60件(1〜50件を表示中)
月給27万円以上/賞与あり◎完全週休2日で安定して働ける!
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷千駄ヶ谷1丁目3番2号東京エステートビル2階 日本イーメック株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収 348 万円/入社 1 年目 20 代後半 実務経験なし (月給 27 万+賞与 24 万) 年収 432 万円/入社 4 年目 30 代前半 実務経験 3 年 (月給 32 万、賞与 48 万) 年収 528 万円/入社 5 年目 30 代前半 実務経験 7 年(1000kVA以下の設備の年次点検を指揮できる) (月給 35 万、賞与 108 万) |
仕事の概要 |
仕事内容 電気設備の法定点検をお任せします! <業務が終わり次第直行直帰もOK◎> 【具体的には】 ■停電年次点検業務(試験機を用いた検査業務) ※月 15〜20 件程度。1 回 2 時間〜5 時間程度。年次点検と合わせて、工事等を実施する際は、5 時間を超える場合もあります。 ※点検日は平日日中が多いですが、月 5 件前後は深夜早朝 or 土日になります。(振替休日あり) ■月次点検 ※原則は発生しません。ただし、技術力や年次点検数などによって、お願いする場合があります。 ■工事の現調同行、工事の立会い ■上記に関連する関係者との連絡・調整業務 ■点検報告書などの事務処理 【未経験でも歓迎!成長をしっかりサポートします◎】 停電年次点検の試験機操作を覚えてもらうための丁寧な研修があります! 指導員による現場でのOJTもたくさんありますので、実際に現場に出て学べる場面も多数! 試験機操作を覚えて担当できる業務範囲が拡大すると、それに応じて報酬も増加していきますよ。 【私たちについて】 日本イーメックは電気保安法人として、高圧受電している建物の電気設備の法定点検を請け負っております。 大手企業さまを取引先として、電気保安の長期契約をしており、その建物の月次点検、停電年次点検などを行っております。 Electricity(電気知識)、Management(マネジメント)、Engineering(技術)、Consulting(コンサルティング)を常に意識し、 電気設備のプロフェッショナル集団として世の中に貢献しています。 本社は駅徒歩6分と通勤しやすい環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 電気主任技術者資格(1〜3級の内のいずれか) 【歓迎】 実務経験3年以上をお持ちの方 長く安定して働きたい方 手に職を付けて働きたい方 未経験の方、経験が浅い方も歓迎します!! |
◆超安定企業であり、成長企業として、多彩かつ豊富な仕事量があります。様々な方が経験を活かして活躍できます。■年間休日120日(2023年土日休みの建築系職務)
勤務地 |
■マンション■ビル新宿■新築戸建■戸建リフォーム全国の各事業所(沖縄を… |
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年収例 |
1070万円/施工管理業務:40代後半(月給54.2万円×12ヵ月(固定残業手当月… 880万円/設計プランナー業務:30代後半(月給41.7万円(同上13万2500円含… |
仕事の概要 |
総合デベロッパー【住友不動産クオリティ】を実現する建築系職務全般/施工管理、設計、FM、品質管理など |
求める人材 |
一級又は二級建築士の有資格者、1級又は2級建築施工管理技士の有資格者、又は実務経験者 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
神奈川県横須賀市日の出町1-17-9 一般財団法人関東電気保安協会 横須賀事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
WEB面接可/転勤なし/残業月20時間程度/システム計装株式会社【計装エンジニアリング〜環境ビジネスまで事業拡大/今年70周年のビーテックグループ】企業ページ
官公庁、企業、病院…誰もが知る施設を担当
街と地域に貢献している実感を感じられます
【有名施設やビルの根幹を支える】県庁・市役所・警察署などの官公庁、大学や教育機関、自動車メーカー・関連企業や銀行、地域の中核となる基幹病院など。誰もが知っている施設やビル、工場が当社の納入実績に名を連ねています。ビルの頭脳・神経…
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勤務地 |
《UIターン歓迎》「本川町」バス停から徒歩5分広島市中区本川町2丁目2番22… |
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年収例 |
380万円/第二種電気工事士(月給23万円+賞与+手当) 640万円/1級電気工事施工管理技士(月給40万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
キャリアUP可能◆電気設備、ビル自動制御設備に関するヒアリング、施工管理・設計など、経験に応じて担当 |
求める人材 |
電気・管工事の施工管理経験者・電気工事士優遇◆20〜30代活躍/研修充実・資格取得も支援 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県君津市中野3-9-8 一般財団法人関東電気保安協会 君津事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
三愛オブリ株式会社(旧・三愛石油株式会社)◆住宅手当で家賃補助あり!◆東証プライム上場◆石油、ガスなどのインフラ事業を中心に多角的に事業を展開中!企業ページ
世界中へと飛び立つ航空機の燃料供給を担う
国内トップクラスの技術者になろう!
私たちは航空関連事業からスタートし石油やLPガス、化学品、天然ガスなど様々な領域に事業を拡大し成長してきました。特に、航空機への燃料供給に関しては独自に「ハイド…...続きを読む
勤務地 |
羽田オフィス/東京モノレール「新整備場駅」より送迎バス:5分◆大田区羽… |
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年収例 |
650万円/メンテナンススタッフ/32歳(月給37万円+賞与) 540万円/メンテナンススタッフ/28歳(月給31万円+賞与) 480万円/メンテナンススタッフ/25歳(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
羽田空港内にある航空機給油施設の設備点検・メンテナンス |
求める人材 |
要普免◆第二新卒歓迎◆理系の学部学科卒の方※学部不問◆電気系の資格・経験をお持ちの方は歓迎 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県香取市小見川438 一般財団法人関東電気保安協会 小見川事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
新出光グループの一員に
エコな仕事で社会貢献!
◆地球環境にも人にも優しい仕事です◆今、世界中で地球環境にやさしい取り組みが進んでいます。特に太陽光発電への注目度は高く導入する企業が増えています。太陽光発電…...続きを読む
勤務地 |
◎佐賀県鳥栖市 ◎福岡市博多区 ★UI ターン歓迎!◎本社/佐賀県鳥栖市今… |
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年収例 |
672万円/入社7年/44歳/課長(月給43万5000円+賞与) 600万円/入社9年/39歳/課長補佐(月給35万6000円+賞与) 550万円/入社3年/36歳/主任(月給30万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
法人を対象とした業務用空調(エアコン)の 設計・積算・施工管理業務です。 |
求める人材 |
高卒以上 ◆未経験者歓迎 もちろん経験者・有資格者歓迎 ◆要普免(AT 限定可) |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県茂原市高師町2-9-4 一般財団法人関東電気保安協会 茂原事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
年休128日◆土日祝休◆賞与全社員平均8.4ヶ月◆有給年23〜24日◆福利厚生充実◆高い社員定着率を誇る【株式会社キュービックエスコンサルティング】企業ページ
高い技術力で次世代のインフラ構築に貢献
技術者として成長できる環境を用意!
