賞与年6.8ヶ月!電気・制御設計で世界の半導体製造を支える。
勤務地 |
愛知県犬山市2 村田機械株式会社 犬山事業所 |
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給与例 |
給与例 年収730万円/40歳(月給42万円+賞与/諸手当含む) 年収590万円/30歳(月給33万円+賞与/諸手当含む) 年収530万円/25歳(月給30万円+賞与/諸手当含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 半導体製造における工程間の自動搬送システムに使用される装置(天井搬送台車や自動倉庫など)の電気回路設計・制御設計・PLC設計です。 制御PLCソフト設計、制御盤の配線や機器のレイアウト、プリント基板の回路設計、パワー回路設計などからご自身の経験に合った業務をお任せします。 【仕事の特徴】 新機種の開発など積極的に挑戦していける環境があります。 一人ひとりの裁量が大きいのも当社の特徴のため、自ら声を上げて、仕事を進めることができます。 【製品紹介】 ・OHT(天井走行式無人搬送台車) 天井に設置したレールを走行し、ベルトで上下するホイスト機構により、保管設備や製造装置のローボードにアクセスするものです。 ・ストッカー クリーンルーム内で半導体を一時的に保管するための装置です。製造装置の処理完了と次工程製造装置の処理開始のズレを吸収します。 【会社概要】 ・設立 1935年7月10日 ・資本金 9億円 ・売上高(2023年3月期) 連結/4,661億円 単独/3,653億円 ・従業員数(2023年4月現在) グループ/8,502名 単独/4,027名 ・事業所(国内29ヶ所、海外34ヶ所以上) 本社:京都府京都市伏見区竹田向代町136 犬山事業所:愛知県犬山市橋爪中島2 伊勢事業所:三重県伊勢市下野町600-10 その他の拠点:豊橋事業所・東京支社・大阪支社・加賀工場・竜王工場・大分工場・岐阜工場 ・事業内容 半導体工場向け自動搬送、ロジスティクス/FAシステム、工作機械、繊維機械、情報機器と「自動化・省力化」をキーワードとして多岐にわたる事業を展開しております。 |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 【下記いずれかの方】 ・高専・大学で電気について学ばれた方 ・電気回路設計・制御設計・PLC設計の経験をお持ちの方 電気・制御設計について実務経験がなくても大丈夫です。高専・大学などで電気について学ばれた方は歓迎! ・入社後、分からないことはメンバーに相談しながら、設計技術を向上させることができます。 <その他、以下のいずれかのご経験が1つでもある方> PLCソフト設計 プリント基板の回路設計 制御盤設計 モータ制御設計 通信・センサー系設計 電力系設計 <先輩の前職> 幅広い業界の経験者が活躍されています! ・鉄鋼メーカー勤務 生産技術職(経験8年)/生産設備の電気設計・保全 ・自動車設備メーカ勤務 制御設計(経験2.7年)/設備電気設計 ・産業機器メーカー勤務 開発設計職(経験3年)/基板設計 <中途入社の若手エンジニア、多数> たとえば2021年1月入社の20代。彼の前職は自動車関連の電気設計でした。彼は今、半導体を保管するストッカーの電気設計などを担当。「充実した教育で不安はなくなりました。実務も先輩が分かりやすく教えてくれます」と話します。 |
ヒット株式会社【キャッシュレス分野を中心に海外のプロダクトやサービスを扱うディーラー/ソフトウェア開発も行う新たなステージへ】■土日祝休み■実働7h■17時退社企業ページ
キャッシュレス時代を、最先端で支える。
抜群のワークライフバランスが強みです。
時代の最先端×独自の強みのマリアージュにより新しい価値を生み出し、世に送り出している私たち。1996年の設立から積み重ねてきたモバイルコンピューティングやセキュリ…...続きを読む
勤務地 |
東京都中央区日本橋蛎殻町1-29-4 日本橋蛎殻町東急ビル4F半蔵門線「水天宮… |
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年収例 |
480万円/月給33万円+決算賞与(経験5年) 420万円/月給30万円+決算賞与(経験1年) |
仕事の概要 |
★キャッシュレス端末などハードウェアの検品・修理依頼・出荷・問い合わせ対応など |
求める人材 |
★高専・専門・短大卒以上 ★機械修理の経験をお持ちの方(年数不問) |
【職種未経験歓迎!】年休120日以上◎完全土日祝休み◎待遇・福利厚生充実&入社祝い30万円あり!
勤務地 |
愛知県名古屋市港区10 東明工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★航空関係の仕事に関わりたい方必見!★ 航空宇宙機の製造で ワクワクできるモノづくり! 乗り物が好きな方は、 やりがいを感じられます◎ 今回、製造の仕事で新しい仲間を募集! 製造といっても完成しているパーツを 組み立てていくお仕事。 スケールの大きい巨大なプラモデルを 作るようなイメージです! 「大空を飛ぶ航空機に憧れがある...」 そんな方はぜひ当社で その夢を叶えませんか? 【具体的な仕事内容】 □旅客機の主翼、 胴体などの構造組み立て □部品組み立て □艤装 ...etc 一つひとつの作業を丁寧に取りみます。 飛行機の胴体部分ともなると 2メートル×5メートルほどの大きさに。 ハンドドリルを使って 一つひとつ手作業で穴をあけ、 2人1組でリベットという部品と 専用工具を使って接合します。 【入社後の流れ】 まずはハンドドリルで 穴あけの練習からスタート! ▼ 先輩が穴あけしたパーツの バリ取りや清掃を行い、 作業の流れを覚えていきましょう! ▼ 練習期間を終えたら 実際に機体へ穴あけを行います。 ハンドドリルの操作は、 まっすぐに穴があけられる サポートがついているのでご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験の方歓迎! 特別な資格・スキルは必要ありません! <応募条件> □高卒以上 □職種未経験歓迎 □業種未経験歓迎 □学歴不問 □社会人未経験歓迎 □第二新卒歓迎 □ブランクOK □20代〜30代活躍中 □若手活躍中 □U・Iターン歓迎 <こんな方は優遇します!> ・製造or倉庫管理経験のある方 ・図面を読んでの製造経験のある方 <こんな方にピッタリ!> ・航空宇宙への憧れをお持ちの方 ・飛行機やロケットなどに憧れをお持ちの方 ・未経験から技術力を身につけたい方 ・安定した環境で長期キャリア形成したい方 ・周囲と協力しながら何かを作ることに充実感を覚える方 |
生産技術歴5年以上の方募集。長く働ける職場にシフトしませんか
勤務地 |
愛知県豊田市トヨタ町 (株) グリーンテック エンジニアリンググループ ※豊田市内での勤務 |
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給与例 |
給与例 【 収入例 】 (1) 26歳・1年目 年収例 400万円/月給 23万円 + 賞与・諸手当 (2) 29歳・リーダー 年収例 440万円/月給 26万円 + 賞与・諸手当 (3) 35歳・チームマネージャー 年収例 530万円/月給 31万円 + 賞与・役職手当ほか諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 大手自動車関連企業での生産技術職 (生技) 全般。 新型車両の生産ライン立ち上げおよび、 稼働後フォローをお願いしていきます。 【 もう少し具体的に説明すると… 】 ・SLPによる生産システムの設計 ・生産ラインに用いる設備の検討・選定・導入 ・現物試作を経ての各種検証・評価 ・省人化・自動化・効率化など、QCD達成のための改善提案 ・ライン稼働後の管理およびリスクマネジメント 【 グループ長・林より 】 ■グリーンテックへ “移籍” してこられた生産技術エンジニアさんの多くは、「残業が減って、自分の時間を作れるようになった」とおっしゃいます。生技って会社によってはいまだに、22時を回ってからが頑張りどころ!みたいな働き方だったりしますけど、そういうライフスタイルを続けていると、年齢を重ねた時にガタが来ますからね…。せっかく積み重ねた知識と技術を長く活かすなら、働き方の転換はある程度早めでいいんじゃないかと、僕は思ってるんです ■生産技術の仕事は、キャリアの選択肢も限られているケースが多いと思うんです。