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日本のおもてなしに携わりたい方歓迎/週休3日制/年休156日
勤務地 |
千葉県成田市古込 成田国際空港第1・2ターミナル内/株式会社アイ・エー・エス・エス |
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仕事の概要 |
仕事内容 <和をテーマにしたラウンジ!> <日本のおもてなしに興味がある方歓迎!> <経歴よりも『人物重視の採用』> <週休3日制で25万5000円スタート> <2024年より働き方改革実施中!> < 年間休日は156日! > <久々のお仕事復帰なども歓迎!> <髪色自由の職場♪> <未経験OK*成田空港ラウンジ*> <安定して働きたいという方に!> <充実の待遇で長期安定のお仕事> <先輩が一から丁寧に教えます◎> <仕事と両立して資格取得のため 通学されている方もいます!> ■仕事内容■ プラチナカード会員様向けの 成田空港内ラウンジにて 以下の業務をお任せします。 *仕込み *在庫チェック *軽食の用意 *オーダー受付 *食器類片づけ・掃除 など ■入社後の流れ■ *研修・座学を実施 *その後先輩スタッフが丁寧に指導します♪ 〜空港という特別な場で働きませんか〜 国内外の国際空港において カード会員向けの運営や 富裕層向けのサービス提供など、 高いホスピタリティが求められる分野で 50年近い実績を誇る当社。 日本の窓「成田国際空港」で、 プラチナ会員様向けのラウンジになるため、 高いサービスが求められます。 ただ、ご安心下さい。 先輩スタッフが一から丁寧に教えますので、 一つずつ業務に慣れていけばOKです! 20代〜50代まで幅広く活躍中です! |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・未経験スタート大歓迎! ・幅広い世代の男女活躍中! ・経歴よりも『人物重視の採用』です! ・久々のお仕事復帰なども歓迎! ・髪色自由で働ける! ◎英語:自信が無くても問題ございません! ◎日本語:日本語能力試験N2レベルの方 <下記のような方歓迎!> ◎キッチン作業が好き ◎人と話すことが好き、接客が好き ◎空港で働きたい ◎ホスピタリティを学びたい ◎未経験、英語に自信ないけどやってみたい |
未経験者歓迎!ミドル・シニア男女活躍中!正社員登用制度あり
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街 JR九州サービスサポート(株) 福岡市営地下鉄の各駅(博多区など) |
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給与例 |
給与例 〇月収19万3000円以上可能 →基本給176000円+駅手当10000円+深夜手当7000円の場合 (七隈線博多駅で月176時間勤務の場合の目安金額です) 〇駅員Aさんより・・・入社後1ヶ月くらいで、いつもご利用いただくお客様と挨拶・会話するようになって仕事が楽しくなりました。泊り勤務があるので少し大変ですが、その分「非番」の日もあるので、趣味の魚釣りは今まで以上に楽しめています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □福岡市営地下鉄の各駅での勤務です。 〇入社日:2025年6月2日予定 □地下鉄七隈線 博多、櫛田神社前、天神南、渡辺通、薬院、薬院大通、桜坂、六本松、別府 □地下鉄空港線 祇園、東比恵、福岡空港 地下鉄駅員の仕事は、改札業務、案内業務、乗車券販売、券売機管理、売上管理、遺失物管理などを行います。また、お客様の安全や快適な駅利用をサポートするため、駅内の清掃や設備の点検も行います。地下鉄の駅員は、お客様とのコミュニケーションが重要な役割となりますので、笑顔で丁寧な接客を心がけることが求められます。また、地下鉄の駅員は、シフト制での勤務となりますので、柔軟な働き方が可能です。未経験者も歓迎しており、男女問わず幅広い年齢層の方が活躍しています。 |
求める人材 |
求めている人材 □高卒以上、経験不問(未経験者歓迎) □20歳代〜60歳代の男女が活躍中 先に応募いただいた方から選考のご案内をさせていただき、採用者が決まり次第募集を終了させていただく場合がございます。お早めの応募をよろしくお願いいたします。 □私たちは、JR九州やグループの基幹事業である鉄道、駅ビル、ホテル事業等の一翼を、安全、サービス、駅務、清掃を通して担うと共に、九州一円で観光・生活・文化支援事業を展開し、元気な地域づくりや豊かな生活づくりに貢献します。 |
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メンテ業界の提案営業!関係構築&新規パートナー開拓も♪
勤務地 |
東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル 7F 株式会社KIREI produce |
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給与例 |
給与例 年収 420万〜600万 |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちは、暮らしや社会を「KIREI=きれい・快適・持続可能」にすることを使命とし、 さまざまな分野で価値を生み出すサービスを提供しています。 環境・経営・地域課題など、企業や社会が抱える悩みに向き合いながら、 新たなフィールドへ挑戦し、成長を続けています。 私たちKIREI produceは、一人一人の意見を大切にする社風で、話を聞く体制は整って いる、風通しの良い会社です。 この仕事であなたが得られるのは、 単なる営業スキルではありません。 「課題解決力」「提案力」「経営視点」―― これからの時代に必要とされる武器を、実践の中でしっかりと身につけられます。 ◆ この仕事でできること・得られるスキル ・お客様の課題を見つけ出し、解決に導く“提案営業”の力 ・経営層とのやり取りを通じて養う、ビジネス感覚と判断力 ・様々な業界・商材に携わることで身につく柔軟な対応力と戦略力 ・チームを率いるリーダーシップやマネジメントスキル ・「人にしかできない」価値ある営業スタイルの習得 ◆ 主な仕事内容 1.企業の経営課題や社会的な悩み(環境、働き方、地域支援など)をヒアリング 2.最適なサービスや仕組みを提案し、課題の解決へ導く 3.新規事業や新しい業界にもチャレンジしながら、提案の幅を広げていく 4.成果を出せば、チームリーダーや事業責任者としてのキャリアにも挑戦可能 ◆ 働く環境・制度の魅力 □ 土日祝休み/年間休日120日以上 □ 実力をしっかり評価する制度あり(昇給・昇格・インセンティブ) □ 営業だけでなく、マーケティングや経営戦略も学べる研修制度 □ AIにはできない「人ならでは」の提案力を大切にする風土 □ キャリアアップ・独立など、未来の選択肢を広げる環境 |
求める人材 |
求めている人材 求める人物像 私たちが求めているのは、経験よりも「成長したい」という意欲を持った方です。 ・成長企業で自分のキャリアを加速させたい方 ・社会や暮らしをKIREIにするビジネスに興味がある方 ・営業力・提案力を身につけ、経営視点も磨いていきたい方 ・将来的にリーダーや責任者として事業を牽引したい方 ・変化を楽しみ、前向きにチャレンジできる方を歓迎します。 応募資格 未経験歓迎!:知識や経験よりも、「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを重視します 営業経験者優遇:提案型営業・法人営業の経験がある方は、すぐにご活躍いただけます 勤務条件 雇用形態:正社員(試用期間あり) 給与:経験・能力を考慮の上、優遇 福利厚生:社会保険完備、交通費支給、資格取得支援制度あり 募者へのメッセージ 「もっと成長できる環境に身を置きたい」 「将来は責任ある立場で働きたい」 そんな想いを持つあなたにぴったりの、総合職営業ポジションです。 私たちは、社会に価値を生み出す新しいビジネスを次々と展開しながら、 社員一人ひとりが“未来のリーダー”として成長できる場を用意しています。 あなたの提案力、リーダーシップ、可能性を 広がり続けるフィールドで活かしてみませんか? 成果はしっかり評価し、次のステージへと繋がります。 まずは、履歴書・職務経歴書を添えてご応募ください。 面接では、あなたの「挑戦したい気持ち」をぜひ聞かせてください! |
未経験者歓迎◎長期連続休暇も取得可能!従業員割引制度あり!
勤務地 |
宮崎県宮崎市橘通西3-1-1 ホテルマイステイズ宮崎(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) |
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給与例 |
給与例 "月給199,800〜400,000円※固定残業代30時間含む" |
仕事の概要 |
仕事内容 ホテルマイステイズ宮崎のフロントスタッフのお仕事です。 2024年にリニューアルオープンしたホテルです! 【主な仕事内容】 ■チェックインやチェックアウトをはじめとする接客業務 ■電話応対、予約受付業務(電話、インターネット) ■館内の巡回、館内や周辺施設などをご案内するコンシェルジュ業務 ■経理、発注など付帯する事務処理 など <1日の業務:日勤の一例> ・8:00/出勤→1日のスケジュールを確認後、夜勤のスタッフからの引継ぎ ・9:00/フロントでチェックアウト業務 ・11:00/当日の予約のチェック ・13:00/ランチ ・14:00/フロントでチェックイン業務 ・16:00/業務効率化のためのミーティング・遅番スタッフへの引継ぎ ・17:00/退勤 〜お疲れさまでした!〜 <<スタッフインタビュー>> Q「ホテルマイステイズ宮崎に入社を決めたきっかけは?」 ・「前職のホテル勤務の経験を活かした仕事がしたかったから」 →ホテルで働いていた経験がある方・サービス業の経験者はもちろん、 事務・オフィスワークの経験がある方や未経験の方も大歓迎です! ・「休暇が多い&拘束時間が短くなりそうだったから」 →有休と公休を組み合わせて、長期連続休暇(夏期最大10日・冬期最大6日)の取得も可能! 特別休暇など、休暇制度も充実。有休取得率もグループ全体で80%以上! →夜勤でも実働は8時間! Q「働いていて良かったときはどんなとき?」 ・「お客様から「ありがとう」や「また利用します」というお声を頂けることがやる気&やりがいにもなります!」 →周辺の美味しいご飯屋さんなどを紹介した際に感謝されることも多いです。 ・「スタッフ同士で協力しながら働けること」 →スタッフは、忙しいとき・困ったときは、助け合いながら働けるような協力体制を心がけています。 Q「1日の対応件数は?」 →繁忙期・閑散期を問わず、1日20〜40組のお客様の対応をしています。 |
求める人材 |
求めている人材 *学歴不問*未経験歓迎 ■歓迎 *Uターン、Iターン *第二新卒の方 *接客・販売、受付、事務、コールセンターなどの経験のある方優遇 *百貨店・飲食店・カフェ・ファミレスなどでの接客を経験された方活躍中! *英語や中国語が話せる方(日常会話レベル)歓迎 *ビジネスレベルの日本語力がある方(N1) |
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地域の皆様に快適環境を提供するお仕事!スキルUPしたい方◎
勤務地 |
北海道空知郡中富良野町18 号 スパ&ホテルリゾート ふらのラテール |
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仕事の概要 |
仕事内容 今回の求人は中富良野町にあるスパ&ホテルリゾート「ふらのラテール」での施設管理スタッフを募集しています。 訪れるお客様に最高のリラクゼーションと快適な滞在を提供することを目指しています。 ○アピールポイント○ *地域密着型のサービス提供 *多岐にわたる業務でスキルアップ *資格取得支援制度あり *社員寮完備(月1万円) ○具体的なお仕事内容○ *ホテル内外の設備点検および管理 *車両点検および管理 *軽微な修繕 *草刈り・花植え(夏期) *除雪(冬期) *お客様送迎 *日常清掃 ・――【地域社会に貢献できる仕事】――・ 皆様に快適な環境を提供するお仕事です! 「地域に貢献したい!」という意欲を持つ方にぴったりです◎ *各種社会保険完備 *退職金制度あり *制服貸与 あなたの力で「ふらのラテール」をさらに素晴らしい場所にしませんか? 一緒に働ける日を楽しみにしています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ■求める人材 ・普通自動車免許をお持ちの方(必須) ・大型二種免許をお持ちの方は歓迎 ・大型特殊免許をお持ちの方は歓迎 ・地域に貢献したいという意欲を持った方 ・設備管理や修繕作業に興味がある方 ・お客様に対して丁寧な対応ができる方 ■歓迎スキル ・設備管理や修繕作業の経験がある方 ・大型二種免許や大型特殊免許をお持ちの方 ・冬季の除雪作業に対応できる方 地域に貢献したいという意欲を持った方をお待ちしています。 私たちと一緒に、ふらのラテールで素晴らしいサービスを提供していきましょう。 |
未経験歓迎!航空券優待&賞与有♪第二新卒歓迎!社員登用制度有
勤務地 |
北海道千歳市美々987-22 ANAスカイビルサービス株式会社/新千歳空港 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新千歳空港内のANAラウンジにて 受付サポート・ラウンジフロアスタッフ をお願いします! 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ □ANAラウンジのお仕事について□ ANAラウンジは一定の条件を満たす お客様向けの専用ラウンジです。 お客様がご搭乗までの時間を 快適にお過ごしいただけるよう、 ラウンジ内の美観管理を 行っていただきます。 【具体的には…】 ・ドリンクや食事の提供 ・使用済みの食器類の下げ膳 ・座席のクッションの向きを整える ・雑誌の整理整頓 など □エスコンフィールドHOKKAIDOの VIPラウンジにおける受付・案内業務の 機会もあります。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ □お仕事のポイント□ □ANAグループ会社 □勤務先は新千歳空港内ANAラウンジ □航空券優待制度有 □早朝、深夜勤務はタクシー送迎あり □20代女性活躍中 □30代女性活躍中 □社員登用制度あり 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ □入社後について□ 最初は片づけや整理整頓などの 簡単な業務からお任せします! 先輩のお客様対応している姿や 座学での勉強で、接客についての マナーや礼儀の知識をつけながら 徐々にお客様対応をお願いします◎ |
求める人材 |
求めている人材 【応募資格】 *資格不問|経歴不問|女性活躍中* □歓迎要件□ ・未経験OK! ・第二新卒歓迎、U・Iターン ・初めての転職 ・お客様と笑顔で対応ができる方 ・日本語でコミュニケーションがとれる方 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ □こんな方にピッタリ□ ・ラウンジで働いてみたい方 ・明るい笑顔で対応できる方 ・旅行が好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・チームワークのいい職場で働きたい方 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ □こんな方が活躍中□ ・率先して業務に励める方 ・相手の意見や考えを受け止められる方 ・身だしなみに気を配れる方 ・相手を尊重・尊敬できる方 ・臨機応変に考え行動できる方 ・規則に則り仕事をし、責任感のある方 ・大手企業で安定して働きたい方 ・福利厚生が充実した会社で働きたい方 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ □こんな経験、活かせます□ ・一般事務 ・医療事務 ・学校事務の経験 ・コールセンター ・データ入力の経験 ・クリニック受付 ・ホテル受付の経験 ・カフェやファミレスなど飲食店 ・キャビンアテンダント ・グランドスタッフ ・ブライダルでのサービススタッフ など ※前職に関係なく、当社では多くの方が活躍中です! 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ □Q&A□ Q@:このお仕事の魅力は? A:様々なお客様がご利用されるので、 礼儀作法や対応力など、 自分自身のスキルアップも可能です! QA:英語も話せないといけない? A:外国人のお客様もいらっしゃいますが まずはお仕事に慣れること優先でOK◎ 英語が話せなくても、外国人のお客様と 接することが多くなってきたら 自然に英語にも慣れていきますよ♪ |
面接時履歴書不要!少数精鋭で地域を支える!やりがい十分◎
勤務地 |
千葉県柏市大青田1628-25 株式会社ベルキャンバス千葉 |
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給与例 |
給与例 ▼未経験 採用時20歳の場合 基本給 175,000円 (本給・精勤手当・職務給) その他手当 23,000円 (住宅手当・携帯電話手当) 残業・休日出勤 38,000円 (残業40時間・休日出勤4日設定) 通勤手当 10,000円 (隣接市在住 自動車通勤) ※能力や経験により変動いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \20〜50代パパさん世代活躍中!/ 手当も充実!長期休暇を取りながら 子育てや家族時間もしっかり確保! 経験・資格がなくてもOK! 地域の感動の裏側を支えるお仕事! 【 仕事内容詳細 】 ・式典(地鎮祭・竣工式・記念式典等) の会場設営 ・パーティー設営、ご飲食提供 ・各種イベントの設営、運営 ・イベント用品のレンタル ・記念品等の手配 など。 ▼ 毎日同じ仕事はありません ▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 携わるイベントの種類は日々違うので 毎日新鮮な気持ちで楽しめることが この仕事の魅力の1つ! 20代〜50代のパパさん世代が中心に 活躍中のイベント運営スタッフ◎ 経験や知識がなくても問題ありません! ▼ 地域で働きたい方 大歓迎! ▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 千葉県柏市中心に関東エリア。 現場によっては1〜20名で設営するので 1人に負担のかかる働き方はさせません! 柏市・野田市・松戸市・流山市など 千葉県の東葛エリアが中心! 「地元を盛り上げたい!」 というスタッフが活躍中! ▼ 家族持ちの方も安心の厚待遇 ▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □賞与年2回(夏・冬) 業績により期末賞与あり(2月) □家族手当・住宅手当有 □学歴・経験・資格不問 現在は未経験から始めた20代〜50代の パパさんが活躍中!! 良いイベントを作るためには あなたの力が欠かせないんです!! 家族も嬉しい安心の環境で、 自分自身も仕事を楽しみながら 新鮮な毎日を過ごすことができるはず! 新しいチャレンジを全力で応援します! |