●空港 ●道路 ●上下水道 ●河川・ダム ●エネルギー施設 など私たちの暮らしは、さまざまな社会インフラによって支えられています。そんなインフラ施設の電気設備設計…...続きを読む
勤務地 |
【リモートワーク可】東京・大阪各拠点 ◆東京本社/品川区北品川5-5-15 … |
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年収例 |
773万円/34歳(月給29万9000円+各種手当+賞与260万円) 610万円/28歳(月給24万500円+各種手当+賞与200万円) 473万円/24歳(月給22万9000円+各種手当+賞与130万円) |
仕事の概要 |
【研修制度充実】上下水道・河川・道路・空港など、社会インフラに関わる電気設備設計 |
求める人材 |
【高卒以上・第二新卒や既卒も歓迎】★学校で電気の知識を学んだことがある方 |
【必須】電気主任技術者経験3年/担当数相談可/直行直帰可
勤務地 |
大阪府東大阪市瓜生堂1-2-18 中央電力ビル 中央電力ソリューション株式会社 東大阪センター |
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給与例 |
給与例 <月給例> ・入社1〜3ヶ月は慣れるため少な目の件数からスタート。 ・4ヶ月目以降はご希望に応じて担当物件数をお選び頂き、月給が変動します。 (Aさん)「前職は常駐選任、経験を活かして働きたい。」 月30現場/月給40万円(基本給+緊急対応手当33万円・応援手当4万円・技術手当3万円) (Bさん)「前職の保安協会をやむを得ず退職。両親の介護をしながら働きたい。」 月15現場/月給19.1万円(基本給+緊急対応手当14.1万円・応援手当2万円・技術手当3万円) 【年収例】 (Aさん) 480万円(月給33万円+手当/月30件) (Bさん) 229万円(月給14.1万円+手当/月15件) |
仕事の概要 |
仕事内容 高圧受電事業所の電気設備点検・検査・保守管理業務 【具体的には】 設置者として管理中の2,000棟以上のマンション、外部受託の建物の高圧受変電設備の点検、管理(月次点検・年次点検等)です。 ・月次点検 停電はせず高圧受変電設備の外観の目視点検や、測定器による点検業務。 ・年次点検 高圧受変電設備を停電させ、精密な点検・測定・試験を実施。 物件容量によって人数変更はありますが2〜5名ほど応援に入ります。 *設備条件により無停電で実施する場合あり ・技術者の平均件数は「26件」 ゆとりのある案件数に加え24時間漏電監視を行っているため月次点検は隔月が多数です。 【メリット多数】 ・平日・日中の点検がメイン 保安物件の多くはマンション。 そのため停電点検は平日日中の時間帯がほとんどで夜間・休日の対応に追われることが少ないです。 *設備が綺麗 新築物件が多く、点検しやすい環境です。 ・緊急対応が少ない 課題のある設備には積極的に改修を提案。 定期更新の設備が多く、トラブルが少ないため急な呼び出しや緊急対応が少ないです。 ・スキルに不安な方は研修あり 高圧受変電設備の点検・管理のスキルなどを研修施設で培えます。 研修後は、指導員が同行し現場へ。 電気保安検査などの技術を実践的に学べます。 点検報告書は提出前に会社でチェックし、不明点をサポートする体制あり。 ・安定した環境 当社はマンション一括受電のパイオニア 「レジル(旧・中央電力)」グループ。景気に左右されることなく当社への電気保安の依頼は増加しています。 ・スキルアップが叶う 社内には研修用受電設備を完備。 前向きに技術力を磨きたい方をしっかりとサポートする体制を整えています。 ・ゆくゆくは・・・ 法人保安としての社員採用に加え、電気管理技術者の採用も行っております。 また、実務経験が少し足りないという方は実務を積める環境を用意していますので積極的にご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・電気主任技術者の免状をお持ちの方(実務経験3年以上) *3年に満たない場合には、個別にご相談ください。 *20〜70代まで活躍中 *ブランクOK ・経験・スキルを活かせる環境 ・関係省庁への手続き完了後に保安業務従事者として活躍していただきます。 ・弊社管理物件を紹介、業務サポートもあり ・検査などの実務に不安のある方は・・・自社研修用設備で学ぶことが可能です。 ・車移動が中心の方や鉄道等の公共機関を利用する方にも合った物件を紹介します。 ビルの設備管理や工場の選任経験があり、これから保安業務にチャレンジしたいという方は、ぜひご応募ください。 もちろん、外部委託のご経験のある方(保安協会出身、電気管理技術者等)のご応募も大歓迎です。 |
イチからすべて設計し、カタチにできる
モノづくりの面白さを味わってください。
ねじの製造過程での不具合流出を防ぐ検査機器を開発・製造している当社。全世界で使用されている製品も多く開発しており国内シェアも業界トップクラス。これからも顧客のご要望に合った新型機を開発し続けるため、…...続きを読む
勤務地 |
吹田市青葉丘北1-5※U・Iターン歓迎 |
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年収例 |
526万円/37歳 入社5年目(月給38万円×12ヶ月+賞与) 420万円/33歳 入社2年目(月給30万円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
画像検査装置・省力機器・搬送機器の電気設計業務 |
求める人材 |
高・専・短大卒以上・PLCのラダーが設計できる方、又は同等の知識がある方/実務経験者優遇 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県四街道市大日1793-1 一般財団法人関東電気保安協会 千葉事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
社会インフラに欠かせない技術者となり、
人々の生命・財産・生活環境を守っていく。
荏原製作所が開発・製造するポンプ設備は、上下水道や農業などの社会インフラに欠かせない製品です。特に自然災害の激甚化への対応が急がれる近年は、高い技術と豊かな経験をもつ私たちへの期待が高まり続けていま…...続きを読む
勤務地 |
・羽田本社(大田区)・室蘭事務所(室蘭市)・藤沢事務所(神奈川) ◆Web… |
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年収例 |
740万円/施工管理:入社12年目(月額固定給32万7000円+家族手当+残業手… 620万円/施工管理:入社7年目(月額固定給27万7000円+住宅手当+残業手当… |
仕事の概要 |
ポンプ場や各種インフラ施設の設備設計・開発および施工管理業務 |
求める人材 |
プラント等の各種施設の設備設計または施工管理の経験者 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
群馬県渋川市八木原1093-2 一般財団法人関東電気保安協会 渋川事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
【電話応募OK⇒06-6390-2000】◆転勤なし◆介護・育児休暇あり◆キャリアアップ教育【株式会社AIE】プラントエンジニアのプロフェッショナル集団企業ページ
勤務地 |
国内、海外各地の取引先での勤務(希望考慮) |
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年収例 |
735万円/57歳(月給49万+諸手当+賞与) 600万円/42歳(月給42万+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
プラントエンジニアリング◆半導体製造プラント、脱炭素化プラント工事などの設計・施工管理 |
求める人材 |
プラントの施工管理・設計・メンテナンスいずれかの経験/30代の若手〜60代のシニア活躍中 |
過去最大規模の設備投資約700億円!「BIGな挑戦」を歓迎!
