未就学児のための施設 お客様と社員を幸せにするという企業理念をもとに好待遇にしています
勤務地 |
群馬県太田市細谷町1414 GROWTH株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 保育士、児童指導員等募集! 保育士、幼稚園教諭免許保持者、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、言語聴覚士、児童指導員任用資格者など * チームワーク研修など、職場の人間関係を大切にしています! * 月平均残業時間3時間以内!サービス残業無し! * 持ち帰り仕事なし!昼休憩取得率100%! * 平均有休消化率70%以上! * 完全週休2日制(日曜+他*1日)有給は1時間単位で取得可能! * シフト希望休有り! * 産休、育休取得者在籍中! * 福利厚生充実、服装自由、賞与年3回! ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0276-51-6150(担当:所谷)まで 「*求人*を見た」とお問合わせください。 受付時間 8:00〜*20:00* ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 発達に課題を持った未就学児を対象にした 児童発達支援事業所での児童指導員業務全般 1日に10名ほどの子供たちのサポートをします。 個別のプログラム・遊びや様々な体験を通して 子供たちの生活能力や社会との交流の促進をはかります。 (主な業務) ・遊び、創作、運動などの療育支援中心に個別プログラム、集団プログラム (SST・運動)の支援、送迎 ・児童発達支援の運営全般のお仕事 -------------------------------- 【入社後の流れ】 ・OJT(約6ヶ月間) 業務研修、チームワーク研修、 ほめトレ研修、行動分析学研修、 目標設定研修など 入社後も、スキルアップできるように 研修を充実 -------------------------------- 【*1*日の流れ(例)】 8:00・・出社、掃除 8:10・・療育準備、ミーティング、業務研修など 9:00・・児童の受け入れ開始 9:30・・療育、活動 15:30・・ 児童の送り出し 15:45・・ 記録・ミーティング・療育準備・業務研修など 17:00・・退社 ------------------------ 【職場環境】 スタッフ人数 9人、男女比 男性0人 女性9人、年代(20代〜40代)、 保育士、幼稚園教諭、理学療法士などが活躍しています。 明るく、楽しい、笑い声が多い働きやすい職場 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ------------------------------ 【勤務時間】 8:00~17:00 残業月平均3時間以内 -------------------------------- 【会社概要】 ・企業名:GROWTH株式会社 ・会社URL:http://growth-houday.com/ -------------------------------- 【*PR*】 企業理念は 『私たちはお客様と社員とその家族の幸せを願い、 ともに成長し、愛と希望に満ちた笑顔輝く社会にします』です。 『社員の幸せとお客様の幸せの両立』がモットーです。 @安心できる暖かい人間関係の職場 Aプライベートも大切にできる職場 Bやりがいがあり楽しい職場 を目指しています。 -------------------------------- 【応募後のプロセス】 * 応募 * 面接1〜2回 * 採用 最初の面接時に履歴書と応募条件となっている資格の証明書を持って来て下さい。 応募〜採用まで約7日 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 保育士、幼稚園教諭免許保持者、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、言語聴覚士、児童指導員任用資格者など <歓迎条件> ・土曜勤務できる方歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・年齢不問 ・服装自由/髪型自由 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 |
株式会社 由利/オリジナルブランドバッグをはじめ、OEM、ODMなど様々な鞄の企画・製造・販売を国内外に向けて行っています。企業ページ
千年続くカバンの街から全国、そして世界へ
愛されるカバンを創り続けています。
百貨店のカバン売り場。ぐるっと見渡すと当社が手掛けたカバンがいたるところで目に飛び込んできます。国内の有名ブランドはもとより世界的に有名なブランドのカバンも手…...続きを読む
勤務地 |
★UIターン歓迎!本社/兵庫県豊岡市上陰164-5JR「豊岡」徒歩10分※マイカ… |
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年収例 |
600万円/入社9年目 31歳(月給33万円+賞与) 450万円/入社3年目 26歳(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
カバンメーカーでの営業/企画〜提案までトータルに行います ★モノづくりに大きく貢献できる仕事です |
求める人材 |
学歴不問 何らかの営業経験3年以上の方(業界不問) UIターン歓迎! 20〜30代活躍中! |
未経験OK。年休126日でプライベートも充実。月給22万円〜
勤務地 |
山口県周南市室尾2-10-1 シーカジャパン 山口工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 山口工場では自動車用部品を製造しています。 今回、生産ラインを増強するにあたり、一緒に働く製造スタッフを大募集! しっかり技能訓練を行います 訓練終了後は仕事を任されます いろいろな生産ラインがあるため、新しいことにもチャレンジできます 【具体的には】 自動車用部品は、機械から押し出し、その後裁断という流れで製造します。 【仕事の流れ】 1ライン2名体制で製造します。 機械オペレーターと製品の検品から梱包を分担しています。 機械オペレーター 機械操作、動作確認、日常点検など。少量多品種を製造していますので、刃物の設定や機械を調整しながら製造します。 検品、梱包 製造された製品は、傷や汚れなどがないか検品を行い、箱詰めを行っていきます。ご入社後は、まずはこの検品・箱詰め作業から仕事を覚えていただきます。 【仕事のポイント】 ルールを守りながら、正しく作業をすることが必要です。 慣れてくれば、自分なりの工夫をしながら作業にあたります。 【シーカジャパンについて】 母体であるシーカはスイスで1910年に設立。 世界100カ国以上の拠点を持ち、28,000人以上の従業員と300以上の工場で製造を行っているグローバル企業です。 2023年。 日本シーカ、ダイフレックス、ディックプルーフィング、シーカ・ハマタイト、シーカハマタイト販売の5社が統合した新たな会社「シーカ・ジャパン」が誕生。 世界的な化学メーカーとして、建設業界、自動車業界、コンクリート業界へのシーリング材や接着剤を強みにこれからもお客様のニーズに応える製品をお届けしていきます。 あったかい雰囲気の職場です 先輩から、自分が作っている製品がどんなところに使われるものか教わりました。実際には、接着剤なので見えるところにはありません。 でも、使われているものを街で見かけた時、あれはきっと自分がつくったものだ。と思ってみると世の中に貢献しているなと思います。 そんな話を職場でしても、笑顔で聞いてくれる先輩たち。気さくに話せて、笑い合えるような関係で、働きやすいです。 作業長を目指したいと言うと、どういうスキルがあればいいのか。どういう行動をすればなれるのか。アドバイスをくれ、それに向けてどんどんチャレンジをさせてくれます。 |
求める人材 |
求めている人材 【面接1回】学歴不問、未経験歓迎 社会人・職種・業界未経験の方OK ブランクOK 第二新卒歓迎 <入社後> 会社負担で必要な資格取得を目指していただきます。 フォークリフト運転技能者、製造オペレーターなどのスキルが身に付きます。 <こんな経験が活かせます> 生産オペレーター、ラインオペレーター、機械設計、メンテナンス、加工、梱包、設備、自動機、ロボット、クレーン、機械保全技能士、機械検査技能士、エンジニア、電気主任技術者、製造業、サポート、メンテナンス、施工管理、設備管理、PLC、シーケンス制御 |
日産やホンダなど大手メーカーで働ける!【株式会社テクノジャパン】◆完全週休2日制(土日+祝日)◆残業月平均15h程◆長期休暇有◆各種手当&福利厚生充実◆退職金有企業ページ
今活躍している先輩達も”ゼロ”から成長!
