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□東証プライム上場グループ□年間休日128日□テレワークあり
勤務地
福岡県福岡市中央区天神5-7-3 福岡天神北ビル8F 冨洋設計株式会社 九州支社 給与例
給与例 【年収例】 570万円／35歳・R5実績／月給37万円＋賞与＋諸手当 830万円／48歳・R5実績／月給50万円＋賞与＋諸手当 ※賞与は、会社の売上利益に連動します。 仕事の概要
仕事内容 ＜東証プライム上場グループ＞ (株)NJSのグループ会社として 圧倒的な安定基盤を誇る当社。 水インフラに特化した 建設コンサルタントで、 あなたの経験・資格を 活かしてみませんか？ ▼主な業務 上水道、下水道など 水インフラにかかわる 土木設計・コンルティングなどの プロジェクトに携わります。 ▼担当するのは… 九州一円の上下水道施設です。 ▼入社後は… 経験に応じて業務を担当。 第二新卒など業務歴が浅い方は 先輩のフォロー業務から、 経験5～10年程度の方は 小規模なプロジェクトから 担当をもっていただきます。 ▼その後は… 習熟度に応じて 徐々に主担当のプロジェクトを 割り振ります。 異なるプロジェクトを 動かしていたとしても、 チームで動くことを 意識している会社なので、 困った際にはすぐに まわりに相談可能。 上下水道に関する スペシャリストたちが あなたの業務を サポートします。 ▼ちなみに… 定着率が高いのが特徴で、 経験年数が20～30年程度の ベテラン社員も多数在籍。 全体を通して真面目で 勤勉なタイプの社員が多く、 オフィスの雰囲気も穏やかで 落ち着いた空気感です。 ▼当社について 人々の生活に欠かせない 『水インフラ』に特化しており、 東証プライム上場グループという 盤石な経営基盤を持つ会社です。 評価制度に関しても 経験年数、保有資格、作業効率など、 経験レベルとスキルを複合的に 評価していく制度を採っております。 現代表の富髙も技術の人間。 会社全体で技術者を高く 評価する風土があります。 求める人材
求めている人材 ＜建設コンサルタントの経験者を歓迎！＞ ・技術士(上下水道)の 有資格者は大歓迎！ ・測量士、土木施工管理技士、 RCCMの有資格者も歓迎!! ▼以下のような方を歓迎 ・上下水道の設計経験者 ・CADや設計事務所の経験者 ・プラント電気・機械の 実務設計経験者 ▼以下志向の方も大歓迎！ ・元請けの立場で働きたい ・技術者を評価する会社で スキル向上に励みたい ※高専・大卒以上 ※要普通自動車免許／AT限定可 （現地調査などで社用車を使うため） この企業の類似求人を見る
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成長企業で幹部候補としての道を切り拓く
勤務地
東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル 7F 株式会社KIREI produce 仕事の概要
仕事内容 世界をKIREIにする、未来を創る仕事 「社会に価値を生み出す仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたへ。 私たちは、 人々の暮らしや社会をKIREIにする ことを使命とし、 さまざまな事業領域を拡大しながら、新しい価値を創造し続けています。 成長を続ける企業の中核メンバーとして、未来の責任者へ。 提案力を磨き、社会に貢献しながら、あなた自身も大きく成長できる環境です。 営業ができることが、これからの強みになる □ どんな時代でも求められる「課題解決力」が身につく □ 経営層との折衝経験が積めるため、市場価値が高まる □ 独立・キャリアチェンジなど多様な選択肢が広がる □ AIにはできない「人だからこそ」できる仕事ができる 営業スキルは、あなたの武器になる。 「今できること」ではなく「未来を切り拓く力」を一緒に身につけましょう。 仕事内容 1. クライアントの課題解決をリード 企業が抱える 経営課題や環境問題 などに向き合い、最適なソリューションを提案。 ビジネスを通じて、社会や人々の暮らしをよりKIREIにしていきます。 2. 事業領域の拡大に伴う新たな挑戦 私たちは 既存の枠を超え、新しいフィールドへ次々と進出 しています。 多様な業界・商材に関わることで、 提案力・事業戦略スキル を磨ける環境です。 3. 責任者候補としてのキャリアアップチャンス 成長企業だからこそ、 新しいポジションや役職が次々と生まれています。 事業を牽引する 責任者や経営層 への道も開かれています この仕事の魅力 □ 土日祝休み・年間休日120日 メリハリをつけて働きながら、しっかり成長できる環境 □ 今、営業スキルを磨くことが未来のキャリアを広げる どの業界でも活かせる「提案力」を身につけ、選択肢を増やす □ AIにはできない「人だからこそ」の営業力を習得 数字ではなく、 「本当に価値のある提案」 を学べる □ 将来の幹部候補として、経営視点を身につける 営業力だけでなく、マーケティングや経営戦略も学べる環境 □ 成果を正当に評価する制度あり 頑張りが収入・ポジションに反映される仕組み 求める人材
求めている人材 求める人物像 成長企業でキャリアアップしたい方 世界をKIREIにするビジネスに興味がある方 提案力・経営視点を磨きたい方 将来的に責任者として事業をリードしたい方 応募資格 未経験歓迎：学ぶ意欲と挑戦心があれば活躍可能 営業経験者優遇：提案型営業・法人営業の経験を活かせる 勤務条件 雇用形態：正社員（試用期間あり） 給与：経験・能力を考慮し優遇 福利厚生：社会保険完備、交通費支給、資格取得支援 未来のリーダーとして成長を 「環境を変えてもっと成長したい」「新たなキャリアに挑戦したい」 そんな想いを実現できる総合職営業のポジションです。 世界をKIREIにする挑戦を、あなたのキャリアに 「新しい挑戦を続ける成長企業でキャリアを築きたい」 そんな想いを持つあなたへ。 次々と事業を広げるフィールドで、あなたの提案力とリーダーシップを磨きませんか？ 成果を出せば、次のステージが待っています。 未来の責任者として、あなたの力を発揮してください。 履歴書・職務経歴書を添えてご応募ください。 面接では、あなたの挑戦したい気持ちをぜひお聞かせください。 -
アイデアを商品に！開発未経験OK／土日祝休み／マツダG
勤務地
東京都江東区枝川2-15-8 株式会社オートエクゼ 給与例
給与例 ▼年俸420万円（20代中盤 新卒入社） 月額23万4,000円+各種手当+賞与2回分 ▼年俸700万円（40代中盤 入社10年以上） 月額40万5,000円+各種手当+賞与2回分 仕事の概要
仕事内容 ＼車好きに人気のマツダ車の企画開発×車好きに囲まれて働ける／ オートエクゼは、マツダの一員として、マツダ車専用のスポーツアップグレードを追求しているブランドです。外装から機能パーツまで、マツダ車のチューニングをトータルで手掛け、走りとデザインを最大限に引き出す製品を開発しています。 ■あなたのミッション 設計や開発を全て一人で担当するわけではなく、部品の製作会社と連携しながら、企画からリリースまでを進めていきます。 …――――――――… 具体的な仕事内容 …――――――――… オートエクゼの特徴は「派手すぎず、大人の上品さ、カッコよさ」を大切に、マツダ車の良さを引き出すカスタマイズパーツの企画開発ができる点。ひとつの車に対して、企画するパーツは複数あるのでパーツごとに担当者を分け、みんなで一台のカスタマイズ車を一緒に作り上げていきます！ ですから、車やマツダ車が大好きな先輩たちと「○○パーツの色を赤に変えるとカッコよくない？！」「ココのカーブをもう少し緩やかにした方が持ちやすくない？」など、細部までこだわりものづくりをしていくことができます。こういった細部へのこだわりがお客様から愛されています。 ■自動車部品メーカーとの連携 部品メーカーの強みを活かして、最高のパーツを作り上げるためにコミュニケーションを取ります。 ■企画設計の立案 市場のトレンドや車を使用するカスタマーの声をもとに、マツダ車にぴったりなチューニングパーツを企画・設計します。 ■試作・評価 企画した製品を実際に車に取り付けて、パーツの性能やデザインがどれくらい良いかをチェック！実際に手に取り、車に付けながら、理想の仕上がりに近づけていきます。 ■プロジェクト管理 マツダの新型車の導入や車両の年次改良のタイミングに合わせて、進捗をしっかり管理します。 ■市場調査 カスタマーとの直接のやり取りや当社のマーケティング部の市場調査を通じて、今どんなパーツが求められているかを把握し、それを商品開発に活かします。 ※商品企画・開発等の一連の期間＝2ヶ月～約1年程度 …――――――――――… 作成するマツダ車専用の チューニングパーツ例 …――――――――――… ■車体の底部とタイヤをつなげる部品『サスペンション』 ■排気系パーツ『マフラー』『デュアルエキゾーストシステム』 ■剛性補強パーツ『ストラットバー』 ■スタイリングキット『外装パーツ』 ■ハンドル、シート、シフトノブなどの『内装パーツ』 など ※汎用部品の企画ではなく、1台の車をトータルコーディネートするイメージです。 参考URL： https://www.autoexe.co.jp/?page_id=114 …―――――――――――… スキル・経験に応じて学べる オーダーメイド教育 …―――――――――――… ■各部署のメンバーへの挨拶 ■各部署の役割・メンバーを覚える ■会社の特徴や開発している製品の学習 ■先輩たちと一緒に仕事を進める ■慣れたら簡単なアイテムから担当 今回の募集は次世代育成を目的としているので、スグに現場に出すのではなく、ゆっくり成長を見守れたらと思います。あなたのスキルや経験を踏まえて、お任せしていく仕事や学んでいく範囲を柔軟に変えていければと思います。 …――――――… インタビュー …――――――… ■Kさん 元整備士 子どものころから車好きで整備士から転じて今の仕事を担当しています。主に車の動力性能に関わる商品を担当しており、サスペンションの商品化では巷に類似商品が多数あり、差別化にとても苦労しました。何年も構想を続け、市販車では感じられない、しかし大げさすぎない乗り味に調整したところ、ユーザーに絶妙な変化を感じて頂け、当社の旗艦商品になりました。ユーザーと距離が近く、お客様の反応を間近に感じられるのが当社の仕事のやりがいです。 …―――――――――… 採用サイトはこちら …―――――――――… https://arwrk.net/recruit/autoexe 求める人材
求めている人材 ■必須 □高卒以上（既卒・第二新卒大歓迎） □車や運転が大好きな方 □普通自動車第一種免許（AT可） ■活躍できるタイプ □個人プレーよりチームで動く方が好き □のめり込んでしまうタイプ □思ったことを周囲に伝えるタイプ □コミュニケーションを多くとるタイプ □車の整備やチューンアップが好き □ユーザーの声を身近に感じる環境で、 商品開発に挑戦したいタイプ ■活躍している先輩たちの前職 元整備士や工業デザイナー、Webデザイナー、自動車ディーラーの営業など、様々なバックグラウンドの人材が活躍しています。共通しているのは“自動車が好き！”という情熱です。 ■以下の経験・スキルのある方は優遇 □自動車整備の資格・実務経験をお持ちの方 □自動車の製造派遣or製造業での勤務経験 □自動車部品企画・開発経験者 □3D CADを用いたモデリング・機械設計経験者 □工業製品開発における企画・開発経験者 -
魔法のタクトを手に取ろう！◎フレックス制度あり◎
勤務地
千葉県浦安市美浜１丁目８番１号 OLC新浦安ビル 株式会社オリエンタルランド・クリエイションズ 給与例
給与例 月給×12ヵ月、残業代、賞与2回、通勤手当の合計 仕事の概要
仕事内容 《この求人のポイント》 ◆株式会社オリエンタルランドの 100%出資グループ会社です ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に東京ディズニーリゾート(R)の PR/イベント用ツールやノベルティ、 販売商品、WEBサイト等のセールス とプロジェクトマネジメントを担当 していただきます。 自分が担当した制作物が、ゲストの手に渡り ゲストの笑顔につながります。 ◆プライベートと両立しやすい環境 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ └年間休日120日 └月平均残業20h以内 └フレックスタイム制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セールスとプロジェクトマネジメントを 担当していただく 《企画営業職》 ◆例えるならオーケストラの指揮者のように 関係者間を調整していくポジションです。 クライアントはもちろん ・社内のディレクション担当 ・デザイナー ・品管担当 ・委託先 などをコーディネートしながら 案件が無事にゴールできるように マネジメントしていくお仕事です ◆どんな商材？ 東京ディズニーリゾート(R)関連の ・プロモーションツール ・イベントツール ・販売商品 ・Webサイト ・映像、写真 など多岐にわたり、これらを組み 合わせた提案なども行っています ◆業務内容と流れは？ ・クライアントや委託先との商談 ・要件整理 ・企画提案 ・スケジュール作成 ・見積り作成 ・進行管理／生産管理／品質管理 ・会計処理 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビューしてみました！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼新人20代Aさん 商材が多岐にわたるため、 幅広い知識を身に付ける必要があり 簡単な仕事ではありません。 ですが、実際にパークでゲストの反応や 笑顔を目にした瞬間、 その達成感が次のプロジェクトへの 大きな原動力となります！ ▼経験者入社の30代Bさん 海外パークへ出張時、改めて自分の仕事に 誇りを感じることができました。 海外パークの商品から刺激を受け、 新しいアイデアの参考にもなりました。 世界中で愛されているブランドの商品を つくる仕事なんだと再認識し、 身も引き締まる思いでした。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 企画営業としてキャリアを積める ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Point１ ◆案件によっては、 企画段階から参画することもありますし、 自分たちの企画を自主提案することも！ Point２ ◆クリエイティブスタッフと一緒になって、 課題解決に向け、 デザインの方向性やアイデア出しも行います。 Point３ ◆オリエンタルランドグループ以外の クライアントとの取引も増えています。 新規顧客に企画提案を行うこともできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 採用担当より ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、デザインや制作物を通じて 世の中をもっと幸せにしたいと思っています。 さあ、 一緒に魔法のタクトを手に取りましょう！ 求める人材
求めている人材 企画営業／ディレクターなどでのプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 【必須条件（以下のいずれか必須）】 ■営業経験者(企画営業経験者は尚歓迎します) ■広告代理店やデザインプロダクションでのディレクター経験 ■編集者経験 ■プランナー経験 ■商品開発経験 ■OEM商品開発経験 【歓迎条件】 ■プロジェクトマネジメント経験 ■コミュニケーション能力（ヒアリングスキル、取材スキル、読解力、話し方スキルなど） ■Microsoft officeスキル（PowerPointを使った企画書や資料作成ができ、ExcelのVLOOKUPやピポッドテーブルが少し操作できるレベル） -
勤務地
東京都渋谷区代々木３丁目２２番７号 株式会社アットキャド 給与例
給与例 年収400万円 ／ 28歳 経験5年 ／月給25万円＋諸手当 年収380万円 ／ 25歳 経験3年 ／月給23万円＋諸手当 年収330万円 ／ 23歳 経験1年 ／月給20万円＋諸手当 仕事の概要
仕事内容 ＼充実の研修で安心スタート！まずは簡単なアシスタント業務から／ ◆CADソフトを使った図面作成などをお任せ♪さまざまな業務を通じてCADのプロへ！ 【具体的には】 図面上の入力や書類管理などの事務的業務からお任せします。 慣れてきたら、 □図面のチェック・修正・管理 □CADを使用した図面作成・修正補助 など徐々に範囲を広げていけます。 ＼例えば／ ・渋谷駅の大規模改修 ・有名テーマパークのアトラクション など、多彩な案件の設計に携われるチャンスあり！ 【教育研修制度】 ＼実務未経験の方は、段階を踏んでステップアップできます！／ ■BIMソフト └「Revit（レヴィット）など」 ■CADソフト └「AutoCAD（オートキャド）などなど」 「オートデスク社」から認定を受けたトレーニングセンターを社内に用意しています。確かなスキルを持った認定インストラクターが分かりやすく、親身になって教えてくれるので、未経験でも安心してはじめられますよ♪ 【将来のキャリアパス】 ＼将来のキャリアを広げたい方にもぴったり！／ ☆いろんな企業の仕事に携われます …建築・土木・設備など飽きない面白さも！ ☆定期的な面談で希望や状況を把握 …設計に専念できる職場をご用意！ ☆ビッグプロジェクトに関わるチャンスも …大手企業との取引が多くやりがいある案件も多数！ 「CAD」や、話題の「BIM」に強いエキスパート人材を目指せます。 ～ある1日の流れ～ 【午前】 ▼出社 ▼メールチェック ▼図面作成や修正 ▼お昼時間にランチへ♪ 【午後】 ▼図面作成や修正 ▼施工現場のチェックや写真撮影 ▼打ち合わせ、ミーティング ▼写真整理、図面のファイリング、データ修正 ▼退社 ☆1日に担当する案件は1～2,3件ほど！ 残業も月平均10時間と少なめです。 求める人材
求めている人材 高校卒以上 / 未経験OK ＜未経験者歓迎＞ ■30歳までの方 └若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行なっています。 ＼ほぼ100%未経験スタート→異業種出身者も多数！／ ◆「CADって何？」というレベルでも大丈夫！ ★特別な動機は不要◎まずは面接へ！※平均年齢27.8歳 ★人柄や意欲などを重視したポテンシャル採用 【こんな人は大歓迎！】 ◇スキルアップにつながる仕事がしたい ◇手に職をつけてキャリアアップしたい ◇CAD・BIMに関する技術を身につけたい ◇なんとなく建築に興味がある など 【先輩の志望動機もさまざま◎】 『充実した研修が安心そうだった』 『面接官が優しくて対応も丁寧だった』 『休みがしっかりあるのが大きかった』 『将来を見据えて市場価値を高められると思った』 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
半導体製造装置の安定稼働を支える／WEB説明会実施中！
勤務地