求める人材 |
求めている人材 要 普通自動車免許 ■学歴不問・未経験者歓迎 ■高校や大学生を卒業されたばかり 社会人デビュー・正社員デビュー歓迎 ■パパ世代活躍中 ■家族持ちも安心 ■異業種からの転職者歓迎 <こんな方に向いてます♪> ・元気で明るい対応ができる方 ・時間をきちんと守れる方 ・体を動かすのが好きな方 ・誰かの笑顔の為にやりがいのある 仕事をしたい方 ・日々違う業務に取り組みたい方 ・働きながら適度な運動をしたい方 などなど! \採用予定人数/ 【 若干名 】となります。 まずはお気軽にご応募ください! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法)) |
土日祝休□6時間勤務◎子育てと両立□月給25万円〜も狙える
勤務地 |
京都府宇治市宇治半白1 株式会社ベルスタッフ |
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給与例 |
給与例 ★月給例 20代女性 入社1年目/月給26万円(基本給+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 □9時半〜16時半時勤務(実働6時間) 自社フォトスタジオ・結婚式場で お子さんやお孫さんの お誕生日、入園入学・卒園卒業、七五三、 成人式のお祝い、結婚式などの セレモニー写真を撮影できる イベントのPRと当日案内をするパートさんのフォローをお任せします! 【具体的に】 ・見学会や催事のお手伝い └ スーパーや郵便局などでイベントの案内をし、 イベント当日来場くださったお客様の案内、スタッフフォローをします♪ ・パートスタッフの方と ・ポスティング、モニタリングの集客 ・慣れてきたら企画の立案も♪ イベントが好きな方、お待ちしています! 着替え・ポイントメイク、撮影は 専任スタッフが行うので、 お客さまの案内やサポートを行います! |
求める人材 |
求めている人材 女性活躍中□未経験歓迎◎子育てと両立したい方・主婦(夫)さん歓迎 必須:普通自動車運転免許(AT限定) 【こんなかたは歓迎】 ・明るく元気な方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・イベントが好きな方 ・安定した雇用形態で働きたい方 ・子育てが落ち着いて仕事復帰したい方 |
【社宅・家賃補助制度有】入社祝い金20万円♪未経験大歓迎
勤務地 |
福岡県三井郡大刀洗町2450-3 ワンダーランド大刀洗店【0012s】 |
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給与例 |
給与例 [年収例] ・一般社員 入社1年目:22歳/年収310万円 ・チーフ 入社2年目:23歳/年収400万円 ・マネージャー 入社3年目:29歳/年収550万円 ・店長 入社5年目:33歳/年収700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 / □Iターン・Uターン歓迎!(寮など完備) □遠方からの応募も大歓迎! □6/1までの入社で祝い金20万円! \ 他県かから来られる方も 多数の方も多数いらっしゃいます 太刀洗地区以外の方も応募OK! (小郡、久留米、甘木、筑紫野など) 車通勤OK(交通費支給)なので交通量も 少なく遠方からも通いやすいですよ♪ <車通勤の際の目安時間> ・小郡 15分 ・久留米 20分 ・甘木 15分 ・筑紫野 30分 遠くて通えない方は、 ワンルームの社宅完備!! (光熱費も全て負担致します) <募集内容> あなたにとって パチンコ店はどんなイメージでしょうか? 忙しくて、たばこの匂いが気になるなど…? かつてのネガティブな印象はもう古く、 実際は、分煙対策を行う快適な店舗! 重いものを運んだりすることもありません。 さらに1人ひとりの働きやすさ、 教育のしやすさなどを踏まえて スタッフの5割が正社員! その数、なんと11名! 社員の多さもあり残業は最小限。月3h以下。 休日出勤はもちろんなし(昨年0人!) 未経験からでも スタートしやすい環境をご用意しています。 ★−★−★−★−★−★−★−★−★−★ 福利厚生が充実□ 社宅・家賃補助制度あり! □家具家電付きの単身寮は 家賃・光熱費・寮費全額負担! □寮に入らない方は、家賃手当有! 単身者:2万円 扶養家族あり:3万円 さらに… 昨年、新社長に変わり 社員の働き方を大幅改革♪ □【月のお休みを増加】 月8日→月9日休みへ □【管理職の変則出勤廃止】 キャリアアップに挑戦しやすい ★−★−★−★−★−★−★−★−★−★ 【仕事内容】 最初は、挨拶の仕方や、 インカムの使い方など基礎からスタート! 【一日の仕事の流れ】 09:00 就業開始・朝礼 09:10 開店作業・入場抽選 10:00 開店・お出迎え ホール内アテンド 遊技トラブル 空台清掃・管理 カウンター対応 23:00 閉店・お見送り 23:50 閉店作業 設備メンテナンス 24:30 終礼/業務終了 残業なし・少なめ♪ ワークライフバランスばっちり□ - ▼業務の内訳はこんな感じです。 ・接客業務:60〜70% ・雑務:5〜10% ・事務作業:10〜20% ・トラブル対応・安全管理:20% ・スタッフ教育・指導:5〜10% - ┏・・・・・・・・・・・・・┓ □半数が未経験スタート□ ▼-フォロー体制抜群!-▼ ┗・・・・・・・・・・・・・┛ □動画ツール完備 接客などを動画で復習できます。 □2度、3度同じことを聞いてもOK! じっくり仕事を覚えていきましょう。 □対応に困ったら… インカムで助けを呼んでください。 少しずつ対応範囲を広げましょう。 □20代活躍中 女性管理職登用実績あり! 長期的に安定して働きたい方必見□ 産休・育休取得実績あり& 育児支援制度充実しているので、 将来を見据えて働ける環境です! |
求める人材 |
求めている人材 [40歳以下の方]※長期キャリア形成 パチンコ経験ゼロの方も大歓迎! サービス業が好きな方は積極採用中◎ 学歴不問(中卒・高卒歓迎) 年齢不問!経験不問! 未経験スタートの社員が半数程度! 中高年活躍中! 【こんな方はぜひ!】 ■正社員として安定収入が欲しい ■人と接することが好き ■新しいことにチャレンジしたい ■パチンコ業界に興味がある方 ■人を喜ばせるのが好きな方 ■U・Iターン歓迎 ■ハローワークで仕事をお探しの方 年齢の条件と理由:あり(40歳以下の方(長期キャリア形成のため)) |
【地元の駅近×大手ホテル勤務】大月で叶う理想の働き方!
勤務地 |
山梨県大月市御太刀2-3-1 東横INN富士山大月駅 |
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給与例 |
給与例 1年目:370万円/入社半年・20代スタッフ (月給22万1500円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 3年目:400万円/入社半年・20代スタッフ (月給24万5000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 5年目:430万円/入社半年・20代スタッフ (月給27万円+各種手当+賞与+インセンティブなど) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■仕事内容 -チェックイン、チェックアウトを始めとしたお客様対応 -簡単なPCでの入力作業 -各お部屋のチェック、備品発注 -自販機の補充やロビーの簡単な清掃、 -予約の受付や変更の電話対応 など □ずっと地元で働ける  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「地元を離れたくない」 「転勤のない職場がいい」 そんな方にピッタリな環境◎ 全国350店舗展開の大手でも フロント職は【引っ越しを伴う転勤ナシ】! ※エリア内での店舗異動はあります。 安心・安定の企業で、 腰を据えて長く働けますよ♪ □長く働き続けられる制度が充実  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 産休・育休後の復職実績多数。 将来のライフイベントとも 無理なく両立できます。 □プライベートを満喫したいあなたへ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 25時間勤務した後は、明け休み含めて3日休み! 出勤は週に2回程度で、あとは自分の時間♪ 趣味も家族も大切にしながら安定勤務が叶います。 年間休日は169日以上で、心にゆとりも生まれますよ。 □ポテンシャルを重視!未経験でも大歓迎◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「お客様に喜んでいただきたい」 「新しい環境で成長したい」という意欲があればOK! 必要なのは、あなたのポテンシャルです。 接客の基本から学べる研修とサポート体制で、 未経験からでも確実に成長できます。 「ずっと続けられる仕事がいい」 そう思った今が、スタートのチャンスです。 □東横INN 富士山大月駅はこんなホテルです  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2022年にオープンした、富士山を間近に望む ロケーション抜群のホテルです。 清潔感あふれる館内は、開業間もない 今だからこその“新しさ”が魅力。 新しい環境で、新鮮な気持ちではたらいていただけます。 富士山を望む開放的なラウンジは、 お客様だけでなくスタッフにも好評。 全220室以上の客室を備え、訪れる方々の くつろぎの場として親しまれています。 スタッフも日々、明るく活気あふれる雰囲気の中で働いています! |
求める人材 |
求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20〜30代のスタッフ活躍中 ・ホスピタリティ/おもてなしの心をお持ちの方 <こんな方にピッタリ> ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き |
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未経験歓迎/平均34歳20代多数活躍中/海外イベントの視察有
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-12-5 Uni-works新宿御苑3階 株式会社ナノオプト・メディア |
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給与例 |
給与例 ◆年収例 ー □年収710万円/課長職 入社6年目 (月給40万7000円+賞与+インセンティブ) □年収510万円/担当マネージャー 入社3年目 (月給30万7000円+賞与+インセンティブ) □年収410万円/入社1年目 (月給28万7000円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー □□POINT ー □最先端のITイベントを届ける □海外イベントの視察も! □リモート勤務OK □土日祝休み □完全週休2日制 □年間休日120日以上 □平均残業:20時間以下 □柔軟な働き方が可能! (ワークライフバランス充実) □有給希望も出しやすい♪ □未経験OK □最寄り駅から徒歩3分 □4期連続売上UP!創業25年の安定企業 ー □□主な業務内容 ー ITメーカーやIT商社に対して、 当社が企画・運営するITイベント・ カンファレンスへの出展提案を行います。 ◆業務の流れ □リストアップ・リサーチ 開催イベントにマッチするトレンドの IT技術・サービスをお持ちの企業様を選定 □アプローチ:出展希望企業の集客 まずは問い合わせ対応からはじめて 徐々に慣れていきましょう。 ◇アウトバウンド60% 電話、メール、SNSをはじめ、 競合のITイベントに足を運んで お願いすることもあります。 ◇インバウンド40% 自社サイトへのお客様からの 問い合わせが増えております。 □商談〜クロージング ・イベント概要の説明 ・事業課題のヒアリング ・課題にあわせた出展提案/契約 □イベント運営サポート ・参加企業への挨拶 ・受付やアナウンス対応 □振り返り/報告 ・来場者数やアクセス数の分析 ・参加企業へ報告書を納品と振り返り □半数以上の参加企業様が、次年度の イベントにも参加くださっています。 ※1人あたり2〜3イベントを担当します。 ー □□私たちの仕事を簡単に言うと? ー □IT業界を活性化させる仕事 □人と人との「つながり」をつくる仕事 当社が開催するITイベントは 「最先端のIT技術・サービスを持つ企業」 と、多様な業界のユーザー企業を結び、 多くのビジネスチャンスを生み出します。 企業同士の出会いはもちろんのこと、 出展企業のトップエンジニアが集い チャレンジを行うショー型の企画や プロジェクトも開催され、 技術者同士が刺激を与えあう場にも なっているんです。 私たちがITイベントを通じて 人と人とのつながりをつくることが、 新たなビジネス、新たな技術が 生まれるきっかけとなり、 もしかしたらそれは将来、 暮らしや社会を変えるかも。 ちょっとワクワクしませんか? ー □□入社後の流れ ー □研修 <入社2週間〜1ヵ月> ・開催イベントについて ・営業方法 □チーム配属: 研修後はチームリーダーが常にそばで フォローし、電話やメールの仕方から レクチャーしています。 ※チームは研修で相性を見て決定 □チーム体制: ・1チーム3〜4人 ※営業部内に全5チーム ※約半年〜1年ごとにチーム変更 ※営業部の20代比率:約50%程度 10名以上の20代が活躍中! □独り立ち: 個人差もありますが、基本的に3〜4ヵ月で ひとりで営業ができるようになります。 ー □□仕事をしていて嬉しいこと ー □お褒めの言葉が嬉しい 「商談につながった」 「良い声をいただけた」 「他社から良い刺激をもらえた」など 出展企業様から「出展して良かった」 という声をいただけたときが 一番うれしい瞬間ですね! □イベントが楽しい イベント当日は会場に熱気と活気が あふれていてワクワクします! 出展企業様とのミーティングは 基本オンラインなので、直接お顔を あわせてご挨拶できるチャンスでも あるので、とても良い時間です! ー □□キャリアステップ ー □将来は? 営業を経験した後は イベントの立案・企画、工程管理、 新規イベントのプロデュースと、 多彩な経験を積むことが可能です! <入社4年目・Tさん(20代)の場合> 前職:中学校の先生から当社へ 入社1〜2年:営業メンバー 入社3年目:新たなITイベントを企画実行 入社4年目:営業マネージャーに昇格 ー □□英語が活かせる! ー □海外出張あり※年数回(1〜4回)/1人あたり <<英語に抵抗がない人が選抜されます>> 世界の最新トレンドを日本に紹介するため 海外展示会を視察する機会があります◎ スケールの大きな営業経験が積める環境! ◆入社3年目・Oさん(20代)の場合 →ラスベガス、中国、シンガポール、 サンフランシスコへの海外出張を経験 ※「英語が好き」かつ「意欲的な方」は 抜擢されることが多い傾向です。 <海外出張時の1日の流れ> 9:30 展示会場到着 来場受付などを済ませて展示会OPENまで待機 10:00 営業・視察開始 12:00 ランチ休憩&中間報告 13:00 午後の営業・視察開始 17:00 展示会終了〜ホテルに戻り、 メール対応や報告作業など 18:00 業務終了〜フリータイム (数名単位で行くことが多いので、 夜はみんなで現地のおいしいものを 食べに行ったりします) |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者歓迎 □業界・職種未経験でもOK □第二新卒歓迎 □20代活躍中 □無資格歓迎(資格不問) □学歴不問 □ブランク歓迎 □経験不問 【必須】 ・社会人歴:10年未満の方 ー □□在籍スタッフについて ー □女性活躍中(5割以上が女性) □全体の7割以上が20〜30代 (平均年齢34歳) □20代の多い職場 ー □□このような方は尚歓迎! ー □販売・サービスや営業の経験者歓迎 □英語が話せる方、 英語力を活かしたい方歓迎 □広告・イベント業界に興味がある方歓迎 □ライフスタイルの変化にも 柔軟に対応できる環境で働きたい方歓迎 □営業職にチャレンジしてみたい方歓迎 ー □□先輩たちの前職は ー □ホテルスタッフ □中学校教諭 □飲食業 □アパレル □不動産業界 □ITエンジニア ほとんどの先輩たちがIT業界未経験です! (中途社員比率100%以上) ー □□20代の先輩に聞きました ー <うちの会社の押しポイント> □コミュニケーションが円滑 ・上司とも抵抗なく会話ができる雰囲気。 イベント開催後にお疲れ会などもあって 仲良くなりやすいと感じます。 (24歳男性) ・チームも少人数なので会話不足が ありません(29歳女性) ・私は関西出身でしたが、職場の皆さん 優しい人が多く、慣れない街での 一人暮らしも安心感がありました (27歳男性) □働き方の融通が利きやすい ・イベントは基本平日なので土日は 確実に休めますし、有給もイベントの日 以外であれば問題なく取得できます (24歳男性) ・通院や家庭の事情で早めの出社で 朝7時から働いて早く帰る人も。 事情に合わせて柔軟に働けます (29歳女性) |
面接1回!週3日〜OK!未経験・WワークOK!車通勤もOK!
