年間休日120日!安定企業で憧れの事務デビューしませんか?
勤務地 |
東京都杉並区上荻1丁目14−5 グロービート・ジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 ★年収336万円/入社3年目未経験スタッフ 年俸336万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 有名ラーメンチェーン店”らあめん花月嵐”を運営するグロービート・ジャパン株式会社。 そんな当社の本社にて勤怠管理などをお任せする事務スタッフを募集します! 【具体的には】 出退勤などの勤怠管理 入退社管理 扶養控除申請書の対応 必要書類の回収 など 経験者はもちろん、未経験の方も大歓迎です◎ 基本的なPC操作が出来ればOKです。 大手ならではの安定した環境で、憧れの事務デビューをしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ☆高卒以上 ☆Word、ExcelなどのPC基本操作 業界・職種未経験の方歓迎! もちろん勤怠管理や労務管理などの事務経験がある方も歓迎します! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点<収入を伸ばした転職者を紹介… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!高い固定給で生活安心!地域のお客さまを訪問し土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
□第2新卒歓迎!□残業ほぼ無*土日休*プライベート充実□
勤務地 |
愛知県名古屋市北区鳩岡2-1-4 草川工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o**・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o* 【働きやすいポイント】 □年間休日110日 □残業無し(定時にて終了) □有給消化率90%以上 □転勤なし 未経験の方でも大丈夫! 職場環境を自らより良くなるように運用できますし、 会社で働いている人から直接喜んでもらえる仕事です◎ 先輩社員が丁寧に教えます!わからないところは何回でも聞いてください(^^)/ *・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o**・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o* 【具体的なお仕事内容】 □新卒・中途の採用活動 ◆現状の組織において必要な人材を状況に応じて採用していただきます! ・インターネット求人掲載の原稿作成 ・大手ナビサイトの運用や営業担当者との打ち合わせ、情報収集 ・応募者への連絡対応や書類管理、面接 ・編集ソフトにて画像・バナー・動画等の作成(能力に応じて) ・合同企業説明会等への参加申し込みから当日の対応まで □教育・研修業務 ・新入社員に対しての各種研修や定期面談、その後のフォロー ・年間の研修計画の立案や現状の計画の問題解決や修正 ・階層別研修等の全社員対象の研修計画の運用 □社内の各種労務 ◆社内制度・規則等の運用補助やよりよい職場環境への提案をしていただきます! ・労務問題、職場環境の改善 ・災害時・緊急事態発生時に備えた対策、BCP運営 ・生産性向上並びに、管理品質向上のための業務プロセス改善 ・社内文書作成(報告書・会議資料等) ・社内SNSや公式ホームページの運用と管理 ・福利厚生制度整備 ・社内イベント企画と当日の運営 □その他 ・新規事業の立ち上げ ・必要に応じてチラシやポスターなどの作成 ・SNSなどでの広報業務 全ての業務は上司と先輩社員と共に進めていきます! 最初は、社内の規則等や仕組みから理解していただき、会社を知っていただくことから始めます。 その後、簡単な業務から覚えていただき、段階的に複雑な業務を運用していただきます。 業務が多岐にわたるため、できることを部署内で一緒に見つけ出し構築しましょう◎ 本人の希望と社内の状況に応じて、徐々に担当する業務を増やします。 社内の管理業務を手広く対応するため、多くの部署や支店の人とコミュニケーションを取る必要があります。 □気になる方は是非ご応募ください!(^^)/ まずは簡単な面談からでもOKです◎お気軽にお問い合わせください。 *・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o**・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o* |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者歓迎 □人柄重視の採用です! \こんな方々大歓迎!□/ ・第二新卒の方 ・人と話すのが好きな方 ・経営者により近い位置で仕事がしたい方 ・自ら問題点を見つけ、解決する能力がある方、身に付けたい方 ・様々なスキルや知識を身に付けたい方 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…人間関係を解決した転職者、たくさんいます。 ◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆IUターン歓迎 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員採用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者歓迎!さまざまな業界出身の未経験者も休日・収入ともにアップ! |
『良い仕事をする!』
勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区土橋2-1-15オークボマンション402 川崎管理課(オークボマンション) |
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仕事の概要 |
仕事内容 中古のゲームやおもちゃ・レトロアイテムを売買している会社のバックオフィス業務 主に人事・労務・総務を中心にご対応いただきます ・新卒採用/中途採用...活動方法/媒体の選定〜応募者対応 ・入退社手続き ・タイムカード締め作業...給料計算は契約社労士が行います ・年賀状/お歳暮手配 ・健診予約 ・車/PC等の機器/アプリ・ソフト/備品/等の管理 ・その他ファイリングや電話などの一般事務 などなど どの業務についてもやり方は自由! もちろん最初は現在のやり方をお伝えするので、その通りやってもらえれば大丈夫 でも流れを把握したら、どんどん変えていってもらってもOK◎ より良くすることは大歓迎です PCの入力ができればOK、新しいシステムの導入に抵抗がなければ、特別なスキルは必要ありません 的確な処理ができる事務経験者の方歓迎します |
求める人材 |
求めている人材 ・失敗を恐れずに挑戦できる方 ・リテイクが来ても前向きに業務に取り組める方 ・地道な業務も苦にならない方 ・チームワークを大切にし、報連相がきちんとできる方 |
≪シニアでも最大4ヶ月のAWS研修実績有/フルリモ/社内中心≫AWSフルスタック/AWSインフラ・IaC構築/AWSパートナー企業◆株式会社クロスパワー企業ページ
アプリWeb系、インフラ・ネットワーク技術者⇒AWSエンジニアになれるか知りたい方みてください!シニアでも最大4か月研修!本気でスキルチェンジを応援!