特に技術者派遣として働いていると、同じ生技の先輩たちの姿から、その会社での「天井」が透けて見えてしまって、ここで頑張ってもな…とネガティブになってしまうケース。これはよくありません。現場で通用する人が出てきたら、まだ見えないキャリアにもレールを敷くのが、人事の役目だと僕は考えています ■グリーンテックでは現場の生技職から、マネジメント (間接部門の管理者) 方面へのキャリアアップの道も選べるようになっています。生技担当として培った、予算管理やプレゼン (説明) スキルは、クライアントとの商談の場でも必ず活きます。折衝が不安ということであれば、あなたより少し先に管理者への転身を果たした先輩が、後ろを支えつつ、引っ張り上げてくれます ■もちろん、生産技術職として経験を重ね、更に腕を磨く道を選択してもOK。マネジメントとどちらがいいか迷う方は、毎年のキャリア面談の中で、じっくり考えていっても構いません。「同じメーカーの別工程を経験したい」「別の企業の現場で見識を広げたい」など、異動希望もお聞かせください。社内のポジション募集を全部漁って、最大限、ご希望を叶えたいと思っています ■そして万が一、入社後に家庭の事情等で、在宅勤務や時短勤務等が必要になった場合は、生技以外の仕事への社内転職も可能です。育児・介護・通院・看病…どんな事情に見舞われても、仕事・収入・生活が守れる選択肢を、自社の中から最大限探し、ご提案します。自動車業界では今、ガソリン車から電気自動車へ “100年に一度の大転換” が起きています。今、この業界のイロハを知っておけば、愛知県内では当面、仕事に困らないはず。続けられる働き方を、一緒に叶えていきましょう |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 普通免許 (AT限定可) をお持ちで、 工程検討・工程改善・工程の条件出しなど、 生産技術領域の現場経験が5年以上の方 ・学歴不問。自動車業界以外での生技経験者も歓迎します (ブランクOK) ・男女不問。女性技術者 (生技エンジニア) も在籍しています ・中高年・ミドル層の初転職も応援。直近のお仕事がメーカー勤務でなくても構いません |
□実務経験1年以上または同等のスキルがある方/20代〜50代活躍中□正社員登用制度あり◎土日または日月休み/年間休日最大132日◎大型連休や産休育休制度も完備。昇給/賞与年2回/交通費/子ども手当など待遇充実◎
勤務地 |
北海道砂川市豊沼町54-1 株式会社シロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *会社説明会毎週開催中!お気軽にご参加ください *実務経験1年程度または同等のスキル保有者 *完全週休2日制/土日または日月休み *年間休日最大132日でプライベートも安心 *昇給/賞与年2回/交通費支給 *子ども手当や有給、産休育休など待遇充実 *契約期間満了後、勤続慰労金50万円支給 ///////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0125-52-3756(採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 「株式会社シロ」について 「自分たちが毎日使いたいものをつくる」というシンプルな想いからスタートしたコスメティックブランド。自社内に開発から販売まですべての機能を持ち、創業当初からエシカルな信念に基づくものづくりを続けています。厳しい自然が育んだ素材を国内外から見つけ出し、そのちからを最大限に引き出すスキンケア、メイクアップ、フレグランスアイテムを提案。日本全国に直営店舗を展開するほか、ロンドンや台湾に実店舗を構え、米国では自社EC、中国では越境ECでの販売を行っています。 製品に使う素材同様、厳選した食材を届ける食のセレクト[SHIRO LIFE]、素材のおいしさを料理で伝えるカフェ[SHIRO CAFE]、SHIRO が提案する美しさを最大限体感できるサロン[SHIRO BEAUTY]などの業態も展開。 2021年6月から、SHIROの創業地である北海道砂川市にて、市全体の活性化を目指すまちづくり「みんなのすながわプロジェクト」を推進。2023年4月には新工場と付帯施設を含む「みんなの工場」をオープン。オープンから半年間での来場者数は約20万名、そのうち 約25%は北海道外からの来場者が占めました。 ブランド誕生から15年目を迎える2024年には、ものづくりと店舗づくりの2つにおいて、すべての資源の価値を見つめ直す「SHIRO 15年目の宣言」を表明し、地球の未来のために廃棄物ゼロを目指すことに取り組んでまいります。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 自社ブランド「SHIRO」の化粧品製造工程において、機械管理や新規設備導入の検討、運用設計など生産技術業務をお任せします。 また、製造ラインだけでなく施設全体の電気、水、ガス、ボイラー等のユーティリティー設備の管理もお願いします。 ※手作業での工程が多い工場です。管理していただく機械は、充填機やラベラー、打栓機、ロット印字機などになります。 ※機械の管理だけでなく、作業効率UPのための提案や、利用方法、機械の導入提案などを積極的に行っていただける方を特に歓迎します 〜〜 具体的には 〇既設機の維持管理 〇消耗部品の在庫管理・取引業者選定 〇設備的な製造不具合の改善 〇製造パラメーター設定 〇新規設備導入の検討 〇ユーティリティー設備管理 など 〜〜 入社後について 入社後は製造部内の各部門の仕事を理解いただき、その後、実際に配属される部署および製造ラインにて実務経験を積んでいただきます。詳しい業務内容については先輩スタッフのOJTにてお教えします。 <砂川に根付いた工場で。> 「みんなの工場」は2023年4月にオープンした新工場。「研究開発室」「素材処理室」「調合室」「充填室」「包装室」がガラス張りになっており、お客さまがいつでも製造工程を見学できます。カフェやショップ、キッズスペースなども併設されており、砂川市にお住まいの方々の憩いの場所にもなっています。もともとは小学校の跡地であり、かつて子どもたちが集まった場所に、今度は大人も子どもも、働く人も、多くの人が集い、みんなの居場所になるように。そんな願いが込められた場所です。 //////////////////////////////////////// <ここでしか得られないやりがいを。> 製品づくりをしているすぐ横で、ガラス越しにお客さまが毎日、自分たちが心を込めてつくった製品を手に取っている様子を見ることができ、お客さまに届いていることを実感できます。数百種類の製品を、いかに効率よく、品質を保ちながらつくり、届けられるか。そこに挑戦することで、大きなやりがいと達成感を得られるはずです。 //////////////////////////////////////// <完全週休2日制/年間休日最大132日> 「完全週休2日制/土日または日月」「年間休日最大132日※」とプライベートとの両立の両立もしやすい環境です。「GW・夏季・年末年始休暇」「有給休暇」「産休・育休制度」なども整っており、砂川市で落ち着いて働きたい方、ライフワークバランスを大切にしたい方も歓迎します。※うち12日分は月1日付与のライフサポート休暇 ※利用が無い場合は月ごとに消失、試用期間終了後(入社3か月後)から取得可能 //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 無期社員(正社員) |
求める人材 |
求める人材: ※実務経験1年程度または同等のスキルをお持ちの方 ┗製造・品質管理・施設管理・機械オペレーター等の経験がある方も可 ※自家用車での通勤が可能な方(難しい方はお気軽にご相談ください) ―― 以下の方は特に歓迎 ―― 〇ものづくりに興味がある/好きな方 〇SHIROの理念や想いに共感していただける方 〇急激なブランド成長や組織変化を楽しめる方 ――――――――――――――― *第二新卒歓迎/資格不問/無資格歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎】 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・丁寧な仕事を信条に、日々の業務に取り組める方 ・アドバイスに対して素直に向き合える方 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
年間休日120日!業界では珍しくフレックスタイムを導入!
