あなたにおすすめの求人
IoTや自動運転、クラウド…当社の大きな成長が見込まれます
勤務地 |
東京都港区芝浦3−1−21田町ステーションタワーS キオクシア株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 850万円/37歳(既婚・子2人/月給40万円+各種手当+賞与) 610万円/28歳(独身/月給28万8000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【採用背景】 昨今の国際情勢下において、特に日米欧等国際的協調による半導体関連業界に対する輸出規制強化が続いています。当社では、社内及びグループ会社へのタイムリーかつ的確な輸出管理コンプライアンス指導及び支援のための体制強化を目的として、安全保障環境に応じて頻繁に変化する輸出管理関連法令に対応できる、知識・スキル、そして経験をお持ちの即戦力となる方をお迎えしたいと考えております。 ご経験に応じて、チームリーダーとしてご活躍頂いたり、将来的にはローテーションやキャリアアップの可能性もあります。 【組織のミッション】 キオクシアグループ行動基準に定める「事業を展開する各国・地域に係わる安全保障貿易管理に関する法令遵守」のために、輸出管理統括部門として、社内関連部門およびグループ各社への指導、支援を行います。 【組織の職務内容】 ・外為法および米国輸出管理規則(EAR)の法令改正対応 ・社内およびグループ会社への輸出管理教育、指導、相談対応 ・該非判定および取引審査業務 ・輸出管理監査業務 ・監督官庁(経産省の貿易経済安全保障局傘下組織)の対応窓口業務 ・輸出管理における制度企画 ・輸出管理ITシステム運用統括業務 【お任せする具体的な業務内容】 ・入社直後は、チームリーダーの下で、職務内容に記載の業務のいずれかを担当頂きます。 ・いずれの業務も、チーム単位で協力して行う体制となっており、特に入社直後は各チームリーダーによる業務説明、OJTを丁寧に行いながら、当社における輸出管理業務への理解を深めて頂くことになります。 ・ご経験に応じて、チームリーダーとして担当業務の取り纏めをお任せする場合もございます。 [従事すべき業務の変更の範囲] (雇入れ直後)上記の通り (変更の範囲)その他会社が指示する業務 【業務のやりがい・魅力】 国内で唯一かつグローバルマーケットでも上位のフラッシュメモリーメーカーにおいて、適切な輸出管理に取り組むことは、国際的な安全保障にも貢献することになります。 また、当社では、2019年の会社設立以降、キオクシアとして最適な輸出管理体制・運用ができるよう、日々検討・改善を行っています。 これまでの輸出管理のご経験・知識を活かして、キオクシアの輸出管理強化を通じて健全な事業発展を支えるとともに、社会貢献に向けて一緒に邁進頂ける方をお待ちしております。 【配属先の特長】 CISTECの賛助会員として、CISTEC委員会活動に積極的に参画し、産業界全体の輸出管理適正化推進に貢献しているメンバーが多数揃っています。 【キャリアパス】 ご本人の適性や希望に応じてではありますが、安全保障輸出管理及びコンプライアンスに関連する他部署、あるいは海外駐在などの経験も通じて貿易コンプライアンスのプロフェッショナルを目指していただくことも想定しております。 【職場の環境】 ・平均残業時間 20時間程度/月 ※大幅な輸出管理関連法令の改正対応時等は、一時的に上記より増える場合もございます。 ・OJT期間終了後は、在宅勤務制度も活用したフレキシブルな働き方が可能です。 ・キャリア入社者が7割以上、30代が1/3を占める、なじみやすい雰囲気の組織です。 【入社後の育成】 ・キャリア入社者が多いため導入教育プログラムも充実しており、入社後はOJTは勿論、会社や製品、部門業務の概要について説明し、当社におけるスムーズなキャリア開始をサポートします。 ・全社での教育プログラムに加え、部門独自で勉強会を開催しており、外部セミナーの活用と併せて、更なる知識の習得も可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ・安全保障輸出管理法令(外為法及びEAR)の知識をお持ちの方 ・外為法及びEARに基づく安全保障輸出管理業務の実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 @特に重視する要件 ・海外子会社への輸出管理に関する教育・指導・監査の経験 ・英語力(TOEIC 730点以上) ・安全保障輸出管理実務能力認定試験合格者(STC Advanced以上) ・該非判定審査または取引審査の実務経験 Aその他歓迎要件 ・海外事業オペレーションへの従事経験 ・輸出管理ITシステムの企画・運用経験 ・語学力(英語+α) ・コンプライアンス制度主管部門員としての高い倫理観 ・本社スタッフとして事業部側との協働力 ・半導体関連製品知識、半導体業界出身の方(特に、半導体関連の設計・プロセスエンジニア経験者など技術的素養のある方)、電機業界での技術的素養のある方 【学歴】 ◆大学・大学院卒 |
防衛・宇宙分野のリーディングカンパニーとして、国内に貢献
勤務地 |
神奈川県鎌倉市上町屋325番地 三菱電機株式会社 鎌倉製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●採用背景 当社の防衛宇宙事業は急速に成長しており、これに伴い社外リソースの更なる活用が不可欠となっています。私たちはこの成長を支えるために即戦力となる人財を求めています。当課は、設計外注、ソフト外注、加工外注などの多岐に渡る業務を担当しており、これらの業務を円滑に進めるために、豊富な経験と知識を持つ方の応募をお待ちしております。 ●業務内容 外注先との契約管理業務 ・外注契約に関わる社内規則、ルールの整備 ・新規取引先開拓 ・契約品目の納期管理、品質管理 ・外注先指導(品質管理、納期管理、遵法管理他) 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 具体的には、 ・外注管理:主に国内の電機メーカ、機械加工メーカ、エンジニアリング会社との外注契約・管理業務を担当していただきます。大手企業から地元密着の中小企業まで幅広い取引があり、外注契約に関する交渉や調整を行っていただきます。また、新規取引先開拓や外注先品質指導、その他外注管理全般について携わっていただきます。 ・社内規則、ルールの整備:外注契約業務に関わる法的知識を身に付けながら、社内の規則やルールの整備、さらに社内システム開発(ユーザ部門とりまとめ)にも関わっていただきます。 ●組織のミッション 本部/事業部のミッション:防衛宇宙事業の売り上げ拡大と損益改善 資材部のミッション:鎌倉製作所で生産する当社製品の安定生産のための安定調達の推進、原価企画VE活動による損益改善への貢献 エンジニアリング課のミッション:当社防衛宇宙事業向け外注契約、外注管理業務、価格抑制等の契約条件調整による当社事業製品のQCDの向上。 ●業務の魅力 ・防衛宇宙事業という最先端の分野で、専門知識と経験を活かし、重要なプロジェクトに関わることができます。また、多岐にわたるプロジェクトの成功に貢献するという達成感を味わうことが出来ます。 ・私たちの仕事が国家の安全保障や宇宙開発、社会インフラの発展に直結するという大きな責任と誇りを持つことができます。 ・多様な外注業務に携わることで、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。また、業界の最前線で活躍する人たちと協力しながら、最新の技術トレンドに触れる機会も豊富です。 ・大企業から中小企業まで、多くの取引先との取引を通じて、様々なビジネスモデルや企業文化に触れることができ、視野を広げることができるのも大きな魅力です。 ●職場環境 ・2月にオフィスをリノベーション。フリーアドレスを導入しております。 ・残業時間は平均20-40hr/月。 ・在宅勤務は2〜3回/週程度。 ●想定されるキャリア ・同資材部のなかで別品種を経験or人事ローテーションによる他製作所での資材経験を経験しながら、担当からリーダ層へキャリアパスを予定。 |
求める人材 |
求めている人材 ●必須 ・製造業にて外注契約や外注管理、資材調達業務経験をお持ちの方 ・メーカや商社での職務経験 ・コミュニケーション能力、交渉能力にたけている方 ●尚可 ・契約書作成業務 ・調達に関わる各種知識(下請法、派遣法、請負契約に関わる知識など) ・各種ツールを用いて業務効率化を行った経験 ・社内規則の作成や業務フロー構築の経験 ●求める人物像 資材調達業務は取引先や社内関係者との調整業務が多岐にわたるため、冷静に客観的に物事を見極めて公正・公平に対応できること。目標達成に向けて積極的且つ、粘り強く取り組むことが出来る方。 |
連結売上7347億円/23年連続グッドデザイン賞
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8-5-1 野村不動産西新宿共同ビル 野村不動産投資顧問株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・当社が開発する施設建設のための用地取得業務(物件情報の取得にはじまり、マーケット調査、役所調査、事業収支作成、事業計画立案、対外折衝、各種資料作成など)を担当していただきます。 ・扱うアセットは配属課により分かれており、まずは物流施設、オフィス、商業施設、データセンター等を専門的にご担当いただきます。総合デベロッパーとして多様なアセットを扱っていることから、将来的な部署異動に伴い、住宅など他のアセットを担当していただく場合もあります。 ・将来の幹部候補として幅広く業務を経験していただき、マネジメントへの活躍を期待しています。 変更の範囲:当社が定める基幹業務全般 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■不動産業経験者 宅地建物取引士の資格を持っていて、一般的な不動産に関わる知識があれば、用地取得業務が未経験でも構いません。尚必須ではありませんが、用地取得業の経験はもちろん、売買仲介や物流・オフィス・商業アセットにおけるリーシング経験のある方は積極的に求めています。 【求める人物タイプ】 ■用地取得業務をやってみたいと思っている方 ■主体的に考え、自ら行動できる方 ■自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方 ■人の意見をしっかりと受け止めて方向性を考えられる方 ☆★☆★☆★☆【野村不動産の職制について】☆★☆★☆★☆ 野村不動産では求める期待・役割により主に以下2種類の職制がございます。本求人の募集職制につきましては、求人タイトルに表記しておりますので予めご確認下さい。 【総合職G】 幅広い領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。 (1)勤務エリアは海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動有り (2)役職(ポスト)登用制度有り (3)業務内容の変更・部門異動(各事業部門、スタッフ部門)有り (4)退職金有り 【総合職S】 特定の領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。 (1)勤務エリアは限定。転居を伴う人事異動は本人承諾要 (2)役職(ポスト)登用制度有り (3)職務領域内の異動あり。(職務領域を変更する移動は本人同意必要) ※HD兼務、グループ会社への出向含む (4)退職金として確定拠出年金制度あり |
防衛・宇宙分野のリーディングカンパニーとして、国内に貢献
勤務地 |
神奈川県鎌倉市上町屋325番地 三菱電機株式会社 鎌倉製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●採用背景 資材調達のスタッフ部門として多様な調達リスクの軽減とあらゆる環境の変化に対して持続可能な調達体制の構築を図るのが主なミッションになります。 ●組織のミッション ・本部・事業部のミッション:事業部のミッション:防衛・宇宙 各ビジネスユニットの売り上げ拡大と損益改善 ・資材部のミッション:安定生産のための安定調達の推進、原価企画VE活動による損益改善への貢献 ・企画課のミッション:資材企画・計画管理、取引先管理、資材取引や業務に関わる法令順守管理 ●職務内容 ・調達部門のスタッフ業務 ・取引先評価(品質、価格、納期、サービス、経営状況、信用調査、遵法体制、属性調査等) ・契約リスク管理、企業機密管理 ・支払い管理(下請法遵守)、内部牽制(不正防止)、輸出・通関管理 ・資材部内業務におけるDX(システム構築、部内ポータル整備)、ペーパーレス化活動 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 ≪具体的には≫ ・取引先口座管理:新規取引先口座開設時の取引先評価、取引先チェック、支払い条件の管理(下請法遵守)、口座開設手続き及び口座の定期棚卸業務。 ・資材業務手順のヒアリング、システム構築移行への立案・計画/実行・運用/保守(アウトソーシング含めてプロジェクト管理) ・輸出及び輸入通関管理業務 ・部内規則の整備 ●業務の魅力 ・資材部全体の施策・改善立案・より経営に近い立場での経営指標を基にした計画策定に携われます ・新しい業務基盤を構築することを目的に、既存業務の分析から将来のありたい姿に向けた改善効率化案の企画・立案に携われます。 ・購買部門の一担当としての成果に留まらず、部門レベルでのQCDR向上に貢献・成果を上げることが魅力です。 ・業務の自動化・省力化を実現することで、実務担当者や他部門に喜んでもらえます。 ●事業/製品の強み 当社は日本の宇宙産業のリーディングカンパニーであり、当社事業は私たちの生活に欠かせない社会インフラの構築や改善に大きく貢献しており、調達業務を通じて直接的に関与することができる。(=社会に貢献することができる。) ●職場環境 ・オフィスも2月にリレイアウト/フリーアドレスを導入しています。 ・残業時間は平均10-30hr/月。 ・在宅勤務は業務によりますが、2〜3回/週程度。 ●入社後のキャリアステップイメージ ・まずは基本的な業務のご対応、課内担当ローテーションによる業務範囲拡大 ・知識、経験を踏まえた後進育成の立場 ・指導的立場の経験を踏まえたチームリーダーへの昇格 |
求める人材 |