勤務地 |
【転勤なし】本社(秋葉原駅より徒歩2分)東京都千代田区外神田1-16-8 GEE… |
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年収例 |
900万円/39歳(月給45万円+賞与+資格手当) 650万円/36歳(月給42万円+賞与+資格手当) 550万円/28歳(月給33万円+賞与+資格手当) |
仕事の概要 |
AWS上の各種アプリ開発・インフラ設計・システム構築◆DX案件中心◆社内開発中心 |
求める人材 |
学歴不問/実務経験の浅い方も歓迎◆第二新卒歓迎 |
人事労務事務経験者求む
勤務地 |
神奈川県相模原市中央区矢部 犬飼社会保険労務士事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 社会保険労務士(企業の人事労務や社会保険の専門家(国家資格))事務所の職員として、顧問先様の従業員の入退社手続き、労働保険、社会保険の各種届出(主に電子申請)、給与計算や就業規則の作成、また助成金申請や労働者派遣事業の申請時の書類作成などを手伝っていただきます。 顧問先様への訪問は原則ありません。 一人で顧問先様や業務を担当することはなく、手続き担当、給与担当、コンサル業務(就業規則作成や相談業務)担当が、それぞれの業務を分担することで関与するすべての事業所様を犬飼事務所全員でサポートしています。 今回の募集は主に手続き担当として、入退社の手続、傷病手当金や育児休業給付金の申請等を担っていただきます 事務所内は、子育て中の方も多く、学校行事、お子様の病気等のお休み対応が可能です。もちろん介護(ご家族の入退院や通院等)にも柔軟に対応しております。時間有給制度あり 一人一人の気遣いもあり明るく働きやすい職場です。 当番制で事務所内の清掃を担っていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 明るく、ひとの役に立ちたいと思っている人 社会人としての常識がある人 一人で完結する仕事ではないため、周りに気配りができる人 人事労務事務経験者(雇用保険・社会保険等の各種手続き経験3年以上) もしくは、社労士事務所勤務6か月以上 PC基本操作ができる人(Excel、Word) 社労士ソフト(セルズ台帳 セルズ給与)経験者は優遇します 入社日は相談に応じます ブランクOK(10年以上も可)人事労務用語がわかればOK |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「応募してよかった」という転職者、多いです。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎◆貯金ゼロで入社した人、多い… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験者OK!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!充実の教育・サポートあり!経験や知識は一切問いません。お気軽にご応募を! |
年間休日125日・残業月平均10h★30代活躍中
勤務地 |
京都府京都市右京区嵯峨一本木町28-3 京都吉兆 事務所 |
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給与例 |
給与例 年収500万円/入社10年目(月給39万円+手当+賞与) 年収370万円/入社5年目(月給27万円+手当+賞与) 年収320万円/入社1年目(月給23万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 今回お任せする人事の仕事では、 社員がイキイキと働ける制度作りや 新たな仲間の採用をお任せしていきます。 働き方は時代によって変わっていくもの。 時には思い切った制度改革も必要。 そのため、裁量も大きくお任せして いきますので、あなたのアイデアを 活かすチャンスも豊富です。 自分で考え行動していく 面白さもありますよ! 多くの人に「京都吉兆で働きたい」と 感じてもらえるよう 働き甲斐のある環境づくりを 行っていきましょう! 採用業務など人事を中心に、 社員の皆が働きやすい環境を 整えていく総務にも携わっていただきます! 【具体的には】 ●人事業務 ・新卒・中途・パートの採用業務 (計画立案〜入社フォローまで一連の業務) ・社会保険や入退社の手続き ●総務業務 ・備品管理や職場環境整備 ・社内規定の整備・運用 ・福利厚生の対応 ・店舗からの問い合わせ対応等 採用や人事制度の策定など 裁量を持って取り組んで頂き ゆくゆくは人事業務の中心人物としての 活躍を期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 《高卒以上◇30代活躍》バックオフィス業務経験者 採用経験のある方、基本的なPC操作ができる方(Excel、Word) 【具体的には】 総務の一部として採用に携わっていた方も大歓迎! 人事にウエイトを置きながら会社全体を見ていける仕事です。 《以下に当てはまる方歓迎》 ・積極的に様々な仕事に関わりたい方 ・キャリアアップを目指していきたい方 ・コミュニケーションを大切にし、仲間を尊重できる方 人事業務経験者(採用・人事評価・労務などの経験)歓迎 ◎キャリアアップが目指せる環境 当社は多くのお客様へ最高峰の日本料理と心地よいおもてなしを提供しています。 バックオフィス業務は少数精鋭で行っており、将来は会社の中心人物として活躍を期待! 国内外からも高い評価を頂いている料亭の未来を引っ張っていく当社ならではのやりがいも得られる仕事です。 |
株式会社クレディセゾン【東証上場】★クレジットカード総会員数約3,600万人◎年間休日120日◎平均有給休暇取得日数15.2日◎出産祝金・子どもの入学祝金あり企業ページ
安心できる環境でキャリアが積める!【年間休日120日】【平均有給休暇取得日数15.2日】【リモートワーク導入率100%】【月間平均所定外労働時間11.4時間】★将来的には企画やマーケティング職、別の事業へ挑戦することも可能。
勤務地 |
転勤なし・リモートワーク導入<本社> 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャ… |
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年収例 |
560万円/前職:金融業界・30代前半(月給32万円+諸手当+賞与2回) 450万円/前職:IT業界・20代後半(月給28万円+諸手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
「ファイナンス」「デジタル」のいずれかの部門に配属。将来は他事業部への異動や新規事業への挑戦も可能 |
求める人材 |
第二新卒歓迎!●営業や接客・販売、企画系など様々な人とコミュニケーションを取り仕事を進めていた方 |
本社勤務/転勤ナシ/年間休日120日/週休2日制/エステ店舗を本社で支える事務のお仕事
勤務地 |
栃木県宇都宮市江曽島駅 株式会社ザ・フォウルビ<エステ事業 本社 人事部採用> |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・採用関連の業務、会社説明会の補助 ・勤怠管理 など |
求める人材 |
求める人材: 普通自動車運転免許(AT限定可) |
アイリスオーヤマ株式会社◆グループ売上7540億円!世の中の不満・不便を解消する家電と生活用品総合メーカー◆キャリア社員が多部門で若手からベテランまで活躍!企業ページ
圧倒的な開発スピードで毎月1000点以上の新商品を生み出す総合メーカー!この豊富な商品展開を強みにビジネスソリューションに挑戦しませんか?年齢、経験年数にとらわれず実力と成果でキャリアアップが可能!裁量大きくお任せし、さらに提案力を高める!
勤務地 |
★仙台 東京 名古屋 大阪 福岡で積極採用中!※勤務地考慮※将来的に転… |
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年収例 |
630万円/1年目/30歳(月給40万円+賞与+諸手当) 540万円/1年目/28歳(月給34万円+賞与+諸手当) 750万円/2年目/35歳(月給51万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
《法人営業》電材・建材をメイン商材とした法人・官公庁への新規開拓営業 |
求める人材 |
《大卒以上◇20代30代活躍中》営業経験3年以上※業界・商材不問◇成長企業で働きたい方歓迎 |
ラスイートグループの歴史を塗り替える本社管理部門急募!土日休
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区上汐3-3-2 株式会社ラスイート 本社総務・人事部門 |