大分県大分市丹生993-1 大分事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 半導体製造装置の保全業務を担っていただきます。なお、半導体装置は24時間年中稼働するため、交替勤務で保全作業をしていただきます。 ＜ポイント＞ ・半導体製造装置のメンテナンス作業及びトラブル対応を日勤・交替勤務で従事頂ける方 ・半導体製造装置の保守・メンテナンス作業に経験があり、集団の中でチームワークがとれ、明るく元気に業務に従事頂ける方 ・メンテナンス作業やトラブル対応等、安心して業務に取り組めるよう作業教育はしっかりとした体制で行っています ＜対象装置＞ CVD装置、スパッタ装置、Cuメッキ装置、CMP装置、エッチング装置、アッシング装置、イオン注入装置、露光装置、コーターデベロッパー、洗浄装置など また、定期メンテナンスおよびトラブルシューティング、装置点検、装置QC、コスト削減活動、装置パフォーマンス向上検討、装置メーカーとの協業、装置保全のデジタルトランスフォーメーションなどの業務を担当していただきます。 ＜募集背景＞ 自社製CMOSイメージセンサは、世界No.1シェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラをはじめ、シネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。今後も医療や車載などの搭載製品や事業規模の拡大が期待されており、そこに向けて平塚新拠点の300mmΦ半導体生産ラインが2023年に立ち上がります。 半導体製造装置の保全業務は、半導体デバイスの生産および新製品開発を支える重要な業務であり、自動化が進む半導体生産ラインに置いて今後も人が中心に活躍する職場です。日常のメンテナンス作業に加え、各種解析ツールを駆使して装置の状態をモニタリングし半導体製造装置をベストな状態に保ちつつ、更なるパフォーマンス向上を図っていきます。我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲ある仲間を募集しています。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ◎スキル/経験 ・半導体製造装置メーカーでのフィールドサービス経験者 ・半導体製造装置メーカーでの装置設計、装置組立て、装置設置、装置立上げ経験者 ・半導体デバイス製造メーカーでの装置技術、装置保全経験者 ・装置保守サービス会社での客先半導体装置保全経験者 ・半導体製造装置のパーツやユニットの製造あるいは修理経験者 ・半導体製造装置のロギングデータ解析経験者 ◎人物像 ・新しい技術にチャレンジ旺盛な人 ・関連部門と連携して仕事ができる方 この企業の類似求人を見る
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増員による未経験者歓迎募集！
勤務地
富山県魚津市川縁５－７ 魚津 給与例
給与例 年収450万円ー30代、入社5年目ー係長 年収550万円ー30代、入社10年目ー課長代理 年収700万円ー40代、入社15年目ー課長 仕事の概要
仕事内容 専用ソフトを使用して金属製曲げ物の展開図を作成する作業です。 ＜一日の流れ＞ 8：00 出社 ↓ 8：30 ミーティングや準備など ↓ 9：00 製図 ↓ 12：00 休憩 ↓ 13：00 製図 ↓ 17：00 帰宅 【働く環境】 会社全体としては、20代、30代、40代の男性が中心に活躍中！ 全員が中途入社です。従業員在籍年数も長く20年以上が多数います。 小中高のお子さんを持つ子育て世代のお父さんが活躍中！「家族との時間を最優先！」という社長の考えがあるので、 子供の行事などでのお休みが取りやすい環境です。全員が未経験からこの仕事を始めたスタッフで、 前職はクリーニング業、介護職、柔道整復師、登録販売者、飲食など。 【研修について】 未経験の方は半年～１年ほどのOJTを通して基礎から学んでいただきます。 作業になれてきたら1人でできる作業を徐々に行っていただきます。 【活躍中の社員の声】 額縁・ダクト枠・水切り・見切等の製図をしています。 ミスがでないように2回チェックを徹底しています。 決して簡単な作業ではありませんがどんなことに使われるのかを 想像しながら作業をしているとつい夢中になってしまいます。（笑） 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【求めている人物】 ・新しいことにチャレンジするのが好きな人 ・安定した会社で働きたい人 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
官公庁×建築士◎警察署・交番の設計・維持管理を手掛ける仕事！
勤務地
福岡県福岡市博多区東公園福岡県警察本部 福岡県警察 仕事の概要
仕事内容 □官公庁施設の設計・維持管理を通じて社会に貢献！ 資格を活かし、福岡県の警察施設を支える仕事 「民間からの転職」 「建築業界のハードワークからの脱却」 を目指す方にもおすすめ！ 警察署・交番・庁舎など、公共性の高い施設の設計・維持管理に携わりながら、ワークライフバランスの取れた働き方を実現しませんか？ □官公庁施設の設計・施工監理・維持管理に関われる！ □1級建築士資格を最大限に活かし、裁量を持って働ける！ □年間休日120日以上・土日祝休み！ ―――――――――――――――――――― □仕事内容 1級建築士として、福岡県内の警察本部・警察署・交番などの設計・管理を担当します。 「警察施設」という公共インフラに関わることで、社会貢献度の高い仕事ができます！ □具体的な業務内容 □警察署・交番・警察庁舎などの設計・改修計画の立案・施工監理 □耐震・改修工事の設計・管理・監督 □施設の保守点検・維持管理、長期修繕計画の策定 □ゼネコン・設計事務所・行政機関との折衝・調整業務 ―――――――――――――――――――― □ここが魅力！ □官公庁施設の設計・管理に関われる！ 一般の建築業界では経験できない、警察署・交番などの特殊な建築プロジェクトに携われるレアな仕事！ 福岡県内の36の警察署・200以上の交番など、スケールの大きな案件に関わります。 □1級建築士としての専門性を最大限に活かせる！ 福岡県警の建築士は現在4名のみ。裁量権を持ち、自分のアイデアを活かして設計・管理ができる！ また、行政機関との折衝も多く、官公庁案件の経験を積める絶好の環境です。 □「建築業界＝長時間労働」から脱却！ワークライフバランス◎ 完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日120日以上！ 計画的な維持管理業務が中心で、安定した公務員の待遇で、長く働ける環境！ ―――――――――――――――――――― □現職者の声 「官公庁施設の設計に関わることで、建築士としてのキャリアの幅が広がった」 （30代・建築士） □福岡県警に入職したきっかけは？ 以前は民間の設計事務所で働いていましたが、官公庁施設の設計・管理に関わる機会が少なく、もっと社会貢献度の高い仕事がしたいと思っていました。 福岡県警の求人を見つけたとき、「警察施設の建築」という他にはない仕事に惹かれ、挑戦してみようと思いました。 □実際に働いてみてどうですか？ 最初は官公庁案件の調整業務が多くて戸惑いましたが、上司や先輩がしっかりフォローしてくれました。 今では行政側の視点を持ちつつ、設計・施工監理ができるようになり、建築士としてのスキルが大きく広がったと感じています。 □仕事のやりがいは？ 警察署や交番など、地域の安全を守る重要な施設を手掛けられることですね。 自分の関わった施設が完成し、警察官や地域住民に利用される姿を見ると、「自分の仕事が社会の役に立っている」と実感できます。 ―――――――――――――――――――― □官公庁施設の設計・施工監理に関わりたい方、大歓迎！ □「民間の建築業界での経験を活かし、公共性の高い仕事に挑戦したい！」 □「建築士として、設計・施工監理・維持管理までトータルに関わりたい！」 □「長時間労働ではなく、ワークライフバランスを大切にしながら建築の仕事を続けたい！」 そんな方にとって、福岡県警の建築技術職はピッタリの環境です！ あなたの資格を活かし、福岡県警の警察施設を支える仕事をしませんか？ まずはお気軽にご応募ください！ 求める人材
求めている人材 □必須条件 ・1級建築士の資格をお持ちの方 □歓迎条件 ・官公庁・自治体案件の設計・施工監理経験者 ・ゼネコン・設計事務所・建設コンサルでの経験者 ・建築プロジェクトのマネジメント経験がある方 ・施設の維持管理や長期修繕計画の策定に関わった経験がある方 □求める人物像 ・社会貢献度の高い仕事に携わりたい方 ・設計・施工監理・維持管理をトータルに担当し、裁量を持って働きたい方 ・官公庁施設ならではのルール・調整業務を学び、キャリアアップしたい方 ・安定した環境で、建築士として長期的に活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
74か国と電子取引！海外営業部長の右腕、次期社長の参謀役採用
勤務地
東京都立川市高松町1-100 立飛リアルエステート 25号棟 5階 株式会社メトロール 本社 給与例
給与例 年収例 550万円 35歳・月給30万円 850万円 48歳・月給41万円 仕事の概要
仕事内容 既に74ヶ国・7000社に製品を提供。 海外営業は代理店と連携しながら、 市場開拓と販売チャネル構築を進め、 お客様から持ち込まれる課題を 唯一無二と言える「メトロール」ブランドの 製品で解決していきます。 【技術の大ベテランが集大成に選ぶ会社！】 初めまして、営業部長と海外営業を 兼務している篠澤です。 以前は材料の研究や部品の開発の 現場に携わり、役員として経営や 事業立ち上げも経験。 会社員人生の最後に、 背負うものを降ろして、 自分がどこまで行けるのか試したい、 そんな気持ちで転職を決意。 「ユニークな会社があるよ！」 知人から当社を紹介され、 興味を持ったのが入社のきっかけです。 30年にわたり産業機械業界、 材料・部品関連に携わってきましたが 当社のセンサ製品は工作機械、 半導体製造装置、医療機器など 対応分野が多岐にわたり、 74か国の機械メーカーに採用されていて 吸収するものが多く面白いと感じました。 一方で自分のバックボーン「技術」が 新しい舞台でも共通言語であり、 創業50年にもかかわらず ベンチャー気質の高さにも惹かれました。 創業者は内視鏡の開発者。 技術が人の命を助けることに やりがいを見出し 技術者の挑戦を積極的に 応援する舞台として当社を創業。 毎年売上の2割程度を、 高度な新規設備投資や R&Dに向けているのです。 【唯一無二、無敵のセンサ！】 私たちはブランドを有する 「製品メーカー」です。 自社内で精密機械部品・電子部品の設計・ 製造、組立、品質保証、PR、販売まで 行う垂直統合型の企業。 顧客は世界中に分散されていて 特定の取引先のOEMも 請負もしていません。 全てMETROLブランドで、 販売価格を自社で決定しています。 提供しているのは位置決めに特化した 1000種類以上のセンサです。 名だたる大手、あらゆる製造環境で 生産性や品質ほか従来の枠を超える ソリューションを生み出し、 企業ごとのオーダーメイドにも対応。 例えば私がいま取り組む商談の一つに、 海外の半導体製造装置メーカーさんの 案件があります。 真空環境で使用できるセンサを 探していたものの、高温環境、 アウトガス対策がなされ、 クリーン環境で製造されている 製品が無く、世界中を探して 当社にたどり着いたそう。 現在8～10ヶ月ほど試作を重ね、 試験稼働の段階に入り本契約に向け 着々と進んでいます。 社内各部署、お客様の各部署を繋ぎながら、 協力を仰ぎながら、オンリーワンの 製品開発を進めています。 【立川のメーカーに世界が注目する奇跡！】 お客様は74ヶ国、延べ7000社。 放射線が飛び交う航空宇宙業界など 先端分野から、医療器械、 セラミック義歯加工機など。 2014経済産業省から 「グローバルニッチトップ企業100選」 「ダイバーシティー経営100選」 にW選出。 2021雑誌Forbes Japanから 「Smool Giants」アワード受賞。 現在、海外からの問い合わせは月70件ほど。 貿易実務担当、営業サポート、 そして私の3名で対応しています。 売上は国内売上と肩を並べ 引き合いは増えるばかり。 メーカーさんはもちろん 「機械が止まった！助けて！」なんて エンドユーザーさんからの 緊急性の高い相談もあり、 BtoBの経験しかなかった私には新鮮です。 ネット社会の恩恵とはいえ、 日本の中小製造メーカーに海外の企業が 直接問い合わせをしてくるのは 奇跡に近い。 当然ながら製品力・ソリューション力が あってこそです。 特に困っている企業さんに喜ばれるのは、 ありがたいですね。 日本の海外向けビジネス（製品貿易）は 衰退傾向にあり、商社も積極的には 取り組んでいない時代、 海外向けBtoBtoCのビジネスには 大きな可能性があると確信しています。 【あなたが海外営業部のNo.2！】 あなたは実質、私の右腕。 いずれ部署を委ねるつもりですし、 35歳の次期社長の参謀役にも なっていただきたい。 いずれにしろ、 まずは実績を上げましょう。 経験は問いませんが、機械や電子の知識、 ひとりで海外出張に行き、外国人に物怖じ しない、タフで継続力がある方を歓迎。 小さな積み重ねも大事にする方、 自信が付くまで3年くらいかかるからです。 お客様の要求に応えるため 諦めない気持ち、交渉力（社内の設計・ 製造とも試作品の打ち合わせなど） コミュニケーションが必要でしょう。 短期的な数字を追わない、つまり種をまき、 花を咲かせ、実を収穫する感覚があれば 適任だと思います。 英語は日常会話よりも技術英語を 勉強してください。 臆することもありません。 私もたくさん失敗したから 仮説を立てる力が養われ、 今の仕事が面白いと感じられます。 フォローはします！ 戦略と仕組み作りも一緒にやりましょう。 【少数精鋭だからこそ魅力がある！】 私の若い頃は 成長欲・自己実現欲なんて無く、 生活のために働いていただけで、 生活が安定してきて初めて 「自分がどうなりたいか」を 考えられるようになりました。 また規模が大きいと提案一つでさえ 上に通らないものですが、 当社では世界を相手に 大きく権限を委譲され（経費精算はコーポ レートカードで電子決済、クラウド精算） 自分で動かせる範囲が広い。 正直に何でも意見が言える社風。 設計・製造技術者と、同じエリアに いるので直接関わりながら、 目指す方向も成功の喜びも 共有しやすいはずです。 少数精鋭で、一人ひとりの影響力が高まる ので責任も大きいですが、やりがいを満喫 できます。圧倒的に差別化された製品を チームで各国のより多くの製造現場へ。 メイドインジャパンを復権させ、 世界一のセンサブランドを創り上げましょう。 - 具体的な仕事内容 - 貿易実務担当、営業サポート、 プレイングマネージャーの3名で 世界から集まるニーズに対応しながら 海外営業部を構築してください。 海外市場（ASEAN、北米、欧州）の 販路拡大に向けた営業活動を強化し、 新規顧客の開拓や販売チャネルの 構築を加速しています。 世界中のメーカーにメトロールの 精密位置決めセンサを届けるため、 海外営業の役割が重要になっています。 業界ごと、会社ごとに異なるニーズを 見極め、豊富な標準品ラインナップに 留まらず、カスタマイズの提案を通じて、 マーケットを創造。 メトロールの技術とお客様の課題を最適な 形で「繋げる」ことが求められます。 メイドインジャパンのメトロール製品が 世界のモノづくりを支えていることを 最も肌で感じられるポジションです。 またいずれは次期代表（35歳）と 戦略的にロジカルに議論しながら 会社と事業、組織を増強していく 役割もお任せします。 ●海外出張、顧客訪問 ●海外代理店の支援、情報提供 ●海外市場と販売チャネルの新規開拓 ●顧客対応、要件定義・仕様企画 ●海外展示会の企画および手配と運営 ●市場調査・分析、営業戦略の立案 ★海外出張は必要な時だけです。 多くはWEBで対応できます。 業務推進や業務報告にはSFAを使用します。 ★どうしたら新しいお客様に出会えるか？ どのような売り方をすればお客様に響くか？ お客様の課題は何なのか？ どんな販売チャネルを確立すれば スムーズにお客様にセンサを届けられるか？ 考えながら取り組んでください。 ★貿易手続き、物流手配、システム運用 ほか様々な業務が絡むため 開発・製造部門だけでなく、 各部門を巻き込みながら 新規の市場開拓を実現、 顧客対応を最適化していきます。 製品知識から海外営業の仕方まで 部長とマンツーマンで しっかりと学べる環境です。 求める人材
求めている人材 【40歳まで※未経験・第二新卒歓迎】 機械・電子関連の知識がある方優遇 ★英語力ある方 ※技術英語が話せれば最高です Excel、Word、PowerPointの 基本操作は必須 ★目安としてTOEIC600点以上、 SFAの知識があればなお可 ＜次のような方に最適です！＞ ●ロジカルシンキング ●チャレンジ精神旺盛 ●苦手意識がなく先入観がない ●積極的にアイデアを出せる ●コミュニケーション力が高い ●フレキシブルでマルチタスク ●人を巻き込むのが得意 ●スピーディに行動できる ●英語が得意 年齢の条件と理由：あり（40歳まで（例外事由・長期勤続によるキャリア形成のため）） -
フェスや国際イベントの制作に向き合う異色の建築士（経験不問）
勤務地
東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス LB階 オムニインターナショナル株式会社 給与例
給与例 年収700万円：3年目／33歳 一級建築士 仕事の概要
仕事内容 フジロック、ロックインジャパン、サマーソニックの他 ビッグアーティストのライブツアーやスポーツの世界大会など、 多様なイベントで会場づくりを手がけて20年超。 主催者である制作、運営会社と直接のお取引も多く イベントの企画段階から参加して 設計、申請業務から現場の施工監理まで一貫して行います。 多くの施設が必要となる屋外イベントや大規模イベントで 大型テントなどを用いた『仮設建築』は開催に不可欠。 クライアントの構想を基に 営業と協力し、常設とは一味違う空間の制作をします。 法的な部分をフォローするのはもちろんのこと、 会場となる場所を管轄する自治体や各機関と クライアントの間を取り持つことが特に重要です。 使用するテントは大きさや強度も各種様々（間口6～40m、奥行も可変）、 自社で所有し、ご要望に応じて適材適所、 毎回異なる計画をします。 入社後は、イベント現場のことや商材のこと、 会場を一緒につくり上げる協力会社の人たちのことなど 先輩の一級建築士が1からお教えしますので、どうぞご安心ください。 【主な業務の流れ】 ＜制作段階＞ ▼会場・施設の設計 クライアントへのヒアリング 会場を管轄する自治体や各機関との事前協議 （建築物とするものの取決め） 意匠、構造、設備などの図面作成 ▼仮設許可・建築確認の申請 申請図書の作成 質疑応答および各所との協議 ＜設営段階＞ ▼現場監理 施工が申請図書通りに実施されているかチェック ▼完了検査の申請・対応 スムーズな開催に向けて営業やクライアントに情報共有 【仕事の魅力とやりがい】 例年あるイベントでは、それぞれの会場に改良を加えられるため 私たちも回を重ねるごとに施設を「育てていく」ような 面白みを感じさせていただいています。 地図に残ることは少ないですが、たくさんの人の心に残る仕事に あなたもぜひ一緒に取り組んでみませんか。 求める人材
求めている人材 見学や研修、OJTをしっかり行いますので業界、業種未経験OKです。 【必須（以下のいずれか）】 ◆一級建築士試験に合格している方 業務経験は不要です。 ※免許登録に必要な実務は入社後に経験できます。 ◆一級建築士の方 【歓迎】 ◆既卒、第二新卒 -
一級建築士資格必須！完全週休2日制◇残業少！元請け100％□
勤務地
東京都新宿区新宿２－３－１３大橋ビル５Ｆ 株式会社スリーヴイアメニティ 給与例