求めている人材 ●必須の経験 ・調達部門の購買/企画業務経験があることが望ましい。 ・業務DX、業務標準化・データ一元化活動の経験がある方 ●歓迎要件 ・取引先評価(経営状況、信用調査、遵法体制、輸出管理対応の取組等)の経験 ・契約管理経験(リスク管理、企業機密管理、個人情報保護) ・発注手続き業務知識(支払い方法、下請法遵守) ・納品・支払い手続き業務知識(内部牽制、金型管理、標準支払い、債券譲渡) ●求める人物像 ・社内(本社資材部門、工場内他部門、部内関係各課)との調整が多いため、協調性が高く、責任感が強く、何よりも明るい性格である方。 ・統計情報を基に分析説明能力、論理的思考能力、文章作成能力のある方 |
IoTや自動運転、クラウド…当社の大きな成長が見込まれます
勤務地 |
三重県四日市市山之一色町800番地 キオクシア株式会社 四日市工場 |
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給与例 |
給与例 850万円/37歳(既婚・子2人/月給40万円+各種手当+賞与) 610万円/28歳(独身/月給28万8000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【採用背景】 当社事業のメモリー製品市場は、生成AIおよび搭載容量の増加等により成長トレンドにあります。事業拡大にはサプライチェーンも含めた安定的な調達活動は不可欠であります。 その為には、サプライヤーとは協調関係の下、ガバナンス強化も含め、当社発注品の納期確保およびコスト低減、また、あらゆる調達リスクに対する低減活動が必要になります。 これらを実現する為、調調達部門バイヤーグループのミッションでもある社内トップマネジメントや関係部門と連携し、各サプライヤーとの交渉等、中長期的な視点に立ち活動推進していくあたり、新たなメンバーを募集します。 【組織のミッション】 ・安定的な会社の事業/生産活動の為には必要な生産材の納期確保は重要不可欠であります。昨今のCOVID-19や半導体不足により当社サプライヤー側の事業活動にも影響を与え、当社の発注品に対する納期確保には苦戦を強いられました。また、現在でも天災地変による自然災害や地政学リスクの存在は、当社の安定調達を脅かすものなっております。 ・「経営を支える調達部門」の実現として、様々な事業構造変化や各種リスク低減に対応できる組織・体制を実現していくことが目指す姿であり、会社から期待されていることであります。 【職務内容】 当社製品の製造に必要な電子部品、材料、製造設備、外注(工程委託)等の調達業務。 主な職務内容は、以下業務を想定しております。 ・各サプライヤーとのForecastに基づく納期確保(管理) ・中期品目別戦略に基づいたサプライヤーとの価格交渉および発注(コスト低減活動) ・将来も見据えた安定調達の実現(リスクの明確化、関係部門を巻き込んだ対策立案・実行) 【お任せする具体的な仕事内容】 当チームのリーダー(候補)として以下の業務にあたって頂きます。 @各サプライヤーとのForecastに基づく納期確保(管理) ・社内生産管理部門と連携し、各サプライヤー別納期Forecastの作成 ・各サプライヤーとの納期Forecastに基づく納期確保交渉(状況に応じトップエスカレーション有り) ・サプライヤー納期回答状況に応じた社内関係部門との調整・整合 A中期品目別戦略に基づいたサプライヤーとの価格交渉および発注(コスト低減活動) ・中期調達戦略の策定(品目別×サプライヤー別) ・交渉における具体的戦術シナリオの作成、チーム内整合 ・各サプライヤーとの当戦略・戦術に基づく価格交渉(状況に応じトップエスカレーション有り) ・交渉成果(状況)の確認、反省(次期交渉に向けた戦略・戦術の見直し) B将来も見据えた安定調達の実現(リスクの明確化、関係部門を巻き込んだ対策立案・実行) ・調達品目別リスクの明確化と対策(シングルソース品、レアメタル品等) ・サプライヤー別リスクの明確化と対策(紛争等地政学リスク、生産拠点・物流等) ・次世代製品向け新規発注品(材料・製造設備等)のサプライヤー開拓および取引条件整備(交渉) [従事すべき業務の変更の範囲] (雇入れ直後)上記の通り (変更の範囲)その他会社が指示する業務 【業務のやりがい・魅力】 当社は日本最大の半導体デバイスメーカーです。また、微細化や多値化技術などで世界的にも競争力のある企業です。新しいことに積極的に行う雰囲気があります。調達業務には、バイヤー業務以外にも契約強化管理や購買効率化システム構築など他にも業務があり、このスケール感のある中、幅広くキャリアを積むことができます。 調達活動の成果は、当社の事業損益拡大、安定的な生産活動(計画)に貢献・寄与します。 常に社内関係部門、社外サプライヤーとのコミュニケーションが重要となります。人と人との繋がりを以て業務遂行、成果・貢献していくことにやりがいが持てます。 【自社製品の優位性】 キオクシアはメモリ技術を中心としたテクノロジーの会社です。1987年、世界初のNAND型フラッシュメモリという半導体技術を使った記憶媒体を発明して以来、世界中のデジタル化社会の発展に大きく貢献し、現在では、国内で生産したメモリチップの90%以上を海外に世界中に輸出し、国内でのシェアも約40%を占めています。SSDは、フラッシュメモリの応用製品として、北米でのデーターセンターやPC等のビジネス向けに強みがあります。 【働く環境】 ・外部教育機関受講可 ・残業時間 平均40時間/月 ・在宅勤務比率50%(週2〜3日程度在宅) ・竣工してからまだ6年の新しいビルが執務場所となります。 【キャリアパス】 グループのチームリーダーもしくは専門家(スペシャリスト)として、経営者や他部門から信頼されるキーパーソンとして活躍いただくことを期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 @半導体業界メーカー(または電気・電子・機械業界メーカー)において購買業務の経験をお持ちの方 Aリーダーもしくはマネジメント経験をお持ちの方(経験年数不問) B英語(英文契約書の読解、メールの読み書きおよび簡単な会話に対応できるレベルの英語力をお持ちの方(TOEIC630点目安) 【歓迎要件】上記に加えて下記該当される方 □社内関係部門やサプライヤー企業を巻き込み、その課題を解決、変革できる方 □半導体プロセス知識 【学歴】 ◆大学・大学院卒 |
TIME誌のMOST INFLUENTIAL COMPANIES100に選出/2022年、年1200万個のコンテナを輸送、世界最大級の物流会社/マースクAS企業ページ
勤務地 |
在宅勤務可/東京赤坂★在宅勤務中心、週2程度オフィスへの出勤となります… |
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仕事の概要 |
LCLデリバリーチームのマネジメント |
求める人材 |
LCL配送に重点を置いた、物流、貨物輸送、サプライチェーン業務経験7年以上 |
半年〜1年で正社員へ!柔軟な働き方でプライベートも充実!
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区上矢部町2384番地 株式会社日産クリエイティブサービス 本社 |
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給与例 |
給与例 350万円以上/20代 入社1年 400万円以上/30代 入社3年 450万円以上/30代 入社4年 |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□ 年間休日121日/土日休み♪ フレックスタイム制あり ワークライフバランスを重視したい方に! □□□□□□□□□□□□ 購買とは、会社や事業の運営に必要なものを、 社外から仕入れたり、仕入れ先を選定したりする仕事。 当社の購買が仕入れるのは「モノ」だけでなく、「サービス」まで様々。 事業部・店さらにはお客様のニーズを聞き取って 適切な「モノ」や「サービス」を調達します! <仕事の流れ> ▼ヒアリング・見積依頼 各事業部・支店から必要なサービスとそのニーズをヒアリング。 ニーズに合わせた業者を選定し、数社に見積を依頼します。 ▼コスト削減戦略の立案 取り寄せた見積を見比べながら、ニーズとコストを比較、検討し、 仕入れる手段を考えます。 ▼提案・発注 戦略立案の結果を各事業部・支店に報告。 問題なければそのまま発注作業まで行ないます。 ※支店や取引先への訪問は週2回程度。 社内では方策の進捗管理や報告書を作成します。 最初は契約社員での採用ですが、正社員登用前提の募集です! 契約社員のほとんどが入社半年〜1年で正社員へのステップアップが可能! 今後組織の中心となる人材を育てていくため、 今回は新たなメンバーを募集しています。 他にも、 ◎有給取得日数 平均10日以上 ◎ほとんどが定時退社 ◎フルフレックスタイム制 ◎年3回の長期休暇あり など、働きやすい環境が整っているため、 購買部の3年間における定着率は100% 働きやすい環境でプライベートも充実! ぜひ当社で腰を据えてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 <必須項目> ■基本的なPC操作ができる方 (タイピングができる方を想定しています) <こんな方を歓迎します> □自動車業界に興味・関心がある方 □仕入れ業務に挑戦したい方や経験がある方 □データ集計や利益計算をしたことがある方 □プレゼンテーションの経験がある方(社内外不問) |
東証プライム上場企業G!土日祝休/テレワーク併用可「日本橋駅」B5出口直結
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-1-10 日本管財株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業務委託先の選定・価格交渉・発注・契約などをお任せ 業務委託先を選定した後は、委託先との窓口になり、 ・協力業者、業務委託先の選定や管理 ・見積り ・価格交渉 ・契約手続き ・発注後の各方面との調整 などを進め、建物・施設の管理体制を作りあげていきます。 【主な業務委託先とは】 清掃、警備、設備点検、修繕工事等の専門業者。 ビル管理はさまざまな会社の協力の上で成り立っています。 \最初は小規模な物件からスタート/ 5階建てなど比較的小規模な物件をお任せ。常に周りの先輩がサポートしますので、心配はいりません。 ・管理物件へ出向き現状を確認したり… ・関連する法令等の領域を勉強したり… ・他部署と連携し信頼関係を築いたり… 様々な業務を経て、スキルアップを目指しましょう。 原則、社内で関係各所との調整業務が中心ですが、 現場の事をよく知って頂く必要もあるため 現場への立会いに同行するなど外出の機会もあります。 物件の新規立ち上げ時期が繁忙期となります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・PCスキル(システム入力、エクセル、ワード、メール程度) 【あれば尚可】 ・建物管理会社での営業・発注担当経験 ・建築物環境衛生管理技術者 ・ビルメン業界経験 定年60歳(再雇用による雇用延長制度あり) |
想い描いたクルマを、決してあきらめない。共に挑戦しませんか。
勤務地 |
群馬県太田市スバル町1−1 株式会社SUBARU 自動車部門 群馬製作所 本工場 |
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給与例 |
給与例 ※年収事例 ★28歳 690万円/大卒、時間外手当(30時間/月)含む ★30歳 720万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人含む ★32歳 830万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人含む ★35歳 860万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当2人含む |
仕事の概要 |
仕事内容 【概要】 SUBARUの物流に関わる企画・推進を中心にお任せします。 具体的には… ・BEV自社生産などの環境変化に対して、国際領域の調達物流を中心とした物流業務の再設計(プロセスフロー作成)、運用構築。 ・物流マネジメント(改善企画・KPI設定・推進・評価・分析)全般。 この度の募集ではSUBARUの物流企画管理において成長を目指す新たな人材を探しています。「100年に1度の転換期」と言われる昨今の自動車業界において、SUBARUの物流は既存の枠に捉われず試行錯誤を重ねながら体制強化を図っています。経営陣からの注目度も大きく、業務に対する裁量権を大きく持ち、自身の希望次第でコスト分析や品質改善等に関わる大胆な施策に積極的に取組める環境があります。 【採用背景】 SUBARUの物流分野では、経験者採用者が即戦力としてその知見・スキル・リーダーシップを発揮し物流改革を牽引、社内での成功事例が積み上げられつつあります。さらに将来を見据えた物流企画力強化のため、異業種や他社での経験がある人材の登用により改革の加速を図りたいと考えています。特に、海外からの調達部品の輸入業務や、北米への供給部品の輸出業務など国際物流領域に更なる強化が必要となっています。 【キャリアステップイメージ】 SUBARUの物流は国際物流だけでなく、国内においても車両物流、アフターマーケット物流、部品物流があり、ご希望とご経験を考慮の上、将来的にはこれら管掌部門への挑戦も可能です。なお、活動内容により関連会社への出向の可能性もあります。(物流子会社、海外生産工場等) 【求める人材像】 ・国際物流業界および国際物流業務に良く通じており国際輸送・貿易実務などに付随する保管・荷役・包装等、各物流工程での物流会社とのパートナー戦略立案やその実行推進に力を発揮できる、行動力のある方 ・柔軟な姿勢で国内・海外問わず社内外にネットワークを拡げ、有用な情報や知見・経験を組織知に転換できる方 ・データ集計・分析、最新デジタルツールやアプリケーション活用に積極的に取り組める方。 ※残業時間は、月20時間程度を想定しております。 ※リモートワーク有り |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ・物流(国際領域)又は貿易実務に関するご経験 【歓迎要件】 ・デジタルツール利用経験(物流可視化システムやTableauなどのBIツール) |
I・Uターン歓迎♪JX金属の革新的技術でスキルアップ!