ほとんどのメンバーが”完全未経験”でした
▼未経験から成長できる!↓↓そのワケは?↓↓\研修センターで基礎から学べるから/⇒入社〜配属まではOfficeや設計図面や製図作成に使用する”CADソフト”の使い方や…...続きを読む
勤務地 |
◆積極採用中◆⇒東京、神奈川、千葉、栃木、茨城 愛知、大阪、兵庫、岡山… |
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年収例 |
412万円/電気設計エンジニア/27歳(月給25万円+諸手当+賞与年2回) 559万円/金型設計エンジニア/36歳(月給31万円 +諸手当+賞与年2回) 630万円/車両レイアウト設計エンジニア/41歳(月給35万円 +諸手当+賞与… |
仕事の概要 |
万全のフォロー体制◎次世代自動車、ロボット、生産設備、ロケット等の設計・開発【ものづくりエンジニア】 |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎!◆ものづくりに興味がある方◆あなたの“やってみたい”を応援!【学歴不問】 |
年休141日/20代・30代活躍中の成長環境!!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南三条西8丁目7 大洋ビル2F 株式会社SEKAI【札幌オフィス】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/39歳 経験12年(月給40万円+諸手当) 350万円/27歳 経験4年(月給27万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 クライアントへ対して、集客のための広告ツールの提案を行います。 各媒体依頼や、クリエイティブの制作の創造を担当してもらっており、 クライアントと自身が制作したいものをデザイナーへ依頼し具体化していく業務です! 自分次第で提案するものが変わる無形商材販売となるため、 クライアント毎に提案内容はさまざま! 臨機応変に顧客の要望に対応し、 納品が完了した際のやりがいは大きいです! ・ノルマなし ・広告を用いた課題解決提案を行う営業 ・カベのないオフィスで社員間の交流が盛ん 【サポートは万全】 最初の約3ヶ月は、先輩がほぼマンツーマンでレクチャー。 クライアント先への訪問に同行し、 ・商談の流れ ・会話の仕方 など仕事の基礎から学んでいきます。 入社2ヶ月目以降は、 ・クライアントへの電話連絡 ・クライアント先への単独訪問 などもお任せします。 もちろん先輩のサポートは継続! 分からないことは何でも聞いてくださいね。 【広告制作の流れ】 1.クライアントへの定期的なご連絡・訪問 2.集客や知名度アップなどの課題をヒアリング 3.制作チームと協力して広告を企画 4.クライアントに向けて、広告を用いた課題解決のご提案を実施 5.制作物の制作進行 6.納品、結果検証 業界に慣れていただくことも考えて、 既存のクライアントの引継ぎから行います。 関係性が深いクライアントですから、安心して商談に臨めます! その後は、あなたの個性や持ち味を活かして、 少しずつ自由な提案ができるようになれば、 もっと仕事が楽しくなりますよ。 【1日のスケジュール】 9:30 出社 10:00 クライアントからのメール対応やデザイン修正確認 12:00 休憩 13:00 デザイナーへの制作物の修正指示やUPされたデザインの確認及びクライアントと商談 15:00 クライントと商談または、今後の提案物の起案やデザイナーへの制作物の指示作成 18:00 翌日の整理やToDoの整理 将来は、営業チームをとりまとめる管理職候補など、 キャリアアップも充分に可能です。 スタッフインタビュー♪ Nさん 2017年入社 前職コールセンター Q:転職活動を始めたきっかけは? A:誰でもできる仕事ではなく、自分だからと相手に求められる仕事をしてみたくなったんです。 また「自分自身を成長させて可能性を広げられることって何かな」と考えた時に、 世の中のことを広く知ることができ、提案力も鍛えられるなと思ったのが広告代理店営業でした! Q:SEKAIってどんな会社ですか? A:自分自身で「選択」をしながら働ける会社ですね。総合広告代理店なので、 顧客の課題に対し様々な商品で提案が出来ます。 例えばWEBサービスであったり、ポスターであったり、CMであったり... 社員同士のコミュニケーションも多くあるので、こんなの良いんじゃない? など普段の会話(雑談?笑)の中でいいアイデアが生まれることもよくあります! また、休みが多いことも特徴的で今は土日に加え水曜日も休みなので(繁忙期を除く)、 プライベートの時間もしっかり確保できていますよ! Gさん 2016年入社 前職医療事務 Q:転職活動を始めたきっかけは? A:誰がやってもいい仕事ではつまらないなと感じていて、 「私にお願いしたい」と言ってもらえる仕事をしたいなと考えていました。 実際この会社に入ってお客様から、「Gさんにお願いしたい!」と言っていただけることもあって、 とてもやりがいに繋がっています! Q:営業未経験だったと思うのですが入社時研修とかありましたか? A:もちろんありましたよ!研修だけではなく、 商談時も先輩が同席してサポートしてくれました。 新人だけではなく、何かあったらみんなでサポートし合いながらやっているので、 周りを見ながらチームでしたいという人に向いている仕事かなと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・高卒以上 ・クライアントの課題解決に繋がる提案をしたい方/人と関わる仕事を経験した方 (業界・職種未経験の方歓迎) 【具体的には】 ・広告業界に興味をお持ちの方 ・ライフワークバランスを大切にしたい方 ・ゆくゆくは、裁量のある仕事にもチャレンジしたい方 ・チームで仕事を進めたい方 ・コミュニケーションをとる事が好きな方 広告業界での営業経験者や、 WEB業界の経験者・広告代理店で勤務したことのある方は尚歓迎します! |
矢崎総業株式会社◆Tier1/従業員24万名以上◆リモートワーク導入/育児休業取得率:男性55.2%、女性100%/寮・社宅・住宅補助あり/平均残業20h以下企業ページ
まだこの世にないものをつくろう
充実の福利厚生で、安定して長く働けます
EI開発設計センターでは、自動車のメーターなど計器類やECUなど電子部品の開発設計を行っています。私たちは、その中でもHUD(ヘッドアップディスプレイ)を担当していま…...続きを読む
勤務地 |
静岡県牧之原市/自動車通勤可※UIターン歓迎 |
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年収例 |
480万円/30歳/大学卒/独身(月給22万円+手当・賞与) 610万円/35歳/大学卒/既婚(子1人)(月給24万円+手当・賞与) 760万円/40歳/大学卒/既婚(子2人)(月給26万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
車載向けメーター類・HUD・ECUなど電気電子エンジニア/設計・プロジェクト管理など★研修充実 |
求める人材 |
【業界不問】電気・電子関連学部卒の方もしくは、機械設計のご経験◆高専卒・大卒以上※第二新卒歓迎 |
残業ほぼナシ×転勤ナシ×調布駅前オフィス
勤務地 |
東京都調布市布田1-44-3 タカハシビル3F 株式会社アムスコーポレーション |
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給与例 |