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仕事の概要 |
仕事内容 私たちラスイートグループは 2024年度、うめきた2期開発エリアに誕生する 関西最大級の都市型スパをはじめ ・スモールラグジュアリーホテル ・温泉旅館施設 ・コンベンション施設 ・スイーツ&ベーカリー などを運営する企業です。 今回の募集はグループをバックヤードで支えて頂く 本社の総務部門での募集。 経験者の方(業界不問)には将来の幹部候補として採用の方針です。 本社の総務部門には下記のような幅広い業務がありますが、 あなたの経験に応じて、段階的にキャリアの幅を広げて頂きます。 ・入退社手続き ・採用業務全般 ・勤怠・休暇管理 ・火災保険・自動車保険等の手続き・管理 ・その他総務・人事業務全般など 大阪上本町駅からスグのオフィスですので通勤も便利 |
求める人材 |
求めている人材 <求める人物像> ・管理部門の実務経験者歓迎(幹部候補) ※業界や年齢は問いません ・エクセル・ワードなどの基本的なパソコン操作が出来る方 ・総務の仕事だけでなく、幅広い業務に興味を持てる方 <欲しい人財> ・気配りのできる方。 ・明るい対応ができる方。 ・まじめに仕事に取り組める方。 ・向上心を持って仕事に取り組める方。 |
私たちはエンジニアに寄り添い、総合的にサポートします。「現場で頼れる人がいない…」なんて辛さを味わう心配は、ありません。【手当多数】【フルリモート9割】【残業ほぼなし】【年間休日124日】【完全週休2日制(土日)祝】
勤務地 |
【9割は在宅勤務での業務】東京都23区、大阪府内各地、名古屋市内各地※希… |
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年収例 |
780万円/経験10年・35歳(月給65万円) 660万円/経験8年・30歳(月給55万円) 456万円/経験4年・26歳(月給38万円) |
仕事の概要 |
PHP、Java、C#を中心としたWebアプリケーション開発◆年休124日・土日祝休◆月給31万円〜 |
求める人材 |
◎学歴・性別不問 ◎「Java」「PHP」「C♯」いずれかでの開発実務経験(目安:2年以上) |
人事経験3年以上必須|賞与2回支給あり|土日祝日休み|年間休日120日以上◎
勤務地 |
東京都千代田区 メリックス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今後もさらなる事業拡大を目指すため 採用や労務管理を行う 人事スタッフを増員募集します◎ \働きやすさが自慢です/ ★週休2日制/年間休日120日以上★ 学校施設をご担当いただきますので 土日祝日はお休みです! ★福利厚生充実★ ・賞与年2回支給あり ・交通費は全額支給 ・食事補助あり などなど 安心して長く働ける制度が整っています◎ ======== 仕事内容 ======== 一緒に働いてくれる大切なスタッフさんの ために働きやすい環境づくりをお任せします◎ <具体的な仕事内容> ・人事・労務管理領域における実務遂行 ・採用企画および採用関連業務 ・研修制度検討から導入、運用 ・業務効率化を図るシステム導入、運用 ・勤怠管理 ・給与・賞与計算、年末調整業務 ・社会保険、労働保険各種手続き、届出 ・入退社手続き ・総務・庶務・経理業務の支援 など 〜当社について〜 私たちは学校や社員食堂などの給食業務の受託をはじめ、幅広い事業を展開し、 安全で安心で「おいしい!」と言っていただけるお食事をお届けしています。 「おいしいしあわせは、生きるエネルギー」という想いを大切にする、私たちと一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 人事労務経験3年以上 |
『スクールIE』『Kids Duo』『WinBe』などのスクールを運営【株式会社やる気スイッチグループ】企業ページ
飲食、販売、小売、営業、etc…。業界や職種は一切問いません。あなたの“マネジメント経験”を、成長著しい教育業界で発揮してみませんか。右肩上がりに成長している教育業界の中でも、成長著しい当社だからこそ得られるキャリアがあります。
勤務地 |
東京都/神奈川県/千葉県/大阪府いずれかのスクール※希望を考慮いたします… |
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年収例 |
450万円/28歳、経験3年(月給32万円+賞与) 520万円/32歳、経験5年(月給38万円+賞与) |
仕事の概要 |
【子どもたちの未来をつくる】『スクールIE』『Kids Duo』『WinBe』いずれかの教室長候補 |
求める人材 |
大卒以上、未経験歓迎(教育関連の資格も不要) ◎マネジメント職の経験がある方(業界・業種は不問) |
【資格不問|未経験歓迎】月給25万円以上賞与年2回(7月/12月 ※昨年実績3ヶ月)!|残業手当全額支給!
勤務地 |
広島県廿日市市上の浜 広島フ□ロセスセンター株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------求人の魅力ポイント---------- □高卒以上!職種・業種未経験OK! □想定月給25万8千円〜! □残業手当支給!月平均30h程度! □年間休日120日!月10日休み! □賞与年2回(7月/12月 ※昨年実績3ヶ月)! □退職金あり!役職手当(月6〜12万円)! □マイカー通勤OK(駐車場あり)! ---------------------------------- 【仕事内容】 社員が業務を効率的かつ円滑に進める ことができるよう、縁の下の力持ちとして 組織全体をサポートいただきます。 総務/人事/経理業務など、まずはできる ことから一つずつお願いします。 (専門的な部分は大阪本社とやり取り) <具体的な内容> ・電話対応 ・郵便物の発送・仕分け ・簡単な資料作成 ・データ入力 ・伝票処理・整理 ・備品管理・発注 ・請求書対応 ・採用アシスタント業務 ・入退社に関する手続き など ------------------------------------------------ 【給与・待遇】 年齢/経験に応じて、決定します。 月給:258,000円〜318,000円 ・基本給:208,600円〜257,300円 ・時間外手当全額支給 (平均30時間程度 49,300円〜60,700円) 想定年収:3,870,000円〜4,770,000円 ※想定月給・年収には時間外手当30h分含む ・賞与年2回あり (7月/12月 ※昨年実績3ヶ月) ・その他手当あり 【雇用形態】 正社員 ※3ヶ月の試用期間あり (期間中の給与・待遇に変動はありません) |
年間休日120日/完全週休2日/連休・長期休暇あり◆残業ほぼなし◆設立以来、連続増収増益◆未経験大歓迎!20・30代活躍中!サンウエストホーム株式会社企業ページ
●年間休日120日●完全週休2日制&残業少なく、プライベート充実!●月給25万〜40万円+年4回の報奨金+賞与(前年度実績5ヵ月)で高収入も目指せる!●ノルマなし!スケジュールや目標は自身で決める働き方 ●転勤なし ●20〜30代活躍中!
勤務地 |
【希望考慮◆転居を伴う転勤なし】本社(亀戸)、横浜、浦和、船橋、大森 |
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年収例 |
1020万円/入社5年目(月給35万円+報奨金年間250万円+賞与350万円) 850万円/入社3年目(月給30万円+報奨金年間230万円+賞与260万円) 650万円/入社2年目(月給28万円+報奨金年間110万円+賞与200万円) |
仕事の概要 |
【ノルマなし】家を売るのではなく、不動産仲介会社(既存顧客中心)から土地を買う仕事です |
求める人材 |
【前職アパレル販売や飲食等、未経験スタートが8割以上!】学歴・経験不問◆家づくりに興味のある方歓迎! |
名古屋本社の正社員│HARBSの従業員をオフィスからサポート
勤務地 |
愛知県名古屋市東区泉29-15 重光 本社の事務・労務スタッフ |
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仕事の概要 |