勤務地 |
大分県大分市3-3382 佐賀関製錬所(JX金属製錬株式会社) |
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給与例 |
給与例 スタッフクラス/480万円〜 リーダークラス/610万円〜 管理職クラス/890万円〜(30代後半課長職、40代前半部長職在籍) ※時間外手当(20h/月想定)、賞与を含む ・660万円/30歳/月給35万円(配偶者扶養、持家なしの場合) ・780万円/35歳/月給42万円(配偶者・子1人扶養、持家なしの場合) ・960万円/40歳/月給52万円(配偶者・子2人扶養、持家ありの場合) ※年収には時間外手当(20h/月を想定)、賞与、扶養手当等を含む ※残業代は残業時間に応じて全額支給 ※それぞれの年齢に応じたモデル年収です。 |
仕事の概要 |
仕事内容 現場操業管理経験、またはプロセス技術開発経験がある方大歓迎! 管理職を目指して安定的に働くことが出来る職場環境です♪ 30代管理職登用実績あり 【業務内容】 以下の業務をお任せします ・各工程におけるロス削減、生産効率向上・改善のための問題点の特定と解決方法の考案、製造への落とし込み ・現場操業管理、生産管理 ・新規の革新的技術導入によるプロセスの変革の検討と実現 ・リサイクル技術強化推進による資源循環型社会の構築 ・カーボンニュートラルに向けた技術改善の推進 【業務のやりがい】 佐賀関製錬所のプロセスは、資源循環型社会の発展に欠かせない存在です。 リサイクル原料に含まれるベースメタル、貴金属・レアメタルを効率的に回収することで、持続可能な循環型社会の実現に貢献できます。非常にやりがいのある、社会貢献性の高い業務です。 【キャリアパス】 技術者としてのスキルアップ、キャリアアップを目指し、製造部・技術部、日立工場HMC製造部、技術開発部門との業務ローテーションを行います(海外含む)。 将来は製造部門、技術開発部門の管理職として活躍していただくことを想定しています。 【教育・支援体制】 入社後は上司や同僚技術者からのOJT指導により、知識習得と実践力向上を図ります。 【活かせる経験】 ・生産計画の立案・実行 ・品質管理 ・在庫管理 ・安全管理 ・プロセス設計 ・試作と評価 ・技術改善 ・技術導入 【募集背景】 JX金属では、2022年に“Sustainable Copper Vision”を策定しました。銅の需要が増加する中、供給を安定させるためにリサイクル原料の活用が不可欠です。 佐賀関製錬所では「グリーンハイブリッド製錬」に取り組んでおり、この実現に向けた業務に積極的に取り組んでいただける方を募集しています。 【組織の特徴・ミッション】 佐賀関製錬所は、金属リサイクル事業の中核拠点です。 その中で、製錬リサイクル課は所内最大の組織で、乾式製錬プロセスやリサイクル原料の前処理工程を担当します。 チームで業務を実施し、他部門とも連携しながら業務を推進します。 【佐賀関製錬所ついて】 銅鉱石と使用済み家電製品・電子機器などのリサイクル原料から、高効率な製錬プロセスを通じて純度99.99%以上の銅地金を生産するとともに、 銅を製錬する過程の副産物として、貴金属・レアメタルや硫酸などの生産を行っています。 これらの製品を、自社の先端素材の材料に使用するとともに、日本国内やアジア地域をはじめとする世界各地にも安定的に供給しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴】 大学卒以上 【必須】 ・現場操業管理経験、プロセス技術開発経験(※いずれか) ・金属/マテリアル工学、冶金、化学工学、物質工学、プロセス工学等に関する知見(※いずれか) ・社内外の関係者と協調できるコミュニケーション能力 【歓迎】 ・乾式製錬技術に関する知見 ・最新の製錬・リサイクル技術に関する学識経験 ・国内外の研究機関との人的ネットワーク |
三菱電機の技術・事業シナジーにより豊かなモビリティ社会実現へ
勤務地 |
兵庫県三田市三輪二丁目3番33号 三菱電機株式会社 三田(三菱電機モビリティ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 三菱電機モビリティ株式会社は、2024年4月1日に三菱電機株式会社の自動車機器部門が分社・独立して発足し、三菱電機グループの自動車機器事業を担う事業会社として新たなスタートを切りました。 100年に1度と言われる自動車産業の構造転換を成長のチャンスととらえ、これまで培った技術力・ものづくり資産を深化・革新し続け、事業を通じて豊かなモビリティ社会の実現に貢献していきます。 (新会社出向中の賃金、福利厚生等の処遇は三菱電機基準、今回の分社化を理由にした勤務地変更なし) ●採用背景 三田事業所は、1986年にカーオーディオ、アクチュエーター等の自動車機器の開発・製造拠点として設立され、その後、モータリゼーションの発展とともに製品群を拡大し、高い技術力により世界各国のカーメーカー様と取引を行っています。 カーナビゲーションシステムやヘッドユニットといったマルチメディア機器および地球環境改善に貢献するエンジンバルブやアクチュエーター並びに安全運転をサポートする先進運転支援システム(ADAS)関連製品などを開発・製造しており、今後もADASや低炭素化へのニーズの高まりを背景に、更なる発展を目指しております。 今後、厳しい競争を勝ち抜くためには競合他社以上の調達体制強化が必須となっており、グローバル調達市場からの有利購買を実現するための人材を募集しています。担当する調達金額も大きく、バイヤーとしての醍醐味を感じつつ社会人としての成長が実現できると思います。 三菱電機の購買部門は全社ローテションを実施している部門につき、将来的には自動車機器以外の事業分野での活躍も可能です。 ●組織のミッション ・自動車機器ビジネスは急激な技術革新を背景とした大変革期を迎えている。厳しい競争を勝ち抜くために、競争力強化に直結する資材部門に対する経営層からの期待大。 ・各種部材を必要な時期に安定的により安く調達することが求められている。その実現のための体制強化・精度の高い計画立案とその達成も求められている。 ・販売、生産活動はグローバル展開が必須。それに追随するために調達グローバル体制強化も必須。取引先管理やBCP (事業継続計画) 立案なども必須。 ●職務内容 ・半導体部品の調達業務 ・安定調達に向けた調達体制構築、納期トラブル発生時の調整業務。(デイリー納期フォローは他部門にて実施) ・社内/社外との調整業務 ≪具体的には≫ ・半導体メーカーからの購入価格の交渉、仕様変更時の管理 ・納期トラブル時の調整業務(取引先への納期前倒し交渉、所内工程調整、代替部品の導入に向けての社内設計部門、品質管理部門などの関係諸部門との調整) ・納期トラブル発生を回避、抑制するための、BCP立案(安全在庫の設定、複数社認定活動) 【変更の範囲】 会社の定める業務 業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります ●業務の魅力 環境負荷を軽減する燃費改善製品、事故発生を抑制する安全向上製品など、社会問題を解決する製品を国内外の多くの顧客に提供できること。 ●事業/製品の強み ・最先端技術を使用する自動車機器事業を舞台にした業務による成長 ・日本有数の総合電機メーカーのバイヤーとして自動車機器事業に留まらず、幅広い事業分野でグローバルに活躍 ●職場環境 @出張 :有 (頻度:多くて1回/月、期間:日帰り中心) A転勤可能性と想定移動先:有、日本国内各製作所/ 本社 (東京) / 海外工場/ 海外調達拠点 Bリモートワーク:可 (週1〜3日程度利用可能) C中途社員の割合:約20%(主務職のみ) ●時間外時間 年間平均:約35時間/月 ●キャリアステップイメージ 一定期間、経験を積んだ後は、三菱電機の重点事業でグローバルに活躍頂きたい。 ●使用言語、環境、ツール、資格等 ・主として日本語。海外取引先、海外工場、販売会社とのやり取りにおいて英語使用するケースあり。(必須ではないが) ・調達関連知識習得、語学力向上、製品知識、その他製造業にて必要とされる基礎知識習得のための研修多数あり。 ・自動車機器向け、半導体部品の調達or営業経験があれば、ベター ・マイクロソフトオフィス |
求める人材 |
求めている人材 ●必須要件 ・半導体部品の営業経験または調達業務経験(3年以上目安) ・多岐にわたる社内関連部門や社外ビジネスパートナーとの調整業務経験がある方 ●歓迎要件 ・英文メール作成、読解に問題ないレベルの英語力 ・異文化交流経験 ●求める人物像 ・外交的で明るく活発な性格で協調性のある方 ・何事にも前向きに粘り強く取り組める方 ・調整・折衝業務に関心のある方 |
勤務地 |
広島県広島市南区宇品海岸3丁目1番79号(ビジネス開発統括部) 外貿事務所(企画営業Gr) |
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給与例 |
給与例 ■月収例 270,468円 (大学卒・就業経験5年、残業10時間、カフェテリア制度の家族補助1万2000P使用の場合) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★マツダの車を作り、世界で販売するために、様々な自動車部品や素材、 原料をネットワークを使って、世界中に運んでいます。 【仕事内容】 ※ノルマなどはありません! ・既存部品メーカーの国際一貫輸送に関する貿易事務 ・新規部品メーカーに対する物流提案 ・船会社、航空会社との調整 ・社内他部門、海外子会社、国内外代理店、国内外の委託先との調整。 ・輸出入貨物の出荷手配業務 【入社後】 入社後は、ルーチン業務などで経験を積んでもらいます。 適性を見て、新規部品メーカーへの物流提案を担当してもらう可能性があります。 【1日のスケジュール】 ・午前中は、輸出入業務の出荷手配(船会社のスペース確保、トラック手配、通関手配、倉庫への連絡等)、 午後は、見積り作成や手配が完了した案件の手じまい(請求等)を行うことが多いです。 ◆所属する事業本部のご紹介! 私たちは、<ビジネス開発本部>です! メインは、サプライヤービジネス。 事業本部内の国際ビジネス部に属するグループです。 マツダ鰍フビジネス(完成車やサービスパーツ、KD等)を扱っています。 また、通関の機能も持っています◎ ◆職場が力を入れていること ・定期的な業務ローテーション ・各メンバーのスキルアップを図る育成計画の策定、実行 ・業務に関する資格取得のサポート ・在宅勤務、フレックス勤務、有休取得の促進など |
求める人材 |
求めている人材 ■必要な資格 [必須] 普通自動車運転免許(AT限定可) [あれば尚良し] ・通関士、航空系ディプロマ、語学、 各種貿易実務関連資格のどれか一つでも有していることが望ましい - ■必要な経験 [必須] ・フォワーディング業務、乙仲業務など、国際輸送に関する業務経験 ・社内外の関係先とコミュニケーションが取れる人 ・社会人としての一般常識を有していること ・Officeソフト(Excel,PPT,Outlook,Teams)などを業務で使えること [あれば尚良し] ・国際輸送に関する営業経験 ・商社や実荷主としての貿易関連職務の経験全般 |
名古屋営業所立ち上げスタッフ募集!月給30万円以上!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区鳥居通3-21-2 株式会社チームフォー 名古屋営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆名古屋営業所オープニングメンバー募集! 「新しいオフィスで心機一転!」と 引っ越しをする企業のサポートをするお仕事です。 感染症の拡大以降、リモートワーク推進に伴う オフィス移転需要で業績絶好調! 未経験からスタートした 本社では、20代・30代の先輩が 多数活躍していています! 新しい名古屋営業所で あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか? 【仕事内容】 オフィス移転を成功に導く現場リーダーとして、 こんな仕事をお任せします。 □移転作業のサポート: スタッフと一緒に現場で作業 □アルバイトの管理・指示出し: みんなをまとめてスムーズに進行 □現場全体の管理: 安全第一でお客様の信頼を守る! □内勤業務・お客様との打ち合わせ: 現場だけでなく、計画作りも大事 【魅力ポイント】 □オープニングメンバーとして活躍! 新しくオープンする名古屋営業所での募集! ゼロから一緒に環境を作り上げる 楽しさを味わえます。 □未経験でも安心スタート! 本社の先輩たちの多くは未経験からの挑戦。 飲食や運送、ドライバー、倉庫業などから 転職してきた方々も第一線で活躍中です! □長期安定の働きやすさ◎ 残業ほぼなし&休日出勤もなし! メリハリのある働き方ができるので、 オンオフどちらも充実できます。 □環境に優しい取り組み! EVトラック導入など、 環境推進活動にも積極的。 働くことで社会貢献もできます。 【こんな方にピッタリ!】 長く安定して働きたい方 チームを動かす仕事に興味がある方 新しい環境でキャリアを築きたい方 「やったことがない仕事だけど大丈夫かな?」 そんな不安がある方も、 まずはお気軽にご応募ください! 先輩がしっかりフォローするので 安心してスタートできます。 一緒に新しい名古屋営業所を盛り上げましょう! あなたのチャレンジ、お待ちしています□ |
求める人材 |
求めている人材 ◎普通自動車免許がなくてもOK (資格支援制度で準中型免許取得可能!) ◎未経験大歓迎! ◎学歴不問 ◎マネージメント経験者や チームをまとめたり、 人と話すのが好きな方大歓迎! ◎飲食・運送・ドライバー・倉庫業など、 異業種からの転職者も活躍中◎ |
グローバル9万人の従業員と先端技術による高品質な製品を提供
勤務地 |
栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺駅2021-8 日立Astemo株式会社 栃木事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 普及加速に追従するには、開発体制の強化が必須であり、共に成長できる新たな仲間を募集します。電動車(EV)用e-Axle(車両電動モータ駆動システム)のギヤ設計に関する開発マネジメント(仕様確立、最適仕様提案)■車両メーカーからくる製品要求の分析 ■e-Axleの製品仕様の検討と設計 ■e-Axle内部部品の仕様検討や性能検証 ■顧客との仕様折衝 ■開発日程管理 ■社内プロジェクト参画(国内プロジェクトまたは海外関係会社との合同プロジェクト)【配属先情報】電動ビジネス事業部 xEVビジネスユニット xEV本部 e-Axle設計部 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■製品開発〜量産までの経験(製品種類や業種問わず) ■TOEIC 500点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)【いずれか必須】 ■歯車、ギヤの設計開発、解析、テスト業務への従事(目安:3年以上) ■電動車両のパワートレイン開発経験(目安:3年以上) ■車両メーカーでの電動車両開発経験(目安:5年以上) ■複合的な電気、機械製品のシステム開発経験(目安:3年以上) ■技術に携わる部門の業務と部下のマネジメント(目安:1年以上)【必須英語スキル】要【英語レベル】初級 |
フォークリフト免許不要!?その理由は…
勤務地 |
大阪府茨木市丑寅1-1-88 ロジストラストパートナーズ株式会社 関西総合センター |
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給与例 |
給与例 <収入例> 36歳 残業20時間/月 扶養配偶者+子供1名 賞与年2回 月収28万円、年収401万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *★□人気の倉庫内作業にチャレンジ□★*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ “フォーク免許は持ってないけど ゆくゆくは取りたいと思っている…” と考えているそこのアナタ! 国分グループの一員として まずは簡単な仕分け・ピッキング作業 からお仕事をスタートして 働きながら免許を取得できちゃう 最高の求人がココにありますよ〜□!! <お任せするお仕事は…> □トラックからの荷降ろし、積込み作業 □倉庫内の整理整頓 □コンテナから荷降ろし □荷物の検品、梱包、ピッキング □パート社員の管理業務 など 現場の進捗状況を確認して 全体の状況を確認し、 作業がスムーズに進行するように 管理をして頂きます。 パート社員さんが気持ちよく 仕事に取り組めるように 職場環境を整備したり、 効率的な方法を指導したりする仕事も 社員の重要な仕事のひとつです。 初めは先輩社員が 側について教えますので、 安心して下さい。 フォーク免許をお持ちでない□は、 まずは簡単な軽作業を行っていただきつつ 後々会社全額負担で講習を受ける事が 出来るので安□してご応募下さい♪ 免許取得後は冷蔵・冷凍倉庫で フォークリフトを使って □品の□出庫作業をお願いします。 冷凍庫で働く際には 冷凍庫□当も□給しますよ□□ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ *★□ 当社についてご紹介 □★*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は国分グループの一員として、 食品を扱う老舗安定企業です! 人々の生活に欠かせない“食” を扱っているからこそ、 業績は常に安定しており スタッフ全員が安心して長期で 働き続けられる環境が整っています。 大企業だからこそサポート体制や 福利厚生も充実しているので “新しい仕事にチャレンジしたい” “今よりももっといい環境で働きたい” と考えている方には 最高の転職先であることを約束します! 冷凍・冷蔵□品の□出庫を管理し、 □□卸企業の物流を□えてみませんか□ チームワーク重視の職場なので ひとりで行う作業はほとんどなし! 「食品は命をつなぐもの」 を合言葉に、年間を通して安定した業務を 提供する当社で一緒に頑張りましょう★ |
求める人材 |
求めている人材 *未経験者・ブランクある方大歓迎! *フォーク免許をお持ちでない方も応募OK! 会社全額負担で講習を受けていただきます *もちろん経験者は即戦力として活躍可能! <こんな方にもオススメ> *コツモク作業が好きな方 *自分のペースで働きたい方 *リーチフォーク、カウンターフォークでの 実務経験をお持ちの方 *重機オペレーターなどの経験をお持ちの方 \研修制度あり/ 未経験の方でも受け入れられるのは しっかりとした研修制度があるから!! 先輩スタッフがきちんとサポート していきますのでご安心ください♪ 「短期単発の仕事で働いていたけど、 安定した仕事をしたい」 「在宅勤務よりも、体を動かす仕事をしたい」 「コンビニ・カフェで身に着けた 食品の知識を活かしたい」 「日払い・短期アルバイトより安定して働きたい」 「髪色自由な環境で仕事をしたい 」 そんな人を採用する予定です! 【安定性もバッチリ□□】 外食やスーパーなどの食品を 総合的に扱う物流倉庫です! 生きるために欠かせない 「食品」などを扱うことから 業務量は年間を通して安定しています♪ |
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未経験者歓迎!資格やスキルは入社してから取得すればOK!