勤務地 |
北海道富良野市北の峰町9番20号 リゾートホテル富良野エーデルヴェルメ |
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給与例 |
給与例 ◆週3日で勤務の場合(月4週換算で計算した目安金額です。) 日給8100円×12日=月々9万7200円の収入。 ◆週4日で勤務の場合(月4週換算で計算した目安金額です。) 日給8100円×16日=月々12万9600円の収入。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \30〜60代男性活躍中!未経験歓迎◎/ +<ここがオススメ>・・・・・・+ □週3日〜OK!副業・WワークOK! □土日祝のみ、平日のみもOK! □駅チカ便利♪車通勤もOK! □未経験・ブランクある方も大歓迎! +・・・・・・・・・・・・・・・+ <フロントスタッフ/夜勤のみ> *館内巡回(深夜帯のメイン業務) *チェックイン/アウト等フロント業務 *予約入力、台帳記入 (専用システムあり/マニュアル完備) *大浴場での簡単な管理業務 (営業終了後の備品補充/整理整頓) *予約受付・駐車場案内 など - □スタッフインタビュー ★未経験から入社の勤続2年目のAさん 「夜間は館内巡回が中心で、 日中に比べて業務量も少ないので 未経験スタートでも落ち着いて 業務を覚えられるので安心して 働きはじめれました!」 - 〜富良野リゾートホテル 「エーデルヴェルメ」について〜 北欧風のリゾートホテルで、 スキー客を中心に観光客の方々に たくさん利用されています。 ファミリー層やカップル、友人同士など 様々な年齢層の来客が多く、 あたたかく、居心地の良い空間と シェフのこだわりによる創作コースで リラックスした時間を提供しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <資格不問・学歴不問・経験不問> 30代、40代、50代のミドル世代はもちろん 60代シニア世代まで 幅広い年代の方が活躍中! ブランクOK!経験者歓迎◎ 未経験・初心者OK! まずは元気で明るい対応ができれば ホテル業界未経験でも大歓迎です! 第二新卒の方も大歓迎◎ 短期アルバイトや パートの経験しかない方も歓迎◎ <<こんな方におすすめ>> *別業界での受付スタッフ経験のある方 *ホテルの仕事に興味がある方 *Wワークで働きたい方 *駅チカ、通いやすい職場で働きたい方 *室内の落ち着いた夜勤で働きたい方 *深夜 バイトがはじめての方も歓迎 *U・Iターンで札幌で働きたい方 *英語を学びたい方 <<前職こんなスタッフいます>> *コンビニ店員 *倉庫作業スタッフ *警備スタッフ *誘導員スタッフ 未経験者歓迎です◎ 異業種からでもホテル フロントスタッフを 目指していけますよ◎ |
★転職準備金最大30万円!未経験OK!昇給・賞与あり!
勤務地 |
福岡県福岡市東区若宮3-2-28 東部タクシー株式会社 |
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給与例 |
給与例 【収入例】 隔日勤務入社1年以内/未経験: 月収45万円〜52万円 昼間勤務: 月収33万円〜40万円 夜間勤務8ヶ月/未経験: 月収54万円〜57万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【 AI&アプリ導入で効率的に集客が可能! 】 〜東部タクシーはこんな方におすすめです!〜 ★未経験から資格取得で手に職を付けたい方! ★今より収入を上げてキャリアUPしたい方! ★福岡県で安定した仕事がしたい方! ◯圧倒的な配車率に自信あり! AI&アプリの導入により、ほぼ100%の的中率で お客様がいそうなエリアを教えてくれるようになったり、 タクシーを必要としているお客様に簡単に出会えるようになりました。 大体1日15件ほどのお客様送迎で 月収30万円以上も可能! 闇雲に街をグルグルまわる必要がなくなり、 効率的に集客ができています。 ◎アプリ専用車のメリット! お客様の送迎目的地が事前にわかります!! そのため、道に迷うこともなく、スムーズに送迎が可能です。 地理に不安な方でも安心してスタートでき、 安定した収入に繋げていただけます!! 【 お客様送迎業務 】 無線やスマホの配車アプリ( UberやGo)からの 予約依頼(自動的にお迎え先が表示されます)を受け、 お客様を送迎する業務です。 同社に無線での予約・リピーターの常連様が多いのは、 質の高い接遇サービスへのご信頼から。 ホスピタリティをもって取り組むことで、 指名が増えて収入増にもつながります。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者OK! 普通自動車免許からOK! (入社後、普通二種免許証取得していただきます) <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方! ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・トラックドライバーや運転代行のご経験がある方 ・定年後のお仕事をお探しの方 ・自分のペースでゆっくり働きたい方 ハローワークでお仕事をお探しの方にも必見です! |
未経験から支配人へ!明確なキャリアパスで成長を実感
勤務地 |
北海道北見市大通西2-4 東横INN北見駅前 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 430万円/入社5年目 (月給25万円+各種手当+報奨金+賞与) 380万円/入社3年目 (月給23万円+各種手当+報奨金+賞与) 330万円/入社1年目 (月給21万円+各種手当+報奨金+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 東横INN北見駅前のフロントスタッフ  ̄ ̄ ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □支配人への昇格など明確なキャリアパス◎ □充実な手当◎ □年2回賞与あり※業績による □資格手当ありで毎月収入UP 全国展開する安定企業「東横INN」で、 フロントスタッフとしてキャリアスタート。 お客様対応を中心にホテル運営の基礎を学び、 支配人補佐・支配人へのキャリアアップも目指せます。 努力が収入や役職に直結する評価制度も◎ <具体的には・・・> ・宿泊予約の管理・対応 ・チェックイン・アウト業務 ・売上管理や備品発注 ・スタッフの教育・シフト管理(補佐時) ー 明確なキャリアパス ー 東横INNでは、 現場での経験を活かして支配人補佐→支配人への キャリアパスをしっかり整備。 未経験から支配人になった先輩も多数! 丁寧な研修とサポートで安心スタート ー 充実の手当制度 ー 例えば、英検や簿記、パソコン検定や 秘書検定など、資格取得支援で 習得した資格に手当がついたり。 売上が上がれば、「売上達成奨励金」、 東横INNのファンを増やすために、 クラブ会員を獲得すると 「会員獲得手当」などの手当が多数! 休みが多くても収入は下がりません◎ 資格手当や売上達成奨励金など、 頑張りがしっかり評価される制度が充実 |
求める人材 |
求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20〜30代のスタッフ活躍中 ・おもてなしの心をお持ちの方 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 (Comfortable providing smooth customer service in Japanese.) <こんな方にピッタリ> ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き |
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車好き必見!未経験歓迎!プライベート充実!年休110日!
勤務地 |
愛知県名古屋市守山区白山2-1301 Honda Cars名古屋東 本地ケ原店 |
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給与例 |
給与例 年収720万円 経験者入社 販売台数80台ほか任意保険(各種手当含む) 年収570万円 未経験者入社 販売台数60台ほか任意保険(各種手当含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は、愛知県名古屋市を拠点とするホンダカーズの正規ディーラーです。 令和5年12月に、業務拡張のため新規オープンした当社。 若年層を始めとした新規のお客様の獲得はもちろん、社員にはさらに自信と誇りを持ってほしい、という願いが込められています。 更なるサービス品質の向上と組織強化のため、今回は営業職の募集をします! □具体的には… ◆Honda車の新車・中古車の販売及びアフターフォロー ◆保険の手続き ◆ご来店された新規のお客様へ新車、中古車のご提案、試乗案内 ◆既存のお客様には車検・点検などのご案内 ◆各種保険手続きの代行業務 ◆見積書、契約書などの書類作成 などなど □未経験からでも大丈夫♪ 多くのスタッフが未経験からの入社! 車の知識や営業経験がなくても大丈夫! 前向きな姿勢で仕事に取り組めるのであれば心配はありません□ 先輩たちも丁寧に指導してくれます! □ディーラー営業って大変?休みが少ない?そんなことはございません! 弊社では、「年間休日110日」「残業月平均20時間程度」、正規ディーラーだからこそできる働き方です。 また、社長の方針で、「残業時間大幅削減」「週休2日制」「退勤時間の見直し」がありました。 業界のイメージを変えるべく、「働き方改革」にも取り組んでおります。 □手当て充実! 経験やスキルに応じて、給与アップも可能です。 また、インセンティブ制度もあり、販売台数・車検台数及び任意保険等に応じて給与アップが可能です□ 「がんばっている方には還元したい」それが社長の考えです! □飛び込み営業やテレアポはもちろんなし! ご来店いただいたお客様へ新車・中古車を提案・販売を行います。 Honda車のファンを増やすことが私たちのミッションです! □入社後の流れ 〇先輩によるOJT教育を中心に、週に1回程度の座学研修も行います。 ホンダ車のラインナップや特徴などの商品知識を習得して頂きます。 〇入社してから3か月後に、ホンダ主導の新人研修に参加します。(4〜5日間) ホンダの歴史や理念、営業スタッフとしての心構え、提案のコツなどを学ぶことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 ・高卒以上 ・要普通自動車免許(AT可) □こんな方大歓迎! ・車が好きな方 ・人とお話することが好きな方 ・未経験・第二新卒歓迎 ・ディーラー営業経験者は優遇します! 車の知識が全くなくても大丈夫♪ 始めてディーラーのお仕事に挑戦する方も大歓迎です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
完全週休2日◆未経験者大活躍中!◆幸せな時間をあなたの手で♪
勤務地 |
熊本県八代市西片町1976 エルセルモ八代アルデアアルカサール |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □完全週休2日制! □未経験からのフロント業務から一人前の ブライダルスタッフへ! □創業20年以上の実績と信頼あり! □『ありがとう』が最高のやりがい! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □具体的なお仕事内容は・・・?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様に寄り添いながら 結婚式や各種ご宴席のプランニングをサポートするお仕事です! オリジナルのイベントやサプライズ企画の 考案をやることもあります☆ ◆お客様へのご案内・ご提案 ◆企画、事前準備 ◆挙式当日のサポート・後片付け など 〜ご案内・ご提案〜 式場を訪れたお客様に 式場の案内や提案を行います! お客様が望まれている結婚式やご宴席を 『エルセルモ八代』ではどのような形で 実現できるかしっかり伝えてあげて下さい♪ 〜企画・事前準備〜 ウェディング、各種ご宴席の企画・プランニングは ブライダルスタッフの腕の見せどころ! お客様のご要望をヒアリングした上で、 予算に合ったプランを提案します! プラン決定後は関係各所と打ち合わせをし、 司会者・カメラマン・音響スタッフなどを ブライダルアシスタントさんと協力しながら 手配します! <事前準備の例> □ 式の日程 □ 参加人数・宿泊の有無 □ 使用する会場および演出 □ 席次・席次表のスタイル □ 招待状、食事、装花、ブーケ ドレス、引き出物 など 未経験の方でも経験豊富な先輩がサポート してくれるので、安心して下さい♪ 〜挙式当日のサポート・後片付け〜 会場の準備と最終チェックを行います! 挙式中はスタッフに指示を出したり、 トラブルに対処したりしてスムーズな 挙式の進行をサポートします! □『エルセルモ八代』について・・・  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業20年以上! 八代NO1の実績と信頼があり、 熊本エリアでも最大級の大聖堂チャペルを 有しています! 写真だけの結婚式から100名を超える大型の結婚式、各種ご宴席まで、新しい創造をご提案し、 幅広いスタイルをご案内しています◎ □ブライダルスタッフのやりがいは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昨今、カップルの数だけ「理想」の形が 異なることも当たり前になってきました。 私達の仕事は、結婚式の良き伝統は 守りつつ、お二人の好みやご希望に合わせて 最高のブライダルを形にすること。 新郎新婦やご親族の方々、 ご友人、ご参列頂けるゲストの皆様、 すべての方々に幸せな時間をお届けできる のがこの仕事の一番のやりがいです! 「誰かを喜ばせることが好き」 「誰か人のためになる仕事がしたい」 そんな気持ちを持たれている方は きっとやりがいを持って働けると思います! 「一生に一度だけの思い出」のシーンを お客様と一緒に創っていける。 そんなことを最大限に叶えられるステージが ここであなたをお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 □未経験OK! *接客が好きな方・経験者大歓迎!! 〜〜【こんな方にオススメです】〜〜 ◆誰かを喜ばせることが好きな方 ◆感動に日々触れる仕事をしたいと思う方 □採用担当者からあなたへ□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 専門的な知識や経験がなくても大丈夫! 知識や能力は入社後にいくらでも 磨いていけますよ! 私たちは、あなたの「したい」を 全力で支え、応援します! 風通しの良い社風なので、 あなたの意見やアイデアも大歓迎! みんなで協力しながら より良い環境を作っていきましょう! 職種の壁にとらわれることなく、 社内コミュニケーションも活発です! 和気あいあいとした雰囲気の中で、 のびのびとあなたの力を発揮して下さいね! 一歩一歩成長していきましょう♪ |
【プライベート重視派が選ぶ職場】仕事も、自分らしさも、大切に
勤務地 |
北海道北斗市市渡1-4-1 東横INN新函館北斗駅南口 |
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給与例 |
給与例 430万円/入社5年目 (月給25万円+各種手当+報奨金+賞与) 380万円/入社3年目 (月給23万円+各種手当+報奨金+賞与) 330万円/入社1年目 (月給21万円+各種手当+報奨金+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 求人のココ!は見て!!  ̄ ̄ ̄X ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □年間休日169日以上 □月に7・8程度の出勤♪ □有給取得率100%で、最長11日連休も! 宿泊でお越しのお客様のお出迎え お見送り業務をお願いします。 「おかえりなさいませ。」 「いってらっしゃいませ。」 と元気に挨拶をしてお客様を 笑顔にするお仕事です! □ゆとりのある働き方が叶います  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 1回出勤→半日&2連休♪ □ 月給21万円スタート □ 未経験歓迎&研修充実 「出勤は月7・8回だけ」なのに、 しっかり安定収入が得られる♪ 「正社員で働きたい」けど 自分時間も大切にしたい方に◎ □東横INN新函館北斗駅南口の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「仕事もしたい、 でも自分の時間も大切にしたい」 そんなスタッフたちが、 多数活躍しています♪ < 先輩フロントAさんの場合 > 【月】10:30〜:勤務スタート 【火】11:30〜:退勤。そのまま旅行へGO! 【水】休日:推し活でライブ鑑賞□ 【木】休日:話題のカフェへ→早めに帰宅 【金】10:30〜:勤務スタート |