勤務地 |
滋賀県東近江市外町1381-3 株式会社桃栗柿屋 |
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仕事の概要 |
仕事内容 東近江市の地域密着型から始まり、今では彦根市、米原市に新店舗を出店して拡大を続ける当社にて、新築戸建ての営業設計をお任せいたします。店長への昇格などキャリアステップも充実しています! 【具体的には】完全反響型の営業から、新築の設計、プラン作成、コーディネート業務、お客様との商談、打ち合わせなど幅広い業務を行います。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ・Excel、Wordなどの簡単なPC入力 【求める人物像】 お客様に寄り添い、関係性構築する対人力や、自ら考え率先して行動する自律力が求められます。 年齢の条件と理由:あり(39歳まで(長期勤務によるキャリア形成を図る観点から、省令3号のイ)) |
未経験から月給25万円以上!残業なし/インセンティブあり
勤務地 |
岡山県岡山市南区豊成2-12-34 【本社】岡山市 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収620万円(30歳・経験7年) 月給35万円+諸手当+賞与年2回 ・年収550万円(30歳・経験5年) 月給30万円+諸手当+賞与年2回 ・年収350万円(22歳・未経験) 月給25万円+諸手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 整備士としてショールームに併設した 工場で車の整備やメンテナンスを 担当します。 ・入荷車の点検や商品車にするための仕上げ ・納車時の点検、確認 ・定期点検や車検の対応 ・カー用品や部品、カーナビなど 付属品の取り付け 1台の車を2〜3名のチームで 整備を行います。 先輩と一緒に作業するので、 未経験の方も安心して仕事に 慣れていける環境です。 〜1日の仕事の流れ〜 09:00 出社 朝礼後にその日の作業予定を確認 10:00 作業スタート 整備や取り付けなど作業を行う 12:00 休憩 仲間と雑談するなど昼休憩中は とっても和やか 13:00 午後の作業開始 ムリのないスケジュールで 作業を進行 18:00 片付け・翌日の準備 19:00 退社 残業は一切なし! ワークライフバランスばっちり 〜入社後の流れ〜 まずは先輩のサポート業務から スタートします。 洗車など簡単な作業から担当し 部品や工具など業務に関することを 少しずつ覚えていきましょう! わからない事があれば、 先輩がいつでもサポート。 未経験から活躍できるように しっかり育てます! 〜スキルUP〜 3年の実務経験を身につけたら 資格取得へチャレンジ! 合格できるよう技術面、筆記試験も 全面的にサポートします。 ゆくゆくはエンジニアや工場長など キャリアUPも目指せる環境! 安定した将来のキャリアパスを描けます。 |
求める人材 |
求めている人材 20代・30代の若手活躍中! 「車好き」なメンバーが多い会社です。 ・未経験歓迎 ・高卒以上 ・第二新卒歓迎 ・整備士資格がなくても応募OK 必須:普通自動車免許(AT限定可) 優遇:自動車整備士3級・2級・1級お持ちの方 〜資格取得支援あり〜 資格をお持ちでない方は、 入社後に整備士資格を取得できる 制度をご用意しています。 取得にかかる費用は会社が負担。 スキルUPを全面的にサポートするので 安心してチャレンジしてください! 〜求める人物像〜 ・ものづくりに興味がある方 ・車いじり、機械いじりが好きな方 ・コミュニケーションがとれる方 ・チームワークを大事に出来る方 ・手に職をつけたい方 |
これから取得見込の方も応募可能です
勤務地 |
宮城県大崎市古川小野字横沢133-1 大崎支店 |
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給与例 |
給与例 収入重視・ライフワーク重視等、お気軽に面接時にご相談下さい。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●主に弊社で過去工事を実施したアフター様のリピート工事対応 ●その他、問合せ等の案件に対するリフォーム・リノベーション提案 上記いずれも「設計・積算・施工管理」など得意な分野で活躍して頂きます <仕事内容の補足情報> ・遠方現場等、泊りが伴う出張無し。事務所から車で半径約30分圏内が主な現場です ・下は20代、上は70代と年齢問わず活躍中の仕事内容です。 ・すでに長年お取引のある協力会社さんに仕事を依頼するので阿吽の呼吸で安心です! ・既存の先輩設計士・施工管理技士がしっかりサポートしますので心配無用です! ・子育てなどによりブランクがある方で時短勤務や休日曜日などにも調整可能!現スタッ フもそのような勤務体系で働いている方がいます! ・資格を取得する方などに対して、資格取得支援制度など福利厚生が充実しています <補足> 2022.2023リフォーム評価サイトホームプロ「宮城県NO1」2023「岩手県NO1」受賞 LIXIL主催 全国リフォームコンテスト 東北最優秀賞受賞 <私達は次のミッションを掲げ、事業を通した地域デザイン業を展開しています> 1・私たちはかけがえのない「暮らし」に寄り添い、元気な地域をデザインします 2・私たちは人と人が「つながる」地域を描き、笑顔あふれる未来を創造します。 3・私たちは、「広がる」夢を応援し、共に成長し合う頼もしい仲間です そんな当社で、担当して頂く仲間を募集しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・<応募条件> 1級又は2級建築士 / 1級又は2級建築施工管理技士 のいずれかの資格取得者 又は、未資格でも今後取得予定の方も歓迎致します。 普通免許をお持ちでマイカー持込みが可能な方(現場交通手段のため/ガソリン代全額支給+車両借り上げ手当有)年齢は問いません。 20代〜60代まで多くのスタッフが活躍している職場です。 シニアの方でもぜひご経験を当社で発揮してください。 |
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【東証スタンダード上場企業】実務未経験歓迎!/20〜30代活躍中/年間休日120日以上/完全週休2日制
勤務地 |
青森県青森市中佃 フルテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今回の募集では、オフィスビルと 商業施設に設置する自動ドアと ステンレス製建具の設計をお任せします。 ////具体的には//// ・設計計画の打ち合わせ ・設計、素材の選定 ・施工 実務未経験でも大丈夫です! 座学研修や技術研修にて、製品・機材などの 専門的な知識を学び、エントランスが どのように作られていくのか勉強していきましょう。 配属後は図面を作成したり、 修正したりなどできる業務からご対応いただきます。 その他にも設計業務では、必要に応じて お客さまとのお打ち合わせや現地調査も行っていただきます。 様々な経験を積みながら、設計職として キャリアアップしていきましょう! 専門的な知識はもちろん、設計をとおして 建築の全体像を学ぶこともできますよ! ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ※1人あたり15〜20件前後の案件を対応 ※作図〜完成までの期間は3ヶ月程度。 予算や要望に合わせた設計が重要です。 ※設計期間は1日〜1ヶ月程度 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ◎CADを使って図面作成ができる方 ★独学・学生時代にCADを学んだ経験があるという方も歓迎! ★学歴不問 ★業界未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ◇建設業界での設計・CADオペレーター経験 ◇AutoCADの使用経験 【こんなあなたに向いているかも!】 ★将来も必要とされるスキルを身につけたい方 ★モノづくりに興味のある方 ★CADオペレーターから設計にステップアップしたい方 ★安定した環境で腰を据えて長く働きたい方 |
2023年に新拠点としてオープンした大阪 UMEDA LABOで、新たに立ち上げる許容応力度計算専門チームのスタッフを募集します。
勤務地 |
大阪府大阪市北区曾根崎2-8-5 お初天神EAST BLDG 4F-08 ナチュラルリビング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 都心の狭小地を最大限に活用した木造住宅を専門とする建築設計事務所を東京都渋谷区で開業した私たち、大阪の受注案件も増えてきたことから2023年大阪UMEDA LABOを開設。 新たに許容応力度計算専門チームを立ち上げることとなりました。 今回募集するオープニングスタッフには、許容応力度計算を中心とした構造設計業務を担当していただきます。 東京YOYOGI LABOを中心とした意匠設計チームと密接に協力し、設計プロセスを推進していただきます。 地域の特性や顧客の要望を踏まえた建築計画の策定も重要な業務の一つです。 入社後まずは、当社の担当する案件の傾向などを掴んでいただきます。 慣れてきたら、ご自身のペースで担当できる案件を増やしていきましょう。 私たちは6年前に2名からスタートした建築設計事務所、 大手ハウスメーカーとのパートナーシップも奏功し、 現在4拠点・従業員数9名の事務所となりました。 とは言え、まだまだ小さな会社、 ご活躍次第では業務の幅広い側面に関わるチャンスや、 構造計算部署全体を任されるチャンスもあります。 新設される部署のオープニングメンバーとして 一緒に働いてみませんか。 |
求める人材 |
求める人材: ・許容応力度計算に関わる実務経験がある方(優遇) 《このような方は歓迎》 ・一級建築士または二級建築士の資格を持つ方 ・チームワークを重視し、コミュニケーションを取ることができる方 |
一級建築士資格取得支援有*製図から始め、将来はホテル1棟担当
勤務地 |
