20~30代対象◎映像業界経験者□□◎新規営業なし◎年休125日◎在宅□□◎完全フレックス□□◎テレアポ飛び込みなし
勤務地 |
東京都港区 株式会社ヒューマンセントリックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《折衝相手は超大手・企画立案から進行まで》 創業20年目、売上17億円以上、従業員150名、 平均年齢29才、取引先は日本経済を支える 超大手クライアントを中心に業界トップの 2,000社以上・50,000本以上の制作実績 プライム上場の芙蓉総合リースグループに 属する安定企業、ヒューマンセントリックス 今回はそんな弊社の大手企業向け 動画(配信と制作)サービスを提案する 営業及び制作進行ディレクターの募集です。 □□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□ 仕事の特徴は... ◎映像業界の実務経験があればOK ◎経験スキルに応じて基本的に前職給与保証 ◎映像編集からキャリアアップしたい方向け ◎顧客折衝から企画〜制作進行を経験できる ◎入社後1年間は完全育成期間でノルマなし ◎年休125日・在宅可・完全フレックス ◎年収350~600万円・インセンティブ有 ◎法人営業として折衝相手は超大手企業 ◎ビジネスレベルが高い商談を経験できる ◎動画はあくまで手段、本質的な課題解決能力 ◎テレアポ・飛び込み営業無し 会社の特徴は... ◇プライム市場上場グループの安定基盤 ◇youtube動画とは違う「ビジネス動画」のプロ ◇業界トップの2,000社50,000本以上の制作実績 ◇第二新卒・20代採用を強化中・社内平均29歳 ◇社内評価制度充実の最年少課長28才も ◇充実の育成環境・1年間の長期育成制度 ◇個人プレーよりチームプレー重視の会社 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容・クライアント》 2025年には市場規模が1兆円に届く動画市場、 その中で個人向けのyoutubeとは違い、 「ビジネスシーン」での動画制作の会社です。 大手企業向け動画(配信と制作)サービスを 提案する法人営業としての業務をお任せします。 ◎【折衝相手・クライアント】(敬称略) Microsoft、HITACHI、salesforce、FUJITSU Yahoo、ソフトバンク、シスコシステムズなど 誰もが知る大手企業がクライアントのため 携わる仕事のインパクトは大きく、 商談内容のビジネスレベルも高いです。 映像業界にありがちな顧客都合で 残業やタスクが多すぎることもなく、 クライアントにも恵まれている環境です。 ◎【折衝方法・ヒアリング】 新規営業・テレアポ・飛び込み一切なし。 完全反響で依頼が来たクライアントと折衝。 「どのような動画」を作るかの前に 「どのように課題を解決」するのかを 徹底して考えていく、本質的な課題解決が必要。 ・顧客の課題ヒアリング ・最適なPR方法のご提案・企画提案 ・ご予算、スケジュールの選定 ◎【調整業務・社内】 動画撮影スタッフやクリエイターと コミュニケーションをとりながら、 クライアント・クリエイターと協業して 動画制作を行うためチームプレーが 求められるお仕事です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《研修制度・1年かけて育成します》 弊社では1年間の長期育成を実施しております。 eラーニング・研修で業界知識や機材、 撮影方法・営業方法について学んでいきます。 弊社では入社1年間は目標・ノルマを課すことなく 育成に専念していただく社内体制です。 ◎【入社~半年間】 弊社では映像を制作するために映像部や 編集部とのチームワークが必須になります。 お互いの業務を理解することが重要なため 入社後の半年間はそれぞれの部署で 業務内容を理解するために配属となります。 業界知識・機材や技術知識など キャッチアップする知識は多いですが 研修やチームフォローも充実。 ◎【入社半年~1年間】 営業先輩社員のフォローから始めていき、 徐々にできる仕事の幅を広げていきます。 先輩の商談同席から始まり、 提案から撮影までの一通りの業務を一緒に遂行。 全体の流れが理解できてから提案資料の作成、 その後ご自身で提案できるまでフォローしていきます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《弊社が映像業界出身20代採用に特化する背景》 映像業界は華やかな一面、やりがいも多く 市場規模もこれから伸びていく業界ですが、 働いている方からされると多重委託が重なり 労働過多になってしまう傾向が強い業界でも あるのが現状です。 ・業務量と給与が見合っていない ・専門から映像業界に夢見たが労働環境がきつい ・クライアントからの突発的な対応で残業が多い ・多重委託で自分がどの作品に携わっているか 実感がなくなってくる... など、そんな想いの20代の方に 「映像業界でもこの会社なら働ける!」 そう思っていただける環境があります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《映像業界出身者・活躍中の先輩社員》 ◎【30代・中途入社5年目・男性Aさん】 私は18歳の頃からずっと写真一筋で 学生時代は写真館でカメラマン、 その後は商業フォトグラファーの アシスタント生活を経て3年後に独立しました。 写真の片手間程度に動画の仕事もしてましたが 撮影はできても編集まで手も回らず... 工程の多さに人間1人では仕事が できないことを実感。このままの環境と 将来の収入、成長に悩んでいた時に ふと見かけた弊社のディレクターの求人。 フォトグラファーとしての経験を活かし、 クリエイターの気持ちがわかる私ならではの 営業スタイルで日々仕事に取り組んでいます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《応募条件》 ・映像業界経験(機材・編集技術問わず) ◎【様々な職種から活躍中】 ・スチール撮影カメラマン ・空撮を取り扱う映像会社出身 ・ブライダル動画制作会社出身 ・アニメーション制作会社出身 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
【新規拠点立ち上げメンバー募集】 医療システムの業界経験必須 / リモートあり / 東証プライム上場企業
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市 株式会社ファインデックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: <仕事の詳細> ◆営業 *お客様に合ったシステム提案と運用のコンサルティング *システムを利用する中でいただく疑問点や改善要望などへの提案 *プロジェクト企画、マネジメントの支援 ◆フィールドSE 医療機関様へのシステム導入・運用時の技術サポートに関する業務全般をお任せします。 *導入準備(セットアップ、インストール等) *導入業務(導入現場での設置、検証作業、操作教育等) *システム開発補助等 画像や検査結果を取りこむ為にエコーや内視鏡などの検査機器と接続を行ったり、 システムの操作説明を行ったりします。 お客様となる医師、看護師、コメディカル、システム管理部門の方々、 社内の開発部門・サポート部門等と連携をとりながら、導入作業や 運用サポートをしていただくコミュニケーション能力が必要とされるお仕事です。 <入社後の留意点> 3〜6ヶ月程度、他拠点での 研修を実施する場合があります。 実施する場合の社宅は会社で手配いたします。 ※交通費支給あり -------------------------------- <最短1分で応募完了> 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短2週間程度でご案内しております。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 <必須条件> ◆経験 ・営業またはSEの経験(3年以上) ・医療システムの業界経験(1年以上) ◆スキル ・お客様の状況を的確に把握し、最善の対策を考えたり、 原因を究明することに興味を持って取り組める方 ・コミュニケーションに自信があり、フットワークの軽い方 *特に立ち上げ当初は整っていない部分もありますが、 そんな環境も楽しめて一緒に盛り上げていただける方を歓迎します。 ◆さらに以下の経験や知識があれば尚可 ・Windowsに関する知識 ・データベースの知識 |
大規模な建設工事に携われることも!自分の手掛けた仕事がカタチになって残るやりがいあり!Web会議ツールでの打ち合わせも多いため、リモートワークを取り入れています!20代後半〜30代が活躍中!