給与例 <年収例> 35歳課長:550万円(月給380000円+賞与+手当) 28歳営業:430万円(月給280000円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 人員の足りていない職種に対して「派遣・人材紹介」等の手段を通じて人材をアテンドします <具体的には> 既存お取引先は約50社。基本的にはオフィスに出社して1日の予定を確認後、アポイントを頂いているお客様のもとへ訪問し、ヒアリング・提案等、並びに社内での業務を行います。アポイントによっては直行・直帰も可能!当社にはアポイントを取る電話スタッフがいるので、自身で電話をかける必要はありません!訪問先ではお客様が必要としている「人材」を明確にし、登録者の中から、企業が求める経験やスキルを持った人材に仕事をご紹介。新たに採用が必要な場合は「採用担当」専門スタッフが募集してくれます。だから契約後も安心してお客様対応に専念できます。 現在は「人手不足」に困っている企業様がたくさん。だから「頼むから〇〇な人連れてきてよ」「期待してるよ」というお声を多数頂きます。これまでにお付合いのある企業様のフォローからスタートし、多摩地域周辺でお困りの企業様には新規で伺うこともあります。その際に大事にしている事は、派遣先となる企業様はもちろん、働く側の意向も登録スタッフ達から聞き時短・日短、経験を持つシニア層など、時代や世の中の流れにあったリアルな働き方を提案することです。労働力人口の構成も大きく変わっている中、採用難も起きているので、1社1社に解決策を提案するスタンスも大切にしています。おかげ様で多摩エリアの事務・販売接客業・製造業からIT分野(ネットワーク構築や保守等)まで幅広くご依頼を頂いています! 実際に仕事をスタートしたら派遣スタッフのフォローも行います。キャリアアドバイスをしたり、相談に乗りながら働く人達の環境を整えます! <当社について> 多摩地域に根付き企業と求職者を結びつける事業を続け30年。「派遣」「非正規」という言葉がニュースでも多く飛び交い、ここ数年でも様々な法改正が行われました。私達が考える「派遣・紹介事業」の未来は登録しているスタッフ達が派遣職として1つの職場で専門性を磨いた後、その道で正社員採用される未来を創り出すこと。もちろんそれには双方の関係性や合意が必要なので、互いの要望を汲んだ上で、マッチングを行っています。 年齢を重ねても、専門職における経験や知識があれば企業側にとって魅力的な人材になります!当社の事業は、社員はもちろん登録スタッフも含めて「人」が商品の会社だからこそ、相手を大切に思えることが基盤です。例えば「紹介予定派遣」の場合、働く人は「派遣」を経て「社員」に雇用形態が変わります。そんな節目をサポートすることで一生涯の縁が生まれたり、ずっとコミュニケーションを取りあえる人間関係が生まれるのも、この仕事の醍醐味です! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験・資格不問 *普免(AT限定)あれば尚歓迎 *PCの基本操作できる方 <こんな方にピッタリ> *人と話すことが好き *チームワークを活かした仕事がしたい *営業・販売経験を次のキャリアで活かしたい *オンオフめりはりつけて働きたい |
★時給2500円〜★独立支援制度あり【株式会社ブランニュー/コールセンター受託・テレマーケティングサービスを提供/その他、アライアンス・コンサルティング事業】企業ページ
勤務地 |
各線「池袋駅」から徒歩7分東京都豊島区池袋4-1-7 アポロ池袋ビル3階 |
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仕事の概要 |
大手企業の各種商材のご提案&アポイント獲得業務★服装・髪型自由 |
求める人材 |
<未経験・第二新卒歓迎>学歴・経験不問◆経験者優遇! |
敏感肌スキンケアの課題に向き合った商品開発しませんか?
勤務地 |
東京都新宿区岩戸町17文英堂ビル7F 株式会社CORES |
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給与例 |
給与例 ・600万円/34歳 5年目・リーダー (月給42万円+賞与2回) ・500万円/27歳 5年目 (月給36万円+賞与2回) ・480万円/33歳 2年目 (月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社のスキンケアブランド 「CeraLabo(セララボ)」の 商品企画・開発職として 市場ニーズを捉え、 インフルエンサーと協働で 新しい価値を創造します。 ※「CeraLabo(セララボ)」は、 一人の敏感肌化学者「かずのすけ」の想いから 作られたブランドです。 ◯おまかせしたいこと ・施策企画/WEBマーケティング全般 (広告運用/SNS運用) ・新商品の企画開発/既存商品のリニューアル ・製造会社(OEM)との調整業務 など、幅広く経験できます! <具体的には> 市場調査、成分選定、 OEM委託先との打ち合わせ、 販売戦略の立案などを行います。 ユーザーの声を直接反映できる やりがいのある仕事です。 ▼インフルエンサーと一緒に商品を開発 インフルエンサーはユーザーでもあり、 ユーザーの代表格ともいえる存在です。 コミュニティのニーズをくみ取り、 プロジェクトを進める計画を立てます。 ▼製造会社(OEM)へ委託 商品が決まったら 製造会社の担当者と打ち合わせします。 ▼販売サイトのディレクション 商品は、ECサイトや実店舗で販売。 ECサイトデザインや構成などのアイデアも、 チームで話し合いながら進めていきます。 (運営はオペレーション部門が担当します) ▼社内メンバーとの協働 マーケティング担当者と一緒に、 セールスプロモーションを企画します。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ●理系大学出身の方(化学系なら尚歓迎) ●実際に開発経験がなくても、 化粧品への興味・関心を強くお持ちの方 【歓迎条件】 ●化粧品の成分表を見て評価ができる方 ●化粧品の企画・開発経験をお持ちの方 ●化粧品販社での経験がある方 ●モノづくりにおける工程の知見がある方 【求める人物像】 ●コミュニケーションが得意 ●モノづくりに熱意がある ●プロジェクトの担当者として自走できる ●粘り強くこだわりを実現できる ●交渉力がある 【以下にあてはまるものがある方、ぜひお話しさせてください!】 ●敏感肌スキンケアについて知識があるけれど、今の環境ではそれが十分に発揮できない ●ご自身や周りの方が、肌トラブルで悩んでいる(悩んでいた) ●世の中の肌トラブル改善に力を注ぎたい ●敏感肌用のスキンケア商品の成分が気になってしまう(気をつけている、疑問を持つことがある) |
残業無し!介護無し!経験、年齢、資格不問〇20〜70代活躍中
勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区下曽根 下曽根 |
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仕事の概要 |
仕事内容 在籍スタッフの8、9割が未経験スタート! 施設の利用者様の就労支援や、 生活の相談にのっていただくお仕事です。 業界知識や経験は一切いりません! 【その他、弊社について】 働きたくてもどう働けばいいかわからない、 自分にできるかどうか常に不安を抱えて生きている、 そんな人たちの力になる就労支援事業を展開しています。 誰もがありのままで生きていける社会を、 私たちとともに作っていきませんか? 【就労スタッフの仕事内容】 ご利用者をお迎え。 エリアは小倉南区・北区・門司区・八幡東区など。 大体1時間〜1時間半以内で終わる範囲です。 日によって迎え先は若干変わります。 前日に確認するのでご安心ください。 ご利用者の相談に乗ったり、就労に必要な 技術の指導や訓練の機会を提供したりします。 人とコミュニケーションをとるのが好きな方・ 相手の気持ちを思いやれる方大歓迎です! そのスキルをぜひ生かしてください! PC操作・入力をお願いします。 基本的なPC操作ができればOK! |
求める人材 |
求めている人材 *未経験歓迎 *経験、知識、資格一切いりません *要普通免許 *シニア応援 *話を聞くのが好きな方 【未経験者も経験者も大歓迎】 就労継続支援A型、B型事業所を運営しています。 障がいのある方の生活の支援をしています。 関係性の構築、持続した伴走を通じて誰かを支える やりがいの大きなお仕事です。 「業務を通じて誰かの役に立ちたい」という方や 「少しでも世の中の役に立ちたい」という方であれば、 全くの未経験でも大歓迎! |
完全週休2日!年間休日115日!未経験でも月給25万円〜!
