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未経験スタートもOK!年齢関係なく助け合える職場!!!
勤務地 |
熊本県熊本市東区尾ノ上2-27-8 株式会社高丸 居酒屋黒丸 |
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給与例 |
給与例 例・40歳男性/年収420万 ・20歳男性/年収300万 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験も可能です。経験者優遇 ホールもしくはキッチンなど業務全般をお任せ。全席個室&落ち着いた雰囲気が自慢のお店です。 未経験の方や人見知りで不安な方も先輩がしっかりフォローします♪ |
求める人材 |
求めている人材 人と接することが好きな方!!飲食が好きな方が大歓迎!!料理が好きな方大歓迎!! ☆未経験者OK! ☆WワークOK ☆フリーター歓迎 ☆家庭と両立したい主婦(夫)さんも歓迎! |
プライム上場G|残業1日平均30分以下☆オフ時間も充実|スマホで簡単Web選考|残業代100%支給|賞与年2回|副業・兼業OK◆株式会社ウィルオブ・ワーク企業ページ
★☆面接ではなく”面談”からスタート☆★
自己PRの準備不要♪履歴書なし応募OK!
▼▼ この求人のPOINT! ▼▼□東証プライム上場企業グループの正社員□未経験者が7割以上!□完全週休2日制&残業1日30分以下 □チャレンジ公募制度でキャリアが見つか…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし|自宅から通える範囲内をお約束!>全国47都道府県に勤務地有◎… |
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年収例 |
400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【キャリアパス20以上♪未経験歓迎】家電量販店や百貨店等での接客・提案◆挙手制でキャリアチェンジ可能 |
求める人材 |
<未経験入社7割|即入社OK>◆第二新卒歓迎◆人柄採用◆前職・学歴不問◆入社時期の相談可能◎ |
プライム上場グループ/正社員デビュー歓迎!平均年齢25歳
勤務地 |
静岡県島田市宝来町8ー2 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \求人のポイント/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・完全週休2日制 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給!副業OK 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり 半年から1年ほどして業務に慣れてきたら、リーダーポジション(フィールドリーダー)としてスタッフの育成・売上UPの為の改善提案・イベント企画・顧客ニーズ分析などもお願いしていく予定です。もちろんその分給与はアップします。 ☆ 充実の研修から始まるから安心 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ☆ 抜群のサポート体制 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同じく接客・販売経験のある先輩社員が1からフォローします。 入社後はもちろん、入社前の選考段階で気になること・悩んでいることも何でも相談してください! ****おすすめポイント**** ■販売職未経験入社7割 キャリアチェンジ大歓迎 ■平均年齢25歳 正社員デビューのメンバー多数 ■サポート充実 専任コーディネーターの手厚いフォロー ■残業1日0〜30分 残業少なくプライベートも充実 ■毎週2日or3日休み 有休取得推奨&男性も産休育休実績あり ■キャリアパス20通り以上 挙手制!人事・研修担当・管理職etc. |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代、30代活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
未経験から年収300万円以上を目指せる●残業ほぼなし●ノルマなし●2017年以前の普通免許があればOK●各種手当充実●<株式会社エネルギーサービス福岡>企業ページ
勤務地 |
<転勤なし>福岡市中央区荒津2丁目3-28(西鉄バス市民プール前下車 徒歩10… |
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仕事の概要 |
<講習からスタート可能>LPガスの充てん及び配送、配送伝票の管理 |
求める人材 |
★準中型免許以上をお持ちの方★2017年3月以前の普通免許取得者ならOK<学歴不問/未経験歓迎> |
<月9日休/年間休日120日>メリハリをつけワークライフバランスを大切に働けます
勤務地 |
北海道札幌市豊平区西岡1番2号 コンパスグループ・ジャパン 特別養護老人ホームみどりの丘(社員・契約社員) 39491 |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!栄養士の資格を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 入社初年度は店長と一緒に店舗全体の把握をしていただきます。 具体的には、栄養士としてメニューの企画・献立作成、食材発注の栄養士事務作業をお任せします。 また、調理場の細部を把握するために調理にも携わっていただきます。 ゆくゆくは、あなた自身でメニュー作成、新たな食材選定、食材発注までをお任せしていきます。 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している栄養士の7割は中途入社。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度栄養士の資格を活かして働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 以下の資格を保有していることが必須 栄養士 年齢の条件と理由:定年65歳 |
<年間休日120日>調理師資格を活かして、安定した働き方を当社で実現しませんか。
勤務地 |
北海道札幌市豊平区西岡1番2号 コンパスグループ・ジャパン 特別養護老人ホームみどりの丘(社員・契約社員) 39491 |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!調理師の資格を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 勤務開始後、まずは器具の準備。ガスや電気をつけて、調理器具を使えるようにします。 次に、食材の下準備。当日の献立に応じて食材の皮をむいたり下ごしらえを行います。 準備が終わればいよいよ調理。煮物・揚げ物などレシピに沿って調理をしていきます。 量は多いですが、各担当と役割分担・協力をしながら調理を進めていきます。 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している調理師の7割は中途入社。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度調理師の資格を活かして働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 以下の資格を保有していることが必須 調理師 年齢の条件と理由:定年65歳 |
<正社員デビューにうってつけ>年休120日以上(土日祝休み)で月給25万円〜!ボーナスも毎年3ヶ月分!働き方を見直したい経験者さんもぜひ!