勤務地 |
栃木県下都賀郡壬生町3491‐1 株式会社アクトリーR&Dセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 \資格不要!未経験からスタートできる環境/ ●資格取得支援充実!スキルアップを全力サポート ●福利厚生&手当が充実!社内入浴施設もあり! ●未経験歓迎!丁寧な研修&OJTで安心スタート - 【この仕事の価値と意義】 アクトリーR&Dセンターでの仕事は、ただ「作業をこなす」だけではありません。 焼却炉の運用を通じて、廃棄物を効率的に処理し、資源として再生。「ものを生かす」技術と工夫で、社会や環境に役立つやりがいを感じられる仕事です。 この仕事では、操作や管理のスキルだけでなく、設備の仕組みや改善の知識も身につきます。少しずつ成長しながら、仲間と一緒に課題を解決していく面白さが詰まっています。 *「挑戦しながら学ぶ」楽しさを実感! *「環境を守る未来型の仕事」に触れる! *未経験からでも、頼れるスキルが着実に身につく! アクトリーでの毎日は、成長と発見の連続。 未経験からでも「やってみたい!」という気持ちを歓迎します。一緒に楽しく学びながら、新しいことに挑戦してみませんか? - 【仕事内容】焼却炉の運用業務スタッフ 私たちの仕事は、焼却炉を適切に運用し、地域社会を支えること。 クレーン操作や設備の維持・管理を中心に、廃棄物処理にまつわる幅広い業務を担当します。 <具体的な仕事内容> ・クレーンを使って廃棄物を焼却炉へ投入 ・炉内の温度管理を行い、投入する廃棄物を調整 ・設備のチェックや数値管理、1日の処理量の調整 ・設備の異常を発見した場合の対応(社内外で協力) まずは点検やメンテナンス業務を通じて、焼却炉の仕組みと一連の流れを理解するところから始めます。 入社後の研修で、操作方法やメンテナンスの手順など、すべて一から丁寧に教えますので、未経験の方も安心です! - 【この仕事の魅力】 ●メーカーならではの幅広い経験が積める! クレーン操作から施設管理まで、多岐にわたる業務を担当。未経験から専門性の高いスキルを磨くことができます。 ●充実したサポート体制! 資格取得にかかる費用はすべて会社が負担。着実に成長を支える環境があります。 ●業界未経験でも安心! 丁寧な研修とOJTを通じて、ゼロからスキルを身につけることが可能です。 ●メリハリのある働き方! 働きやすい職場環境を整備。正社員増員や福利厚生の充実で、安心して長く働けます。 - 【働く場所はこんな会社です】 株式会社アクトリーR&Dセンターは、廃棄物処理から再生・再利用を手掛ける施設です。 ●売上150億円超!業界を牽引するリーディングカンパニー 焼却炉の設計・開発を行うプラントメーカーとして、2022年には新工場も稼働。業績好調の成長企業です。 ●地域や環境に貢献する社会的意義の高い仕事! 廃棄物処理を通じて、循環型社会の実現に取り組んでいます。 ●社員の成長を全力で支援! 人材育成や資格取得支援に注力し、スキルアップの場を提供。 ●無理なく働ける環境を整備! 福利厚生や設備投資にも力を入れ、社員が安心して働ける環境を構築しています。 「社会を支える仕事」と「自分の成長」を両立できる職場で、新しいキャリアを始めませんか? 仲間との出会いを楽しみにしています! |
求める人材 |
求めている人材 \こんな方大歓迎!/ ●フリーター・第二新卒の方もOK! ●未経験歓迎! 入社後の研修とOJTで、ゼロから丁寧にお教えします! ●資格取得を全面サポート! 働きながらスキルアップが可能です。 「やってみたい」という気持ちがあればOK!一緒に成長していける環境が整っています。 <必須> ・高卒以上 ・要普通免許(AT限定可) 【中途&未経験スタートの仲間が多数活躍中!】 現在、オペレーターは約30名在籍しており、そのほとんどが中途入社&未経験スタートです。 前職は「営業職」や「ドライバー」などさまざま。 専門的な知識を持って入社したスタッフはほとんどいません! 未経験でも安心の理由は… ●丁寧な研修制度:プラントメーカーならではのわかりやすい研修で基礎から学べます! ●日々のOJTでサポート:現場での実践を通じて、着実にスキルを身につけられます。 最初は「何が分からないかも分からない」もの。 でも大丈夫! 「分からない」「できない」を恐れる必要はありません。 仲間と一緒に学びながら、あなたらしい働き方を見つけていきましょう! |
業績好調につき新規スタッフ募集! 休暇・各種手当など待遇充実、会社負担でフォーク免許取得も可能
勤務地 |
千葉県八街市八街千葉県八街市八街は45-133 UTロジスティクス株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 商品管理職 雇用形態 正社員 仕事内容 幅広い商品を取り扱う倉庫でのお仕事です。 入庫・加工・発注管理・ピッキング・出荷など一連の作業に携わっていただきます。 基本の作業としては ■作業の段取りを確認 ■センター内で作業をする派遣スタッフさんへの指示出し 作業が円滑に進むように調整をするポジションでご活躍いただきます。 |
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アサイーのパイオニア企業でマネージャー候補を募集!
勤務地 |
東京都千代田区九段北3−2−28 アグロフォレストリーBldg. 株式会社フルッタフルッタ本社 |
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給与例 |
給与例 【想定年収】 450万円~550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □生産管理の経験者大歓迎□ アサイー、アマゾンフルーツ等 ピューレやスムージーの 商品製造の生産管理をサポートする お仕事です! ※工場勤務ではなくオフィスでの事務がメインです =================== <主な仕事内容は生産管理業務全般!> 【生産計画の策定および進捗管理】 ・社内営業部との生産数量の確認 ・受発注、出荷業務 ・作業効率の改善策の提案と実施 【予算管理、コスト削減施策の策定】 【生産ラインの管理、ベンダーとの商談】 ・需給管理、原価管理、在庫管理 =================== 組織拡大に向けた物流組織強化に携わる ポジションです! 生産管理経験や現場経験がある方は 大歓迎!マネジメント経験者もぜひ スキルを活かして下さい♪ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □食品会社での生産管理経験 【歓迎条件】 □現場および事務の両方での経験があれば尚可 □チームマネジメント経験をお持ちの方歓迎 □問題解決能力と生産ラインの効率化スキル □自らプレイイングする能力 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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残業ほぼなし!インポートアパレルに興味のある方歓迎♪
勤務地 |
東京都台東区上野6-7-5 3F トランス・グローバル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インポートアパレルショップ”Jalana”のAmazon店の運営を主に行って頂きます。 具体的には… ・商品のアップロード ・編集や価格変更作業 ・広告運用 ※アップロードに伴う商品の採寸、素材、JANコード等のチェック作業も行って頂く場合もございます。 |
求める人材 |
求める人材: Amazon運用の実務経験(1年以上) 優遇スキル・経験 並行輸入商品のAmazonアップロード経験(ブランド申請やJAN/UPC不一致の対応等) FBA運用経験 Amazon広告運用 求める人物像 メンバーとコミュニケーションをとりながら、チームの目標に沿った作業、運用を進められる方 インポートアパレルに興味・関心のある方 |
\日本トップクラスの家賃補助企業/生産工程管理の募集!月平均残業7時間以下
勤務地 |
長崎県長崎市香焼町3021-3 第一高周波工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 鉄鋼メーカーのライニング生産課の生産部門として、粉体ポリエチレンをパイプに被膜させるライニング加工の材料入荷〜製品出荷まで、生産に関わる生産工程管理や外注生産加工を含めた管理を担当頂きます!当社主力製品の生産工程管理において御客様から信頼を得る事で、将来的には生産管理・生産技術・品質保証・マイスターとして活躍していく職種です。自社の製品に対して自信と誇りを持ち、顧客ニーズにこたえる「ものづくり」を行っていきます。 【具体的には】 * ライニング生産の工程管理 * クレーンやフォークリフトを用いて材料や加工品の入出荷 * 材料入荷時や製品出荷時の検査 * 塗装やメッキの外注加工品の製品検査 * 加工品の耐圧検査 * 現地でのライニング補修作業 【入社後の流れ】 * 半年〜1年かけてじっくり教育致します。 * 初期研修 : 環境の作業方法や安全衛生などを学習 * 実作業 : スキルが要らない簡易作業からスタート * 作業に関わる資格取得 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎、年齢不問、学歴不問 【1つでも当てはまる方はぜひ!】 * 老舗安定経営の会社で長く働きたい * コミュニケーションを取るのが好きな方 * 周りと協力して業務を進められる方 * ワークライフバランスを保ちつつ働きたい * 福利厚生がかなり充実している会社 * 明るく元気な挨拶や会話が出来る |
年俸制800万〜・奈良県売り上げbPECモール運営会社のロジティクス責任者
勤務地 |
奈良県奈良市大安寺西3-8-12 北野木材倉庫2F 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼当社について 【クリエイティブな三方良しが実現できる会社を創る】 と言う理念のもと、世界で戦えるインクルージョン企業を目指しています。 前期売り上げ約60億円、今期は80億円、来期100億円を目標にしており、 ベンチャー企業ですが、マザーズに上場できるレベルの売上規模となっております。 今回は、SCM事業部のロジスティクス部門(倉庫、物流業務)での管理者の募集になります。 ※年俸制となっております。金額・更新など、詳細に関しては面接時に相談しながら確定させていただきます。 年間のロジスティクスの計画設計や内部制度の設計・仕組み化等を担当していただきます。 大手で閉塞感がある、業界に課題を感じてる、自分の手で倉庫を作り上げたい、自由にD2CやB2C企業でチャレンジしたい、という方は、ぜひご応募ください。 ◆事業内容 ジャンルやカテゴリーに捉われない商品開発を行い、自社完結できるEC販売を行なっているD2Cメーカーであり、とても幅広い商品群を扱っています。 取扱商品の一部: アウトドアブランド(ソロキャンプ専門店) アパレルブランド 食品 日用雑貨 スポーツ用品 フィットネス用品 雨具 etc また、商品開発から販売に至る入口から出口までを全て内製化していることも大きな特徴です。 (商品企画、使用設計、生産管理、貿易、物流、在庫管理、撮影、デザイン、広告運用、販売マーケティング、CS、広報、システム開発など全て) ▼具体的な仕事内容 まずは関西エリア(奈良県)の物流センターの運営と管理業務マネジメントを行っていただきます。 詳細の業務内容: ・年間のロジスティクスの計画作成、それに伴う月次計画の作成 ・荷受け(入荷から棚卸し含む)、出荷(納品)の、工程改善、在庫管理、生産管理、ロケーション管理 ・人員配置計画作成やオペレーションを含む進捗管理 ・年間でのロジスティクスの企画立案・推進・改善(システム化含む) ・社員を含む、スタッフの育成・教育、教育資料・マニュアルの作成 ・業務標準化の推進 ・物流拠点の増設(まずは東海地方に展開予定) ・物流からロジ、そしてSCMまで視野に入れたIT化からDX化等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 下記内容のいずれかの実務経験がある方を求めています。 全ての経験がなくても何かしらのご経験があればぜひ一度ご応募ください。 ・物流センターや倉庫におけるマネジメント経験経験 ※B2Cが好ましいが、B2B倉庫でのご経験でもOK ・生産計画策定や在庫管理、工程管理のご経験 ・製造業における現場での生産性や品質等の改善経験 ・現場での生産性や品質等の改善経験 【求める人物像】 ・理念やビジョンに共感していただける方 ・主体的な行動が出来る方 ・変化を楽しみ、常にチャレンジ精神を持っている方 ・必要であれば現場業務を行うことを厭わない方 【歓迎(WANT)】 下記のいずれかを考えておられる方、すでにご経験がある方は、ぜひご応募ください。 ・新規物流倉庫立上げのご経験やモチベーションのある方 ・ BtoCの物流業界に関わって行きたい方 ・自由度の高い環境で、改善業務をしていきたい方 ・世界各国の物流拠点を作ることにモチベーションがある方 ニーズ、キャリアビジョン、収入面などが合えば、物流倉庫責任者として、当社の成長スピードに合わせたロジスティクス創りを一緒にしていける方を募集しています。 |
リモートワーク可能!システム開発業務(Java)の経験者募集
勤務地 |
