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【年間休日125日□□】豊富な研修制度や福利厚生□安定母体の東京電力グループ□□
勤務地 |
東京都杉並区荻窪5−23−3 富士興産ビル 201号室 東電さわやかケア 荻窪(東京電力グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東京電力グループの「東電さわやか」 安定した経営母体で、皆さんが 安心して長く働ける環境をご提供します!! |
求める人材 |
求める人材: 【条件】 ・介護福祉士 ※実務者研修修了/ホームヘルパー1級/ 介護職員基礎研修修了をお持ちの方も相談可能です。 ※介護福祉士以外は、介護職経験5年以上ある方歓迎 ・59歳までの方(省令1号:定年年齢が60歳のため) ※入社後は定年を迎えた場合は定年再雇用制度あり(75歳まで) ★職場見学受付ます!お気軽にご相談ください 【こんな方におすすめです】 ・研修が充実している会社で働きたい ・未経験でも安心して働ける環境が良い ・経験はあるが、研修で学びなおしたい ・訪問介護の経験を活かしたい ・お客さまと深く関わりながらサポートがしたい 【今までの介護職としての経験が活かせます】 ・特別養護老人ホーム(特養) ・有料老人ホーム ・老人保健福祉施設(老健) ・サービス付高齢者向け住宅(サ高住) ・グループホーム ・デイサービス(通所介護) ・通所リハビリ ・ショートステイ 等、訪問介護以外での経験も活かせます。 ※ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎□□ →紹介状をお持ちの方は面接時にご持参ください。 |
東京都内を中心に建設・不動産管理・仲介事業を展開する総合不動産会社│賃貸仲介店舗「Smart(スマート)」も運営【フィールドマネジメント株式会社】企業ページ
担当は都内を中心に1人2現場まで。
負担の大きな管理は絶対にさせません。
『東京近郊のみ』『1人あたり最大2現場まで』という基準のもと、当社ではあえて受注する案件を制限しています。それは、目先の売上ばかりを見て、現場に無理な負担を強い…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし/直行直帰OK/UIターン歓迎>東京都三鷹市下連雀3-27-11 3F└「… |
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年収例 |
720万円/入社4年目(月給52万円+各種手当+賞与) 550万円/入社3年目(月給35万円+各種手当+賞与) 400万円/入社1年目(月給27万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自社物件(マンションなど)の新築およびリフォーム現場の施工管理。 |
求める人材 |
学歴不問 ◎施工管理の経験・資格をお持ちの方大歓迎! ◎要普通運転免許(AT限定可) |
\実務未経験OK□□/年間休日125日□土日休み□6ヶ月の育成プログラムで安心スタート□東電グループの安定した環境で《正社員》に□
勤務地 |
東京都杉並区荻窪5丁目23−3 富士興産ビル210号室 東電さわやかケア 荻窪(東京電力グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ここがポイント!□ □ 土日祝休み! 年間休日125日! □ 研修充実! ケアマネ業務未経験でも安心! □ 子育て世代が活躍中! 両立しやすい職場! □ モバイルPC付与!フレックスタイムあり! ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ \こんな会社です/ 東京電力グループの介護事業所は、 居宅介護支援・在宅介護ステーションとして 地域で暮らす支援が必要な方々の 日常生活を支えています。 お客さま一人ひとりに寄り添い 「ありがとう」の言葉に支えられながら サービスを提供しております。 :□: お仕事内容 :□: ケアマネジャーとして、お客さまが自立した日常生活が 過ごせるように支援していきます 〇 相談業務 介護および介護サービスの利用に関する お困り事、悩み事をうかがいます 〇 ケアプラン作成 担当のお客さまのアセスメントを実施し、 ケアプランの作成を行います 〇 他職種との連絡・調整 ・サービス担当者会議の実施 ・お客さまのご自宅に定期訪問 を行い、生活状況に応じてサービス内容を調整 〇 給付管理にかかわる事務 ・サービス利用票や提供票の作成 ・給付管理票の作成/提出 など \未経験の方歓迎!/ ご入社後は、 @新任者研修 Aケアマネージャー基礎研修 を実施。 現場では、先輩スタッフの指導を受け 少しずつ業務を覚えて行けます。 