給与例 600万円／一級建築士（月給42万円＋賞与年2回＋各種手当） 仕事の概要
仕事内容 今回、当社事業の根幹を担う「管理建築士」を新たに募集しています。 法令や条例規定に関する監査や対応、 工事計画に関する業務を行います。 工事全体を統括するため 業務には一級建築士資格が必須です！ ＼＼求人のPOINT／／ □完全週休2日制でプライベート確保 □平均19時には退社！ □資格を活かして即戦力として活躍できる □正当に評価される制度有！昇給に反映 □ お仕事について ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大規模改修工事における計画、契約、指導監督、法令順守に関する工事の監理など コンサル業務をお任せします♪ 具体的には… ■ビルやマンションの大規模改修工事における管理・建築コンサル業務 ・工事計画に関する業務 ・工事契約に関する業務 ・工事の指導監督業務 ・法令や条例規定に関する監査や対応業務 □将来的には、、、□ 品質管理部の監督や 建築士事務所である当社全体の法令、安全面の適正化の管理をお任せします！ ≪当社について≫ 私たちスリーヴイアメニティは、ビルやマンションの「改修工事」を提案から実施、アフターフォローまで一貫して行っている企業です。 2004年の設立から20年で1600棟以上の、ビルやマンションの改修工事を担当してきた当社。 売上の7割がリピート顧客となるまで確かなサービス品質が評価されてきました。 マンションは経年劣化や資産価値の維持のため、 大規模修繕が10～15年に一度行われます。 どんな時代・状況であってもマンションやビルが存在する限り 景気に左右される心配はなく、安定して働ける業界です。 ●高いリピート率が自慢 ビルやマンションの改修工事を受注から企画・施工・アフターフォローまで一貫して行い売上の7割がリピート顧客となるまで確かなサービス品質が評価されてます。 ビルやマンションは、経年劣化や資産価値の維持のため大規模修繕が10～15年に一度行われます。 景気に左右される心配はありません。 ●評価制度が魅力 年に1度、昇給のための査定が行われ等級や号俸によって自分に求められる基準のもと業績評価・行動指針評価に沿って公平な評価が行われます。 入社半年までは月2回、それ以降も月1回上司と面談があり自分の成長や改善点がわかります。 求める人材
求めている人材 □一級建築士資格必須 ＼＼こんな方におすすめ／／ ◆オーナーから要望を伺い、それを解決することにやりがいを感じられる方 ◆安定企業で腰を据えて働きたい方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 -
材料開発の力で、キヤノンの魅力を引き出す／WEB説明会実施！
勤務地
静岡県裾野市深良4202 富士裾野リサーチパーク 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 私達の職場では、”分子設計、構造設計、処方設計、材料合成、生産技術に至る様々な材料開発”を扱います。 また新たに開発した材料の分析・解析や物性評価、さらにはトナーや有機感光体・部材を製造し、 プリンター本体において電子写真特性を評価した結果をもとに材料開発にフィードバックしながら技術確立をしています。 化学・物理・バイオ・電気・機械等、多彩な専攻経験を持つ社員が自分の専門性を磨くとともに、他の技術分野の人々とも相互に絡み合いながら業務を進めることによって、 経験や知識のない技術分野を積極的に習得することが可能です。より高度な開発を効率的に進めるために、機械学習（MI）を取り入れた技術開発にも積極的に取り組んでいます。 材料合成実験室設備、分析・解析装置群、クリーンルーム実験室、各種開発プラント等のインフラも完備しています。 スキルアップのための研修制度も充実しています。（界面化学講座、高分子化学講座、MI講座、社外講師セミナー等） 迅速な情報共有をする職場風土があるため、コミュニケーションを取る場面が多く、ベテランから若手まで自由に技術論議ができる開発環境が整っています。 <プロジェクト例> 部門内外に渡る多種多様なプロジェクト体制の下で開発を進めています。 例）解析・シミュレーションプロジェクト、量産化プロジェクト、等 <キャリアイメージ/チーム体制> 社会人経験を活かした技術領域のスキルアップ、及び未知の技術領域もOJTやローテーションにより習得することが可能です。 また、能力に応じてキャリアのステップアップも可能です。 <やりがい> 自分の技術開発行為がグローバルに使わる製品につながる醍醐味や喜びを感じている社員が多く活気に満ちています。 <社員の声> トップダウンだけではなく、三自の精神や進取の気性をその根底に有するボトムアップや各個人の裁量性を重視している職場風土が、自己成長につながっています。 ＜募集背景＞ キヤノンおよびOEMのレーザープリンター製品は、その性能、品質やコスト、環境配慮等の多面的な観点から、全世界で圧倒的No.1のシェアを獲得しています。またその心臓部は、私達の機能性材料にシステムを組みわせた自社セット開発の強みを活かしており、製品競争力の源になっています。昨今、アフターコロナの時代における働き方の変化・多様性の流れを受け、印刷をする場所や機会に加えて、 印刷物自体が五感への訴求力が強いモノであるという価値も見直され始めています。 その中で、プリンターを用いた電子写真事業は今後も世の中のお客様に新たな価値を提供し続けていかなければならないという強い使命感をもって、日々技術開発を進めています。 一方で、私達は長年の電子写真技術開発で培ったコアコンピタンスを電子写真以外の分野に応用・発展させることによる新たな顧客価値の創出にも積極的に取り組んでおり、 それを近い将来キヤノンが得意とするイメージング、メディカル、産業機器等の分野へ拡張していくことを目標に、社員皆が楽しみながらチャレンジしています。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】 ★第二新卒歓迎 ◎必須 化学系大学卒以上の知識、材料に関する実務経験（研究開発経験かは不問） ◎歓迎 微粒子設計技術、表面制御技術、無機材料技術、樹脂・分子設計技術、光電子材料技術、化学工学技術等の知識・実務経験、材料開発に関する実務経験 -
土日祝休み★経験・能力に応じて給与決定！他にない福利厚生あり
勤務地
佐賀県佐賀市神野東3-1-37 リゾートシティビル駅北201号 佐賀事務所 給与例
給与例 ＜経験5年程度の初任給年収例＞ ●30歳：430万円～520万円 ●35歳：460万円～570万円 ●40歳：490万円～610万円 ●45歳：520万円～660万円 ●50歳：550万円～695万円 ●55歳：570万円～725万円 ●60歳：580万円～745万円 ●64歳：580万円～765万円 仕事の概要
仕事内容 □■□おすすめＰｏｉｎｔ□■□ □残業ほぼなし！土日祝休み！ □賞与年２回！（３カ月分） ２期目以降、決算賞与を連続で支給中！ □年功序列は一切なし！ 毎年人事考課制度で評価！ □各種手当ありで充実の福利厚生 ■□――――――――――――――― 国土交通省の発注者支援業務をお任せ ―――――――――――――――□■ ▼具体的には・・・・ 公共工事の発注に必要な設計図書＆積算資料の照査を担当。 ＜仕事の流れ＞ ■発注者との打ち合わせ 管理技術者、担当技術者と一緒に発注者と打合せを行います。 ↓ ■担当技術者が積算作業を実施 ↓ ■設計書（積算資料)の照査 電算、図面、仕様書、数量計算書等をチェックします。 修正等があれば管理技術者に報告します。 □■□当社で働く魅力□■□ 充実の福利厚生や各種手当を整えています。 過度な残業もなく、年間休日も125日ある ので、長く働ける環境です。 有給休暇も取りやすく、年平均で12 ～13日消化しています。 時間単位の有給消化もできるので、子育て 中の方にも働きやすい環境だと思います。 またフレックスタイム制も導入しており 自身のライフスタイルに合わせた働き方 も可能！ 業界柄、年齢層も高くなっていますが 少しでも長く働いてほしいので人間関係 を良好に保つべくコンプライアンスも 大切にしている会社です。 □■□当社について□■□ 当社は、一般社団法人九州地方計画協会 （昭和53年設立）が実施してきました 「発注者支援業務等」を引き継ぐ民間企業 として平成26年8月に設立されました。 民間企業になったとはいえ、現在も100% 国の案件を行なっていることから、業績も 安定。 ２期目から決算賞与を連続で出すなど、 収入的にも安定させられる環境です。 前身が一般社団法人ということもあり、 自由に発言でき、社内の雰囲気もフラット。 定年まで働き続けたいと思える環境です。 当社はこれからも社会環境の変化に対して、 経営ビジョンの見直しを行い、新たな成長 に向かって取り組んでまいります。 求める人材
求めている人材 【必要な経験】 国土交通省 発注者支援業務の積算業務経験者は優遇します。 その他の公共土木工事の積算経験者も能力により優遇します。 【必須条件】 下記いずれか１つでもあれば可 ◎2級土木工事施工管理技士以上 ◎技術士 ◎土木学会土木技術者 ・前職給与も最大限考慮！ 【活かせる資格】 技術士（建設部門） 土木施工管理技士（1・2級） 土木学会土木技術者（1・2級） RCCM 入社後の資格取得支援制度あり この企業の類似求人を見る
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半導体製造装置の安定稼働を支える／WEB説明会実施中！
勤務地
神奈川県綾瀬市吉岡2596 綾瀬事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 半導体製造装置の保全業務を担っていただきます。なお、半導体装置は24時間年中稼働するため、交替勤務で保全作業をしていただきます。 ＜ポイント＞ ・半導体製造装置のメンテナンス作業及びトラブル対応を日勤・交替勤務で従事頂ける方 ・半導体製造装置の保守・メンテナンス作業に経験があり、集団の中でチームワークがとれ、明るく元気に業務に従事頂ける方 ・メンテナンス作業やトラブル対応等、安心して業務に取り組めるよう作業教育はしっかりとした体制で行っています ＜対象装置＞ CVD装置、スパッタ装置、Cuメッキ装置、CMP装置、エッチング装置、アッシング装置、イオン注入装置、露光装置、コーターデベロッパー、洗浄装置など また、定期メンテナンスおよびトラブルシューティング、装置点検、装置QC、コスト削減活動、装置パフォーマンス向上検討、装置メーカーとの協業、装置保全のデジタルトランスフォーメーションなどの業務を担当していただきます。 ＜募集背景＞ 自社製CMOSイメージセンサは、世界No.1シェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラをはじめ、シネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。今後も医療や車載などの搭載製品や事業規模の拡大が期待されており、そこに向けて平塚新拠点の300mmΦ半導体生産ラインが2023年に立ち上がります。 半導体製造装置の保全業務は、半導体デバイスの生産および新製品開発を支える重要な業務であり、自動化が進む半導体生産ラインに置いて今後も人が中心に活躍する職場です。日常のメンテナンス作業に加え、各種解析ツールを駆使して装置の状態をモニタリングし半導体製造装置をベストな状態に保ちつつ、更なるパフォーマンス向上を図っていきます。我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲ある仲間を募集しています。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ◎スキル/経験 ・半導体製造装置メーカーでのフィールドサービス経験者 ・半導体製造装置メーカーでの装置設計、装置組立て、装置設置、装置立上げ経験者 ・半導体デバイス製造メーカーでの装置技術、装置保全経験者 ・装置保守サービス会社での客先半導体装置保全経験者 ・半導体製造装置のパーツやユニットの製造あるいは修理経験者 ・半導体製造装置のロギングデータ解析経験者 ◎人物像 ・新しい技術にチャレンジ旺盛な人 ・関連部門と連携して仕事ができる方 -
勤務地
東京都渋谷区代々木３丁目２２番７号 株式会社アットキャド 給与例
給与例 年収400万円 ／ 28歳 経験5年 ／月給25万円＋諸手当 年収380万円 ／ 25歳 経験3年 ／月給23万円＋諸手当 年収330万円 ／ 23歳 経験1年 ／月給20万円＋諸手当 仕事の概要
仕事内容 ＼充実の研修で安心スタート！まずは簡単なアシスタント業務から／ ◆CADソフトを使った図面作成などをお任せ♪さまざまな業務を通じてCADのプロへ！ 【具体的には】 図面上の入力や書類管理などの事務的業務からお任せします。 慣れてきたら、 □図面のチェック・修正・管理 □CADを使用した図面作成・修正補助 など徐々に範囲を広げていけます。 ＼例えば／ ・渋谷駅の大規模改修 ・有名テーマパークのアトラクション など、多彩な案件の設計に携われるチャンスあり！ 【教育研修制度】 ＼実務未経験の方は、段階を踏んでステップアップできます！／ ■BIMソフト └「Revit（レヴィット）など」 ■CADソフト └「AutoCAD（オートキャド）などなど」 「オートデスク社」から認定を受けたトレーニングセンターを社内に用意しています。確かなスキルを持った認定インストラクターが分かりやすく、親身になって教えてくれるので、未経験でも安心してはじめられますよ♪ 【将来のキャリアパス】 ＼将来のキャリアを広げたい方にもぴったり！／ ☆いろんな企業の仕事に携われます …建築・土木・設備など飽きない面白さも！ ☆定期的な面談で希望や状況を把握 …設計に専念できる職場をご用意！ ☆ビッグプロジェクトに関わるチャンスも …大手企業との取引が多くやりがいある案件も多数！ 「CAD」や、話題の「BIM」に強いエキスパート人材を目指せます。 ～ある1日の流れ～ 【午前】 ▼出社 ▼メールチェック ▼図面作成や修正 ▼お昼時間にランチへ♪ 【午後】 ▼図面作成や修正 ▼施工現場のチェックや写真撮影 ▼打ち合わせ、ミーティング ▼写真整理、図面のファイリング、データ修正 ▼退社 ☆1日に担当する案件は1～2,3件ほど！ 残業も月平均10時間と少なめです。 求める人材
求めている人材 高校卒以上 / 未経験OK ＜未経験者歓迎＞ ■30歳までの方 └若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行なっています。 ＼ほぼ100%未経験スタート→異業種出身者も多数！／ ◆「CADって何？」というレベルでも大丈夫！ ★特別な動機は不要◎まずは面接へ！※平均年齢27.8歳 ★人柄や意欲などを重視したポテンシャル採用 【こんな人は大歓迎！】 ◇スキルアップにつながる仕事がしたい ◇手に職をつけてキャリアアップしたい ◇CAD・BIMに関する技術を身につけたい ◇なんとなく建築に興味がある など 【先輩の志望動機もさまざま◎】 『充実した研修が安心そうだった』 『面接官が優しくて対応も丁寧だった』 『休みがしっかりあるのが大きかった』 『将来を見据えて市場価値を高められると思った』 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
自由な社風で働きやすさも自信アリ！技術者として成長しませんか
勤務地
東京都港区芝4-9-3 芝石井ビル５階 株式会社ACM研究社 給与例
給与例 ・650～800万/50代 経験年数20年 (月給50万+他) ・500～550万/40代 経験年数10年 (月給35万+他) ・400～450万/30代 経験年数7年 (月給30万+他) ・300～350万/20代 経験年数3年以下 (月給25万+他) 仕事の概要
仕事内容 □大手ゼネコンと安定した取引を継続 建築施工図の作成業務を中心に、 設計、工事請負まで ワンストップで行っている 私たち『株式会社ACM研究社』。 □1988年の会社設立から30年以上、 スーパーゼネコンをはじめとする 大手建設会社とのお取り引きを中心に 施工図の分野にて着実に成長！ 業績を右肩上がりに伸ばしてきました。 また、ここ数年は最新式の設計技術 「BIM」にも注力し、 建築業界に大きな影響を与えて いるんですよ。 今回はお客様からのご期待に これまで以上に応えられる 環境を構築するために、 当社のメイン事業でもある 建築用施工図の作成スタッフを募集します。 □これまでの経験を活かせる仕事です！ ▼具体的には AutoCAD、Jw-CADを使った、 施工図の作成、チェック、図面修正などを社内研修後現場常駐にて お任せします。 □AutoCADの使用経験者は「オフィスビル・商業施設等」、 AutoCAD・Jw-CADの使用経験者には「マンション」 といった感じで、これまでのキャリアを 活かせるお仕事からスタート。 もちろん、ご希望がありましたら しっかりと考慮します！ 業務によっては最新技術「BIM」に トライするチャンスもあります！ □時間をかけてじっくり丁寧に育成 入社後はOJTを中心に、実務を通して 活きた知識や技術をレクチャー！ CADの使用経験や建築の知識がある方は、 2～3年以内に施工図技術者として 独り立ちできるように、 じっくりとサポートします。 研修などに参加しながら、 着実にスキルアップしていきましょう。 「CADオペレーターの経験しかない…」 という方もご安心を。 当社で新しい第一歩を踏み出しませんか！ □腰を据えて長く活躍できます！ 施工図の作成は、建物をつくる上で なくてはならないもの。 デスクワークではありますが、 建築業界では「図面屋」と呼ばれる 現場に密接した技術者なんですよ。 □一番のやりがいは 手掛けた施工図をベースにつくられた 建物を見たとき！ 自分の仕事がカタチになるよろこびを ダイレクトに感じられます。 □即戦力として活躍できる方も大歓迎 現在、施工図技術者として活躍中の方 には即戦力として活躍できるフィールド をご用意します。 完全実力主義なので 「今の会社は上が詰まっていて 大きな仕事ができない…」 という方も満足できる環境◎ 私もバックアップに力を惜しみません。 あなたの活躍に期待しています！ ◆代表取締役／内 誠也 （35歳／一番右端の写真） 求める人材
求めている人材 □建築業界での業務経験がある方 ∟CAD実務未経験OK！ 施工管理、設計、躯体の職人さん等 建築に関する知識がある方大歓迎です！ □社会人経験のある方 □コミュニケーション能力が高い方 □施工図技術者経験者は 即戦力として活躍できます！ ▼このような方にピッタリです！ ◎CADオペレーターから ステップアップしたい方 ◎資格取得など前向きに 仕事に取り組みたい方 ◎実力をきちんと認めてくれる 職場で働きたい方 ◎今までに培った建築業界での知識を活かして 新しい仕事にチャレンジしたい方 この企業の類似求人を見る
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官公庁×電気管理◎警察施設の電気インフラを支える技術者募集！
勤務地
福岡県福岡市博多区東公園福岡県警察本部 福岡県警察 仕事の概要