勤務地 |
滋賀県栗東市下鈎21-1 日清食品株式会社 関西工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/係長クラス(月給33.3万円+残業20h+各種手当+賞与) 700万円/主任クラス(月給28.3万円+残業20h+各種手当+賞与) 550万円/入社1年目(月給22.2万円+残業20h+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 日清食品の工場における、食品プラント・新生産ラインの立ち上げ、製造計画策定、生産工程改善、生産管理などをお任せします。設備投資額は過去最大規模の700億円!生産能力強化に向けた人材の募集です。 【具体的には】 ・生産量の歩留まり改善、ライン改善、品質改善、コスト削減に向けた生産工程の改善活動 ・製造設備のオペレーション、保守、メンテナンス ・作業標準化生産設備の修理や予知保全、予防保全活動 ・新工場や新ライン立ち上げ など 入社後は、まず即席麺の製造および工程管理などを担当いただきます。製造の流れや設備・機械に関する知識を習得しながら、課題や改善点を見つけていってください。 <社風> 20から30代の若いメンバーが活躍中!上司となる製造課長とも距離感が近く、挑戦意欲溢れるメンバーが多いため、改善提案などに対して「やってみよう!」と背中を押してくれる社風です。新参者だからと言って、遠慮は無用です。日清食品には、年次に関係なく、自分から発信する人には、どんどん挑戦の舞台を与える風土があります。 <キャリア入社事例> 入社数ヶ月のメンバーが新設備の導入を計画していたり、プラントの立ち上げプロジェクトの中心人物として活躍中。 ・Tさん(前職:健康食品サプリ製造) 担当するラインでは、具材の品質にバラツキが出てしまうのが課題でした。そこで私は設備メーカーと協力して部品を改良。15億円相当の改善効果につなげることができました。 ・Kさん(前職:非金属系メーカー製造) 大きな裁量を持って、いろいろなことにチャレンジできます。私が最初に任されたのは、設備の監視システムの改善。コンセプトの策定から導入までを、主体になってやり遂げました。サポート体制もしっかりしているので、思い切り挑戦できる環境です。 ・Mさん(前職:メーカー) 工場のシステム開発さまざまなバックボーンを持った社員が、これまでに培った知識やスキルを発揮して活躍中です。私は現在、工場のシステム関連を任されています。経験を積んでいただいたあとは本社統括部門(生産部)や工場長、海外現地法人の製造責任者といったポジションへのキャリアアップを目指せます。 *新工場、新ライン立ち上げなど、ビッグプロジェクト多数!一人ひとりの経験が、日清食品の成長の隠し味になるのです。 |
求める人材 |
求めている人材 <高卒以上> ・業界不問メーカーでの製造(設備メンテナンス・オペレーション)や設備保全、生産技術などのご経験のある方。 ・改善提案・設備導入提案などご自身のアイディアを発信・実現していきたい方大歓迎! 【具体的には】 <以下いずれかのご経験をお持ちの方(業界不問!)> ・工場における製造技術経験 ・工場における設備管理・保全経験 ・製造オペレーター、生産オペレーター、ラインオペレーター経験 ・機械、電気、計装に関しての知見をお持ちの方 <歓迎条件> 以下いずれかに当てはまる方は、即戦力としてご経験を活かすことができます! ・プラントエンジニアとして電気・計装系のご経験をお持ちの方 ・タッチパネルのソフト開発、 または生産設備の機械保守・ 改善を含めたメンテナンスのご経験をお持ちの方 ・PLC・シーケンサの知見をお持ちの方 ・国内・海外の新工場立ち上げ経験のある方 ・各工場での新ライン・新機能立ち上げ経験のある方 ・以下いずれかの資格をお持ちの方 電気主任技術者、フォークリフト運転技能者、電気工事士、機械保全技能士、機械検査技能士、ボイラー技士、食品衛生管理者、玉掛技能者、小型移動式クレーン、アーク溶接技能者 【応募に際して】 ご応募の際は過去の職歴記載をお願いいたします。 製造経験、設備保全、生産技術、機械メンテナンス・修理のご経験等、 ご経験の概要を記載いただきますと、選考がスムーズとなります。 |
■プラントオーナー系エンジニアリング会社/住友化学株式会社(東証プライム上場)100%出資会社 ■住友化学グループの業務に限定せず、海外を含めた広い分野でのエンジニアリング業務を展開
勤務地 |
大阪事業所(大阪市福島区) |
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想定年収 |
450万円〜950万円 |
仕事の概要 |
【概要】化学プラントの電気設計担当として以下の業務を担当します。【具体的には】■プラントの電気設備… |
求める人材 |
【必須】■プラント設備等における電気の設備設計 or 工事管理経験5年程度【尚可】■第三種電気主任技術… |
過去最大規模の設備投資約700億円!「BIGな挑戦」を歓迎!