6ヵ月間の育成プログラムにそって 丁寧に指導するから、 ケアマネージャーとしてのご勤務が 初めてでも大丈夫! 資格を取りたての方、 昔取った資格を使って働きたい方、 在宅介護のご経験を活かしたい方にも ピッタリのお仕事です。 ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ :□: 職場の環境について :□: スタッフ人数 7名 □ 40代〜50代のスタッフが活躍中! □ お子様の学校行事等でお休みする日は、 スタッフ同士で協力し合って スケジュール調整を行っています。 子育て中のママも在籍。 育児や家族介護と両立しやすい環境です! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ :□: 雇用形態 :□: 正社員 ※試用期間6ヶ月(期間中の待遇変更なし) :□: 給与 :□: 月給:23.5万円 〜26.5万円 □業績手当0〜3万円含む □賞与年2回 □残業代全額支給 □交通費全額支給 □主任ケアマネ資格をお持ちの方は 資格手当支給あり(5,000円/月) ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / 介護支援専門員(ケアマネジャー) PCスキル: 文字入力など基本操作でOK ・59歳までの方(省令1号:定年年齢が60歳のため) ※入社後は定年を迎えた場合は定年再雇用制度あり(75歳まで) \歓迎条件 / ケアマネ業務未経験でもOK 訪問介護のご経験ある方歓迎 歯科衛生士、管理栄養士、看護師からの ケアマネ採用実績多数あり 主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 40代・50代活躍中 ハローワークでお仕事探している方も大歓迎(現在募集中) |
アール・シー・ピー株式会社/EROTICA◆『メガネ』でファッションとライフスタイルを提案するアイウェアのセレクトショップ東京・神奈川・埼玉・北海道12店舗展開企業ページ
札幌ステラプレイス店ほか積極採用中!
眼鏡で個性を表現しながら楽しく働こう♪
「どうせなら好きなものを売ろう!」「ファッションとして楽しめるアイテムがいい!」1960年創業の眼鏡店を継いだ現代表が大きくリブランド。型破りなアイデンティティが…...続きを読む
勤務地 |
【 東京・神奈川・埼玉・札幌 】EROTICA、TLIP、STAY&GO、EDEN EYEWEARの各… |
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年収例 |
400万円/店長・入社5年(月給30万円) |
仕事の概要 |
【 残業少なめ 】接客・販売・MDなどに取り組み店長候補へ! |
求める人材 |
【 接客・眼鏡が好き 】40歳迄(例外事由)※未経験者大歓迎 ※センスを磨きたい人 |
多摩地域ではたらく・東京13店舗・名古屋1店舗同時募集・【平均年収620万円】定着率90%、平均勤続年数10.1年、1年目年収350万円〜720万円、未経験者歓迎・経験者優遇
勤務地 |
東京都杉並区荻窪5丁目26-10 株式会社藤和ハウス |
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仕事の概要 |
仕事内容: "□地域トップクラスのシェアを誇る不動産会社 □100%反響営業で未経験でもはじめやすい 【仕事内容】 地域密着の『藤和ハウス』にて、 不動産売買の[営業スタッフ]を お任せします。 |
アートテクノ株式会社 ◆東京・小金井市に本社を構え、行政・自治体から高い評価を受ける技術の会社です ◆20〜30代の若手スタッフが多数活躍中!企業ページ
必要とされ続ける「行政お墨付き」の技術力
行政施設中心のお仕事になります。
市役所や学校を含めた様々な行政施設の設備メンテナンス、施工管理を行う私達アートテクノの強みをご紹介!◆小金井、小平、吉祥寺、三鷹、国分寺、立川、八王子など 西…...続きを読む
勤務地 |
転勤なし/東京都小金井市緑町5-16-25(本社)★東小金井駅徒歩13分、武蔵… |
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年収例 |
560万円/入社5年目・31歳(月収40万円+賞与) 420万円/入社2年目・25歳(月収30万円+賞与) 380万円/入社1年目・20歳(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
◆行政施設の施工管理(市役所・学校・庁舎等担当/都内中心)◆月給27万円〜◆面接1回・完全未経験OK |
求める人材 |
◆フォロー充実/先輩と2人1組でしっかり教えます◆40歳以下全員面接◆未経験大歓迎◆20代30代活躍 |
年収700万円も狙える!!20〜30代活躍中です!