仕事内容 □警察施設の電気・通信インフラを支える、社会貢献度の高い仕事！ 福岡県警では、警察署・交番・警察庁舎の電気設備・通信インフラの維持管理を担う電気技術者を募集します。 「官公庁施設の電気管理」×「安定した公務員の待遇」×「キャリアアップ」 を実現できる希少なポジションで、長期的なキャリアを築きませんか？ □官公庁施設の電気管理業務に関われるレアなポジション！ □施工管理からの転職歓迎！計画的な業務でワークライフバランス◎ □安定した公務員の待遇で、長期的なキャリア形成が可能！ ―――――――――――――――――――― □仕事内容 福岡県警の電気技術者として、警察本部・警察署・交番の電気設備の管理・点検・工事監理を担当します。 警察施設は24時間365日稼働する重要なインフラであり、その安定運用を支える仕事です。 □具体的な業務内容 □警察施設の電気設備（受変電設備・照明・空調・防犯システム）の維持管理・保守点検 □電気設備工事の計画・監督・竣工検査の実施 □設備の更新・省エネ対策・長期修繕計画の立案 □外部業者（電気工事会社）との調整・施工監理 ―――――――――――――――――――― □この仕事の魅力 □官公庁施設の電気設備管理に関われる！ 民間では関わる機会の少ない、警察署・交番などの公共施設の電気を支える仕事です。 一般のオフィスビルや工場とは異なり、24時間365日稼働する警察施設の電気管理には、高度な知識と責任感が求められます。 「設備トラブルを未然に防ぎ、安全な警察活動を支える」 という使命感を持って取り組める仕事です！ □安定した環境でキャリアを築ける！ 民間企業と違い、急な工事や過剰な業務負担が少なく、計画的な維持管理が可能！ また、官公庁施設ならではの長期的な視点での設備管理ができるため、電気技術者としてのキャリアを安定して築けます。 「施工管理の激務から転職したい」 「資格を活かして安定した仕事がしたい」 という方には最適な環境です！ □ワークライフバランス◎！ 完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日120日以上！ 残業少なめ＆計画的な設備管理が中心！ ライフスタイルを大切にできる！ 建築業界でありがちな「長時間労働」の心配がなく、仕事とプライベートのバランスを保ちながら働ける環境です！ ―――――――――――――――――――― □Q&A（よくある質問） 「官公庁施設の電気管理は初めてでも大丈夫ですか？」 □ 「安心してください！OJT研修やマニュアルが整っており、実務未経験でも学びながら成長できます！」 「ゼネコンの施工管理出身ですが、経験を活かせますか？」 □ 「施工管理の経験がある方は、施工監理や業者調整などで即戦力として活躍できます！」 「資格は持っていますが、官公庁施設の経験がありません…」 □ 「官公庁施設の経験は不問！実務経験よりも、資格を活かしたいという意欲を重視します！」 「将来的にキャリアアップできますか？」 □ 「警察施設の管理業務を担当することで、官公庁施設の電気管理の専門知識が身につきます。長期的なキャリアアップが可能です！」 ―――――――――――――――――――― □現職者の声 □「施工管理の激務から転職し、安定した働き方ができるようになった！」 （50代・電気採用者） ―――――――――――――――――――― まずはお気軽にご応募ください！ あなたの電気設備管理のスキルを活かし、福岡県警の警察施設を支える仕事をしませんか？ 求める人材
求めている人材 □ 必須条件（※いずれも必須） ・第三種電気主任技術者以上の免状をお持ちの方 ・第一種電気工事士免状をお持ちの方 □ 歓迎条件 ・電気設備の保守・点検・設計・施工管理のいずれかの実務経験がある方 ・建築電気設備・通信ネットワークの知識をお持ちの方 ・官公庁・自治体施設の電気設備管理経験者 ・ゼネコン・電気設備会社・通信設備管理の経験者 ・受変電設備・通信システムの運用管理経験者 ・外部業者（電気工事会社）との折衝・施工監理経験者 □ 求める人物像 ・社会貢献度の高い仕事に携わりたい方 ・計画的な業務を進めることが得意な方 ・官公庁施設の維持管理に興味があり、長期的に安定したキャリアを築きたい方 ・チームワークを大切にし、関係各所との調整や折衝ができる方 ・施工管理・設備保全・電気設計の経験を活かし、新しい環境でチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
CADスキルを活かして成長するチャンス！女性活躍中☆
勤務地
埼玉県さいたま市 埼玉県さいたま市 株式会社フジワークR&D 給与例
給与例 【年収例】 ●1010万円／36歳／入社3年目 前職から年収200万円UP （月給75万円＋賞与） ●720万円／入社1年目 前職から年収100万円UP （月給51万円＋賞与） ●440万円／28歳／入社2年 入社時年収50万円UP （月給26万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 女性活躍中！ 無期雇用派遣社員として安定した働き方を実現しませんか？ □柔軟な働き方が可能□ 年間休日125日でワークライフバランス抜群！ 月平均残業20時間程度で無理なく働ける環境。 入社時から有給が付与され、プライベートもしっかり確保できます。 □あなたの経験をしっかり評価□ これまでの経験やスキルに応じて、給与面でもしっかり評価いたします。営業担当がプロジェクト先と交渉し、あなたの希望に沿った条件でアサインするので、安心して挑戦できます。 □多彩なプロジェクトとキャリアのチャンス□ 大手企業との取引が豊富で、上流工程を中心に活躍できるチャンスが多数！以下のようなCADオペレーター向けの業務で、あなたのスキルを活かせます。 プロジェクト例： ・自動車関連：車の内装・外装部品のCAD図面作成、部品配置図の修正 ・航空・宇宙関連：航空機のパーツの設計図作成、部品配置の確認・修正 ・デジタル家電・精密機器：スマホや家電の筐体設計補助、部品設計の補助 ・半導体関連：製造装置の部品設計補助、CADデータの更新や修正 上記のような業務で、CADソフトを使った図面作成や修正、部品の配置やレイアウト確認を担当していただきます。高度な専門知識がなくても始めやすい、丁寧にサポートする環境が整っていますので、安心してスタートできます！ □自分のペースで成長できる環境□ フジワークグループでは、エンジニアとして長期的に成長できるようサポート体制が充実。技術力を高めるための研修制度や、自分のキャリアに合わせたスキルアップが可能です。 □理想のキャリアを描ける環境□ 将来的には、自社開発や新規プロジェクトの立ち上げにも挑戦できるチャンスがあります。エンジニアとして、より高度な役割や自分が関わりたいプロジェクトに挑戦したい方にも最適です。 □働きやすさも重視□ 完全週休2日制 残業月平均20h以内（時間外手当全額支給） 有給消化率70％以上、プライベートの時間もしっかり確保。 当社は、エンジニアの働きやすさを最優先に考えています。仕事とプライベートの両立が可能な職場で、理想のキャリアを一緒に築いていきませんか？ 求める人材
求めている人材 【必須】 CADの使用経験者（業界や職種は問いません） または理工系学部、高専出身の方 ※CADオペレーター以外のエンジニア経験のある方からの応募も大歓迎です◎ 以下のような考えをお持ちの方歓迎 □年収をUPさせたい方 □好きな街の大手メーカーで活躍したい方 □自社製品の企画・開発に挑戦したい方 □長期間一つのプロジェクトに携わり、専門性を高めたい方 □企業との信頼関係を築きながら働きたい方 □女性活躍中！ □20代～40代活躍中 ※定年60歳 □西新宿での面接に支障がない方 □関東での通勤手段が確保できている方 □2025年3月大学卒業見込みの方歓迎 □2024年3月大学既卒で、理系（工学部・理工学部）の方歓迎 ＜先輩メッセ―ジ＞ ■設計職・S （2019年入社／20代／技術者派遣会社出身） 【働き方が大きく変わった】 当社エンジニアは、仕事だけでなく、プライベートもすごく充実させられる環境で働けると思います。申請さえすれば、スムーズに休日を取得でき、それが“普通”という雰囲気がありますね。働きやすさという面は、転職によって大きく変わりましたし、その分、仕事もより頑張れるようになったと感じます。 ＜採用担当よりメッセージ＞ 当社のエンジニアは長期にわたり大手メーカーのプロジェクトに参加するので、「ぜひうちで社員として働いてほしい」とメーカーから声がかかることも珍しくありません。「開発・設計、スキルの幅を広げたい」という方も、理想のキャリアパスを叶えるチャンスがあります。 この企業の類似求人を見る
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完全週休2日制／福利厚生充実◎設立依頼右肩成長★
勤務地
宮城県名取市杜せきのした1丁目1-1 なとり りんくうタウン総合住宅展示場ジアス 株式会社アイ工務店 名取営業所 給与例
給与例 年収450万円 ／ 25歳 一般職 年収525万円 ／ 26歳 主任職 年収600万円 ／ 32歳 係長職 年収800万円 ／ 35歳 課長職 仕事の概要
仕事内容 【注目求人】 ～アイ工務店の設計職～ 「独自の空間」×「住宅性能」×「適正価格」を強みに お客さま一人ひとりの想いを叶える、ひとつだけの注文住宅を提供しています。 今まで他社が実現できなかった品質×価格の実現で ご自身もお客様も今まで叶わなかった「もっとこうしたい」というこだわりを きっと当社で形にしていただけます！ ～圧倒的な成長率～ ・2010年の設立以来、14年連続増収・増益 →2024年6月期の売上は1,606億円を達成しています。 ・新拠点も続々新設！中途入社者が90%！ →20代～30代も活躍中、入社後１級建築士資格取得で祝い金200万円あり！ ～自由な働き方～ ・曜日が選べる完全週休2日制 ・残業も平均月30時間以内でワークライフバランス◎ ・年末年始休暇は14日間の長期を予定 ・希望エリア配属、原則転居を伴う転勤なし ～仕事内容～ 在来工法（木造軸組み工法）ならではの自由設計による こだわりの住まいを手掛ける当社にて、 設計業務をご担当いただきます。 「 住宅性能評価制度 」において、 8項目で最高等級相当に対応している当社の手掛ける家。 長期優良住宅を超える品質を誇る家を低価格で実現しています。 携わった住宅を身近に感じるエリアで 質の高い物件設計に取り組むことが可能です。 ＜具体的に＞ 契約後のお客様との打ち合わせを行い、 着工に向けた施工図面の作成を行って頂きます！ 営業担当とインテリアコーディネーターなど それぞれ専任のスタッフが在籍しているため、 専門性を最大限に活かしていただけます。 入社後の流れ ▼一人ひとりのスキルを把握し、適切な業務からお任せしていく予定です。 ▼今までの経験を活かしながら業務を進めていただけます。 ▼当社で初めて携わる案件については、足りない知識をイチから学べます！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 高卒以上 建築・不動産の設計業務経験のある方 【必要資格・スキル】 建築士の資格 二級建築士 一級建築士 各種資格取得に伴う祝い金あり！ 働きながらキャリアアップがが叶えられる環境です！ この企業の類似求人を見る
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CADスキルを活かして成長するチャンス！女性活躍中☆
勤務地
東京都港区 東京都港区 株式会社フジワークR&D 給与例
給与例 【年収例】 ●1010万円／36歳／入社3年目 前職から年収200万円UP （月給75万円＋賞与） ●720万円／入社1年目 前職から年収100万円UP （月給51万円＋賞与） ●440万円／28歳／入社2年 入社時年収50万円UP （月給26万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 女性活躍中！ 無期雇用派遣社員として安定した働き方を実現しませんか？ □柔軟な働き方が可能□ 年間休日125日でワークライフバランス抜群！ 月平均残業20時間程度で無理なく働ける環境。 入社時から有給が付与され、プライベートもしっかり確保できます。 □あなたの経験をしっかり評価□ これまでの経験やスキルに応じて、給与面でもしっかり評価いたします。営業担当がプロジェクト先と交渉し、あなたの希望に沿った条件でアサインするので、安心して挑戦できます。 □多彩なプロジェクトとキャリアのチャンス□ 大手企業との取引が豊富で、上流工程を中心に活躍できるチャンスが多数！以下のようなCADオペレーター向けの業務で、あなたのスキルを活かせます。 プロジェクト例： ・自動車関連：車の内装・外装部品のCAD図面作成、部品配置図の修正 ・航空・宇宙関連：航空機のパーツの設計図作成、部品配置の確認・修正 ・デジタル家電・精密機器：スマホや家電の筐体設計補助、部品設計の補助 ・半導体関連：製造装置の部品設計補助、CADデータの更新や修正 上記のような業務で、CADソフトを使った図面作成や修正、部品の配置やレイアウト確認を担当していただきます。高度な専門知識がなくても始めやすい、丁寧にサポートする環境が整っていますので、安心してスタートできます！ □自分のペースで成長できる環境□ フジワークグループでは、エンジニアとして長期的に成長できるようサポート体制が充実。技術力を高めるための研修制度や、自分のキャリアに合わせたスキルアップが可能です。 □理想のキャリアを描ける環境□ 将来的には、自社開発や新規プロジェクトの立ち上げにも挑戦できるチャンスがあります。エンジニアとして、より高度な役割や自分が関わりたいプロジェクトに挑戦したい方にも最適です。 □働きやすさも重視□ 完全週休2日制 残業月平均20h以内（時間外手当全額支給） 有給消化率70％以上、プライベートの時間もしっかり確保。 当社は、エンジニアの働きやすさを最優先に考えています。仕事とプライベートの両立が可能な職場で、理想のキャリアを一緒に築いていきませんか？ 求める人材
求めている人材 【必須】 CADの使用経験者（業界や職種は問いません） または理工系学部、高専出身の方 ※CADオペレーター以外のエンジニア経験のある方からの応募も大歓迎です◎ 以下のような考えをお持ちの方歓迎 □年収をUPさせたい方 □好きな街の大手メーカーで活躍したい方 □自社製品の企画・開発に挑戦したい方 □長期間一つのプロジェクトに携わり、専門性を高めたい方 □企業との信頼関係を築きながら働きたい方 □女性活躍中！ □20代～40代活躍中 ※定年60歳 □西新宿での面接に支障がない方 □関東での通勤手段が確保できている方 □2025年3月大学卒業見込みの方歓迎 □2024年3月大学既卒で、理系（工学部・理工学部）の方歓迎 ＜先輩メッセ―ジ＞ ■設計職・S （2019年入社／20代／技術者派遣会社出身） 【働き方が大きく変わった】 当社エンジニアは、仕事だけでなく、プライベートもすごく充実させられる環境で働けると思います。申請さえすれば、スムーズに休日を取得でき、それが“普通”という雰囲気がありますね。働きやすさという面は、転職によって大きく変わりましたし、その分、仕事もより頑張れるようになったと感じます。 ＜採用担当よりメッセージ＞ 当社のエンジニアは長期にわたり大手メーカーのプロジェクトに参加するので、「ぜひうちで社員として働いてほしい」とメーカーから声がかかることも珍しくありません。「開発・設計、スキルの幅を広げたい」という方も、理想のキャリアパスを叶えるチャンスがあります。 この企業の類似求人を見る
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少人数で気楽に仕事しまてみませんか？
勤務地
京都府京都市右京区太秦唐渡町２２番地１１ 株式会社ランドサービス 仕事の概要
仕事内容 土地建物の登記申請に関する資料収集、調査、書類作成、土地建物の現地調査等ですので、基本オフィスで事務作業ですが外勤もあります。未経験の女性も活躍中です。 求める人材
求めている人材 ・ワード、エクセル等の基本的な知識のある方。 ・仕事に対し積極的に考え作業できる方。 ・長期に働ける仕事をお探しの方。 ・未経験の方歓迎。（専門的な知識は一切不要です。専用ソフトにて書類、図面等を作成しますので未経験の方でも早く仕事を覚えられます） -
◆完全週休2日制／あらゆるデザインに企画から関われる◎
勤務地
東京都渋谷区東4-4-6 THE SCAPE 1F 株式会社北井建築設計事務所 給与例
給与例 正社員: 年俸制360万円~720万円以上 (月給30万円~60万円以上) <年俸例> 41歳リードデザイナー：600万円 ・デザインに伴う各種業務 ・各種デザインディレクション ・プロジェクトマネージメント 33歳空間デザイナー：420万円 ・デザインに伴う各種業務 (一人でデザイン・設計の案件を完結させられるレベル) ・社内環境マネージメント ※上記はあくまで一例ですのでスキルや活かせる経験、ご本人のモチベー ションにより変動します。ご相談ください。 ※相談の上、経験・能力・前職給与等を考慮し決定致します。 ※3ヶ月の試雇期間中(成果・状況により期間変動可)の給与は法定水準を下回らない範囲内で正社員時の給与の7割となりますが、 能力とその場における成果に応じ、即時の正社員採用や試雇期間の短縮等、相談は可能です。 仕事の概要
仕事内容 ━━━━━━━━━━ 全体として、主な業務は 空間デザイン・建築デザインを中心に ブランディングやデザイン企画提案を織り込んだ 総合的なデザイン提案・プレゼンテーション作成。 他の各デザイナーとチーム体制を組み、 リサーチを元にした建築・空間デザインを中心に、 プロダクトデザインやグラフィックデザイン、デザインコンサルティング等、 多岐に渡るプロジェクトの中で活躍しています。 そのチーム体制の中で空間・建築デザイナーの分野で活躍して頂きます。 < 仕事とプライベートの両立 > デザイン事務所にありがちな過剰な長時間労働や休日出勤等は原則禁止とし、 社内のコンプライアンス遵守・プライベートの時間の切り分けを徹底しております。 食事で訪れるお店、商業施設や旅などプライベートの時間で得られた経験を是非デザインに活かしてください。 < 「働きたい場所」を作るのはあなた > 製図作業や固定概念に縛られた単純な設計業務ではなく、 デザインによる付加価値＆差別化で商品価値を上げることが求められている今。 弊社の特徴である、デザインジャンルの幅広さは大きな強みです。 だからこそ、 ●こんなジャンルのデザインがやってみたい ●クライアントにこんな提案がしてみたい ●思い切った発想を活かしたい …といった、想いをカタチにできることが弊社でなら可能。 日々の流れ作業から脱却し、発想力が価値を持つこれからの時代を見越したキャリアを 私達と一緒に構築しましょう。 < 事なかれ主義じゃ何も生まれない > 弊社では発想力ややる気を重視します。 スタッフの立場に関わらず、アイデアがあればどんどん提案でき、そのいい部分をブラッシュアップ。 もし提案が上手くいかなくても「トライ&エラー」を繰り返して結果を出せば大丈夫。 あなたの挑戦が、しっかり評価に繋がる職場です。 ――普通や当たり前では物足りない！ そんな想いを持つあなたにこそ最適で、 モチベーションが高ければ高いほど成長できるフィールドがここにあります。 求める人材
求めている人材 ＼必須／ VectorWorksを問題なく操作できる方 ＼以下の経験がある方は歓迎／ ※必須ではありません ・商業施設のデザイン、その他商業系デザイン・設計の経験者 ・海外留学や勤務経験がある方 ・一級・二級建築士の資格をお持ちの方 ・その他、アピールポイントをお持ちの方 ＼こんな方と働きたい／ ・コミュニケーションを大切にできる方 ・他人の意見を尊重できる方 ・トレンドに敏感な方 ・向上心をもって仕事に向き合える方 ・前向きに楽しく一緒に仕事に取り組める方 -
未経験OK□週休2日制◎菓子製造スタッフの募集です！
勤務地
沖縄県うるま市8-9 うるまベイクファクトリー 仕事の概要