勤務地 |
愛知県春日井市桃山町 株式会社ネクスト 採用本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <求人のポイント> 月給25万以上&完全週休2日制! 未経験から理想的なワークライフバランスが叶う! 1〜3ヶ月の長期育成でひとり立ちまでサポート 資格支援や手当でスキルアップを応援 <仕事内容> 工場内で製造した部品の検査や 箱詰めなどの出荷作業をお任せします。 仕事に必要な知識は、 先輩がイチから丁寧にレクチャー! 1〜3ヶ月ほどの長期間を想定しているので ご自身のペースで、焦らず学んでいけます。 |
求める人材 |
求める人材: 製造業未経験や工場勤務デビューの方歓迎! 知識や経験、資格などは一切不問です 異業種からの転職者も多数活躍中! ブランクがある方も歓迎します 第二新卒やフリーターの方も応募OK! |
未経験9割以上!0から成長できる環境とサポート体制★
勤務地 |
東京都千代田区神田駅 株式会社Lupinus |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《絶好調のインサイドセールスWEBチーム》 元々コールセンターの営業代行〜スタートした弊社の新規案件 WEBを活用したインサイドセールスが好調のため、 部署拡大に伴いスタッフ募集! 大手クライアントのサービスを SEO対策〜LP作成、SNSなどの デジタルマーケティングでサポートしていきます。 WEBに興味はあるけど、知識も経験もない、、 そんなあなたでも挑戦したい気持ちがあれば大丈夫。 0からでも、おもしろ優しい先輩達がしっかり教えます* やったことがないからこそ、やってみませんか? * 【ベンチャーならではのスピードキャリアアップ制度】 事業拡大に伴い、希望者には社内ベンチャー制度として 弊社の営業力やマーケティングなどの 経営ノウハウが学べるルートも用意しています。 これからは個人の力も必要な時代。 それは分かってるけど、どうキャリアアップしていけばいいのか分からない。 そんなあなたの為の環境です。 Lupinusでは学歴資格経験0でもやる気と意欲さえあれば、 未経験からでも事業の立ち上げを目指せます。 * |
求める人材 |
求める人材: 日本語での日常会話が可能であること。 その他の学歴職歴・経験条件は特にありません。 * 《こんなメンバー募集中》 * 人と話すことが好き * 今よりまだまだ成長したい * 海外・旅行が好き!! * 実は叶えたい夢がある * 未経験からでも挑戦・キャリアアップしたい * 経営や新規事業に興味がある * 楽しいこと、面白いことが大好き★ * 人間関係に悩みたくない * 30代以降が不安だけど、何をしていいか分からない * もっと自分に自信を持ちたい * 世界を舞台に働きたい * いつかは独立・起業したい 上記のどれかに当てはまればOK! * 《経歴色々!個性豊かな仲間達》 うちのスタッフは個性豊かでオフィスは常ににぎやかです(笑) アイドル/飲食店/アパレル/自衛隊/製造業/芸能マネージャー/夜職/学生 などなど、前職・現職ともにカラフル! ぜひあなたのお話も聞かせてください* |
祝・開所2年!新しくて綺麗、働きやすいアットホームな29床の小規模特養。週1〜2日でもOK!