勤務地 |
広島県福山市胡町1番3号 調度品の亀川株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■30歳・経験5年 年収520万円(月給35万円+賞与+インセンティブ) ■26歳 経験2年 年収400万円(月給25万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 イランの遊牧民族が手作りで織る「ギャッベ」を始めとした 調度品、陶器、美術工芸品等の販売/広告、PR 【具体的には】 職人さんや作り手さんが、一点一点こだわりを持って作った 調度品をはじめ、思いのこもった商品を販売。 ■出張展示会 ・訪問地は中国・北九州地方 ・年間約25回 ・週末に実施(宿泊を伴います※会社全額負担) ■広告・PR ・動画撮影、企画 ・SNS投稿 動画コンテンツやSNS、メルマガ等を活用して ギャッベの魅力を発信します! 「ギャッベ本」も皆で作成しています! 【入社後の流れ】 まずは展示会に同行し、先輩の傍で ギャッベの知識や提案についてOJTで学んでいただきます。 展示会に足を運んでくださる方は常連さんから、初めての方まで様々。 「うちに合う絨毯はどんなのかしら?」 「肌触りの良いものを購入したい」 そんなお悩みやご希望に合わせてギャッベをご提案していきます。 入社1年経過後の夏には1週間、イラン現地の遊牧民を訪ねます。 実際に自分の目で、現地の方がギャッベを織っているシーンを見ることで その品質の高さ、遊牧民の思いを感じてください。 ※旅費は全額当社負担です 業務に慣れてきたら、年2回の現地イランへの買い付けや マーケティング方法の企画や運用等もお任せしていきます。 ◆「ギャッベ」とは?◆ ギャッベ(GABBHH)とは、ペルシャ語で 『毛足の長い絨毯』という意味です。 元々は、イラン南西部のザグロス山脈に住む遊牧民が 暑さ寒さをしのぎ快適に暮らすため、 テントの下に敷くラグとして活用していました。 Q:ギャッベは誰が作っているの? A:イラン現地の遊牧民がすべて手作りで織っています。 私たちは年2回、現地へ行って買い付けを行います。 Q:ギャッベはどこでも売ってるの? A:ギャッベを扱っている企業は日本にいくつかありますが その内直接現地から買い付けをし、販売している企業はごくわずか。 そのほとんどが商社を通じて仕入れていますが、私たちは 現地の方との繋がりも大切にしています。 ◆当社について◆ 親、子、孫と100年サイクルで引き継げ、 付けたキズさえも家族の思い出となり、 ヒトと一緒に成長できる。 そんな「本物」を世の中へお届けしています。 大きな組織ではなく、昔なじみのお客様が多い店ですが 新しいことに、どんどん挑戦して新たな客層を獲得。 店舗と自社企画の展示会のリアルの場で あるいはSNSをはじめとしたネット上で お客様とコミュニケーションを深めることで 私たちの扱うものの価値や世界観に触れていただき ファンを増やしています。 今回は、長期的な組織力強化のための増員募集となります。 |
求める人材 |
求めている人材 *業界・職種未経験の方歓迎!人物重視の採用を行います *海外の文化に興味がある方 *家具やインテリアが好きな方歓迎 *UIターン社員が活躍中です ▼こんな方に向いています ・自然素材で長く使える良いものを提供したい ・海外の文化に触れ、魅力を発信したい ・英語など言語を活かした仕事がしたい ・旅行が好きな方 |
完全週休2日制、残業ほぼ無し!各種研修充実して成長できる職場です
勤務地 |
群馬県太田市由良町1061-5 GROWTH株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: 業務拡大のためスタッフ募集! 《*子ども好きの人歓迎、成長を手助けするやりがいのあるお仕事》* * 研修制度充実 * 完全週休2*日制(日曜+1日 シフト制)有給は1*時間単位で取得可能* * 夜勤・オンコールなし、残業もほとんどなしで働きやすい!* * 福利厚生充実、服装自由、賞与年3*回、マイカー通勤可* ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0276-51-6150(担当:所谷)まで 「*求人*を見た」とお問合わせください。 受付時間 8:00〜*20:00* ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 発達に課題を持った 6歳〜18歳の子供達(主に小学生)を対象にした 放課後等デイサービスでの児童指導業務全般 1日に10名ほどの子供たちのサポートをします。 「選択理論心理学」を軸に 個別のプログラムや様々な体験を通して 子供たちの生活能力や社会との交流の促進をはかります。 (主な業務) ・児童発達支援管理責任者業務 ・管理者業務 ・送迎業務など、放課後等デイサービスの運営全般のお仕事 -------------------------------- 【入社後の流れ】 ・初期研修(入社〜1週目) ・OJT(6ヶ月間) 業務研修、チームワーク研修、選択理論研修、リーダー研修 ほめトレ研修、行動分析学研修、目標設定研修など 入社後も、スキルアップできるように 研修を充実させてください。 -------------------------------- 【*1*日の流れ(例)】 9:30・・出社・朝礼 9:40・・1日の行動計画 10:00・・療育準備、ミーティング、業務研修など 14:30・・児童の学校へ送迎開始 15:00・・療育 17:30・・ 児童の自宅へ送迎 18:30・・帰社し、退社(直帰制度有り) -------------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数 39人、男女比 男性11人 女性28人、年代(20代〜70代)、 元学校教諭 、元保育園・幼稚園教諭、新卒、理学療法士、認定心理士、元塾講師など が活躍しています。 明るく、楽しい、笑い声が多い働きやすい職場 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 児童発達支援管理責任者の資格を有する人 人が好きで、愛情を持って優しく接することができる人 向上心があり、明るく前向きな人 |
未経験活躍中・ノルマなし・反響営業・残業なし!