仕事内容 □ チューイチョークについて □ わたしたちチューイチョーク株式会社は、フルーツタルト専門店「oHacort□(オハコルテ)」と「oHacort□ BAKERY(オハコルテベーカリー)」を運営しています。 フルーツタルトの専門店「oHacort□（オハコルテ）」は、自信あるものを届ける意味の「１８番(オハコ)」に、TARTE(タルト)の文字を合わせた言葉です。 それぞれの季節に一番美味しいフルーツを、フルーツそのものよりもおいしくなるようにとひとつひとつ、想いを込めて作っています。 「まいにちの うれしいと おいしいを つくる」という理念のもと、港川本店、泉崎店、小禄店、那覇空港店という4つの実店舗と公式オンラインショップを通じて、 お菓子やパンなどの食に限らず、暮らしをもっと豊かにできるような価値をつくることに取り組んでいます。 □ 私たちのビジョン □ オハコルテが港川の住宅地で産声を上げてから、今年で16年目になります。 チューイチョークの経営理念「まいにちのうれしいと、おいしいをつくる」という原点は、誰かの喜びをつくることです。 大切な誰かを喜ばせることは、お菓子だけに与えられた使命ではなく、どんな事にもその可能性があると思っています。 チューイチョークはうれしいの可能性を掘り起こし、わたしたちの暮らしをもっと豊かにしようとする会社です。 アバンギャルドなことをスタンダードに。 今まで自分たちが大切にしてきたそうしたスタイルを貫き、 お菓子という形にとらわれず、「まいにちのうれしいと、おいしいをつくる」を創造していきたいと思っています。 その理念実現のうえで、最も重視しているのは、 弊社のひとりひとりの個性が尊重され、自信を持っていきいきと働くことができているかということ。 「働くことは、生きること」 チューイチョークは、自分らしく暮らすための働き方＝生き方を自分自身でデザインできる会社を目指しています。 町にはたくさんの職業があって、その仕事が町をつくっています。 そのひとつひとつが私たちの仕事であり、私たちの暮らし。 だからこそ、笑顔で溢れる豊かな町づくりには多様性に富んだ ”ひと” が必要です。 豊かな生き方、働き方はあなたとチューイチョークの夢の合わさるところ。 そんな我々の価値観に共感いただける方と、 面接でお会いできることを、心より楽しみにしています！ □ 具体的な仕事内容 □ 地域に愛されるフルーツタルト専門店『オハコルテ』でのガトーディエ・タルティエ職 ※オハコルテでは焼き菓子職人を「ガトーディエ」、タルト職人を「タルティエ」と呼んでいます。 ※製造拠点ごとに作っている商品が異なります ■仕事内容 生地作り、生地の充填、オーブン、型抜きなどのポジションを持ち回りで担当し、幅広いスキルを身に付けることができます ・菓子の製造(計量、仕込み、生地作り、充填、焼成、仕上げ、チェックなど) ・器具の準備、洗浄、整理整頓、清掃 ・作業場や設備、機械、器具等の衛生管理 ・材料や備品等の発注・在庫管理 □ チューイチョークについてぜひ知ってほしい □ オハコルテを運営している「チューイチョーク」をご存知でしょうか? フルーツタルトの専門店「oHacorte(オハコルテ)」を運営以外にも お菓子にとどまらず、「まいにちの うれしいと おいしい」の可能性を掘り起こし、沖縄の暮らしをもっと豊かにしようとする会社です。 公式HPやInstagram等をご覧いただけますと ビジョンや会社ヒストリー、雰囲気も感じていただけると思います。 ぜひ、ご覧ください♪ 私たちの想いに共感し、共に成長できる方からのご応募を 心からお待ちしています。 求める人材
求めている人材 未経験OKです！ 経験よりも、あなたの考えや人柄が、弊社とマッチするかを重視します♪ ＜ 歓迎する経験・スキル ＞※必須ではありません ■パティシエ、ブーランジェ、製造業の経験者 ■製菓・製パン、調理師専門学校卒業生(見込み)の方 ＜こんな方歓迎＞ ・大切な誰かに喜んでもらえることを自分の喜びと感じられる方 ・責任感を持ち、主体的に考え行動できる方 ・共に働く仲間に対して想像力を持ち、丁寧で前向きなコミュニケーションができる方 ・新しいことや初めてのことにも柔軟に取り組み、変化を楽しめる方 ・フィードバックを素直に受け入れ、より良くなるために行動できる方 ・向上心や探究心を持ち、目標を達成するために努力を継続できる方 ・理念に共感できる方 -
キヤノンデバイスのテスト開発業務！／WEB説明会実施中！
勤務地
神奈川県綾瀬市吉岡2596 綾瀬事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜募集のポイント＞ ・キヤノン製品や社外製電子機器に搭載されている、デバイス（イメージセンサ、ディスプレイデバイスなど）のテスト開発業務 ・求められている幅広い技術領域（装置技術、基板設計技術、ソフトウェア技術、AI技術）のいずれかにおける業務経験があり、テスト開発業務に貢献できる人 ・世の中の変化に対して、デバイスの性能も飛躍的に進化をしていて、部門でも多くの事を学びながら対応しています。新しいことに一緒にチャレンジして有意義な会社生活を送りませんか？！ ＜具体的には＞ イメージセンサ、ディスプレイデバイスなど、多岐に渡る半導体デバイスのテスト工程の開発を担当していただきます。顧客から求められている製品性能に対して、決められたテスト仕様に基づき、下記の技術を用いて検査装置、及び検査アルゴリズムの開発を行い、テスト工程の開発を確立することが主な業務です。 ・装置技術 テスト工程の開発で使用する装置の選定を行い、装置の導入、基本特性の評価を行います。 ・基板設計技術 上記装置に組み込む基板などの治工具を作成します。回路設計や機構設計も我々の重要な技術領域で、デバイスの製品特性を正しく引き出すために必要な技術になります。 ・ソフトウェア技術 テスト仕様に合わせて、それに見合ったアルゴリズムを検討します。その際、幅広いプログラム言語を使用する環境があります。 ・AI技術 検査装置で得られた画像データに対して、ディープラーニングなどの画像処理を行うことで、従来のソフトウェア技術では対応できなかった異常検出にも着手しています。 このように、テスト開発部門では幅広い技術（装置技術、基板設計技術、ソフトウェア、AI）が求められます。いずれかの技術での業務経験を有している方であれば、活躍の場が必ずあり大歓迎です。また、レトーニングやOJTにより、幅広い技術習得が可能で、技術者としての成長を感じることができます！ 職場の雰囲気は、ワークライフバランスを重視しておりメリハリをつけて仕事をしています。また新しい分野へ挑戦するアイデア活動も活発です。 ＜募集背景＞ 世界一のシェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラをはじめ（キヤノンのレンズ交換式デジタルカメラ搭載イメージセンサは全て自社製）、自社製CMOSイメージセンサの搭載製品はシネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。今後も医療や車載などの搭載製品や事業規模の拡大が期待されており、高画質化・高性能化の要求は一層強まってきています。また、ディスプレイデバイスの開発にも参入し、日々進化する世の中のニーズに合ったディスプレイデバイスの生産に向けて、新たなテスト技術を取り入れています。 効率的、高精度にデバイスの電気光学的な特性を正しく評価すること、また、各種用途に適したテストを開発する重要度はますます高まっています。我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲のある仲間を募集しています。 ＜転職した先輩社員の声＞ 転職をして良かったことの一つは、職場が自分のアイデア、発想を開発に取り入れやすい環境にあり、更に開発した製品は自分で生産現場まで持っていき、立ち上げまで任せられるような幅広い領域で製品開発に携われることです。自分が開発した製品を責任をもって生産工場での立ち上げまで経験することで、開発、生産それぞれで必要なスキルを習得できるだけでなく、一つの製品を世に送り出したという大きな達成感を得ることができます。二つ目は、技術開発時の失敗を単なる失敗で終わらせるのではなく、何故？どうして？をとことん追究する点です。技術開発では失敗はつきものですが、失敗を悪いものとせずに、そこから多くを学び自身の技術成長に繋げられるような開発環境です。また、型にはまった仕事では無く、自分の考えをエスカレーションし、自発的な仕事の進め方ができるのも、テスト開発部門の魅力です。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ■必要な経験/スキル ・機械、物理、電気等の業務に携わった経験がある方 ・画像処理や電気信号処理などのプログラム経験者 ■あると望ましい経験/スキル ・半導体デバイスの電気光学評価に関わる実務経験 ・基板設計に関わる実務経験 ・装置のメカ設計、及び電気設計に関わる実務経験 ■求める人物像 ・新しい技術分野に積極的にチャレンジする意欲旺盛な人材 ・関連部門と連携して仕事ができる方 ■関連技術キーワード ・テスター経験（ip750など） ・Pythonプログラミング この企業の類似求人を見る
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「パセラ」に「バリアン」…。次なる人気店をあなたの手で！
勤務地
東京都新宿区歌舞伎町2-4-10 KDX東新宿ビル7F 株式会社NSグループ 仕事の概要
仕事内容 ■"ハニートースト"といえば… 『カラオケパセラ』を思い出しませんか？ 実は、当社が手掛けている業態のひとつなんです！ 他にも、ホテル『バリアンリゾート』や、ウェディング・パーティー施設、レストランなどグループ全体で様々な業態を運営しています！ 各施設では、時代のニーズに沿った仕掛けづくりにも注力。 例えば、カラオケパセラでは「歌わないプラン」を実施したところ大ヒット！ コワーキングスペースや推し活、ママ友会などにご利用いただいており、メディアからも注目を集めています♪ ▼メディア掲載履歴はコチラ https://www.nsgrp.co.jp/topics/media/ ＼＼ 店舗デザイナー募集 ／／ ――自分が手掛けた施設が超人気店に。 そんなことも当社なら夢ではありません♪ 【 仕事内容 】 物件選定から建物完成まで、店舗デザイン業務全般を担当。 現在3名のスタッフが活躍していますが、更なる体制強化のために増員を行います。 ▼具体的には… ＊店舗企画・コンセプトの立案 ＊設計・デザイン（ブランドコンセプトをどう反映するかなど） ＊施工準備（予算から業者選定、オーナーや事業部責任者との調整） ＊工事監理（現場での進捗確認、各種調整、品質管理など） ＊予算管理や行政対応 ▼工期について 新店は年間5～7件ほど、既存物件の改修工事は年間7～8件ほど。 工期は、新店で2年、大幅リノベで1年、内装の改修工事で半年ほどになります。 2024年度だけでも5つ以上の新施設が開設予定！ 《 ココがPOINT 》 ●多様な業態を手掛けられる面白さ カラオケにホテル、レストラン、産後ケアホテルなどなど…。 これまで手掛けてきた施設は、SNSやテレビ、雑誌など、様々なメディアに取り上げられてきました。 「ここ、自分が作ったんだ♪」と、自慢できるような施設を一緒につくっていきましょう！ ●企画・コンセプト立案から携われる 企画・コンセプト立案から携われるのは、自社で物件を所有しているからこそ。 建物を□棟まるごと買い取り、ブランドコンセプトから考えることもあります。 あなたの無限大のアイデアを、店舗デザインに活かせる環境です！ ●マルチタスクで幅広いスキルを習得 開発物件や遊休不動産を、ニーズにあった優良不動産として再生・付加価値を高めるのが当社の強み！ マルチタスクをこなし、情報収集力や評価・査定力、契約書、関連法の理解力、売上戦略立案力など幅広いスキルを身につけられます。 求める人材
求めている人材 ★内装設計やインテリアデザインなどのご経験がある方はスキルを活かせます！ ＊職種未経験OK ＊学歴不問・ブランクOK ＊U・Iターン歓迎（□援制度あり） ＜必須要件＞ VectorworksなどCADの使□経験がある□ └CADオペレーターなど実務経験があればOK！ ＜歓迎要件＞ 二級建築士以上または二級施□管理技士以上をお持ちの方 ＜こんな方にもぴったり＞ ・特定の業界だけでなく、幅広い案件の開発に携わりたい ・店舗開発の企画、コンセプト作りから携わりたい ・規模の大きな仕事を手掛けたい ・メディアにも取り上げられる自慢できる仕事がしたい -
経験者募集／月給28万～80万円／完全土日休み／年休125日
勤務地
東京都千代田区神田平河町第三東ビル4F 株式会社ネクストイノベーション 給与例
給与例 【年収例】 ・960万円／65歳プロジェクトマネージャー職（月給70万円＋各種手当） ・700万円／36歳プラント施工管理職（月給40万円＋各種手当） ・450万円／28歳プラント設計職（月給32万円＋各種手当） 仕事の概要
仕事内容 プラント・建設業界の経験者歓迎！！ ◆月給28万円～80万円 ◆在宅ワーク相談可 ◆年間休日125日 ◆完全週休2日制／土日休み ◆家族手当＆住宅手当あり など 経験をしっかりと活かしながら、良い条件と働きやすい環境の中で活躍しませんか？ ＼東京支社開設に伴う募集です／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜プラントエンジニア＞ 主に、各種プラント配管、圧力容器、回転機、電気計装の計画、設計、施工管理をお任せします。 【具体的には】 石油化学工場、発電所、環境施設（ごみ焼却、上下水等）の建設、改造、メンテナンス業務 ◎配管、圧力容器（塔・槽・熱交換器）の設計、施工管理 ◎回転機（ファン、ポンプ、コンプレッサー等）の設計、施工管理 ◎電気計装の設計、施工管理 ◎建設、改造工事のプロジェクトマネージャー及び補佐 ◎プロセスエンジニア 「現役と同じ仕事がしたい」 「ライフステージの変化に合わせた働き方がしたい」など あなたの希望に合わせ、長く働き続けることができる会社です。 ぜひ面接であなたの希望をお聞かせください◎ ★通勤＆働き方について ・転勤あり／なし ・リモート勤務 ・車通勤、レンタカー など お気軽に相談可能です。 求める人材
求めている人材 ＜プラント関係、建設関係の経験者＞ ・配管、圧力容器 ・回転機 ・電気計装 ・安全管理 ・プロジェクトマネージャー及び補佐 ・FS、プロセスエンジニア ・土木建築 など ※オフィスビル、商業施設、空港、病院等のご経験も歓迎 ※これから成長してきたい、という未経験の方も相談可能です ＜こんな方にピッタリ＞ ◎経験を活かした転職がしたい ◎もっと裁量大きく活躍したい ◎今よりも良い条件で働きたい ◎しっかりと稼げる環境が良い ◎ワークライフバランスを整えたい など ★ブランクがある方や40代・50代・60代の方も多数入社いただいています。 この企業の類似求人を見る
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キヤノンのコア技術領域／最新の電気技術を活用／WEB説明会有
勤務地
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 レーザービームプリンタ製品の電気ハードウェア開発に関する業務です。 レーザービームプリンタで採用している電子写真は、キヤノンが誇るコア技術の1つであり、 機械、電気・電子、光学、化学、物理、ソフトウェアなど幅広い分野を組合わせて成る技術です。 電気ハードウェアのエンジニアは、これら様々な技術が絡み合うシステムを、最新の電気技術を用いて高度に制御するミッションを担ってます ＜ポイント＞ ・レーザービームプリンタの電気ハードウエア開発者として、回路設計・プリント基板設計・回路検証を行います。 ・様々な専門スキルを持つメンバーとチームを組み、協力しながら商品開発を進められる方を探しています。 ・世界台数シェアNo.1の開発チームで、市場のニーズに応える商品を共に創造しましょう。 ＜業務内容＞ 電源システム、高圧電源、モータ・アクチュエータ類、ヒータ制御、各種センサ、製品全体を制御するのシステム等、幅広い分野の開発を行います。 各エンジニアは製品に搭載する一つのユニットの開発を任せられ、業務を進めます。レーザービームプリンタ開発において最も特徴的なのは、機構設計/物理設計/光学設計/ソフトウェア等、様々な専門スキルを持つメンバーとチームを組み、協力しながら進めることです。メンバー間で密にコミュニケーションをとりながら、異なる領域の技術の擦り合わせを重ね、全く新しい技術を創り上げることが、エンジニアのモチベーションになってます。 キヤノンのレーザービームプリンタは、他社を圧倒する性能と信頼性の高さで市場のニーズに応え続けてきました。このベースとなっているのはエンジニア一人一人の技術力です。開発現場は、次の時代を意識した新しい独自の開発を積極的に行う風土があります。これまでの電気関連の知識と経験を活かせると共に、技術者として更なるステップアップにチャレンジできる環境です。 ＜募集背景＞ キヤノンでは、電子写真技術をベースとしたレーザービームプリンタを開発・製造し、これをプリンタ業界最大手の取引先に供給・販売するというOEMビジネス（OEM：Original Equipment Manufacturing。他社ブランドの製品を製造すること）を展開しています。このOEM供給分を含むレーザービームプリンタの世界台数シェアは断トツのNo.1を誇っています。 今後も市場のニーズに応え、お客様のビジネスに貢献し続けるために新しい技術や商品を共に創造する仲間を募集しています。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】 希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 電気ハードウエア設計の実務経験が３年程度あること。 特に、民生機器において以下いずれかの実務経験がある方尚歓迎します。 ・低圧電源回路設計 ・高圧電源回路設計 ・モータ制御回路設計 ・ヒータ制御回路設計 ・センサ制御回路設計 電気ハードウエアの開発者として、回路設計・プリント基板設計・回路検証を行って頂きます。機構設計/物理設計/光学設計/ソフトウェア等のメンバーや、OEM先・品質保証部門・生産部門などのメンバーとチームを組み、協力しながら商品開発を推進出来る方を歓迎します。 この企業の類似求人を見る
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独立系ITソリューションベンダー／在宅ワーク有／年休125日
勤務地
東京都港区東新橋2-16-2 富士ソフト株式会社 汐留ANNEXオフィス 給与例
給与例 年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給37万9000円 年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給30万円 年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給25万6000円 ※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。 【主任／PM相当】月給31万2000円～43万1000円 【リーダー／PL相当】月給25万6000円～37万5000円 【担当】月給23万6000円～32万5000円 仕事の概要