求める人材 |
求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20〜30代のスタッフ活躍中 ・ホスピタリティ/おもてなしの心をお持ちの方 <こんな方にピッタリ> ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き |
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【2年目で年収500万円も可能!】熊本を盛り上げるお仕事★
勤務地 |
熊本県熊本市東区神水本町26-12 株式会社フォーユー |
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給与例 |
給与例 650万円/入社5年目(月給29万円+諸手当) 500万円/入社2年目(月給22万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□【アピールポイント】□□□ □全くの未経験から挑戦OK! □頑張った分はしっかり収入へ還元! □20代〜30代のスタッフが活躍中♪ ◇◆□□□□□□□□□□□□□□□□◆◇ 企業や自治体を対象としたイベントの打合せや見積、提案、会場設営や商品管理などをお任せします! 【仕事の流れ】 ●お客様からイベントの相談・ご依頼 「この設備とこの備品をお願いしたい」 「こんなイベントをするんだけど、何が必要かな?」など様々なご相談を頂きます。 ↓ ●内容や会場に合わせて、商品の中から最適なものをご提案し、専用ソフトを使って見積書を作成します ↓ ●規模や内容に合わせて当日までに備品を準備 ↓ ●ワゴン車〜大型車で会場へ運搬 備品の大きさ、イベント規模に合わせて対応 ↓ ●現地での設営作業 ↓ ●撤去作業 無事イベントが終了したら迅速に撤去。 倉庫に戻って商品の片づけとメンテナンスまで行います。 □扱う備品について テント、テーブル、イスなどはもちろん ステージ/会場設営に関する大型備品まで大小様々! 力仕事を伴いますが、全員で協力して進めていきます。 □最初は簡単なお仕事からスタート! レンタルから返却されてきた 備品の数量確認、綺麗にして次のイベントに備えたり…。 先輩達と一緒に積み下ろしやテントの設営などの作業に挑戦! これらの仕事を通して何を扱っているのか、 どんな時に使うのかなどレンタル用品について勉強していきましょう。 ゆくゆくは、会場の打ち合わせや提案など 1つのイベントを創り、やり遂げるまでをワンストップで携われる経験が可能です◎ □どんなイベントに携わってるの? ・県や市町村・教育機関のお祭り ・学校の文化祭 ・マラソンなどのスポーツイベント ・企業などの大規模イベント ・個人の宴会、催し物 など 様々なイベントに幅広く携わっています! □レントオールについて フェスや夏祭り、学園祭、スポーツイベント、入学式、神事式典、企業展示会etc. 様々なイベントの為に備品を貸し出したり、 企画や設営を手伝うのが当社の事業です。 実は『レントオール』は全国に展開しており当社はそのFC店。 熊本県内各地に出向いています。 ◇◆□□□□□□□□□□□□□□□□◆◇ □レントオールで働く魅力はコレ!□ 【1】頑張ればその分収入に反映! 毎年2%〜5%の昇給あり。 賞与も年2回!(2023年度は4ヶ月分) 入社2年目で年収500万円、 入社5年目で年収650万円の猛者も! 努力次第で更に上も目指せるので 『いつかビッグになりたい!』 という方も是非お待ちしております。 【2】仕事を通して資格取得が可能! 資格取得支援があるので、働きながら フォークリフトや玉掛け、ユニック、大型免許など様々な資格を会社負担で取得できます♪ 【3】キャリア制度も充実!長く働けます◎ はじめは現場作業からスタートですが、 仕事に慣れてもっとキャリアを積みたいという方は設営管理も将来的に挑戦可能! 管理職として働く道もあるのでやりがいもバッチリ♪ ◇◆□□□□□□□□□□□□□□□□◆◇ |
求める人材 |
求めている人材 ○未経験歓迎 ○学歴不問 ○第二新卒 ○U・Iターン歓迎 □現staffも全員未経験からのスタート!! 前職は警備員や飲食店など全くの異業種から 転職して活躍しているスタッフもいます。 【ひとつでも当てはまる方大歓迎】 ■イベントや催しものが好き! ■仕事を通して喜んでもらえるのが好き! ■頑張った分だけしっかり評価されたい! ■熊本の地域に貢献する仕事がしたい! ■会社の雰囲気重視!楽しく働きたい! 年齢の条件と理由:あり(35歳迄の方/例外事由3号のイ) |
【5月NEW OPEN】結婚式場に併設したリゾートレストラン
勤務地 |
沖縄県宮古島市伊良部816-1 ザ・サーフシーサイドシーン宮古島 株式会社プラネットワーク |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収382万(25歳/月給23.7万円) ※賞与・住宅手当込み |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――― 宮古島を、五感で楽しむ。 ―――――――――――――― 昨年OPENした【ザ・サーフシーサイドシーン宮古島】は、海辺にたたずむ結婚式場に併設されたリゾートレストラン。「宮古ブルー」と呼ばれる碧い海が一望できる、こだわり抜いたテラスが魅力的なお店です。 「食と空間を、五感で楽しんでもらう」 これが、このお店をOPENした私たちの最大の目的。地元の方々をはじめ、宮古島を訪れる観光客の皆様に、この島で過ごす時間を全身で楽しんでもらうことを常に心がけています。 □ 魅力を体感する、五感へのアプローチ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【視】一面に広がる宮古ブルーを、観て楽しむ。 【聴】潮風が吹く音、波の音を、聴いて楽しむ。 【嗅】食欲そそる料理、潮風を、香りで楽しむ。 【味】こだわり抜いた食材を、食べて楽しむ。 【触】テラスから吹き抜ける風を、肌で楽しむ。 日本が誇る島の一つである「宮古島」の魅力を、幅広い角度からアプローチするサービスのご提供を常に大切にしています。 □ お店についてご紹介  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ザ・サーフシーサイドシーン宮古島は、全長3540mの伊良部大橋で結ばれた伊良部島にあり、海辺のリゾートレストランとして 星付きレストランで修業したシェフが、地元食材を使用して五感すべてで楽しめる料理をお届けしています。 「こんなお店にしたい」「こんな事を導入したい」など、積極的な意見は大歓迎!お店とともに成長できる毎日を一緒に過ごしませんか? □ 特別な接客、始めてみませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当店の2階には「ザ・サーフ シーサイドシーン宮古島」というオーシャンビューが人気の結婚式場が併設されています。 そこで小規模なウェディングパーティーやレストランウエディングなどを行うこともあるため、普通の飲食店とはちょっと違った、特別感のある接客体験ができるチャンスも…! 人生で特別な1日、非日常的なステキな時間を一緒に作りませんか? \ お店の詳細情報はこちら!/ https://the-surf-miyakojima.com/menu ……… ―――――――――― 仕事内容 ―――――――――― リゾートレストラン内での接客およびドリンク・料理提供などのサービススタッフ業務全般 ※結婚式場でのウェディングパーティーなどの接客サービスや、盛り付けなどの調理補助をお願いする場合もあります。 【具体的には…】 全てのお客様に、食事の空間を楽しんでいただけるおもてなしをしていただきます。 主に観光でお越しになられるお客様も多く、「リラックスしたひと時をを過ごしていただきたい!」という想いで接客をいただきます。 ランチ、カフェ、ディナーとお客様によって利用される目的が異なりますので、時間に応じてお客様にあわせて食事やお飲み物をご提供いただきます。 また、結婚式場に併設されている店舗のため、レストランウエディングも行っており、当日は結婚式披露宴会場としてのサービスもしていただきます。 ……… □無理せず、ゆとりを持って。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ディナーは「完全予約制」なので、急なお客様のご来店でバタバタしてしまう心配はありません。予約内容を開店前に確認し、きちんと準備した状態でお客様をお迎えすることができるため、気持ちにゆとりを持って接客に取り組むことが出来ますよ。 □自信につながる、スキルが身につく。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 丁寧なサービスのご提供や、こだわり抜いた地元食材を生かした料理などは、多くのお客様から大好評!実際に大手口コミサイトでは、当店の接客や料理を評価してくださる声がたくさん届いています。 「来たときよりも、お客様が笑顔になる。」 そんな質の高い接客スキルをここで磨き上げませんか? □安心して、働き続けられる。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大阪で結婚式場やイタリアンレストランを展開しています。 今回沖縄に初出店しましたが、グループ会社の株式会社ディアーズ・ブレイン(全国に24店舗結婚式場を運営)と共同し、今後も沖縄県内の事業拡大も予定しています。 グループ会社のディアーズ・ブレインは〈働きがいのある会社100〉にも毎年連続で選出されており、 仕事を楽しむというスタンスを大切にしながら、グループ全体で働く仲間の働きがいや長期で活躍できるキャリアステージをご用意しています! 「大好きな地元で、腰を据えて働きたい」 そんな思いを抱いて、新たな業種に挑戦したスタッフも活躍中。魅力いっぱいの宮古島で、満足できる働き方を一緒に叶えましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ―――――――――――――― 未経験OK!学歴・経験不問! ―――――――――――――― >>宮古島内在住の方が活躍中!<< \\一つでも当てはまる方大歓迎!//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・洋食のご経験がある方 ・人の喜ぶ顔がみたい方 ・挑戦することが好きな方 ・チームで何かを創り上げるのが好きな方 \\こんな方にもオススメ//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・料理が好きな方 ・イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華レストラン、飲食店などに興味がある方 ・Uターン・Iターン希望の方 移住に興味がある方 ・ホテル・ブライダル・結婚式場に興味がある方 \\新たな観光名所の仕掛け人に!//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ オープンしたばかりこのお店を、宮古島の新たな観光名所として一緒に発信&作りあげていける方を歓迎します! またとない貴重な体験を、私たちと一緒にしていきませんか? |
縁の下の力持ちとしてホテル運営に携わる!あなたの経験が活きる
勤務地 |
山口県周南市御幸通2-22 東横INN徳山駅北口 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1年目:350万円/入社半年・20代女性 (月給22万円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 3年目:380万円/入社半年・20代女性 (月給24万3500円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 5年目:430万円/入社半年・20代女性 (月給25万8000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) |
仕事の概要 |
仕事内容 最前線で「ホテルの顔」として頑張る仲間や、 日々がホテル運営に従事している支配人が 「心からの笑顔」でおもてなしができるように、 サポートするのが、今回募集する事務スタッフの仕事です。 【仕事内容】 *総務・経理といった事務業務、 労務管理・売上管理・スタッフ管理など *支配人のサポート業務全般 *忙しい時にはお客様対応など、 フロントのヘルプもお願いします。 *ホテル内各部署の管理 忙しい時には、フロントで接客を手伝うこともあります! 黙々とパソコンと向き合うだけの仕事ではありません。 支配人を支えながら、フロントスタッフだけではなく 清掃スタッフ、朝食スタッフと抜群のチームワークで 「居心地の良いホテル」を作っていきましょう! 縁の下の力持ちとして 支配人・フロントスタッフを支えてください! \メリハリのある働き方が出来ます/ 仕事を全力でするためにも、 日曜日と月曜日がお休みの完全週休2日制! 他の従業員の手本になってほしいので 有給休暇も100%取得を推進。 |
求める人材 |
求めている人材 \明るく丁寧な応対ができる方歓迎!/ *高卒以上 *Word・ExcelなどPCの基本操作が出来る方 *事務未経験歓迎 *簿記3級以上の資格をお持ちの方優遇 飲食・アパレル・家電販売・営業など、 サービス業の経験者は歓迎します。 *30代・40代の女性スタッフが活躍中 <こんな方にピッタリ> ・黙々と作業するのも人と話すのも好き ・忙しい時をチームワークで乗り切ると燃える ・仕事のやりがいも大事だけど プライベートの時間も大切にしたい |
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<六本木 東京ミッドタウンで感じる京都の趣>月収28万も可□
勤務地 |
東京都港区赤坂9-7-1 東京ミッドタウン3F 宮川町 水簾 東京ミッドタウン店 |
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給与例 |
給与例 経験により、月給28万円スタートも◎ |
仕事の概要 |
仕事内容 □経験不問! □賞与年2回…経験により給与考慮 □30代〜50代女性・主婦活躍中 □着物は二部式で着脱簡単 □和食・マナーの勉強もできる♪ □美味しいまかないも好評です! ▼お仕事内容 □お食事の配膳 □お席へのご案内 □接客 □店舗の簡単なお掃除 □スタッフの育成 □店舗管理 □お店の運営に関わる業務 …などをお任せします。 。・*−−−−−−−−−−−−−−−*・。 着物を着て接客◎着物や小物は無料貸与 ・。*−−−−−−−−−−−−−−−*。・ 二部式と呼ばれる着付けが簡単な着物を採用。 慣れればパッと2分で着れますよ♪ 重くて肩が凝る…心配もありません!! ・・・・・・・・ 東京にいながら、京都にきたような 感覚にもなれる!落ち着いた空間 ・・・・・・・・ 当店は、料理人が目の前で腕を振るう カウンター12席 接待などで使われる風格ある個室5室 都会の風景を楽しめるテラス席など 様々なシーンでお楽しみいただけます。 六本木という立地柄、会社関係のお客様が多く 落ち着いた雰囲気の中でお仕事できます。 お客様をお出迎えし、お料理をお運び、 最後はお見送りまで♪ 日本の伝統あるおもてなしのマナーが自然と学べます。 ★ 難しい作法などはありません ★ ★ お客様を想う真心を大切に… ★ ワンランク上の自分に成長しませんか? 未経験の方でも正社員として ご活躍いただける環境です。 飲食業界が初めての方でも安心して チャレンジしてくださいね! しっかり丁寧にイチからお教えします。 もちろん、経験がある方はそのスキルを 活かしてご活躍いただけます◎ |
求める人材 |
求めている人材 あなたの転職を応援します!! 職種・業界未経験の方も大歓迎★ ・ブランクある方OK ・主婦さん・久々のお仕事復帰も応援□ ・30代〜50代の女性スタッフ活躍中! <高卒以上> ▼こんな方にオススメ ◎チームのみんなで協力して仕事に取り組める ◎どんどん知識や経験を積みたい方 ◎新しい店舗で新しいことにチャレンジしたい方 ◎本格的な飲食を学びたい・経験したい方 ◎仕事と私生活のバランス良く長く活躍したい方 ◎今までの経験を活かしたい方 正社員、アルバイト・パートスタッフともに仲が良く、 お店を良くするための意見交換も盛んです。 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
接客・景品交換のお仕事!原則定時退社!働きやすさに自信あり!