東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 株式会社東横イン電建 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 400万円/二級建築士:30歳、経験2年以上(月給32万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント】 *二級建築士資格を活かしスキルUP *一級建築士資格取得支援あり *まずは製図から始めて将来的には1棟プロデュース *週休2日制、土日祝休み *業界大手の安定経営、待遇も充実 【業務内容&ステップアップの流れ】 ビジネスホテル「東横INN」の建設に関わる業務を担当。あなたのスキルに応じてお任せするのでご安心ください! 1)まずはマイナーチェンジ案件や大型改修案件のAutoCAD製図からスタート!2〜3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張もあるので、先輩サポートのもと現場を見ながら当社の仕事を学んでいきましょう。 2)一人で大型改修案件を担当できるように! 3)新規オープン案件にも徐々にチャレンジ。約3年をかけて取り組んでおり、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計やゼネコン(施工)とのやり取り、オーナー様との打ち合わせ、行政との折衝や申請・届け出までトータルに担当します。 4)ホテル一棟丸ごとプロデュースできる設計士に! *同時進行で、一級建築士の資格取得も目指していきましょう(資格取得支援あり)! *経験豊富な設計士や他部署の先輩たちが丁寧に教えるので、経験のない業務でも一歩ずつ学んでいきましょう。 【ここでしか得られない高いスキル】 企画、設計、施工、アフターフォローまで一貫して設計士が携わるので、例えるなら“設計事務所の所長”のようなスキルを習得できます。 「ホテル一棟を丸ごとプロデュースする」設計としてやりがい溢れる仕事を実現できることはもちろん、独立できるまでの高いスキルが身に付く仕事です。 【ホテルの数だけ設計がある】 「ホテルの設計は全部同じで変化がない」…もしかして、そう思っていませんか?実は1棟ずつ特徴が異なっており、東横INNは設計が肝と言われるくらい重要な役割を担っているのです。 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! 自由度の高い設計を一緒に楽しんでいきましょう。 【竣工時は涙が出るほど感動】 トータル3年ほどかけて一つのホテルをつくり上げます。その過程には様々な問題も起こりますが、苦労した分だけ竣工した時の感動や達成感は大きなものに!涙を流して完成を喜び合うこともあるほどです。 建物のオーナー様は地元の農家や地主さんなどが多いのですが、「東横イン相談役 〇〇」とオーナー様の名刺も作成。竣工後も、オーナー様や支配人と共に一緒にホテルをより良くするために歩んでいきます。 こうして長いお付き合いが続いていくのもこの仕事の面白さの一つです。 【東横イン電建について】 当社は、国内外に展開する東横INNグループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。 遊びなどさまざまな目的に向かう人々のための拠点となり、その出発を応援する空間=「基地ホテル」として2023年にコンセプトをリニューアル。既存の東横INNホテルの型も残しつつ、東京・大阪を中心に新コンセプトに基づいたホテルを建設予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・二級建築士資格 ・AutoCADでCADオペレーターの実務経験がある方(その場合は資格がなくてもOK) |歓迎| ・設計事務所での補助作業経験がある方 ・一級建築士資格取得を目指している方 ・第二新卒歓迎 ・家事や育児でブランクがある経験者も歓迎 ・RC・SRC造の設計経験がある方 |例えばこんな方に| ・人と話すことが好きな方(コミュニケーションは得意でなくてもOK) ・1から10まで自分の力でプロジェクトを動かす力を磨きたい方 ・周囲と連携や協力をして仕事を進められる方 ・意匠設計、設備設計など幅広く学びたい建築士としてスキルアップしたい方 |先輩インタビュー| 私は25年以上の経験がありますが、まだまだ新しい学びを得られています。 設計だけでなく、プロジェクトの始まりから終わりまですべてに関わることができる点や、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることは本当に面白いです。 設計士として成長したい方や、独立できるくらいのスキルを身に付けたい方にとっては絶好の環境があります。 設計メンバーみんなであなたの成長をサポートしていきます。 |
東横イングループ*休日・待遇・収入安定*自由度高い設計が可能
勤務地 |
東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 株式会社東横イン電建 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 720万円/一級建築士:38歳、経験4年以上(月給60万) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント】 *業界大手の安定経営!腰を据えて働ける *意匠設計、設備設計までスキルを磨ける *週休2日制、土日祝休み *自分の裁量で自由度高く働く! 【業務内容】 ビジネスホテル「東横INN」の設計業務をお任せします。 ・設計プランニング ・各種設計業務 ・行政との折衝、申請 ・諸官庁への届け出 ・顧客との打ち合わせ ・現場監理 ・点検/竣工調査 ※2〜3ヶ月に1回程度 ・AutoCAD製図 ・マイナーチェンジ対応 など *メイン業務は大型改修の案件です。2〜3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張があります。 *新規オープンは約3年をかけて取り組み、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計や全国自治体・ゼネコン(施工)とのやり取りまで、トータルに担当します。 *1人につき平均1〜2件の設計案件+工事監理案件を担当。多い人だと4〜5件進めていますが、能力に応じてお任せしますのでご安心ください。 まずは先輩と一緒に様々な現場を見て経験値を高めていきましょう。 【独立できるレベルのスキルが身に付く】 企画、設計、施工、アフターフォローまで一貫して自分自身で関わることができ、例えるなら“設計事務所の所長”のようなポジションです。 「ホテル一棟を丸ごとプロデュースする」設計としてやりがい溢れる仕事を実現できることはもちろん、独立できるまでの高いスキルが身に付く仕事です。 【ホテルの数だけ設計がある】 「ホテルの設計は全部同じで変化がない」…もしかして、そう思っていませんか?実は1棟ずつ特徴が異なっており、東横INNは設計が肝と言われるくらい重要な役割を担っているのです。 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! 自分の想いやこだわりを詰め込み自由度高く設計できる面白さを、ぜひ味わっていただきたいです。 【竣工時は涙が出るほど感動】 トータル3年ほどかけて一つのホテルをつくり上げます。その過程には様々な問題も起こりますが、苦労した分だけ竣工した時の感動や達成感は大きなものに!涙を流して完成を喜び合うこともあるほどです。 建物のオーナー様は地元の農家や地主さんなどが多いのですが、「東横イン相談役 〇〇」とオーナー様の名刺も作成。竣工後も、オーナー様や支配人と共に一緒にホテルをより良くするために歩んでいきます。 こうして長いお付き合いが続いていくのもこの仕事の面白さの一つです。 【東横イン電建について】 当社は、国内外に展開する東横INNグループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。 遊びなどさまざまな目的に向かう人々のための拠点となり、その出発を応援する空間=「基地ホテル」として2023年にコンセプトをリニューアル。既存の東横INNホテルの型も残しつつ、東京・大阪を中心に新コンセプトに基づいたホテルを建設予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・1級建築士資格をお持ちの方 ・設計事務所での実務経験のある方 |歓迎| ・意匠設計の経験 ・RC・SRC造の設計経験 ・現場監理の経験 ・AutoCADの使用経験 |例えばこんな方に| ・人と話すことが好きな方(コミュニケーションは得意でなくてもOK) ・1から10まで自分の力でプロジェクトを動かす力を磨きたい方 ・周囲と連携や協力をして仕事を進められる方 ・経営基盤が整った環境で腰を据えて働きたい方 ・向上心を持ち続けられる方 |入社6年目の先輩インタビュー| 小規模な設計事務所で25年勤務しましたが、代表の交代や報酬面での不安など様々な事情が重なり転職。 長年の経験を活かして自分の力で大きなプロジェクトを動かせる面白さや、頑張りがインセンティブに反映される待遇面に魅力を感じ、当社に入社しました。 25年の経験があっても新しい学びを得られていますし、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることはやりがいです。 私のこだわりは、決まった予算の中でどれだけ効率的に客室数を増やし、且つデザインにこだわれるか。オーナー様をはじめ様々な方の想いと自分のこだわりを詰め込んだホテルの完成時は、毎回涙が出るほど感動します! |
【東証スタンダード上場企業】実務未経験歓迎!/20〜50代活躍中/年間休日120日以上/完全週休2日制
勤務地 |
宮城県仙台市若林区 フルテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今回の募集では、オフィスビルと 商業施設に設置する自動ドアと ステンレス製建具の設計をお任せします。 ////具体的には//// ・設計計画の打ち合わせ ・設計、素材の選定 ・施工 実務未経験でも大丈夫です! 座学研修や技術研修にて、製品・機材などの 専門的な知識を学び、エントランスが どのように作られていくのか勉強していきましょう。 配属後は図面を作成したり、 修正したりなどできる業務からご対応いただきます。 その他にも設計業務では、必要に応じて お客さまとのお打ち合わせや現地調査も行っていただきます。 様々な経験を積みながら、設計職として キャリアアップしていきましょう! 専門的な知識はもちろん、設計をとおして 建築の全体像を学ぶこともできますよ! ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ※1人あたり15〜20件前後の案件を対応 ※作図〜完成までの期間は3ヶ月程度。 予算や要望に合わせた設計が重要です。 ※設計期間は1日〜1ヶ月程度 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ◎CADを使って図面作成ができる方 ★独学・学生時代にCADを学んだ経験があるという方も歓迎! ★学歴不問 ★業界未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ◇建設業界での設計・CADオペレーター経験 ◇AutoCADの使用経験 【こんなあなたに向いているかも!】 ★将来も必要とされるスキルを身につけたい方 ★モノづくりに興味のある方 ★CADオペレーターから設計にステップアップしたい方 ★安定した環境で腰を据えて長く働きたい方 |