仕事内容 ＜独立系ITソリューションベンダーで、働き方やキャリアの選択肢が広がります＞ 組込みソフトウェア開発（モビリティ関連） ・車載ECUソフトウェア（組み込み）の機能開発 ・車載ソフトウェアプラットフォーム（AUTOSAR）のインテグレーション ・モデルベース開発（MBD） ・国際規格への対応（A-SPICE、機能安全、サイバーセキュリティ） ・画像認識やAIの研究、開発 ※経験・意向などを考慮の上、担当を決定します。 実績が豊富で様々な製品の開発があり、近年ではADASや自動運転の開発が増えています。 リモートワーク環境も整っており、現在、約50%の在宅率となります。 組込みや車載開発未経験者向けに、C言語基礎や組込み、車載技術基礎教育もあります。 PMのキャリア向上として大型案件のマネジメントに携わることも目指せます。 ＜キャリアアップ例＞ ※括弧内は目安 ・担当（1～5年目）：ソフトウェア開発、実装、テスト ・チームリーダー（3～10年目）：数名のメンバーの進捗・コスト・品質の管理 ・プロジェクトマネージャー（8～15年目）：数十名規模のプロジェクトの管理、顧客との折衝、報告 ・管理職（10～20年目）：複数プロジェクトの管理、要員調達、売上管理など ※一般的な技術教育やPM教育に加え、自動車分野に特化した車載プロセス、AUTOSAR、MBDなどの教育もあり、スキルアップを積極的にサポートしています。 ＜富士ソフトの魅力＞ 1）独立系ITソリューションベンダー 2）プライム案件中心 3）資格取得・セミナー受講の奨励金制度や社内の認定制度あり 4）キャリアプラン制度 マネジメントorスペシャリストの大きく2つのプランあり ＜転職インタビュー＞ 2019年入社 男性 元：メーカー組込開発 転職時は「自社製品を持っている」「大手企業でプライム案件に挑戦できる」の2点を重視しました。 富士ソフトは大手企業のお客様と直にやりとりできるプライム案件が多く、ここでなら高い技術力に触れられると考えました。 入社後は、新しい言語での開発で技術力を磨くことはもちろん、メンバーの育成を通してマネジメント力も身につけられ、入社2年でリーダーになれました。 求める人材
求めている人材 ソフトウェア開発経験1年以上（言語問わず） ※スキルチェンジ希望者歓迎 20~30代活躍中 この企業の類似求人を見る
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デジタル回路設計で新たな価値を創造／WEB説明会実施中！
勤務地
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜募集のポイント＞ ・イメージセンサのデジタル回路のRTL設計・検証、レイアウト設計、DFT設計、歩留り向上設計を行います。 ・協調性がありチャレンジ意欲の高い方。レイアウト設計チームのリーダーを担える経験と知識をお持ちの方。 ・自身が設計するイメージセンサがキヤノンの多様な製品に搭載されます。世界中で活躍する喜びを共に分かち合いましょう。 ＜具体的には＞ カメラに搭載するセンサや信号処理のみならず、光学技術を展開できる幅広い分野に対応した各種デジタル回路設計に従事していただきます。具体的な業務内容は以下を想定しています。 ・イメージセンサ制御のデジタル回路設計 センサ性能を最大限に引き出すために画素設計部門、アナログ設計部門と連携して仕様策定・設計・検証を行います。 ・イメージセンサのデジタルレイアウト設計 高性能なイメージセンサの実現において重要となるデジタル回路部のレイアウト設計、DFT設計、各種検証を行います。 職場の雰囲気は、ワークライフバランスを重視しておりメリハリをつけて仕事をしています。また新しい分野へ挑戦するアイデア活動も活発です。 ＜募集背景＞ 世界一のシェアを誇るキヤノンのデジタル一眼カメラを始め、自社製イメージセンサの搭載製品はシネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。 今後、医療や車載などの搭載製品範囲、事業規模の拡大が期待され、かつ当然ながら高画質化、高性能化の要求が一層強まってきています。特に新しい積層センサの開発において大規模なロジック回路の開発が重要度を増しています。 我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲のある仲間を募集しています。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ■必要な経験/スキル ・デジタル回路設計・検証手法、EDAツール、プログラミング言語に関する知識 ・デジタル回路の論理合成、レイアウト設計、およびEDAツールに関する知識 ・イメージセンサのタイミングジェネレータ、画像補正処理アルゴリズムのハード実装経験 ■あると望ましい経験/スキル ・デジタル回路設計・検証に関連する開発経験・知識 ・高位合成を用いた設計経験があればなお良い ■求める人物像 ・新しい技術に挑戦するチャレンジ精神旺盛な人 ・関連部門と連携して仕事ができる方 -
CADスキルを活かして成長するチャンス！女性活躍中☆
勤務地
千葉県君津市 千葉県君津市 株式会社フジワークR&D 給与例
給与例 【年収例】 ●1010万円／36歳／入社3年目 前職から年収200万円UP （月給75万円＋賞与） ●720万円／入社1年目 前職から年収100万円UP （月給51万円＋賞与） ●440万円／28歳／入社2年 入社時年収50万円UP （月給26万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 女性活躍中！ 無期雇用派遣社員として安定した働き方を実現しませんか？ □柔軟な働き方が可能□ 年間休日125日でワークライフバランス抜群！ 月平均残業20時間程度で無理なく働ける環境。 入社時から有給が付与され、プライベートもしっかり確保できます。 □あなたの経験をしっかり評価□ これまでの経験やスキルに応じて、給与面でもしっかり評価いたします。営業担当がプロジェクト先と交渉し、あなたの希望に沿った条件でアサインするので、安心して挑戦できます。 □多彩なプロジェクトとキャリアのチャンス□ 大手企業との取引が豊富で、上流工程を中心に活躍できるチャンスが多数！以下のようなCADオペレーター向けの業務で、あなたのスキルを活かせます。 プロジェクト例： ・自動車関連：車の内装・外装部品のCAD図面作成、部品配置図の修正 ・航空・宇宙関連：航空機のパーツの設計図作成、部品配置の確認・修正 ・デジタル家電・精密機器：スマホや家電の筐体設計補助、部品設計の補助 ・半導体関連：製造装置の部品設計補助、CADデータの更新や修正 上記のような業務で、CADソフトを使った図面作成や修正、部品の配置やレイアウト確認を担当していただきます。高度な専門知識がなくても始めやすい、丁寧にサポートする環境が整っていますので、安心してスタートできます！ □自分のペースで成長できる環境□ フジワークグループでは、エンジニアとして長期的に成長できるようサポート体制が充実。技術力を高めるための研修制度や、自分のキャリアに合わせたスキルアップが可能です。 □理想のキャリアを描ける環境□ 将来的には、自社開発や新規プロジェクトの立ち上げにも挑戦できるチャンスがあります。エンジニアとして、より高度な役割や自分が関わりたいプロジェクトに挑戦したい方にも最適です。 □働きやすさも重視□ 完全週休2日制 残業月平均20h以内（時間外手当全額支給） 有給消化率70％以上、プライベートの時間もしっかり確保。 当社は、エンジニアの働きやすさを最優先に考えています。仕事とプライベートの両立が可能な職場で、理想のキャリアを一緒に築いていきませんか？ 求める人材
求めている人材 【必須】 CADの使用経験者（業界や職種は問いません） または理工系学部、高専出身の方 ※CADオペレーター以外のエンジニア経験のある方からの応募も大歓迎です◎ 以下のような考えをお持ちの方歓迎 □年収をUPさせたい方 □好きな街の大手メーカーで活躍したい方 □自社製品の企画・開発に挑戦したい方 □長期間一つのプロジェクトに携わり、専門性を高めたい方 □企業との信頼関係を築きながら働きたい方 □女性活躍中！ □20代～40代活躍中 ※定年60歳 □西新宿での面接に支障がない方 □関東での通勤手段が確保できている方 □2025年3月大学卒業見込みの方歓迎 □2024年3月大学既卒で、理系（工学部・理工学部）の方歓迎 ＜先輩メッセ―ジ＞ ■設計職・S （2019年入社／20代／技術者派遣会社出身） 【働き方が大きく変わった】 当社エンジニアは、仕事だけでなく、プライベートもすごく充実させられる環境で働けると思います。申請さえすれば、スムーズに休日を取得でき、それが“普通”という雰囲気がありますね。働きやすさという面は、転職によって大きく変わりましたし、その分、仕事もより頑張れるようになったと感じます。 ＜採用担当よりメッセージ＞ 当社のエンジニアは長期にわたり大手メーカーのプロジェクトに参加するので、「ぜひうちで社員として働いてほしい」とメーカーから声がかかることも珍しくありません。「開発・設計、スキルの幅を広げたい」という方も、理想のキャリアパスを叶えるチャンスがあります。 この企業の類似求人を見る
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加工機や測定機を自社開発できる技術力あり／WEB説明会実施中
勤務地
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜ポイント＞ ・金型の新しい加工プロセス技術の開発 ・金型、もしくは金属部品の加工技術分野（レーザー加工や切削加工）の新規技術導入や開発の経験がある方 ・キヤノン製品には数多くのプラスチック部品が使われており、それらを成形するための金型の品質が非常に重要となります。あなたも金型を製造するための最先端の加工技術開発に携わってみませんか？ ＜具体的には＞ ・製品開発を行う各事業と連携し、主に新製品に適用する「金型」加工の技術開発を行います。例えば自社開発の超精密切削加工機を用いてカメラレンズの金型に微細形状を加工することで、当社のカメラの光学性能向上に多大な貢献を果たしました。 ・当部門では通常1～3名程度のメンバーが、それぞれの開発テーマを担当します。どのような業務を担当するかは知識、経験、能力によって割り振られますが、経験の浅い若手メンバーは、当初は金型加工の実験、データ収集と分析、考察、まとめなどを中心に担当してもらいます。経験を積んだ中堅メンバーには、事業部の開発技術者との交渉や提案、開発方針の検討などを、高度な技術者には更に中長期的な視点に立った、開発戦略立案や計画策定も担ってもらいます。 ＜教育体制＞ ・切削加工機やレーザー加工機の操作や、金型・成形に関する基礎的な知識については、社内/社外の講習を受講することによって技術を習得できます。 ・専門的なスキルについては日常のOJTの他、大学や学会の各種講習に参加することにより一層高めることができます。 ・開発業務を遂行する上で必要となるビジネススキルに関して、基本的な開発プロセスが定められているため、誰でも成果が出せる仕組みになっていることに加え、個人のスキルに応じた各種の教育プログラムが用意されています。 ＜チーム体制＞ 開発テーマの規模により、1～3名程度のメンバーが担当することが多いですが、高度な技術者においては1人で全てをこなすこともあります。また、同じような知識や経験を持つメンバーも多数在籍しているので、相談したり協力してもらったりしながら、業務を進めることができます。 ＜転職した先輩社員の声＞ 中規模の成形メーカーで金型加工技術開発に約10年従事した後、キヤノンに入社しました。製品に用いられているブラスチック部品の高品質さを裏付ける金型加工技術がキヤノンにはあり、世間一般で比較的新しい技術もキヤノンではすでに開発が完了していることが多々あります。また加工機や測定機を自社開発できる技術もあるため、難しい技術の開発にも取り組みやすい環境があります。自分が開発した技術が適用された製品を市場で見るのは、大きなやりがいを感じる時です。 ＜募集背景＞ キヤノン製品には、多くのプラスチック部品が使用されています。キーとなるブラスチック部品には、高い意匠性や精度、機能性、耐久性、低コスト化などが求められるため、継続的な技術革新を進めています。 これらを実現するために、プラスチック部品の成形に用いる「金型」の品質向上やコストダウンを常に行う必要があり、金型を加工する切削技術の高度化だけでなく、レーザー加工等の新しい技術を盛り込み、常に最先端の技術開発を行っています。 また、カメラや事務機用光学レンズのような光学部品においても、プラスチック素材でガラスレンズと同等の光学性能を達成するレンズを積極的に活用しています。 この実現の為、金型の加工の技術をさらに発展させていくため、金型加工の技術者を募集します。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ■必要な経験/スキル ・金型、及び金属部品の加工技術分野に関する実務経験や知識 具体例： －プラスチック成形用金型に対し、新しい切削加工法開発等に関する実務経験や知識 －金属部品に対し、レーザー加工技術の導入や、レーザー加工プロセスの開発に関する実務経験や知識 －金型設計、プラスチック射出成形、部品の測定、評価、シミュレーション、コスト試算、特許等に関する知識があればベター ■歓迎経験 ・EXCELのマクロ作成やC言語、Python等のプログラミングスキル ・応力解析、熱解析、流体解析等の解析スキル ・AIツールを活用したデータサイエンスに関する知識 ■求める人物像 ・新しい技術や業務に意欲的に取り組める方 ・難しい技術や業務も諦めずに根気よく取り組める方 ・協調性があり、前向きで快活な方、チームワークを重視できる方 ・仕事の依頼元と積極的にコミュニケーションできる方 ■関連キーワード 切削、レーザー、加工、金型、金属部品、難削材 -
リクルートＧ／未経験大歓迎／年間休日120日／家賃負担制度有
勤務地
東京都港区 株式会社リクルートR&Dスタッフィング/神奈川化学 給与例
給与例 【年収例】 ・520万円／技術経験年数7年（月給29万円＋残業手当＋諸手当＋賞与） ・420万円／技術経験年数3年（月給24万円＋残業手当＋諸手当＋賞与） ・380万円／技術経験年数1年（月給22万円＋残業手当＋諸手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 実験アシスタントから開始！大手化学メーカーの基礎研究、品質管理、製品開発等をお任せします！ ■リクルートグループだから安心の環境！ ・年間休日120日 ・完全週休2日制（原則土日祝休み／派遣先カレンダーに準じて一部例外あり） ・賞与年2回 ・月平均時間外労働12時間（昨年度実績） ・家賃半額負担制度あり ・資格取得支援（取得時は最大20万円の祝い金） ■未経験の方・初めての転職でも安心！ ・ビジネスマナーやお仕事の基礎を学ぶ入社後研修 ・配属後サポート（簡単な入力やサポート業務から） ・通信教育制度やeラーニング ・資格取得支援（資格取得時の報奨金支給あり） ■仕事内容 各種基礎研究、応用研究、製品開発業務をお任せ。アシスタントからスタートなので実務経験がない方も安心◎ ＊入社後の流れ＊ ▼入社研修を実施 ビジネスマナー、仕事の進め方等 業務に必要な基礎知識を習得！ ▼2000件以上のプロジェクトから 面談を通してあなたに合う業務を見極め配属決定！ ＊経験者はスキルに応じて案件選択可 ▼実務未経験者は実験アシスタントとして 配合薬の混合やデータ測定・入力等 簡単な業務からスタート。 ＊チームで仕事を進めているのでサポート体制抜群！ ▼経験を活かし新たな挑戦！ より高度な研究業務や リーダーへのキャリアアップ等も可能。 ◆プロジェクト例／一部 ・医薬品・化粧品の研究開発 ・新エネルギー開発 ・機能性フィルムの製品開発 ・膜材料の開発 ・樹脂、塗装材料の開発 ・電池材料の設計開発 その他、材料の試作、評価、品質管理等 ◆業務内容例 ・有機化合物の合成、構造解析／NMR、IR ・無機材料の表面解析、組成解析／SEM、TEM、XRD ・各種の理化学試験／HPLC、GC ・試作品の配合、塗布、調製の評価等 ■先輩たちの声 ＊週5回ぐらい勤務先で実験中（20代Ｔさん） 学生時代に学んだ理系の知識を活かしたいと、当社に転職しました。大手の安心感がありますし、勤務先も大手製薬会社。親も友達も関心を持ってくれますし、「知ってる！」と言ってもらえるので、やりがいが大きいですね。また転職後はほとんど定時帰りができ、自由時間が増えたのも嬉しいポイントです。 ＊とにかく研究が好き（20代Ｎさん） 当社は派遣なので色々な研究に挑戦できると考え、転職！現在は電子部品メーカーで電子材料のサンプルに含まれる金属濃度の測定を行っています。まったく経験のない工学系で、これまで触れたことのない材料ばかり。新しく学ぶことが多く楽しいですね。やりたかった実験もでき、さらに給料も上がりました！ ■継続的なスキルアップを支援 配属後には… 学びたいテーマに合わせて【eラーニング】【通信教育制度】あり！ 経験者の方には… さらなるキャリアアップを応援するため【技術講習受講料・資格試験受講料補助】【資格取得時祝い金】や、社員自らが企画実施した勉強会に講師料を支給する【勉強会講師担当補助】など、ご自身が望む方向に進むための豊富なスキル研修を用意しています！ 求める人材
求めている人材 ■理系卒・研究経験・実務経験のある方尚優遇 高卒以上、未経験大歓迎！20代～30代の男性・女性活躍中 ★高卒・専卒・短卒・大卒問わず活躍中 ★現在の雇用形態不問・ブランクOK ★既卒、第二新卒歓迎 ＜例えばこんな方＞ □化学が好き □理系分野を学んでいて実験の経験がある □コツコツ作業することが好き □安定した環境で働きたい ＜以下の研究テーマ・学問に触れた方が活躍中＞ □生物学（動物学/植物学/微生物学等） □生理・生化学（生化学/疫学/免疫学/病理学等） □細胞・組織学（解剖学/形態学/細胞生物学等） □ゲノム・遺伝学（遺伝学/ゲノミクス等） □生態学（生態学/生物海洋学/群集生態学/個体群生態学/動物行動学） この企業の類似求人を見る
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CADスキルを活かして成長するチャンス！女性活躍中☆
勤務地
東京都豊島区 東京都豊島区 株式会社フジワークR&D 給与例
給与例 【年収例】 ●1010万円／36歳／入社3年目 前職から年収200万円UP （月給75万円＋賞与） ●720万円／入社1年目 前職から年収100万円UP （月給51万円＋賞与） ●440万円／28歳／入社2年 入社時年収50万円UP （月給26万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 女性活躍中！ 無期雇用派遣社員として安定した働き方を実現しませんか？ □柔軟な働き方が可能□ 年間休日125日でワークライフバランス抜群！ 月平均残業20時間程度で無理なく働ける環境。 入社時から有給が付与され、プライベートもしっかり確保できます。 □あなたの経験をしっかり評価□ これまでの経験やスキルに応じて、給与面でもしっかり評価いたします。営業担当がプロジェクト先と交渉し、あなたの希望に沿った条件でアサインするので、安心して挑戦できます。 □多彩なプロジェクトとキャリアのチャンス□ 大手企業との取引が豊富で、上流工程を中心に活躍できるチャンスが多数！以下のようなCADオペレーター向けの業務で、あなたのスキルを活かせます。 プロジェクト例： ・自動車関連：車の内装・外装部品のCAD図面作成、部品配置図の修正 ・航空・宇宙関連：航空機のパーツの設計図作成、部品配置の確認・修正 ・デジタル家電・精密機器：スマホや家電の筐体設計補助、部品設計の補助 ・半導体関連：製造装置の部品設計補助、CADデータの更新や修正 上記のような業務で、CADソフトを使った図面作成や修正、部品の配置やレイアウト確認を担当していただきます。高度な専門知識がなくても始めやすい、丁寧にサポートする環境が整っていますので、安心してスタートできます！ □自分のペースで成長できる環境□ フジワークグループでは、エンジニアとして長期的に成長できるようサポート体制が充実。技術力を高めるための研修制度や、自分のキャリアに合わせたスキルアップが可能です。 □理想のキャリアを描ける環境□ 将来的には、自社開発や新規プロジェクトの立ち上げにも挑戦できるチャンスがあります。エンジニアとして、より高度な役割や自分が関わりたいプロジェクトに挑戦したい方にも最適です。 □働きやすさも重視□ 完全週休2日制 残業月平均20h以内（時間外手当全額支給） 有給消化率70％以上、プライベートの時間もしっかり確保。 当社は、エンジニアの働きやすさを最優先に考えています。仕事とプライベートの両立が可能な職場で、理想のキャリアを一緒に築いていきませんか？ 求める人材