勤務地 |
東京都世田谷区下馬25-8 奉優会(特養) 特別養護老人ホーム下馬の家 |
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仕事の概要 |
仕事内容 高齢者の生活を一緒にサポートしていただける方お待ちしています! バイタル測定や服薬管理が主な業務です!病院経験者で高齢者施設の経験が無い方もご安心ください! 施設を利用されるご高齢者様の健康管理や浴後の処置等看護サービスを提供していただきます。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 今後も新規オープン事業所続々! 東京23区の他、神奈川県、埼玉県の都市部を中心に129事業所を展開。(2023.1現在) 介護保険サービスから介護予防まで、サービス領域が大きいのも奉優会の特徴です。 ご自宅の近くで、ご自身の興味があるサービス事業所で、選択肢の幅が広くて嬉しいですね。 看護師としての経験年数よりその人のお人柄でお願いいたします 高齢者の方の生活をサポートすることに医療面から是非お力をかしていただける方をお待ちしています! 施設内では看護業務だけでなく他の一般業務にもお手伝いをお願いしています。 看護師としての経験も大切ですが、皆様のお人柄をより重視しております!! 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","経験者歓迎","経験者のみ","長期できる方","正看護師","准看護師" |
祝・開所2年!新しくて綺麗、働きやすいアットホームな29床の小規模特養。週1〜2日でもOK!
勤務地 |
東京都世田谷区下馬25-8 奉優会(特養) 特別養護老人ホーム下馬の家 |
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仕事の概要 |
仕事内容 高齢者施設で一人ひとりに寄り添えるケアを一緒にしませんか? ゆっくりした生活の中で、高齢者の健康管理(バイタルチェック、胃瘻の管理、配薬、医療処置など)を中心に、ご利用者様一人ひとりに向き合った看護をお願いします。 配置医と相談しながら多職種協働ですすめる看護業務。ご利用者様とのコミュニケーションを大切に、笑顔に触れることでやりがいを感じて頂けると思います。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 「看護師資格はあるけど、ブランクがある」「出産・育児のため長い間仕事をしていない」そんな方も大丈夫! 奉優会で活躍中の看護師さんの中には、子育て中のお母さんが多く働いています。 そのため、久々にお仕事復帰する方も安心して働けるよう、サポート体制をしっかり整えています。まずは徐々に感覚を取り戻してもらえれば大丈夫です! 残業もほとんどありません。仕事とプライベートの両立ができます。 今後も新規オープン事業所続々! 東京23区の他、神奈川県、埼玉県の都市部を中心に129事業所を展開。(2023.1現在) 介護保険サービスから介護予防まで、サービス領域が大きいのも奉優会の特徴です。 ご自宅の近くで、ご自身の興味があるサービス事業所で、選択肢の幅が広くて嬉しいですね。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","経験者歓迎","経験者のみ","長期できる方","正看護師","准看護師" |
祝・開所2年!新しくて綺麗、働きやすいアットホームな29床の小規模特養。週1〜2日でもOK!
勤務地 |
東京都世田谷区下馬25-8 奉優会(特養) 特別養護老人ホーム下馬の家 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね! 施設を利用されるご高齢者様への看護業務全般をお任せします。事業部内の連携が取れているので安心してお仕事をしていただけます。 ご利用者様のバイタルチェック・配薬などの健康管理が中心となります!分からないことがあればその都度確認してくださいね。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 病院勤務とは違い、それぞれの方の生活に寄り添う働き方。やりがいを感じられます!他職種との連携◎ 施設を利用される方々の健康管理(バイタルチェック、配薬、医療処置など)をお願いします。 他職種と連携を取り、それぞれの方の生活に合わせたサポートを行っていきます。 世間話をしたり、レクリエーションを一緒に楽しむなど、ご入居者様とのコミュニケーションも大切にしてください。 高齢者施設での経験がなくても、先輩職員がついて研修を行うので安心して働くことができます。 体調観察、往診医、医療機関との情報共有、胃ろうの管理、褥瘡等皮膚トラブルの対応、服薬管理を行っていただきます。 その方らしい生活を送ることが出来るよう全職種が連携してケアを行っています。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","経験者歓迎","経験者のみ","長期できる方","正看護師","准看護師" |
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