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋4-7-1 上野硝子工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・丸の内ビルディング ・銀座ZARA ・サンシャインシティ水族館 など 誰もが知る有名施設の施工実績多数。 携わった仕事が街や地図に残る達成感・やりがいを感じながら働けます。 【仕事内容】 ゼネコンやガラス店、工務店、ハウスビルダー等に向けてのルート営業として、ガラス等の建材のご案内・提案・顧客サポートをお願いします。 <具体的には> 当社が手掛ける建物は、商業施設などの大規模なものから 分譲住宅やマンションまで、規模感は様々。大手ゼネコン会社・ハウスメーカー・工務店など、建物に関わる企業が取引先です。 扱う商品は、エコガラス・防音ガラス・複層ガラスなど。豊富なラインナップかつ高品質の商品を扱っています。設計、提案、製作、施工、メンテナンスまでを手掛ける総合技術会社であることが強みです。 【仕事の大変さ】 建材の種類や専門知識が多いため、慣れないうちは大変に感じるかもしれません。先輩や上司の指導・アドバイスを素直に聞き入れ、意欲的に勉強することが大切です。自分から進んで行動できる方や、学ぶ姿勢のある方を歓迎します。 【刺激が多い環境です】 建材に強い商社として、ガラス製品の提案・施工などを行う当社。未経験の方も、営業力を磨きながら質の高い提案ができるようになります。既存のお取引先へのルート営業が中心のため、信頼関係を築くことを第一に考えた営業ができることがやりがいです。 【社員インタビュー】※2021年入社 入社後はいきなり外回りに出るのではなく、一年間は商品知識や業界特有の商習慣などを掴むため、社内での見積作成をメインに手掛けていました。二年目に入ると、徐々にお客様先への営業がスタート。商談には必ず上司が同行してくれますし、社内の業務についても丁寧にサポートしてくれるので、安心して営業に必要なスキルを身に付けることができています。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問/未経験者歓迎!既卒・第二新卒も歓迎! ・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎 ・チャレンジ精神を持って仕事に取り組める方 ・主体的に行動し、分からないことを素直に聞ける方 営業経験がない方もイチから育てます。 新規営業が少ないため、未経験でも始めやすい! <先輩の前職も様々> 事務職、アシスタント職、アパレル、デザイン関連、 企画職コンサル、美容業界など、様々な経験が活かせます。 |
年間休日126日!/機械や金属製品の知識は不問!/英語を使ってグローバルに活躍◎
勤務地 |
栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル7F 東邦インターナショナル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: カスタマーサクセス業務をお任せします! ★英語能力を活かせる ★年間休日126日! ★時差出勤OK! ★リモートワーク活用中 ★業界未経験OK! ★20代活躍中! 【お仕事内容】 ワイヤ/ケーブルの製造工場に向けた 産業機器や工具、測定器を欧米を中心とする 海外から輸入し販売しております。 顧客に成果をもたらし、リピート注文を促す 「カスタマーサクセス」を担当していただきます! 取り扱い製品は電気自動車や5Gといった 先端領域にも無くてはならない製品であり、 現在も業績は好調で創業以来黒字経営で安定! 輸入や輸出を行うライバル企業はありますが、 当社のように輸出入を同時に行う 貿易専門商社は珍しく、当社の特徴となります! 【具体的な仕事内容】 ・継続取引があるお客様からの見積や受発注対応 ・顧客継続率を向上させ、リピート注文による 収益を拡大させる仕組みやサービスの構築と提案 ・リピート注文をくださるお客様の業界やアイテム、 受注状況の分析と社内展開 わからないことも気軽に聞ける環境です◎ 【入社後の流れ】 入社後はオリエンテーションを経て、 先輩社員がOJTでしっかり教えますので、 安心して業務をスタートできます! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・営業経験 ※業界不問 ・英語による円滑なコミュニケーションと 正確な読み書きが可能な方 ・英語中級程度の語学力 《必要資格》 ・普通自動車免許第一種 《歓迎》 ・業界未経験歓迎 ・20代30代活躍中 ・英語を学び続けたい方! ・男女不問 ・機械や金属製品の知識は不問! ・文系出身者も多数在籍 |
人気のトレーラーハウス事業!悩みに寄り添う提案の完全反響営業
勤務地 |
兵庫県姫路市飾磨区英賀清水町2丁目8番地 トレーラーハウス姫路 |
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給与例 |
給与例 年収例:400万円(月給25万円+歩合+賞与)2年目のモデルケース |
仕事の概要 |
仕事内容 新事業で営業スタッフ募集! ◆20代〜40代活躍中!完全反響営業で未経験でも始めやすい! ◆ニッチな事業でお客様の悩みに寄り添える営業! ◆建築・不動産・介護と複数事業を運営!堅実経営を行う安定企業です! 【仕事内容】 新規事業部でトレーラーハウスの提案営業をお任せします。 ≪トレーラーハウスとは?≫ 売る商品は、車両扱いになる小さな建物。他の車にけん引されることで移動ができ、建築物として定住することもできる、いわゆる「移動可能な家」です。 一般的な住居よりも手軽に設置でき、不要となった時も壊す必要なし。車と同じく建物ごと売ることもできるので、店舗や事務所、別荘など、様々なシーンで使いやすいと利用が増えています。 ≪仕事の流れ≫ 1.問い合わせのあったお客様に商品説明・ヒアリング ⇒トレーラーハウスの展示場で実物を見ながら、用途や設置場所の有無、スケジュール感など、お客様のイメージを細かく聴きだします。 ▼ 2.ヒアリング内容の社内共有・提案内容の決定 ⇒合わせて担当者への完成図の作成依頼や見積書作成し、お客様へ提案を行います。 ▼ 3.現場確認 ⇒トレーラーハウスの移動可能な道幅があるかなどの確認や近隣にお住いの方への説明を行い、設置工事が問題なく進むよう事前確認を行います。 ▼ 4.納車(設置)後、ご入居までサポート ≪提案先ってどんなところ?≫ ◆法人のお客様の場合◆ 余っている土地の活用方法を検討している企業様など ⇒事務所や販売店、飲食店などの活用方法があります。 ◆個人のお客様の場合◆ 手軽に自分のお店を作りたいという個人経営のオーナーの方や 余っている土地の活用や個室を作りたい方など ⇒別荘やテレワーク用の個室、子供部屋としても利用されています。 ≪未経験でも始めやすい理由があります!≫ 1.建築知識は不要! 外装・内装など顧客とのすり合わせは現場監督などの他部門の社員が行うので、建設の知識がなくてもフォローできる。 2.完全反響営業! お問い合わせのあったお客様のみの対応のため、新規開拓のため企業や個人宅に飛び込み営業することは一切ありません。また、すでにニーズのあるお客様が多いので、営業スキルがなくてもお客様の話を真面目に聞ければ問題ありません! 3.商品は1つだけで覚えやすい! 売るものはトレーラーハウスただ1つ。サイズも2つのみなので、多くの商品を覚える必要はありません。外壁・屋根形状・内装などのヒアリングは必要ですが、ある程度提案の流れやポイントは決まっているので、新人さんも始めやすいですよ。 <アピールポイント> ★売上が見込める新事業部! ★ニッチな商品を売りながら、お客様に寄り添う営業が身につく! トレーラーハウスの販売は、全国的にも珍しい事業。 設置や扱いの手軽さを理由に人気が高まっており、 事業開始前からすでに資料請求やHPのクリック率も高め。 今後売上が見込める事業で、数字が上がる面白さと新事業を成功させるやりがいを感じられますよ。 とはいえ、あなたには数字や結果よりも、お客様の声を大事にする営業になってほしい。 行っていただくのは、お客様の希望に合わせて使用イメージや設置までの手順をすり合わせることがメインの仕事なので、相手に寄り添い、悩みや相談を聴きだせる営業スキルが身につきます。 1案件につき、契約までに3ヶ月以上、納車まで1年かかることも多く、 1人のお客様と関わる期間も長め。じっくり時間をかけてお客様と向き合えますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人材】 人とコミュニケーションをとるのが好きな方 要普通自動車運転免許(AT限定可) ◎未経験者歓迎!知識ゼロからきちんと育て上げます! ◎人の相談に乗ることが得意、寄り添う営業がしたい方にオススメです! <トレーラーハウス姫路運営会社 坂上建設では…> 20代〜40代まで幅広く在籍しています。 建設会社としてのノウハウが既にあるので、細かい提案は先輩社員がしっかりフォローします! お客様のためにコツコツと仕事に取り組める方は活躍できる仕事です♪ 〜下記いずれかの特徴にあてはまる方を歓迎〜 ・相手の悩みや相談に寄り添える ・ヒアリングが得意 ・顧客フォローが得意 ・誰かのために真面目に取り組める方 ・年齢問わず、素直に意見や相談ができる方 |
新規事業の立ち上げスタッフ!業界経験を活かしてみませんか。
勤務地 |
東京都千代田区神田駿河台3-4 龍名館ビル8階 株式会社クラフトコネクト |
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給与例 |
給与例 給与例 660万円,経験4年(月給45万円+賞与) 384万円,経験2年(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆会社紹介/ワンストップが強み 私たちクラフトコネクトは様々なジャンルのノベルティや雑誌付録の縫製品や成形品など 企画から生産まで行っている会社です。制作物のジャンルを絞らない柔軟さと中国やベトナムに製造拠点を構えて、企画提案から生産〜納品までワンストップかつスピーディーな生産体制が高く評価されて、大手百貨店や玩具・化粧品メーカー、出版社などと直取引をするまで会社は成長しています。 ◆会社紹介/数字が示す順調な伸び 2020年からの約3年間といえば世界中が外出自粛や計画していたイベントが中止になるなどこれまでに経験したことのない大混乱に陥りましたが、私たちはそんな状況でも12.6億円(2020年)→16億円(2021年)→20億円(2022年)→23億円(2023年)と順調に成長。今期はさらなる成長が見込まれています。 ◆新規事業を立ち上げメンバー募集 ノベルティや雑誌付録の縫製品や成形品など企画から生産までのワンストップを強みに、このたびアパレルを専門に扱う新規事業を立ち上げました。じつはアパレルに関して経験がゼロというわけではなく、販促品の企画〜生産の一環としてこれまで実績があります。この実績と経験を活かして新たにBtoCの事業、具体的には伸縮性があり速乾性の生地を使った機能性素材でゴルフウェアを展開していきます。 ◆ゴルフウェアはこれからも伸びる 海外のスポーツメーカーやアパレルのセレクトショップもゴルフウェアの企画〜販売まで手掛けるなど、注目を集めています。紳士のスポーツと言われるゴルフは服装に関してもマナーがあり、襟付きのポロシャツやタートルネックにチノパンなどスラックスが定番とされてきました。