勤務地 |
山口県下関市小月小島1-1-12 日清食品株式会社 下関工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/係長クラス(月給33.3万円+残業20h+各種手当+賞与) 700万円/主任クラス(月給28.3万円+残業20h+各種手当+賞与) 550万円/入社1年目(月給22.2万円+残業20h+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 日清食品の工場における、食品プラント・新生産ラインの立ち上げ、製造計画策定、生産工程改善、生産管理などをお任せします。設備投資額は過去最大規模の700億円!生産能力強化に向けた人材の募集です。 【具体的には】 ・生産量の歩留まり改善、ライン改善、品質改善、コスト削減に向けた生産工程の改善活動 ・製造設備のオペレーション、保守、メンテナンス ・作業標準化生産設備の修理や予知保全、予防保全活動 ・新工場や新ライン立ち上げ など 入社後は、まず即席麺の製造および工程管理などを担当いただきます。製造の流れや設備・機械に関する知識を習得しながら、課題や改善点を見つけていってください。 <社風> 20から30代の若いメンバーが活躍中!上司となる製造課長とも距離感が近く、挑戦意欲溢れるメンバーが多いため、改善提案などに対して「やってみよう!」と背中を押してくれる社風です。新参者だからと言って、遠慮は無用です。日清食品には、年次に関係なく、自分から発信する人には、どんどん挑戦の舞台を与える風土があります。 <キャリア入社事例> 入社数ヶ月のメンバーが新設備の導入を計画していたり、プラントの立ち上げプロジェクトの中心人物として活躍中。 ・Tさん(前職:健康食品サプリ製造) 担当するラインでは、具材の品質にバラツキが出てしまうのが課題でした。そこで私は設備メーカーと協力して部品を改良。15億円相当の改善効果につなげることができました。 ・Kさん(前職:非金属系メーカー製造) 大きな裁量を持って、いろいろなことにチャレンジできます。私が最初に任されたのは、設備の監視システムの改善。コンセプトの策定から導入までを、主体になってやり遂げました。サポート体制もしっかりしているので、思い切り挑戦できる環境です。 ・Mさん(前職:メーカー) 工場のシステム開発さまざまなバックボーンを持った社員が、これまでに培った知識やスキルを発揮して活躍中です。私は現在、工場のシステム関連を任されています。経験を積んでいただいたあとは本社統括部門(生産部)や工場長、海外現地法人の製造責任者といったポジションへのキャリアアップを目指せます。 *新工場、新ライン立ち上げなど、ビッグプロジェクト多数!一人ひとりの経験が、日清食品の成長の隠し味になるのです。 |
求める人材 |
求めている人材 <高卒以上> ・業界不問メーカーでの製造(設備メンテナンス・オペレーション)や設備保全、生産技術などのご経験のある方。 ・改善提案・設備導入提案などご自身のアイディアを発信・実現していきたい方大歓迎! 【具体的には】 <以下いずれかのご経験をお持ちの方(業界不問!)> ・工場における製造技術経験 ・工場における設備管理・保全経験 ・製造オペレーター、生産オペレーター、ラインオペレーター経験 ・機械、電気、計装に関しての知見をお持ちの方 <歓迎条件> 以下いずれかに当てはまる方は、即戦力としてご経験を活かすことができます! ・プラントエンジニアとして電気・計装系のご経験をお持ちの方 ・タッチパネルのソフト開発、 または生産設備の機械保守・ 改善を含めたメンテナンスのご経験をお持ちの方 ・PLC・シーケンサの知見をお持ちの方 ・国内・海外の新工場立ち上げ経験のある方 ・各工場での新ライン・新機能立ち上げ経験のある方 ・以下いずれかの資格をお持ちの方 電気主任技術者、フォークリフト運転技能者、電気工事士、機械保全技能士、機械検査技能士、ボイラー技士、食品衛生管理者、玉掛技能者、小型移動式クレーン、アーク溶接技能者 【応募に際して】 ご応募の際は過去の職歴記載をお願いいたします。 製造経験、設備保全、生産技術、機械メンテナンス・修理のご経験等、 ご経験の概要を記載いただきますと、選考がスムーズとなります。 |
【高砂熱学グループ】■「高い技術力」と「優れた現場力」で独自の新たな総合ビルマネジメントを創造 ■オフィス/病院/研究所/ホテルなど幅広い物件に対応可能な技術力 ■堅実経営、高い安定性で長く勤められる
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜720万円 |
仕事の概要 |
各種電気設備の現場調査、修繕工事、リニューアル、省エネ等提案及び企画、積算、見積、設計、作図、施工… |
求める人材 |
【必須】■電気設計もしくは施工管理のご経験■積算業務のご経験■電気工事施工管理技士もしくは電気主任… |
当社製品に関わる制御盤設計や電気配線管理などの業務です
勤務地 |
愛知県大府市一屋町131番地 株式会社飯田製作所 第2工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 電気回路設計や電気配線製作管理、性能確認をお任せします。 工場で出る粉塵や製品などを吸い取る機械を作っています。 お客様によって粉や量、サイズ、種類も異なるので 要望に合わせた製品を設計・製造・据付までトータルに行っています。 電気回路設計や電気配線製作管理、性能確認 まず営業スタッフと一緒にお客様先にお伺いをして 要望をお聞きするところからスタート。 簡単な設計部分から徐々にお任せしていきます。 中にはメンテナンス用の設計や改良点の設計、現場工事管理などもあります。 |
求める人材 |
資格 希望学歴:工業高校卒以上 経験等:電気や制御回路作成経験のある方。CAD操作できる方。 資格:第二種電気工事士もしくは第三種電気主任技術者資格をお持ちの方 その他:普通自動車免許のある方 即日勤務OK! |
■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持 ■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98%以上 ■総合建築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判
勤務地 |
本社(大阪市福島区) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
■賃貸マンションを中心に周辺環境や社会に及ぼす影響も考えながら、建物にマッチした空調・衛生や電気、… |
求める人材 |
【必須】設備設計のご経験(設計事務所・ゼネコン・サブコン)【歓迎】◎電気、・調衛生、共に歓迎いたし… |
スキルアップや収入アップのご相談は面接にお伝え下さい。 働く社員の希望を最大限尊重して、一緒に開発業務を行っています。 若手からベテラン層迄幅広く活躍しています。
勤務地 |