30代スタッフが中心・年休127日・土日祝休み
勤務地 |
福岡県福岡市中央区薬院1-2-5 リアンプレミアム薬院ステーション 株式会社Hiro建築設計 |
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給与例 |
給与例 520万円/入社2年目/35歳(月給35万円+諸手当+賞与※モデル例) |
仕事の概要 |
仕事内容 <当社の業務について> 庁舎、学校、コミュニティー施設等の公共施設の設計・監理から、病院、ホテル、工場、マンション、商業施設等の民間施設の設計・監理まで幅広く業務依頼を頂いております。 <お任せしたいお仕事> ・お任せしたい建築規模: 300u程度〜3,000u程度 ・人数については1名から3名で対応(規模・難易度により変動します) <業務の流れ> ■発注者様と打合せ 敷地の選定から、周辺環境や建物規模を含めたアドバイスをします ■デザイン及びコンセプトを立案と計画・概算のご案内 ■意匠設計 基本設計から実施設計までの設計業務を行っています。 ※構造設計・地盤調査や積算・設備設計などの専門分野は、協力会社に依頼をして進めていきます。 ■設計業務に必要な申請事務 ■工事監理業務 仕上等の選定 各種検査立会、発注者・施工者との打合せ 在籍中のスタッフのサポートから始めて頂き、将来的にはトータルで携わる設計士として活躍してもらいたいと思っています。 <社内の環境について> 規模や納期に合わせて、設計士1名で担当したり、複数名でチームを組んで業務に取り組んだりと一人ひとりに負担がかかり過ぎないよう柔軟に体制を変え、「支え合う」ことを大切にする環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ホテル・商業施設・工場等の民間施設設計、公共施設設計(新築・改修)の設計経験が3年以上ある方、 又はそれ同等のスキルをお持ちの方 <具体的には(2つ以上当てはまればOK)> ・先輩の指示・サポートを受けながら実施設計から監理業務までできる方 ・建築規模300u以上の新築又は改修の建物の設計を一人で手掛けてきた方 ・年間4件程度の案件を手掛けてきた方 ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 |
ライフワークバランスも整いご自身の経験活かせる環境です◎
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社ニッケン・キャリア・ステーション【日建学院グループ】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ==建築・不動産業界に特化== 資格取得の日建学院グループ/ ニッケン・キャリア・ステーションより 厳選求人のご案内です! =============== [ 仕事内容 ] 当社にて構造設計業務の全般をお任せいたします。 基本設計から実施設計、監理まで行っており耐震診断や補強設計など幅広い構造設計に携わることができます。 これまで非木造の案件が中心でしたが、事業拡大と法改正にともないクライアント様から木造構造設計依頼が増える見込みなので、新規で木造部門を立ち上げを一緒に行ってくださる方を募集します。 【案件詳細】 木造戸建:2〜3階建て 案件数:年間40棟前後 【計算ソフト】 SS7 WALL 【使用CAD/BIMソフト】 AutoCAD/Revit 【社内環境について】 定期的な勉強会を実施しております。 一級建築士取得支援制度があり資格面でもスキルアップできる環境が整っております! |
求める人材 |
求める人材: ■木造構造設計の経験 |
JFEグループの安定企業!完全週休2日!福利厚生充実!
勤務地 |
千葉県市川市塩浜1−14 東京事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【JFEグループの安定・安心企業です】 当社は、国内大手製鉄メーカー「JFEスチール(株)」の 販売戦略の一翼を担う企業です。 鋼材加工における最先端設備・技術を保有。 橋梁や鉄骨などの主要部材となる鋼板の溶断加工を手掛け、 ファブリケーターに提供しています。 【工場内製造は、あなたにかかっています!】 仕事では、国立競技場などの 著名な大型建造物に関わることが多く ダイナミックなものづくりにチャレンジできるのが 名誉であり大きなやりがいになります。 その中でも今回募集する職種は 工場内の作業が円滑に進んでいるかどうかを担う重要なポジション。 工場スタッフとのコミュニケーションはもちろん 外部の方ともかかわり合いながら 製造がスムーズにできるように整えるお仕事です。 【具体的には・・・】 東京事務所 東京工場にて、 工場内の作業を滞りなく円滑に進めるための 設備管理、予算立案や実行をお任せします。 <主なお仕事> ・工場内の設備メンテナンス管理、修繕 ・工場内で使用する部品や消耗品の発注、検収業務 ・工場管理全般(安全管理、品質管理等) ・機械メーカーとのやり取り など、工場生産に係る業務をお任せします。 設備管理業務を工場で働くスタッフさんが行っていくなかで きちんと計画通りに進めるためのサポートをします。 <入社後まずは・・・> 当社工場の設備やクレーンや 使用している機械の名称を学んでいきます。 細かい操作を覚える必要はありません。 各機械の特徴や加工・切断の方法を勉強しながら、 工場でやってることをOJTで見て聞いて覚えていきましょう。 <業務に慣れてきたら・・・> 各機械類の製作メーカーと 打合せや調整をお願いします。 ・修理の依頼 ・日程調整 ・見積もり受領 ・金額の調整、交渉 など、工事にかかる日数や 必要な人数を調整し 最適コストと人員の計画をすることが メインのお仕事です。 ほかにも、工場内の安全対策を考えたり 部品や保護具などの消耗品を発注し 納品・検収する業務があります。 専用のシステムで管理をしますが 難しい作業はありませんので安心してください。 イレギュラーがなければ だいたい3か月程度で独り立ちできます。 わからないことがあるときは先輩が丁寧に教えるので 経験がない方でも安心してください。 *総合職採用のため、将来的に全国各事業所への転勤の可能性があります。 |
求める人材 |
求めている人材 ・第二新卒歓迎! ・未経験歓迎! ・大卒以上 【具体的には】 ・基本的なPC操作ができる方 ・コミュニケーションにより、 相手と信頼関係を構築することが得意な方 ・機械、設備に興味のある方 <次のような方は歓迎します> ・ものづくりや製造業に興味のある方 ・安定企業で、腰を据えて活躍したい方 ・2020〜2023年に大学既卒の第二新卒者・第二新卒、未経験歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
「銀座コージーコーナー」の生産技術の一端を担うお仕事。
勤務地 |
東京都中央区新川東京住友ツインビルディング東館14階 株式会社銀座コージーコーナー |
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給与例 |
給与例 年収550万円/40歳・入社5年 年収450万円/33歳・入社1年 |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――― 「銀座コージーコーナー」本社にて 機械化推進・生産技術社員を募集! ―――――――――――――――― 創業して75年以上にわたり、 いちばん身近なスイーツショップとして 老若男女のお客様にご利用いただいている 「銀座コージーコーナー」 いまや店舗数は全国で約400を数え、 街の風景の一部として溶け込んでいます。 今後も末永く愛されるスイーツブランドを目指し、 工場の機械化推進全般を担う 「生産技術職」を募集することになりました。 ―――――――――――――――― 菓子製造の機械化推進/生産技術 ―――――――――――――――― 「機械化推進の部署」の一員として、 自社工場の効率化・省人化を見すえた 機械化の推進をお任せします。 【具体的にはこんなお仕事です】 ・3工場の定期訪問/ミーティング 月の半分以上は工場に足を運んでいます。 ・機械化による効率化・省人化の施策検討 ・コスト管理/予算取りから外注費の管理まで ・生産設備メーカーの選定・発注・図面チェック ・導入時の現場へのレクチャー ・立ち上げ後の不具合改善/機能アップの改修 など 【自ら課題をつかんで案件化を】 年間10〜20件くらいの企画を社内提案し、 そのうち4〜5件を具体的に案件化しています。 企画から導入まで一貫して携われるからこそ やりがいを持って取り組めます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須となる経験・スキル】 ・工場の機械化推進関連の実務経験 (機械化に関する提案や設計などに関わったことがある) 【あるとさらに望ましい経験】 ・機械技術関連の実務経験 ・食品メーカーでの勤務経験 ・関連学部・学科(機械工学科等)の卒業者 もちろん食品メーカーでの勤務経験がなくても、 幅広い視点で前向きに取り組んでいただける方を求めています! 【活かせるスキル】 ・機械図面の読解スキル ・3D-CADの使用スキル 大きな裁量の中で迅速なキャリアアップが可能! 生産設備メーカーと協業しながら 企画提案から導入まで一貫して携われます! |
働きやすい環境なので、長く続ける人が多いです