岡山県倉敷市沖255-11 エムアンドシーシステム株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 今回の募集職種は、 主に製鉄業界向けの工場内の生産管理システム開発をお任せ致します! 詳細設計からプログラミング、結合テスト、保守メンテナンス等の業務をご担当いただきます! この度は、事業拡大による増員での募集になります! 【お仕事内容】 具体的には、、 ・各製造機械とデータのやり取りや集計、分析を行うビジコンでのシステム開発 ・開発後のシステムの保守、運用 ・顧客との打合せ、要件ヒアリング ・仕様書作成 など 経験に併せて、まずは出来ることから取り組んでいただきます。 ゆくゆくは、その他の行程における生産管理システムや他製造業向けのシステム開発 また、自治体や教育関係のシステム開発の仕事もお任せできればと思っております! 【入社後の流れ】 スキルや経験によりますが、入社後まずは、 プログラミングをメインにご担当して頂きます! 最初は、メンバーからのスタートですが、PLやPMにもチャレンジできる環境です! 是非積極的にチャレンジしてください! システムソリューショングループには、現在28名のエンジニアが在籍しております。 案件にて変動はございますが、 基本的には2〜4名のチームメンバーとともに開発を行っていただきます! 分からないことは、遠慮なくチームメンバーや上司に相談できる環境が整っておりますので ご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 資格支援や研修など、各種制度がございます! 【歓迎スキル】 ・システム開発業務の経験者(Javaでの開発経験) ・プロジェクトに携わってきた経験 (フリーランスでも請負にプロジェクト参画の経験ある方は可) ・ドキュメント作成経験(PCスキル/ワード、エクセル) 【求める人物像】 ・責任感を持ち主体的に行動・仕事に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・これまでの経験を活かせる業務を行いたい方 ・チャレンジ精神がある方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 |
□□20〜30代活躍中□□未経験可□□バックオフィス系で経験を積みたい男性活躍中/年間休日122日でプライベート充実!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-18-20 LUCK OFFICE (株)ラックランド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社、購買部にて衛生器具(トイレ、キッチン、給湯器、洗面器など)や 換気機器(換気扇、送風機など)に関わる資材や部品の発注業務を行うお仕事です。 □□具体的な仕事内容□□ ・副資材(銅管、管材、電材、保温材など)の補修部品等の発注 ・社内外との価格、納期等の確認業務 ・購入実績等の各種データ収集 ・各資材や部品の配送センター内の在庫管理、運営等 ・その他付随する業務 |
求める人材 |
求める人材: □□必須(MUST)□□ ・一次代理店商社や設備工事店等での製品の販売、発注経験 □□歓迎(WANT)□□ ・バックオフィス系でやっていきたい男性活躍中 <こんな方におすすめ> ・コミュニケーション能力 ┗営業、工事スタッフと顧客、さらには他部署との連携が求められます。 ・営業として数字を追うのは苦手だが、データ分析や顧客対応、コミュニケーション能力を活かして広範囲の業務を見る、行える方。 |
近い将来、新工場設立予定あり!土日休みや平日休みの選択も可能
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区桶狭間切戸2217番地 株式会社JBイレブン |
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給与例 |
給与例 620万円:入社5年目(月給45万円+各種手当) 536万円:入社2年目(月給38万円+各種手当) 476万円:入社1年目(月給33万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人の魅力】 大手外食チェーンを支える製造部門で、 新工場設立に向けて 生産管理の体制強化を図ります! 平日休みや土日休みなど選択可能で、 ワークライフバランスも 充実した環境でのお仕事です。 また、上場企業ならではの安定性と 充実した福利厚生を備えており、 長期的なキャリア形成が可能です! 【まずは当社についてご紹介】 様々な業態の飲食店を、 直営店やFC含め全国に 120店舗以上展開している当社。 外食事業をはじめ、 製造・小売・卸売事業にも 積極的に力を入れ、抜群の 安定感を誇っている上場企業です。 東海エリアを中心とした 外食直営事業で成長してきましたが、 製造工場を持つ強みを活かして、 外食事業で使用している製品を お客様に届けることで、 新たな価値を創造しています。 【今回募集する仕事内容】 製造部門での生産管理職として、 一刻魁堂やロンフーダイニングなどの グループ会社店舗、 並びに大手商業施設向けの 製麺やギョーザの生産管理をお願いします。 具体的な業務内容: ・食品製造業務 ・生産計画の立案と各店舗との納期調整 ・品質管理体制の構築・運営 ・製造スタッフの労務管理 ・原材料の在庫管理 社内の各部門(営業・店舗運営・物流等)と 密接に連携を取りながら業務を 進めていただくため、幅広い 社内コミュニケーションも発生します。 【この仕事の魅力】 製造現場の第一線で、 品質と効率の両立を目指す やりがいのある仕事です。 新工場設立という大きなプロジェクトにも 携われるチャンスもあります! また、製造部門は会社の根幹を支える 重要な部署であり、 様々な部門との連携も必要となるため、 幅広い知識と経験を積むことができます。 もちろん独り立ちするまでは徹底して サポートしますのでご安心くださいね。 - お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL: 0120-627-811 (採用担当まで) - 【最後に】 当社は社員の成長を重視し、 充実した研修制度も用意しています。 さらなるステップアップを目指す方、 新しい環境でチャレンジしたい方、 ぜひご応募ください。 【勤務地】 株式会社JBイレブン 本社 愛知県名古屋市緑区桶狭間切□2217番地 【アクセス】 JR「共和駅」から車で4分 JR「大高駅」から車で10分 (名古屋駅から東海道本線で一本) 共和インターチェンジから車で4分 ※本社敷地内にある グループ会社への出向の可能性あり |
求める人材 |
求めている人材 ★要普通自動車免許 ★食品工場でのマネジメント(ハサップ)経験をお持ちの方は優遇 ・裁量を与えられる環境で働きたい方 ・当社内では20代・30代・40代が活躍中! ・人と接することが好きな方 ・Uターン・Iターンの方も歓迎 ・食の世界でたくさんのつながりを作りたい方 |
【年休115日】未経験OK□賞与年2回□初年度年収420万□
勤務地 |
茨城県常総市内守谷町きぬの里きぬの里1-3-3 メークス株式会社 茨城工場 |
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給与例 |
給与例 <<初年度年収例>> 月給30万円×12か月+賞与2回(2か月分)=年収420万円 ※経験により考慮いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー*ー*ー求人のポイントー*ー*ー □年間休日115日□プライベート充実◎ 2026年には120日になる予定です♪ □未経験から月給30万円スタート□高収入□ □充実の福利厚生□ ※家賃補助・社宅有/育休・介護休暇も♪ □工場内&複数名体制での勤務なので安心□ □日勤勤務□働き方を変えたい方にオススメ□ ー*ー*ー*ー*ー*ー ◇◆主な仕事内容◆◇ 住宅用の基礎鉄筋の製造を行う 正社員を募集します□ 1本の鉄筋(仕入段階で約7m)を 機械を使いながら、 切断・溶接・加工・組立いただきます。 ※チームで行う仕事です! 2名体制で作業を行うので安心してください◎ <1日のスケジュール> 8:30 出社、朝礼、清掃業務からスタート 9:00 仕入品の荷入、原材料の搬入 10:00 翌日出荷分の鉄筋製造 12:00 休憩□ 13:00 翌々日の出荷準備、先行製造 17:30 退社□おつかれさまでした□ 〜★☆未経験者活躍中の職場☆★〜 ◎当社がどのような製品を扱っているか まずは研修にて理解いただきます□ 鉄筋の基礎について学んでいただきます。 ◎実際の業務に関しては、 切断・溶接加工・組立のいづれかから スタート□機械操作も安全に扱えるよう 丁寧にお伝えします。 近くには先輩社員も必ずいるので 安心してくださいね□ \\従業員が当社を選んだ理由// ◎ライフワークバランスを整えつつ勤務可能□ 年間休日は115日。 基本日曜日と平日もう1日お休みですが、 希望休も取ることができるので、 家族との時間・自分の時間を 大切にしていただけます♪ ◎住宅手当・単身寮有り□ 上限月2万円(規定有)。 福利厚生面が充実しているのも 従業員から喜ばれている理由の1つ□ ◎頑張れば昇給・賞与に反映される□ 年功序列や入社年数などで決まるのではなく、 決まった評価項目に沿って決定します♪ また自分が製造に携わった鉄筋が、 住まいの基礎として残り続けるので、 責任とやりがいが残ります★ ※工場正社員・製造業で働いていました という従業員はもちろん、 未経験スタート(異業種からの転職)の 従業員も活躍中の当社です□ <<当社について>> 創業1979年の当社は全国各地に工場がある 「住宅向けのユニット式基礎鉄筋メーカー」。 大手住宅メーカーを始め、全国の各社様から 依頼を受けており、業績も常に安定◎ 全国にたくさん仲間がいる当社で一緒に 働いてみませんか?!? ★HPも是非ご確認くださいね★ https://www.i-makes.com/ |
求める人材 |
求めている人材 <<必須条件>> ■高卒以上 <<歓迎条件>> ■玉掛け免許をお持ちの方 ■クレーン免許をお持ちの方 ■フォークリフト免許をお持ちの方 ■倉庫内作業・物流倉庫・ピッキング作業・ 軽作業・工場勤務のご経験がある方 (アルバイト・パート・業務委託など不問) <<こんなアナタにオススメ□>> ■正社員として働きたい方 ■ハローワークで求職中の方 ■腰を据えて長期勤務したい方 ■Uターン勤務・Iターン勤務をお考えの方 ■未経験からしっかり稼ぎたい方 ■福利厚生抜群の会社で勤務をしたい方 などなど まずは当社を志望したい理由・気になった理由を 面接で教えてくださいね□ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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【未経験歓迎】リモート週2日/賞与3ヶ月/残業月10H以下
勤務地 |
東京都港区新橋2丁目10番5号 新橋原ビル3F オプテックエクスプレス株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・510万円 中途2年目(月給300,000 + 賞与3ヶ月 + 決算賞与2ヶ月) |
仕事の概要 |
仕事内容 緊急輸送専門物流会社です。 IATA貨物代理店として、納期厳守の【最後の砦】として業界をリードし、付加価値の高い物流サービスを展開しています。 現在、私たちと共に成長し、新たな挑戦をしていただける仲間を募集しています! 仕事内容 ・国際航空輸送における輸送計画、集荷、航空機搭載までの実務全般 ・諸外国の顧客へのカスタマーサポートおよび貿易実務対応 ※簡単な英語のスキルで業務を行えます! ・緊急輸送における特別案件の調整と対応 この仕事の魅力 ・業務の全体像を把握できる横割り体制を採用し、輸送の最初から最後までを担当することで、物流を立体的に捉える視野とスキルを養えます。 ・グローバルな環境での成長:海外のお客様とのやり取りや、国際物流に関する深い知識が身に付きます。 ・達成感のある仕事:迅速な対応が求められる緊急輸送で、無事に貨物を届けたときの充実感が大きいです。 ・成長中の業界トップ企業:設立以来、右肩上がりで業績を伸ばしており、安定した基盤のもと活躍できます。 <<働きやすい環境と多様な人材>> 当社の平均年齢は34歳!最年少23歳から最高齢50歳まで幅広い年代が活躍しています。 女性比率は約8割と高く、多くの女性が働きやすい職場環境を実現しています。 また、夏季休暇や年末年始休暇など、10日間ほどの連休を年に2回取得できるのも大きな魅力です。 <<働きやすい職場環境>> ・残業月10時間以下 プライベートを大切にできる環境です。基本的に定時退社が可能で、オンオフのメリハリをつけて働けます。 ・週2日〜のテレワークも可能 柔軟な働き方をサポートしています。 ・社員の声を反映した働き方改革 社内アンケートで50%以上の社員がテレワークを希望した結果、柔軟な働き方を実現。定期的なアンケートを通じて社員の声を吸い上げ、働きやすい環境を常にアップデートしています。 ・子育てとの両立が可能 女性社員6名中4名がワーママ、男性社員も社長を含め3名が子育て中のパパ社員。育児と仕事を両立しやすい制度が整っています。 ・柔軟な休暇制度 半休などフレキシブルに休みが取れる環境です。 <<スキルアップを全面サポート>> ・外部研修や勉強会の費用を会社が負担 スキルアップに必要な費用は全額会社がサポートします。 ・資格取得支援制度 自社で通関業の免許を取得しており、従業者研修や通関士資格取得をサポートします。 ・資格手当の支給 福利厚生の一環として、1人当たり最大10万円の資格手当を導入。自分の成長が収入にも直結します。 ~・~オプテックについて~・~ <当社ミッション> 「時間」の価値を証明する。 これは、単に速く輸送することだけを意味しません。私たちは、物流全体のプロセスから無駄を排除し、人が直接関わる部分を必要最小限にすることで、結果的にコストが削減され、輸送時間も短縮されると考えています。人は、本来やるべきこと、やりたいことに集中するべきです。人に与えられた時間は有限であり、その価値を最大限に活かすことが重要です。 しかし、現代社会では無駄な作業や時代遅れのプロセスが多く存在し、多くの人が自分の時間を十分に大切にしているとは言い難い状況です。私たちは、貿易が人々の生活を豊かにし、希望ある未来を築くと信じていますが、現代の物流には、人材不足やIT格差、サプライチェーンの複雑化といった多くの課題があり、それが機会損失を生んでいます。 私たちの使命は、フォワーダーとして貿易の最適化に貢献し、皆さんの「時間」の価値を最大化することです。無駄を省き、最適化された輸送を社会に提供することで、世界により多くの貿易が生まれ、その貿易を通じて、私たちは限られた時間をより豊かに生きることができます。1分1秒をより価値あるものにしていくこと、それが私たちの願いです。 <当社ビジョン2050> 物流の機会損失をなくし、貿易で世界を前進させる。 私たちは、貿易が人々の生活を豊かにし、希望ある未来を築くと信じています。 現在の私たちの豊かな生活は、先人たちの知恵と努力の成果です。しかし、私たちはこの豊かさに満足するだけではいけません。過去と比べて生活は向上しましたが、現代社会にはまだ多くの問題が残っています。貧困による教育や医療の格差、環境問題、少子高齢化など、課題は多岐にわたります。 私たちが属する物流業界も例外ではなく、人材不足、IT格差、サプライチェーンの複雑化、各国の時差や商習慣の違いといった課題が存在し、その結果として多くの機会損失が生じています。「機会損失」とは、より良いフォワーディングが提供できた場合に得られていたはずの、実際には発生していない貿易価値のことです。つまり、本来ならば得られた利益や成長の機会が、適切なサービスや対応が行われなかったために失われてしまうことを指します。 私たちはフォワーダーとして、貿易の最適化に貢献し、世界中により多くの豊かさを届けることで、これらの現代的な問題を解決し、次世代に希望に満ちた未来を託せると信じています。 <事業について> 弊社は航空貨物のフォワーダー(国際物流会社)です。フォワーダーとは輸送手段を持たず貨物輸送を行う事業者のこと。 航空貨物は緊急貨物に特化。IATA貨物代理店として航空貨物輸送だけではなく、ハンドキャリーなども得意としており緊急輸送の取扱件数は国内トップレベルです。 設立8年目ですが、顧客数は年々増加し北米や欧州向けの物流が多く、毎年取り扱い貨物量が倍増し、業績も右肩上がりに成長中です。 私たちは日々、この様なお客様からの要望を叶えるため奔走しています。 物流のセーフティーネットとしてすべてのお客様に安定的な貨物サービスが供給できる未来を実現するため、 共に走れる仲間に出会えることを、心待ちにしています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・チームワーク(One Teamとして動くことを重視しています) ・当社のビジョン「物流の機会損失をなくし、貿易で世界を前進させる。」に強く共感していただける方 ※業界・業種未経験歓迎! ※学歴も中国・英語力も不問です。 <歓迎条件> ・職務や任務に対し、当事者意識を持って取り組める方 ・コミュニケーション力が高い方 ・貿易・フォワーダー実務経験をお持ちの方 ・コールセンター業務経験をお持ちの方 ※上記業務経験や言語スキルはあれば生かせますが、出来なくてもご応募歓迎です◎ <社員インタビュー> 子育てしながらでも働きやすい環境が整っています。 テレワークの導入により、出社は週3日のみ。 社員の声を積極的に取り入れ、従業員満足度が高いです。 緊急貨物に取り組むやりがいも大きく、充実した毎日を過ごしています。 (37歳・1年目・国際貿易事務職・プライベートでは2児の母) 平均年齢は37歳と若い社員が多いです。わからないこと・困ったことがあればお互い助け合う風土があり風通しの良い職場です。 また、日本人社員が8割ほどですが、中国圏出身の社員も働いておりワールドワイドな雰囲気で和気あいあいと仕事をしています◎ 社内公用語は日本語ですので、英語が話せなくても大丈夫です! |
需要拡大中の物流業界で正社員にチャレンジ!週休3日&休暇充実◎昇格ポスト多数でキャリアアップ可!
勤務地 |
佐賀県鳥栖市弥生が丘1-3Amazon鳥栖物流センター 株式会社ワールドスタッフィング |
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給与例 |
給与例 【月収例】 235,500円+交通費20,000円(上限あり) ※夜勤10時間シフト(残業20時間)の場合 ※残業時間は繁閑により異なる 試用期間:有(3ヶ月)基本給195,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \Amazon倉庫で現場管理のお仕事/ ■作業計画や人員計画を立て ■生産性の管理・マネジメント等 ■就業スタッフの業務トレーニング - 嬉しいメリット - ◎学歴・経験不問!人柄重視の採用◎ ◎車通勤OK! ◎基山駅〜送迎シャトルバスあり ◎自販機・休憩室完備!快適環境◎ ◎服装/髪色自由 ◎オンライン面談実施!夜・土曜日も◎ - 仕事内容 - ■注文商品の入荷・出荷手配 ■作業計画や人員計画を立て ■現場運営・管理 処理件数目標に対する進捗、 生産性の管理・マネジメント等 ■就業スタッフへの業務トレーニング 【主な業務の割合】 (1)PC業務 3割 (2)対人業務 2割 (3)箱詰め等の入出荷業務 5割 先輩スタッフサポートの元、専用PCを使用致します。 基本操作を覚えるだけなので PCに苦手意識がある方もご安心ください。 「安全・品質・生産性」を追い続けながら 業務を円滑に進めるため、担当工程のスタッフさんと 積極的にコミュニケーションをとっていただき、 安全で働きやすい職場にするための業務改善にも 携わって頂きます。 ▼こんな方にオススメです! ◎人と接することが好き ◎チームで目標を達成することが好き ◎新しいことに挑戦することが好き ◎主体的に考えて行動できる ※東証プライム上場企業の100%出資子会社である (株)ワールドスタッフィングの雇用となります。 ▼ キャリアアップも可能! 20代・30代・40代の社員活躍中! 事業拡大のためポストが空きやすく キャリアアップ可能です。 昇格する際は、半年以上の時間をかけて 研修を行うので安心! 頑張りもしっかり評価されるので、 昇給・昇格しやすい環境です。 ▼異業種からの転職者多数 営業/飲食(カフェ/居酒屋/レストラン) 接客(ホテル/受付/コンビニ/スーパー アパレル/美容部員)/配達/配送/清掃 ドライバー/フォークリフト 事務/一般事務/コールセンター/データ入力 貿易事務/引越し/旅行代理店 短期.単発イベントSTAFF/在宅 短時間勤務のアルバイト・パートetc. ▼当社についてご紹介 インターネット通販大手【Amazon】の 物流センター業務を運営している当社。(請負) 需要は益々増加しており景気に 左右されない安定した業界です。 更なる業務拡大を見据え、 今回は倉庫管理スタッフの増員を決定しました。 まずはお話だけでも構いません。 ご応募お待ちしております。 ▼現場の声をご紹介 飲食系・アパレル・販売・サービス・営業など 異業種からの転職者が約8割を占めている職場です。 育成ノウハウにも自信があり、 独り立ちできるまでしっかりサポートしますので ご安心ください! 成長できる環境が整っています! |
求める人材 |
資格 未経験者歓迎! スキル・経験・年齢不問! 先輩社員のサポートがあるから安心して始められます。 製造分野で生産管理や物流業界・営業経験がある方も大歓迎! |
「目の前の事を一生懸命」 大切なのは今を生きる事。
勤務地 |
群馬県高崎市緑町2-4-6 株式会社鐵栄鋼商 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【求人の魅力】 *家から近いというキッカケの応募もOK *手当あり(営業手当・通勤手当) *完全週休2日制(土日) *代休の申請も可(仮に休日出勤した場合) *有給休暇あり(入社後半年で付与) *会社負担の保険あり(退共金制度加入・養老保険加入・入院総合保険加入) *リモートワーク導入に向けて準備中 *学歴不問 *経験不問 *ブランクOK *業界・職種未経験歓迎 *ノルマなし *未経験歓迎 *社有車あり *若手に選ばれる会社(2025年4月に20代女性2名入社予定) *歴史がある事もあり、地域からの信用が厚い(営業活動する上で重要) *「目の前の事を一生懸命やる事」を大切に *見学・オンライン面談も受付中 【仕事内容/もし内容が分かりにくければ見学にも対応します。】 *1~3tのトラックを常用します。 *建設資材等を自社倉庫もしくは加工先にて積み込み、現場へ配送 *配管材料・鋼材類を自社倉庫もしくは加工先にて積み込み、現場へ配送 *入荷する品物の荷受け及び商品管理 【配送の島田さんをご紹介】 Q1: *年齢 A1: *49歳 Q2: *入社のキッカケ A2: *前職を退社するか考え中の時に、 取引先の鐵栄鋼商の上司の方からお誘い頂き入社を決意しました。 Q3: *1日の業務スケジュール A3: *午前→取引先と鉄鋼所に配達 午後→取引先と鉄鋼所に配達 Q4: *今の仕事の面白味 A4: *頑張ればちゃんと上司から評価されるので、とてもやりがいがあります。 *上司がしっかり仕事ぶりを見てくれる事 Q5: *企業としての魅力 A5: *地域で長く営業しており顧客からの信用が厚く、営業活動する上で安心感がある。 *働く上で社内は明るく雰囲気が良い。何でも言える空気と思う。 *良き伝統は守り、時代に合わない慣習は変えていこうと社長をはじめ皆が努力している。 【社長の山田からメッセージ】 目の前の事を一生懸命やる。 私がやってきた事はシンプルで、本当にそれだけです。 目の前のお客様、目の前の仕事、目の前の仲間達に入社以降ずっと向き合ってきました。 私はホリエモンの 「過去に執着せず、未来を恐れず、今を生きろ」 という言葉を大切にしており、 「目の前の事を一生懸命」という私の理念にも共通する部分があると感じています。 今までも目の前の事をしっかりやってきましたが、 それは今でも変わらず大切にしています。 一生懸命やればお客様が必ず評価してくれます。 私は今後を見据えた時、 必要以上に未来を恐れず 今を一緒に頑張れる仲間と時間を過ごしていきたいです。 その為、今回求人を出す事に決めました。 あなたの一生懸命が、 他の仲間の一生懸命の原動力になる。 本気でそう考えています。 細かい仕事の事は後々で大丈夫。 まずは今まで目の前の事にどう向き合ってきたのか、 あなたのお話をお聞きしたいです。 一生懸命なあなたと出会い、 一緒に一生懸命やっていく。 シンプルですが、 この理念に魅力を感じて下さるあなたとの出会いを期待します。 鐵栄鋼商はあなたの一生懸命を全力で応援する会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人材】 *「過去に執着せず、未来を恐れず、今を生きろ」この理念に共感できる方 *「目の前の事を一生懸命やる」というスタンスに共感頂ける方 【必須要件】 *普通自動車免許 (通勤の為に必要です。) 【歓迎要件】 *未経験の分野でも挑戦しようとする方は歓迎 *中型免許・大型免許をお持ちの方は歓迎 (お持ちでない場合、入社後に会社負担で免許を取得して頂きます。) *フォークリフト免許をお持ちの方は歓迎 *マニュアル車の運転があるので、マニュアル免許があると尚良いです。 (マニュアル免許をお持ちでない方もご応募・見学依頼 大歓迎です。) |
想い描いたクルマを、決してあきらめない。共に挑戦しませんか。
勤務地 |
群馬県太田市スバル町1−1 株式会社SUBARU 自動車部門 群馬製作所 本工場 |
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給与例 |
給与例 ※年収事例 ★28歳 690万円/大卒、時間外手当(30時間/月)含む ★30歳 720万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人含む ★32歳 830万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人含む ★35歳 860万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当2人含む |
仕事の概要 |
仕事内容 【採用背景】 100年に一度の変革と云われる自動車業界に於いて、アフターサービスも変革期を迎えています。笑顔をつくる会社を目指すSUBARUにおいて当本部はプロフィットセンターと位置付けられており、その基盤となる部品物流センターの業務改善、国内外の物流体制の刷新等進めております。 2024年4月に補修部品の新部品物流センター建設、稼働をはじめ、将来の向けた取組みを多角的に進めています。 取り巻く環境変化も多く、今までの延長線ではない新たな視点で、将来のSUBARUづくりを担う仲間を募集します。 【職務内容】 SUBARUの補修部品の需要予測からサプライチェーン(調達〜供給)をトータルで捉え、その戦略立案と実行をお任せします。入社後は主に需要予測精度を向上させ、補修部品の適正在庫を維持しつつ、お客様への納期短縮を図る業務が中心となっています。 【詳細】 当部署では現在導入している、需給予測システムをフル活用し、アフターマーケットを中心に補修部品の部品の需要予測の精度を高める手法を常に検討しております。近い将来にガソリン車の部品だけではなく、EV社の部品に関する需要も増えてくることが予想され、今までの需要予測のみならず、新たな視点が必要となってきます。商流、物流をとらえ、在庫数や供給スピードなど最適なバランスをとる手法を検討しています。 【キャリアステップイメージ】 ・プロジェクトマネージメントの実務リーディング ・部品物流センターのマネージメント 【求める人材像】 ・データを分析し、次の予測を立てることが好きな人。 ・どのような状況でも前向きで、改革を起こしていく気概をもち、工夫や改善を進めていく能力 【配属先】 部門全体人数:約65名 ※残業時間は、月30時間程度を想定しております。 ※リモートワーク有り ※出張年数回有 ※フレックス勤務可 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件(いずれか必須)】 ◆需要予測や供給戦略に携わった経験(商材や商品は問わず) ◆無形商材でのデータ分析のご経験 ◆商品・在庫管理の分析・予測業務のご経験 【歓迎要件】 ・複数部門にまたがるプロジェクトや取組をリーディングした経験 ・デジタルやマテハン技術に関する知見 ・国内外物流のトレンドや課題に対する幅広い知見 ・自動車ビジネスに関する一般的な知見 |
【年休115日】未経験OK□賞与年2回□初年度年収420万□
勤務地 |
宮城県白石市福岡長袋13−1 メークス株式会社 東北工場 |
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給与例 |