勤務地 |
宮城県仙台市若林区大和町5-31-12 ミロックス大和町店(新栄株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 アミューズメントを通して お客様も社員も全力で楽しむ職場! ◆フロア業務(パチンコ台の清掃、メダルの補充、飲み物の販売など) ◆カウンター業務(景品の交換や在庫管理、電話応対など) ひとつひとつのお仕事はシンプル! 初めての方も安心してくださいね 少しづつ慣れていってくれれば大丈夫ですよ \ここがポイント/ ●未経験歓迎! スタッフの8割が経験ゼロからスタート! ●経験・スキル不問!イチから学べる環境 ●希望休・有給休暇が取得しやすい ●原則定時退社! ●転居を伴う転勤なし!地元で活躍できる ●気を遣わずコミュニケーション取れる職場 ●休憩室完備 ロッカー・冷蔵庫・電子レンジ・ポット有 ●自動車通勤OK!通勤ラクラク \仕事の魅力はココ/ ●接客経験がなくても問題なし! もちろん、パチンコの知識がなくてもok ●ドル箱がないので 重い物を持つ必要はありません! ●ノルマなどはありません! 20〜30代男女スタッフ中心に 楽しくイキイキ働いています! ●地域密着型店舗なので、 地元を愛する方多数活躍中! ●お客様は地元のご年配の方が多く、 皆さんフレンドリー! ●転居を伴う転勤はありません。 \手厚いサポート体制/ まずは先輩と一緒に笑顔で 「いらっしゃいませ」からスタート! パチンコの知識はなくても大丈夫です。 お客様も地元のご年配の方が多く、 皆さんフレンドリーな方ばかり! 未経験の方も、一つずつ、 マンツーマンでお教えします。 気さくで面倒見のいい先輩達が しっかりサポートしますので、 ご自身のペースでじっくり 覚えていってくださいね。 気を遣わずにコミュニケーションを 取れる環境です! 接客業未経験の方でも、 安心して飛び込んできてください 女性スタッフも活躍中! ネイルOK!オシャレも楽しめます \1日のスケジュール例/ *早番* 8:00 出勤・開店準備(店内外の清掃、台の拭き掃除など) 9:00 カウンター業務(景品の交換や商品の補充など) 12:00 休憩 13:10 店内清掃・ホール業務 16:15 退勤 *遅番* 16:15 出勤(引継ぎ後、カウンター業務) 19:00 休憩 20:00 ホール業務 21:30 20分休憩 22:00 景品の補充(バックヤードに取りに行き補充) 23:30 閉店業務(店内清掃、翌日準備) 24:30 退勤 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 経験・スキル不問! 業界未経験者歓迎! 専門知識は入社後に1つずつ覚えていきましょう 「パチンコやスロットに興味がある」 「パチンコが好き」 「接客経験を活かしたい」 そんな方、大歓迎です! 【いずれかに該当する方も大歓迎】 ・お客様に顔や名前を覚えられる接客の関係性になりたい ・仲間と協力して成し遂げることが好き ・プライベートも大事にしながら働きたい ・毎日楽しく働きたい! ・地元で頑張りたい |
未経験歓迎/Jリーグ球団を盛り上げる仕事/20〜30代活躍中
勤務地 |
愛媛県松山市六軒家町2番19号 株式会社愛媛FC |
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仕事の概要 |
仕事内容 【愛媛FCをバックヤードで支えよう!】 試合運営や行政との連携 魅力的なスタジアム運営の企画/スポンサーへのスタジアム看板・広告スペースの提案/ マーケティング/広報など 具体的には・・・ ●運営担当 安心・安全かつ魅力的な スタジアム運営の企画 ●ホームタウン担当 地域の人々と心を通わせるための 様々な活動を実践 行政と連携して地域課題の解決 ●法人営業担当 スタジアム看板・ユニフォーム広告スペースの販売 ●マーケティング担当 チケットやグッズの企画・販売、 顧客/販売データ分析、 スタジアムイベントや 集客施策の策定 ●広報担当 愛媛FCの活動や選手情報を県民へ、 全国へ、全世界へ発信 ━━━━━━━━━ 配属先について ━━━━━━━━━ ★経歴や希望を基に 配属先が決まります。 ★中途採用が半数以上! 今活躍中のスタッフのほとんどは、未経験・異業種からスタート! 愛媛県外からの転職者もいます。 少数精鋭だからこそ、一人ひとりの強み・やり方を大切にしています。 ★20〜40代のスタッフが活躍中 「仕事は楽しく!」という社風で一人ひとり責任を持って取り組んでいます! この仕事でしか味わえない充実感。 熱気溢れるピッチ、 全力で戦う選手たち、 応援響くスタジアム――… その裏でたくさんのスタッフやボランティアが試合を支えています。 「みんなで勝つ」この想いを持って、ピッチの外でスタジアムを盛り上げ選手たちと共に戦える仕事。 スポーツを通じてこの街に笑顔を咲かせられる仕事が、待っています。 |
求める人材 |
求めている人材 「愛媛県をスポーツで盛り上げたい!」そんな熱い想いを求めてます!◆U・Iターン大歓迎 【求める人物像】 ■サッカーやスポーツに関心がある方 ■楽しみ、熱意を持って仕事がしたい方 ■人と関わることが好きな方 ■チームで一緒に仕事に取り組むことのできる方 ■仕事を通して愛媛を盛り上げたい方 ■アイデアを活かせる仕事に挑戦したい方 サッカーやスポーツ業界での経験やスキルは問いません。 これまでに営業経験や広報経験がありましたら、当社で活かしていただくことも可能です! 【歓迎条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) |
2025年8月中旬オープン予定『ザ・パルス霧島』のレストランサービスマネージャー★オープン前勤務OK
勤務地 |
鹿児島県霧島市霧島田口2703-5 ザ・パルス 霧島_[正] |
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給与例 |
給与例 想定年収:300万円〜480万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 “ おもてなしの質 ” を高めるポジション レストラン運営の責任者として 全スタッフに目を配り、 善良な管理・運営を担っていただきます。 < 業務詳細 > ◆衛生管理の周知徹底、従業員への指導と健康管理 ◆レストラン運営に関する管理・監督 L衛生管理、教育指導、料理提供、品質維持 ◆部下への考課・教育(マネジメント指導、接客指導)・評価 ◆稼動計画の作成・労働時間の確保・効率的な配分と実行(ワークシート作成) ◆食材・飲料・消耗品・食器の受発注・在庫管理 ◆サービスレベルの標準化 Lアピアランス、接客トーク、料理補充・差し替え、 クリンキープ、マシン・器具メンテナンス ◆店内装飾の衛生管理・メニューカード作成・朝夕食のレイアウト切り替え ◆報告書の記入 L労働時間計画差異、原価報告、課題点と改善 ◆従業員の勤務評価・支配人への報告 ◆新人スタッフの受け入れ・オリエンテーション・教育指導 ================== >>>> オープン前の勤務可能! ホテルオープンは8月中旬予定ですが ソラーレホテルズ アンド リゾーツ株式会社が 運営する他ホテル・旅館にて 研修を兼ねての勤務が可能です! >>>> 研修について 30日間を目安に、実務をこなしながら マネジメント研修や 現場作業(調理、洗い場)を行います。 >>>> この仕事の魅力 ただ料理を提供するだけでなく、配膳や接客トークなど すべてのおもてなしを統括するポジションです。 細部にこだわる接客力と管理力を発揮できるため 大きなやりがいを感じられますよ! >>>> 一般的な1日の流れ ◆朝出勤の場合の例/6:00〜15:00勤務 ・機器立ち上げ、当日来店客数確認など ・朝食準備、料理配膳、スタッフへの作業開始指示 ・朝食スタンバイ(初回提供、ストック分) ・オープン前商品確認 (飲料試飲、調味料配置・残量、食器ストック、器具配置、検体保管) ・スタッフの作業状況確認と管理監督、 厨房との連携(追加オーダー、未着来客数) ・スタッフへの夕食スタンバイ指示、作業進捗の管理監督 ・マネジメント業務 (発注、ワークシート、棚卸、原価報告、サンプルテストなど) ・スタッフへの休憩・まかない指示 レストランクローズ確認、遅番責任者への引継ぎ 霧島連峰を望む自然と緑にあふれたホテルです。 勤務地となる「ザ・パルス霧島」は霧島神宮温泉郷に位置し、 まろやかな泉質の温泉や霧島連峰の絶景を堪能できるロケーション。 四季折々の自然と観光資源に囲まれた素晴らしい環境です。 また、家族連れ・観光客・長期滞在など、 さまざまなお客様に寄り添った接客を経験できることも魅力! 自然の中で働く心地良さと、 多彩なサービス対応力を同時に養うことができます。 地上9階建のホテルには、大きな露天風呂や、 300席を超えるビュッフェレストランなどを完備。 さらに、霧島連峰の眺めを楽しめるプールや、 屋内アミューズメント施設、 テニスコートやバスケットコートなども備えています。 マネジメント職へステップアップしたい方歓迎!じっくり成長できます。 入社後はオリエンテーションからスタート。 施設案内、会社概要・ハウスルール・ 主な業務の説明と質疑応答を行います。 その後は実務を行いながら、 マネジメント研修を実施していきます。 段階的な成長サポート体制を整えているため マネジメント職未経験の方も大歓迎! 「コミュニケーション力やホスピタリティを活かして もっと大きなフィールドで活躍したい」 という方には絶好の環境です! 寮・住居応相談可能!福利厚生サービスなど待遇面も大満足! 寮・住居についても相談できるため、住環境も安心! その他、まかない(有料)や車通勤OKなど、 生活をサポートする体制も万全です。 さらに、グループホテルの割引制度や「福利厚生倶楽部」の制度を利用できるほか、 四半期ごとの表彰制度もあり、 頑張りがしっかりと評価に結びつきます。 長く働きたい方にも嬉しい環境が整っていますよ◎ < 企業情報 > 株式会社ジャパンリゾートホテルオペレーションズは、 東京を拠点に国内各地に特色豊かな複数ブランドのホテルを 運営するソラーレ ホテルズ アンド リゾーツ株式会社のグループ企業です。 ソラーレ ホテルズ アンド リゾーツグループのホテルは、 どのホテルもアクセス抜群のロケーション、 上質なおもてなしに重点を置き、 お客様により便利で快適な環境と時間をご提供しています。 |
求める人材 |
資格 < 必須条件 > ■高卒以上 ※中卒でも実務経験者は応募可能 ■レストランでの勤務経験がある方 ■日本語を相当流ちょうに話せて読み書きできること ※ネイティブレベルが求められます < 優遇条件 > ・食品衛生責任者資格をお持ちの方 ・レストラン技能検定資格をお持ちの方 < あれば活かせる資格・スキル > ・防火管理者資格 ・基本的なPC操作スキル 〜こんな方を求めています〜 ・真摯に仕事に取り組める方 ・接客業や人とのコミュニケーションが好きな方 |
気配りが仕事になる職場 あなたらしい接客で輝ける♪
勤務地 |
広島県東広島市西条本町12-2 東横INN東広島西条駅前 |
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給与例 |
給与例 *年収例* 1年目:350万円/入社半年・20代女性 (月給21万6000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 3年目:380万円/入社半年・20代女性 (月給22万8500円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 5年目:430万円/入社半年・20代女性 (月給26万1000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) |
仕事の概要 |
仕事内容 □仕事内容□ ・チェックイン対応やお客様案内 ・自動チェックイン機のサポート ・館内の簡単な飾りつけやPOP作成 ・予約受付や電話応対 など 「困っている人を見かけたら、 すぐ声をかけたくなる」 そんなあなたの“気配り”が武器になります! □東横INNのフロントスタッフの魅力□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 「気配り」が評価される仕事 □ 挨拶や装飾などの工夫も活かせる □ 研修体制がしっかり+先輩のサポート有 □ チームで支え合う雰囲気あり □ 未経験・ブランクある方も歓迎! □“あなたらしさ”が活きる職場□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ たとえば… ・館内POPを手書きで作成 ・季節に合わせた飾りつけを企画 ・笑顔で明るい挨拶を提案 など 小さなアイデアも「ありがとう」に変わります。 □安心の3ステップ研修でデビューも安心□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ @座学+マナー研修 A動画で流れを確認 BOJTで実際の現場を体験しながら学べます。 焦らず、ゆっくり成長できる環境が整っています。 「人と関わる仕事がしてみたい」 「頑張った分、しっかり評価されたい」 そんな想いを持つあなたへ、ぴったりの職場です。 ホテルでの新しいキャリア、ここから始めませんか? |
求める人材 |
求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20〜30代のスタッフ活躍中 ・ホスピタリティ/おもてなしの心をお持ちの方 <こんな方にピッタリ> ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き |
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【レア求人!】音楽・楽器が好きな方大歓迎!正社員登用あり!
勤務地 |
佐賀県鳥栖市本鳥栖町537-1 フレスポ鳥栖2F 小川楽器株式会社 鳥栖店 |
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給与例 |
給与例 月収17万3600円〜19万960円 (時給1000〜1100円×8時間×21.7日) |
仕事の概要 |
仕事内容 *・*・*・*・*・*・*・ 音楽・楽器に囲まれて お仕事してみませんか ・*・*・*・*・*・*・* 未経験からのチャレンジOK! お客様が笑顔で音楽に触れあえる 場所を作るための色んなお仕事を あなたにお任せします♪ □具体的な仕事内容□ □店頭での接客対応業務 □楽器の販売業務 □音楽教室の受付などの運営サポート □イベント補助 いずれも専門スキルは必要なし! 音楽知識がなくても、 楽器を演奏できなくても、 「好き」という気持ちさえあれば 活躍できる環境です♪ ……………………………………………… □長く安定して働ける環境□ フルタイム勤務の契約社員ですが、 意欲次第で正社員への ステップアップも目指せます! 正社員になれば待遇も手厚くなり、 安定してずっと活躍できますよ♪ また産休・育休など ライフステージの変化に応じて 続けられる制度もきちんと整備◎ 一人ひとりの将来を応援します! ……………………………………………… □小川楽器について□ ■楽器の販売・ メンテナンス・レンタル ■音楽教室運営 ■コンサートの企画・開催 ■PAオペレート これらの事業を通じて、 音楽の楽しさを発信しています! ……………………………………………… □職場環境をご紹介□ 「鳥栖店」は鳥栖駅近くで 通勤&買い物に便利な 「フレスポ鳥栖」内にあります。 *元保育士 *元電気技術者 *元公務員 など、色んな前職から転職した スタッフが、ここで個性を発揮し お店を作っているんです♪ みんな音楽が好きだから、 好きなアーティストがかぶって 盛り上がることも…☆ 仕事を通じて、音楽がもっと好きになる◎ そんな職場で働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 □未経験の方歓迎!!□ □高卒以上 □PC操作が可能な方 □長期勤務が可能な方 □普通自動車免許:持ってる方が良い 正社員登用多数実績あり! 正社員になると退職金・賞与あり! |
◆入社祝い金◆連続休暇<ホテル夜勤フロントスタッフ>を募集します!【転居を伴う転勤なし・夜勤のみ】
勤務地 |
宮崎県都城市都北町5819−3 ベッセルホテル 都城 |
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仕事の概要 |
仕事内容 全国でも人気のホテルチェーンで夜勤専属のフロントスタッフを大募集! <人員増強中> 主な業務はフロントでのチェックイン・ チェックアウトの手続きやご案内。 宿泊予約や電話の受付、データの入力・管理、 朝食準備やリネンクリーニング、 イベント企画などもお任せします。 ホテルの運営全般に携わることのできるお仕事です! レギュラー勤務&深夜割増でしっかり稼げます! 出産・男女育児休暇の取得実績もあり◎ 仕事とプライベートを無理なく 両立できるようフォローしていきますよ。 リフレッシュ休暇(5日以上の連続休暇) 取得可能です! 仕事は実際に業務をこなして覚えていきましょう!一通りの業務は1ヶ月程度あれば覚えられますよ。 ホテルでの勤務経験や 接客の経験のある方はもちろん、 未経験からチャレンジしたい方も大歓迎! 将来的に転勤が可能な方・支配人や 副支配人といった管理職も目指せます★ <職種業種/業界未経験歓迎> 平成15年に設立した株式会社ベッセルホテル開発。ベッセルグループとしてホテルの運営を行っています。 北海道から石垣島まで全国にホテルを展開。 最適なホスピタリティとくつろぎの環境、 快適なサービスを提供しています。 今なら入社祝い金5万円支給★ 入社後3ヶ月経過で5万円! (勤務態度良好な方) |
求める人材 |
資格 "年齢不問" "高校卒業以上" "経験不問" "未経験者可" "未経験者歓迎" "経験者歓迎" "長期できる方" "学歴不問" "ブランクOK" "第二新卒歓迎" "中途入社50%以上" "女性管理職登用あり" |
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日産ブランドをあなたの声で伝える!接客もMCも楽しめるお仕事
勤務地 |
神奈川県横浜市西区高島1-1-1日産自動車本社ショールーム 日産自動車本社ショールーム(横浜) |
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給与例 |
給与例 ・420万円(入社1年目・22歳) ・440万円(入社3年目・24歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 *.゜。:+*.゜。:゜。:+*.゜。:+**.゜。:+*.゜ 日産自動車の本社ギャラリーで、 お客様に日産ブランドの魅力をお伝えする お仕事です! 世界に誇る日産の技術やデザインを、 来館されるお客様に楽しくご紹介します! *.゜。:+*.゜。:゜。:+*.゜。:+**.゜。:+*. 【主な業務内容】 ▼ショールーム案内や展示車の説明 ▼イベントやキャンペーンのご案内、 試乗サポート ▼ナレーションやプレゼンテーション業務、 MC業務 <<営業ノルマは一切ありません!>> お客様に日産ブランドの魅力を 「体験」としてお届けすることが メインのお仕事です◎ ー 【この求人のポイント★】 □ 未経験の方歓迎! →初めての方でも安心して働けるよう、 手厚い研修制度が整っています◎ □ノルマなし! →営業活動は一切ございません。 お客様とのコミュニケーションを 一番に楽しんでください。 □やりがいのある環境 →最先端技術や車の魅力を伝えることで お客様の驚きや喜びを感じられる お仕事です。 ー 【事業内容】 施設の運営管理、サービス業務、イベント 運営管理人材育成・研修、 コンサルティング業務、 人材サービス、クルーズ事業 |
求める人材 |
求めている人材 ー 【必須条件】 要普通免許(AT限定ok) ー 「車が好き」 「日産車の魅力を伝えてみたい」という方、 大歓迎です! 車の知識がなくても、 入社後に少しずつ覚えていけば大丈夫。 丁寧なフォロー体制が整っているので、 安心してスタートできます◎ ー 【こんな方におすすめ★】 ◆接客経験のある方 ◆MCやナレーション業務の経験がある方 ◆体力にも自信がある方 ◆MCやナレーション関係のお仕事に 興味がある方 ◆車が好きな方 ◆人とコミュニケーションをとることが 得意な方 ◆お話することが好きな方 ◆語学を生かしたい方 ー 当社に興味を持っていただき ありがとうございます! 「車が好き」で、日産車の魅力をお届けする お仕事に興味がある方は大歓迎です◎ 車の知識はこれから覚えていただければ OK◎ ご来館のお客様に 日産ブランドの魅力をお伝えできるよう、 フォロー体制を整えているので 安心して長く働いていただけます! 最新車種に触れられる環境で働きたい方や、 接客スキルを磨き、 キャリアアップを目指したい等お考えの方 ご応募をお待ちしております。 ー |
【2026年春OPEN!】オープニング募集★未経験も大歓迎!