勤務地 |
広島県広島市佐伯区五日市町 株式会社ハーツ 本社 |
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給与例 |
給与例 ≪年収例≫ 入社3年目・28歳 年収420万円(月給30万円・賞与・手当) 入社7年目・34歳 年収500万円(月給35万円・賞与・手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験からスタートできる自動車の販売・営業スタッフを増員募集 私たちは、自動車販売業として、より【お客様に寄り添ったサービス】と、お客様の整備・車検等々のメンテナンスや板金塗装といった修繕まで、各部門のスタッフで車関連業の全般事業を行っています。「車」は「家」に次いで高い買い物。家は何度も立て直すことができない中、車は環境や気分によって変えることが可能なものだと思います。もちろん、安い買い物ではありませんが。「新しい車に出会いたい!」という夢を叶えるお手伝いをするのが営業の仕事です。 多くのお客様は、年収が低い時代・年収が上がった瞬間・新しい挑戦をするときなど、長い人生において様々なターニングポイントがありますが、その瞬間その瞬間に寄り添い、提案ができる。つまり「人生に寄り添う長いお付き合いをする」仕事なのです。 また様々な人との出会いがあり、色んな悩みを耳にすることでき、人脈を通して、生活の困りごとの解決策を提案する機会も多くあります。単に車を売るだけではなく、ステキな仲間を紹介をしたり。これらの人脈・信頼関係もあなたにとって大きな財産になります。 自身の市場価値を上げるチャンスも常にあるのが当社の特徴ですよ。 <具体的には> ・お客様がなぜ車を求めているのか、どんな用途で必要としているのかのヒアリング ・お客様一人一人のライフスタイルに合わせた提案の実施 ・お客様の大切な車をお渡しする前に洗車業務 ・車の調子が悪くなった時・修理が必要な時の引き取りや、修繕後の納車業務 ・社内の他部署との連携 などなど、やるべきことはたくさんあります。一つずつできるを増やしてください。 <当社の強み> 販売からメンテナンス、保険まで一貫して自社で行っている点です。外車のメンテナンステクニックもあるため、車好きのお客様の夢を実現しやすく、一度購入いただいたお客様のほとんどが、その後当社のファンになっていただいてます。 <当社が取り扱う車種について> 国産車はもちろん、外車まで幅広い車種を取り扱っています。めったにお目にかかれないレア商品も扱っており、地域内ではトップクラスの種別に出会うことができます。車好きにはたまらない環境です。 <資格取得支援制度> 社員一人ひとりの市場価値を上げ、どこの会社の社員にも負けないようなスキルと資格を身につけて欲しいという強い想いがあります。ですので、経験がある方にも、常にチャンスの機会を用意し、どんどん資格取得をして頂くためのスキルアップする機会を用意します。 <ステップアップについて> あなたらしく活躍できる道を用意していきたいと思っています。将来、「経営の中核に挑戦したい」「現場で更にスキルを磨きたい」「独立をしたい」「色んな職種に挑戦したい」など目指す夢は人それぞれだと思います。ですので、あなたの「やってみたい」をぜひ色々教えて下さい。当社で一歩ずつステップアップして下さい。 実際に過去に独立をしたスタッフもいます。 <一日の流れ> 営業・販売で活躍中のAさんの一日 9:00 出社後朝礼をし今日のスケジュールの確認 9:10〜9:30 メールチェック・資料準備 9:30〜10:00 今日の納車の用意・納品前洗車 10:00〜12:00 来社いただいたお客様対応 12:00〜13:00 近くの定食屋さんで昼食 13:00〜15:00 購入頂いたお客様へ引き渡し式 15:00〜16:30 中休憩 16:30〜18:30 来社いただいたお客様へ商品説明・提案・相談対応 18:30〜19:00 明日の準備・洗車・片付け 19:00 帰社 <先輩からメッセージ> 入社3年目・元製造業から転職してきたBさんより こんにちは。この度は当社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。文字でお伝えするには限界がありますが、少しは仕事の内容は条件面はご理解いただけましたか?私自身、別の業界から挑戦した未経験スタートの立場なので、同じ未経験で転職をすることに勇気が必要なことはとても理解ができます。ですので、私自身がどのように転職をしてきたのかを少し紹介します。 高校卒業後、社会のこともわからず学校の先生に紹介されて就職をしたのですが、正直やりたい仕事ではなく、給与が悪くないというだけで選んだのが当日の私です。その後、懸命に仕事に取組み、少しずつ成長を続けてきましたが、「本当にやりたいことはこれなのか?もっとやりがいを持って仕事してみたい。」と考えたときに、昔から好きだった「車」に関わる仕事がしてみたい!という想いで仕事を探しを開始しました。ハーツの存在を知り、思い切って話を聞いてみようと思い応募をしました。これまでとは全く違う業界なのでドキドキしながら来社したのですが、社長はじめ先輩社員さんが快く迎えていただき、職場見学などもさせてもらうことで、ここで働いてみたい!と心に決められました。 もちろん大変なこともありますし、覚えることもたくさんありますが、イチから丁寧に教えてもらえる職場ですし、何より人間関係が良好で、何でも気軽に相談に乗ってもらえる環境だと言い切れます。また少数精鋭なので社長との距離も近く、たくさん勉強の機会も用意してもらえます。将来独立したいという方には、そのノウハウを知る機会もありますし、支援制度やサポートもあるので、将来を見据えて様々な挑戦をしたい方にはピッタリの職場ですよ。 ぜひ一度当社に足を運んでみてください。社員一同、あなたのご応募を心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 <経験・スキルについて> 学歴・営業経験は不問 私たちは、「人間力」を磨き世の中の役に立ちたいという想いで会社を経営しています。ですので、人と話をするのが好きで自身の成長をもっと実感したいという想いがあれば未経験者大歓迎です。スキルは会社に入ってからでもしっかり得られるもの。必要な資格取得も応援していますので、自分のレベルで大丈夫?という不安より、やってみたいという期待が上回ればぜひご応募ください。 ・UIターン歓迎 ・フリーター歓迎 <資格について> 普通自動車運転免許(AT限定可) <現在活躍中のスタッフの紹介> 今活躍中の営業社員の転職前の職歴の一部をご紹介します。元営業・販売社員はもちろん、「元製造スタッフ」「元設備作業員」「元旅館での清掃スタッフ」など様々な職種からチャレンジしています。ですので、営業・販売経験がなくても、しっかり成長できる実績もあります。過去の経験にとらわれない・やってみたいという想いを大切にしているのが当社の特徴です。 <こんな人にピッタリです> ・自分の行動で、小さな一歩でも社会の役に立つのであれば頑張りたい人 ・失敗を怖がらずに、失敗から何か学ぶことができると前向きになれる人 ・仲間と共に活動するのが好き。仲間と支えあいながら仕事をしたい人 ・今の自分よりも、明日の自分が成長していたらうれしいと感じられる人 ・学生時代の部活動で、レギュラーでなくても3年間諦めずにやり抜いたことに誇りを感じる人 ・人と話をするのが好きな人 ・なぜかわからないけど、人に好かれることが多い人 ・いずれは独立してみたい。または、会社の中で新しいことを挑戦してみたい人 上記に、どれか一つでも当てはまる方を当社は求めています。 <定年について> 定年は65歳です。希望者には再雇用制度を積極的に活用頂いています(再雇用の場合も給与は維持します)。 人生100年時代と言われる中、年齢だけで好きな仕事を失うことは不幸だと思います。まだまだ制度改正も必要ですが、活躍できるうちは長く安定して続けられるように応援をしていきたいと考えています。 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都中野区 野方ホープ 中野店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都中野区 野方ホープ 野方本店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
□事務経験が1年程度ある方/20代〜50代活躍中□土日または日月休み/年間休日最大132日◎大型連休や産休育休制度も完備◎昇給/賞与年2回/交通費/子ども手当など待遇充実◎
勤務地 |