勤務地 |
東京都杉並区上荻1丁目14−5 グロービート・ジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 700万円/入社5年目 本部採用(年俸700万円) 500万円/入社3年目 本部採用/管轄店舗拡大(年俸500万円) 450万円/入社1年目 本部採用/1年でSV職へ(年俸450万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 *★店舗と本部を繋ぐポジション★* 当社のSVは本部の社員です。 地域を統括する各エリアマネージャーから今ある悩みや問題点を聞きながら、店舗が明るく楽しく運営できるようにサポートします。 従業員の働きやすい環境やお客様の満足度を上げるサービスを一緒に考えていきましょう。 一人で全てをやろうとするのではなく、本部のさまざまな部署と連携します。 ▼最短ルートでキャリアアップ 店舗での研修を経て、1年後にはSVとして活躍できます。 最短、半年でSVデビューしたスタッフも! 新店舗開発、商品開発、販促・企画はもちろん、SVを経て独立・フランチャイズ店舗の社長という道も可能です。 <キャリアアップ例> 入社2ヶ月/店長 入社3ヶ月〜6ヶ月は会社や店舗を知るため 実店舗にてオペレーションを学びます。 ▽ 入社4ヶ月/エリアマネージャー ・2〜3店舗を管轄 ▽ 入社1年/エリアSV 約10店舗を管轄 ▽ SVとして独り立ち! 約15店舗を管轄 ▽ SVのエキスパート 商品開発 教育担当 店舗開発 企画広報 など あなたの思いを実現してください。 【私たちについて】 国内外に「らあめん花月嵐」「ラーメン将太」「ちゃぶ屋とんこつらぁ麺CHABUTON」などラーメンチェーン店を200店舗展開中の当社。 300店舗への拡大を目指した組織強化に伴いSVを募集します。 【社員インタビュー】 「入社後まずは店舗にて研修があります。 当社のマインドやシステムを理解するためだけでなく、実際に働いているスタッフの思いやお客様のニーズに触れることができる重要な機会です。 店舗での経験・気づきが、SVになった今の店舗設備管理やスタッフの育成の要になっていると感じます。」 ◇直営店スーパーバイザー 「僕はSVから、社員研修・教育の担当へ。 当社は評価制度が明確になっており、昇級試験もあるのでみなさんがパスできるようサポートしています。 順調に試験をクリアする社員の姿にやりがいを感じるとともに自分自身の成長意欲にも繋がっています。」 ◇人事・教育担当 「前職ではSVからのキャリアアップが難しい環境でした。 『新規オープンのモール内に店舗展開できないかな』 『この地域は仕事帰りの方に寄ってもらえそうだな』と 考えは膨らむものの、カタチにはできないまま。 当社へ転職後、SVとして経験を活かしながらスキルを磨き、現在は希望していた店舗開発を任せてもらっています。」 ◇店舗開発 |
求める人材 |
求めている人材 【業界・職種未経験の方歓迎】 【30代・40代活躍中◎】 ◆歓迎 最短距離でキャリアアップしたい方 キャリアアップに頭打ちを感じている方 正当に評価される環境を探している方 固定観念にとらわれず新しいことにチャレンジしたい方 売るだけの営業から、お客様の声をカタチにする存在になりたい!! など、飲食に限らず奔走してきたあなたの思いを叶えませんか? ◆この仕事を通して身に付くこと 代表の北条は、社員一人ひとりの成長を 何よりも大切に考えています。 「OM (オペレーションマイスター) 制度」と 「GLOBEAT YOUniversity (グロービートユニバーシティ)」の 「実務×講義」2本軸で、多様性に富んだ 当社オリジナルの成長機会を創出。 あなたを未来に通用する人財へと育てます! |
年間休日120日/手厚い固定給と報奨金/福利厚生充実/完全反響営業/生和不動産株式会社(生和コーポレーショングループ)◎正社員採用企業ページ
「業界経験を活かすなら生和」という定評で
「社員の90%がキャリア入社」です。
■生和グループという好環境賃貸マンション建設一筋に53年、ずっと無借金・連続増収の安定経営。松岡修造氏のCMでも知られ、16年連続・完工戸数No.1の実績を誇る生和コー…...続きを読む
勤務地 |
<転居を伴う転勤なし>福島店/大阪市福島区福島5丁目8-2長田店/東大阪市… |
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年収例 |