勤務地 |
茨城県水戸市米沢町325-1 株式会社アトラクティブ |
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仕事の概要 |
仕事内容 「結婚式のプランニングなんて素敵だな」 そんなあなたの、心の声に耳を傾けてみませんか?*。・ 2026年 春にオープンする新しい結婚式場で、ウェディングプランナーとして新郎新婦様の夢をプロデュースし、一生の思い出作りを一緒にサポートしていきましょう♪ - 「結婚式って憧れるけど、どんな風に準備したらいいか分からない…」 そんな新郎新婦様の不安を笑顔に変え、一緒に最高の1日を創り上げる。それが、私たちウェディングプランナーの仕事。「結婚式」という特別な日を、新郎新婦様の想いに沿ってデザインするのが私たちの担う役割です◎ 「人を喜ばせるのが好き」 「誰かの特別な日に携わりたい」 「幸せを演出するお手伝いがしたい」 そんな熱い想いを持ったあなたなら、未経験でも大丈夫! 頼りになる先輩たちが優しく丁寧にサポートしますので、安心して飛び込んできてください◎ …――――――――――… ココが魅力POINT! …――――――――――… ◇◆未経験も安心のサポート体制 優しい先輩プランナーが、あなたの成長をしっかりサポート!異業種からの挑戦も大歓迎!一人じゃなく、みんなで一緒に成長していける環境です◎ ◇◆切磋琢磨できる仲間がたくさん! 「支え合える仲間がいるからこそ、仕事がもっと楽しくなる」これが私たちの強い思い。アトラクティブで働く仲間は、お互いの良いところも悪いところも理解し、助け合う風土が根付いています! ◇◆新しい環境でのスタートを楽しめる オープニングメンバーだからこそ、みんなで一から作り上げる楽しさがあります。新しい結婚式場でのスタートを一緒に彩りましょう! - 【仕事内容】 新郎新婦様に寄り添い、結婚式のプランを共に描くウェディングプランナーのお仕事。大切な日のサポート役として、最高の一日を作る大事な役割を果たします。 【具体的には…】 ▼式場見学のご案内 ▼結婚式のプランニング ▼挙式前の準備 ▼当日のサポート ▼式後のフォロー(例:結婚記念日など) ※オープン日までは別の結婚式場での勤務となります。希望があれば出来る限り考慮しますので、お気軽にご相談ください! - 【スタッフに話を聞きました】 ■いつも元気をくれる、頼りになる 「お姉ちゃん」がたくさんいます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この仕事を目指したきっかけは、友人の結婚式で「幸せいっぱいの空間で働くこと」に強い憧れを感じたから。未経験で不安もありましたが、一緒に働くメンバーは困っていると「大丈夫?」とすぐに声をかけてくれる思いやりに溢れた人たちばかりで、本当に心強い存在になっています! 時には、机にお菓子と「負けずに頑張ろう」といったメッセージを置いて元気づけてくれることも。まるでお姉ちゃんみたいに頼りがいがあって、目標にできる先輩たちと、ここでたくさん出会うことが出来ました! (プランナー/Nさん) |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 要普通自動車免許/35歳までの方(長期キャリア形成のため) <1つでも当てはまる方にピッタリ!> ■人の笑顔が好き ■友達や家族にサプライズをするのが好き ■結婚式に行くのが好き ■結婚式に感動したことがある ■接客スキル、接客マナーを磨きたい ■スキルアップ、キャリアアップしたい ■長い期間をかけてお客様と信頼関係を築きたい ■Iターン・Uターンをお考えの方 <未経験者大歓迎!学歴不問!> スタッフの9割が業界・業種未経験から入社◎ 長年の憧れを叶えるため異業種から転職した先輩方も多数活躍中! 【先輩スタッフの前職例】 フロント/受付/事務/美容部員/花屋/着付・着物販売/ヘアメイク/美容院/エステティシャン/パティシエ/ホテルスタッフ/旅行会社/飲食店スタッフ/ショップ販売員/損害保険/介護・教育関係/内勤営業/営業アシスタント/法人営業/提案営業/ルート営業/海外営業/住宅系の営業/不動産営業/テレフォンアポインター/人材サービス/パチンコ清掃スタッフ/ベッドメイク/客室清掃スタッフ/施設清掃/清掃スタッフ/家事代行スタッフ/ゴルフインストラクター/スイミングインストラクター/スイミングスクールスタッフ/スポーツインストラクター/フィットネスジムスタッフ/ヨガインストラクター/軽作業/工場スタッフ …etc. 年齢の条件と理由:あり(35歳までの方(長期キャリア形成のため)) |
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ジムに通い放題!?未経験歓迎!20代・30代・40代活躍中!
勤務地 |
大分県臼杵市2573-10 クレドホテル臼杵 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ===この求人のポイント=== ★夜勤なし・ほぼ残業なし ★未経験OK!先輩社員の多くが 未経験スタート! ★20代・30代・40代が中心! ★車・バイク通勤OK/無料駐車場あり ★転勤なし =============== 入社後は当ホテルのフロントスタッフとして、 主に下記の業務に従事いただきます。 ■電話・接客対応 ■予約受付 ■チェックイン・アウト対応 ■客室の最終確認 ■その他事務に関する仕事 女性・男性スタッフともに活躍中♪ 臼杵市内に限らず、大分市、津久見市から通勤している方もいます。 ■■一緒に働くスタッフは!?■■ フロントは社員5名(女性4名・男性1名)、 パート4名で運営しています。 仕事・プライベートをメリハリつけて みんなで協力しながら働いています! シフト・おやすみも相談OK! 安心して働くことが出来ますよ◎ ■■お客様の満足度を高めるために■■ 当ホテルでは従業員の自主性を尊重する文化を大切にしています。 問題が発生した時には従業員間で話し合い、解決策を考えるのが、当ホテルのやり方。 意見をしっかりと聞き入れてくれる雰囲気があるとのことで、 いきいきと働くことが出来ており、定着率は◎です。 ■■クレドホテル臼杵(当ホテル)の魅力■■ 臼杵市は“誰もが懐かしさ”を感じる街。 城下町の風情や、歴史を物語る寺院や石仏、 自然の神秘を感じる鍾乳洞等、観光資源も多々。 醸造業、造船業が栄えており、 当ホテルにはビジネス目的・観光目的のお客様が お越しになられることが多いです。 ■■こんな働き方も!?■■ 外国人宿泊客も多いので、 英語が得意な方は存分に活かせます(話せなくても全然大丈夫です) ホテル併設のジムが無料で使えるので、 一汗流してから帰宅したりと あなたの輝ける働き方で、心身ともに健康に働いて下さい。 |
求める人材 |
求めている人材 ★女性社員活躍中♪ 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT可)※ホテル周辺への運転程度 ・高卒以上 ★他、特になし! ★業界・職種未経験歓迎! ★社会人デビュー歓迎! 【優遇条件】※必須ではありません 業界問わず、窓口・フロント・接客・販売などの経験をお持ちの方 |
未経験歓迎!月7〜8日勤務!ワークライフバランス重視派に◎
勤務地 |
山梨県南都留郡富士河口湖町船津294-1 株式会社東横イン 東横INN富士河口湖大橋 |
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給与例 |
給与例 <月収例> 入社半年/Aさん □月収27万6700円 =月給22万1500円+稼働奨励金 +売上達成奨励金+会員獲得手当 +深夜割増手当 <年収例> □360万円/入社半年/フロントスタッフ =月給22万1500円+諸手当+報奨金+賞与 □390万円/入社3年/フロントスタッフ =月給23万円+諸手当+報奨金+賞与 □430万円/入社7年/支配人補佐 =月給25万円+諸手当+報奨金+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ━━━ 東横INN 富士河口湖大橋 ━━━ □月7〜8日勤務/ワークライフバランス◎ □有休を使うと…毎月大型連休ゲット! □新卒・第二新卒歓迎! 未経験スタートの20代〜30代が活躍中♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \□仕事内容について□/ 基本的なフロント業務の他に、 ホテル全体の運営に関わる業務まで 幅広くお任せします。 幅広い業務を経験できるからこそ、 ホテルを自分たちの力で創りあげる やりがいを感じられる仕事です! 【 基本業務はコチラ 】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ■予約受付などの電話応対 ■引継ぎ業務 ■売上計上 ■宅配便の手配 ■お部屋チェック ■自販機の補充 ■ロビーの簡単な清掃 ■日報記入 など この他に建物設備の管理やシフト管理、 スタッフマネジメントなど、 やる気次第で仕事の幅を広げていけます。 万全のサポート体制を完備! 先輩がしっかり教えるので 未経験の方でも安心して始められます。 お客様に寄り添った接客を大切にして 積極的に新しいことに挑戦できる方を歓迎します◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \□1勤務2日半休制□/ 1日働いたら2.5日お休み! オンもオフも思い切り楽しめる、 東横インならではの働き方です! ■1日目⇒1日勤務(10:30〜出社) ■2日目⇒11:30まで勤務+半日休み ■3日目⇒お休み ■4日目⇒お休み …この繰り返し! 1回の勤務でほぼ1日まとめて働きますが 無理な働き方はさせません。 仮眠や食事の時間も交代制で しっかり取れる体制になっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \□キャリアアップも可能な職場□/ 大手企業だからこそ、 キャリアアップの選択肢は多彩。 フロントスタッフの枠にとどまらず、 あなた自身様々な可能性を広げていけます! たとえば、毎月行われている 「社内公募制度」を利用すれば ゆくゆくは本社総務や経理・営業企画への ジョブチェンジが可能。 実際に希望が反映されフロントスタッフから 営業企画部に異動した先輩もいます! |
求める人材 |
求めている人材 *高卒以上 *新卒歓迎 *第二新卒歓迎 *近隣大学出身者も多数活躍中 (都留文科大学、大月短期大学など) *簡単なPC操作ができる方 *未経験者歓迎 *ブランクOK *U・Iターン歓迎 *英語が話せる方歓迎 (英語が活かせる仕事です) 東横インならではの働き方を利用して オンとオフの切り替えをしっかりする。 まさに「仕事も遊びも一生懸命」な メンバーが揃っています。 個性豊かなスタッフばかりですが、 1つ共通点を挙げるなら皆 「人が好き」「接客が好き」ということ。 だからこそお客様・スタッフにも 気遣える温かい職場です。 |
完休2日|フレックス|インセンティブ有|働きながらきれいに!
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-1-20 ディア日本橋タワー12階 リボーンマイセルフ東京店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収325万円/25歳・入社2年目(基本給+賞与+インセンティブ+その他手当) 年収445万円/28歳店舗代表・入社5年目(基本給+賞与+インセンティブ+その他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\女性専門&マンツーマン指導なので安心// *未経験スタート100%!研修制度充実◎ *残業ほぼなし/出勤時間は自由に決めてOK! *成果に応じたインセンティブ制度あり! *プロテイン社割・マシン無料利用など待遇充実! *月1回のスキルアップ研修で成長も楽しめる! 「パーソナルトレーナーってハードルが高そう…」と思っていませんか?実は、当社のトレーナーは全員が未経験からのスタート!現在はアパレル、飲食、栄養士、幼稚園教諭、ヨガインストラクター、エステティシャンなど、さまざまな職歴を持つ方が活躍中です♪ /////////////////// 【仕事内容】 女性専門のパーソナルトレーニングジム「Reborn Myself(リボーンマイセルフ)」にて、お客様のダイエット&ボディメイクをトレーニングと食事指導の両面からサポートする「パーソナルトレーナー」業務をお任せします。 〜具体的には〜 ●カウンセリング お客様の悩みをじっくりヒアリングし、一人ひとりに合ったトレーニングや食事指導を提案。お客様の目的に寄り添いながらサポートします。 ●トレーニング指導 お客様の運動経験や体型に合わせたオーダーメイドのトレーニングプログラムを作成。姿勢や筋バランスを分析し、最適なメニューを提案します。 ●食事指導 お客様が日々の食生活を改善できるようにアドバイス。食事内容の写真を送ってもらい、トレーニング時にフィードバック。ライフスタイルに合わせた無理のない食事方法をアドバイスしていただきます。 〜店舗詳細〜 ・月間のお客様数:約40名(1名あたり:20名程度を担当) ・スタッフ数:2名 ・お客様層:20代〜30代の女性や主婦メイン 〜1日の流れ(遅番)〜 13:00 出勤・準備 14:00 セッション・食事指導 16:00 事務作業 17:00 休憩 18:00 セッション・食事指導 19:00 新規入会のカウンセリング・体験対応 20:00 セッション・食事指導 22:00 退勤 〜入社後について〜 1ヶ月〜1ヶ月半の研修で基礎知識や栄養学、解剖学をしっかり学べます◎座学だけでなく、カウンセリングやトレーニング指導法、食事指導法を学びながら、実際の現場でもすぐに役立つスキルを習得可能!研修費用は全額会社負担なので、無料で美の専門知識が身につけられます♪ /////////////////// 【お客様に寄り添って*】 基本的にダイエットを目的としたお客様が多数。その中でも「健康美(ボディメイク)」「代謝を上げたい」「健康診断で引っかかった」「自己投資としてのボディメイク」「管理職になり、身なりを気にするようになった」など、それぞれの目的に沿ったサポートを行います◎ 【やりがいも成果も実感できる!】 当ジムでは食事指導からトレーニングまで一貫して担当していただくので、個々に最適な指導ができるから信頼関係も築きやすく、分業制では味わえない達成感があります! 【充実の環境&待遇あり】 住宅手当(規定)、資格取得支援、社割制度など、生活面でのサポートが充実!また、トレーニングやプロテイン、美容商品の社割もご用意しているので、働きながら自身の“美”を極めたい方にもピッタリ! 【インセンティブでしっかり稼げる】 セッション本数に応じてインセンティブが支給されるのでやりがいは抜群!月80本以上でインセンティブが発生し、カウンセリングをして成約や更新など、成果に応じて報酬が増加*現在はスタッフのほとんどがインセンティブを得ています! 【柔軟な勤務シフト】 フルフレックス制度で働きやすく、基本残業なし。数字をきちんと意識していただければ、週40時間の範囲で調整可能ですので、例えば夜番の場合は13時〜22時が基本ですが、セッションの時間に合わせてシフト変更もOK♪「明日は15時からセッションだからちょっと遅めに14時から来ようかな」などもOKです* |
求める人材 |
求めている人材 \\女性トレーナー活躍中// ・お客様の綺麗になりたいという気持ちに深く共感できる方歓迎 ・臨機応変に対応できる方歓迎 ・丁寧なコミュニケーションが出来る方歓迎 ・ダイエットに関心があり、自らが美しくなる為の努力を惜しまない方歓迎 ・独自のメソッドをしっかりと学んでいただきたいので資格や経験は必要ございません! ・夜時間帯シフトで勤務可能な方優先 *未経験・初心者OK *第二新卒歓迎 *経験者・有資格者歓迎 *フリーター歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 \\未経験でも長く続けられる環境// 経験ゼロからスタートして7年、8年、9年と続けているスタッフもいます! 性別の条件と理由:女性限定(風紀上) |
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元アパレル・受付・教員・ホテル・美容師など未経験入社が8割
勤務地 |
広島県福山市春日町三丁目2-28 RETIO BODY DESING 福山春日店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 316万円(1年目社員 月給23万円+賞与) 350万円(2年目社員 月給25万円+賞与) 532万円(4年目店長 月給36万円+賞与) 600万円(5年目エリアマネージャー 月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □経験不問!スタッフの8割は未経験スタート♪ □月9日休み、年間休日120日でプライベートもしっかり確保♪ □フィットネス施設・水素マシン・美容マシン無料利用可能♪ お客様のなりたい体へ導くトレーニングや食事のアドバイスをお任せ! 【具体的には】 □マシンの使い方レクチャー 会員様へトレーニング効果の説明やアドバイスなど、 お声がけをしながら一緒に目標達成を目指します♪ □食事のアドバイス 食事や栄養面からも会員様の健康をサポートします。 □スタジオプログラム ヒップアップ、ストレッチ、脂肪燃焼など、 少人数制スタジオプログラムのインストラクター業務も しっかりと研修を受講した後にデビューします♪ □フロント業務/電話対応 ジムの顔となるフロントでは、 会員様へ気持ちよく過ごしていただけるよう 笑顔で温かい対応をお願いします! □その他 清掃や備品管理など店舗運営に関する業務もお任せします。 □入社後〜□ 入社後1〜3か月の研修制度を基に基礎から優しくレクチャーしていきます^^ レシオ本部の担当者から、マシンの使い方や利用者様への対応の仕方などを学んでいきます!「スポーツをしたことあるけど、人に教えたことないな・・」という方も安心して下さい! レシオはコミニケーションを大事にしていますので、丁寧にサポートしていきます♪ □社員インタビュー□ このお仕事は会員様の健康や生活の質を向上させるお手伝いができることが大きな魅力です! 健康増進のために、トレーニングプログラムやアドバイスを提供することで、人生にポジティブな変化をもたらすことができます! 特に、会員様が自分自身の成果を実感し、目標に近づいていく姿を見る瞬間は非常にやりがいを感じますね♪ □レシオボディデザインとは□ 「カラダが変われば人生が変わる」を体現できるフィットネスクラブ。 例えば最新のマシンピラティスやVRなどを使用した独自のプログラム。 動画やSNSを活用したサービスなどなど 老若男女を問わず全ての方がなりたいカラダを目指せる工夫が施されており、口コミやSNSから人気が広がっています。 本店の岡山を中心に、現在店舗を拡大中。 急成長中のフィットネスジムです! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問! 意欲・人柄重視の採用です! □人と接することが好き! □マシンピラティスに興味がある! □カラダを動かす事やトレーニングが好き! □普段から筋トレをしている! □人に教えることが得意! などなど、 ちょっとでも当てはまるなら、あなたはこのお仕事に向いていますよ♪ 【こんなスタッフが活躍中!】 ”8割” のスタッフは業界未経験からスタートしています! 入社以降は東京などで専門の研修を行いますので、知識はあとからで大丈夫! カラダを動かして仕事ができるので、働きながら自身の健康づくりもできちゃいます♪ ※パーソナルトレーナー・ピラティスインストラクターは、指導経験や資格をお持ちの方を優遇いたします! |
「社員満足度ランキング1500社中1位」の職場で安心と笑顔を
勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町西尾31-1 スーパードーム桃山店(株式会社晃商) |
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給与例 |