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8-15-1 住友不動産西新宿八丁目ビル 住友不動産株式会社 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容 3DCADによるリフォームの意匠図面や3Dパースの設計・製図 【具体的には】 〇リフォーム 営業(セールスエンジニア)から渡される既存竣工図や現調図をもとに既存図の作成や平面図や電気図のたたき台をjw-cadで描いていただきます。ほか設計補助・事務的な作業もご担当いただく場合があります。 *「新築そっくりさん」は、大型リフォーム受注数全国No.1(500万円以上のリフォームの年間受注件数(7099件)で住友不動産が全国第1位(2023年)*リフォーム産業新聞社調べ 1572号(2023/10/09)) 〇平均年齢30代前半。約40名のCADオペレーターが在籍。3DCADを用いて、設計プランナーが作成したラフプランを意匠図面、パースの描き起こしをします。インストラクターが数ヵ月間付いて丁寧に指導しますので、他のCADソフトの経験者でも全く心配ありません。最初は少ない仕事量から少しずつ増やし、半年から1年で基本的な仕事量をこなせるようになります。 〇住友不動産の魅力は、上場企業の中でも安定性抜群!当社の経常利益は2200億円を超えており、上位100位以内に入っています。主力のビル賃貸は、東京ではトップクラスの230棟(当社調べ 2024年1月現在) 分譲マンションは、業界トップクラスの供給実績があります。 *社員コメント* ■働きやすく福利厚生が充実 私は住友不動産の福利厚生制度が利用できる、今の働き方がとても気に入っています。同年代の女性が多く、何でも話し合えるところも魅力。子供ができたら『時短勤務』にして、できるだけ長く働き続けたいです。 CADオペレーター (31歳 既婚 女性) 前職:事務 |
求める人材 |
求めている人材 実務経験としてCAD経験者歓迎 *キャリアが浅い方、ブランクがある方、実務未経験者も可 【具体的には】 〇下記の経験者歓迎 jw-cad、J-CAD、DigiD、ARCHITREND、AutoCAD、AD-1(CG2000)、スーパーソフト、3ds Max、Vectorworks等3DCAD *上記CADソフト以外でも、3DCADの経験者歓迎(実務経験浅い方も可) *ハウスメーカー、建設会社、建設業界での設計経験者歓迎 |
20代〜40代活躍中!/スキルを活かしたい方、高収入で働きたい方歓迎!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 ブルーコンシャスグループ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 経験の浅い方からベテランの方まで、あなたのレベルと希望に合わせ、 想いを最大限に叶える環境で力を発揮いただきたいと思っています。 【多彩なプロジェクトの中から、ご希望ポジションでの業務可能!】 スキルを活かせるお仕事が多数ございます! 20代〜40代が活躍中! 【アピールポイント】 ・今のスキルを活かしてキャリアアップしたい方歓迎! ・ハイクラスのお仕事多数! ・転職して収入アップした社員多数! ・正当な評価制度がございますので、スキルや頑張りを評価致します! |
求める人材 |
求める人材: 学歴や経験・スキルは不問。丁寧に研修しますのでご安心ください。 【歓迎要件】必須ではございません! ■工学系学科を専攻された方(機械・電気電子・物理など) ■IT・SE業界経験者(インフラ、アプリ、組み込み系など) ■モノづくり経験者(機械設計、電気設計、回路設計、CADオペレーター、生産技術、解析業務など)※業界経験不問 |
月給40万〜・マネージャー候補・年休127日・土日祝休
勤務地 |
福岡県福岡市中央区薬院1-2-5 リアンプレミアム薬院ステーション 株式会社Hiro建築設計 |
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給与例 |
給与例 610万円/入社5年目(月給40万円+諸手当+賞与※モデル例) |
仕事の概要 |
仕事内容 <当社の業務について> 庁舎、学校、コミュニティー施設等の公共施設の設計・監理から、病院、ホテル、工場、商業施設等の民間施設の設計・監理まで幅広く業務依頼を頂いております。 <お任せしたいお仕事> ・お任せしたい建築規模: 1,000u以上の建物規模 ・人数については1〜3名(規模・難易度により変動)プロジェクトリーダーとして従事 ・自分の担当物件ほか、後輩社員の教育・フォロー <業務の流れ> ■発注者様と打合せ 敷地の選定から、周辺環境や建物規模を含めたアドバイスをします ■デザイン及びコンセプトを立案と計画・概算のご案内 ■意匠設計 基本設計から実施設計までの設計業務を行っています。 ※構造設計・地盤調査や積算・設備設計などの専門分野は、協力会社に依頼をして進めていきます。 ■設計業務に必要な申請事務 ■工事監理業務 仕上等の選定 各種検査立会、発注者・施工者との打合せ お一人でトータルで携われる即戦力の設計士として活躍してもらいたいと思っています。 <社内の環境について> 規模や納期に合わせて、設計士1名で担当したり、複数名でチームを組んで業務に取り組んだりと一人ひとりに負担がかかり過ぎないよう柔軟に体制を変え、「支え合う」ことを大切にする環境です。 他スタッフのサポートから、指導までして頂けることを期待しております。 |
求める人材 |
求めている人材 求める人物像:ホテル・商業施設・工場等の民間施設設計、 公共施設設計(新築・改修)の設計経験が10年以上ある方、又はそれ同等のスキルをお持ちの方 <具体的には(2つ以上当てはまればOK)> ・設計から監理までお一人でできる能力をお持ちの方 ・建築規模3,000u以上の建物の設計を手掛けてきた方 ・年間8件程度の案件を手掛けてきた方 ・一級建築士、構造設計一級建築士、設備設計一級建築士のいずれかの資格をお持ちの方 ・プロジェクトのリーダーとして業務を行い、後輩社員の教育・フォローをできる能力をお持ちの方 |
文系でも中卒でも、学ぶ意欲がある方なら歓迎します(林より)
勤務地 |
愛知県豊田市上郷町4-5-7 K,S上郷ビル 3階 (株) グリーンテック エンジニアリンググループ ※自社内勤務 |
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給与例 |
給与例 【 収入例 】 (1) 28歳・1年目 年収例 400万円/月給 22万円 + 賞与・諸手当 (2) 31歳・リーダー 年収例 450万円/月給 24万円 + 賞与・諸手当 (3) 35歳・チームマネージャー 年収例 530万円/月給 27万円 + 賞与・役職手当ほか諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【 文系出身者・業界未経験者 応援 ! 】 大手自動車部品メーカーの生産ライン新設に関わる、 設計事務スタッフ正社員募集。 「地元で腰を据えて、安定業界で長く働きたい」 「ものづくりに関わる仕事に挑戦したい」 「手に職がつく職場に移り、人生大逆転したい」 そんな想いを持つ方を、ゼロから育てます。 - ▼ 実際の転職事例も公開中 ▼ - 【 入社後、最初にやることは… 】 まずは入社オリエンテーションに参加し、 勤務ルールや業務内容のレクチャーを受けます。 ご担当いただくお仕事についての説明は、 面接の中でもさせていただきますが、 ここで再度おさらいできます。 - その後は導入教育として、 工業・製造業の基礎を学ぶ座学や、 業務で使う設計ソフト (CAD) の操作演習、 (メインで使うものを中心に、2 〜 3種類) 実際の業務に近い製図実習を2ヶ月ほど受講します。 この「2ヶ月」というのは、あくまで目安。 CADオペレーター等の経験者さんなら、 実習を早めに切り上げて実務に移れますし、 じっくり学んで、じっくり成長できるタイプの方には、 より時間を掛けてお教えしていきます。 学校の授業のような期間ですが、 この間も正社員として、お給料は満額お支払いします。 - ▼ 採用担当からのメッセージも掲載 ▼ - 【 配属後の業務内容は… 】 当面は「設計アシスタント」業務が中心。 先輩が図面に手書きした修正内容を、 パソコン上の製図データに反映させたり、 設計に関わる書類の作成・整理や、 各種データ入力などをお願いしていきます。 実務に慣れてきたら少しずつ、 自分で考える工程を挟みながら、一人立ちに挑戦。 上長となるリーダー・マネージャーのサポートを受けながら、 ゆくゆくは設計エンジニアとして、 プロジェクトの一員となることを目指します。 - ▼ 先輩たちの転職ストーリーを見る ▼ - 【 グループ長・林より 】 ■「本当に未経験でもいいの?」と思った方、ご安心ください。ちょうど先日、あなたより1年早く未経験で入社された、20代の女性社員と話してきたんです。彼女は工場勤務からの転職でしたが、分からないことは素直に聞く!という姿勢を徹底した結果、周りにも可愛がられドンドン成長。今では簡単な図面修正なら、ササっとできるほどになりました ■うちの会社はこうやって、全くの素人さんがメキメキ力を付け、主力になっていくケースが多いんです。別部門でも、中卒で前職は営業だったという男性が、次の春からマネージャーに昇格されますしね。入社後に大きく伸びる方の共通点を上げるとしたら、コミュニケーション力かなと僕は思っています。明るく話せるとか、報連相がキチンとできるとか、そういうスキルがあれば大きな武器になります ■自動車業界の設計職や設計アシスタントって、実は今、ひっぱりだこ。ガソリン車から電気自動車への “100年に一度の大転換” に伴って、ありとあらゆる部品の再設計が必要になっているからです。いま設計の基礎を覚えれば、愛知県内では当面、仕事に困らないはず。グリーンテックはこれまでも、数十名の初心者さんを設計者に育ててきた会社ですから、文系でも未経験でも、どんと来い!ですね ■もちろん、経験者の方も歓迎します。ちょうど今、私たちの部門では『より長く働ける体制づくり』を強化中。家庭の事情で在宅日が必要になったとしても、保育園のお迎えの都合で時短勤務しかできなくなったとしても、設計を続けられるポジションを増やしているところなんです。グリーンテックで設計を好きになってくれた方が、家庭事情で泣く泣く辞めていく…なんて、絶対にさせたくない。好きになった仕事を、仲間がずっと続けていける環境を作るのが、人事担当である僕の使命だと思っています ■もちろん、「フル出社でバリバリ設計したい」という方にも、多彩な選択肢をご用意しています。詳細はまだお伝えできませんが、業界の最上流と言える環境での設計にもアサインできる見通しが立っていますし、社内でも近日中に、新ポジションが複数創設予定。スペシャリスト・ジェネラリスト、どちらの道も選べるグリーンテックで、心ゆくまで腕を磨いてください |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 PCの基本操作が可能な方 ・Excel(エクセル)・PowerPoint (パワーポイント/パワポ) 等での資料作成スキルも活かせます ・学歴不問・資格不問・男女不問・文系理系不問。業界・職種未経験者歓迎 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・フリーター歓迎&既卒者・第二新卒OK ・女性エンジニア活躍中。接客・販売等のサービス業からの転職者も複数名在籍 |
土日祝休み★残業20h以下★テレワーク可★30代活躍中!