しかし近年進む服装のカジュアル化も手伝ってゴルフに対する敷居が下がり、プレーヤー人口がじわじわと増えているのです。 ◆普段着としても使えるゴルフウェアを目指して 以前よりも敷居が下がったとはいえ各メーカーが展開するゴルフウェアは価格面やデザイン面、機能面でまだまだ十分とは言えません。私たちがいま考えているのはプレー中だけでなく、街歩きなど普段着としても使えるゴルフウェア。このマーケットは未開拓の部分が多く、大きな可能性を秘めているのです。 ◆具体的な仕事内容はこちら ・売上・在庫・仕入・消化率 計画管理 ・売上粗利向上施策立案 ・ディストリビューター業務 ・卸・ポップアップ新規販路開発 ・店舗管理・運営・マネジメント ・納品・返品・請求処理 ・顧客管理 ・受発注管理 ・お客様・クレーム対応 ・販促計画・イベント提案 ・卸取引先対応・情報収集 ・店舗備品発注 …etc 当面はコミュニケーション重視。 GOODもBADもすぐ共有し、 随時ミーティングを行える環境にしたいため リモートワークは考えていません。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 【必須業界】 アパレルまたはスポーツ業界での 勤務経験が2年以上ある方 【必須スキル】 ・BtoCにおける営業・店舗運営のご経験もしくは新規開拓経験をお持ちの方 【必須のマインド】 ・自分で仕事の範囲を決めず、 何でも挑戦する方 ・何事も楽しめる前向きな方 ・周囲と連携して積極的に アウトプットする習慣がある方 【歓迎条件】あれば尚可 ・スポーツアパレルに興味のある方 ・量販店での営業経験をお持ちの方 ・ポップアップショップの手配経験をお持ちの方 ・Photoshop、Illustratorの 基本的な操作スキル ・新規事業の立ち上げ経験 |
【営業経験者】機械や金属製品の知識は不問!/ヨーロッパやアメリカへの出張有り!/英語を使ってグローバルに活躍◎
勤務地 |
栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル7F 東邦インターナショナル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 法人提案営業をお任せします! ★英語能力を活かせる ★年間休日126日! ★時差出勤OK! ★リモートワーク活用中 ★業界未経験OK! 【お仕事内容】 ワイヤ/ケーブルの製造工場に向けた 産業機器や工具、測定器を欧米を中心とする 海外から輸入して販売します。 取り扱い製品は電気自動車や5Gといった 先端領域にも無くてはならない製品であり、 現在も業績は好調で創業以来黒字経営で安定! 輸入や輸出を行うライバル企業はありますが、 当社のように輸出入を同時に行う 貿易専門商社は珍しく、当社の特徴となります! 【具体的な仕事内容】 ・すでにお取引のある既存の 顧客様メインにご対応頂きます。 ・案件はお客様からのご依頼や 既存顧客様からのご紹介がほとんどです。 【担当範囲とエリア】 担当:顧客:20〜30社/人 仕入先:20社/人 エリア:甲信越、関東、東北、北海道 商材ごとに担当が分かれており、 お客様によってご対応エリアが変わります。 基本的には日帰りでの対応が多いですが、 月に数回、宿泊を伴う出張も発生致します。 海外での展示会やメーカーの研修会に参加の際は 年に数回海外出張も発生致します。 アメリカやヨーロッパ、タイなどの 東南アジアへの出張あり! 【入社後の流れ】 入社後はオリエンテーションを経て、 先輩社員が同行しOJTでしっかり教えますので、 安心して業務をスタートできます! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・営業経験 ※業界不問 ・英語による円滑なコミュニケーションと 正確な読み書きが可能な方 ・英語中級程度の語学力 《必要資格》 ・普通自動車免許第一種 《歓迎》 ・業界未経験歓迎 ・20代30代活躍中 ・英語を学び続けたい方! ・男女不問 ・機械や金属製品の知識は不問! ・文系出身者も多数在籍 |
【採用枠残1名】理・美容師or美容メーカー・ディーラーの経験必須◎サロン専売の高品質なヘアケア製品を提案!
勤務地 |
東京都中央区銀座 (株)Amatora |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1. 募集概要 ------------------------------------------------------------------------------- 職種:美容室 / 美容ディーラー向けヘアケア製品の提案営業 勤務地: 給与:年収300万円〜600万円 雇用形態:正社員 募集条件:以下いずれかの条件を満たす方 ・美容師免許もしくは理容師免許※営業経験不問 ・美容ディーラーやメーカーでの営業のご経験 ------------------------------------------------------------------------------- 2. 企業情報 株式会社Amatoraについて 株式会社Amatoraはサロン向けのオリジナルヘアケア用品を開発/販売を行い、全国の美容室へ商品展開を行なっています。 商品紹介 / ブランドコンセプト ハイテック処方でかつ日々のサロンワークで頻繁に使われることを前提としたミニマムなアイテムでシンプルな使い方を実現。プロユースはもちろん、ホームユースでも使いやすく高いブランドロイヤリティとリピート率を誇っています。 2021年に発売したアマトラ メゾフォルテは、アマトラが長年に渡りレシピを進化させてきた髪と頭皮の悩みを解消へと導き、内側から凛と輝く本質的な美しさを育くみます。 3. 仕事内容 具体的には □□美容ディーラーのご担当者とサロン訪問 新規サロンの開拓 / 既存サロンのフォロー □□商品やメニュー提案の提案 それぞれのサロンのニーズに合わせたヒアリング □□既にお取引のある美容ディーラーにとの打ち合わせ 商品説明・商談・進捗確認や市場動向等の情報収集 □□サロンに伺っての臨店講習 商品の魅力や効果的な使い方のレクチャー 仕事の流れ ※スケジュールは日によって異なります。朝はディーラー様を訪問→日中はディーラーのご担当者様に同行または単独でサロン様を訪問→臨店講習 キャリアパス ご入社後半年間はOJT含めた社内研修となります。その後少しずつ、個人の目標達成に向けて取り組んでいただくこととなります。会社規模がまだ小さいため一人一人がリーダーシップをもち、積極的に取り組んでいます。 研修制度:OJT 基本的にOJTになりますが、商品研修、外部研修、社内教育がございます。 (営業未経験の方もご安心下さい。) 4. 職場環境 働き方:直行直帰 アポがない場合は、自宅でテレワークもしくはオフィスで事務処理や打ち合わせ等ございます。※担当先によっては遠方への宿泊を伴う出張もございます。 チーム構成 全8名/東日本5名、西日本3名で構成されています。ひとりひとりの個性を大切にし、皆が自らの強みを活かして活躍しています。 自発的に裁量を持って行動をすることが得意な方、行動力を持って挑戦したい方は弊社にぴったりです!役職や社歴などの垣根に問わられることなく、個々の意見を伝える機会が多いため、会社の成長を担う一員としての自覚と責任を持って取り組むことができます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 ・普通自動車運転免許 上記の条件かつ、以下いずれかの条件を満たす方 ・美容師もしくは理容師のご経験(営業経験不問) ・美容ディーラーやメーカーでの営業経験 ■歓迎条件 ・美容業界での営業経験 ・美容師アシスタント、カラーリスト、訪問美容師等のご経験 ※学歴は不問です |
仕事の進め方自由/テレワーク可/国家資格を会社負担で取得可能
勤務地 |
愛知県春日井市不二ガ丘1丁目20番地 株式会社エムエムシー |
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仕事の概要 |
仕事内容 商業施設、工場、オフィス、スタジアム、学校などへお伺いし、LED設置や交換に必要な現地調査をお願いします。 ・主な仕事は 私たちのもとには月間数十件から多いと100件を超えるほど、LEDを製造している大手メーカーから「LEDを設置したい」というお客様のご紹介が入ります。「どんな場所で、どのタイプのLEDが、どれだけ必要か」概ねメーカーから指定されますので、それを基に施工に必要な調査を実施。配線工事は必要か否か、取り付ける数はいくつか、高所での作業はないか、などを現地で調査しながら写真も撮影します。併せて「メーカーから指定された照明が、本当にお客様のご要望に合っているか」という観点も重要です。現地でお客様にお話しをお伺いしたり、現場を見てみると指定されたLEDではない方がいいケースもゼロではありません。1日1-3件ほど、こうした調査をするのがあなたの主な役目です。 ・調査が終わったら 実際に施工していただくパートナーを選定。施工に必要な見積もりを取っていただきます。併せて現地で撮影した写真を報告書としてまとめ、「見積もり」「報告書」を大手メーカー様へ提出。金額に問題ない旨の合意が得られたら工事スタートです。私たちが実際に施工することはありませんが、進捗の確認や工事完了後の現場チェックなどは実施します。 ・日本全国どこへでも 大手メーカー様からの依頼は東海圏が中心ではありますが、日本全国におよびます。出張頻度は月に1-3回程度。もちろん出張に必要な交通費や現地での宿泊費は会社が負担します。現地の美味しいものを食べたり、合間にチョットした観光もできるので社員には好評です。 【仕事の進め方は自由】 上述の通り現場の種類はさまざまです。照明の数も、種類も、建物の大きさも、「毎回同じ」ことはまずありません。そのため仕事に関するマニュアルも最低限。「仕事をどうやって進めるか」は自ら考えていただく必要があります。いい意味で、自由です。もちろん、入社後すぐに全てをお任せすることはないのでご安心を。6ヶ月-1年は先輩に同行して仕事の流れを覚えていただき、少しずつできることを増やしていただければOKです。この仕事に経験者なんて、まずいません。全員が未経験からのスタートです。まあ、楽しくやりましょう。 【テレワーク可】 就業時間は決まっていますし、原則は出社勤務です。ただ、時代が時代。テレワークを認めないなんてナンセンス。仕事に支障さえなければテレワークも可能です。ご自由にどうぞ。ただ、繰り返しますが仕事に支障がなければです。テレワーク時に細かく勤怠管理などをすることもありません。一緒に働く仲間のことを信じていますので。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 学歴・経験不問/要普通自動車免許(AT限定可)/マニュアル通りではなく、自ら考えて物事を動かすのが好きな方/45歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため、例外事由3号のイ) 【歓迎条件】 ・フランクな人間関係の会社で働きたいと考えている方(むちゃむちゃフランクな会社です) ・縛られた働き方から解放されたい人(仕事に支障がなければテレワーク自由です。ご自由にどうぞ) ・国家資格を取得して手に職を得たい人(いい意味で会社を利用してくれてOK) |
TELアポ・飛び込み一切ナシ!◆完全反響で高収入が可能です!