給与例 <<初年度年収例>> 月給30万円×12か月+賞与2回(2か月分)=年収420万円 ※経験により考慮いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー*ー*ー求人のポイントー*ー*ー □年間休日115日□プライベート充実□ ※2026年には120日になる予定です♪ □未経験から月給30万円スタート□高収入□ □充実の福利厚生□ ※家賃補助・社宅有/育休・介護休暇も♪ □工場内&複数名体制での勤務なので安心□ □日勤勤務□働き方を変えたい方にオススメ□ ー*ー*ー*ー*ー*ー ◇◆主な仕事内容◆◇ 住宅用の基礎鉄筋の製造を行う 正社員を募集します□ 1本の鉄筋(仕入段階で約7m)を 機械を使いながら、 切断・溶接・加工・組立いただきます。 ※チームで行う仕事です! 2名体制で作業を行うので安心してください◎ <1日のスケジュール> 8:30 出社、朝礼、清掃業務からスタート 9:00 仕入品の荷入、原材料の搬入 10:00 翌日出荷分の鉄筋製造 12:00 休憩□ 13:00 翌々日の出荷準備、先行製造 17:30 退社□おつかれさまでした□ 〜★☆未経験者活躍中の職場☆★〜 ◎当社がどのような製品を扱っているか まずは研修にて理解いただきます□ 鉄筋の基礎について学んでいただきます。 ◎実際の業務に関しては、 切断・溶接加工・組立のいづれかから スタート□機械操作も安全に扱えるよう 丁寧にお伝えします。 近くには先輩社員も必ずいるので 安心してくださいね□ \\従業員が当社を選んだ理由// ◎ライフワークバランスを整えつつ勤務可能□ 年間休日は115日。 基本日曜日と平日もう1日お休みですが、 希望休も取ることができるので、 家族との時間・自分の時間を 大切にしていただけます♪ ◎住宅手当・単身寮有り□ 上限月2万円(規定有)。 福利厚生面が充実しているのも 従業員から喜ばれている理由の1つ□ ◎頑張れば昇給・賞与に反映される□ 年功序列や入社年数などで決まるのではなく、 決まった評価項目に沿って決定します♪ また自分が製造に携わった鉄筋が、 住まいの基礎として残り続けるので、 責任とやりがいが残ります★ ※工場正社員・製造業で働いていました という従業員はもちろん、 未経験スタート(異業種からの転職)の 従業員も活躍中の当社です□ <<当社について>> 創業1979年の当社は全国各地に工場がある 「住宅向けのユニット式基礎鉄筋メーカー」。 大手住宅メーカーを始め、全国の各社様から 依頼を受けており、業績も常に安定◎ 全国にたくさん仲間がいる当社で一緒に 働いてみませんか?!? ★HPも是非ご確認くださいね★ https://www.i-makes.com/ |
求める人材 |
求めている人材 <<必須条件>> ■高卒以上 <<歓迎条件>> ■玉掛け免許をお持ちの方 ■クレーン免許をお持ちの方 ■フォークリフト免許をお持ちの方 ■倉庫内作業・物流倉庫・ピッキング作業・ 軽作業・工場勤務のご経験がある方 (アルバイト・パート・業務委託など不問) <<こんなアナタにオススメ□>> ■正社員として働きたい方 ■ハローワークで求職中の方 ■腰を据えて長期勤務したい方 ■Uターン勤務・Iターン勤務をお考えの方 ■未経験からしっかり稼ぎたい方 ■福利厚生抜群の会社で勤務をしたい方 などなど まずは当社を志望したい理由・気になった理由を 面接で教えてくださいね□ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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リモートOK!完全週休2日制!年休125日!成長企業で活躍!
勤務地 |
東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F 株式会社クラス 本社 |
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給与例 |
給与例 ・1200万円/シニアマネージャークラス(月給100万円) ・850万円/マネージャークラス(月給70万円) ・600万円/リーダークラス(月給50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 家具などの商品管理及び発注・入庫管理を担当していただきます。 具体的には、以下をお任せします。 ●データ上の商品管理と、一部実在庫の管理 どの案件にどの商品を貸し出しているか管理するために必要な業務全般をお任せします。 ・データ登録・整備 ・商品出入庫の管理 ・仕入れ見積取得 ・仕入納期調整 ・チームリーディング <働きやすさについて> ・週3日リモート勤務OK ・髪型・服装自由 ・土日祝休み&年間休日125日以上と仕事のオンオフを切り替えながら働ける! <仕事の魅力> ■成果を出せばきちんと評価される評価制度 半期に一度目標設定を行い、その達成度合いで評価を行います。 目標設定や進捗度合いなどはマネージャーと1on1で定期に確認しあうことで 目標達成に向けて一緒に走ります。 ■裁量が大きく、自身で考えて実行できます 主体的に動ける領域が多いにあり、課題感を自身で見出して解決まで動くことができます。またそういった行動が評価対象となり、賞賛される文化があります。 <クラスについて> ■可能性が広がるブルーオーシャンにサービスを提供するスタートアップ企業! サステナビリティが注目される現代社会においてモノの無駄をなくすべく“借りる”という新たなサービスを提供! 一般ユーザー向けサブスクサービス『CLAS』や企業向け『CLAS BUSINESS』は高い注目を浴びています。 ■経営陣と距離が近く意見をカタチにしやすい環境! 常に全メンバーから「こんなものがほしい!」「こんなのあったら便利かも!」という意見を集めて取り入れています。 社員一人ひとりの声を大事にしているのもクラスの特徴です。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須スキル> ・Google Workspace(Googleスプレッドシート、Googleドキュメント等)やOffice365の基本操作ができる方 ・社内外とのコミュニケーションをスムーズに行える方 <歓迎スキル> ・家具の構造や組み立てに関する知識がある方 ・仕入れ業務やバイヤーの経験がある方 |
【年休115日】初年度年収366万円□抜群の福利厚生体制有◎
勤務地 |
茨城県常総市内守谷町きぬの里きぬの里1-3-3 メークス株式会社 茨城工場 |
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給与例 |
給与例 <<初年度年収例>> 月給26万1800円×12か月+賞与2回(2か月分)=年収366万5200円 ※経験により考慮いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー*ー*ー求人のポイントー*ー*ー □年間休日115日□プライベート充実□ ※2026年には120日になる予定です♪ □フォークリフト資格者募集□ □高収入□未経験から月給26万スタート□ □充実の福利厚生□ ※家賃補助・社宅有/育休・介護休暇も♪ □工場内&複数名体制での勤務なので安心□ ー*ー*ー*ー*ー*ー ◇◆主な仕事内容◆◇ フォークリフト作業員として 工場で作られた住宅基礎ユニット鉄筋等の 入出庫・運搬作業をお願いします。 ※リストを確認いただきながら カウンターフォークに乗り、 該当製品を取り出していただいたり、 入庫作業もお願いします。 <1日の流れ> 8:30 出社、1日の業務の確認 9:00 届いた製品の納品作業 12:00 お昼休憩!! 13:00 ピッキング 17:00 帰社□おつかれさまでした□ 〜★☆未経験者活躍中の職場☆★〜 ◎当社がどのような製品を扱っているか まずは研修にて理解いただきます□ ◎製品をどのように取り扱うか、 工場内の製品の置き場所などを 手を動かしながら徐々に覚えていただきます。 近くには先輩社員も必ずいるので 安心してくださいね□ \\従業員が当社を選んだ理由// ◎ライフワークバランスを整えつつ勤務可能□ 年間休日は115日。 基本日曜日と平日もう1日お休みですが、 希望休も取ることができるので、 家族との時間・自分の時間を 大切にしていただけます♪ ◎住宅手当・単身寮有り□ 上限月2万円(規定有)。 福利厚生面が充実しているのも 従業員から喜ばれている理由の1つ□ ◎頑張れば昇給・賞与に反映される□ 年功序列や入社年数などで決まるのではなく、 決まった評価項目に沿って決定します♪ ※フォークリフトオペレーターとしての経験がある 従業員もちろん、倉庫内作業は行ったことのない 未経験スタート(異業種から転職してきた) 従業員も活躍中の当社です□ <<当社について>> 創業1979年の当社は全国各地に工場がある 「住宅向けのユニット式基礎鉄筋メーカー」。 大手住宅メーカーを始め、全国の各社様から 依頼を受けており、業績も常に安定◎ 全国にたくさん仲間がいる当社で一緒に 働いてみませんか?!? ★HPも是非ご確認くださいね★ https://www.i-makes.com/ |
求める人材 |
求めている人材 <<必須条件>> ■高卒以上 ■フォークリフト免許(未経験OK) ■要普通免許 <<歓迎条件>> ■玉掛け免許をお持ちの方 ■クレーン免許をお持ちの方 ■倉庫内作業・物流倉庫・ピッキング作業・ 軽作業のご経験がある方 (アルバイト・パート・業務委託など不問) <<こんなアナタにオススメ□>> ■正社員として働きたい方 ■ハローワークで求職中の方 ■腰を据えて長期勤務したい方 ■Uターン勤務・Iターン勤務をお考えの方 ■未経験からしっかり稼ぎたい方 ■福利厚生抜群の会社で勤務をしたい方 などなど まずは当社を志望したい理由・気になった理由を 面接で教えてくださいね□ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
大手ブランドに婦人服を企画・提案するメーカー◆年休120日
勤務地 |
東京都中央区東日本橋3丁目10番10号リブラ東日本橋V3F 株式会社ネオクラフト |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 婦人服の生産管理をお任せします。サンプル作成や修正まで行います。 【具体的には】 デザイナーが作成したサンプルを顧客に提案し、受注をいただくと同時に 価格や納期の交渉をインドの提携工場と行います。ラベルやパッキングの指示、 ビーカー確認や進捗管理全てを行います。 【お客様について】 年間でお任せしたいのは、50品番程度。 〇〇のブランド用の提案をしているというより、私たちネオクラフトだからできる提案を心がけており、それに共感いただけるブランドのお客様とお取引をしています。 【英語を使う仕事です】 仕様書の作成や工場とのやりとりは、基本的に英語を使用します。 とは言え、TOEICでいうと中学英語レベルとされる400点以上あれば十分。 英会話を行う場面もないので、読み書きはなんとかなるけど話せない…という方もご安心ください。 【当社について】 私たちがこだわっているのは、高い付加価値のある服と、インド製であること。 理由は、インド綿の柔らかくしなやかな生地によって、大手ブランドも認める素晴らしい服を創ることができるからです。 そしてその結果、私たち自身の働き方にもこだわることができています。 業界全体の残業が平均で月40時間と言われているなか、 当社のメンバーは休む時はしっかり休み、残業も月10時間ほど、多いときでも20時間は超えません。 薄利多売ではなく1点1点こだわり抜いた服を手掛け、 その良さを理解してくださるブランドのお客様とだけお取引をしているので 生産性の高い仕事ができるのです。 それだけでなく、実はインド製であることも理由の一つ。 英語でコミュニケーションを取り、スムーズな進行が可能なので 生産性の向上に“Made in India”も一役買っています。 他にも、業務をIllustratorで1本化している、メンバー同士の距離が近い、など 短時間で仕事の成果を上げる仕組みが整っています。 ODMやOEMを手掛ける会社での働き方に 疑問を持つ方に、ご応募いただきたいと思っています。 他にはない働きやすさをご用意し、 時短勤務や在宅勤務の希望にもお応えします。 ライフイベントでキャリアを諦める前に、一度お話してみませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・生産管理の実務経験 【歓迎要件】 ・Adobe Illustrator使える方大歓迎 ・標準的な英語のスキルをお持ちの方(TOEIC400点以上=中学卒業レベルあれば十分です) <こんな方はなお歓迎!> 業務の範囲を広げる意欲をお持ちの方には、待遇アップでお応えします! |
想い描いたクルマを、決してあきらめない。共に挑戦しませんか。
勤務地 |
群馬県太田市スバル町1−1 株式会社SUBARU 自動車部門 群馬製作所 本工場 |
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給与例 |
給与例 ※年収事例 ★28歳 690万円/大卒、時間外手当(30時間/月)含む ★30歳 720万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人含む ★32歳 830万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当1人含む ★35歳 860万円/大卒、時間外手当(30時間/月)育児手当2人含む |
仕事の概要 |
仕事内容 【概要】 SUBARUのサービスパーツに関わる物流の企画・推進を中心にお任せします。 【採用背景】 100年に一度の変革と云われる自動車業界に於いて、アフタービジネスも変革期を迎えています。笑顔をつくる会社を目指すSUBARUにおいて当本部はプロフィットセンターと位置付けられており、その基盤となるパーツセンターの業務改善、国内外の輸送体制の刷新等進めております。 2024年4月に補修部品の新パーツセンター建設、稼働をはじめ、将来の向けた取組みを多角的に進めています。 取り巻く環境変化も多く、今までの延長線ではない新たな視点で、将来のSUBARUづくりを担う仲間を募集します。 【職務内容】 サービスパーツ物流に必要な業務を基本として、パーツセンターのSCM改善効率化の企画立案・実行。主に輸送配送物流ルート設計、物流エンジニアリング等 【詳細】 当部署では生産から販売店までの物流企画、アフターマーケットを中心に部品の需要予測、修理、発注、新規設備の導入や工程設計、品質管理、国内の物流網の再編や工程内の作業計画の検討、立案等、多岐に渡る業務を行っています。 ・国内輸送ルート設計企画マネージメント。協力輸送会社やSUBARU販売店と連携含む ・パーツセンターのレイアウト再構築。生産性改善やDX化 ご経験次第では、物流企画担当者としてSCM改善、業務プロセスの改善にも携わっていただきたいと期待しています。 【キャリアステップイメージ】 ・プロジェクトマネージメントの実務リーディング ・パーツセンターのマネージメント 【求める人材像】 ・目的を見定め、実現に向け自ら考え行動できる ・お取引様や現場スタッフ等関係者の懐に入れる高いコミュニケーション能力を持っている ・どのような状況でも前向きで、改革を起こしていく気概をもち、工夫や改善を進めていく能力 ※残業時間は、月30時間程度を想定しております。 ※リモートワーク有り |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件(いずれか必須)】 ◆SCMに関わる物流設計企画の実務経験 (特に物流領域での改善にかかわる業務経験) ◆物流に関して複数部門にまたがるプロジェクトや取組をリーディングした経験(PMのご経験) ◆物流センターなどでオペレーション設計をしたご経験 【歓迎要件】 ・メーカーor3PL企業などで物流実務・物流戦略の企画立案・実行・改善の経験 ・デジタルやマテハン技術に関する知見 |
デザイナーズブランドやラグジュアリーブランド並みのモノづくりを経験して頂くことができます。
勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社プロスヒューマン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大人向けハイクオリティーでクリエイティブ力の高い服づくりをしているブランドを担当して頂きます。 【主な業務内容】 ◆生産計画の組立て ◆縫製工場への生産依頼 ◆生産進捗、納期管理 ◆品質管理 ◆コスト管理 ◆商社、メーカー等との商談 |
求める人材 |
求める人材: 婦人服の生産管理経験3年以上 靴・バッグ等の雑貨生産のご経験ある方尚可 週4〜5日勤務できる方希望 |
□物流運営はお客様満足の為に大変重量な業務になります。商品物流管理を理解していただき後に物流企画を担っていただける方を募集□福利厚生がしっかりした、働きやすい環境□人気セレクト系企業での物流体制の企画・設計から構築まで物流センターのベースを作っていただくお仕事
勤務地 |
東京都渋谷区 東レエンタープライズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: @ 物流企画 物流体制の企画・設計から実際の構築までを行い、物流センターのベースを作り上げます ※ プロジェクトは継続して立ち上がりますので、常に先の体制を考えていきます ・物流体制構想を練り、物流センター運営会社(3PL)と協業で具体化 ・体制を作る工程・予算・実行管理 ・構築された物流体制の改善・改良 A 物流運営管理 販売活動に関わる前後の物流について、日々対応・調整するルーティンワークです ・事業部門と物流センター運営会社(3PL)の間に入って、各種業務の調整を行う ・商品部門との、入荷調整・依頼対応・出荷対応など ・EC部門との、サテライトEC様への出荷調整・返品対応調整など ・全国各店舗との、依頼対応・不備解消など 今回のポジションでは上記@の「物流企画」業務をメインに担当していただく予定ですが、Aの業務(=現場)の理解が必須となりますので、A→@のステップで携わっていただくつもりです。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募必須要件】 ・事業会社(アパレルが望ましい)での物流業務経験3年以上の方 ・3PL(サードパーティーロジスティクス)会社で、荷主から依頼を受けて業務を企画・実行したご経験がある方 ※ 上記どちらかの経験でかまいません。 【あれば尚可】 ・物流システムに関する知見 ・物流センター内業務のマネジメント経験 【求める人物像】 ・元気で人と接することが好きな方 ・お客様目線を大切にできる方 |
■年昇給率100%◎年休125日■上場に向けて事業拡大中!
勤務地 |
千葉県船橋市南海神1-8-1 ロジクロス船橋 株式会社クラス 千葉倉庫 |
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給与例 |
給与例 ・1200万円/シニアマネージャークラス(月給100万円) ・850万円/マネージャークラス(月給70万円) ・600万円/リーダークラス(月給50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 船橋倉庫における、入出荷・返却等の作業進捗・品質管理等、倉庫オペレーションの現場管理全般をお任せいたします! <以下の業務に携わっていただきます> ・入出庫・返却作業の進捗管理・品質管理 ・スマホアプリを使った在庫管理やロケーション管理 ・ピッキング作業 ・各事業部との連携やコミュニケーション <お仕事の魅力> ・物流メンバーもロジカルシンキング クラス出身者が転職先や起業した会社で活躍できる人材となるような「人材輩出会社」を目指しています! 会社としてロジカルシンキングを共通言語とし、ロジカルシンキングやデータドリブンで考える力を培えます。 ・裁量が大きく、自身で考えて挑戦できる環境 主体的に動ける領域が多いにあり、課題感を自身で見出して解決まで動くことができます。またそういった行動が評価対象となり、賞賛される文化があります。 <こんなスキルが身に付きます> ・数値管理スキル ・業務改善スキル ・ロジカルシンキング ・ピープルマネジメント力 ・物流に関する知見 など市場価値の高いスキルが身に付きます! <クラスについて> ■可能性が広がるブルーオーシャンにサービスを提供するスタートアップ企業! サステナビリティが注目される現代社会においてモノの無駄をなくすべく“借りる”という新たなサービスを提供! 一般ユーザー向けサブスクサービス『CLAS』や企業向け『CLAS BUSINESS』は高い注目を浴びています。 ■経営陣と距離が近く意見をカタチにしやすい環境! 常に全メンバーから「こんなものがほしい!」「こんなのあったら便利かも!」という意見を集めて取り入れています。 社員一人ひとりの声を大事にしているのもクラスの特徴です。 ■サブスク特化のクラス独自のSCM構築 家具家電という有形のサブスクサービスということで、一般的なECサイトなどの物流とは異なる「クラス独自のSCM」を一緒に構築していただきます。いま現在世の中に完成形が無い「循環型物流」を一緒にゼロベースで作りあげることができます。物流の観点からもSDGs面で社会へ貢献していくことが可能です。 <今回の募集ポジションの部署、SCM本部について> クラスにおけるEC事業、法人向け事業のSCM全般を統括している部署です。サプライチェーン全体の戦略策定・設計から倉庫・配送のオペレーションの管理業務まで一連の流れを担っております。 現在は30名程度在籍しており、倉庫オペレーション・物流企画、リペアクリーニング担当などのメンバーが働いています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> 以下の1か2のいずれかを満たしている方 1 ・現場管理業務のご経験 ・フォークリフトの免許持っている方もしくは入社後取得していただける方 2 ・アルバイトや派遣社員等のピープルマネジメント経験 ・作業進捗の管理経験 ・フォークリフトの免許持っている方もしくは入社後取得していただける方 <以下の方を歓迎します!> ・成長企業で働き、スキルアップやワクワクを感じながら働きたい方 ・面白いことをやりたい!と考え、主体的に仕事に挑戦できる方 ・将来、リーダーとしてマネジメント経験を積みたい方 ・物流・倉庫管理に興味・ご経験のある方 ・クラスのビジョンに共感できる方 |
ECサイトでバッグ類を販売する業績好調企業
勤務地 |
大阪府豊中市庄内西町3-4-18 株式会社赤ずきんちゃん |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●ロジスティクス業務 ECサイトより注文があった商品の受注処理をしたのちに、商品のピッキング、品質チェック、梱包、発送までをお任せします。 重いものはほとんどありません。 細かい作業もあるので、 コツコツ・モクモクと丁寧に作業ができる方に ぴったりのお仕事です! アピールポイント: 1984年に誕生し、鞄専門店として、 大手ECを中心にWEB販売をしています。 ビジネスバッグからかわいいバッグ、 ゴルフバッグ、ランドセルまで 多岐に渡る商品ラインナップです。 ここ数年は業績も右肩上がり。 オフィスも移転の予定を控えています。 新しい「赤ずきんちゃん」を 是非一緒に作っていただける仲間を待っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・経験不問!未経験の方も大歓迎! ・指示を待つのではなく能動的に行動できる方 ・円滑なコミュニケーションがとれる方 ・ECの受注、ロジスティクスの経験者歓迎! |
□【ドローン物流×戦略立案】自治体・物流業界向け営業で事業拡大を牽引!中長期的には子会社役員も目指せる◎
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西 株式会社エアロネクスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* ☆お仕事のポイント☆ □急成長中のドローン物流事業をリードするポジション! □営業戦略の策定から組織構築まで幅広く担当! □中長期的に子会社役員として全社戦略に関与するチャンス! <仕事内容> \□事業統括責任者募集|ドローン物流事業□/ ドローンを活用したラストワンマイル物流事業を展開する 子会社の事業統括と組織づくりをお任せします。 プレイングマネージャーとして売上拡大に貢献しつつ、 将来的には役員として全社戦略の策定にも関与していただきます。 □具体的なお仕事内容□ ● 営業戦略の策定と実行 ● 営業手法や管理手法の確立・運用 ● 営業目標の設定と進捗モニタリング ● 営業チームの採用、管理、育成 ● 子会社全体の事業戦略の策定と推進 □求める経験・スキル□ 以下いずれかの経験をお持ちの方: ◎ IT企業やテック企業でBtoBプロダクトを扱う事業部門でのマネジメント経験 ◎ 金融機関やコンサルティングファームなどでの高度なソリューション営業のマネージャー経験 ◎ 自治体向け営業または物流業界向け営業のマネージャー経験 □歓迎スキル・経験□ ● 自治体向け営業や物流業界向け営業の経験 ● スタートアップでの営業組織マネジメント経験 急成長中のドローン物流事業を牽引し、未来を創るチャレンジに参加してみませんか? *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: 【いずれか必須】 ■IT企業やテック企業等のBtoBプロダクトを扱う事業部門でマネジメントに携わった経験 ■金融機関やコンサルティングファームなど、高度なソリューション営業を必要とする業界でのマネージャー経験 ■自治体向け営業、または物流業界向け営業が必要な業界でのマネージャー経験 歓迎スキル・経験 ■自治体向け営業経験 ■物流業界向け営業経験 ■スタートアップでの営業組織マネジメント経験 求める人物像 ■結果にコミットし、高い達成意欲を持つ方 ■リーダーシップを発揮し、チームを牽引できる方 ■柔軟な思考と問題解決能力を持つ方 ■自主的に行動し、積極的に提案ができる方 ■変化の激しい環境でも適応力が高く、前向きに取り組める方 ■当社行動指針に共感していただける方 |
ご経験の浅い方歓迎です。あなたのスキルアップを会社がバックアップします!
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷 株式会社プロスヒューマン |
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仕事の概要 |
仕事内容: セレクトショップオリジナル商品の生産管理をお任せします。 生産発注後の管理業務(品質・納期・原価の管理、システム入力、検品業務など)がメインになります。 【主な職務内容】 ◆生産進捗や納期等の管理 ◆各アイテムの原価管理 ◆検品業務、品質管理 ◆生産システムへの入力や管理 など |
求める人材 |
求める人材: アパレル生産管理のご経験3年以上 服飾関連基礎知識要 PC入力スキル要 ※あれば尚可 語学力(英語・中国語) |
基本リモート
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社エニー |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・定常開発(主にサーバリプレイス)に伴うシステムの改修対応 ・既存の調査、設計(基本設計〜詳細設計)、製造、テストといった一連の開発業務。 ・サーバリプレイスに伴う、ビルド作業、非互換改修、検証、サーバ構築業務。 ・基本設計〜リリースまで ■開発環境■ ・Windows Formアプリケーション ・VB.NET ・.net Framework 4.7.1 ・.net Framework 4.8 |
求める人材 |
求める人材: <<必須>> ・基本リモートワークなので、自己コントロールが出来る方 ・業務システム開発プロジェクトにおける開発経験 ・VB.NET/SQL Serverを使用した開発経験 <<尚可>> ・業務知識(倉庫業) ・.NET Framework/Windows Formを使用した開発経験 ・サーバリプレイス案件の開発経験 |