850万円/入社6年目・課長(月給50万円+報奨金) 530万円/入社3年目・主任(月給35万円+報奨金) |
仕事の概要 |
自社施工管理の賃貸マンションの仲介/100%反響営業 |
求める人材 |
不動産賃貸管理会社や賃貸不動産仲介会社での実務経験者/宅建取引士の有資格は歓迎 |
杉並区の介護福祉施設(デイサービス)で機能訓練指導員の正社員募集
勤務地 |
東京都杉並区今川 デイサービス せらび荻窪 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 杉並区今川の介護福祉施設「デイサービス せらび荻窪」での機能訓練指導員の正社員求人募集。 日勤のみ!年間休日120日以上! PT・OT・柔道整復師いずれかの資格を活かし、東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。介護施設での就業が初めての方も大歓迎! 事業所は定員64名、場所はコジマ×ビックカメラ善福寺店、井草八幡宮のそばにあります。 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 ・個別リハビリの実施、リハビリ機器利用時の介助等 ・個別機能訓練加算計画書等作成 ・介護業務 、見守り等 デイサービス(通所介護)は、食事や入浴など、利用者さまの状態に合わせたフィットネスや趣味活動を行う施設。身体機能や自宅での生活意欲を高めるお手伝いをしながら、ご家族さまの介護負担も軽減いただいています。 毎月WEB会議などを利用して、ほかのデイサービスでのリハビリ事例の共有などを定期的に行っています。またソラストグループの事業所の見学など、機能訓練指導員同士の情報共有、連携、交流を強化しています。未経験の方でも活躍いただけるフォロー体制を整えています。 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 未経験OK |
訪問看護未経験の方やブランクのある方でも入社3か月で35万円以上も。準社員も大歓迎。積極採用中♪
勤務地 |
東京都杉並区荻窪11−22 4階 プライム訪問看護 リハビリステーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 訪問看護の経験が無い方もブランクのある方も大歓迎!丁寧な研修で一からしっかりと学べるので安心です! 正看護師の資格をお持ちの方であれば、訪問看護の経験が無くても大丈夫!先輩スタッフの同行研修があるので安心!働き方によっては高収入も可能。頑張りがそのまま給与に反映されます。また、時短勤務の社員(準社員)も大募集!子育てとの両立もOK◎夕方までの勤務など、家庭などのプライベートにも配慮した働き方ができます。 入社後3か月で月給35万円以上も十分可能です。基本給と各種手当があります。 基本給32万円+オンコール手当+訪問手当が支給されます。オンコール手当は平日は1500円、土日祝は3000円となりますので、1か月で1週間持っていただくと13,500円手当がつきます。訪問手当は1か月の訪問時間が80hを超えた場合に1hあたり4,000円加算されます。平均1日4〜5訪問で90h(4万円の手当)です。 有給取得率が高いです。連休取得なども応援しております。夏休み3日、正月休みは30日〜翌年3日まで。 有給休暇は全スタッフが消化しております。土日と絡めた連休を取得したり、スタッフ間で協力しながらリフレッシュをしていただいています。夏休みと正月休みを取得いただいております。昨年度実績ではお休みは122日となりました。ライフワークバランスを重要視しております。 未経験OK、主婦主夫活躍中、平日のみOK、シニア活躍中、平日のみOK 優しくて穏やかな所長をはじめ、若いメンバーが中心に活躍している施設です。スタッフ同士の仲も良く、いつも和気あいあいとした雰囲気の中でみんなが楽しく働いています。気さくなスタッフばかりなので、あなたもすぐに馴染めると思いますよ!地域の皆様にとって「頼もしい存在」となれるよう、みんなで素敵な施設を作っていきましょう! ホームページ・フェイスブック・インスタグラムより弊社の情報をご覧ください♪積極採用中! ホームページ: http://nsf.co.jp/ Facebook: https://www.facebook.com/nsf.co.jp/ instagram: https://www.instagram.com/nsf_co_jp_official/?hl=ja |
求める人材 |