求めている人材 【必須】 CADの使用経験者（業界や職種は問いません） または理工系学部、高専出身の方 ※CADオペレーター以外のエンジニア経験のある方からの応募も大歓迎です◎ 以下のような考えをお持ちの方歓迎 □年収をUPさせたい方 □好きな街の大手メーカーで活躍したい方 □自社製品の企画・開発に挑戦したい方 □長期間一つのプロジェクトに携わり、専門性を高めたい方 □企業との信頼関係を築きながら働きたい方 □女性活躍中！ □20代～40代活躍中 ※定年60歳 □西新宿での面接に支障がない方 □関東での通勤手段が確保できている方 □2025年3月大学卒業見込みの方歓迎 □2024年3月大学既卒で、理系（工学部・理工学部）の方歓迎 ＜先輩メッセ―ジ＞ ■設計職・S （2019年入社／20代／技術者派遣会社出身） 【働き方が大きく変わった】 当社エンジニアは、仕事だけでなく、プライベートもすごく充実させられる環境で働けると思います。申請さえすれば、スムーズに休日を取得でき、それが“普通”という雰囲気がありますね。働きやすさという面は、転職によって大きく変わりましたし、その分、仕事もより頑張れるようになったと感じます。 ＜採用担当よりメッセージ＞ 当社のエンジニアは長期にわたり大手メーカーのプロジェクトに参加するので、「ぜひうちで社員として働いてほしい」とメーカーから声がかかることも珍しくありません。「開発・設計、スキルの幅を広げたい」という方も、理想のキャリアパスを叶えるチャンスがあります。 この企業の類似求人を見る
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モノ作りが大好きな5人と技術を追求していく6人目の侍を募集！
勤務地
東京都立川市高松町1-100 立飛リアルエステート 14号棟 株式会社メトロール 工場(14号棟) 給与例
給与例 年収例 530万円 30歳・月給29万円 830万円 50歳・月給40万円 仕事の概要
仕事内容 製造現場の声を聞き、手作業に頼っている 工程の自動化や生産性を高める仕組みを 設計、構築していきます。 【組立ラインから生産技術へ抜擢】 新卒入社12年目の栗田です。 僕がこれまで担当してきた業務は 作業担当者が組立しやすくなるための 治具の製作等。 現在は自動組立機の電子制御なども 任されています。 生産の効率化を図るためにデータを検証し、 他のラインにも適用していきます。 入社当初は組立ラインを担当していました。 それがある時「人手不足なので1年ほど 生産技術をサポートしてほしい」と 言われたのがターニングポイント。 組立ライン担当へ戻る予定でしたが 「続けてほしい」と言われ正式異動。 当社の製品はミクロン単位の精度を出す センサなので組み立てるだけでも難しい。 開発側に回るのだからなおさら。 でも本当にやりがいがあります。 【唯一無二、無敵のセンサ！】 私たちは「製品メーカー」です。 自社内で精密機械部品・電子部品の 設計・製造、組立、品質保証、 販売まで行う垂直統合型。 OEMも請負もしていません。 全てMETROLブランド、値引きもしない。 製品は位置決めに特化した 1000種類以上のセンサです。 名だたる大手メーカーに提供しており、 あらゆる製造環境で 生産性や品質ほか従来の枠を超える ソリューションを生み出し、 企業ごとのオーダーメイドにも対応。 海外市場に対しても 新規顧客の開拓や販売チャネルの 構築を加速しています。 メイドインジャパンのメトロール製品が 世界のモノづくりを支えていくのです。 【自分で学ぶのも必要。強みを養える】 何でもできる人より、 モノづくりにかかわる専門性のある人が 向いています。 制御などの電気電子分野に長けている、 図面・治具情報処理が得意… そんなメンバーが活躍。 あなたも自分の得意なことを 探してください！ 社内に足りない要素を 身に付けるのも良いと思います。 僕の場合は担当する業務の有識者が 社内に少ないため相談できる人が限られ、 自分で学ぶことは必須。 大変さもあるけれど専門家になれる。 まだまだ道半ばで、 時間がかかってしまい納期と予算を オーバーするなどの失敗もありました。 でも「次に活かせばいい！」と 叱咤激励してもらえるのも 私たちの素敵な風土です。 また、常に学ぶことを心掛けていて、 特許技術などの論文を読むと、 自分にはなかった新しい発見があり 気合が入る。 外部の技術者とも関わる仕事なので 自分の知識とスキルの幅を 広げたいという意欲も沸きます。 今後も、社内外問わずたくさんの方と 一緒に最高品質のモノづくりを していきたいです。 ワクワクできる環境で、 自分の素を出して働きたいあなた、 「できる仕事をやる」のではなく、 「やりたい仕事をしたい」あなたも 一緒に様々なことへ挑戦しませんか！ - 生産技術リーダー インタビュー - 【大切にしているのはメンバーとの対話】 初めまして。 生産技術リーダーの中田です。 オートメーション化のプロ集団として、 工程設計に基づいた製造ラインの 立ち上げ・改善、治具の設計、生産設備の 仕様設計・導入などを行うのが当チーム。 5名体制でそれぞれが 自分の強みを持っています。 プロセス、モノの作り方、 条件設定に強い人。 とにかくメカ設計が得意な人。 ソフト・システム設計なら 誰にも負けない人。 ファームウェアとエレキ全般に 優れている人。 私の理想は各自が専門性を活かし、 シナジー効果が出せるチーム作りです。 最も大切なのはメンバーの個性を生かし、 どういう役割で複数の プロジェクトを進行させるか？ 一人ひとりのキャリアの希望と 会社の期待をどう両立させるか？ メンバーとしっかり対話をして、 一人ひとりの考えや意見を受け止め、 良い関係性を築きながら、 それらの答えを導き出しています。 【入社の決め手は…】 大手でHDDの開発を担当していました。 それが役職定年により、 技術職から外されることに・・・。 技術の仕事が続けられる所を 探していたところ当社と 運命の出逢いがありました。 面談では社長と当時の課長と 技術の現場の話で盛り上がり、 「明日から来てほしい」と言われ、 即決しました。 スピード感は当社の魅力のひとつ。 大手なら2～3ヶ月かかる、数千万円の 新しい設備投資の決済が最終決済まで 1週間しかかかりません。 指示待ちのストレス無し！ 常に新しい試みに挑戦できる！ 例えば、 「世界最小クラスの 部品組み立てスカラロボット」 「従来とは異なる水無しのリークテスター」 「工場のラインを再配置、東西南北、 道路を作って番地化して 路地裏までAMRに部品を運ばせる！」 「規則性のある繰り返し作業を すべてロボット化 クラウド化する！」 人間の労働負荷をできるだけ低減し、 人にしかできない、思考や対話ができる 時間と心のスペースを作って、 さらなる高みを目指していく！ 新しい生産技術を駆使して、 精密組立のジャンルで人とロボットが 融和した理想の向上を実現したい人 、 一緒にやりませんか。 新しい技術の種は世の中に無数。 それを形にできる環境がここにあります。 【製品開発部門や社外のインテグレーターと 連携を取りながら、設備を共同開発】 製造の自動化をするにあたって、 製品そのものの設計を 手直しすることもあるし、 汎用機を買ってきて改造することもあるし、 ゼロから設備を開発することもある。 製品開発部門や社外のパートナー会社と 一緒にモノ作りを進める関係性を築くことや 完成するまで諦めずに取り組む姿勢を 共有することが鍵です。 最長で2年がかりで作る設備もあります。 失敗の数は数えきれないほど。 スクラップにして1から作り直したり 多くの人の助けを借りて解決策を考えたり… 各担当が自分の得意分野に基づき意見を 主張するため方向性が分かれることもある。 現在は、最年長の私が最終的に プロジェクトのまとめをしています。 ポイントは、将来の変更や対応がしやすい 柔軟なシステムを目指して意見を誘導、 説得、責任者として決断すること。 完成した時は大きな達成感があります。 【人を理解することや対話を学べる仕組み】 先ほど「対話」と言いましたが、この仕事は 本当にコミュニケーションが大事。 チーム内はもちろん社内外の多くの人と 関わりながら一つのモノを作り上げるから。 耳を傾ける、聞き出す、すり合わせる、 交渉する…そうして「最良」へ 集約していくからです。 俯瞰的な視点が必要な立場の者に限らず、 メンバー一人ひとりもそう。 だから部門を超えて社員同士が対話をする 「コネクト」と名付けた 1on1の機会を設けています。 しっかり「対話」しながらプロジェクトを 進められる人材の育成にも 力をいれているのです。 コミュニケーションはちょっと苦手に 感じているあなたでも心配ありません。 分かり合う、力を合わせる、 そしてより良いモノを完成させる 大きな喜びを満喫してください。 - 具体的な仕事内容 - 生産工程の効率化と品質の向上を目的に 以下の業務に取り組んでいただきます。 ●治工具の設計・開発 ●生産設備の導入の検討、導入・運用全般 ●製造工程の新規策定・改善提案 生産技術のミッションは 現場の課題を技術で解決すること。 製造現場の声を聞き、手作業に頼っている 工程の自動化や、生産性を高める仕組みを 設計します。 時にはロボットや自動機の導入、 治具・設備の設計を通じて、 作業の標準化・効率化を進めます。 「どうすればもっと速く、正確に、 負担なく作業できるか」その答えを技術で 形にすることが生産技術の使命です。 そのために必要なのが機械設計・電気制御・ ソフトウェアの知識。 メンバーごとに強みは異なりますが それぞれの専門性を活かし、 開発・製造・外部パートナーと連携し、 生産ラインの改善、次世代のライン設計・ 立ち上げを実現します。 求める人材
求めている人材 【40歳まで※未経験・第二新卒歓迎】 ※モノづくりの勉強に、長い学びの 時間をかけてきた高専出身の方に ぴったりの環境です。 ※機械・電子関連の知識がある方 ★Excel、Word、PowerPointの 基本操作は必須 ★CAD（2D/3D）が使えればなお可 メカトロニクス、エアー回路、電気回路、 PLCに関する基礎知識があれば大歓迎 ※大手出身で 部分最適な仕事しかできない 出世争いに疲弊している そんな方が多数活躍中 ＜次のような方に最適です！＞ ●素直 ●モノづくりが好きだ ●仕事でワクワクしたい ●勉強熱心で素直に積極的に学べる ●一分野にこだわりを持ち掘り下げられる ●コミュニケーション力が高く柔軟 ●チームワークを大事にする ●リーダーシップがあり人を巻き込める ●我慢強く、チャレンジ精神旺盛 ●積極的にアイデアを出せる ●フレキシブルでマルチタスク 年齢の条件と理由：あり（40歳まで（例外事由・長期勤続によるキャリア形成のため）） -
検討段階から量産化まで製品開発に関わる／WEB説明会実施中！
勤務地
神奈川県川崎市幸区塚越３丁目４５１番地 矢向事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 インクジェットプリンターの製品設計では、事業部門、デザイン部門などの関連部門と連携して仕様を策定し、それを具現化するために電気・ソフト・プロセス部門と協業して構造や機構や制御を構想し、3D-CADによる機構設計や制御仕様出しを行います。検討段階では可視化、計測、シミュレーション技術などを駆使して設計品質を高め、さらに生産部門と協業することで量産品質を確保して図面化するとともに、設計段階での新しいアイデアの特許出願を行い、製品を世に出しています。また、SDGsが叫ばれる中、各国の規制等に先行して包装材の脱プラスチックに対応する新たな包装材の開発、さらに新たな検証/評価装置開発を行い高精度な可視化・計測を可能とする装置開発といった業務を行います。 ＜募集背景＞ インクジェット製品は、HOME、オフィス、プロ向け、更には大判製品、産業用・業務用などの製品群での高い市場シェアを持ち、プリントニーズに合わせて技術進化し続けています。さらなる技術進化を実現するため、チャレンジ精神旺盛な仲間に加わっていただける方を求めることになりました。 <WEB説明会実施中＞ ・顔出し無し（ウェビナー形式） ・キヤノンの会社の風土や文化、雰囲気などをまるっとお伝えします！ ー ◎キヤノンの会社紹介 ◎キャリア採用応募フローや別イベントの紹介 ー ・日程 ①2025年3月15日（土） 10:00～11:00 ②2025年4月9日（水） 19:00～20:00 ③2025年4月19日（土） 9:00～10:00 実施方法：オンライン（Zoomを使用） ※各自のPC/スマホからご参加ください。 ※途中参加・途中退出もいただけます。 ※どの回も内容は同じです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ・NXまたはそれに準ずるCADを用いたモールド部品、プレス部品の設計経験があること ・関連技術分野（精密機器・電子機器など）の機構設計経験、装置開発経験、製品の外装部品、筐体構成部品、操作部/配線周りの設計経験、落下衝撃/機構/構造/熱流体シミュレーション経験、電気・ソフト関連知識、包装設計経験などがあればなお望ましい -
モノ作りが大好きな生産技術メンバー5人の侍を束ねる部門長募集
勤務地
東京都立川市高松町1-100 立飛リアルエステート 14号棟 株式会社メトロール 工場(14号棟) 給与例
給与例 年収例 530万円 30歳・月給29万円 830万円 50歳・月給40万円 仕事の概要
仕事内容 【技術の知識より、部下と対話をして 受け止める事ができる、 心にスペースのある柔軟な人間性が大切】 初めまして。 生産技術リーダーの中田です。 オートメーション化のプロ集団として、 工程設計に基づいた製造ラインの 立ち上げ・改善、治具の設計、生産設備の 仕様設計・導入などを行うのが当チーム。 現在チームは５名体制。 それぞれが自分の強みを持っています。 プロセス、モノの作り方、 条件設定に強い人。 とにかくメカ設計が得意な人。 ソフト・システム設計なら 誰にも負けない人。 ファームウェアとエレキ全般に 優れている人。 そんなメンバーが揃っています。 理想は各自が専門性を活かし、 シナジー効果が出せるチーム作りです。 最も大切なのはメンバーの個性を生かし、 どういう役割で複数の プロジェクトを進行させるか？ 一人ひとりのキャリアの希望と 会社の期待をどう両立させるか？ 部下の意見をまずは受け止め、 対話の中で関係性を築いていける 心にスペースがある、 素直な人間性です。 【入社の決め手は…】 大手でHDDの開発を担当していました。 それが役職定年により、 技術職から外されることに・・・。 技術の仕事が続けられる所を 探していたところ当社と 運命の出逢いがありました。 面談では社長と当時の課長と 技術の現場の話で盛り上がり、 「明日から来てほしい」と言われ、 即決しました。 スピード感は当社の魅力のひとつ。 大手なら2～3ヶ月かかる、数千万円の 新しい設備投資の決済が最終決済まで 1週間しかかかりません。 指示待ちのストレス無し！ 常に新しい試みに挑戦できる！ 例えば、 「世界最小クラスの 部品組み立てスカラロボット」 「従来とは異なる水無しのリークテスター」 「工場のラインを再配置、東西南北、 道路を作って番地化して 路地裏までAMRに部品を運ばせる！」 「規則性のある繰り返し作業を すべてロボット化 クラウド化する！」 人間の労働負荷をできるだけ低減し、 人にしかできない、思考や対話ができる 時間と心のスペースを作って、 さらなる高みを目指していく！ 新しい生産技術を駆使して、 精密組立のジャンルで人とロボットが 融和した理想の向上を実現したい人 、 一緒にやりませんか。 新しい技術の種は世の中に無数。 それを形にできる環境がここにあります。 【製品開発部門や社外のインテグレーターと 連携を取りながら、設備を共同開発】 製造の自動化をするにあたって、 製品そのものの設計を 手直しすることもあるし、 汎用機を買ってきて改造することもあるし、 ゼロから設備を開発することもある。 製品開発部門や社外のパートナー会社と 一緒にモノ作りを進める関係性を築くことや 完成するまで諦めずに取り組む姿勢を 共有することが鍵です。 最長で2年がかりで作る設備もあります。 失敗の数は数えきれないほど。 スクラップにして1から作り直したり 多くの人の助けを借りて解決策を考えたり… 各担当が自分の得意分野に基づき意見を 主張するため方向性が分かれることもある。 現在は、最年長の私が最終的に プロジェクトのまとめをしていますが、 生産技術部門長の後継者を求めます。 ポイントは、将来の変更や対応がしやすい 柔軟なシステムを目指して意見を誘導、 説得、責任者として決断すること。 完成した時は本当に達成感があります。 【人を理解することや対話を学べる仕組み】 この仕事はコミュニケーションが必須。 耳を傾ける、聞き出す、すり合わせる、 交渉する…そうして「最良」へ 集約していきます。 当社では部門を超えて社員同士が対話をする 「コネクト」と名付けた 1on1の機会を設けています。 しっかり「対話」しながらプロジェクトを 進められる人材の育成にも 力をいれています。 現場をよく知る経営陣、 人事部門も2名体制で、 各部門長のマネージメントを 応援する体制を敷いています。 中途入社でも、安心して応募してください。 - 社員インタビュー - 【組立ラインから生産技術へ抜擢】 新卒入社12年目の栗田です。 僕が任されている業務は作業担当者が 組立しやすくなるための治具の製作。 生産の効率化を図るためにデータを検証し、 他のラインにも適用していきます。 入社当初は組立ラインを 担当していました。 それがある時「人手不足なので1年ほど 生産技術をサポートしてほしい」と 言われたのがターニングポイント。 組立ライン担当へ戻る予定でしたが 「続けてほしい」と言われ正式異動。 当社の製品はミクロン単位の精度を出す センサなので組み立てるだけでも難しい。 開発側に回るのだからなおさら。 でもほんとうにやりがいがあります。 【唯一無二、無敵のセンサ！】 私たちは「製品メーカー」です。 自社内で精密機械部品・電子部品の 設計・製造、組立、品質保証、 販売まで行う垂直統合型。 OEMも請負もしていません。 全てMETROLブランド、値引きもしない。 製品は位置決めに特化した 1000種類以上のセンサです。 名だたる大手メーカーに提供しており、 あらゆる製造環境で 生産性や品質ほか従来の枠を超える ソリューションを生み出し、 企業ごとのオーダーメイドにも対応。 海外市場に対しても 新規顧客の開拓や販売チャネルの 構築を加速しています。 メイドインジャパンのメトロール製品が 世界のモノづくりを支えていくのです。 【自分で学ぶのも必要。強みを養える】 何でもできる人より、 モノづくりにかかわる専門性のある人が 向いています。 制御などの電気電子分野に長けている、 図面・治具情報処理が得意… そんなメンバーが活躍。 あなたも自分の得意なことを 探してください！ 社内に足りない要素を 身に付けるのも良いと思います。 僕の場合は担当する業務の有識者が 社内に少ないため、 相談できる人が限られ、 自分で学ぶことが必須です。 時間がかかってしまい納期と予算を オーバーするなどの失敗もありました。 でも次に活かせばいい！と叱咤激励を していただきました！ 外部と関わることで、 自分の知識とスキルの幅を 広げたいという意欲も沸きます。 今後も、社内外問わずたくさんの方と 一緒に最高品質のモノづくりを していきたいです。 ワクワクできる環境で、 自分の素を出して働きたいあなた、 「できる仕事をやる」のではなく、 「やりたい仕事をしたい」あなたも 一緒に挑戦しませんか！ - 具体的な仕事内容 - 生産工程の効率化と品質の向上を目的に 以下の業務に取り組んでいただきます。 ●治工具の設計・開発 ●生産設備の導入の検討、導入・運用全般 ●製造工程の新規策定・改善提案 生産技術のミッションは 現場の課題を技術で解決すること。 製造現場の声を聞き、手作業に頼っている 工程の自動化や、生産性を高める仕組みを 設計します。 時にはロボットや自動機の導入、 治具・設備の設計を通じて、 作業の標準化・効率化を進めます。 「どうすればもっと速く、正確に、 負担なく作業できるか」その答えを技術で 形にすることが生産技術の使命です。 そのために必要なのが機械設計・電気制御・ ソフトウェアの知識。 メンバーごとに強みは異なりますが それぞれの専門性を活かし、 開発・製造・外部パートナーと連携し、 生産ラインの改善、次世代のライン設計・ 立ち上げを実現します。 求める人材
求めている人材 モノづくりの勉強に、長い学びの 時間をかけてきた高専出身の方に ぴったりの環境です。 ※機械・電子関連の知識がある方 ★Excel、Word、PowerPointの 基本操作は必須 ＜構造設計＞ ●治工具の設計・製造・調整を 実施した経験 ●2D/3D・CADのスキル ＜メカトロニクス＞ ●エアー回路・電気回路・PLCに 関する基礎知識 ＜設備調整・デバッグ＞ ●新規設備のデバッグや機種変更時の 治具調整・装置パラメータ調整・ 製造条件調整等の経験 ＜仕様書作成＞ ●製造・試験設備の購入仕様書や 電気・エアー・配管等の工事仕様書を 作成した経験 ＜生産標準作成＞ ●工場作業者への作業指導や 装置操作方法等の生産標準作成経験 ※大手出身で 部分最適な仕事しかできない 出世争いに疲弊している そんな方が多数活躍中 ＜次のような方に最適です！＞ ●素直 ●モノづくりが好きだ ●仕事でワクワクしたい ●勉強熱心で素直に積極的に学べる ●一分野にこだわりを持ち掘り下げられる ●コミュニケーション力が高く柔軟 ●チームワークを大事にする ●リーダーシップがあり人を巻き込める ●我慢強く、チャレンジ精神旺盛 ●積極的にアイデアを出せる ●フレキシブルでマルチタスク -
あなたのテクニカルライティング経験が、キヤノンの未来を支える
勤務地
東京都大田区下丸子３丁目３０－２ キヤノン株式会社 本社 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 プリンター・複合機および関連ソフトウェアのマニュアル企画制作、Webマニュアル開発の業務を担当していただきます。 ＜ポイント＞ ・プリンター・複合機および関連ソフトウェアのマニュアル企画制作、Webマニュアル開発 ・新しい技術や製品に興味を持ち、明るく業務に取り組む方を歓迎 ・マニュアルのかたちも日々進化しています。より使いやすいマニュアルを一緒に制作しませんか？ ＜プロジェクト例＞ 従来の紙マニュアル参照によるプリンター初期設置から、Webマニュアルとプリンターとアプリが連携することで簡単な初期設置を実現するユーザビリティ向上プロジェクト。USAでの実際のユーザーのプリンター設置風景の動画を確認し、分析・仕様検討・実際のユーザビリティテストを行い、ユーザビリティの向上とお客様相談センターへの問い合わせ数の削減を実現しました。また、Webマニュアルの利用状況についてGoogle Analyticsによる分析を行い、定常的な改善活動を行っています。 ＜チーム体制＞ チームリーダー含めた5, 6人程度のチームで、複数の製品のマニュアル制作を担当しています。マニュアル制作では、製品のハードウェアやソフトウェアの仕様を読み解き、お客様にどう伝えるかを検討し制作方針を決定します。この過程で社内の企画/開発/品質評価/工場部門や販売会社など多くの部門と調整を行います。実際のライティングは制作会社に委託するケースが多くなっています。 ＜キャリアイメージ＞ ・20代： 制作リーダーの指示のもと、チームの一員として担当するマニュアルの検討補佐や制作業務を行います ・30代： 製品の制作リーダーとして、関係部門との折衝やチームメンバーへの指示を行い、チームの活動推進を行います ＜教育体制＞ マニュアル未経験者向けの研修プログラムを設けています。OJTと組み合わせたり、必要なカリキュラムのみ受講することが可能です。 ＜やりがい＞ 製品開発の上流から関わることで、より良いものを作るための様々な提案ができます Webシステムならではの新しい表現や、システムとの連携によるインタラクティブなマニュアル制作に取り組めます お客様窓口からのフィードバックやWebマニュアルのアクセス解析により、お客様声を踏まえながら、より良いマニュアル制作に取り組めます ＜先輩社員の声＞ 2022年1月中途採用 27歳 男性 Aさん ◎前職業務内容 テクニカルライティング、DTPなど（マニュアル制作会社勤務） ◎転職後の業務内容 マニュアル企画、制作ディレクション ◎転職後こんな経験が活きた/活きるなど 前職でのマニュアル制作の実務経験が、現職で効率的なディレクションをするために役立っています ＜募集背景＞ キヤノンでは、ホーム向けプリンター・複合機、ビジネス向けプリンター・複合機、プロダクションプリンターなど幅広い分野の製品を開発しています。これらの製品向けに、設置＆操作マニュアル、製品と連携して動作するWeb操作ガイドや動画の解説、プリンターの新たな活用法を提案するWebサイトなど、お客様にとって役立つたくさんの情報を提供しています。 キヤノンのプリンター、複合機製品のユーザー向け情報発信力を強化するため、新たに仲間に加わっていただける方を求めることになりました。 求める人材
求めている人材 【業界不問】 希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ◎必要な経験/スキル ・テクニカルライティング経験 ◎あると望ましい経験/スキル（下記のいずれか、もしくは複数） ・ユーザマニュアル企画制作経験、Webマニュアル企画制作経験 ・マニュアル制作ディレクター経験 ・Webシステム開発経験 ■求める人物像 ・新しい技術や製品に興味を持ち、明るく業務に取り組む方 ・多くの部門とチームで仕事を進めることができる、協調性とコミュニケーション力をお持ちの方 ■関連技術キーワード ・Webシステム技術（HTML、Java、CSSなど） ・SEO（検索エンジン最適化）技術 -
完全週休2日制／福利厚生充実◎設立依頼右肩成長★
勤務地
北海道函館市桔梗町418-20 株式会社アイ工務店 函館営業所(函館支店) 給与例
給与例 年収450万円 ／ 25歳 一般職 年収525万円 ／ 26歳 主任職 年収600万円 ／ 32歳 係長職 年収800万円 ／ 35歳 課長職 仕事の概要
仕事内容 【注目求人】 ■アイ工務店の設計職■ 「独自の空間」×「住宅性能」×「適正価格」を強みに お客さま一人ひとりの想いを叶える、ひとつだけの注文住宅を提供しています。 今まで他社が実現できなかった品質×価格の実現で ご自身もお客様も今まで叶わなかった「もっとこうしたい」というこだわりを きっと当社で形にしていただけます！ ～圧倒的な成長率～ ・2010年の設立以来、14年連続増収・増益 →2024年6月期の売上は1,606億円を達成しています。 ・新拠点も続々新設！中途入社者が90%！ →20代～30代も活躍中、入社後１級建築士資格取得で祝い金200万円あり！ ～自由な働き方～ ・曜日が選べる完全週休2日制 ・残業も平均月30時間以内でワークライフバランス◎ ・年末年始休暇は14日間の長期を予定 ・希望エリア配属、原則転居を伴う転勤なし ～仕事内容～ 在来工法（木造軸組み工法）ならではの自由設計による こだわりの住まいを手掛ける当社にて、 設計業務をご担当いただきます。 「 住宅性能評価制度 」において、 8項目で最高等級相当に対応している当社の手掛ける家。 長期優良住宅を超える品質を誇る家を低価格で実現しています。 携わった住宅を身近に感じるエリアで 質の高い物件設計に取り組むことが可能です。 ＜具体的に＞ 契約後のお客様との打ち合わせを行い、 着工に向けた施工図面の作成を行って頂きます！ 営業担当とインテリアコーディネーターなど それぞれ専任のスタッフが在籍しているため、 専門性を最大限に活かしていただけます。 入社後の流れ ▼一人ひとりのスキルを把握し、適切な業務からお任せしていく予定です。 ▼今までの経験を活かしながら業務を進めていただけます。 ▼当社で初めて携わる案件については、足りない知識をイチから学べます！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 高卒以上 建築・不動産の設計業務経験のある方 【必要資格・スキル】 建築士の資格 二級建築士 一級建築士 各種資格取得に伴う祝い金あり！ 働きながらキャリアアップがが叶えられる環境です！ -
経験者歓迎！大手豊田合成グループでキャリアアップ
勤務地
愛知県稲沢市北島町30番地 北島技術センター TGテクノ 本社 給与例
給与例 520万円／20代エンジニア（月給29万円／残業手当込＋各種手当＋賞与） 630万円／30代エンジニア（月給34万円／残業手当込＋各種手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 CATIAを用いた設計をお願いします。 自動車業界の経験は不問です。 私たちTGテクノ株式会社は、 豊田合成100％出資のエンジニアリング企業。 数多くあるサプライヤーの一つではなく、 世界の「トヨタグループ」の一員として、 まだ見ぬ未来の車の先行開発にも携われます。 更なる高品質を目指した量産設計はもちろん、 「未来の車」と表現した通り、 新車の先行開発に携わることも。 設計の超上流工程。 企画段階から関わっていただくので、 エンジニアとしての価値を 存分に高めていくことができます。 担当している製品は 他のエンジニアリング企業では なかなか取り扱う機会がないものばかり。 豊田合成グループである私たちだからこそ 未来の車づくりのコアに携われるのです。 □-□-□-□-□ ＜具体的には＞ 高級車からＳＵＶ、小型車まで、 様々な自動車の内外装、機能部品（樹脂）、 ウェザストリップ製品（ゴム）、 エアバッグ製品等の設計業務を担当。 「仕様決定」「金型」「生産準備」 といった前後工程を視野に入れた 開発・設計を行うので モノづくりの全体を見渡す事ができます。 【設計製品】 ・フロントグリル ・ピラー ・インストルメントパネル ・コンソールボックス ・スカッフプレート ・吸気ホース ・ウェザストリップ ・各種エアバッグ など 【業務内容】 ・仕様検討 ・基礎設計 ・詳細設計 ・3Ｄモデリング ・図面作成 ◆経験に応じた教育を用意 社内にはCAD講師が常駐しており、 保有スキルに応じた CAD教育カリキュラムが受講可能です。 他にも材料や製品知識を高める座学講座等 習得意欲さえ持ってきていただければ、 個々の特性を鑑みながら 着実なステップアップを図れる舞台を整備しています。 ◆業務はチームで取り組み、 疑問点や改善点がすぐ話し合える環境です。 負荷がかかっているスタッフがいれば チーム全体でフォローし チームワークよく業務を進めています。 ◆解析や生産準備と連携を取りあいながら よりよい製品づくりを行います。 □-□-□-□-□ ＜会社紹介＞ 私たちが手掛けているのは、 自動車のデザイン性を大きく左右する 「バンパー」や「フロントグリル」などの 樹脂製車内・外装部品。 また自動車の安全性能を決定づける セーフティシステムなどの重要機能部品です。 世界に通用するトップエンジニア達と 肩を並べてこういった製品に携われるのは メーカー直系である私たちの“特権”。 それも企画から仕様検討、詳細設計など “上流工程”から携わることができるので 得られるやりがいは大きいです。 また、待遇・労働条件も、トヨタグループと同水準。 ・フレックス勤務可能 ・リモートワーク可能 ・豊富な手当 ・高額賞与 など 加えて長期連休は昨年実績で9～11連休。 有給取得を奨励しているだけでなく、 男性も育休を積極的に取得しています。 育休取得率は、昨年実績で女性100％、 男性も70.0％と高く、 ライフスタイルの変化に関わらず 長く働いていただける環境です。 キャリアプランもご心配なく。 「ずっと現場で活躍したい」という方は 設計のプロフェッショナルを目指せたり、 「プロジェクトを率いてみたい」という方は リーダー職を目指すことも可能です！ あなたの活躍の可能性を広げる当社で 末永くご活躍ください。 求める人材
求めている人材 【必須】 CATIAを用いた設計経験5年以上 （自動車業界の経験不問） 【歓迎】 下記に当てはまる方大歓迎！ ・機能部品設計経験者 ・樹脂製品設計経験者 ・自動車部品設計経験者 ・自動車部品メーカーでの技術職経験者 ・関係部署との折衝経験者 ・チームリーダー、プロジェクトリーダー経験者 ・愛知県で腰を据えて長期就業したい方 -
見上げる空から見えない地下へ未来を繋ぐ設計プロフェッショナル
勤務地
東京都品川区東大井5-7-10 クレストワン6F 株式会社テクニカルエイト 給与例
給与例 ・ 年収例：620万円（月給45万円 × 12ヶ月＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 電力や通信等のケーブルを地下に収容するための電線共同溝の設計を担当し、災害に強く景観に優れた都市インフラの構築に貢献するお仕事です。 【具体的な業務内容】 電線共同溝の設計は主に以下の業務を担当します。 ・電線共同溝の構造・線形・施工方法等の検討 ・各設計（平面・縦断・管路部・特殊部・地上機器部等） ・設計図書や発注図書等の図面作成 ・数量計算書、施工計画書、リサイクル計画書、報告書等の書類作成 ・現況調査、発注者との打合せや関係者等の調整会議 【仕事の魅力】 社会貢献と達成感 ・景観向上への貢献 電線共同溝の設計・施工により、電柱や電線のない美しい街並みを創出することができます。工事完了後に景観が良くなることへの喜びは大きな魅力の一つです。 ・社会インフラの発展 電線類の地中化は、災害に強い都市づくりに貢献します。社会の発展に直接関わる仕事であり、「社会との関わりを持つ、社会に貢献する」という点でやりがいを感じることができます。 ・目に見える成果 自らが設計した成果が、施工完成後には、街並みの変化を実感できます。「目標を達成する」「一つの仕事をやり遂げる」ことによる達成感を得られる仕事です。 技術的な魅力 ・多様な知識と技術の習得 土木、電気、通信など多岐にわたる分野に関わることで、さまざまな知見を得ることとができ、「スキルアップ・自己成長を実感する」「さまざまな専門知識を取得できる」点も魅力です。 ・創造性と問題解決 既存埋設物との干渉や限られたスペースでの設計など、複雑な課題を解決する創造性が求められます。「複雑な課題を解決できる」やりがいがあります。 責任ある仕事 ・公共インフラに関わる重要な仕事であり、「責任のある仕事を任される」ことによる充実感があります。 キャリア面での魅力 ・専門性の高さ 電線共同溝の設計は専門性が高く、経験を積むことでキャリアアップの可能性が広がります。 ・安定性と将来性 インフラ整備は国の政策としても推進されており、長期的な需要が見込まれる分野です。安定した仕事環境で働くことができます。 ・自己裁量の広さ 「自分の裁量で仕事を進めることができる」環境が整っている企業も多く、主体的に仕事に取り組める魅力があります。 最新技術の活用（将来展望） 1. BIM/CIMの導入 ・3次元モデルを活用した設計 ・平面計画と縦横断計画の一元化による工期短縮と品質向上 ・既設埋設物との干渉箇所の見える化 2. 3D設計支援システム ・埋設物のモデリング ・電線共同溝設計の自動化・高度化 ・設計基準との適合性の自動チェック 3. ICT技術の活用 ・LiDAR搭載デバイスによる施工現場の出来形スキャン ・掘削幅や管路の埋設深さの自動抽出 ・設計BIM/CIMモデルとの比較によるリアルタイムな出来形評価 【働きやすい職場環境】 ・年間休日126日：完全週休2日制（土日）で、プライベートとの両立が可能です。 ・フレックスタイム制：コアタイム（10:30～16:00）以外は勤務時間の調整が可能です。 ・残業少なめ：月20時間程度の残業で、ワークライフバランスを重視できます。 ・チームワークを大切にする文化：業務発表会では、チームで遂行した業務に関して、業務内容や遂行に当たっての留意点・効率化について発表する機会があります。また、毎年家族社員旅行を企画するなど（自由参加）、社員同士の交流を深める機会も設けられています。 【株式会社テクニカルエイトについて】 株式会社テクニカルエイトは、設立34年の歴史を持つ建設コンサルタント企業として、道路事業に特化した専門性の高い仕事を提供しています。震災後のライフライン確保や防災強化のため、道路の重要性が見直される中、当社の業務は社会インフラの根幹を支える重要な役割を担っています。 当社が手がける道路設計や電線共同溝設計は、単なる図面作成にとどまらず、災害に強い日本を創り上げるための重要な基盤づくりです。自分の設計した道路が実際に建設され、地図上に残る喜びは何物にも代えがたい達成感をもたらします。「同じように見える道路ですが、2つとして同じものはありません。自分の手掛けた道が地図の上に残る面白みは、やった人にしかわかりません」という言葉に、仕事の醍醐味が表れています。 ・高い評価と実績 当社は、東京都から優良業務として表彰された実績を持っています。「道路予備修正設計(25三-放 25筑土八幡)」が東京都建設局から優良業務で表彰されたほか、「02A-11八幡山三丁目第2無電柱化予備設計」が東京都都営住宅経営部から奨励賞を授与されるなど、高い技術力と信頼性が認められています。官公庁・自治体からの元請受注による公共事業がメインであり、東京都、品川区、豊島区、日本工営、復建エンジニヤリングなどの主要取引先との安定した関係を築いています。 ・幅広い業務経験 当社は道路事業に特化しながらも、設計・システム構築などの幅広い業務を手がけています。土木設計（道路設計、空港設計、造成・外構設計）、調査・計画（地域計画、交通調査分析・維持管理計画、測量）、情報システム（データベース構築、電子納品、システム開発）と多岐にわたる分野で経験を積むことができます。 「これほどの幅広い業務内容は他に類を見ません」と自負するように、一つの会社でこれだけ多様な経験ができる環境は貴重です。 求める人材
求めている人材 電線共同溝、道路の設計に携わった経験がある方 【求められるスキルと知識】 ・AutoCADの設計ソフトウェアの操作スキル ・電線共同溝の設計基準やマニュアルに関する知識 ・図表や文書を作成するためのEXCEL･WORDの操作スキル ・関係機関との調整能力とコミュニケーションスキル ・技術士やRCCMなどの有資格者（尚可）