勤務地 |
東京都西東京市ひばりが丘北5-10-8 株式会社マイタウン西武 |
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給与例 |
給与例 ≪頑張り次第で、高収入を実現!!≫ ◆1000万円/入社3年(月給30万円+インセン440万円+報奨金200万円) ◆800万円/入社2年(月給26万円+インセン388万円+報奨金100万円) ◆700万円/入社1年(月給25万円+インセン300万円+報奨金100万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆TELアポ・飛び込み一切ナシ! ◆広告を見ていらっしゃったお客様への完全反響営業 【1】不動産販売営業 自社物件の販売や仲介業務。 お客様の希望に沿った物件紹介。 【2】不動産売却営業 査定業務・委任獲得・販売活動を行います。 ※自社買取りも行えますので、お客様の希望に合わせた提案が可能。 ★中古販売した物件にリフォームの提案、 土地を販売したお客様に注文住宅の提案ができます。 ★自社で工事部があるためリフォームや注文住宅の受注が可能です! 【会社について】 首都圏へのアクセスも良好なニーズの高いエリア。西武池袋線沿線にて、事業を展開しております。 昨今の情勢でリモートワークの需要も高まり、業績は右肩上がり! お客様からのお問い合わせも多数。「頼れる地域の不動産」として長年信頼を頂いています。 また当社は、社有の販売や仲介だけでなくリフォームや注文住宅など幅広く手掛けており、どんなお悩みやご要望にもワンストップで応えられるサービス力が強みです! |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験OK ★不動産営業の経験者は大歓迎! ※経験年数は問いません。 ★宅地建物取引士は歓迎! ★学歴・経験年数不問! 【必須条件】 ◆要普通免許 【求める人物像】 ◆反響が多い会社で働きたい方 ◆成長企業でポジション・収入アップを目指したい方 ◆地域密着の事業展開に共感できる方 |
年間休日120日!宅建なしの未経験でも挑戦できる♪
勤務地 |
愛知県名古屋市南区柵下町1−2 第二陽明ビル1F 株式会社プレミアム住マイル |
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給与例 |
給与例 入社1年目 年収850万円/月給30万+歩合 (業界経験者) |
仕事の概要 |
仕事内容 <お仕事内容> 不動産投資をご検討されているお客様への 販売〜契約〜アフターフォローを 一貫して担当していただきます! 他に一部管理業務の補助などお任せします! お客様に寄り添って提案したい! 自分でもゆくゆくは不動産投資をしてみたい! なんて方にピッタリなお仕事です! <未経験からでも挑戦できる!> 不動産営業難しそう、、なんて方でも安心◎ 営業の基礎から不動産業界についてなど マンツーマンで教える環境が整っています♪ 商談の際も先輩の同行を 経てから一人立ちなので 未経験の方でも安心です! <働きやすさ抜群!> 休日は火・水の完全週休2日制! 全社員、無駄な残業は最大限無くし、 定時退社を推奨しております。 もし休日出勤をした場合は 必ず振替休日を取っていただきます。 業務に慣れてくれば、 直行直帰、リモートワークも相談可能です◎ もちろんGWも夏季休暇、年末年始休暇も ありとお休みが充実しています♪ <頑張りはしっかり評価!> 給与と別にインセンティブがあります! 頑張った分、昇給もするので 評価がしっかりと目に見える形で 反映されます♪ |
求める人材 |
求めている人材 ◇第二新卒の方歓迎! ◇業界未経験OK♪ ◇20〜30代が活躍中☆ ◆基本的なPC操作ができる方 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆不動産業界に挑戦してみたい方 ◆優しく教えてくれる環境がいい方 ◆通勤しやすい職場がいい方 ◆頑張りをしっかり評価されたい方 |
【100%未経験入社/20代〜30代活躍中】既存顧客メイン!ライフラインに欠かせない商材*正社員デビューも大歓迎です!完全土日祝休み/年間休日122日/リモートワーク可
勤務地 |
神奈川県横浜市泉区下飯田町441 株式会社アライ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ――*【POINT】 *<ルート営業>経験・学歴不問の完全人柄採用! *<サポート超充実>名刺の渡し方からレクチャー! *<年休122日>完全土日祝休み/長期休暇も多数! *<転勤なし>創業55年!横浜市の安定企業で活躍! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 045-803-3557(本社採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// ――【仕事内容】 ライフラインである「住まい」に関わる事業を展開する当社。 主に既存顧客に向けた住宅設備のルート営業をお任せします! ▼扱う商材は? 玄関ドアや窓サッシ、キッチン、ユニットバス、洗面化粧台、トイレなど。商材の豊富さ・業界での信頼の厚さから、営業としても提案しやすい環境です! ▼接するお客様は? 提案先は主に神奈川県内の工務店で、既に取引のあるお客様が大半。担当顧客は基本的に固定で、「数で稼ぐ」のではなくじっくりと関係性を築くタイプの営業です。 ▼経験は必要? 営業の先輩は100%未経験入社!「名刺ってどう渡すの?」という段階から、4か月かけてじっくりサポートしていきます。 ――*【入社後の流れ】 まずは商品や業界理解を深めるため、生産や配送などの業務をジョブローテーションで経験(約2週間)。その後はOJT研修・先輩のサポートを通して、徐々に顧客を担当していきます。未経験から始めた20代・30代の若手社員が多く、みんないい意味で“世話焼き”なため、丁寧に業務を教えてくれますよ。 ///////////////////// <<自分なりの工夫も活かせる!>> 当社の営業はただ売るだけでなく、「結露防止ならこのメーカーの窓サッシが良いかも」「優しい木目の玄関ドアでオシャレな雰囲気に」など、図面をもとに“どんな住宅設備が良いか”を考え、提案していきます。自分のプランがそのまま形になり、お客様から感謝を頂いた時の達成感はこの仕事ならでは! <<働きやすさも整っています!>> 土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は122日。有休も気がねなく取れますし、産休・育休の取得復職実績もあります!横浜本社で転勤はなく、状況に応じて【直行直帰・リモートワーク】も可能。働きやすさが整っているからこそ、業界内でも非常に高い定着率を誇っています! <<必要なのは意欲だけ!>> サポート体制と企業基盤が整っているからこそ、【経験・学歴・転職回数一切不問】でポテンシャルのみを重視した採用を行えます。志望動機も「やってみたいから」という意欲だけでOK!少しずつ成長し、ゆくゆくは未来の中心メンバーとして次世代の当社を引っ張っていってください! ///////////////////// |
求める人材 |
求める人材: ■要普通自動車免許(AT限定可) ■35歳まで(長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています) その他一切不問のポテンシャル採用! *男女不問/20代〜30代の若手男女が活躍中 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎/新卒歓迎 *転職回数不問/ブランクOK/社会人デビュー歓迎 *学歴不問/高卒・大学中退など不問 <こんな方もぜひご応募ください!> *オフィスワーク系業務をやってみたい方 *収入や働き方を安定させたいフリーターの方 *誰かのためになることが好きな方 *何か一つでも役立つ専門知識を身につけたい方 *人間関係の良さを一番重視している方 |
営業職の経験を活かして年収アップ/年間休日120日
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜3-17-6 UIGREEN株式会社 |
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給与例 |
給与例 800万円/営業職1年目(月給50万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇取扱製品 @テストソケットやコンタクトプローブ等半導体測定関連製品 Aマグネット磁石 Bプリント基板 ◇取引先 半導体デバイスや半導体テストメーカー、その他製造メーカー(中小企業から大企業まで幅広く担当) 既存顧客3割、新規顧客7割 主に新規取引を通して弊社製品の拡販をお任せします。 ◎ポジションの特徴 弊社代表と2人で営業部の立ち上げからお任せするため 裁量権を持って働くことができます! 過去の知見を活かして、事業の立ち上げフェーズに関わることができます。 ◎能力をしっかり評価還元 ご経験やスキルをもとにご活躍いただきたいという思いから、給与水準を高めに設定しています。 インセンティブ制度も導入しているため 成果に応じて給与をお支払い。 年収1,000万円を目指すこともできます! ◎働きやすい環境 働き方は、海外本社に倣って「責任制」。 勤務時間や休日、出社or在宅など、ある程度自由に決められます。 また、勤務地は新横浜駅から徒歩5分と便利な立地。 新幹線の利用もしやすく、オフィスビルもきれいです。 ビル内の食堂でランチを利用した場合、昼食代は当社が負担します。 これからの当社を盛り上げてくださる方を歓迎します。 スタートメンバーとして、一緒に会社を作り上げてください! |
求める人材 |
求めている人材 <最終学歴>学歴不問 <必須条件> 半導体テスト製品、あるいはマグネット、プリント基板の営業経験がある方 <歓迎条件> 半導体デバイスメーカーへの営業経験がある方 半導体テストメーカーへの営業経験がある方 マグネット、プリント基板の営業経験がある方 以下の方も歓迎します ・中国語または英語のスキルのある方 ・マネジメント経験のある方 |
30代活躍!HISグループ×成長事業で、営業経験を活かす!
勤務地 |
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー5階 H.I.S.Mobile株式会社:本社 東京都港区虎ノ門4-1-1 |
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仕事の概要 |
仕事内容 モバイル通信事業、旅行者向けWi-Fiレンタル事業、協業会社との各種サービスの営業代行やバックアップするパートナーシップ事業の営業担当をお任せします。 仕事概要・・・ ・法人向けに新規顧客を獲得する為の企画・提案活動と、成約に向けての資料作成 ・新規・既存顧客に対する業務対応を中心としたサービス提案や補助作業 ・HISグループ内の法人携帯の管理と旅行系ビジネスの提案・サポート 具体的には・・・ ・法人向け商品企画 ・法人インサイドセールス営業(お問い合わせに対する顧客対応) ・提案型営業(課題の聞き取りに対する提案) ・課題解決に対する資料作成・サポート ・HISグループ内営業 ・各種商材に関するサポートデスク作業(メール・電話) ・ネット通販の入力補助・郵送作業 ・レンタル事業の顧客対応・郵送業務 など 〇20代・30代若手が活躍 〇残業少なく、ワークライフバランス良好 〇さまざまな業界での営業経験が活かせる |
求める人材 |
求めている人材 ・20代・30代若手の営業経験者が活躍中 ・営業経験者歓迎 ・業界経験・専門知識不問 ・大卒以上 〇歓迎条件 営業経験者 通信事業経験者 レンタル事業経験者 マネジメント経験者 〇求める人物像 チャレンジングで能動的に活動できる方、コミュニケーションスキルが高い方を求めています。 〇第二新卒・営業未経験でも歓迎! まずはお気軽にご応募ください。 |
新規店舗立ち上げをリードするサブエリアマネジャーを募集!
勤務地 |
東京都中央区築地5-12浜離宮建設ビル4F コンパスグループ・ジャパン グローバルアカウント事業部 新規開店プロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資企業内のカフェ・パントリー等を運営管理する部署です! 【募集強化中!】昨今、Afterコロナとしてフルリモート勤務から出社とテレワークを使い分けるハイブリット勤務への切替わっています。 今後は更にオフィス利用率が高まる中、外資企業内のフード・パントリー・カフェ・レセプションなどを請け負っている当社の需要も高まり案件増加のため強化募集を行います。 「英語xマネジメント」経験者大歓迎♪ エリアマネージャーの補佐として、新規案件の立ち上げをリードするポジションを募集します。 <主な業務> ・店舗の組織構築(採用、オペレーション整備など) ・クライアント対応 など 幅広い業界出身の方が活躍中です! グローバルアカウント事業部のクライアントはほぼ外資企業となります。 「飲食、ホテル、旅行、航空、レンタルオフィス、法人営業…」など様々なバックグラウンドを持った社員が活躍中です。 クライアントは外資企業のため、英語スキルが必須となります!英語を活かしてマネジメント職をご希望の方はぜひご応募ください♪ 昇格実績多数!キャリアップが可能です。次期エリアマネージャー★ まずはエリアマネジャーの補佐として組織をサポートしていただきます。 将来的にはエリアマネージャーとして、複数店舗を担当し運営管理を行っていただきます。 「昇格、昇給がない…」とお悩みの方は、ぜひご応募ください! |
求める人材 |
資格 "ワープロパソコンできる方","経験者歓迎","経験者のみ","英語が話せる方" 年齢の条件と理由:定年65歳 |
【保険スタッフは全員女性★未経験ok】□子育てママ多数活躍中□育児経費補助金□年金・退職金計2715万円(勤続25年) □6ヶ月後99%正社員登用 □出産育児金50万円□土日祝休み□有給消化100%□実働7時間□賞与4回□ブランクOK□6か月の新人研修完備【一生涯安心して働ける待遇・福利厚生★厚生労働省認定の子育てサポート企業】
勤務地 |
大阪府藤井寺市岡 第一生命保険株式会社 藤井寺営業オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: \活躍している保険スタッフは全員女性!/ *みんな未経験からのスタート *20代・30代・40代の女性活躍中! *子育てママさん多数 *久しぶりの仕事復帰も応援! *土日祝休み!有給取得100% *入社6ヶ月後の正社員登用99%! お客さまの「一生涯のパートナー」として お客さまの大切な暮らしを支えていく仕事です。 既に当社の保険を契約しているお客様と 新規のお客様を担当します。 契約内容の確認や、新しい商品のご案内など フォローをお願いします。 「保険のことはよくわからない・・」 「難しそう・・自分にできるかな?」 という方もご安心ください。 当社では、活躍している スタッフのほとんどが 未経験からのスタートで、 保険スタッフの全員が女性です。 充実した研修制度のもと、 保険の知識やお客様へのご案内の仕方など じっくり丁寧に教えていくので、 久しぶりのお仕事で不安という方も 安心してくださいね。 仕事に慣れてきたら、 新しいお客様への保険の販売に チャレンジしていきましょう! 頑張りはしっかり給与に反映されますよ。 <入社後の教育体制> 入社後は、半年間の手厚い 研修期間があります。 その後も、年次に応じて 定期的なフォロー研修を実施。 入社から5年間は トレーナーという指導者がつき、 基礎から丁寧に指導します。 未経験スタートでも焦ることなく じっくり成長することが可能です。 <入社6ヶ月後の正社員登用99%!> 最初は契約社員からのスタートですが、 入社6ヶ月後、99%の方が 正社員になって活躍しています。 |
求める人材 |
求める人材: *高卒以上 *未経験者歓迎 *社会人経験がある方歓迎 ・20代、30代、40代の女性活躍中 ・子育て中の主婦さん活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ・異業界からの転職者が多数(ブライダル・飲食・販売・介護など) |
直行直帰&自宅に近いエリア巡回OK★土日祝休み★50代活躍中
勤務地 |
東京都港区南青山 一都三県エリア/株式会社CBフィールド・イノベーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 <<一都三県エリア×直行直帰>> 内定まで最短1週間!小売経験者歓迎◎ ――*【POINT】 *<出社不要>フルリモートのラウンダー募集! *<エリア自由>お住まいの周辺エリアを担当可! *<出張あり>プチ旅行気分で楽しめます!月平均3日程度 *<土日祝休み>スケジュールは自分で設定OK! *<社員登用あり>SVの3分の1がラウンダー出身! ////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6812-9512(採用担当)まで ▼実際の先輩の声などはコチラ! https://cbfi-md.jbplt.jp/ ////////////////// 【仕事内容】 エリア担当者として有名ドラッグストア各店舗の新店・改装応援業務 及びラウンダー業務をお任せいたします。 〜具体的には〜 *新店・改装の応援 └陳列・売り場作りなど *棚替の応援 *取引先との関係構築 *現場での業務手順の共有 *日報の作成、月次MTG(出社)の参加 等 新店応援がない場合は指示店舗での軽作業あり └販促物取付・メンテナンス等/無理な移動はなし ※お客様への直接的な接客・営業活動はありません! ※移動は基本自家用車利用/公共交通機関利用も可能 ※日報はスマホ(貸与あり)で作成/在宅対応でもOK < 出張について > 東北南部・中越・関西等、出張での新店応援業務あり(月平均3日程度)。交通費実費支給、宿泊を伴う場合には手当も発生します!「同じ場所だけでなく色々なエリアの特色も見て回りたい」「旅行や遠出が好き」という方は、プチ旅行気分で刺激を得ながら働けますよ◎ < ここが魅力! > お客様の売上アップを一緒に喜べるお仕事!「売れる売り場」を目指し、マーケティング視点でノウハウを日々磨ける環境です。入社当社は先輩が一緒に同行し、分からないことはサポートするため、ブランクがある方もご安心ください。 ////////////////// 【自由度の高さを重視したい方に!】 土日祝休みの完全週休2日制で、仕事の進め方も自由度高め!「今日は新店応援がないから自宅近隣を巡回しよう」「巡回が早めに終わったから自宅でじっくり日報を書こう」など、フレキシブルに働き方を調整できます。スケジュールは2ヵ月ほど前から順次決まってくるので、予定も組みやすいですよ。 【早期キャリアアップも可能です!】 正社員登用も積極的に実施中。意欲・実績のある方には当社側から声をかけ、正社員にステップアップしていただくことが多いです。実際に、現SV・各拠点マネージャーの多くがラウンダー出身。働き方や社風を気に入ってくださった方は、ぜひさらなる長期安定をここで叶えてください◎ ////////////////// ▼担当エリア 一都三県(東京、神奈川、千葉、埼玉) ★自宅から直行直帰、フルリモートで業務完結も可 ★住まいの近くのエリアを担当可能! ※通常ラウンド時 ※業務状況により巡回店舗の指示あり ※入社研修、月次MTGの際に本社出勤の必要あり 本社/東京都港区南青山2−2−3 ヒューリック青山外苑東通ビル9F |
求める人材 |
求めている人材 必須:普通免許(自家用車をお持ちの方) ※MTやAT、軽・普通車など車種は問いません <下記経験者は優遇> *業界・商材問わずラウンダー経験者 *新店、改装業務経験者優遇 *メーカー・問屋等でのルート営業経験者 *小売業界ドラッグストアでの業務経験者 ※経験が浅い方、ブランクある方も大歓迎! ※業界未経験、ラウンダー未経験の方もご相談ください ★入社後研修やサポートは整っているため、すでに業界用語や売り場作りなどの流れを把握している方は即戦力として活躍いただけます! *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *男女不問/男女活躍中!主婦(夫)歓迎 *年齢不問/40代〜50代のミドル層メインに活躍中 *ブランクOK/子育て等からの復帰にも最適! *ハローワークでお探しの方も歓迎! <例えばこんな方にオススメ!> ◎子育てが落ち着いたので社会復帰したい ◎スキルやコミュ力を活かせる仕事がしたい ◎家庭やプライベートと両立しやすい仕事がいい ◎なるべく事業基盤の安定した職場で働きたい |
20代・30代活躍中!新事業のスターティングメンバー!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル2階 プログレッソディレクション株式会社 名古屋支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1010万円/入社7年目・30代(月給50万円+業績賞与) 710万円/入社4年目・20代(月給40万円+業績賞与) 510万円/入社1年目・20代(月給32万円+業績賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 来期20周年を迎える当社。店舗仲介、売買仲介の2軸で積み重ねてきた多くの実績を活かして、新たに「ロードサイド再生開発事業」を始めるなど、新規事業にも積極的に取り組み、さらなる飛躍を目指しています。 事業領域を広げたことで、土地の仕入れ、テナント誘致、それによる不動産の付加価値の向上、再生された土地の売却による再循環、と営業が携われる領域・生み出せる価値も大きく広がりました。「売買×賃貸×開発」で確かな経験が積めるからこそ、成長実感も格段に強くなるはずです。 不動産営業の経験は問いません。不動産営業としてイチから価値ある経験がしたいという意欲のある方なら、経験がなくとも十分に活躍が可能です。 当社では全社一丸となったチームプレーを重視しており、ベテランから新人まで一体感が強い社風ですので、きっと仲間の存在があなたにとって心強い支えになるでしょう。社内SNSによる部署や拠点を超えた情報共有も活発なため、必要な知識をインプットできる機会も豊富です。 土地に新たな価値を創造し、街に喜びを生むことができる仕事に、あなたもチャレンジしませんか? 【仕事内容】 企業や店舗オーナーなどからの依頼を受け、事業用の不動産テナント・店舗・オフィスを仲介する営業です。お客様のニーズに応じて用地・物件探しから売買、仲介、管理と幅広い提案を行う不動産営業も経験できる仕事です。あなたのこれまでの経験に合わせて、幅広い業務を大きな裁量でお任せします! ★身に付く知識・ノウハウ 幅広い分野で経験を積めるため、不動産売買、売買仲介、賃貸仲介、デベロッパー、住居等の不動産全般に係る知識を得られます。 【店舗開発】 大手飲食店、ドラッグストア、大手アパレルなどのお客様と情報交換を重ね、出店を支援します。 【売買仲介】 土地、ビル、収益物件など商業向きの不動産の売買が中心です。また、住宅用の土地や市街地のビル、郊外の大型事業地などを購入希望の法人への売買仲介も行います。 【土地開発・ロードサイド再生開発】 使われていない土地あるいは利用価値の低い土地を仕入れ、テナントを誘致し、再生し、土地の価値を高めます。再生された土地は自社で保有もしくは投資家へ売却します。 【当社の強み】 当社の不動産ビジネスは「店舗仲介に特化」。BtoBビジネスを得意としており、全国展開する大手飲食企業やコンビニチェーンなど多くの出店をサポートしてきました。近年は店舗仲介、売買仲介の2軸の実績を活かし、新たな事業「ロードサイド再生開発事業」も始動。店舗仲介と売買仲介、両方の実績がある当社だからこそできる、新たな挑戦を続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 20代・30代活躍中! 学歴不問/業界経験不問 【必須】 何かしらの営業経験のある方 【歓迎】 以下に当てはまる方 ◆今のままではキャリアに頭打ち感がある ◆もっと専門性を磨いて成長したい ◆店舗・テナント仲介に興味がある ◆賃貸だけでなく幅広い事業に携わりたい ◆チームの一体感を味わい切磋琢磨したい ◆地元で働きつつ東京や海外の大きなマーケットにも携わりたい |
【保険スタッフは全員女性★未経験ok】□子育てママ多数活躍中□育児経費補助金□年金・退職金計2715万円(勤続25年) □6ヶ月後99%正社員登用 □出産育児金50万円□土日祝休み□有給消化100%□実働7時間□賞与4回□ブランクOK□6か月の新人研修完備【一生涯安心して働ける待遇・福利厚生★厚生労働省認定の子育てサポート企業】
勤務地 |
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋 第一生命保険株式会社 あべの営業オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: \活躍している保険スタッフは全員女性!/ *みんな未経験からのスタート *20代・30代・40代の女性活躍中! *子育てママさん多数 *久しぶりの仕事復帰も応援! *土日祝休み!有給取得100% *入社6ヶ月後の正社員登用99%! お客さまの「一生涯のパートナー」として お客さまの大切な暮らしを支えていく仕事です。 既に当社の保険を契約しているお客様と 新規のお客様を担当します。 契約内容の確認や、新しい商品のご案内など フォローをお願いします。 「保険のことはよくわからない・・」 「難しそう・・自分にできるかな?」 という方もご安心ください。 当社では、活躍している スタッフのほとんどが 未経験からのスタートで、 保険スタッフの全員が女性です。 充実した研修制度のもと、 保険の知識やお客様へのご案内の仕方など じっくり丁寧に教えていくので、 久しぶりのお仕事で不安という方も 安心してくださいね。 仕事に慣れてきたら、 新しいお客様への保険の販売に チャレンジしていきましょう! 頑張りはしっかり給与に反映されますよ。 <入社後の教育体制> 入社後は、半年間の手厚い 研修期間があります。 その後も、年次に応じて 定期的なフォロー研修を実施。 入社から5年間は トレーナーという指導者がつき、 基礎から丁寧に指導します。 未経験スタートでも焦ることなく じっくり成長することが可能です。 <入社6ヶ月後の正社員登用99%!> 最初は契約社員からのスタートですが、 入社6ヶ月後、99%の方が 正社員になって活躍しています。 |
求める人材 |
求める人材: *高卒以上 *未経験者歓迎 *社会人経験がある方歓迎 ・20代、30代、40代の女性活躍中 ・子育て中の主婦さん活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ・異業界からの転職者が多数(ブライダル・飲食・販売・介護など) |
【保険スタッフは全員女性★未経験ok】□子育てママ多数活躍中□育児経費補助金□年金・退職金計2715万円(勤続25年) □6ヶ月後99%正社員登用 □出産育児金50万円□土日祝休み□有給消化100%□実働7時間□賞与4回□ブランクOK□6か月の新人研修完備【一生涯安心して働ける待遇・福利厚生★厚生労働省認定の子育てサポート企業】
勤務地 |
大阪府大阪市平野区平野本町 第一生命保険株式会社 平野本町営業オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: \活躍している保険スタッフは全員女性!/ *みんな未経験からのスタート *20代・30代・40代の女性活躍中! *子育てママさん多数 *久しぶりの仕事復帰も応援! *土日祝休み!有給取得100% *入社6ヶ月後の正社員登用99%! お客さまの「一生涯のパートナー」として お客さまの大切な暮らしを支えていく仕事です。 既に当社の保険を契約しているお客様と 新規のお客様を担当します。 契約内容の確認や、新しい商品のご案内など フォローをお願いします。 「保険のことはよくわからない・・」 「難しそう・・自分にできるかな?」 という方もご安心ください。 当社では、活躍している スタッフのほとんどが 未経験からのスタートで、 保険スタッフの全員が女性です。 充実した研修制度のもと、 保険の知識やお客様へのご案内の仕方など じっくり丁寧に教えていくので、 久しぶりのお仕事で不安という方も 安心してくださいね。 仕事に慣れてきたら、 新しいお客様への保険の販売に チャレンジしていきましょう! 頑張りはしっかり給与に反映されますよ。 <入社後の教育体制> 入社後は、半年間の手厚い 研修期間があります。 その後も、年次に応じて 定期的なフォロー研修を実施。 入社から5年間は トレーナーという指導者がつき、 基礎から丁寧に指導します。 未経験スタートでも焦ることなく じっくり成長することが可能です。 <入社6ヶ月後の正社員登用99%!> 最初は契約社員からのスタートですが、 入社6ヶ月後、99%の方が 正社員になって活躍しています。 |
求める人材 |
求める人材: *高卒以上 *未経験者歓迎 *社会人経験がある方歓迎 ・20代、30代、40代の女性活躍中 ・子育て中の主婦さん活躍中 ・ブランクある方も歓迎 ・異業界からの転職者が多数(ブライダル・飲食・販売・介護など) |
正社員として安定して働ける◎BMWの正規ディーラーでの募集!昇給・賞与もしっかり、週休2日制で長期連休もあり!車好きの方も、そうでない方もOK!
勤務地 |
大阪府堺市中区深井北町 エルベオート株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <昇給・賞与もしっかり!> <正社員で働きたい方に◎> BMWの正規ディーラーにて 自動車保険提案スタッフを募集します! 損害保険経験者、損害保険募集人資格所有者限定募集です。 週休2日制で、長期連休もしっかり。 産前・産後休暇や、育児制度も 整っているので、ライフステージが 変わっても安定して働くことができます。 昇給・賞与あり!正社員採用 週休2日・残業ほぼなし! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 072-277-2300(採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容はこちら!】 自動車保険販売、ローン・リース提案与信、損保事務 【具体的には】 セールスコンサルタント(営業)が商談時、お客様にローン・リースのご提案や自動車保険の販売と加入手続きを行い、担当セールスコンサルタントと連携し商談を円滑に進め受注につなげるお仕事です。男女共に活躍中です。 【ここがポイント!自動車業界ならではのお仕事!】 BMW保険は一般の自動車保険と違い、BMWオーナー様向けに開発された唯一の商品になっており、自信を持って勧めていただけます。自動車ディーラーにおいて非常に重要な役割のお仕事です。様々な部署と関わるためコミュニケーション能力や臨機応変な対応が求められますが、その分やりがいも大きいです。 【配属先について】 本店 【休日について】 毎週火曜日・第一水曜日の定休日の他、週1回 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・損害保険経験、損害保険募集人資格 ・高卒以上 ・基本的なPC操作ができる方 *男性・女性活躍中! *正社員経験不問 <こんな方は大歓迎> ・経験を活かしてスキルアップしたい方 ・何らかの事務経験がある方 ・正確な事務処理に自信のある方 ・車が好き、特にBMWのブランドが好きな方 ・「ありがとう」の言葉にやりがいを感じる方 |
未経験歓迎★インテリア好き歓迎★私服◎長期休暇◎資格手当◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区大須3丁目2ー5 株式会社吉桂 |
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給与例 |
給与例 ◆440万円/27歳 入社5年目(月給26万円+諸手当+賞与年2回) ◆570万円/50歳 マネージャー・入社27年目(月給33万円+諸手当+賞与年2回) ◆580万円/33歳 執行役員・入社10年目(月給40万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 インテリアショップ、家具専門店、量販店、アパレルショップ、ECショップなどを 中心に営業活動を行います。 OEM商品やメーカー約200社による 数ある商品の中からそれぞれに合った内容を 提案しつつ お客様の家具販売フォローを主軸に 活動していただきます。 ▼イメージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〇訪問商談・WEB商談・展示会商談など ↓ 〇ご契約 ↓ 〇社内手配 ↓ 〇納品 ー ≪家具・インテリアのスペシャリストとして 末永く活躍できる仕事・環境≫ 在宅勤務、コワーキングスペース、 郊外への移住、密にならない空間づくりなど ライフスタイルが多様化する今、 私たちの価値を発揮するチャンス。 あなたの好奇心・創造性を掻き立てる仕事と 環境を用意してお待ちしています。 ◎20代・30代が中心です♪ 【スタッフの心を豊かにする魅力ポイント 】 ◆入社12年。 32歳で執行役員になった先輩も! ◆自分のアイデア・意見が商品になる ◆関東地区への出張あり。 アクティブに活躍できる★ ◆フランクな社風・社長との距離の近さ♪ ◇男性の育休取得実績あり ◇通勤1時間以上でも通いたくなる会社 ◇家具・インテリアの割引制度 ≪創立88年 グローバルファニチャーカンパニーです≫ ライフスタイル、市場の変化が著しい今、 インテリアの需要は高まるばかり。 企画機能ももつ専門商社として、 お客様と作り手の間に介在し OEM開発、国内外200社以上の商品の 卸販売を通して お客様のニーズに合わせてご提案します。 ≪家具・インテリアの販売スタイルも多様化≫ 家具専門店・量販店・ ライフスタイルショッフ・ECショップなど、 お客様はさまざま。 バイヤーや仕入れ担当者の目線で、 そのショップにあった商品を提案してください。 ・インテリア、ファッション・雑貨が好き ・子育て世代のライフワークや流行への共感 そんな方々の「好き」が仕事に活かせます。 ー 【社員に聞くインタビュー】 ▼採用担当者 ◇未経験者も安心スタート♪ まずは、先輩のアシスタントとして 同行・接客を行っていきながら 営業ノウハウをはじめ、取扱商品の知識を 学ぶところからスタートします。 OJT研修のほか、仕入れ先メーカーからの 説明会・勉強会もあり、 イチからしっかりと慣れていける体制が 整っていますので、 安心してスタートしてください。 ▼執行役員(32歳) ◇向上心のある方には、最適な環境です。 歴史のある会社ですが、 とても風通しの良い風土です。 年齢・社歴に関係なく、良い意見や アイデアもどんどん採用します。 ファッション・インテリア好きな 若い人も多く、感性が磨かれる 環境も魅力の一つです。 「好き」を武器に、どんどん 知識・ノウハウを吸収して 頑張って下さい。 ー 【入社後のイメージ】 ≪充実な研修制度≫ 初めての方でも安心♪ まずは研修や先輩たちの同行からスタート! なにもわからないところからでも始めれます! 必要なのは『インテリアが好き!』 この気持ちです♪ ≪職場環境・風土について≫ 社長とも距離が近く、若手から中高年の ベテランスタッフが活躍しており、 社歴や年齢に問わず活躍できる環境が魅力。 困った時には互いに助け合う雰囲気があり、 現場の課題を一緒に考えて 解決できる環境は中途入社の方でも 馴染みやすいはずです。 達成率や貢献度に応じた 評価・等級制度が設けられており、 マネージャーやリーダーなどへの キャリアアップも可能。 当社で自分らしいキャリアを 描いていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・大卒以上★ ・インテリアが好きな方★ ※販売士などの資格は入社後、 資格取得支援で取得可 【具体的には】 経験不問 「人柄・意欲」重視のポテンシャル採用! 『インテリアが好き!』 この気持ちがあればOKです! ◆必須要件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・大卒以上の学歴 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ◆歓迎要件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ライフスタイルショップ/アパレルショップ/ 雑貨ショップでのバイヤー・店長経験者も歓迎 ・接客や販売、サービス業での経験(業界/年数不問) └販売方法の工夫をした経験なども活かせます ◆求める人物像(1つでも当てはまる方歓迎)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・家具やインテリアが好き/興味がある方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・受け身ではなく主体性をもって業務に取り組める方 ・物事に対してポジティブに捉えるチャレンジ精神のある方 ・遠方出張も楽しめる方 など… 1つでも当てはまる貴方! 是非、応募まっています♪ |
勤務地 |
北海道札幌市中央区北8条西12丁目 28 株式会社豊栄建設 ハウジングラボサッポロ |
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仕事の概要 |