東京都立川市 関東スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 生産設備の電気設計業務に従事して頂きます。 【主な業務内容】 ・仕様変更に伴う、カスタマイズ設計 ・電気ハード図面の作成、修正 ・設備の試運転立ち上げ業務 ・設計〜立ち上げ〜納品までのスケジュール管理(御経験次第) ツール:AutoCAD 設備の設計〜立ち上げ〜納品までの一連の業務を御担当頂きます。 ハード・ソフト両方の経験無く、片方のみの経験でも御経験によって御担当頂く業務は検討させて頂きます。 <働きやすい環境をご用意> □高収入実現可能! □基本土日休み! □黒字経営連続12年の安定環境! □長期休暇充実! 家族手当、住宅手当、在宅勤務制度などの福利厚生も充実! ご家庭を持ちながらも働きやすい環境です! 定着率はなんと93%以上! やりたい仕事を、積極的にできる環境で、問題解決も管理部・技術部一丸となって対応しており、安心して業務をできる環境を整えています。 スキルアップも積極的にできるよう、研修利用制度も充実しています。 <PRポイント> ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 製品開発に携わり、技術的な深さや難しさ、解決すべき問題も多く、それを解決するために自分自身の能力を高めることができるというやりがいがあります。 技術革新に対応した新技術の導入など、様々な取り組みが求められますが、チームで連携し取り組んでいきます。 |
求める人材 |
求める人材: エンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方※必須ではありません。 ・電気設計の知見(系統図、電気知識、PLCプログラム経験など) ・優遇資格:電気工事士、シーケンス制御職種(シーケンス制御作業)、電気主任技術者、危険物取扱(高圧・低圧) |
■カガクでネガイをカナエル会社で知られる化学メーカー。世の中の課題を解決する革新的製品を多数生み出しています。 ■塩ビ・ソーダ、特殊樹脂、食品・医薬中間体、医療機器、電材、合成繊維と幅広い事業領域でグローバルに拡大中。
勤務地 |
高砂工業所(兵庫県高砂市) |
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想定年収 |
500万円〜900万円 |
仕事の概要 |
当社では新規事業や既存事業の生産性向上に向けた様々な設備投資プロジェクトを計画しており、サステナブ… |
求める人材 |
【必須】■国内化学工場電気設備の設計・建設または保全経験 ■高専卒以上(電気・電子工学)【尚可】■… |
スキルアップや収入アップのご相談は面接にお伝え下さい。 働く社員の希望を最大限尊重して、一緒に開発業務を行っています。 若手からベテラン層迄幅広く活躍しています。
勤務地 |
東京都八王子市 関東スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 生産設備の電気設計業務に従事して頂きます。 【主な業務内容】 ・仕様変更に伴う、カスタマイズ設計 ・電気ハード図面の作成、修正 ・設備の試運転立ち上げ業務 ・設計〜立ち上げ〜納品までのスケジュール管理(御経験次第) ツール:AutoCAD 設備の設計〜立ち上げ〜納品までの一連の業務を御担当頂きます。 ハード・ソフト両方の経験無く、片方のみの経験でも御経験によって御担当頂く業務は検討させて頂きます。 <働きやすい環境をご用意> □高収入実現可能! □基本土日休み! □黒字経営連続12年の安定環境! □長期休暇充実! 家族手当、住宅手当、在宅勤務制度などの福利厚生も充実! ご家庭を持ちながらも働きやすい環境です! 定着率はなんと93%以上! やりたい仕事を、積極的にできる環境で、問題解決も管理部・技術部一丸となって対応しており、安心して業務をできる環境を整えています。 スキルアップも積極的にできるよう、研修利用制度も充実しています。 <PRポイント> ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 製品開発に携わり、技術的な深さや難しさ、解決すべき問題も多く、それを解決するために自分自身の能力を高めることができるというやりがいがあります。 技術革新に対応した新技術の導入など、様々な取り組みが求められますが、チームで連携し取り組んでいきます。 |
求める人材 |
求める人材: エンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方※必須ではありません。 ・電気設計の知見(系統図、電気知識、PLCプログラム経験など) ・優遇資格:電気工事士、シーケンス制御職種(シーケンス制御作業)、電気主任技術者、危険物取扱(高圧・低圧) |
■深絞りプレス加工技術を活かして、世界中で利用されている車載用リチウムイオン2次電池部品を製造しています。 主力製品は環境対応車に搭載されており、数多くの大手自動車メーカーで採用されています。
勤務地 |
第2工場(兵庫県朝来市) |
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想定年収 |
539万円〜900万円 |
仕事の概要 |
■総務部ファシリティマネジメント課に所属していただき、工場内インフラシステム(受配電、エア、冷却水… |
求める人材 |
【必須】電気・建築・土木いずれかのエンジニア経験をお持ちの方【歓迎】プラント設計・計装知識を有する… |
スキルアップや収入アップのご相談は面接にお伝え下さい。 働く社員の希望を最大限尊重して、一緒に開発業務を行っています。 若手からベテラン層迄幅広く活躍しています。
勤務地 |
東京都港区 関東スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 生産設備の電気設計業務に従事して頂きます。 【主な業務内容】 ・仕様変更に伴う、カスタマイズ設計 ・電気ハード図面の作成、修正 ・設備の試運転立ち上げ業務 ・設計〜立ち上げ〜納品までのスケジュール管理(御経験次第) ツール:AutoCAD 設備の設計〜立ち上げ〜納品までの一連の業務を御担当頂きます。 ハード・ソフト両方の経験無く、片方のみの経験でも御経験によって御担当頂く業務は検討させて頂きます。 <働きやすい環境をご用意> □高収入実現可能! □基本土日休み! □黒字経営連続12年の安定環境! □長期休暇充実! 家族手当、住宅手当、在宅勤務制度などの福利厚生も充実! ご家庭を持ちながらも働きやすい環境です! 定着率はなんと93%以上! やりたい仕事を、積極的にできる環境で、問題解決も管理部・技術部一丸となって対応しており、安心して業務をできる環境を整えています。 スキルアップも積極的にできるよう、研修利用制度も充実しています。 <PRポイント> ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 製品開発に携わり、技術的な深さや難しさ、解決すべき問題も多く、それを解決するために自分自身の能力を高めることができるというやりがいがあります。 技術革新に対応した新技術の導入など、様々な取り組みが求められますが、チームで連携し取り組んでいきます。 |
求める人材 |
求める人材: エンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方※必須ではありません。 ・電気設計の知見(系統図、電気知識、PLCプログラム経験など) ・優遇資格:電気工事士、シーケンス制御職種(シーケンス制御作業)、電気主任技術者、危険物取扱(高圧・低圧) |
■日立システムズ/日立グループの一員。システムの構築/運用/監視/保守、ネットワークサービス事業等を展開。 ■日立グループICT分野の北海道地区担担当企業であり、製造業/サービス業/公共自治体/金融業等の活動を支えています。
勤務地 |
札幌本社(札幌市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■IT機器/装置や設備、各種システムの導入に向けて 企画〜提案、設置工事、さらに運用管理までをトータル… |
求める人材 |
【いずれか必須】■電気工事士資格(第一種または第二種)をお持ちの方 ■電気施工管理技士資格をお持ちの… |
□実務経験1年以上または同等のスキルがある方/20代〜50代活躍中□正社員登用制度あり◎土日または日月休み/年間休日最大132日◎大型連休や産休育休制度も完備。昇給/賞与年2回/交通費/子ども手当など待遇充実◎
勤務地 |
北海道砂川市豊沼町54-1 株式会社シロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *会社説明会毎週開催中!お気軽にご参加ください *実務経験1年程度または同等のスキル保有者 *完全週休2日制/土日または日月休み *年間休日最大132日でプライベートも安心 *昇給/賞与年2回/交通費支給 *子ども手当や有給、産休育休など待遇充実 *契約期間満了後、勤続慰労金50万円支給 ///////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0125-52-3756(採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 「株式会社シロ」について 「自分たちが毎日使いたいものをつくる」というシンプルな想いからスタートしたコスメティックブランド。自社内に開発から販売まですべての機能を持ち、創業当初からエシカルな信念に基づくものづくりを続けています。厳しい自然が育んだ素材を国内外から見つけ出し、そのちからを最大限に引き出すスキンケア、メイクアップ、フレグランスアイテムを提案。日本全国に直営店舗を展開するほか、ロンドンや台湾に実店舗を構え、米国では自社EC、中国では越境ECでの販売を行っています。 製品に使う素材同様、厳選した食材を届ける食のセレクト[SHIRO LIFE]、素材のおいしさを料理で伝えるカフェ[SHIRO CAFE]、SHIRO が提案する美しさを最大限体感できるサロン[SHIRO BEAUTY]などの業態も展開。 2021年6月から、SHIROの創業地である北海道砂川市にて、市全体の活性化を目指すまちづくり「みんなのすながわプロジェクト」を推進。2023年4月には新工場と付帯施設を含む「みんなの工場」をオープン。オープンから半年間での来場者数は約20万名、そのうち 約25%は北海道外からの来場者が占めました。 ブランド誕生から15年目を迎える2024年には、ものづくりと店舗づくりの2つにおいて、すべての資源の価値を見つめ直す「SHIRO 15年目の宣言」を表明し、地球の未来のために廃棄物ゼロを目指すことに取り組んでまいります。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 自社ブランド「SHIRO」の化粧品製造工程において、機械管理や新規設備導入の検討、運用設計など生産技術業務をお任せします。 また、製造ラインだけでなく施設全体の電気、水、ガス、ボイラー等のユーティリティー設備の管理もお願いします。 ※手作業での工程が多い工場です。管理していただく機械は、充填機やラベラー、打栓機、ロット印字機などになります。 ※機械の管理だけでなく、作業効率UPのための提案や、利用方法、機械の導入提案などを積極的に行っていただける方を特に歓迎します 〜〜 具体的には 〇既設機の維持管理 〇消耗部品の在庫管理・取引業者選定 〇設備的な製造不具合の改善 〇製造パラメーター設定 〇新規設備導入の検討 〇ユーティリティー設備管理 など 〜〜 入社後について 入社後は製造部内の各部門の仕事を理解いただき、その後、実際に配属される部署および製造ラインにて実務経験を積んでいただきます。詳しい業務内容については先輩スタッフのOJTにてお教えします。 <砂川に根付いた工場で。> 「みんなの工場」は2023年4月にオープンした新工場。「研究開発室」「素材処理室」「調合室」「充填室」「包装室」がガラス張りになっており、お客さまがいつでも製造工程を見学できます。カフェやショップ、キッズスペースなども併設されており、砂川市にお住まいの方々の憩いの場所にもなっています。もともとは小学校の跡地であり、かつて子どもたちが集まった場所に、今度は大人も子どもも、働く人も、多くの人が集い、みんなの居場所になるように。そんな願いが込められた場所です。 //////////////////////////////////////// <ここでしか得られないやりがいを。> 製品づくりをしているすぐ横で、ガラス越しにお客さまが毎日、自分たちが心を込めてつくった製品を手に取っている様子を見ることができ、お客さまに届いていることを実感できます。数百種類の製品を、いかに効率よく、品質を保ちながらつくり、届けられるか。そこに挑戦することで、大きなやりがいと達成感を得られるはずです。 //////////////////////////////////////// <完全週休2日制/年間休日最大132日> 「完全週休2日制/土日または日月」「年間休日最大132日※」とプライベートとの両立の両立もしやすい環境です。「GW・夏季・年末年始休暇」「有給休暇」「産休・育休制度」なども整っており、砂川市で落ち着いて働きたい方、ライフワークバランスを大切にしたい方も歓迎します。※うち12日分は月1日付与のライフサポート休暇 ※利用が無い場合は月ごとに消失、試用期間終了後(入社3か月後)から取得可能 //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 無期社員(正社員) |
求める人材 |
求める人材: ※実務経験1年程度または同等のスキルをお持ちの方 ┗製造・品質管理・施設管理・機械オペレーター等の経験がある方も可 ※自家用車での通勤が可能な方(難しい方はお気軽にご相談ください) ―― 以下の方は特に歓迎 ―― 〇ものづくりに興味がある/好きな方 〇SHIROの理念や想いに共感していただける方 〇急激なブランド成長や組織変化を楽しめる方 ――――――――――――――― *第二新卒歓迎/資格不問/無資格歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎】 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・丁寧な仕事を信条に、日々の業務に取り組める方 ・アドバイスに対して素直に向き合える方 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
◎2001年創業/国内販売・施工累計実績No.1/再生可能エネルギーに注目が集まる20年前より地球環境保全を使命に事業展開 【XSOLの特徴】「国内唯一」の太陽光発電の総合企業 ※XSOL自社ブランド開発〜施工、保守まで一気通貫で対応が可能
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
360万円〜480万円 |
仕事の概要 |
◆太陽光発電システムの新規設置にあたって、技術的な検討・設計関連業務を中心に携わっていただきます。… |
求める人材 |
【必須】設計経験不問/AutoCADを使用可能で設計業務への意欲がある方★太陽光発電の知識はご入社後にキ… |
未経験者OK!年間休日123日で私生活も充実!
勤務地 |
北海道札幌市東区北二十三条東10丁目1−7 千翔エンジニアリング株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収450万(第2種電気工事士・経験無〜3年)月給37.5万円×12か月(手当含む) 年収480万(第2種電気工事士・経験3年〜8年)月給40万円×12か月(手当含む) 年収504万(第2種電気工事士・経験多い方)月給42万円×12か月(手当含む) 年収504万(第1種電気工事士・経験少ない方)月給42万円×12か月(手当含む) 年収530.4万(第1種電気工事士・経験多い方)月収44.2万円×12か月(手当含む) *上記に加え、業績・貢献度に応じて期末賞与支給(2024年1月末 支給実績30~60万)※60歳迄 |
仕事の概要 |
仕事内容 「電気」に興味のある方、保守点検に従事し、電気の知識を深めキャリアアップしませんか? 当社では、官公庁向けの電気設備等の保守点検や修理業務に従事していただきます。 第2電気工事士資格をお持ちの方で、未経験者の方や「電気」にご興味がある方歓迎! 経験がない方でも、マンツーマンでイチからお教えしますので心配無用です! 実際の保守点検の現場では、最初は点検スタッフと一緒に補助スタッフとして少しずつ仕事を覚えていただけたらと思います! また、当社ではキャリアアップで資格取得を目指す方、費用をサポートします。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・高卒以上 ・中型自動車運転免許(AT免許可、MT免許尚可) ・第2種電気工事士 |
■札幌市を拠点に建築の企画・設計・監理を手がけ、70年にわたる歴史を積み重ねてきた建築設計・監理事務所です。 ■札幌医科大学記念ホール、岩見沢中央小学校、芦別中野記念病院、ショッピングセンターモルエ他 多数の設計実績。
勤務地 |
本社(札幌市中央区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■建築設備(電気)設計をお任せします。建築の企画から基本設計、実施設計、設計監理業務まで、これまでの… |
求める人材 |
【必須】電気工事経験/電気設計経験【尚可】電気工事施工管理技士(1級・2級)、建築設備士、設備設計一級… |
<大手安定!>リモートワーク導入中◎残業少な目
勤務地 |
東京都 株式会社ニッケン・キャリア・ステーション【日建学院グループ】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ==建築・不動産業界に特化== 資格取得の日建学院グループ/ ニッケン・キャリア・ステーションより 厳選求人のご案内です! =============== [ 仕事内容 ] 物流施設をメインとしたプロパティマネジメント業務を専業する当社にて、物流施設並びに医療、介護施設等の電気CM業務をご担当いただきます。 < 具体的な業務内容 > ■管理上の法令チェック ■精算や工事の遵法性チェックとアドバイス ■施工管理、修繕、改修工事等 ■工事上の施工管理とアドバイス ■管理上のバリューアップ提案 ■施設管理 ■修繕、改修工事業務(見積もり、発注、現場管理等) ■その他随する業務全般等をお任せします。 < 主な管理施設 > マルチテナント型物流施設(DPL)、専用型物流施設(Dプロジェクト)、医療・介護施設、研究施設・オフィスなど、管理棟数(158棟)、契約件数(215件) |
求める人材 |
求める人材: < 必須要項 > ■電気設備設計もしくは電気施工管理の実務経験のある方 ■1、2級電気施工管理技士、電気主任技術者、建築設備士のいずれかの資格をお持ちの方 |
■近鉄グループの一員として、鉄道電気設備工事/駅務機器(自動改札機/券売機等)保守工事を中心に事業展開しています。 ■資格保持者多数在籍!充実した資格支援制度・教育体制により社員の育成・技術力に自信アリ!
勤務地 |
本社(大阪市天王寺区)、奈良エリア(奈良県奈良市)、兵庫エリア(神戸市須磨区) |
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想定年収 |
350万円〜550万円 |
仕事の概要 |
プライム市場上場の近鉄グループホールディングスの子会社である当社にて、電気工事施工管理技士・電気通… |
求める人材 |
【必須】電気・通信関係の資格をお持ちの方■1級・2級電気工事施工管理技士■1級・2級電気通信工事施工管… |
施工管理/送電線工事/電気設備(現場管理・Tfas図面)【ベテランシニア募集/63歳活躍/入社時期相談OK】
勤務地 |
宮城県仙台市 JAGフィールド株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 経験者募集/即日着任可/年齢不問 宮城県仙台市を中心としたエリア(仙台市、名取市、多賀城市)で現場監督を募集中!! 電力送配線路の建設や保守を担う企業です。 ≪現場詳細≫ ・送電線工事全般 ※マイカー通勤可能です 【応募条件】 60歳以上(省令3号ニ) ※高齢者雇用促進のため ▽現場監督経験:15年以上 ▽CADスキル:(Tfas) 【担当業務】 電気(現場管理) ・写真管理 ・書類作成 ・図面作成 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 【優遇資格】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・計装士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・第3種電気主任技術者 ほか ≪勤務開始日≫ 即日〜2ヶ月後<応相談> ≪こんな方を歓迎します≫ ・長年にわたって培ってきたスキルや知見をお持ちの方 ・サブコンや電気工事会社での監督経験が豊富な方 ・仙台エリアでの就業をお考えの方などご応募大歓迎です ・経験20年以上のベテラン技術者 まずはお問合せ下さい。 ご応募お待ちしております。 |
☆九州電力グループ☆■半世紀以上にわたって発電設備の建設・メンテナンスを中心とした「総合プラント事業」を展開し、電力の安定供給に貢献。■培った技術力を強みに、脱炭素社会・持続可能な社会の実現に向けて挑戦を続けています!
勤務地 |
本店(福岡市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
各種プラントの建設における受変電設備など電気設備の据付けや配線工事に関して、計画・設計、施工管理業… |
求める人材 |
【いずれか必須(目安:5年以上)】■特別高圧受変電設備工事のご経験をお持ちの方 ■送電線工事のご経験を… |
■流通業界最大手セブン&アイホールディングスの中心事業を担う企業 / 4兆8,706億19百万円、店舗数約2万1千店達成! ■「近くて便利」のコンセプトの下、顧客ニーズに応じた変化対応を行い、順調に業績を伸ばし続けています!
勤務地 |
本部(東京都千代田区) |
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想定年収 |
530万円〜830万円 |
仕事の概要 |
■建築設備本部開発部にて、建築開発をお任せします。全国21,000店のセブンイレブン店舗全般の仕様開発に… |
求める人材 |
【必須】・施工管理のご経験 ・店舗の配電や設備系の知見がある方【尚可】・第三種電気主任技術者 ・1… |
【NECグループ】40年以上に亘りNECグループのインフラ管理を担う優良企業。エネルギー対策や ECO対策等、今後成長が見込まれる分野のビジネスにおいても様々なソリューションを提案。早期にグループ外案件の開拓を進めており経営安定。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
525万円〜851万円 |
仕事の概要 |
建設分野の技術支援スタッフ職として、IFMビジネスを推進するエンジニア職の募集となります。※各種診… |
求める人材 |
【いずれか必須】■電気通信、空調衛生、建築、防災設備に関する設計、施工の経験■施設の運用、維持管理… |
【創業以来連続黒字達成の成長優良企業】■物流施設に強みを持ち顧客の課題を解決するプロフェッショナル集団 ■取引先800社(大手EC企業や物流会社など)顧客に支持される圧倒的な実績 ■休暇も多くメリハリをつけて働けます
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
750万円〜1800万円 |
仕事の概要 |
物流・商業施設を中心とした、設備設計監理をお任せいたします。<詳細>既存建物状況調査、プロジェクトマ… |
求める人材 |
【必須】■建築設備設計を中心としたご経験をお持ちの方 ■電気設備のご経験【いずれか資格必須】第三種… |
★土壌汚染対策に必要なサービスをワンストップで提供。土壌汚染対策の技術から派生した水処理事業や環境DD、土壌汚染対策後の土地有効活用として建築事業、発電設備関連事業による事業の拡大を推進しております。
勤務地 |
関西支店(大阪市淀川区) |
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想定年収 |
400万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
環境インフラ事業部にて、水処理設備の設計業務・施工管理業務に就いていただきます。 |
求める人材 |
【求める人材】・水処理プラントの設計経験者・水処理プラント設置工事の施工管理経験者・各種プラントの… |
★土壌汚染対策に必要なサービスをワンストップで提供。土壌汚染対策の技術から派生した水処理事業や環境DD、土壌汚染対策後の土地有効活用として建築事業、発電設備関連事業による事業の拡大を推進しております。
勤務地 |
関西支店(大阪市淀川区) |
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想定年収 |
400万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
環境インフラ事業部にて、太陽光発電設備の設計業務または施工管理業務に就いていただきます。 |
求める人材 |
【求める人材】・太陽光発電設備の設計経験者・プラント設備(電気・管・機械器具等)の設計経験者・電気… |
★土壌汚染対策に必要なサービスをワンストップで提供。土壌汚染対策の技術から派生した水処理事業や環境DD、土壌汚染対策後の土地有効活用として建築事業、発電設備関連事業による事業の拡大を推進しております。
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
環境インフラ事業部にて、水処理設備の設計業務・施工管理業務に就いていただきます。 |
求める人材 |
【求める人材】・水処理プラントの設計経験者・水処理プラント設置工事の施工管理経験者・各種プラントの… |
★土壌汚染対策に必要なサービスをワンストップで提供。土壌汚染対策の技術から派生した水処理事業や環境DD、土壌汚染対策後の土地有効活用として建築事業、発電設備関連事業による事業の拡大を推進しております。
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
環境インフラ事業部にて、太陽光発電設備の設計業務または施工管理業務に就いていただきます。 |
求める人材 |
【求める人材】・太陽光発電設備の設計経験者・プラント設備(電気・管・機械器具等)の設計経験者・電気… |
■創業55年以上。全国規模で、建設物に関する計画/調査/設計/施工管理、業務支援を展開する総合建設コンサルタント。 ■橋梁や道路等の案件に対する現地調査/計画/設計を担当。官公庁からの案件がメイン。九州全域を対応します。
勤務地 |
九州支店(福岡市博多区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
トンネル等の換気設備、非常用設備、照明設備などの電気設備の設計業務をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■高専もしくは、大学の工学部、電気電子工学科を卒業された方(実務未経験でも可) |
≪東京電力100%子会社≫高い技術力を誇る社会インフラ設備のグローバル・エンジニアリング企業。 【安定就業】全社平均勤続年数15年以上/有給平均取得日数15.3日/福利厚生充実/「個人ではなくチーム」の社風。
勤務地 |
本社(東京都台東区) |
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想定年収 |
600万円〜 |
仕事の概要 |
■系統用・需要家用の蓄電設備を中心とした設計業務をご担当いただきます。 ◎東京電力グループ/月平均… |
求める人材 |
【必須】高圧または特別高圧電気設備の設計のご経験 【歓迎】・電力会社との連携協議経験 ・高圧または… |
■東日本大震災をきっかけに、ソーラーパネル販売や太陽光発電所建設から発足した13年目の再エネ系企業です。 ■「再生可能エネルギーの最大普及」をミッションに掲げ、「エネルギーフリーな社会の実現」を目指しています。
勤務地 |
本社(東京都台東区) |
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想定年収 |
530万円〜1020万円 |
仕事の概要 |
系統用蓄電池運用事業立ち上げにおける技術部門で自家消費型太陽光発電所の設計者として、下記業務に携わ… |
求める人材 |
【必須】■電気設備の設計業務経験をお持ちの方■Excel等PCによる報告書作成ができる方■出張可能な方(1… |
■東日本大震災をきっかけに、ソーラーパネル販売や太陽光発電所建設から発足した13年目の再エネ系企業です。 ■「再生可能エネルギーの最大普及」をミッションに掲げ、「エネルギーフリーな社会の実現」を目指しています。
勤務地 |
本社(東京都台東区) |
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想定年収 |
530万円〜1020万円 |
仕事の概要 |
系統用蓄電池運用事業立ち上げにおける技術部門で系統用蓄電池所の設計者として、下記業務に携わっていた… |
求める人材 |
【必須】■電気設備の設計業務経験をお持ちの方■Excel等PCによる報告書作成ができる方■出張可能な方(1… |
★1973年設立/福岡地所Gの中核企業 ★社員の「遣り甲斐」と「働き易さを」を大切にする社風 ■建築物や関連設備の総合管理・メンテナンスを主な事業として地域経済の発展に貢献し続けています。<ビルメンテナンス企業売上九州No.1!>
勤務地 |
本社(福岡市博多区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
◆当社が管理する商業施設の熱源設備(井水プラント・太陽光発電設備等のエネルギーインフラ)の保全・管… |
求める人材 |
【必須】■熱源設備、空調設備の保全・管理業務経験(ビル・施設等)★残業の少なさや働きやすさに魅力を感… |
「技術を錬磨し、独自の製品を供給して…」“技術のムラタ”世界初、グローバルNo.1シェア製品多数。研究開発〜設備ま でを自社開発することでブラックボックス化。独自の技術力で“未来をセイサク”します。
勤務地 |
京都本社(京都府長岡京市) |
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想定年収 |
460万円〜900万円 |
仕事の概要 |
モノづくりメーカーにおける基盤となる建物・施設・インフラの構築と維持保全業務に従事していただきます。 |
求める人材 |
【必須】ファシリティー施設の設計、施工、維持管理の経験のある方/エネルギー管理及び省エネ推進の経験… |
「技術を錬磨し、独自の製品を供給して…」“技術のムラタ”世界初、グローバルNo.1シェア製品多数。研究開発〜設備ま でを自社開発することでブラックボックス化。独自の技術力で“未来をセイサク”します。
勤務地 |
八日市事業所(滋賀県東近江市) |
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想定年収 |
460万円〜900万円 |
仕事の概要 |
モノづくりメーカーにおける基盤となる建物・施設・インフラの構築と維持保全業務に従事していただきます… |
求める人材 |
【必須】ファシリティー施設の設計もしくは施工、維持管理のいずれかの業務経験をお持ちの方/ファシリテ… |
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プランニング・測量・設計・積算をさらに職種で絞り込む
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