勤務地 |
東京都千代田区東神田2丁目10番18号 株式会社キングジム |
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給与例 |
給与例 【年収例】 368万円/25歳(月給23万円+賞与年2回) 462万円/30歳(月給28万円+賞与年2回) 599万円/35歳(月給37万円+賞与年2回) 650万円/40歳(月給40万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 電子製品開発のプロダクト管理、プロジェクト管理を遂行していただきます。 製品企画段階から量産までを社内関連部署や国内ODM先、海外EMS先と協力して実施していただきます。 【具体的には】 製品企画の要求仕様を確認 ↓ 必要な技術要件を整理 ↓ 製品仕様を決定 ↓ 国内ODM先や海外EMS先を選定。 提出された設計、仕様、評価、品質、量産性について検証をおこない、技術的・品質的課題の抽出、指摘、提案 ※技術的課題などから計画された製品仕様や品質、コスト、日程の変更があった場合、関連する部門とともに必要な調整及び対応を行う。 【今までにない価値を創り出す】 今回は、テプラやポメラをはじめとするキングジムの売上を支えるデジタル製品を開発している「電子文具開発部」にて募集いたします。 あなたの経験や知識、適正を十分に活かしていただき、仕事と暮らしの未来に目を向けた独創的な商品開発の一翼を担っていただきます。 また、キングジムの若手開発部員に対しては、あなたの経験と技術を業務を通じて伝えていただくリーダーとしての役割も期待しています。 東証プライム上場の働きやすい環境が整った当社で、前向きにご活躍ください! <募集要項> 「プロダクト&プロジェクト」リーダー大歓迎! キングジムの商品開発力(発想を形にする力)をより強化するべく、今まであなたが培った技術力と知識はもちろん、日進月歩のデジタル技術をキャッチアップし、共に成長していただける新たな仲間を募集します。 誠実な姿勢で業務に取り組む熱量があれば、入社後のサポート体制も充実しているため心配不要です! 気負うことなく、前向きな姿勢でドンドンチャレンジしてください。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上◆ハードウェア製品の電子回路設計経験5年以上 【具体的には】 電気(アナログ・デジタル)、機構、ファームウェア、ソフトウェアなどの設計に関する基礎知識をお持ちの方。 社内外のステークホルダーと活発にコミュニケーションをおこない、業務を遂行した経験がある方。 【こんな方は大歓迎】 電子機器メーカーで技術者としての業務経験のある方 製品に使用する部材のコストや開発にかかる費用の知識をお持ちの方 日常会話レベルの英語の読み書きと会話ができる方 仲間とのコミュニケーションが好きな方 好奇心旺盛で常に最新の技術や情報、新商品に敏感な方 世の中にないユニークな商品を創り出したい!とチャレンジ精神旺盛な方 |
軽作業が中心!包丁の刃付・包装作業!未経験の方大歓迎!
勤務地 |
岐阜県関市新迫間68 田原工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「貝印」グループが手がけている、 さまざまな自社製品を形にするお仕事! *包丁の刃付け *検品(問題ないかチェック) *梱包 など。 世界中の人たちの暮らしを便利にしている、 多彩な刃物製品をつくっていただきます。 今回は【急な欠員】のため、 包丁製造スタッフの新しい仲間を大募集!!! 多くの女性の方に活躍いただいております! *細かな手作業が得意 *ものづくりが好き *コツコツと取り組みたい *お休みが取りやすい会社がいい そんな方は、ぜひ一緒に働きましょう!! |
求める人材 |
求めている人材 高校卒以上 / 未経験OK 未経験の方大歓迎!! 今までの経験・年齢などは一切問いません! 包丁の研ぎはハードルが高いように感じますが、 皆さん未経験から覚えていただく方がほとんど。 いちから学べるようサポート体制もばっちりです! <必要なのは通勤に必要な、『普通運転免許』 のみ!> *なじみのある製品づくりに関わってみたい *地域密着で活躍したい! *福利厚生がしっかりしている会社で働きたい 未経験から長~く続けている先輩がほとんど。 有給休暇の取得率も全体で80%以上とライフスタイルに 合わせやすい! <女性の先輩も活躍中! > *子供の急な病気や行事で休みがとりにくい *家事や育児があるから、 残業はきつい *工場で働いたことが無いから不安 *当社では 【2時間単位】 での有給取得が可能! さらに特別休暇制度も充実しており、 仕事や家庭の両立をサポートしています! *残業に関しては、 可能な方のみ対応いただいており事前に確認しています! *30代~40代の未経験からのスタッフも多く、 優しく丁寧にサポートします! 【先輩スタッフからの一言】 「入社のきっかけは、いたってシンプル!」 「大手グループならではの、働きやすい環境が心地よいです!」 正直なところ、「家から通いやすかった」というのが志望理由の1つ。 また、「貝印」の名前は知っていたので、「あ! あの製品をつくっている会社だ」と、抜群の知名度にも惹かれましたね。 そして実際に働いてみると、とても働きやすくて! 長期休暇も充実しているので、家族旅行などの予定もスムーズに立てられますし、私は「定時ピタ」で帰る派です(笑) 職場も風通しが良いと思いますし、私自身、居心地よく過ごせていると感じています。 ぜひ面接で来られた際は、職場も見学していってくださいね! 年齢の条件と理由:あり(18歳以上(法令による) 60歳未満(定年のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
働きやすい環境なので、長く続ける人が多いです
勤務地 |
大阪府大阪市福島区福島駅5-1-7 住友不動産西梅田ビル5F 住友不動産株式会社 大阪 |
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仕事の概要 |
仕事内容 3DCADによるリフォームの意匠図面や3Dパースの設計・製図 【具体的には】 〇リフォーム 営業(セールスエンジニア)から渡される既存竣工図や現調図をもとに既存図の作成や平面図や電気図のたたき台をjw-cadで描いていただきます。ほか設計補助・事務的な作業もご担当いただく場合があります。 *「新築そっくりさん」は、大型リフォーム受注数全国No.1(500万円以上のリフォームの年間受注件数(7099件)で住友不動産が全国第1位(2023年)*リフォーム産業新聞社調べ 1572号(2023/10/09)) 〇平均年齢30代前半。約40名のCADオペレーターが在籍。3DCADを用いて、設計プランナーが作成したラフプランを意匠図面、パースの描き起こしをします。インストラクターが数ヵ月間付いて丁寧に指導しますので、他のCADソフトの経験者でも全く心配ありません。最初は少ない仕事量から少しずつ増やし、半年から1年で基本的な仕事量をこなせるようになります。 〇住友不動産の魅力は、上場企業の中でも安定性抜群!当社の経常利益は2200億円を超えており、上位100位以内に入っています。主力のビル賃貸は、東京ではトップクラスの230棟(当社調べ 2023年1月現在) 分譲マンションは、業界トップクラスの供給実績があります。 *社員コメント* ■働きやすく福利厚生が充実 私は住友不動産の福利厚生制度が利用できる、今の働き方がとても気に入っています。同年代の女性が多く、何でも話し合えるところも魅力。子供ができたら『時短勤務』にして、できるだけ長く働き続けたいです。 CADオペレーター (31歳 既婚 女性) 前職:事務 |
求める人材 |
求めている人材 実務経験としてCAD経験者歓迎 *キャリアが浅い方、ブランクがある方、実務未経験者も可 【具体的には】 〇下記の経験者歓迎 jw-cad、J-CAD、DigiD、ARCHITREND、AutoCAD、AD-1(CG2000)、スーパーソフト、3ds Max、Vectorworks等3DCAD *上記CADソフト以外でも、3DCADの経験者歓迎(実務経験浅い方も可) *ハウスメーカー、建設会社、建設業界での設計経験者歓迎 |
