30〜50代女性が活躍中!福利厚生◎複数担任制で安心の環境★
勤務地 |
富山県高岡市立野2615 社会福祉法人立野保育所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ーアピールポイントー ■3歳未満のクラスは安心の複数担任制 ■フォロー体制◎先輩がサポート!! ■月5500円で給食(副食のみ)も出ます ■資格取得補助もありスキルUP可! ー 保育士業務をお願いします。 現在6人の正職員と7人のパートで 80人の子どもたちを保育しています。 80名の内訳は以下になります。 0歳児10人、1歳児12人、2歳児18人、 3歳児7人、4歳児20人、5歳児13人 <具体的な仕事内容> ■0〜5歳児対象の保育園でクラス運営 ※入社1年目は0〜1歳のクラスの副担任 ■絵本の読み聞かせもしております 【複数担任制】 複数担任制で業務を行うため、新卒でも 未経験でも経験年数が浅くても先輩方の サポートを受けながら業務ができます◎ 【先生も自ら考えた保育活動ができます】 当園は自由保育の為、先生自身が考えた カリキュラムを他の先生に相談→良いと なれば実際に現場でそのカリキュラムを 行うことができます!!自分のやりたい 保育がしたい!という方にお勧めです。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ■保育士資格 <歓迎条件> ■経験・学歴不問/未経験者歓迎 ■フリーター歓迎 ■主婦・主夫歓迎 ★女性が活躍中! ここで働いてよかった!と思ってもらえる ような環境を目指し、正社員スタッフには 充実の待遇をご用意しています★ ただ経験や資格を活かして…という訳では なく、スキルUPができるような資格取得 補助なども行っています◎ 今以上に活躍したい!という方大歓迎!! 年齢の条件と理由:あり(60歳未満(定年のため)) |
借り上げ社宅あり◎土日祝日休みでプライベートも充実!
勤務地 |
長野県北安曇郡小谷村千国駅4020 療育センター そらいろ |
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仕事の概要 |
仕事内容 放課後等デイサービスと児童発達支援を事業としています。 こどもたちの成長・発達に合わせた療育、支援を行います。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験等不問 保育士必須 普通運転免許必須(AT限定可) |
【司書教諭】経験を活かし航空業界に飛び立つ学生を支える!
勤務地 |
北海道千歳市泉沢1007-95 日本航空大学校 北海道新千歳空港キャンパス |
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仕事の概要 |
仕事内容 司書教諭/生活指導・進路指導等にも携われます/できるところからお任せします 【具体的には】 ○司書教諭 ・司書教諭を担当(週20時間程度) ・学生への生活指導、進路指導 ・クラス担任 ・当番制で行っている、学生寮の日直・宿直業務 【当校について】 昭和7年開校。これまでに送り出した生徒は約5万人! 学校法人日本航空学園は、日本各地に専修学校、高等学校、附属中学校、通信制高等学校などを有しています。 設立90年の歴史において、航空業界で活躍する人材を多数輩出してきました。 日本最大最古の航空学校として航空分野はもちろん、人材教育なども行うことで、即戦力となる航空技術者を養成しています。 【募集の背景】 日本航空高等学校は、日本で唯一、航空を専門とする高等学校です。 『自由と規律』、『共感共創』、『長所伸展』、『国際教育』の4つの教育方針を柱に、 将来社会へ出るためのキャリア教育、人間教育を実践しています。 また、2024年4月より、全日制高等学校が開校することとなりました。 知識や技術を教えるだけではなく、人間的な成長も重視している当校。 学園を支え、優秀な人材育成に貢献していただける方をお待ちしています。 今回は「司書教諭」を募集します。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> 次のいずれかの免許状をお持ちの方(取得見込含む) 高等学校教諭一種免許状(教科科目) 高等学校教諭専修免許状(教科科目) |
<2023年4月にリニューアルOPEN!>年間休日124日!未経験者も大歓迎!ジュニア特化のトレーナー募集!
勤務地 |
大阪府堺市北区北花田駅 株式会社Athlete Works 堺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: //////////////////////////////////// 2023年4月にリニューアルOPEN! スポーツで頑張りたい子どもたちの潜在能力を引き出す施設です! ・トレーナー未経験の方も大歓迎! ・「自分も成長したい!」という気持ちが大切! ・子どもの成長を応援する仕事! ・専門知識は入社してからでOK! ・少人数のグループ指導がメイン! ・年間休日124日以上! //////////////////////////////////// 「運動を通して、子どもたちの笑顔を作りたい!アスリートワークスは私にピッタリの仕事です!」(西田さん/27歳/入社1年) 私は前職で営業をしていました。その前は、病院の中にある施設でパーソナルトレーナーとして働いていたのですが、全然知らない業種にもチャレンジしてみたい!という思いで、広告代理店の営業になりました(笑) ただ、「誰かに教える」ということがやっぱり好きだったので、運動を通して子どもが笑顔になったらいいなと思っていました。それを考えた時にアスリートワークスの仕事がピッタリだと思い、転職を決意しました! 私は今、店舗内の実務を中心にトレーナーとして働いています。子どもたちは来た時に必ず挨拶してくれるので、トレーニング指導に直接関わっていなくても、最初は引っ込み思案だった子が、元気よく「こんにちは!」って言ってくれたりすると、成長を感じられますね。 最初は自分から全然話さない小学生の子が、「足が早くなったよ!」「大会で活躍できたよ!」などと自分から話してくれるようになった時はものすごく嬉しかったです!子どもって、そういうことを話した時の周りの反応を見ていると思うので、嬉しい気持ちが伝わるように、喜ぶ姿をしっかり見せることを意識しています。 トレーニングの時はやはり、子ども一人ひとりとコミュニケーションを取ることが大事ですし、メニューを工夫して、子どもたちの力を伸ばしてあげることが必要なのかなと思います! 「子どもたちと一緒に成長する気持ちを持つ!これが教える側の基本だと思います。」(大引さん/40歳/店舗責任者) アスリートワークスでは子どもたちのトレーニングを行っていますが、子どもたちの「成長」に関われるのが大きな特徴です。試合の勝ち負けなどの結果もそうですが、中学3年生の子たちは高校進学という人生の大きな分岐を通して、人間的に大きく成長する子もいます。内面的にも成長した子たちの姿を見ると「アスリートワークスをやってて良かったな」と思いますね。 以前、私が担当していたお子さんで、野球と高校受験を両立している子がいました。勉強もできたのですが、野球も大好きで・・・進路に悩んでいたんですよね。もともとは野球の強い高校に進学することを考えていたのですが、アスリートワークスで仲間とトレーニングをしていく中で「自分は野球で彼らに勝つことはできない、自分が勝負できるのは勉強だ!」と自分自身で決断をして進学校への進路を選択しました。トレーナーとしてフィジカルのサポートをするのはもちろんですが、スポーツやトレーニングを通じて子どもたちの内面的なサポートに関われるのがアスリートワークスの特徴であり、やりがいに感じる部分ですね! 私は自身のことをあまり責任者っぽくないと思っているので・・・(笑)周りのスタッフとは上下関係を作らないようにしています。「もっとこうしたい、こっちの方が良い」があればどんどん意見が欲しいですね! 少しでも興味を持って頂けたら、一度お話ししてみませんか?お待ちしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社のトレーナーとして、ジュニアへのトレーニング指導に関わっていただきます。運営に関わるトレーナーと協力して、下記の業務を行います。 <具体的には> ・ジュニアへの指導 ・チームトレーニング ・企画・運営 ・顧客・予約管理 ・店舗管理 など <研修内容をご紹介!> それぞれのペースに合わせて、3〜6ヶ月で独り立ちを目指します! 入社後2週間程は各店舗のトレーナーと面談の時間を設けて、まずはアスリートワークスの取り組みや業務内容について知って頂くところからスタート! 代表含めどんな仕事に取り組んでいきたいか、しっかりお話も聞きたいと思っています。 トレーナーとしての実務についても同時並行で進めますが、座学のプログラム、クラス見学などを実施します。 慣れてきたら先輩トレーナーについて、クラスのサポートから入っていきましょう! <リニューアルオープンしたキレイな施設!楽しく働ける職場です!> 堺店はリニューアルオープンしてからもうすぐ1年。現在は20代4名、30代3名の7名のトレーナーが活躍しています!新しく入ってくれる方には、楽しく働いてもらいたいと思っているので、最低限のルールを守ってもらえれば、あとは自由に、できることをお任せしていきます。ぜひ自分の個性を活かして働いてください! <トレーニングは少人数のグループで行います!> 基本はグループ指導で、子どもによってはパーソナル指導を行うこともあります。1グループは6人程度。学年が違うこともあるので、トレーニングメニューなども臨機応変に対応することが求められます。アスリートワークスから、クラブチームに派遣され、チーム全体を指導することもあります。子どもたちの中学3年間の成長を見続けることができる、やりがいのある仕事です! |