仕事内容 インテリアのトータルコーディネートをご担当いただきます。 お客様と直接打合せを行い、ライフスタイルやご趣味をヒアリングし、それぞれのご家族に合わせたプラン提案をしていただくお仕事です。 <打合せ内容> ・住設機器(キッチン・お風呂・洗面化粧台・トイレ) ・床材、建具、壁紙 ・電気配線(照明位置、コンセントの位置) ・照明器具、家具、カーテン など |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(AT限定可) 求める人物像 未経験者応募OK、UIJターン応募OK 住宅のコーディネート実務経験がある方尚可 経験の浅い方・ブランクのある方も応募OK インテリアコーディネーター資格お持ちの方尚可 対象 高卒以上 年齢 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
<株式会社ノジマ100%子会社>ルート営業メイン&ノルマなし
勤務地 |
大分県大分市下郡北1丁目4-17 ITXコミュニケーションズ(株)KDDI法人営業(auショップ下郡内) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 470万円/営業職(入社1年) =月給30万円+諸手当+賞与年2回 620万円/リーダー(入社5年) =月給33万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 *お客様と社員ファーストな安定企業! *平均残業月4h程度&土日休み *ノルマ無しの営業でオンオフ充実! KDDIのサービス提案を中心に法人向け商材の提案をお願いします。 【具体的には】 auのスマートフォンやクラウドサービス、テレワーク関連商材など KDDIの各種サービスをお客様ごとのニーズに合わせて最適なご案内をしていきます。 ◆営業に集中できる環境! ヒアリングは主に訪問やWEB。 紹介からのアポイントが中心なので、商談までがスムーズです。 WEB商談では社内チャットやバーチャルオフィスも活用し、業務効率化に取り組んでいます。 ◆入社後は同行からスタート! まずは先輩スタッフに同行して仕事の流れや商談の進め方などを 掴んでいきましょう。 必要に応じて、通信キャリアが実施する各種研修にも参加しながら 基礎的な知識を身につけていきます。 徐々に実務のペースが掴めてきたら、お客様のもとへ実際に訪問していきます。 お困りごとの相談や、新商品のご案内など、できる範囲で頑張ってみてください。 わからない質問などがあった際は、無理せず一旦持ち帰りましょう。 先輩たちが対応方法をサポートします! 【1日の流れ(例)】 9:30 出社 メールチェックと今日の予定確認 10:00 WEB営業会議 進捗共有/先輩へ商談内容の相談 11:00資料作成 本日予定のある商談の準備 12:00休憩 昼食を摂りながら訪問先へ 13:00〜17:00商談(2〜3件) WEBも活用しながら効率良く進行 17:30〜18:30帰社 日報作成と翌日の準備をして退勤 ※月の商談数は60〜80件程度。 仕事のペースに慣れてくると 自身の裁量で進められるので、 勤怠管理の調整も貴方次第。 月の残業時間は平均4時間ほど! ※将来的には新規開拓も 行っていきたいと考えています。 【株式会社ノジマの100%子会社】 私たち「ITXコミュニケーションズ」は 東証プライム上場企業 株式会社ノジマの100%子会社。 KDDIの一次代理店として、 全国に140以上の拠点(店舗)を構える成長企業です! |
求める人材 |
求めている人材 最終学歴:高校卒業以上 ※要普通自動車免許 法人経験者歓迎/異業界からの転職者も活躍中! ◆業界問わず法人営業経験のある方 ◆業界や商品の知識は一切必要ナシ! ◆不動産、保険、OA機器、人材サービスなど異業界から転職してきたスタッフ多数活躍中! <こんな方にオススメ> ・営業経験を活かしたい ・対応力や課題解決力を身につけたい ・大きな案件にもチャレンジしたい ※法人営業未経験者も応相談!ぜひお問い合わせください。 |
賞与+チームインセで稼げる!年間休日130日以上&残業少なめ
勤務地 |
東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー9F 株式会社フィールドサーブジャパン 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【初年度の年収】 375万円〜550万円 【モデル年収例】 ・年収438万円 / 25歳 一般職 /未経験入社、在籍2年 ・年収634万円 / 34歳 管理(マネージャー)職 /未経験入社、在籍5年 |
仕事の概要 |
仕事内容 雇用形態:正社員 ****************** 【トップ営業マン 大塚にインタビュー!】 入社からわずか1年で頭角を現し アパレル業界や飲食業界の新規開拓を進め、 入社3年目には成績トップに。 会社が評価制度を見直すキッカケにもなった 大塚へのインタビューを通して 仕事の魅力をお伝えしていきます! ****************** *前職やこれまでの経歴は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 学生時代は強豪校でバスケに励み、 インターハイ出場を経験。 その後、新卒で大手百貨店に入社し、 有名アパレルショップ・ブランドで 接客販売や営業を経験しました。 *転職の決め手は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手という環境から離れて ベンチャーに挑戦したいという気持ちと、 裁量のある仕事がしたいと思ったことから。 人材、教育、営業に関心があったので、 それを活かせる環境があると感じた フィールドサーブジャパンに決めました。 *ズバリ、この会社の良さは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 何よりもまず、柔軟性だと思います。 オフィスはワンフロアで風通しが良くて、 経営層との距離もすごく近い。 新しいアイデアが生まれやすい理由は こういった環境にもあると思います。 時代の流れに合わせて テレワークブースを3部屋設置し、 リモート会議や電話に 役立てられるようになっています。 また社内の変化に対しても柔軟で、 小さなことから大きなことまで 様々な場面で実感します。 *「小さなこと」とはどのような?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 少し恥ずかしいエピソードなのですが・・・ 私、体が大きいので 普通のデスクに足が上手く収まらず、 ちゃんと座れなかったんです(笑) そこで会社は昇降式のデスクを すぐに特注してくれたんですよ。 意思決定が速かったのが印象的だったし、 本当にありがたかったです。 *「大きなこと」は評価制度の見直し?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ そうです。 これまでも制度自体は整っていましたが、 私があげた業績や提案をうけて 会社として大幅に見直してくれました。 これまでにも支給されていた賞与と 月間チームインセンティブを取り入れた 新しい収入モデルを導入。 個人&チームの頑張りに応じて 固定の月給+αで稼げるようになりました。 *正直、稼げている?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的には言えませんが、 年収は初年度の1.5倍くらいになりました。 個人やチームの頑張りを考慮の上、 しっかり頂けていると思います。 おかげでマンションを購入したり、 まとまった貯金ができるようになったり、 生活は結構変わりました。 結婚という大きな決断に踏み切れたのも こうした変化があったからだと思います。 *仕事のやりがいは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職で得た知識と経験を アパレル業界の新規開拓に役立てるなど 裁量を持って仕事に臨めている点です。 自分なりの新規開拓のポイントとしては、 アパレル業界への自信を持ちつつ、 謙虚な営業スタイルを大切にすること。 テレアポの重要性を再認識してからは、 多くの電話をかけて 求職者と企業のマッチングを 実現できた瞬間に燃えます! *求職者の皆さんに一言  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自由度がかなり高い分、 管理されることに慣れている人には ちょっと大変かもしれませんが、 自分なりの営業スタイルを確立して 効率的に成果を上げられるようになると 収入とやりがいは自然とついてきます。 あなたにしかできない仕事が きっとあるはず。 それを模索していくのも、 この仕事の面白さだと思います。 面接には私も同席するので、 何でも気軽に聞いてください! 【業務内容】 ・人材ニーズのヒアリング、提案 ・企業と人材のマッチング ・スタッフ面談(100%オンライン) ・内定スタッフの研修 ・企業とスタッフの就業後フォロー 他、各種登録手続きや問合せ対応など |
求める人材 |
求めている人材 未経験の方も大歓迎 *コミュニケーション能力がある方 *営業経験は一切不問です 【こんな方を歓迎します】 ・どこでも通用する営業力を身につけたい ・マネージャーを目指したい ・頑張った分稼げる環境で働きたい ・企業の安定性を重視している(創業から20年以上オール黒字経営!) |
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