北海道砂川市豊沼町54-1 株式会社シロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *会社説明会毎週開催中!お気軽にご参加ください *事務経験が1年程度ある方/業界不問 *完全週休2日制/土日または日月休み *年間休日最大132日でプライベートも安心 *昇給/賞与年2回/交通費支給 *子ども手当や有給、産休育休など待遇充実 *契約期間満了後、勤続慰労金50万円支給 *満了(3年)後、正社員登用率ほぼ100% //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 090-2916-4413(採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 〜〜 「株式会社シロ」について 〜〜 自分たちの感性と正直に向き合い、ただただ純粋に、良いものを創り続けることで世の中をしあわせにしたい。そんな想いのもと、魅力的で独自性あるものづくりの視点や技術、お客様に愛していただける製品やブランドストーリーにこだわり、「意志をもつ“SHIRO”ならではの価値の提供」に注力し、さらなる会社とブランドの価値向上に日々取り組んでいるのが私たち『株式会社シロ』です。 日本各地から砂川の開発室へ届けられる素材そのものがもつ力を最大限に引き出すべく、試行錯誤を繰り返しながら、素材の魅力ありきで「自分たちが使いたいと思える製品」を創っている当社。 また、製品開発・製造・販売の他に、カフェやビューティーサロン、ホテルの運営なども行っており、当社が展開する事業はすべてサステナブルで、「これからを生きる人たち」の背中を後押しするものでもあります。 会社の規模もどんどん大きくなる中で、変革を楽しみ、成長にやりがいを感じ、それを“楽しい”と思える。私たち「シロ」はそんな方の一歩を後押しする存在として、あなたの人生を豊かにできる場所です。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 自社ブランド「SHIRO」の化粧品において、東京本社や倉庫との連携を含む製造管理の事務業務全般をお任せします。 ※専用の製造管理システムを操作いただき、資材・原料の発注や管理を行う業務をメインに、製造スケジュールや売れ行き状況に合わせて迅速かつ正確な作業が求められる重要なポジションです ※砂川本社の製造部門および製品開発部門、東京本社の製造管理部門と協力し合いながら“SHIRO”の製造を支えるお仕事です。 〜〜 具体的には 〇各種データ入力 〇在庫管理・資材管理 〇発注書の作成 〇資材・原料発注 など 〜〜 入社後について 入社後は製造部内各部門にて製造業務を経験していただき、その後、実際に事務業務をスタートします。詳しい業務内容については先輩スタッフのOJTにて丁寧にお教えするのでご安心ください。 //////////////////////////////////////// <砂川に根付いた工場で。> 「みんなの工場」は2023年4月にオープンした新工場。「研究開発室」「素材処理室」「調合室」「充填室」「包装室」がガラス張りになっており、お客さまがいつでも製造工程を見学できます。カフェやショップ、キッズスペースなども併設されており、砂川市にお住まいの方々の憩いの場所にもなっています。もともとは小学校の跡地であり、かつて子どもたちが集まった場所に、今度は大人も子どもも、働く人も、多くの人が集い、みんなの居場所になるように。そんな願いが込められた場所です。 //////////////////////////////////////// <製品づくりを土台で支える。> 関連部署との頻繁なコミュニケーションやタスク管理、スケジュール管理などを円滑に進めることが求められる仕事ですが、製造現場がスムーズに作業できるようにサポートする仕事で、製造には欠かせない業務となります。やりがいは非常に大きいポジションです。 //////////////////////////////////////// <完全週休2日制/年間休日最大132日> 「完全週休2日制/土日または日月」「年間休日最大132日※」とプライベートとの両立の両立もしやすい環境です。「GW・夏季・年末年始休暇」「有給休暇」「産休・育休制度」なども整っており、砂川市で落ち着いて働きたい方、ライフワークバランスを大切にしたい方も歓迎します。※うち12日分は月1日付与のライフサポート休暇 ※利用が無い場合は月ごとに消失、試用期間終了後(入社3か月後)から取得可能 //////////////////////////////////////// <正社員登用率ほぼ100%> 契約社員としてご入社いただいた方でも、3年の契約満了時に面談を行い、双方に合意があれば「正社員」として登用可能さらに契約社員として契約期間を満了(3年後)した場合には「勤続慰労金50万円」を支給します。3年後の登用率はほぼ100%と、これから先の長い安定を実現できるので、新しい一歩を踏み出したい方にとってもぴったりです* //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 契約社員 <正社員登用制度あり> 契約社員として契約期間(3年)を満了した場合には勤続慰労金500,000円を支給します。(会社規定あり) <雇用形態について> ・3年の契約満了時、面談を実施。双方の合意に基づき無期社員登用の機会あり ・適性を判断し、早期に無期社員打診の可能性あり |
求める人材 |
求める人材: ※事務業務経験1年程度ある方 ※Excelの基本的な操作ができる方 ┗事務経験がない場合でもPC操作に長けている場合はご応募いただけます。 ※自家用車での通勤が可能な方(難しい方はお気軽にご相談ください) ―― 以下の方は特に歓迎 ―― 〇在庫管理経験がある方 〇関連部署との頻繁なコミュニケーション経験がある方 〇タスク管理・スケジュール管理をきっちりできる方 〇SHIROの理念や想いに共感していただける方 〇急激なブランド成長や組織変化を楽しめる方 ――――――――――――――― *第二新卒歓迎/資格不問/無資格歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎】 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・丁寧な仕事を信条に、日々の業務に取り組める方 ・アドバイスに対して素直に向き合える方 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 |
まずは体験から。実際の現場を見てから決められます
勤務地 |
埼玉県新座市野火止8-2-6 東京紙器株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <仕事内容> 工場内で全自動打抜き加工機をオペレートし、印刷物を加工する仕 事です。 幼児誌の付録やカレンダー、DMなどに、切込み、ミシン目、折り筋をつける加工をします。 べニヤ版に刃を組み込んだ型を使い、切れ具合の調整や機械への型の組み込みといったセット作業を行った後、量産加工をしていきます。 予定の確認や報告業務などは主にiPad端末を使います。 原則立ち仕事となります。 <なぜこの時代に工場なのか?> これからの時代、多くの仕事はAIやロボットに置き換わったり、外人の安い労働力に取って代わられると言われています。 しかし、逆に言えば日本人の勤勉さや賢さはこれからより稀少なものとなり、工場はそういった要素が常に求められる所です。 工場勤務の経験があるということはキャリアにとってデメリットになることはなく、むしろメリットに働くケースが多いのです。 また、工場は単純作業の繰り返しであることが多いということもよく言われますが、実際には改善や作業工夫、セットスピードなどスキルの差が顕著にでます。 当社の仕事は毎回違う型を使って仕事をするため、同じことばかりの単調な作業ということはありえません。新鮮な気持ちと適度な緊張感で仕事をすることができるでしょう。 <作業内容 ※1例> * 抜き型のセット作業 * 機械オペレーション * 帳票記入(iPad使用) * 仕上がり品の検品など 必ず工場見学、体験をしていただいてからの入社になりますので、 ご興味をお持ちいただけましたら、まずはご相談ください! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 学歴不問/未経験者積極採用 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都渋谷区 野方ホープ 原宿店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都武蔵野市 野方ホープ 吉祥寺店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都新宿区 野方ホープ 高田馬場店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都目黒区 野方ホープ 中目黒店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都目黒区 野方ホープ 目黒店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
\35歳以下を募集(長期キャリア形成のため)/未経験歓迎□□24期連続増収□□長く働きやすい環境です!
勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区東浦和 トレジャー・ファクトリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 家具・家電・楽器・洋服などを扱う総合リユースショップのお店作り、接客全般をご担当いただきます。 具体的には、 @お客様から商品の買取価格、販売価格を決めるバイヤー業務 A担当コーナーの売場作り(レイアウトも自分で決められる!) B売上管理やアルバイトスタッフの育成などマネジメント業務 CECサイトでの自店舗の商品の販売・運用(ネット販売まで経験できちゃう!)など まずは簡単な業務から徐々にスタートし、 大体、入社後半年から1年ほどかけて一通りの業務を任せていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 35歳以下(長期キャリア形成のため) 【求める人物】 1工夫・改善を楽しめる 現状維持ではなく、工夫や改善を自ら加えていくことに前向きになれる、楽しめるかどうか。 当社は裁量が大きいためこういったスキルは求められます。 2 様々な種類の商品(モノ)に興味がもてる ファッション、インテリア、家電、雑貨、スポーツ用品までさまざまなジャンル・アイテムを取り扱うのでえり好みせず、いろんなアイテムに興味をもてる方が向いています。 【実際に入社している方の前職例】 アパレル、家電量販店、ホームセンター、雑貨、携帯電話、スポーツ用品、アウトドアグッズ、ゲーム、おもちゃ、マンガ、家具、楽器、アウトレットなどの小売、販売スタッフや飲食店スタッフなどの店舗サービス出身者、古着店、古本屋、中古用品店などの近い業態出身者などももちろん、営業などのオフィスワーク系出身者など様々です。 HPで社員インタビューも公開中! https://www.treasurefactory-recruit.jp/interview/ |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都中央区 銀座 創龍/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
観光業界を盛り上げる!マネージャー候補募集!
勤務地 |
東京都港区新橋5-14-10新橋スクエアビル9F 株式会社コネクター・ジャパン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <お任せすること> チームの中心になって、サイト制作や運用のディレクションを行っていただきます。 社内・社外多くの方とコミュニケーションを行うため、コミュニケーションを行うことが好きな方が歓迎です。 クリエイティブチームのメンバーと制作を進めていただく為、過去にマネジメント経験があった方も大歓迎です。 今回は、WEBサイト制作の基本的な知識をお持ちの方を対象に、《制作ディレクター》を募集します。 「デザイナー、コーダーとして実務経験があるが、実作業よりもディレクションに興味がある」 「自分自身でWebサイトを立ち上げて、分析したことがある」 「勤め先のWEBサイトの担当をしていた」 「スクールでサイト制作の勉強をしたことがある」 など、様々な方からのご応募をお待ちしております。 制作ディレクターは、Webサイト制作におけるディレクション業務を担当していただきます。 当社のWeb制作では主にホテル・旅館などの宿泊業界のWebサイトに携わっていただきます。 Webサイトのみならず、社内外クリエイティブ全般のディレクションを行っていただきます。 【お仕事の流れ】 クライアントにニーズや要件をヒアリング ▼ クライアントの要望をもとにサイトのデザイン案、企画、設計、見積書などの各種資料を作成。 また、いかに予約数を上げられるかという観点でサイトの改善提案も行います。 ▼ クライアント及び制作メンバーとの連携を密に取りながらクオリティ、スケジュールなどを管理。 (ディレクターはデザイン、コーディングの実作業は行ないません) ▼ 完成したら、クライアントに納品します。 <自由な社風> フレキシブルに勤務時間を設定できます。 強制的に仕事を行うのではなく、 個々のモチベーションが最大化されることを最優先に考えます。 <社内、社外問わず交流が盛ん> 社内はもちろん、他の会社との交流会もあります。 企業の経営者の方々から勉強できる機会も多いです。 <各種セミナーや資格受験等の補助> 自発的に勉強したい、会社や自身の成長に繋がる資格を取りたい等、 メンバーの成長を会社として積極的にバックアップします。 <こんな人にぴったり!> ・成長意欲・モチベーションが高い方! ・スピードに自信がある方! ・既成概念に捉われず、何事も原理原則論で考え行動する冷静な判断力をお持ちの方! ・失敗を恐れずまずはやってみようと思える行動力をお持ちの方! ・世の中に価値あるソリューションを提供していくという仕事にチャレンジしたい方! |
求める人材 |
求めている人材 ●必須とするスキル ・デザイナーもしくはディレクターとして2年以上勤務したことがある経験 ・Adobe illustratorを使用したグラフィック制作経験 ・Adobe Xdを使用したWebサイト制作経験 ・制作スケジュールや要件書を作成したことがある経験 ●その他必須条件 ・デザインもしくはメディア関連の学校に2年間以上通ったことがある ・ポートフォリオ(※PDFもしくはWebサイトでのご提出をお願い致します。郵送は受け付けておりません。) ●あると好ましいスキル/経験 ・マネジメント経験 ・アルバイトや前職での接客・営業経験 ・WordPressなどCMSの知識 ・アプリのUI / UXのデザイン知識 ・HTML / CSS コーディング知識 ・自社もしくはクライアントワークにおけるCTAデザインの改善経験 <こんな人が活躍中> ・20代、30代の方(社内平均年齢は30歳です) ・進捗管理能力をお持ちの方 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・仕事に対する責任感、やる気、向上心のある方 ・課題解決や業務効率化に取り組める方 ・企画から運用まで幅広く裁量のある仕事を手掛けたい方 \当社のポイント/ 創業11年目の急成長中のベンチャー企業! オープンな社風と社内システムで、 メンバーの売上・経費はもちろん、 社長の役員報酬なども確認できる透明性が高い職場です。 会社も事業も一緒に盛り上げてくれる方に お会いできるのを楽しみにしています! |
◆昇給年4回&賞与年4回◆未経験OK!学歴不問!数字が好きな方歓迎!!