求める人材 |
求める人材: <未経験の方も大歓迎!トレーナーとしての経験や資格は必要ありません!> <こんな方にピッタリ!> ・子どもたちの成長を応援したい ・過去のスポーツ経験を活かしたい ・誰かに教えることが好き ・未経験からトレーナーに挑戦したい ・代表の想いに共感した! |
<<急募>>正社員&キャリアアップも目指せる!子どもたちの成長を「見守る」仕事!【20〜50代活躍中】【ブランク歓迎】
勤務地 |
埼玉県東松山市新郷8-2 きらめきクラブからこ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【雇用形態】契約社員 【仕事】学童の保育補助スタッフ 子どもの「楽しい」に寄り添うお仕事 ▼具体的な仕事内容 ・屋外・室内遊びの見守り ・遊具等の管理 ・おやつの提供 ・イベントの準備etc. ※副所長候補者として、 学童クラブの運営・管理等に 携わることも可能です。 上記に加え、 ・子どもの入退室管理 ・保護者対応(受付、説明、案内) ・部屋の貸出及び管理 ・イベント実施補助 ・学習指導 ・事務や集計業務etc. 業務内容は多岐にわたります。 ―――――――――――――――――― 個性豊かで元気いっぱいな子どもたちと 「楽しく」「明るく」向き合うことが 出来る方大募集! 子どもたちの笑顔に癒されながら 働ける見守りのお仕事です! *子育てが落ち着いて仕事復帰 *現場で児童福祉を学びたい *資格を活かしたい *子どもと関わる仕事がしたい …等、理由はなんでもOKです! 子どもたちと一緒に スタッフも笑顔になれる、そんな 環境をご用意してお待ちしています! ―――――――――――――――――― |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・教員 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・放課後児童支援員 ―――――――――――――――――― ★業界・職種未経験OK ★ブランクOK ★主婦(夫)歓迎 「好きなことを仕事にしたい」 「子どもの成長を見守りたい」 等の応募理由もOK! 「ブランク復帰に」 「アパレル 販売スタッフ、 カフェ アルバイト、喫茶店スタッフ、 コンビニスタッフ、書店スタッフ、 接客販売スタッフ、 ドラッグストア 販売スタッフ、 ホールスタッフ、薬局スタッフ …等での接客経験を活かしたい」 「日払い・単発 パートバイト、 短期 アルバイト、深夜 バイト、 派遣、内職...等から、 安定勤務に切り替えたい」 等とお考えの方も大歓迎ですよ◎ ―――――――――――――――――― ▼こんな方にピッタリ ・シフトの融通が利く職場がいい ・わいわい楽しく働きたい ・安定収入を得たい ・趣味等プライベートも大切にしたい ・お仕事デビューetc. ―――――――――――――――――― ▼下記の方が活躍中です! ・子ども好き活躍中 ・主婦(夫)活躍中 ・近所の方活躍中 ・地元の方活躍中 ・ブランク活躍中 ―――――――――――――――――― |
<正社員募集>年間休日130日以上!資格があれば未経験OKの保育士募集!お子さまの預かりもOK!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区弁天通弁天通3-43-1 サングレイス関内2階 ハーバーキッズ保育園 関内・馬車道 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント> ・保育士資格があれば未経験でもOK! ・年間休日130日以上!プライベートとの両立も可能! ・休暇制度なども充実!プライベートとの両立も可能! ・お子さまの預かりなど福利厚生・待遇面も充実! ★当園の一押しポイントも求人内に記載!!★ 【事前見学も受付中】 事前の職場見学も大歓迎!お気軽にお問い合わせください。 見学された方の大半は当園の雰囲気をきっかけに入職されています♪ ぜひ、温かい雰囲気を感じてください! ======================= Indeedへのログインは不要です! 採用担当:さとう まで、お気軽にお電話ください。 TEL:045-228-8083(受付時間 平日9:00〜17:00) 「求人を見た」とお問い合わせください♪ ======================= 【仕事内容】 保育士業務をお任せします。 [HarborKids保育園について] 0歳〜5歳を対象とした定員45名の企業主導型保育園です。 現在は、0〜1歳児クラスをメインに25名ほどお預かりしています。 \保育士資格があれば未経験でもOK/ \ブランクをお持ちの方も大歓迎/ <一覧で見る業務内容> ・登降園時の対応 ・おやつ及び食事の介助 ・お散歩や園内での活動 ・お昼寝サポートやオムツ変え ・連絡帳の記入 ・掃除・消毒 など ※持ち帰りの仕事などは一切ございません。 〜〜【一押しポイント!! 職員の働きやすさを最重視】〜〜 @「ながら休憩」の禁止!! 業務が多いと、子どもと同じ部屋で、 子どもが昼寝をしている時に作業しながら休憩をとる、、、 なんていうことも多いと思います。 当園では、そんな「ながら休憩」は禁止! 別室で休むことも、園外で休憩してもOK! 子どもから完全に離れたスペースでしっかり60分取れます。 A残業が少ない理由!! <徹底した業務分担> 園長先生や先輩保育士は、 各職員の業務範囲を把握・管理することで、 あらかじめ各職員が担う業務量を均等に分けています。 その結果、残業時間も少なく抑えられ、 精神的・体力的負担の軽減に努めています! B社内アンケートで職場環境改善!! 働きやすい環境作りに取り組む一環として、 社内アンケートを定期的に実施しています。 職員が抱える悩みや困っている声を大事にし、 運営改善に努めております。 アンケートを元にすでに改善・見直しを実施した事例もあり、 職員からはアンケート実施を高く評価されています! CIT推進で業務効率UP!! 職員が保育業務に専念できるよう、 事務作業の効率化を目指し電子化に取り組んでいます! ・お知らせのご案内も紙から電子案内に変更 ・職員のスマホから連絡帳アプリの入力 ・日誌や打刻管理はPC/タブレット/スマホ端末 ※PCに不慣れでも問題ございません。 -------------------------------- 〜〜【当園の保育方針について】〜〜 『見守る保育』をモットーに、 保護者の方も安心してくつろげるような 温かい雰囲気の園を目指しています。 お子さまが家族のように暖かくくつろげ、 ぬくもりのある家庭的な雰囲気を心がけております。 【職場環境】 20代〜40代の女性がメインに活躍中。 暖かな職場ですので、 新人さんでもすぐに馴染める環境です! 事前見学した職員の大半は、 園のアットホームな雰囲気に 魅力を感じ入社を決められています! 「見守る保育」を目指す温もりのある園だからこそ 職員同士の雰囲気も暖かくアットホームです。 お子さまの急病によるお休みにも みんなでフォローし合いながら対応しますので、 子育て中の方でも働きやすいです! -------------------------------- <企業紹介> 横浜と札幌で保育園を運営、 その他、保育士不足を解消するため 保育士の人材紹介・派遣事業、 公共事業の受託を行っております。 ======================= HPもやInstagramも是非ご覧ください。 HP:https://baycess.com/harborkids/minatomirai/ Instagram:https://www.instagram.com/harborkidsmm/ ======================= 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月:同待遇 【給与】 月給:216,300円〜335,500円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※昇給年1回 ※賞与年2回(基本2ヶ月分) <各種手当一覧> ・処遇改善手当 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・保育士資格をお持ちの方 <歓迎条件> ・実務未経験OK ・ピアノスキル・学歴は不問 ・新卒・第二新卒OK ・ブランクOK ・主婦・主夫歓迎 ・20代〜40代まで活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・女性多めの職場 |
【定員90名:0歳児〜5歳児】駅チカでアットホームな雰囲気!ブランクがある方も大歓迎です!