全国46拠点の安定企業!年間休日121日◎正社員デビュー歓迎
勤務地 |
愛知県安城市三河安城本町2丁目2-2 カーサグリージョ2F 株式会社グリーンテック 安城営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 502万円/入社5年目・35歳(職長) 月給21万8050円+各種手当+賞与 427万円/入社3年目・30歳(リーダー) 月給19万250円+各種手当+賞与 357万円/入社1年目・21歳(交代制) 月給18万1000円+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== 入社1年目から月収28万円以上可能 元フリーター、元派遣□正社員へ◎ 異業種からの未経験スタート多数! ==================== 自動車部品の製造、 簡単な検査などをお願いします。 依頼をうけ、お客様先へ 2〜3名のチームで移動し、 軽作業を中心に対応します。 ●2019年に開設した新しくキレイな営業所!駅チカの徒歩5分! 休憩スペースにはドリンクバーも完備。就業前後にリラックスして過ごせます。 ●全国に46拠点ある業界シェアトップクラスの安定企業◎ ★完全週休2日制(土日)、長期連休もしっかりとれる環境なので、プライベートも充実です◎ 品質サポートのお仕事はメーカーの製品クオリティを決定づける大切な工程です。 技術面はもちろん、お客様とのやりとりや情報共有を通して、 信頼していただけるサービスを提供しております! ヒアリング内容をもとに製品にキズがないか、 間違いがないかをチェックします。 技術やスキルは入社後にしっかりと 身につけることが可能なので、未経験の方も安心してくださいね◎ ★スタートは様々!★ 工場/倉庫での軽作業、組立作業、組付作業、部品製造などのお仕事をしていた方や、 派遣スタッフ、深夜勤務、短期アルバイトをしていた方など 様々な職務経歴の社員が活躍中! ★志望動機はなんでもOK★ ●倉庫内作業・工場内作業・部品検査・仕分け作業などの職場を探していた ●工場で自動車部品製造の経験があり、ブランクのある私でも活躍できそうだったから ●以前に派遣先の工場で部品検査の経験があり、その経験を活かしたい …などOK! 「コツコツ・モクモク作業中心が嬉しい」 「残業少なめの方が働きやすい」 「資格をたくさん取りたいし、稼ぎたい!」など、 人によって優先したいポイントは異なりますが、 希望を実現しながら柔軟なスタイルで働ける ”バランスが取れた正社員” それがグリーンテックの最大の魅力です。 フリーターや派遣社員などから 初めて正社員として働いてみたい という方にもうってつけの環境ですよ。 <サポート万全!未経験でも安心> 初めての現場には必ず先輩社員が同行します。 一緒に業務を担当しながら 仕事の流れ、注意すべきポイントなど じっくり学んでいただきます。 分からないことは遠慮なく相談してくださいね! もし万が一、担当現場が自分に合わない場合は 気軽にご相談いただけます◎ ●安城営業所では、頑張っているメンバーを応援したいという思いから 独自の取り組みとして、お菓子を毎月プレゼント! 積極的にコミュニケーションをとって、 気軽に意見や不安を伝えられる営業所を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(AT限定可) <未経験OK> ★40代・50代のミドル活躍中! ●社会人・職種・業界未経験の方歓迎! ●ポテンシャル重視の採用です。 20〜50代まで幅広い人材の採用実績があります! ●約9割のメンバーが未経験スタートです。 元販売員、パティシエ、介護職、医療事務、 調理師、期間工、派遣社員など 畑違いの職種からの転職者も多数! ●年齢・性別に関係なく活躍可能! 適材適所の配置を行うので体力に自信がなくても問題なし。 将来的には時短勤務なども可能です! <営業所スタッフの内訳> 10代:2名 20代:19名 30代:9名 40代:18名 50代:22名 60代:3名 ※24年1月時点 |
生産技術歴5年以上の方募集。長く働ける職場にシフトしませんか
勤務地 |
愛知県大府市江端町 株式会社グリーンテック エンジニアリンググループ ※大府市内での勤務 |
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給与例 |
給与例 【 収入例 】 (1) 26歳・1年目 年収例 400万円/月給 23万円 + 賞与・諸手当 (2) 29歳・リーダー 年収例 440万円/月給 26万円 + 賞与・諸手当 (3) 35歳・チームマネージャー 年収例 530万円/月給 31万円 + 賞与・役職手当ほか諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 大手自動車関連企業での生産技術職 (生技) 全般。 新型車両の生産ライン立ち上げおよび、 稼働後フォローをお願いしていきます。 【 もう少し具体的に説明すると… 】 ・SLPによる生産システムの設計 ・生産ラインに用いる設備の検討・選定・導入 ・現物試作を経ての各種検証・評価 ・省人化・自動化・効率化など、QCD達成のための改善提案 ・ライン稼働後の管理およびリスクマネジメント 【 グループ長・林より 】 ■グリーンテックへ “移籍” してこられた生産技術エンジニアさんの多くは、「残業が減って、自分の時間を作れるようになった」とおっしゃいます。生技って会社によってはいまだに、22時を回ってからが頑張りどころ!みたいな働き方だったりしますけど、そういうライフスタイルを続けていると、年齢を重ねた時にガタが来ますからね…。せっかく積み重ねた知識と技術を長く活かすなら、働き方の転換はある程度早めでいいんじゃないかと、僕は思ってるんです ■生産技術の仕事は、キャリアの選択肢も限られているケースが多いと思うんです。特に技術者派遣として働いていると、同じ生技の先輩たちの姿から、その会社での「天井」が透けて見えてしまって、ここで頑張ってもな…とネガティブになってしまうケース。これはよくありません。現場で通用する人が出てきたら、まだ見えないキャリアにもレールを敷くのが、人事の役目だと僕は考えています ■グリーンテックでは現場の生技職から、マネジメント (間接部門の管理者) 方面へのキャリアアップの道も選べるようになっています。生技担当として培った、予算管理やプレゼン (説明) スキルは、クライアントとの商談の場でも必ず活きます。折衝が不安ということであれば、あなたより少し先に管理者への転身を果たした先輩が、後ろを支えつつ、引っ張り上げてくれます ■もちろん、生産技術職として経験を重ね、更に腕を磨く道を選択してもOK。マネジメントとどちらがいいか迷う方は、毎年のキャリア面談の中で、じっくり考えていっても構いません。「同じメーカーの別工程を経験したい」「別の企業の現場で見識を広げたい」など、異動希望もお聞かせください。社内のポジション募集を全部漁って、最大限、ご希望を叶えたいと思っています ■そして万が一、入社後に家庭の事情等で、在宅勤務や時短勤務等が必要になった場合は、生技以外の仕事への社内転職も可能です。育児・介護・通院・看病…どんな事情に見舞われても、仕事・収入・生活が守れる選択肢を、自社の中から最大限探し、ご提案します。自動車業界では今、ガソリン車から電気自動車へ “100年に一度の大転換” が起きています。今、この業界のイロハを知っておけば、愛知県内では当面、仕事に困らないはず。続けられる働き方を、一緒に叶えていきましょう |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 普通免許 (AT限定可) をお持ちで、 工程検討・工程改善・工程の条件出しなど、 生産技術領域の現場経験が5年以上の方 ・学歴不問。自動車業界以外での生技経験者も歓迎します (ブランクOK) ・男女不問。女性技術者 (生技エンジニア) も在籍しています ・中高年・ミドル層の初転職も応援。直近のお仕事がメーカー勤務でなくても構いません |
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