給与例 □ 給与モデル(年収例) ・入社1年目(20代/1等級一般社員) └年収360万円 ・入社2年目(20代/2等級副主任) └年収416万円 ・入社3年目(20代/3等級副主任) └年収437万円 ※上記金額には賞与が含まれています。 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給します。 ─────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 体力勝負の仕事に 将来的な不安を感じている方へ。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員満足度ランキング 1500社中1位 の職場で、 ずっと忘れていた笑顔を取り戻せる! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 次のうち、ひとつでも当てはまる方は、 これから紹介する仕事で きっと ”人生が明るくなるハズ” です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・体力勝負の仕事を将来いつまで続けられるかな… ・昇進がない。現場作業だけの毎日で正直不安… ・頑張っても給与やボーナスに反映されない! ・心機一転!新しい業界で未経験から働きたい! ・人と関わる仕事に挑戦してみたい! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ こんな悩みを抱えて 将来に不安を感じている方は、 ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してください。 「パチンコホールの仕事はどこでも一緒でしょ」 そんな思い込みが180度変わる世界を体験できます! せっかく働くなら、 『ご家族や友人にも誇れる、良い会社』を ぜひ選んでくださいね。 \当社で働くメリットをサクッとご紹介します/ □ 働きやすさバツグン!社員満足が高い会社で働ける □ 昇進・昇格のチャンスが年中あります! □ 月9日絶対休める!残業も少ない! □ 未経験からスキルアップ!長く安定して働ける □ リピーター率60%の店舗で本当の接客が学べる □ 接客のやりがいをダイレクトに感じながら働ける □ 自分のアイデアを活かした店舗運営ができる □ 尊重しあう文化が根付いた環境で働ける 社員満足度が高い職場で、 着実に昇進・昇格できます。 未来への安心を手に入れてくださいね。 ──────────────── 働きやすさバツグンの会社だから、 将来も安心して働ける! パチンコ店舗の運営スタッフ ──────────────── はじめまして。 株式会社晃商(コウショウ)です。 私たちは、パチンコホール「スーパードーム」をはじめ、飲食、スパ、ファーム事業など、さまざまな分野で事業を展開し、お客様に「感動」「ワクワク」「癒し」を提供している会社です。 なかでも「スーパードーム」は、京都を中心に全国で15店舗を展開する当社の主力事業です。リピーター率6割以上と、多くのお客様にご支持いただいています。 今後も新規出店を計画中で、さらなる組織強化と次世代リーダーの育成に力を入れるため、新しい仲間を募集しています! □ あなたの役割 業界トップクラスのパチンコ店で、お客様に最高のサービスを提供することが、あなたの仕事です。 大きなお金が動くダイナミックな環境の中で、より良いお店づくりのためのアイデアを出し、お客様に喜んでいただける空間を作り上げてください。 ※経験やスキルに応じて、お任せする仕事を段階的に調整いたします。ご安心ください。 ┏━━━━━━━━━┓ □ 具体的な仕事の流れ ┗━━━━━━━━━┛ □[1] 店舗運営業務 お客様が快適に過ごせる環境をつくります! □ ホール巡回 お客様の満足度を高める大切な業務です。 ・お客様のお困りごとがないか確認してサポート ・声をかけてもらいやすいようにする ・お客様が帰られた後の遊技台の清掃 □ お客様対応 ・遊技台のエラー対応(球つまり対応など簡単な作業) ・お客様のトラブル対応 ・お客様が休憩される時の台キープ対応 ・貸し玉でのお使い対応(コーヒーをお出しするなど) ※カード式なので、重い球運びなどはありません。 ※清掃業務はありません。 □ 開店業務 ・台の準備(カードなどの補充) ・看板の設置やレイアウトづくり ・店外の灰皿設置 ・お客様対応(整理券配布など) ・朝礼(理念唱和、身だしなみ・笑顔チェック) ・お客様のお出迎え □ 閉店業務 ・お客様に閉店の声かけ(22:45) ・台のメンテナンス ・台まわりの拭き掃除やゴミ捨て ・ポスター貼り替え ・終礼 □[2] 事務業務 店舗運営をサポートする仕事です! □ 景品管理 ・新しい景品の仕入れ ・レイアウト調整 ・イベント景品の企画(ご当地お土産、キャラクターグッズなど) □ 掲示物の管理 ・ポスターの貼り替え ・遊技台POPの設置、作成 ・デザインできる方は簡単なポスター制作 □ 休憩スペースの管理 ・漫画、雑誌のラインナップ調整 ・整理整頓 □[3] スタッフ育成(慣れてきたら) 新人スタッフや求職者のサポートです。 □ アルバイトの育成 ・入社初日の受け入れ ・接客基準の指導 ・法令ルールの説明 □ 店舗見学者対応 ・求職者へ「働いてみた感想」を伝える ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ \未経験でも一切問題なし! 充実の研修/ □ 入社後から独り立ちまでのロードマップ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【研修・教育体制】 ・OJT研修を実施し、実践を通じて学べる環境 ・メインの教育担当者がサポート ・チーム全体でのフォロー体制万全! 教育担当がいなくても、チームメンバーがフォローしてくれるので安心です! □ 入社1週間:基礎学習 晃商の理念を中心に、接客の基礎を学びます。 ・接客基準を理解して、実践練習をする ┗お辞儀の角度、声の大きさ、笑顔レベルなど ・ホールの中でよく起こる事例や知識のインプット ・店舗でのルールを学ぶ ・ホール巡回の練習も徐々にスタートします □ 1か月目:ホール巡回の実践スタート OJTを中心に、業務を学んでいきます。 ・ホール巡回を担当し、接客を実践! ・早番、遅番の両方を経験し、店舗の流れを学ぶ □ 3か月目〜:ホールリーダーへ アルバイトさんの心地よさにつながる業務です。 ・アルバイトさんの休憩管理 ・アルバイトさんのフォロー 自然と気遣いやコミュニケーション力も身に付きますよ♪ □ 6か月−1年目:業務の幅を広げる 安心してホールを回せるようになったら… ・ホール業務に加え、カウンター業務にも挑戦! ・早ければ指導担当として後輩の育成に関わることも! □ 1年−2年目:副主任を目指す ・ 会計業務(店内現金の回収・管理) ・片番責任者:早番、遅番どちらかの責任者としてホール全体を管理 ・アルバイトさんのシフト作成業務にも関わり始めます ※ 会社としては、1年以内に副主任への昇格を期待しています! □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアプラン ___________□ □ 3−5年目:主任 ・店長や支配人が不在でも店舗運営が可能なレベル ・メンバーのマネジメントも担当 □ 5−7年目:支配人 ・店舗の管理&運営を担い、現状を維持する ・店長の補佐役としてマネジメントがきちんとできるようになる □ 7年目−:店長 ・店舗の経営、予実管理ができるレベル ・中長期的に店舗を成長させる役割 ・遊技台の選定や提案も行います! 能力次第でもっとスピーディーに昇進することも可能です! キャリアアップに応じて「人間力」が求められるようになります。 □□□□□□□□□ □ 将来に役立つスキルも身に付きます♪ ・接客力、コミュニケーション力 ・人材育成、組織づくり ・改善案の企画立案および実行 ・店舗経営、マーケティング □□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なホールの仕事と比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ \実際に比べてみてください/ <一般的なホール職> ・トラブルが起きたら個人で対応 ・本社の決定事項に従う ・突然の転勤 <晃商のホール職なら> ・トラブルが起きたら上司がフォロー!対策方法も伝授 ・店舗ごとに裁量権をもって、柔軟な発想で働ける ・個々のライフステージや状況に配慮した転勤 安心して働ける環境が社員満足度ランキングで証明されています。また、自分のアイデアを活かしながら、積極的に店舗運営に関わることもできますよ♪ □□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 □ 応募資格 人柄や人間性を重視した採用です! ・30歳未満の方(高卒以上・職務経験不問) ※例外事由3号イ:長期勤続によるキャリア形成を図るため ・未経験OK/学歴不問/無資格OK \ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください/ 1. 明るく、誠実で、素直な方 2. 体を動かすことが好きな方 3. 人と接することが好きな方 4. チームで協力して働くことができる方 5. 行動力があり、前向きに仕事に取り組める方 6. パチンコが好きで、遊ぶだけでなく仕事にしたい方 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 働くなら絶対に晃商ががおすすめ! 当社のスタッフとして働く5大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ (1) 働きやすさバツグン!従業員満足度ランキング1500社中1位の会社が、あなたの職場になる! 2024年「ベストモチベーション カンパニーアワード(中堅・成長ベンチャー企業部門)」で、1,500社の中から1位を受賞しました! この賞は、「働きやすさ」を評価し、優れた会社を表彰するものです。 ※リンクアンドモチベーション社主催 【アンケート結果を一部ご紹介】 社員276人に5段階のアンケートをしたところ、他社平均(3.4)を大きく超える高評価を獲得しました♪ ・会社満足度 4.3 ・仕事満足度 4.1 ・上司満足度 4.2 ・職場満足度 4.2 さらに、以下のとおり上司や経営陣への信頼度も高評価でした! ・経営陣への信頼度 4.5 ・気軽に相談できるオープンな社風 4.4 ・部下の意見を尊重する文化 4.4 ・公平な評価制度 4.3 信頼できる会社で長く安心して働きたい方は、ぜひ雰囲気を見にいらしてくださいね♪ □ (2)素敵な笑顔が取り戻せる職場です! 「真顔の人がいたら目立つくらい接客レベルが高い」といわれるほど、接客・サービスの質に自信があります! そんな職場だからこそ、働くうちに自然と笑顔が増え、やりがいを感じられます。 □笑顔を取り戻せるポイント ・朝礼で身だしなみ、笑顔、挨拶のチェック ・外部の接客研修を受講(笑顔の練習など) ・お客様からの「ありがとう」がダイレクトに届く ・あなたの笑顔のファンになるお客様も?! バックヤードも快適な空間にこだわっているので、オンオフの日常のベースが常に明るく、休憩中も笑顔が絶えません。 \良い意味での雑談も歓迎!/ インカムを通してスタッフ同士楽しい話をして、楽しく働けます♪ □ (3)成長スピードに応じて随時昇格できます! 明確な等級制度(8段階)と店長までのキャリアパスがしっかりあるので、頑張り次第でスピーディーにキャリアアップできます! ━店長までのキャリアパス━ ▼一般社員:1・2等級 ▼副主任:2・3等級 ▼主任:3・4等級 ▼支配人:4・5等級 ▼店長:5等級以上 □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 昇進のチャンスは年2回(6月・12月)ですが… □━v━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 特に成長が早い方はタイミングを問わず昇進・昇格します! 実際に、毎月2〜3名が役職アップしています! もちろん昇進・昇格に合わせて給与もUP(※給与モデル参照)! 努力がしっかり評価される環境で働きたい方にもピッタリの環境です。 □ (4) 月9日絶対休める!残業も少ない! 残業は、月5時間以内!ほぼ定時で帰れます♪ お休みは、月9日を厳守! シフト制ですが、月に1〜2回は土日休みの取得も可能です。 ※希望すれば連休を取れるので、プライベートの時間もしっかり確保できます♪ □ (5) 自分のアイデアを活かした店舗運営ができます! 各店舗に大きな裁量権があり、お客様の声をすぐに反映できる環境が整っています。 【店舗発信で決定した例】 ・店舗リニューアル ・イベント企画 ・最先端設備の導入 ・景品ラインナップ ・売り場づくり 【若手が発案して決定した例】 ・店舗内インカムの入れ替え ・周年祭Tシャツ 会社の方針に沿っていれば、店舗ごとに自由な発想で運営できるので、仲間と協力しながら理想のお店が作れます! ──────────────── □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く上司にインタビューしました □━━━━━v━━━━━━━━━━━━□ Sさん:30代(主任:入社3年) Q.仕事の主な役割は何ですか? 店舗の営業運営全般を担当し、シフト管理やチームマネジメントを行っています。その他、業者さんの対応や、店舗の最新情報を発信するホームページ更新も担当し、スムーズな店舗運営に力を注いでいます。 Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは? 自ら積極的に声をかけることを大切にしています。挨拶も相手がするのを待つのではなく、自分から先にすることを意識しています。また、指示を出すときは、まずは自分でやってみせることで、周りが動きやすくなる環境をつくることを心がけています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 仲間と誠実に向き合い、わからないことはそのままにせず解決することを大切にしています。報告・連絡・相談を徹底し、明るい職場の雰囲気づくりを大切にしています。 Q.新しく入っていただく方へのメッセージ 働きやすさだけでなく、成長のステージも揃っているのが、私たち晃商です。仕事を通じて、人生が今以上に豊かになる実感を、ぜひ手にしてほしいと思います!一緒に働けるのを楽しみにお待ちしています! □━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声 □━━━v━━━━━━□ ・Tさん:20代(入社1年未満) Q.普段はどんなお仕事をしていますか? お客様への接客対応を中心に、ホールリーダーとしてスタッフのマネジメントも担当しています。チームが円滑に働けるようにサポートしながら、店舗全体の運営がスムーズに進むよう心がけています。 Q.この会社の好きなところは? 3つあって、1つ目は、先輩や上司が気さくで、一人ひとりにしっかり向き合ってくれるところが魅力です。個人のペースに合わせて成長をサポートしてくれる環境もあり、無理なくスキルアップできていると感じます。 2つ目は、経営陣が一人ひとりの名前や出身地まで覚えていてくれることです。ただの従業員ではなく「人」として向き合ってくれる温かさを感じます。 最後は、社内SNSを通じて他店舗の雰囲気を感じられることです。同じポジションで、自分以外にも頑張る仲間の存在を実感できるのは、励みになっています。 Q.仕事の面白いところは? お客様に顔や名前を覚えてもらえたときに、信頼関係が築けたことを実感でき、とても嬉しくなります。また、自分よりも経験の長いアルバイトスタッフから頼られるようになったときは、自分の成長を感じてやりがいを感じます。 Q.応募のきっかけを教えてください。 人と関わる仕事がしたいと考えていたときにスーパードームを知り、実際にお店を見に行きました。明るく笑顔があふれる雰囲気が印象的で、自分もここで働きたいと思い、応募を決めました。 ** □□□□□□** □ 晃商についてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 \長押ししてWEB検索!/ https://www.k-kosho.co.jp/ □ SNSでも晃商の魅力を発信中♪ \Instagram/ https://www.instagram.com/kosho.r/ \Facebook/ https://www.facebook.com/koshokocoroodoru \Tik Tok/ https://www.tiktok.com/@kobiurichan_jinji ** □□□□□□** 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
入社半年は月給35万円保障!北海道の観光を盛り上げたい方歓迎
勤務地 |
北海道札幌市西区発寒八条1-5 札幌エムケイ株式会社 発寒営業所 |
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給与例 |
給与例 <月収・年収例【実際に稼いでいる社員の声】> ■タクシー部門最高収入: 月収 \735,232 / 年収 \8,822,784 S・M社員(42歳 / 7年1ヶ月勤務) 「高い業績給を活かし、安定した収入を確保しています」 ■月収 \500,906 / 年収 \6,010,872 F・T社員(27歳 / 1年3ヶ月勤務) 「普通の若手社員でも年収600万円超え! 努力と実績で安定した高収入が得られます。」 ■月収 \533,417 / 年収 \6,401,004 O・M社員(46歳 / 2年1ヶ月勤務) 「日々の勤務でしっかり稼げ、 家族を支える安定収入が確保されています。」 ■月収 \511,942 / 年収 \6,143,304 I・M社員(55歳 / 6年6ヶ月勤務) 「定年後も安心して稼げるタクシー業界、 年齢に関係なく活躍できます!」 <こんなに稼げる理由は?> ■業績給+安定の基本給 頑張った分だけしっかり稼げる! ■シフト自由&安定勤務 自分のライフスタイルに合わせて働けるシフト制! 「フルタイムでがっつり稼ぎたい」方にもピッタリ。 ■豊富なサポート体制 未経験でも安心の研修制度を完備。 車両貸与、自宅から直行直帰など、働きやすさも抜群です! |
仕事の概要 |
仕事内容 観光研修あり◎北海道愛・札幌愛ある方大歓迎!車両の9割は4WDで安心のスタート! ■観光ルートのプランニングから行う「観光案内ドライバー」募集 札幌・北海道へ観光にいらっしゃるお客様への観光案内サービスを提供する、エムケイならではのお仕事です。 観光地までの送り迎えだけではなく、どこを周るかのプランニングから、 時にはお客様といっしょにお土産を選んだりするのも業務の一つ。 もちろん、お仕事ではありますが、自分自身も旅を楽しむように働くことができます。 ■「観光地にくわしくなくても大丈夫?」⇒今は詳しくなくて全く問題ありません! 興味はあるけど、人に案内できるほど詳しくありません…というお悩みも大丈夫。 毎月、社内で観光地研修を行っており、そこで札幌・北海道の名所や、最近できたオススメスポットなどを学ぶことができます。 また、海外のゲストも多く、英語・韓国語・中国語が得意な方は活かすこともできますよ◎ ■入社後は予約8割のタクシーでしっかり研修(月収35万円保障)、未経験入社9割以上で安心◎ 入社後は、予約メインの一般タクシー乗務から研修スタート。 研修期間は最低月収35万円保障なので安心です◎ その後、レクサスLMやHV、アルファードHVなどの ハイグレード車両で、観光ガイドを含む送迎を行う ハイヤードライバーへキャリアアップが可能です! -\一流の接客サービスを/- 一流ホテルのスタッフのような接客・サービスがエムケイグループの特長のひとつです。 お客様の乗降車の際に、お客様のドアを開け、頭をぶつけないように手を添える「ドアサービス」などが評価され、 有名ビジネス誌の「接客好感度企業ランキング2014」で、有名テーマーパークや大手航空会社などに並び“3位”という高評価を頂きました! |
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未経験歓迎!笑顔で人と接する事が出来る!それだけで活躍可能★
勤務地 |
北海道滝川市花月町1丁目2番26号 ホテル三浦華園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 株式会社miuraは、北海道滝川市花月町で「ホテル三浦華園」を経営しております。 明治19年創業より130年以上の歴史を有しております。 これからも歴史と伝統を守り、お客様へより良いサービスを提供していくために 今回ホテルの宴会・レストランスタッフを募集します! 【業務内容】 ■宴会場のセッティング ■宴会中のサービス全般業務 ■終了後のお片付け ■レストランのホール業務 【こんな方におすすめ】 未経験だけど、ホテルで接客のお仕事がしてみたい方 とても雰囲気の良い職場で、育成環境も整っています! わからない事は丁寧に教えますので、未経験の方でも安心です! 【大事にしていること】 お客様に気持ちよく過ごしていただくために、おもてなしの心を大事にしています。 そのために、スタッフ一人一人の「気配り・心配り」が大切です。 お客様への思いやりをもって、私たちと一緒に働きましょう! 【当社ならではの育成環境】 未経験の方でも、将来的に会社の中心となって活躍できる職場です! 過去の経験や年齢などは関係ありません。 現在も未経験から役職者になった方が働いています! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・基本的なPC操作ができる方(Word・Excelの入力程度) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
キャリアUP可能!未経験から腰を据えて安定勤務GET!