勤務地 |
東京都世田谷区 社会福祉法人 京都ルーテル会 マリア保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◇複数路線からアクセスが可能! 松原駅からは徒歩5分と近く、通勤にも便利です! ◇アットホームな雰囲気なのでブランクがある方も安心してご応募ください! 20代〜50代の幅広い年代の職員が活躍中! 主婦(主夫)やママさんスタッフも在籍していて、活躍しています! 子育て中の方や子育てが一段落して復職を考えている方、大歓迎です! ◇お休みもしっかりとれるため、プライベートの時間も大切にできます! 土日祝休み、有給休暇以外にも夏季休暇や年末年始休暇があるため、オンオフのメリハリをつけて働ける環境です! 社宅制度や嬉しい賞与年2回など、福利厚生も充実! |
未経験OK/年齢不問/残業なし/インセンティブ/土日祝休み
勤務地 |
愛知県岡崎市緑丘2-2-9 松陰塾 岡崎緑丘校 |
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給与例 |
給与例 ・1年目 280万円 ・2年目 360万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <この求人のチェックポイント> ・未経験OK ⇒業界、経験、スキルは問いません!運営やスタッフのマネジメントにチャレンジしてみたい方は大歓迎です! ・年齢不問 ⇒セカンドキャリア形成として取り組めます! ・休日 ⇒土日祝休みで、年間休日も120日以上あります! ・ワークライフバランス ⇒残業なし!昼からの勤務なので、夜型や朝にスケジュールがある方はベストマッチ! ・役職キャリア ⇒塾の施設運営の管理者として採用なので、責任者としてキャリアアップが可能です! 個別学習塾の室長として、塾の運営管理業務をお願いいたします。 塾運営や管理がメインなので、授業や採点といった業務はございません! なので、未経験からでも取り組めます! もちろんマニュアルや会社サポートもありますので、ご安心ください。 【主な担当業務】 ・塾の運営や管理の業務全般 ・保護者様とのコミュニケーションやヒアリング ・生徒の学習進捗状況の把握や管理、改善など 【備考】 ・転勤なし! ・マイカー通勤OK! ・インセンティブ報酬あり! ・社保完備! ・お子様の塾利用料が完全無料(規定による)! ・自社脱毛サロン利用が完全無料! ・社員割引制度! ・健康診断! ・各種研修制度! ・育休制度! |
求める人材 |
求めている人材 ・必須要件なし ・未経験OK |
□完全週休2日制(土日休み)□早稲田駅徒歩3分♪日常会話レベルの英語力OK!英語に囲まれて働きませんか?主婦(夫)歓迎!講師未経験も歓迎!
勤務地 |
東京都新宿区 Kids Duo 早稲田校(ドリームガーデンズ株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: やる気スイッチグループの 英語学童保育でのバイリンガル講師 ≫≫≫ ここが魅力 ≪≪≪ □□ すべての会話が英語only! □□ レッスンはもちろん、雑談も英語が基本^^ □□ 残業ほとんどなし! □□ 未経験OK !未経験入社率90%以上! □□ 完全週休2日制(土日)・連休もたっぷり! □□ 手当充実!(家族手当、資格手当、残業手当など) -------------------------------- □ □ 【業務内容】 □ □ ・レッスンの準備~実施 ・子どもたちのお迎え・お見送り ・保護者面談・お問い合わせ対応 ・スクール内の清掃・整理整頓・バス添乗 学童保育『Kids Duo(キッズデュオ)』に通う、 3~12歳の子どもたちが対象です。 《ある日のスケジュール例》 小学生コースの場合 14:30/Hellp Time〜Free Time 15:30/Snack Time 15:55/Warming UP Time 16:15/Fun Time 18:00/Presentation Time 19:00/Good Bye Time ※上記に曜日ごとに異なるレッスンが加わり、 季節ごとのイベントもあります♪ ※幼児コースもあります。 -------------------------------- □ □ 【給与】□ □ 月給21万円〜+諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 /////////////////////////////////////////////// □ □【応募の流れ】□ □ □まずはお気軽にご応募を□ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「1分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ WEB上での履歴書登録は不要です! @Indeedからの応募 Aお電話での応募(03-3927-1123) 担当:新保(シンボ)まで「Indeedを見た」とお問い合わせください。 時間:09:00〜17:00 面接は、教室見学も兼ねて教室現地にて実施いたします! 当日は、写真を貼付した履歴書及び職務経歴書をご持参ください! /////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・英語力:英検準1級またはTOEIC750以上 <教育業界・職種未経験者歓迎> ・学歴不問 ・ブランクある方も大歓迎 ・日常会話レベルの英語力の方 ・留学・ワーキングホリデーの経験を活かしたい方も大歓迎 ・ポジティブな言葉の飛び交う、活気ある職場で働きたい方 ・英語環境で仕事がしたい方 ・英語力を維持し、自分自身を成長させたい方 ・主婦(夫)歓迎 |
保育士さんが働きやすい環境を目指しています!
勤務地 |
千葉県松戸市新松戸駅 みなみ新松戸保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験者、潜在保育士、大歓迎! 未来を担う子どもたちと一緒に遊びながら楽しく働くお仕事です。 |
求める人材 |
求める人材: 保育士資格 |
【元美容部員/ビューティーアドバイザー歓迎】業界初のホワイト企業認定GOLD受賞!
勤務地 |
東京都新宿区新宿駅 株式会社ORESS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 30代が多数活躍中!ラスト数枠です□□ 4月新卒入社200名以上の急成長中企業です! ━━━━━━━━━━━━━━━ □この求人の注目ポイント□ ━━━━━━━━━━━━━━━ □□年間休日は120日!長期休暇あり! □□女性比率95%の女性が働きやすい成長企業! □□残業なしの環境/年齢を問わず経験が活かせる! □□賞与年2回/明確なキャリアアッププラン! □□社割も多数あり/充実の福利厚生が人気。 □□有休消化率100%でプライベートを大切に! □□月収35万円〜/土日休み相談可のシフト制! □□接客教育のプロとして活躍! BAや百貨店での販売員からの キャリアプランにお悩みの方が殺到中! □ □□□□□□□□□□□□□□ ◆当社について 全国183店舗の各種美容サロンを展開し、 アイラッシュ業界全国1位の実績を持つ企業です。 14期は昨年対比165%、15期は昨対184%と、 美容業界にこれまでにない新しい価値を創造し、 外部環境の変化に対応してきました。 社員数は年々増え続け、現在850名の社員が在籍! 来期はさらに30店舗の出店を目指しています! □ □□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 接客接遇インストラクター(コンサルタント)として、 現場のサロンスタッフの接客指導や新人教育を通して、 店舗リピート率・商品販売実績の向上に努めていただきます。 《主な業務》 ◆美容サロンスタッフの接客接遇 指導・連絡管理 ◆研修所での新人教育におけるトレーナー業務 ◆社内の接遇研修運営・講師担当 ◆上記に付随する調査や資料作成、スケジュール管理など 《具体的には》 ◆アイラッシュサロンにおける日々の 接客接遇対応の品質向上・維持・管理・監督 ◆社内での接遇マナー研修の講師 ◆新入社員研修での接遇面の社員指導 ◆研修参加社員のスケジュール調整・管理 ご入社後はマニュアルに沿って先輩が丁寧にご説明致します。 アイラッシュ業界が初めての方も ご活躍頂きやすい環境を整えています! □ □□□□□□□□□□□□□□ 《将来のキャリアプラン》 ご入社から試用期間3ヶ月間は、 会社のことや業界を知って頂きながら マニュアルに沿って、実際に社員指導を行なって頂き、 【アシスタント接客接遇コンサルタント(ASC)】 としてご活躍頂きます。 試用期間後に、 【接客接遇コンサルタント(SC)】へ昇格。 主に研修所でのアイリストの 接客接遇力の向上・育成・管理をして頂きます。 <昇格後の給与実例> @接客接遇コンサルタント/35万円〜+賞与年2回 →A接客接遇リーダー/40万円〜+賞与年2回 →B接客接遇マネージャー/45万円〜+賞与年2回 □□実力、取り組み次第で最短2年程度で 接客接遇マネージャーまでキャリアアップ可能! □□キャリアアップ後は、接客接遇リーダーとして、 チームをまとめ、仕組みづくりや 研修改善会議にも 参加していただきます。 □□接客接遇マネージャーは、全国のSCチームを まとめて管理いただく業務をお任せします。 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【給与】 月収35万円〜60万円 (一部固定残業代含む/試用期間30万円〜) ※実際の残業はほぼありません。 ※昇給年1回、賞与年2回あり! 【福利厚生・待遇】 ◆交通費全額支給 ◆有給休暇(入職6ヶ月経過後 法定通り10日付与) ◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ◆年1回の健康診断実施 ◆インフルエンザ予防接種 ◆研修制度あり ◆昇給/年2回賞与あり ◆社内表彰制度あり ◆社割で美容メニューやコスメが最大半額 ◆産休育休制度 ◆転勤なし その他にも、人事評価制度を導入し、 昇給も随時あり! (当社規定の評価制度で等級が上がると給与もUPします!) なによりやりがいがあって自己成長を感じられ、 人の成長に手を貸すことのできる仕事が 最大の福利厚生だと考えています。 「お客様の笑顔のために全力を尽くす」 を理念に掲げる弊社では 、お客様だけでなく、 働くスタッフの笑顔、豊かさ、幸せにも とことんこだわります。 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【求める人材】 【接遇で人が幸せになること】を目指し おもてなし・接遇に関して 社内インストラクターとして教育ができる方を募集します! 【応募条件】 以下のいずれかの経験が【必須】となります! □百貨店でのメーカーBAの経験が3年以上ある方 □BAを目指す専門学校での講師職経験を有している方 □百貨店でのジュエリー、高級ブランド、美容機器などの □販売員経験が3年以上ある方 <このような資格をお持ちの方も大歓迎> サービス接遇検定 接客サービスマナー検定 ホスピタリティ接遇検定 □□SVやマネージャー、5名以上のマネジメント経験をお持ちの方は優遇採用 □□キャリアのある方向けの求人ですが、 経験に応じてサポートしていきます! 当社は お客様やパートナー(従業員)から 信頼と誇り溢れるカンパニーを目指しています。 来期は、30店舗の出店を目指しています! 業界トップクラスで、業界No1を本気で目指し、 【接遇で人が幸せになること】をモットーに たくさんのお客様に綺麗を提供する 現場スタッフの更なる接遇力向上に 力を貸してくださる方を募集します! 【雇用形態】 正社員(入社3ヶ月間は有期雇用) □ □□□□□□□□□□□□□□ 【勤務時間】 完全週休2日のシフト制勤務 9時30分〜18時30分 (内/休憩1時間) ※基本残業はございません。 ※有休消化率は100%!完全消化を強く推奨! ※社内行事などにより、出勤時刻が前後する日もあります。 非常にライフワークバランスのとりやすい環境です! |
人柄重視/資格を活かしたお仕事
勤務地 |
長野県佐久市 信学会グループ(学校法人信学会・社会福祉法人信州福祉会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 佐久市内にある信学会佐久幼稚園で幼児の教育・保育を行っていただきます。 ※令和6年4月1日よりお勤めいただきます。 <具体的な仕事内容> 担当クラスの年齢に応じたクラス運営,園に関わる企画・運営業務全般などをお願いいたします。 1クラス15〜20名ほどのクラスです(学年により異なります)。 ────────────────────────────────────────────── <職場環境> 20代から60代まで幅広い世代の皆さんが活躍しています。 ────────────────────────────────────────────── 【雇用形態】 正社員 ────────────────────────────────────────────── 【応募条件】 ・専門学校・短期大学卒以上の,幼稚園教諭免許(専修/1種/2種)保有,または取得見込みの方,保育士証保有<必須> ・子どもが好きな方 ・なんにでも意欲的に取り組んでいただける方 ・定年年齢(60歳)未満の方 <あれば尚可> ・保育経験 <下記の方も是非ご応募ください> ・経験はあるがブランクがあって不安な方 ────────────────────────────────────────────── |
借り上げ社宅あり◎土日祝日休みでプライベートも充実!
勤務地 |
長野県北安曇郡小谷村千国駅4020 療育センター そらいろ |
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仕事の概要 |
仕事内容 放課後等デイサービスと児童発達支援を事業としています。 こどもたちの成長・発達に合わせた療育、支援を行います。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験等不問 保育士または児童指導員が必須 普通運転免許必須(AT限定可) |
保育園・幼稚園またはプリスクールで経験のある方/英語でのコミュニケーション能力(日常会話レベル以上)がある方が活躍できる場所です!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区南仲通2丁目25ー2 CGKインターナショナルスクール |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《英語で教育を行う保育所で英語力を活かして働けます!》 海外留学経験を持つ保育士さんが多く在籍! * 働きやすさにも力を入れたスタッフ配置 * 職員の定着率は94.4%! * 年間休日130日以上でプライベート充実 * 馬車道・関内 各駅徒歩5分以内の駅チカ! * 国際バカロレアIB PYP候補校 【仕事内容】 インターナショナルプリスクール(英語保育園)にて、保育士業務全般をお願いします。英語での教育を行っていますので、保育士の資格はもちろん、英語(日常会話以上)のスキルを必要とします。 <主な業務> * 2歳〜5歳児の保育、教育業務とそれに伴う事務作業 * 外国人講師と共にグローバル教育の実践 * 保育士として、生徒が伸び伸びと楽しみながら学べる保育と教育の実践 * その他、保護者対応、イベント企画運営等 グローバル教育、保育、幼稚園教育、知育、食育、体育、水泳など、様々なプログラムを提供していますが、詰め込み教育ではなく、先生・子どもたち共に負担がないよう、専門家のサポートを得ながら、楽しく取り組んでいます。 決められたルールの中での保育ではなく、スタッフの意見を尊重して保育や教育を行いますので、積極的に運営に関わっていきたい方にはピッタリの職場です。 【入社後の流れ・研修制度】 ・初期研修(入社初日) ・OJT(約2週間+しばらくサポートします) ※充分な人数配置体制をとるため、しっかりとしたサポートを得ることができます。 【職場環境】 日本人の先生は海外留学、在住・就労経験および国内外を問わず保育・幼児教育の経験を持つ方が多く活躍しております。バイリンガルのスキルを活かしていただける保育のお仕事です! 【雇用形態】 正社員(契約社員雇用の可能性あり) 【雇用期間】 長期 【法人概要】 * 企業名:株式会社CosmoBridge * 施設名:CGKインターナショナルスクール * 事業内容:インターナショナルスクール運営 * 生徒数(スクール全体):2024年度約250人 【ホームページURL】 スクールHP:https://cgkis.com/ja/ 求人情報ページ:https://cgkis.com/ja/employment/ 【選考の流れ】 1)電話またはIndeedから応募 ※書類選考あり:事前に履歴書(写真貼付)送付または面接時持参 2)面接2回 3)採用 応募から採用まで最短で約7日。職場見学は書類選考後OK まずはお問い合わせください! <応募・お問い合わせ> @Indeedからの応募(24h受付中) A電話でのお問い合わせ 045-211-4427 (採用担当:スエキ)まで「Indeed(インディード)を見た」とお問い合わせください。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必要となるスキル(必須)> * 保育士資格をお持ちの方 * 英語でのコミュニケーション能力(日常会話以上)がある方 <歓迎する条件> * 保育園、幼稚園またはプリスクールで経験のある方 * 新卒・第二新卒OK * 主婦(夫)歓迎 * ブランクのある方も歓迎 |
上市町にある、 広い園庭に自然あふれる 子どもや保育士がのびのびできる保育園です。 土日祝お休み、年間休日120日!