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: <商品企画・開発>市場の分析とあなたのアイデアで世の中を豊かにする商品を開発します。 お任せする仕事はその名のとおり、商品や製品を開発する業務です。 当社は、さまざまな商品(スポーツ・アウトドア、アパレル、日用雑貨、リユース品など)をECサイトで販売している企業です。あなたには『売れる』商品の市場調査、リサーチから企画〜販売するまでの商品開発と既存商品の改善を行っていただきます。 だから開発する商品ジャンルは様々!マーケティングのノウハウを吸収しながら会社と共に成長していってください。商品開発未経験OKのポテンシャル重視の求人です! 【WEBモールで販売するまでの一例】 * リサーチ どのような商品が売れているかリサーチします。リサーチとは市場規模や商品は勿論、仕様、価格帯、ライバルの強さなど、様々な角度から調査します。 * 商品の仕入れ 海外拠点にサンプル仕入れを依頼したり、仕入れ代行業者に指示を出したり。 * クリエイティブ(商品画像)のディレクション 商品を開発したら、各モール毎に適した画像制作のディレクションも行います。 * 販売開始 販売がスタートすると今度は売れ行きをウォッチ。改善点の抽出を行い、次の商品開発、改善に着手します。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴・経験不問】 未経験・第二新卒歓迎!新しいキャリアを築けます。 <必須条件> * 基本的なパソコン・スマホ操作ができること * 社内外問わず、相手のために行動することが好きなこと * 仕事を通して自分を成長させたいと思うこと <こんな人を歓迎いたします> * 数字、数学が好きな方 * 人を喜ばせるのことが好きな方(例:友達の誕生日に何か企画してあげたりするのが好き…など) * 1人で黙々と作業するよりも、チームワークを大事にしながら仕事を進めたい方 * 言われたことをただこなすよりも、みんなでアイデアを出しながら作っていくのが好きな方 完全未経験OKのポテンシャル採用です。 学ぶ意欲、向上心をお持ちであるかなど、人柄を重視して選考を行います。 もちろん経験者も大歓迎です! 将来的には・・・ 【しっかりスキルを身につけてステップアップ】 未経験でもしっかりと成長できる環境を用意しているので、学ぶことは多いですが、商品や市場のリサーチ方法、商品企画制作、仕入れ、集客方法、広告運用、効果分析方法など、マーケティングにとらわれず成長していただきたいと考えています。 そして将来は自分の作りたいものを形にする「プロダクトアウト」の商品やブランドいの立ち上げなどを手掛けていただければあなたと会社、そして社会にとってWIN× WIN × WINですよね^^ 完全実力主義の会社ですのでしっかりと結果を残せば会社の幹部・役員になることも可能です。(2年半で役員になった人もいます)更に、独立支援も行なっている為、会社の社長になるチャンスがあります。自己成長×給与アップ×やりがい×プライベートも充実させていきましょう。 当社が大切にしているのは、『クリエイティブな三方良しのビジネスを創出する。』ことです。 ※企業理念については、「https://risecreation.jp/recruit/」にしっかりと書きましたので、ぜひ、応募の前にご覧ください。 その為にも、まず働くスタッフが幸せでなければ実現できないと考えています。もちろん仕事ですから大変なことや、つらいこともあります。でもその上で自己成長する喜びを得て、仕事自体を楽しんで、あなたの得意を伸ばしていけるような会社風土を作っています。仕事は人生で大きな時間を占めているわけですから、その時間を楽しめたら、人生がすごくハッピーになると思いませんか^^ ただ人生は仕事だけではないので、働くスタッフのプライベートも充実してもらえるようにしています。 今の会社や働き方に違和感がある!現状に満足できない!そんなあなたからの応募をお待ちしています。 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
神奈川県川崎市 野方ホープ 川崎元住吉店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
月給45万円〜/前職給与保障/未経験者歓迎/年齢不問/学歴不問/女性活躍中/管理職・マネジメント経験歓迎/交通費支給/食事補助あり/ブランクOK/職場見学応募OK
勤務地 |
東京都杉並区 野方ホープ 荻窪店/株式会社創龍 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::*。.: .。.:: ◆【業界未経験者歓迎】研修充実!一から丁寧に指導します! ◆【無資格歓迎】資格は必要ありません! ◆【年齢不問】20代・30代・40代を中心に活躍中! ◆【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します! ◆【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です! ◆【制服貸与】服装自由に出勤できます! ◆【女性活躍中】子育て中の主婦(夫)も活躍中! ◆【交通費支給】駅チカ!銀座駅から徒歩3分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。 |
求める人材 |
求める人材: ★20〜40代活躍中! 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ===以下の経験者は歓迎=== サービス業の店長・SV(スーパーバイザー)、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎! 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。 その他下記スキル・経験・資格をお持ちの方歓迎!! 【スキル】 ・スモーキングガンの使用経験がある方 【経験】 ・調理経験(下処理、仕込み、揚げ物、盛り付け、魚手入れ) ・店舗運営(サービス提供、シフト管理、スタッフ採用、 材料発注、在庫管理、施設運営、店舗運営、衛生管理) ・レシピ開発 【資格】 ・SAKE DIPLOMA ・フードアナリスト ・フードコーディネーター ・フードスペシャリスト ・野菜ソムリエ ・調理師、ふぐ調理師、専門調理師、調理技能士 ・栄養士、管理栄養士 ・防火管理者乙種、食品衛生責任者 |
残業なし!おもちゃの商品企画もできる◎
勤務地 |
東京都墨田区緑1-23-2 株式会社 ザ・アクセス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 350万円/入社3年 営業(月給26万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的なお仕事内容】 ・代理店へのルートセールス (主に、観光地、水族館、動物園の代理店) ・OEM企画提案 ・各エリアの観光地、施設の売り場作りのご提案・販促企画など 2〜3か月に1回の出張と電話・メールにて 既存のお取引先への商品提案や他店の情報提供を行います。 8割は定番商品なのでとても売りやすいです。 残り2割をどう売り上げていくかがポイント。 日々のフォローや情報提供などでお客様とコミュニケーションをとることが大切です。 *地方出張も年に3〜4回ほどあります。 (車で行く地域、飛行機+レンタカーで行く地域などさまざま。) 普段行けない観光地に行けたり ご当地グルメを味わえる楽しみがありますが その土地の雰囲気を掴むのも大切な仕事です。 ◆発送などの業務について 在庫管理、欠品管理、検品、箱詰め、発送なども行います。 弊社倉庫やお取引メーカーへの商品の引き取り、 顧客への納品・集金業務などもあります。 *この発注状況で、世の中の人の流れや 売れ筋(トレンド)をキャッチすることができますよ。 商品知識を身につけることが大切な業務です。 【扱う商品】 海の生き物や恐竜、昆虫などの玩具雑貨やカプセル商品。 1000点以上の商品を扱っており、ラインナップの多さは私たちの強みです。 【お取引先】 水族館、動物園、博物館、観光地、関西圏の高速道路SA/PA カプセル商品代理店様など。 新規のお客様は、イベントの出展、又はメール等の問い合わせで取引。 飛び込み、テレアポ等は一切ありません。 【先輩インタビュー】 ◆営業/Nさん(入社10年目) 条件面に惹かれて入社した私。残業はほとんどありませんし、休日もしっかり取れます。 余裕がもてるからこそ、土日はもう長年サッカーチームの監督を務めているんです。 そこで「こんなものが流行っている!」という情報収集も欠かしません。プライベートの充実が仕事にも活きています。 【当社について】 水族館や動物園、 観光地の物産店に並ぶいろいろなおもちゃ。 そんなおもちゃを、水族館を中心に全国の行楽地へ 数百点以上の商品を卸している玩具雑貨メーカーです。 |
求める人材 |
求めている人材 ・業界未経験OK!(商品知識はしっかりとお教えします!) ・営業または接客経験がある方歓迎(業界・商品・経験年数不問) ・要普通免許※AT限定可(普段からよく運転をする方歓迎) ・短大・大卒以上 ・アパレル、食品メーカーなど異業種から転職した社員も活躍中です ・30代、40代,50代と幅広い年代が活躍中! 【このような方にピッタリ】 ・子供の喜ぶ顔が好き ・お客様に愛される商品を扱いたい ・時事や流行に関心がある ・特定のお客様とじっくり信頼関係を築くのが得意 ・安定した環境で腰をすえて働きたい |
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