勤務地 |
北海道富良野市弥生町5-70 パーラー太陽富良野店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 地域密着型のパチンコ店 ●ー…パーラー太陽…ー● 安定した将来を描くあなたのための ”ステップアッププラン”をご用意しました。 ・接客、遊技後の台周りの清掃 ・お客様の出迎えやご案内 ・店内でのアナウンス業務 ・賞品交換や補充、等 まずはホール業務からスタートしていきます。 店舗のホール全体の配置や お客様に質問された時のために 貸玉・貸コインの出し方など基礎的なことを 覚えていきましょう! 1人では対応しきれない、困ったことが あればすぐに「インカム」で確認できます。 <早番の場合(例)>・・・・・・・・・・・ 8:30〜開店準備(異常がないかチェック!) 9:00〜ホール巡回(台清掃、接客、カウンター業務、玉つまり等の台トラブル時の対応/以下同じ) 10:15〜1回目休憩10分(ローテーションで入ります) 10:25〜ホール巡回 11:30〜2回目休憩20分 11:50〜ホール巡回 13:15〜3回目休憩15分 13:30〜ホール巡回 14:30〜4回目休憩15分 14:45〜ホール巡回 16:00〜遅番との引継ぎ・ホール巡回 17:00 退勤 <遅番の場合(例)>・・・・・・・・・・・ *巡回時の対応はどのシフトも一緒です 15:30〜早番との引継・ホール巡回 17:00〜1回目休憩10分 17:10〜ホール巡回 18:00〜2回目休憩20分 18:20〜ホール巡回 20:00〜3回目休憩15分 20:15〜ホール巡回 21:00〜4回目休憩15分 21:15〜ホール巡回 22:45〜閉店作業・告知物交換・のぼりの片付け・週1回新台入替 24:00 退勤(入替作業で残業が発生する場合もあり) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ こまめに休憩に入れるので立ちっぱなしが つらいかもと不安な方もご安心ください* >> キャリアアップ叶います << ・これからの人生キャリアを積んでいきたい ・管理職に登っていきたい ・安定の地位を手に入れたい 学歴や経験関係なくチャンスがあります。 <ステップアッププラン>昇格試験:半年に1回実施 社員:月給23万3000円 ※頑張り次第で2000〜5000円の手当がつきます ▼ チーフ:月給24万円+2万3000円手当 ※チーフからは「時間帯責任者」として店舗運営や人材育成など自店舗の売り上げに直結する仕事も行うのでやりがいが一気に増します! ▼ マネージャー:月給30万円 ▼ 管理者見習い:月給31万8000円 ▼ 管理者:月給43万8000円【最短3年で管理者へ】 ▼ 店長B:月給48万3000円 ▼ 店長A:月給54万5000円 >> 2〜3年ごとに道内転勤 << 各地域を知れることの楽しさ、 成功も失敗も次の店舗でも活かせます。 一つずつ実績を積み上げることで、 高評価を得て、昇格への道が近づく! >> 働くスタッフより << パチンコ業界のイメージ 正直あまり良くなかったのですが… 働くスタッフも店内も明るく綺麗で、 クリーンな感じがして驚きました。 接客レベルも想像より高い。 自分にも同じくできるかが不安でしたが 「向上心があれば誰でも目指せる!」 というスタンスのもと未経験スタートの スタッフも活躍できるようなチャンスに恵まれた環境です。 その反面・・・ 売上向上のための取り組み、 アルバイトスタッフの育成、 自身のスキルアップも計ること、 様々なことを学べて身になることは多いですが 並行して行っていくことがちょっと大変かも。 でも自然と適応能力が向上していくのも 実感できるので自分の「経験」にプラスとして繋げられますよ。 >> パーラー太陽の店内 << ・タバコのニオイ無し(フロア内完全禁煙!) ・換気システムで空気もキレイ ・遊技台は各自音量調節できる! ・玉運び・重労働ナシ!(各台計数機導入あり!) 働き方改革もどんどん行われており、 クリーンな環境で働けるようになってます! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 太陽グループは地域に望まれ・親しまれる会社を目指し、会社設立から36年。 「共に生き、共に喜び、共に栄える。私たちの夢はここから始まる。」 という理念のもと、お客様に心から楽しんでいただけるお店づくりを目標に、一人ひとりを大切に様々なサービスを追求しています。 パチンコホールだけでなく、認定こども園運営、スキー場(札幌ばんけい)、地域活性の助成活動やボランティア活動など幅広くフレキシブルな活動領域を持っています。 目先の利益だけを追ったり、ただ会社を大きくすることではなく、地域性を重視し地域の一員として人々に愛される企業でありたいと思っています。 社員に対し「給料を払っているのだから働いて!」という姿勢ではなく、誇りを持って働くことのできる環境を提供したいという考えが現在の働きやすさに繋がっています。 |
求める人材 |
求めている人材 / ◆未経験OK ◆異業界・異職種からの挑戦も大歓迎 ◆20代〜30代活躍中! \ 【必須】 道内店舗へ引っ越しを伴う転勤が可能な方! (網走・中標津・帯広・室蘭・岩見沢など) 面接は1回を予定しているので スピード採用が可能* \\先輩も未経験からスタート!?// 接客やパチンコ経験ナシで 始めたスタッフも多いです! 自分の知らない「非日常感」でワクワク *未経験でも始めやすい理由* ・パチンコの知識がなくても、問題ナシ ・研修で接客マナーなどしっかり学べる ・各台計数機があるので、面倒な玉積みや玉運びナシ! ・インカムで常にスタッフと繋がっている安心感 *人と話すことが好きならOK!* 常連さんやパチンコが好きな方 スキマ時間に来店された方など 様々なお客様がご来店されます! スタッフ同士が協力してより良いサービスを 提供するために、コミュニケーションを とるのも大事な仕事のひとつ! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【業界未経験歓迎♪】◆賞与年2回有◆社宅・社員食堂完備!
勤務地 |
宮城県石巻市中里4丁目1-8 21SEIKI石巻中里(株式会社北上文化) |
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給与例 |
給与例 年収340万円/入社1年目 ホールスタッフ(月給24万円+賞与) 年収450万円/入社4年目 マネージャー(月給30万円+賞与) 年収650万円/入社8年目 店長(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 / □月給22万円以上+賞与年2回+手厚い手当あり □社宅完備!県外問わず県内の方でも利用できる福利厚生 □社員食堂あり!毎日の食事に困らない社内体制 \ 【仕事例】 ・店内のご案内 ・カンタンな清掃 ・景品交換 など ◆業界未経験大歓迎! 入社後は、来店したお客様の接客対応をメインにお任せします。 インカム(無線機)完備でスタッフ同士連携できるので、 困ったことはすぐにフォローし合える環境です! 先輩がついて業務を1つ1つ丁寧に教えますので、 未経験でもご安心ください! マナーの基本からパチンコ接客の極意まで少しずつ覚えていけば問題ありません♪ 慣れてきたら、遊技機の調整やスタッフ育成、店舗運営なども徐々にお任せしていきます◎ ◆きめ細やかな育成プログラムあり! 21SEIKIグループは、接客やマナーの研修にも力を入れております。 入社後には、接客マナーの研修からはじまり、 応対のシミュレーションなど丁寧にトレーニングを行っていきます。 OJTを通じて、先輩社員の丁寧な指導を受けられるので、成長を実感できる環境です□ 先輩スタッフから一言!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務的なことはもちろん、社会人としての姿勢を大切にしている職場です! お客様のしぐさから察して、お客様の「こうしてほしい」を先回りして気付けるように心がけています。 また、お客様との会話から広がるつながりが嬉しいと感じています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ●業界未経験歓迎 ●無資格OK ●高卒以上 お持ちの接客経験も活かせます♪ 例えば、 ・居酒屋やカフェで対応したことがある ・アパレル販売でお客様との会話を大切にしていた ・レジ打ちやコンビニバイトで笑顔で対応していた など、 是非お気軽にご応募ください! |
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【年間休日169日!】笑顔で働ける理由があります。
勤務地 |
富山県富山市桜町1-4-1 東横INN富山駅新幹線口2 |
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給与例 |
給与例 *年収例* 1年目:350万円/入社半年・20代スタッフ (月給21万6000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 3年目:380万円/入社半年・20代スタッフ (月給22万8500円+各種手当+賞与+インセンティブなど) 5年目:430万円/入社半年・20代スタッフ (月給26万1000円+各種手当+賞与+インセンティブなど) |
仕事の概要 |
仕事内容 プライベートを満喫したいあなたへ! ♪年間休日169日以上 ♪残業ほぼナシ ♪1日働いたら次の出勤は3日後 - \仕事内容/ ◆チェックイン・アウト業務 (自動チェックイン機導入済み!) ◆電話応対(予約受付・変更など) ◆客室のチェック ◆日報の記入 ◆売上集計 ◆自動販売機の補充 ◆清掃(ロビー・カウンター) ◆宅配便の手配 など □働いた分はしっかり休める、 それが東横INN。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「週5勤務はもう無理…」 そんなあなたに朗報です! 東横INNでは【1勤3休】の勤務シフトを導入。 だから、連勤による疲れやストレスとは 無縁の毎日を送れるんです。 年間休日はなんと169日以上! たくさんのお休みでしっかり リフレッシュすることができます。 実際に働くスタッフからは… □家族と過ごす時間が増えた □趣味や習い事を再開できた □心にも体にもゆとりができた と、前向きな声が続々! お仕事も、プライベートも、 どちらも大切にしたい方に! 自分らしい働き方、東横INNで始めませんか? |
求める人材 |
求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界未経験の方歓迎 ・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20〜30代のスタッフ活躍中 <こんな方にピッタリ> ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き |
営業経験者採用!年間休日125日!インセンティブ制度あり!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神4-9-10 第二正友ビル 株式会社アドツーリスト |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 営業職の募集です! 個人ノルマはありません◎ インセンティブあり☆ 向上心のある方を募集しております! 福利厚生の無料国内航空券で 国内どこへでも行けます! 完全週休2日制♪ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【業務内容】 ◆既存のお客様への営業及び新規営業 ◆見積書の作成や団体手配の業務並びに旅行プランの作成 等 ◆ビジネストラベルマネジメント営業 既存法人のサポートと新規に対する営業がメインとなっております。 人と関わることが好きな方にぴったりな業務です。 ほとんどのスタッフが未経験からスタートで活躍されています! 営業エリア:福岡県・九州各地 【当社について】 1992年に福岡県福岡市で設立された当社は、地元福岡の企業の社員旅行などを手掛ける旅行会社としてスタートしました。 現在では九州全域の法人を中心に国内線の航空券や宿泊パックを販売し、全国の法人とも取引があります。格安航空券の販売も手掛け、航空券予約システム「スカイウィンドウ」を展開。 2020年に沖縄営業所、2023年に東京営業所開設を開設するなど、事業規模を拡大中です。 観光庁長官登録旅行業 第1990号 1種の旅行会社です。 (社)日本旅行業協会正会員です。 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 〜営業の1日〜 8:50 出社 9:00 就業開始 掃除 9:15 朝礼 9:30 メールチェック 打ち合わせ(社内) 10:30 営業(ルート営業) 打ち合わせ等 2社 12:00 昼食 13:00 営業(ルート営業) 打ち合わせ等 5社 17:00 帰社 日報・メールチェック 18:00 退社 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 〜入社後の流れ〜 ◎入社〜半年間:営業所内にて内勤業務 旅行の成り立ち、手配に関する事、端末操作等の知識を習得します。 また、電話、メール、FAXによるお客様とのやり取りの仕方を習得します。 ◎半年後〜:先輩社員と同行で既存の企業様へのルート営業をスタートします。 毎日営業にとして外周りをするわけではなく、徐々に外出頻度を増やしていきます。 同行営業を始めて3カ月程度は内勤業務と並行して行います。 ◎9か月後〜:単独訪問開始。内勤業務の頻度より営業の頻度方が多くなります。 ◎1年後〜:新規営業(TELアポ開始) 個人の習得度合いにより手掛ける業務の幅を広げていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・専修学校以上卒 ・Excel・Wordの基本操作ができる方(フォーマット入力程度) ・基本的なPC操作 【あれば尚可】 旅行業での営業職の経験 【こんな方におすすめ】 ■旅行が好きな方 ■実力・経験に応じて正しく評価される職場で働きたい ■今までの経験をもとにキャリアアップしたい ■ステップアップ・成長しながら働きたい 【働きやすいポイント・ここで働く魅力】 ◆即日面接可 ◆即日勤務OK ◆WEB面接・リモート面接OK ◆Uターン転職・就職 ◆Iターン転職・就職 大歓迎◎ ◆第二新卒の方もお気軽にご応募ください 【一緒に働けるのを楽しみにしています!】 初めての環境で働くにあたり不安もあると思いますが、少しでも安心して働けるようサポートして参ります。 働く中で「ここが分かりにくい」「もっとこうしてほしい」という意見などもあれば、遠慮なくお伝えしてほしいと考えています。 そんな率直な意見をもとに、より働きやすい環境づくりを一緒にしていきたいという気持ちでお待ちしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |