キャリアプランに関するレポート一覧

将来どのような職業・職域に就きたいかを描くことです。レジュメのキャリアプランを見て、企業が判断するのは、その人の志向性や仕事に対する意欲です。会社と人材が描く将来が、ある程度一致することが望ましいのです。

大手メーカーの情シス部門がスカウトしたい人材とは・松下電器編

社内SE『究極のレジュメ』自己PRはどう書く?

【究極のレジュメ】経験・スキルはどう書く?大手メーカーの次世代戦略を担う社内SE編の第二弾。今回は「希望条件」「自己PR」「キャリアプラン」について、情報システム部門のト…

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突然、会社に電話がかかってくる? 給与交渉ってどこまででしていい?

スカウト転職に潜む“噂の真相”を追う!

登録しておけば、企業から転職のお誘いがくる「リクナビNEXTスカウト」。「待っているだけで転職活動ができる」というけれ…

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顧客対応型の開発プロジェクトを希望して若手SEが転職

コンサルとSIの融合アビームシステムエンジニアリング

面接現場の舞台裏住商情報システムとアビームコンサルティングの提携で誕生したアビームシステムエンジニアリング。両者の強みを融合したコンサ…

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自社サイト運営会社での開発を希望する中堅エンジニアのケース

転職4回のSEが「ビッダーズ」のディー・エヌ・エーへ

面接現場の舞台裏インターネット・オークションサイト「ビッダーズ」で知られるディー・エヌ・エー(DeNA)は、ショッピング分野を強化する…

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給与、キャリア、取得資格…… 

ITSSで変わる?ITエンジニアの損得勘定

賛否両論あるとはいえ、ITSSが徐々にIT業界に浸透している。ITSSはITエンジニア一人ひとりにとって、給与、キャリ…

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