資格 精神病棟勤務経験・精神訪問看護研修実施済みの方優遇 "年齢不問","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎" |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都杉並区 野方ホープ 荻窪店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
\訪問未経験OK□□/研修充実□ブランク長い方も安心スタート□東電グループの安定した環境で《正社員》に□
勤務地 |
東京都杉並区荻窪5−23−3 富士興産ビル 201号室 東電さわやかケア 荻窪(東京電力グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ここがポイント!□ □ 研修完備! 訪問未経験・ブランクある方も歓迎 □ 賞与年2回・月20万円が可能な好待遇 □ 「子どもが大きくなったら正社員」もOK! ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ 東京電力グループの在宅介護ステーション では、訪問介護スタッフを募集中。 オフィスから、 周辺にお住まいのお客さま宅へ 自転車または徒歩での訪問をお願いします。 ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ :□: お仕事内容 :□: ホームヘルパーとして お客さまのお住まいを訪問し、 介護サービスを提供するお仕事です。 〇 身体介護(食事/入浴/排泄の介助)、 〇 生活援助(食事の支度や掃除) 〇 オフィスでの簡単な事務(PC作業など) をお任せします。 \未経験の方歓迎!/ ご入社後はOJT研修を実施。 先輩スタッフと一緒にお客さまを訪問し、 少しずつ業務を覚えて行けます。 自信がついたら、お一人での 訪問をスタート。 困った時、不安なことはすぐに相談でき 安心して働けます! 「まずはパートからスタート、 子どもが大きくなったら正社員に」など、 ライフスタイルに合わせた 働き方が叶うお仕事です。 ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ :□: 職場の環境について :□: スタッフ人数 7名 □ 40代〜50代のスタッフが活躍中! □ お子様の学校行事等でお休みする日は、 スタッフ同士で協力し合って スケジュール調整を行っています。 時短でご勤務中の子育て中のママも在籍。 育児とも両立しやすい環境です! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ :□: 雇用形態 :□: 正社員 ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / ◆介護職員初任者研修修了者(ヘルパー2級)以上の 介護資格をお持ちの方 ◆PCスキル:文字入力など基本操作でOK ◆身体介護経験がある方 (病院・施設など業態・年数問わず) ・59歳までの方(省令1号:定年年齢が60歳のため) ※入社後は定年を迎えた場合は定年再雇用制度あり(75歳まで) \歓迎条件 / ◆訪問のお仕事未経験でもOK ◆主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 ◆曜日固定相談OK! ◆介護福祉士歓迎 ◆中高年活躍中 ◆ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎(現在募集中) |
月給31万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/第2新卒歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都杉並区 野方ホープ 荻窪店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: ――――――――――――――――――― ラーメン店「野方ホープ」「銀座 創龍」 運営会社の店長候補 ★会社の中核業務をお任せします ――――――――――――――――――― 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
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