勤務地 |
富山県中新川郡上市町広野 社会福祉法人光南会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 南加積保育園(上市町)における 保育全般のお仕事。 ■0〜5歳児の保育(定員50名) ■遊び、給食時のお世話、昼寝の付添 など ※一時保育(発生時:年数回)あり。 保育士10名で担当しています。 ※年3回程度土曜日出勤があります。 (生活発表会12月、納涼祭7月、運動会9月など) その場合、振替休日となります。 |
求める人材 |
応募資格 <資格・経験> □□学歴・経験不問 □□保育士 ※幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) あれば尚可。 採用後の免許取得も可。 |
英語力が活かせる!土日祝休み!年間休日120日!
勤務地 |
神奈川県藤沢市湘南台3丁目3-3 Kids Duo 湘南台 |
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仕事の概要 |
仕事内容 英語で預かる学童保育「Kids Duo」のスタッフ募集です! 未就学児から小学生6年生までの 子どもを対象とした学童保育で、 英語を使ったプログラムを通して、 英語力や社会性、コミュニケーション能力を 身に付けるサポートを行います。 外国人の先生と 子どもたちの橋渡しとなる 「バイリンガルスタッフ」と 呼ばれるポジションです。 ◆具体的には ・イベントの企画 ・プログラムの準備、備品の買い出し ・送迎時の乗車サポートや添乗 ・英語を使ったプログラムの実施 など <1日の流れ/例> 11:00 出勤・事務作業 12:00 プログラムの準備 14:00 子どもたちの迎え入れ 14:30 宿題サポート 15:30 おやつ 15:55 ウォーミングアップ ★英語を使った簡単なアイスブレイク 16:15 アクティビティ ★工作、ダンス、演劇など 日替わりのプログラムを実施 17:05 コミュニケーション ★単語やフレーズを教えます 18:00 発表 ★子どもたちにみんなの前で 発表してもらいます 19:00 子どもたちの見送り 20:00 退勤 <Kids Duoについて> 『Kids Duo』は 「学童保育 × 英会話」をテーマとした、 遊びを通して英語を楽しく学べる、 新しいカタチの施設。 一番の特徴は、 外国人講師が 在籍していること。 子どもたちは、 英語が溢れる空間で、 自然な英会話力を身に付けられます。 ある程度プログラムは決まっていますが、 塾や学校ではないので、 自由度の高い企画が可能に。 過去には、 ハンバーガーショップに お遣いに行って英語で注文してきてもらう 企画を実施したこともあります! <働くメリット!> ◎英語のスキルアップができる! 施設内では、レッスンはもちろん、雑談も英語を使っていきます! スタッフ同士での会話を通して、 自分自身の英語力にも 磨きをかけられます。 ◆プレッシャーの少ない環境◎ あくまで“英語を勉強する場所”でなく 学童保育なので、成績向上など 成果を求められるプレッシャーは少なめ。 勧誘ノルマもナシ。ゆとりある環境で 子どもたちの人間的な成長に携われます。 ◆ワークライフバランス充実♪ ・土日祝休みの完全週休2日 ・年間休日120日 ・残業ほぼナシ ・持ち帰り仕事もナシ と、労働環境もバッチリ。 英語力を活かせるのはもちろんのこと 英語スキルに磨きかけたり、 子どもの成長を見守れたり、 オフの時間も大切にできたり。 メリットたっぷりの職場で働きませんか? 【バイリンガルスタッフのインタビュー】 英語力を活かせる・磨ける環境です。 外国人の先生とバイリンガル の先生の割合はほぼ半々。 教室内のコミュニケーションは 基本的に英語を使うので、持ち前の 英語力を活かしたい方はもちろんのこと、 さらに英語力を伸ばしたいと 考えている方にもうってつけの環境です。 ◎労働環境もバッチリ♪ 外国人の先生が定時ピッタリに 退勤することもあってか、 残業はほぼありません。 もちろん、持ち帰り業務もなし。 子どもたちに楽しんでもらって 定着率を高めることを重視しているので、 勧誘ノルマなどもありません。 ムリな残業やプレッシャーがない環境で、 伸び伸び働くことができますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎高卒以上 ◎日常会話レベル以上の英語力がある方 ◎業界・職種未経験の方歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎男女問わず20代・30代のスタッフを中心に活躍中! ◎保育士資格がある方歓迎 <以下のような方にピッタリ> ◆英語力を活かしたい、英語力に磨きをかけたい ◆子どもたちの成長にじっくり向き合いたい ◆プライベートの時間も大切にしたい <以下のような経験がある方歓迎> ◆小・中・高の英語教員、塾・英語教室の講師 ◆通訳、翻訳 ◆英語圏への留学、ワーキングホリデー ◆ホテル・航空・観光業界などでの英語を使った業務 |
小規模の学童施設!保育幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)必須!女性活躍中!
勤務地 |
北海道帯広市 十勝バス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□土日祝休み!年間休日120日以上! □□最大20名と小規模の施設です。 □□小学1年生から3年生を対象とした学童保育を行います。 □□当社路線バス無料乗車パス(本人・同居家族) <具体的な仕事内容> 児童指導、教育カリキュラム作成、付随事務を行っていただきます 預かるだけでなく、自分の力で生きることのできる十勝人を育てていく保育事業を目指しています。 <給与> 月給制: 200,000円 年収: 240万円 |
求める人材 |
求める人材: 元気な子ども達と一緒に楽しく働けます! 子どもに関わるお仕事がしたい方や、 やっぱり子どもが好きっ!そんな方をお待ちしています! <必要免許> 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) <歓迎> 保育士免許あれば尚良し |
残業ナシ!週休2日&長期休み&賞与有!働きやすさバツグン!
勤務地 |
北海道札幌市手稲区前田六条5丁目1番4号 DMチェリー6.5 1F すまいりー |
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仕事の概要 |
仕事内容 放課後等デイサービスにおける子どもたちの遊び・活動のサポートをお願いします。 職員3〜4名に対し、子どもたちの定員は午前・午後でそれぞれ5名ずつ。余裕を持った人員配置で子どもたちと向き合っています。 また、子どもたちのサポートのほか、子どもとの接し方・育て方などに悩む親御さんたちへのアドバイスをすることもあります。 子どもの特性を理解し、その子どもにとって最適な対応が出来るように私たち先輩スタッフもあなたをサポートしていきます! 土日祝日がお休みでプライベートも充実!年末年始とお盆もしっかりお休みあり! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 児童指導員、保育士、幼稚園教諭、教諭、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格をお持ちの方 【歓迎】 車両持込できる方 |
幼稚園教諭資格をお持ちの方!児童の成長を応援しませんか?
勤務地 |
千葉県富里市日吉台3-5-8 スカイクリエートビル1FB号 ワイワイキッズLabo |
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仕事の概要 |
仕事内容 0才から就学時までのお子様が対象。 発達に不安のあるお子様に、 言葉と運動による療育で サポートしていきます。 ※ご利用者さまの 送迎業務ありません。 ■教育研修を行いますので、 実務経験が浅い方・ ブランクがある方でも大丈夫。 事業内容 児童発達支援事業所 その他 土日祝完全休みで 年間休日120日以上 ◆実働7時間で働きやすい ◎女性活躍中◎ 子育てに不安な親子を 温かく支援する仕事です。 幼稚園の先生の経験を活かしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 幼稚園教諭資格をお持ちで、 児童指導員任用資格の 条件を満たす方 |
指導未経験可!5060代も活躍!8つの手当加算♪研修も充実!子供が好き!まずは研修からスタート!
勤務地 |
福島県会津若松市 みとみ学園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <<この求人のおすすめポイント>> □月給:18万円〜21万円+上限なしの歩合給 □指導未経験歓迎! □そろばんの指導意欲があれば未経験でもOK!! □20代〜ママさん〜子育て一段落ベテランまで活躍 50代60代70代も □担当クラスをもつのは3〜6ヶ月後!研修が充実しております! →最初2〜3ヶ月はクラス担当の補助から! ////////////////////////////////////////////////////////// < お気軽にお問い合わせください!> お電話でのお問い合わせOK! お電話 0242-29-2222 (採用担当者 宛) ////////////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 そろばんの指導意欲があれば未経験でもOK!! 子供の頃に習った珠算検定3級程度でOK! ------------------------------------------------- 【具体的な仕事内容】 ★午前(10時〜14時半) 午前中は教材手配や打ち合わせなど 事務作業を中心にお仕事をします。 ★午後(15時〜19時)※18:30退勤の場合もあり 小学生の放課後の時間から珠算指導を行います。 【1日のスケジュール】 10:00〜 出社・事務作業 (教材手配 /電話対応) 12:00〜 お昼休憩 13:00〜 事務作業再開 15:00〜 担当授業開始 19:00 授業終了退勤(※18:30退勤の場合もあり) ------------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ------------------------------------------------- 【給与】 月給:180,000円〜210,000円+インセンティブ(手当) ※歩合給は8種の手当が上限なく加算されます。 昇給年1回 賞与年2回 ------------------------------------------------- 【手当】※同業種TOPクラスの手当数!! ・担任手当 ・入学者(新入者)手当 ・幼児・中学生指導手当 ・小学校授業手当 ・行事手当 ・検定手当(珠算検定・暗算検定) ・教具販売手当 ・生徒紹介手当 等 ------------------------------------------------- 【応募条件】 特になし ※普通自動車運転免許(AT限定可)所持 ------------------------------------------------- < 歓迎条件> 経験不問 / 年齢不問 (※学生の方は不可) 専門卒・短大卒・大卒 20代 / 30代 / 40代 / 50代活躍中 主夫主婦パートも歓迎 子供達の成長を長く見守れる方大歓迎! ハローワークでお探しの方 下記の職種をお探しの方必見!! (算盤教師/そろばん先生/珠算教室/講師/英語教師 / 国語教師 / 家庭教師 / 塾講師 / 個別指導専門塾 個別学習指導/ 英会話スクール/公文/くもん/珠算検定3級) ------------------------------------------------- 【勤務時間】 10:00〜19:00 ※〜18:30退勤の日もあり ------------------------------------------------- 【休日休暇】 週休2日 土日祝休み、夏季・年末年始 長期休暇 ------------------------------------------------- 【勤務地】 学園本部:材木町一丁目バス停前、駐車場有 指導教室場所は応相談 ・車通勤OK/無料駐車場有 ・UIターン歓迎 ------------------------------------------------- 【福利厚生】 教室移動交通費支給。 昇給年1回 賞与は実績に応じ年2回支給 社会保険、厚生年金、労災、雇用保険加入、有給休暇 社割制度あり ------------------------------------------------- 【その他】 【企業情報】 株式会社みとみ 〒965-0853 福島県会津若松市材木町1丁目8-15 HP:https://mitomi-gakuen.com/index.php みとみ学園は現在、4歳からの生徒さんが受講中で、 会津若松市、郡山市、福島市、いわき市に 多彩な教室を展開しております。 ----------------------------------------------------------- < お気軽にご応募・お問い合わせください> 応募ボタンより、約1分で簡単応募! お電話でも応募可能です! お電話 0242-29-2222 (採用担当者 直通) ----------------------------------------------------------- 【応募後のプロセス】 応募(応募後こちらからご連絡させて頂きます) STEP1.面接(履歴書・職務経歴書当日持参) STEP2.内定 ----------------------------------------------------------- |
年間休日124日□子育て支援員が活かせる□看護師常駐で安心□
勤務地 |
福岡県福岡市東区箱崎1-4-10 株式会社富世-とみよ保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東区箱崎1丁目にある「とみよ保育園・HAKOZAKI園」は、子どもと保育者が、家族のような温かい触れ合いを積み重ね、一人ひとりの成長を後押しする保育園です。 少人数ならではのアットホームな保育園なので、1人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境です。私たちと一緒にアットホームな保育園で働いてみませんか? ////////////////////////////////////////////////////////////// 【業務詳細】 *0〜2歳児の保育(食事・排泄・着替え等) *保育の計画の作成 *毎月の制作や行事 *保護者対応 など。保育ICTシステムの導入をしており、書類仕事は比較的少なく持ち帰りの仕事はありません。 【とみよ保育園の3つの特徴】 *デジタル連絡帳を導入 給食の状況や排泄など、連絡帳機能で保護者とコミュニケーションを取りながら成長を見守ります!! *看護師常駐だから安心 子どもの怪我や急な発熱などが見られた場合は、看護師と連携しながら寄り添い看病にあたれます!! *安全への取り組み 園児の抜け出しや不審者の侵入を防ぐため、玄関と保育室と2重の扉で子ども達の安全を守ります!! ////////////////////////////////////////////////////////////// 【施設見学もOK】 「どんなスタッフが働いているのか?」「施設の雰囲気はどんな感じなのか?」など。勤務前に疑問や不安もしっかり解消できますよ!自分に合う職場なのか、しっかりと見定めて決めてください! 【何でも相談OK】 ライフワークバランスを重視した働き方ができるように"勤務シフト"の調整もできます。 家庭や育児との両立もできるのでご安心ください!ご希望やご相談にもしっかり対応します。 ////////////////////////////////////////////////////////////// 【職場環境】 職員 :10名(保育士6名・保育補助1名・看護師1名・栄養士1名・事務員1名) 年齢層 :20代から40代 男女比 :女性10名 平均勤続年数 :2.5年 0歳児 :1名 1歳児 :6名 2歳児 :5名 ※園児は年度によって変動あり。 |
求める人材 |
求める人材: 〈こんな方優遇!!〉 *子育て支援員の資格(保育園勤務未経験でもOK) 〈こんな方歓迎!!〉 *子どもが大好きな方 *学歴不問 *ブランク歓迎 *新卒・第二新卒歓迎 *アットホームな職場で働きたい方 *安定した運営基盤の保育園で働きたい方 *子育てがひと段落し仕事復帰を考えている方 ※ブランクがある方でもしっかりとした研修体制ありますので、まずはお気軽にご応募ください。 |
■定員12名の小規模保育園■一人ひとりに寄り添う保育■アットホームな保育が自慢の保育園です♪
勤務地 |
東京都中野区中央 株式会社アミー/タワーキッズルーム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 定員12名小規模事業所内保育園の保育業務全般 具体的には… ・園児のお食事サポート ・お昼寝、お散歩 ・お遊戯の見守り など ★園専属の事務員が在籍! ★年間行事少なく、持ち帰り仕事なし!! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 保育士資格 ※未経験者歓迎 ※ピアノスキル不問 |
残業なし/年間休日130日以上/完全週休2日制(土日祝休み)/未経験OK/20代〜50代・中高年活躍中/対象児童0〜5歳児/昇給・賞与あり/産休・育休実績有/宿舎借り上げ制度あり
勤務地 |
東京都品川区 社会福祉法人 あざみ会 なぎさ通り保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。*・。*・。* 働きやすさ改革実施中*・。*・。*・。 ◇保育士の転職理由として特に多い人間関係。 日々の研修を重ね、ストレスチェックでは 「ほめてもらえる職場」「同僚・上司からの援助がある」 という点に満足している結果が出ています。 ◇毎年必ず5千円〜1万円昇給します! 昇給表は全員に公開されており、その条件も明確。 家賃補助(規定あり)や、役職手当、各種お祝い金など、 その他手当も充実しています。 ◇年間休日130日、完全週休2日制、長期休暇など、 様々な休暇制度があります。残業も年間を通してほぼゼロ! 行事の前も終業時刻から15分以内に退勤しています♪ フリー保育士制度があり、担任の先生が職員室で作業するときは、 フリーの先生がクラスを見てくれています。 だから時間内に日誌や準備作業が終わり、持ち帰り仕事も一切ナシ! 。*・。*・。*・。P O I N T。*・。*・。*・。*・・。 ◆【年間休日130日】様々な休暇制度あり! ◆【完全週休2日制】土日祝休み! 有休も遠慮せず取得できます! ◆【手当・待遇充実】宿舎借り上げ制度など! ◆【学歴・年齢不問】お人柄を重視して採用いたします! ◆【女性活躍中】育休・産休の復帰率は90%以上! ◆【昇給・賞与有】毎年5000円から1万円の昇給有!! ◆【駅チカ】新馬場駅より徒歩4分! ◆【残業ほぼなし】当園の残業は年間を通してほぼ0! ◆【ブランクOK】産休・育休明けは、お子さんの 就学まで時短勤務を利用可能! ◆新年度4月入社で転職を考えている方も大歓迎! 。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・・。 □ーーーお仕事内容ーーー□ ◇保育業務全般(0〜5歳児) ・子どもたちの食事や着替えなどのお世話 ・年間行事の企画/実施 ・書類作成 ・保護者対応(連絡や相談など) 子どもたちとお散歩したり、 粘土やブロックを楽しんだりします。 自然に触れながら五感の発達を促進させる 保育方針を掲げています。 園外保育やお泊り保育などの 様々な行事・教室にも注力しており、 職員から行事の企画を募り、 それを実現することもあります! 【 職員の企画が実現した例 】 ・田植え・稲刈り体験 ・ミカン狩り体験 ・仮装して商店街を歩くハロウィーン など 【 1日のスケジュール例 】 午前中のお散歩〜給食〜お昼寝〜自由遊び 1日の保育の中で、交代でフリーの保育士が入るので 担任は交代で保育から抜け、事務作業のできる時間が確保されています。 お昼の時間帯も、交代でフリーの保育士が入るので 休憩もきちんと1時間取ることができます。 【 研修内容 】 はじめの1ヶ月は、園について、 設備やルールについて説明しながら、 0歳〜5歳すべてのクラスをまわり OJT形式で業務に携わります。 2ヶ月目は、担当するクラスを 先輩と一緒にみていきます。 3ヶ月目には一通りの業務の流れが 掴めていればOK! 分からないことは周りの先輩がフォロー しますので徐々に独り立ちできるように 業務を覚えていきましょう! 経験値に合わせて研修をおこないますので、 社会人経験の浅い方はビジネスマナー研修や 電話対応の方法から学び、徐々にOJTという流れで 実践しながら覚えてもらいますのでご安心ください! 【 キャリアステップ 】 まずは3〜5年目を目安にグループリーダー、 5〜8年目にはクラスリーダー・主任を目指していきながら、 自身のキャリアを考えていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: ・未経験OK ・年齢不問 ・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須条件】 保育士資格をお持ちの方 ★以下の方も歓迎します!★ ・資格をお持ちで実務経験のない方 ・保育補助の経験を活かしたい方 ・ブランクのある方 ・経験の浅い方 ・安定した環境で働きたい方 ・小規模保育園等の施設で 働いた経験のある方 ・パート保育士の経験がある方 【こんな方が活躍中!】 20代30代40代50代の幅広い世代の 保育スタッフが活躍中! 経験の浅い方やブランクのある方も、 慣れるまでしっかりとサポート! *平均年齢33歳 20代 5割 30代 3割 40代 1割 50代 1割 <社員インタビュー> 社内には「手伝って欲しいことリスト」という掲示板があり、 抱えている大きな仕事を共有しています。 手の空いている先生が 「これ手伝います!」とサポートしてくれるので、 忙しい日でも全員が定時で退勤できて、 プライベートも大事にできています! 保育士/勤続3年目/女性 |
残業なし/年間休日130日以上/完全週休2日制(土日祝休み)/未経験OK/20代〜50代・中高年活躍中/対象児童0〜5歳児/昇給・賞与あり/産休・育休実績有/宿舎借り上げ制度あり
勤務地 |
東京都品川区 社会福祉法人 あざみ会 しいのみ保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。*・。*・。* 働きやすさ改革実施中*・。*・。*・。 ◇保育士の転職理由として特に多い人間関係。 日々の研修を重ね、ストレスチェックでは 「ほめてもらえる職場」「同僚・上司からの援助がある」 という点に満足している結果が出ています。 ◇毎年必ず5千円〜1万円昇給します! 昇給表は全員に公開されており、その条件も明確。 家賃補助(規定あり)や、役職手当、各種お祝い金など、 その他手当も充実しています。 ◇年間休日130日、完全週休2日制、長期休暇など、 様々な休暇制度があります。残業も年間を通してほぼゼロ! 行事の前も終業時刻から15分以内に退勤しています♪ フリー保育士制度があり、担任の先生が職員室で作業するときは、 フリーの先生がクラスを見てくれています。 だから時間内に日誌や準備作業が終わり、持ち帰り仕事も一切ナシ! 。*・。*・。*・。P O I N T。*・。*・。*・。*・・。 ◆【年間休日130日】様々な休暇制度あり! ◆【完全週休2日制】土日祝休み! 有休も遠慮せず取得できます! ◆【手当・待遇充実】宿舎借り上げ制度など! ◆【学歴・年齢不問】お人柄を重視して採用いたします! ◆【女性活躍中】育休・産休の復帰率は90%以上! ◆【昇給・賞与有】毎年5000円から1万円の昇給有!! ◆【駅チカ】新馬場駅より徒歩5分! ◆【残業ほぼなし】当園の残業は年間を通してほぼ0! ◆【ブランクOK】産休・育休明けは、お子さんの 就学まで時短勤務を利用可能! ◆新年度4月入社で転職を考えている方も大歓迎! 。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・・。 □ーーーお仕事内容ーーー□ ◇保育業務全般(0〜5歳児) ・子どもたちの食事や着替えなどのお世話 ・年間行事の企画/実施 ・書類作成 ・保護者対応(連絡や相談など) 子どもたちとお散歩したり、 粘土やブロックを楽しんだりします。 自然に触れながら五感の発達を促進させる 保育方針を掲げています。 園外保育やお泊り保育などの 様々な行事・教室にも注力しており、 職員から行事の企画を募り、 それを実現することもあります! 【 職員の企画が実現した例 】 ・田植え・稲刈り体験 ・ミカン狩り体験 ・仮装して商店街を歩くハロウィーン など 【 1日のスケジュール例 】 午前中のお散歩〜給食〜お昼寝〜自由遊び 1日の保育の中で、交代でフリーの保育士が入るので 担任は交代で保育から抜け、事務作業のできる時間が確保されています。 お昼の時間帯も、交代でフリーの保育士が入るので 休憩もきちんと1時間取ることができます。 【 研修内容 】 はじめの1ヶ月は、園について、 設備やルールについて説明しながら、 0歳〜5歳すべてのクラスをまわり OJT形式で業務に携わります。 2ヶ月目は、担当するクラスを 先輩と一緒にみていきます。 3ヶ月目には一通りの業務の流れが 掴めていればOK! 分からないことは周りの先輩がフォロー しますので徐々に独り立ちできるように 業務を覚えていきましょう! 経験値に合わせて研修をおこないますので、 社会人経験の浅い方はビジネスマナー研修や 電話対応の方法から学び、徐々にOJTという流れで 実践しながら覚えてもらいますのでご安心ください! 【 キャリアステップ 】 まずは3〜5年目を目安にグループリーダー、 5〜8年目にはクラスリーダー・主任を目指していきながら、 自身のキャリアを考えていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: ・未経験OK ・年齢不問 ・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須条件】 保育士資格をお持ちの方 ★以下の方も歓迎します!★ ・資格をお持ちで実務経験のない方 ・保育補助の経験を活かしたい方 ・ブランクのある方 ・経験の浅い方 ・安定した環境で働きたい方 ・小規模保育園等の施設で 働いた経験のある方 ・パート保育士の経験がある方 【こんな方が活躍中!】 20代30代40代50代の幅広い世代の 保育スタッフが活躍中! 経験の浅い方やブランクのある方も、 慣れるまでしっかりとサポート! *平均年齢33歳 20代 5割 30代 3割 40代 1割 50代 1割 <社員インタビュー> 社内には「手伝って欲しいことリスト」という掲示板があり、 抱えている大きな仕事を共有しています。 手の空いている先生が 「これ手伝います!」とサポートしてくれるので、 忙しい日でも全員が定時で退勤できて、 プライベートも大事にできています! 保育士/勤続3年目/女性 |
残業なし/年間休日130日以上/完全週休2日制(土日祝休み)/未経験OK/20代〜50代・中高年活躍中/対象児童0〜5歳児/昇給・賞与あり/産休・育休実績有/宿舎借り上げ制度あり
勤務地 |
東京都品川区 社会福祉法人 あざみ会 どんぐり保育園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。*・。*・。* 働きやすさ改革実施中*・。*・。*・。 ◇保育士の転職理由として特に多い人間関係。 日々の研修を重ね、ストレスチェックでは 「ほめてもらえる職場」「同僚・上司からの援助がある」 という点に満足している結果が出ています。 ◇毎年必ず5千円〜1万円昇給します! 昇給表は全員に公開されており、その条件も明確。 家賃補助(規定あり)や、役職手当、各種お祝い金など、 その他手当も充実しています。 ◇年間休日130日、完全週休2日制、長期休暇など、 様々な休暇制度があります。残業も年間を通してほぼゼロ! 行事の前も終業時刻から15分以内に退勤しています♪ フリー保育士制度があり、担任の先生が職員室で作業するときは、 フリーの先生がクラスを見てくれています。 だから時間内に日誌や準備作業が終わり、持ち帰り仕事も一切ナシ! 。*・。*・。*・。P O I N T。*・。*・。*・。*・・。 ◆【年間休日130日】様々な休暇制度あり! ◆【完全週休2日制】土日祝休み! 有休も遠慮せず取得できます! ◆【手当・待遇充実】宿舎借り上げ制度など! ◆【学歴・年齢不問】お人柄を重視して採用いたします! ◆【女性活躍中】育休・産休の復帰率は90%以上! ◆【昇給・賞与有】毎年5000円から1万円の昇給有!! ◆【駅チカ】新馬場駅より徒歩3分! ◆【残業ほぼなし】当園の残業は年間を通してほぼ0! ◆【ブランクOK】産休・育休明けは、お子さんの 就学まで時短勤務を利用可能! ◆新年度4月入社で転職を考えている方も大歓迎! 。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・・。 □ーーーお仕事内容ーーー□ ◇保育業務全般(0〜5歳児) ・子どもたちの食事や着替えなどのお世話 ・年間行事の企画/実施 ・書類作成 ・保護者対応(連絡や相談など) 子どもたちとお散歩したり、 粘土やブロックを楽しんだりします。 自然に触れながら五感の発達を促進させる 保育方針を掲げています。 園外保育やお泊り保育などの 様々な行事・教室にも注力しており、 職員から行事の企画を募り、 それを実現することもあります! 【 職員の企画が実現した例 】 ・田植え・稲刈り体験 ・ミカン狩り体験 ・仮装して商店街を歩くハロウィーン など 【 1日のスケジュール例 】 午前中のお散歩〜給食〜お昼寝〜自由遊び 1日の保育の中で、交代でフリーの保育士が入るので 担任は交代で保育から抜け、事務作業のできる時間が確保されています。 お昼の時間帯も、交代でフリーの保育士が入るので 休憩もきちんと1時間取ることができます。 【 研修内容 】 はじめの1ヶ月は、園について、 設備やルールについて説明しながら、 0歳〜5歳すべてのクラスをまわり OJT形式で業務に携わります。 2ヶ月目は、担当するクラスを 先輩と一緒にみていきます。 3ヶ月目には一通りの業務の流れが 掴めていればOK! 分からないことは周りの先輩がフォロー しますので徐々に独り立ちできるように 業務を覚えていきましょう! 経験値に合わせて研修をおこないますので、 社会人経験の浅い方はビジネスマナー研修や 電話対応の方法から学び、徐々にOJTという流れで 実践しながら覚えてもらいますのでご安心ください! 【 キャリアステップ 】 まずは3〜5年目を目安にグループリーダー、 5〜8年目にはクラスリーダー・主任を目指していきながら、 自身のキャリアを考えていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: ・未経験OK ・年齢不問 ・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須条件】 保育士資格をお持ちの方 ★以下の方も歓迎します!★ ・資格をお持ちで実務経験のない方 ・保育補助の経験を活かしたい方 ・ブランクのある方 ・経験の浅い方 ・安定した環境で働きたい方 ・小規模保育園等の施設で 働いた経験のある方 ・パート保育士の経験がある方 【こんな方が活躍中!】 20代30代40代50代の幅広い世代の 保育スタッフが活躍中! 経験の浅い方やブランクのある方も、 慣れるまでしっかりとサポート! *平均年齢33歳 20代 5割 30代 3割 40代 1割 50代 1割 <社員インタビュー> 社内には「手伝って欲しいことリスト」という掲示板があり、 抱えている大きな仕事を共有しています。 手の空いている先生が 「これ手伝います!」とサポートしてくれるので、 忙しい日でも全員が定時で退勤できて、 プライベートも大事にできています! 保育士/勤続3年目/女性 |
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