仕事内容 人気カフェ「HARBS」の本社オフィス事務 本社オフィスの人事労務担当として PCを使った「勤怠管理」「給与計算」、 従業員の「社会保険系の手続き」などを ご担当いただきます。 各店舗からの問い合わせにも対応します。 勤怠管理と給与計算などの労務事務 【勤怠管理】 専用システムで従業員の勤怠情報を管理。 「店舗における勤怠の打刻エラーを承認」 「店舗店長の報告が不十分な場合の修正」 などの店舗をフォローする作業もあります。 【月次給与計算業務】 正社員約400名に非正規社員が約600名。 1000名を超える従業員が在籍する 企業グループ全体の給与計算を担当します。 入退職および社会保険の関係事務 【入退社時の手続き】 各店舗で働くパート・アルバイトは多く、 月に40〜60件程度の手続きを行います。 【社会保険手続き】 新入社員と一部パート・アルバイトの 社会保険関連の手続きは月10件程度です。 ※すべて電子申請となります。 20代・30代の女性活躍中 これまでに労務事務の経験あれば優遇! 前向きに学べる方なら未経験も歓迎! ライフワークバランスを考え 「平日5日ガッツリ働いて 土日はしっかり休む」など、 メリハリのある働き方ができます。 「子育てが一息ついたから」 「長期で長く働き続けたい」など、 ライフスタイルに合わせて 20代・30代の女性が活躍しています。 1976年創立の株式会社重光 フレッシュケーキ&カフェ/HARBS イタリアンカフェ/ANTICO CAFFE AL AVIS 2つのカフェを展開中です。 心の底から「おいしい」と感じてほしいから、 材料や製造方法にも徹底的にこだわりました。 テレビCMなどの広告なしでも 口コミで「おいしさ」が広がり、 売上も年々拡大しています。 |
求める人材 |
資格 専門・短大卒以上 <実務経験ある方> ‐給与計算 ‐社会保険手続き ※協調性をもって働ける方 ※定年60歳 |
株式会社HAL【未経験OK|専任講師による充実の研修&サポート|作業単価の80%をエンジニアに還元|年休120日|完全週休2日制|残業少なめ|在宅勤務案件多数】企業ページ
\収入アップを目指す/★入社前に給与シュミレーションができます★ 技術を磨ける&しっかり稼げる理由をご紹介します【75%の案件がリモートワーク】【プロジェクトはエンジニアが選べる】【20代・30代が全体の7割!若手活躍中】【完全週休2日制】
勤務地 |
\案件によってはリモートワークもOK/全国の各拠点で募集(クライアント先… |
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年収例 |
800万円/35歳 ※サービス企業向けポイント管理システム開発〔Java〕 (… 650万円/30歳 ※電機メーカー向けクラウド構築〔AWS〕(月給48.5万円+賞… 600万円/28歳 ※大手総合商社向けポータルサイト機能〔JavaScript〕(月… |
仕事の概要 |
経験・希望に応じて案件アサイン可能◆Web、オープン系、業務系、制御系、インフラ等のITエンジニア |
求める人材 |
《20代・30代活躍》第二新卒・未経験の方も歓迎!人柄・ポテンシャルを重視した採用です ※学歴不問 |
すしざんまいの成長や経営基盤を支える人事/総務マネージャー
勤務地 |
東京都中央区築地4―7―5 築地KYビル6階 株式会社喜代村 本社 |
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給与例 |
給与例 ・570万円/45歳/入社3年 マネージャー初級(月給38万円+賞与) ・650万円/49歳/入社7年 マネージャー中級(月給43万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 すしざんまいのバックオフィスを支えて行く!労務管理を中心に、総務を含め幅広い業務に携わります。 【具体的には】 従業員の労務管理がメイン業務ですが、 バックオフィス関連の仕事へ全般的に携わっていただきます。 間接的ではあっても、業界内でスピーディに成長を続ける すしざんまいのさらなる事業拡大を支えている実感が 大きなやりがいになるポジションです。 ◆労務管理 ◆給与計算 ◆社会保険関連業務 ◆採用業務 ◆総務業務 ◆法務業務など ★各店の店長ともやり取りをしながら仕事を進める機会が多く、 柔軟なコミュニケーションスキルが重要になってきます。 ★給与計算や社会保険等の労務管理がメイン業務です。 他に、採用業務や福利厚生関連等の人事業務を担当します。 また、書類・備品の管理や社内行事運営等の総務業務にも関わります。 |
求める人材 |
求めている人材 60歳未満(定年のため) ■給与計算や社会保険といった労務管理の実務経験者(10年以上) ■採用業務や総務業務の実務経験がある方は歓迎 ※飲食・サービス業界の経験は活かせますが、 異分野出身の方もぜひご応募ください。 ◎本部内、各店舗とのコミュニケーションを円滑に行える方 ◎明るく元気な対応が出来て何事にも前向きに取り組める方 ◎成長企業の中で自分自身の成長も実現したい方 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員として勤務 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者が多数
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験OK!正社員雇用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業です。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
法人本部人事部採用課スタッフ募集◎事務経験があれば採用未経験OK!カジュアル面談歓迎です
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 タムスグループの中途採用業務◎未経験から入職したスタッフ活躍中です <業務内容> ・応募者対応全般 ・広告媒体出稿、広告業者対応 ・人材紹介会社対応全般 ・求人説明会の企画運営 ・求人HP制作、運用管理 ・WEB広告、SNS配信 ・その他採用手法のリサーチ ※面接業務は採用課では行いません。そのため、求人広告作成や応募者対応・ 紹介会社対応などの業務に専念できます。服装も自由です。 【チームの雰囲気】チームワークを大切に、ワンチームで業務を進めてています どうすれば応募数を増やせるか、欠員が充足するか、新しい求人の打ち出し方や採用手法を一人で考えるのではなく メンバー全員で意見を出し合い決定します。相談や報告しやすい職場です。 新しいアイデアやちょっとした疑問も共有しやすい雰囲気なので「わからないまま」という状態になることがありません。 <応募要件> ・事務職経験必須 【採用課について】急成長中のタムスグループを裏で支えているのは私たち採用課です! 病院も介護施設も保育園も働く「人」が集まらなければ、成り立ちません。 現在タムスグループは約80の事業所、約5600人の職員が在籍をしていますが、まだまだ成長を続けます! 今回は採用課の体制強化のため、スタッフ増員を決めました。 未経験の方もしっかりフォローしますので、ぜひご応募いただければ幸いです。 【業務補足】事務作業だけでなく、こんな業務もしています ・お仕事説明会開催 私たち採用課にとって説明会は応募者の方と唯一直接顔を合わせる場です。 タムスグループの顔として参加者をお迎えし応募頂けるよう丁寧に対応します。 ・広告動画、写真撮影 求人原稿に載せる写真を私達が自ら現場スタッフに扮し撮影したり 説明会で流すショートフィルム作成の際はエキストラとして劇中に出演します。 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり |
求める人材 |
資格 ※採用経験者、医療・福祉関係のお仕事経験者大歓迎! ※エクセル・ワード必須 〈歓迎〉人材紹介会社での勤務経験・医療福祉業界での勤務経験ある方 前職が人事スタッフ、キャリアコンサルタントの方も活躍中! "高校卒業以上","ワープロパソコンできる方","経験者歓迎","長期できる方","第2新卒者" 年齢の条件と理由:定年60歳のため |
PwCビジネスアシュアランス合同会社《世界151カ国・36万人以上のスタッフで構成されるPwCメンバーファームの一員》企業ページ
★★★「ITエンジニア」からキャリアUP★★★◎ITエンジニアの経験、知識を存分に活かせます ◎研修やキャリア面談などの充実の支援体制 ◎フルリモートで自分らしい働き方を実現可能 ◎アドバイザリーなど様々なキャリアプランがあります
勤務地 |
★フルリモート勤務可能★全国各地※好きな街で、やりがいある仕事に挑戦可能 |
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年収例 |
580万円/30代前半(月給 443,450円 +賞与) 550万円/20代後半(月給 417,830円 +賞与) 530万円/20代後半(月給 401,600 円+賞与) |
仕事の概要 |
システム監査/セキュリティ監査 ※残業月平均10h程度 ※セキュリティなどの専門性が身に付きます |
求める人材 |
★未経験者歓迎★ITエンジニアとしてのバックグラウンドをお持ちの方を歓迎 ※育成、サポート体制も整備 |
フレックスタイム制度あり/多様な業務でスキルアップのチャンス
勤務地 |
北海道札幌市中央区南二条西1丁目7番地8 山口中央ビル4階 株式会社フィルド |
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仕事の概要 |
仕事内容 ▼本社内の一般事務・庶務 ・電話・来客対応 ・顧客管理 ・社外文書管理 など ▼経理業務 毎月、会計・請求書・領収書等お金に関わる全てをまとめ、PCで報告書を作成。 (数字の転記業務/Excelに入力) その他付随する業務 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・業界未経験者歓迎 ・UIターン歓迎 <活躍できる人物> ・事務作業やデータ管理に興味がある方 ・コミュニケーション能力が高く、チームワークを重視できる方 ・基本的なPCスキル(Excel、Word等) ・細かい作業にも丁寧に取り組める方 ▼必須 ・Word/Excel/一般的なメールの送受信ができれば可。事務経験がある方 ▼歓迎 ・簿記3級程度の知識をお持ちの方 年齢の条件と理由:あり(定年制 あり(一律60歳)) |
◆超安定企業であり、成長企業として、多彩かつ豊富な仕事量があります。様々な方が経験を活かして活躍できます。■年間休日120日(2023年土日休みの建築系職務)
勤務地 |
■マンション■ビル新宿■新築戸建■戸建リフォーム全国の各事業所(沖縄を… |
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年収例 |
1070万円/施工管理業務:40代後半(月給54.2万円×12ヵ月(固定残業手当月… 880万円/設計プランナー業務:30代後半(月給41.7万円(同上13万2500円含… |
仕事の概要 |
総合デベロッパー【住友不動産クオリティ】を実現する建築系職務全般/施工管理、設計、FM、品質管理など |
求める人材 |
一級又は二級建築士の有資格者、1級又は2級建築施工管理技士の有資格者、又は実務経験者 |
【山田石油グループ・コーポレート部門】転勤なし・残業少なめ / マイカー通勤OK / 新年度オープニングスタッフ
勤務地 |
山口県周南市大字櫛ヶ浜 山田石油株式会社コーポレート部門 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 ・入社・退職処理 ・社会保険等手続き業務 ・労務管理業務 ・人事対応 ・その他、総務・経理事務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 なし・資格不要 ※長期キャリア形成を目的に35歳以下の方を採用いたします。 ※ 日商簿記3級をお持ちの方歓迎 |
【20代、積極面接】スピード入社可/株式会社リアークスファインド■売買・開発・管理etc不動産事業を総合的に展開!★賞与年3回・仕入手当有★企業ページ
成長の秘訣は当社独自の特別な研修にあります→→【1〜3ヵ月/不動産の基礎知識を学ぶ】【4〜6ヵ月/企画を通してリフォームを学ぶ】【7〜9ヵ月/営業を実践!契約を学ぶ】→→不動産仕入営業のプロへ!●賞与年3回&昇給年2回●社員の70%が20代
勤務地 |
★転勤なし★U・Iターン歓迎!新宿区西新宿7-7-30 小田急西新宿O-PLACE6階… |
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年収例 |
500万円/不動産経験2年目(20代前半)・社員/(月給24万円+賞与+インセン… 700万円/不動産経験3年目(20代後半)・主任/(月給28万円+賞与+インセン… 1100万円/不動産経験5年目(30代後半)・課長代理/(月給50万円+賞与+イ… |
仕事の概要 |
リノベーション不動産【仕入営業】●未経験から2億円を動かし成長!●立上げ事業&年2回スピード昇給 |
求める人材 |
【未経験歓迎】20代男女活躍中◆学歴不問●9か月かけて基礎を学べる!研修&サポート体制有 |
●年間休日120日&賞与実績4.5か月で従業員の働きやすさも大切にしてます
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい1丁目1-4 横浜ベイコート倶楽部 横浜ベイコート倶楽部(リゾートトラスト株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★充実の福利厚生と働きやすい環境 * 業界トップクラスの年間休日120日! * 施設の近隣に社員寮あり * 住宅手当や単身赴任手当も充実 * 社員食堂ありで健康的な食生活を送れる 業務部門のスタッフとして(人事・総務/経理/業績管理)業務をお願いいたします。 【具体的には】 ■人事 - 入退社手続き - 館内、施設間異動手続き - 給与計算 - 勤怠管理 ■総務 - 寮、社宅管理 - 安全衛生委員会 - 定期健康診断 - 車両管理 - 慶弔関連 社内規定や法律を守ることや社員の困ったことを解決すること等、社員全員の 働く環境に直結する仕事をしています。 ■経理 - 各コーナーの売上の確認、売上確定業務。 - みずほ口座の管理、前受金の管理と伝票作成。 - カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回 収。 - 各種費用精算業務(ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配) ■業績管理 - 売上、原価、経費、客数、労働時間などの進展把握、進展予測、及び実績集約 |
求める人材 |
求める人材: 下記の経験がある方活かせます! - 事務の経験がある方 - 経理の経験がある方 - 人事の経験がある方 - 総務の経験がある方 - データ集計など数字に強い方 - PCを使った業務の経験がある方 など * 平均年齢36歳:20代〜30代を中心に活躍中! |
富士冷熱株式会社【設立以来60年の歴史を刻み、長年経験を積んだベテランはもちろん若手社員が活躍中の会社です】企業ページ
【平均勤続年数12年超】ライフステージが変わっても、長く働ける理由。それは「社員ファースト」を真っ直ぐに考え、制度から見直しを続けてきた企業姿勢と、会社が持つ「温かい」風土にあります。●月給26万円以上●パパの育休取得実績●完全週休2日制
勤務地 |
本社:台東区入谷2-33-1★自社ビルです★転勤無関東エリア現場/直行直帰制… |
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年収例 |
940万円/入社17年目(月給63万円+賞与) 720万円/入社11年目(月給50万円+賞与) 630万円/入社6年目(月給44万円+賞与) |
仕事の概要 |
長年の取引企業様に対する、空調設備のものづくり総合職(ルートセールス)★OJT制度でじっくり成長! |
求める人材 |
【20〜30代活躍・未経験歓迎】まず面談から/要普免●平均勤続年数12年超●月給26万円〜+賞与年2 |
●年間休日120日&賞与実績4.5か月で従業員の働きやすさも大切にしてます
勤務地 |
三重県鳥羽市安楽島町字ニエ212-1 グランドエクシブ鳥羽 グランドエクシブ鳥羽(リゾートトラスト株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★充実の福利厚生と働きやすい環境 * 業界トップクラスの年間休日120日! * 施設の近隣に社員寮あり * 住宅手当や単身赴任手当も充実 * 社員食堂ありで健康的な食生活を送れる 業務部門のスタッフとして(人事・総務/経理/業績管理)業務をお願いいたします。 【具体的には】 ■人事 - 入退社手続き - 館内、施設間異動手続き - 給与計算 - 勤怠管理 ■総務 - 寮、社宅管理 - 安全衛生委員会 - 定期健康診断 - 車両管理 - 慶弔関連 社内規定や法律を守ることや社員の困ったことを解決すること等、社員全員の 働く環境に直結する仕事をしています。 ■経理 - 各コーナーの売上の確認、売上確定業務。 - みずほ口座の管理、前受金の管理と伝票作成。 - カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回 収。 - 各種費用精算業務(ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配) ■業績管理 - 売上、原価、経費、客数、労働時間などの進展把握、進展予測、及び実績集約 |
求める人材 |
求める人材: 下記の経験がある方活かせます! - 事務の経験がある方 - 経理の経験がある方 - 人事の経験がある方 - 総務の経験がある方 - データ集計など数字に強い方 - PCを使った業務の経験がある方 など * 平均年齢36歳:20代〜30代を中心に活躍中! |
<20代の若手社員を応援しています>!当社は20代の若手社員を特に応援しています!未経験スタートでも大歓迎!不動産業界の特別な知識やノウハウは必要ありません。あなたの“やる気”を評価する当社で、じっくりと成長していきませんか?
勤務地 |
新宿アイランドタワー内 ※転勤なし |
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年収例 |
580万円/中途入社6年目 30歳(月給42万円+賞与) 540万円/新卒入社4年目 22歳(月給38万円+賞与) |
仕事の概要 |
事業用不動産賃貸等に関する問い合わせ対応やサポート業務などの事務業務をお任せします。 |
求める人材 |
学歴不問/やる気重視!■20代のスタッフ活躍中!■コミュニケーション力に自信がある方! |
残業ほぼなし!完全週休2日制!ワークライフバランスばっちり
勤務地 |
沖縄県宜野湾市大山7-2-10 株式会社ワタリ 沖縄支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 285万円/入社1年目 (月給19万円+諸手当+賞与) 330万円/入社10年目 (月給22万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 採用業務全般(正社員・パート職)を担当していただきます。 すべて一人で対応するわけではなく、サポートしてくれる仲間がいるので協力しながらお仕事を分担できます♪ また、産休・育休制度も完備しており、子育て世代の方も活躍できる職場環境です!! 【具体的な仕事内容】 ・求人媒体の検討、求人広告の作成、応募者の対応、社外での合説などの対応、WEB会社説明会の企画など。 ・採用時の人事情報システム登録、入社時書類作成・確認、入社時説明対応など 【弊社で活躍中の社員です】 http://www.watari.com/recruit/employee/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPC操作(テンキー入力、ブラインドタッチ)が可能な方 ・採用系業務の経験がある方 【歓迎条件】 ・人材派遣コーディネーター業務の経験のある方 ・コールセンタースタッフ管理経験のある方 ・ファイナンシャルプランナー資格を持っている方 【求めている人物像】 ★素直で誠実な方 ★多様な人と円滑にコミュニケーションが取れる方 ★笑顔が素敵な方 ★物怖じせずにチャレンジできる方 ★細かい仕事が得意な方 |
株式会社日本情報開発◆テレワーク導入◆繁忙期でも月の残業時間は40時間以内◆直接取引案件・大手案件多数の優良企業◆エンジニアファースト 企業ページ
★可能な限りみなさまと面接を行いたいと思っています★社長のエンジニア時代の経験から【人材を使い捨てにするような案件は絶対に受けない】という強い意志の元、エンジニアファーストで案件を精査★『時代に合った職場環境・福利厚生』を手に入れませんか?
勤務地 |
大阪・福岡採用強化中!【テレワーク可/UIターン歓迎/3拠点募集】◎池袋… |
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年収例 |
510万円/33歳/入社8年(月給42万円+手当) 340万円/24歳/入社2年(月給28万円+手当) |
仕事の概要 |
【ITエンジニア】システム開発/サーバ・NW構築/DB・BI/クラウド(AWS等)AI/IoT等 |
求める人材 |
【学歴・経験不問】ITの何らかの知識(趣味・独学)があれば、実務未経験・半年・2年でもOK! |
【成長企業で未経験から挑戦】昼食支給/月間残業時間:2時間以下/年間休日120日
勤務地 |
大阪府大阪市東成区中本2-1-13 大阪スポンジャービル6階 株式会社Ultimate Life |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Ultimate Lifeは、サプリメントの販売などで、事業を成長させてきました。 現在、さらなる事業の成長のため、採用を担当していただける方を募集しています。 経営視点で人事に関わりたいと考えている方は、ぜひ最後までお読みください。 【業務内容】 ・求人原稿の作成・改修、掲載媒体選定、効果測定、エージェント対応 ・採用面接、候補者面談 ・応募者対応、内定者フォロー ・定着化活動、社員面談 ・人事情報管理 【必須条件】 未経験歓迎 経験者は勿論のこと、未経験の方も歓迎です。 【歓迎条件】 ・採用の実務経験 ・人材紹介会社での実務経験 ・営業の実務経験 【Ultimate Lifeの特徴】 Ultimate Lifeの企業としての特徴は次の3つだと考えています。 ・創業以来の成長 ・自由で合理的な企業文化 ・誠実な姿勢 ●創業以来の成長 Ultimate Lifeは、創業以来成長し続けてきた企業です。 2013年10月31日に設立して以来、赤字転落は一度もありません。 また、創業から10年以上経った今も、売上高や社員数は拡大し続けています。 会社が成長期にある今、私たちにはやりたいことがたくさんあります。 その実現のためには、さまざまなポジションで活躍してくれる「仲間」が必要です。 この度、私たちがあなたの力を貸してほしいと考えているのは、こうした仲間を集めるためです。 企業規模の拡大に伴い、私たちが募集しているポジションは多岐に渡ります。 その分、採用の対象となる方が多様です。 成長企業だからこそできる刺激的な採用業務を、ぜひあなたに担っていただきたいと思っています。 ●自由で合理的な企業文化 Ultimate Lifeの企業文化は、「自由」と「合理的」の2つの言葉で言い表せます。 弊社のオフィスでは、社歴や経験に関係なく、日々さまざまな議論が交わされます。 また、社員と役員の距離が近く、上層部への提案や相談がしやすい環境です。 このように、誰もが自由に発言できる状況をつくることを、私たちは意識しています。 ただし、「自由」は「なんでもあり」ということではありません。 社員・役員ともに、目指すのは事業の成長です。 そのため、発言をする際は、「事業の成長に有効か」という合理性が求められます。 とはいえ、間違ったことを言ったからといって、誰もあなたを否定したりしません。 他者を敬いながら、自由で合理的なコミュニケーションをとる。 こうした文化に支えられて、Ultimate Lifeは急速な成長を遂げてきました。 ●誠実な姿勢 最後に、私たちが最も重視するのは、当然のことですがお客様に誠実に向き合うことです。 Ultimate Lifeの主力事業は、健康に関わるものです。 そのため、私たちはお客様と誠実に向き合うことを重視しています。 お客様からの信頼を得るために、私たちは以下のようなことに注意しています。 ・広告やプレスリリースなどに、誇張した表現が含まれていないか ・商品の価格は、お客様にとって適正か ・発信する情報に根拠はあるか 場合によっては、「そこまで細かくしなくてもよいじゃないか」ということもあるかもしれません。 しかし、基本的なことを徹底するのが、Ultimate Lifeのスタイルです。 細部まで気を配り、信頼されるブランドを構築することが、健康事業に関わる企業としての責務だと考えています。 【Ultimate Life 人事部について】 ●人事部の意義 あなたは「人事」という仕事について、どのようなイメージを持たれているでしょうか? 「社員が快適に働けるようにすることが人事の仕事だ」と思われている方もいるかもしれません。 もちろん、これは人事の重要な目的の1つです。 しかし、Ultimate Lifeの人事部は、「人を活かして事業を成長させる」ことがもっとも重要な役割だと考えています。 経営視点で事業の成果にコミットしつつ、社員の働く環境を整備する。 これが、私たちUltimate Lifeの人事部が大切にしていることです。 ●Ultimate Lifeで採用担当として働く魅力 前述の通り、Ultimate Lifeは成長中の企業です。 そのため、人事部の仕事には ・さまざまなポジションの採用に関わることができる ・社員や役員との距離が近く、事業成長のために必要なことに取り組みやすい ・会社全体の変化をおこす起点になることができる という魅力があります。 Ultimate Lifeの人事部はまだ発展途上です。 短期間でさまざまな業務を経験し、スキルを身に付けることができると思います。 また、人事機能が成長過程にあるだけに、一定の経験を積めば、人事や労務のさまざまな領域にチャレンジしていただく事も可能です。 なお、【福利厚生など】にも記載している通り、弊社では残業は推奨していません。 そのため、ワークライフバランスを大切にしながら成長したいという方には、ピッタリの環境だと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験歓迎 経験者は勿論のこと、未経験の方も歓迎です。 【歓迎条件】 ・採用の実務経験 ・人材紹介会社での実務経験 ・営業の実務経験 【求める人物像】 ・誠実に他者との信頼関係を築ける方 ・主体的な行動によって周囲に良い影響を与えられる方 ・学び続ける習慣がある方 ・コンプライアンス意識が高い方 【最後までお読みいただいた方へ】 人事という仕事は、求められるスキルが多いです。 面接や社員との面談の場では、一人ひとりと向き合い、その人にあわせた対応が求められます。 一方で、人事は組織全体を見て、事業の成長のためにどのように人的資源を配分すればよいかを決めなければなりません。 「木も森も見る」というのが、私たちの考える人事像です。 しかし、経営層と密接に連携し、現場の社員とも関わるため、組織全体にコミットできるというのは非常に大きな魅力です。 自分の仕事が組織を活性化させているという喜びを、ぜひ味わってみてください。 この求人を読んでくださったあなたにお会いできることを楽しみにしております。 |
セコム株式会社 ■平均年収601万円 ■東証プライム上場 ■警備業界 売上国内No.1[※] ■1962年設立!60周年企業ページ
【未経験スタート90%!】充実した研修・教育制度で成長をサポート!東証プライム上場の『セコム』であなたらしいキャリアを描いてみませんか!【業界No.1企業】【地域限定正社員制度】【毎年最長10日間+最長6日間の長期連休を取得可能】
勤務地 |
全国各事業所勤務地、応相談◎地域限定正社員制度もあり! 異動範囲は原則… |
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年収例 |
584万円/機械警備職 経験5年(月給38.3万円+賞与+超過勤務手当20時間/… |
仕事の概要 |
セコムのサービスの最前線で安全・安心を提供するセキュリティから営業、技術、事務管理等へ配属の可能性有 |
求める人材 |
【業界・職種経験不問】高卒以上39歳迄(長期キャリア形成のため) ※第二新卒・未経験者、歓迎! |
●年間休日120日&賞与実績4.5か月で従業員の働きやすさも大切にしてます
勤務地 |
東京都江東区有明3丁目1-15 東京ベイコート倶楽部 東京ベイコート倶楽部(リゾートトラスト株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★充実の福利厚生と働きやすい環境 * 業界トップクラスの年間休日120日! * 施設の近隣に社員寮あり * 住宅手当や単身赴任手当も充実 * 社員食堂ありで健康的な食生活を送れる 業務部門のスタッフとして(人事・総務/経理/業績管理)業務をお願いいたします。 【具体的には】 ■人事 - 入退社手続き - 館内、施設間異動手続き - 給与計算 - 勤怠管理 ■総務 - 寮、社宅管理 - 安全衛生委員会 - 定期健康診断 - 車両管理 - 慶弔関連 社内規定や法律を守ることや社員の困ったことを解決すること等、社員全員の 働く環境に直結する仕事をしています。 ■経理 - 各コーナーの売上の確認、売上確定業務。 - みずほ口座の管理、前受金の管理と伝票作成。 - カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回 収。 - 各種費用精算業務(ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配) ■業績管理 - 売上、原価、経費、客数、労働時間などの進展把握、進展予測、及び実績集約 |
求める人材 |
求める人材: 下記の経験がある方活かせます! - 事務の経験がある方 - 経理の経験がある方 - 人事の経験がある方 - 総務の経験がある方 - データ集計など数字に強い方 - PCを使った業務の経験がある方 など * 平均年齢36歳:20代〜30代を中心に活躍中! |
山口へのUIターン歓迎(山口県外在住の方は引越し代を会社負担)◆マツダ株式会社◆東証プライム上場企業企業ページ
◆生産技能職の正社員中途採用 ◆製造経験のある方幅広く、UIターン歓迎 ◆勤務地:山口 ◆選考:オンライン(随時)、大阪・名古屋会場 ◆活躍・成長サポート(人事制度)◆魅力:ものづくり・改善・人づくり
勤務地 |
◆単身者用の寮あり(入寮基準あり)◆UIターン歓迎(山口県外在住の方は引… |
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年収例 |
423万円/入社1年目(月給19万円+残業手当ほか+賞与年2回) 478万円/入社3年目(月給22万円+残業手当ほか+賞与年2回) 543万円/入社10年目・班長(月給25万円+残業手当ほか+賞与年2回) |
仕事の概要 |
《研修あり》マツダの生産技能職として、自動車生産における各工程の業務をお任せします。 |
求める人材 |
《20代・30代・40代活躍中》製造職経験をお持ちの方(自動車関連に限らず幅広く歓迎!) |
タムスグループ【ドクターサポート室】で管理職募集<経験を活かして更なるスキルアップが可能>
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】タムスグループで勤務いただくドクターの採用・サポートをするお仕事を中心にお任せします。 医師の採用業務活動を主にお願いします。 ・医師の採用 ・契約書対応など ・医師のシフト管理 【〜具体的に〜】 ・紹介会社、媒体選定 ・人材紹介会社対応(求人票の作成等) ・応募者対応 ・大学病院等派遣依頼対応 ・採用状況の確認 ・内定から入社までの手続き ・医師サポート業務 ・医師のシフト管理 など 【応募資格】 〈必須条件〉 ・人材紹介含むドクターの採用経験者もしくは医療業界経験者 ・普通自動車運転免許 〈歓迎〉 ・ドクターの採用経験者 ・コミュニケーションスキルの高い方 ・協調性のある方 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための各種制度をご用意しています! ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 多くの施設を運営するタムスグループ。患者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。 東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、在宅医療、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、乳児院、学童など約80の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた弊社。 より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 |
求める人材 |
資格 "高校卒業以上","要普免","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳のため |
村田機械株式会社 (ムラテック) ◆世界の大手半導体メーカーを支えるリーディングカンパニー企業ページ
各国の半導体メーカーと直取引で、半導体搬送装置を開発・納品している村田機械・クリーンFA事業。特殊かつ高度な技術を要するので参入障壁が高く、シェアは世界トップクラス。これからの世界に必要な会社でスキルを磨きませんか。
勤務地 |
1/犬山事業所:愛知県犬山市※■●▼2/伊勢事業所:三重県伊勢市※■●▼… |
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年収例 |
730万円/40歳(月給42万円+賞与 ※諸手当含む) 590万円/30歳(月給33万円+賞与 ※諸手当含む) 530万円/25歳(月給30万円+賞与 ※諸手当含む) |
仕事の概要 |
大手半導体メーカーへ納入する半導体搬送装置の設計・開発職(電気設計・制御設計・ソフト設計・機械設計) |
求める人材 |
電気回路設計・制御設計・PLC設計、C言語やUMLでの開発、機械・プラント設計経験などの経験者歓迎 |
●年間休日120日&賞与実績4.5か月で従業員の働きやすさも大切にしてます
勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町大字追分字東かじか沢23-1 グランドエクシブ軽井沢 グランドエクシブ軽井沢(リゾートトラスト株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★充実の福利厚生と働きやすい環境 * 業界トップクラスの年間休日120日! * 施設の近隣に社員寮あり * 住宅手当や単身赴任手当も充実 * 社員食堂ありで健康的な食生活を送れる 業務部門のスタッフとして(人事・総務/経理/業績管理)業務をお願いいたします。 【具体的には】 ■人事 - 入退社手続き - 館内、施設間異動手続き - 給与計算 - 勤怠管理 ■総務 - 寮、社宅管理 - 安全衛生委員会 - 定期健康診断 - 車両管理 - 慶弔関連 社内規定や法律を守ることや社員の困ったことを解決すること等、社員全員の 働く環境に直結する仕事をしています。 ■経理 - 各コーナーの売上の確認、売上確定業務。 - みずほ口座の管理、前受金の管理と伝票作成。 - カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回 収。 - 各種費用精算業務(ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配) ■業績管理 - 売上、原価、経費、客数、労働時間などの進展把握、進展予測、及び実績集約 |
求める人材 |
求める人材: 下記の経験がある方活かせます! - 事務の経験がある方 - 経理の経験がある方 - 人事の経験がある方 - 総務の経験がある方 - データ集計など数字に強い方 - PCを使った業務の経験がある方 など * 平均年齢36歳:20代〜30代を中心に活躍中! |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場◆買い物体験のイノベーションを実現するIT×流通カンパニー◆爆発的な拡大と成長を遂げる当社で、新たな挑戦をはじめませんか?<年収700万スタートもアリ>
勤務地 |
福岡県福岡市東区多の津1-12-2 |
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年収例 |
700万円/入社1年目:財務経験10年/38歳(月給45万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/入社1年目:財務経験5年/33歳(月給40万円+賞与年2回+決算賞与) 450万円/入社1年目:経理経験3年/28歳(月給30万円+賞与年2回+決算賞与) |
仕事の概要 |
<連結決算・開示業務/財務企画/税務>経験スキルに応じて業務をお任せします |
求める人材 |
次のいずれかの経験:経理実務/財務実務/連結決算/開示業務/経営企画実務/税務業務 |
土日祝休み 年間休日125日 住宅手当,賞与あり!
勤務地 |
東京都江東区亀戸7−6−4 株式会社綜合技術コンサルタント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【職種名】□□未経験可の総務・人事 ◆□□管理職候補◆□□年休125日 【募集背景】 当社は道路や橋梁を中心とした社会インフラに強みを持つ、 建設コンサルタント企業として堅実な成長を続けています。 事業好調に伴い、新たな人材を迎え、組織強化を図っていきたいと考えています。 【仕事内容】 総務部にて事務全般の仕事をして頂きます。 【具体的には】 □□社会保険手続き □□諸官庁への届出書類作成 □□新卒採用、中途採用活動に関する業務 □□社内研修の企画・運営 □□労務管理 □□ビル管理、設備管理 □□そのほか付随する業務等 【求める人材】 □□第二新卒歓迎/大卒以上 将来の管理職候補として採用します。 未経験でも丁寧に指導しますのでご安心ください! 【給与】 □□月給:215,000円〜310,000円 ※一律手当を含む ※経験・能力を考慮の上、決定いたします 【手当】 □□5万円〜6万円(固定給に含む) <別途支給する手当> ・家族手当(月5000円以上) 【昇給】 □□年1回 【賞与】 □□年2回 【年収例】 600万円/35歳/入社8年目(月給35万円+残業手当+賞与) 【勤務時間】 □□9:15〜17:45 ※月平均残業10〜30時間 【休日・休暇 】 □□年間休日125日 □□完全週休2日制(土日)祝日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続表彰) ・創立記念日(10月1日) ・有給休暇(午前・午後休制度あり) 【待遇・福利厚生】 試用期間3ヶ月あり ※労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 <その他の待遇・福利厚生> ・通勤手当(月15万円まで) ・残業手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・財形貯蓄 ・退職金制度 ・確定給付企業年金あり ・健康診断 ・赴任時の支度金補助あり" |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…だから、安心してお越しください。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員勤務 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※◆◇収入を上げた専門学校卒… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験者OK!正社員として勤務!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
<専門学校卒の未経験者もたくさん入社>離職中の方、非正規雇用の方もOK!業界・実務未経験者大歓迎! |
(南海電鉄:東証プライム市場上場)【南海グループの一員として地域に根差した事業展開を実施!新しい南海バスの創造に挑戦 業界未経験から将来の経営幹部へ!】
勤務地 |
大阪府堺市堺区堺駅 南海バス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: バス事業に関わる総合職(内勤事務) 企画・管理・総務・人事などジョブローテーションでゼネラリストへ。 【具体的には】 総合職として採用後、数か月は営業所にて実務研修を実施。 そこで得た知見を糧に最初の配属はバスの運行に関連する 部署(営業課または企画課)になることが多く 以降はジョブローテーションで様々な業務に携わっていただきます。 【営業課/現場管理業務】 ・ダイヤ管理(便数、時刻などダイヤ作成、車両及び乗務員シフト作成) ・新路線の作成・統合、活性化策の検討 ・旅客対応全般、運行現場応援 乗車データや運行データ、鉄道ダイヤとの接続、沿線の開発状況、 お客さまや運行現場からの声などを分析し、バスの運行ダイヤを作成、管理。 また、車両運用や乗務員シフト、時刻表や方向幕の作成、 各種PR物なども手掛け「本社におけるバス運行の中枢」を担います。 【企画課/行政窓口・運行企画業務】 ・バス運行計画、運賃施策の策定 ・自治体や行政機関対応 ・各種申請業務 ・契約輸送先(企業送迎バス、スクールバス等)の新規開拓 運行や申請に係る自治体や運輸局との調整、エリア広範に及ぶ運行計画や 運賃背施策の検討(大規模な新路線や路線再編成、コミュニティバスの導入 運賃改定や次世代の運賃精算方法)など、より大局かつ中長期的な視点で バス運行の在り方を作り上げる役割を担います。 他に以下のような部署と業務があります。 【安全整備課/車両・機器・安全管理業務】 【事業課/不動産・施設管理業務】 【総務課/経営管理・広報業務】 【人事課/人事労務業務】 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/要普通自動車運転免許/経験不問 【具体的には】 例外事由3号のイ・30歳未満(キャリア形成のため 例外事由3号のイ) 業界・職種未経験の方歓迎 ◆未経験歓迎 「交通インフラに興味がある」 「社会に貢献したい」 「地元で働きたい」 どんな理由でも大歓迎です。 地域の暮らしを支え、街の発展に関わる社会貢献度の高い仕事です。 長期でじっくり働きたい、そんな方のご応募をお待ちしています。 |
株式会社ピソラ ★全国に300店舗の「価値あるレストラン」の展開を目指し! ★関東エリア積極採用中 ★新店も続々OPEN予定 ★完全週休2日 ★面接1回企業ページ
「リゾート気分で本格イタリアン」を提供しているPISOLAで、お客様のココロの空腹を満たすためのホール・キッチン、そして店長(候補)にチャレンジしませんか! きっと、十人十色・百人百様の笑顔が待っています!
勤務地 |
★関東エリア積極採用中!★面接1回のみ!★U・Iターン歓迎!■東京都福生… |
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年収例 |
800万円/35歳 マネージャー職(月給60万円+賞与) 500万円/27歳 店長職(月給35万円+賞与) 340万円/20歳 フロアースタッフ(月給25万3000円+賞与) |
仕事の概要 |
キッチン&ホール業務をお任せ・将来的に店長やマネージャー・SV・企画室など新たなキャリアアップも可能 |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】人物重視の採用です!丁寧な研修でスキルアップしたい方☆ |
【事務(総合職)スタッフ募集】ゆくゆくは幹部としてグループの運営に欠かせない存在になってください。
勤務地 |
山梨県笛吹市石和町四日市場47番1 上尾中央医科グループ(AMG) 笛吹中央病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 労務管理・院内物流管理や、採用関連業務をお任せ。施設のスムーズな運営のために欠かせないお仕事です。 職員の有給休暇や時間外、各種保険などの人事・労務管理や、官公庁等への書類の届出、必要な機器や備品を発注・管理する院内物流、空調や電気の管理など、業務は多岐に渡ります。また、病院の運営に必要な人員を把握し、確保するため募集や採用活動を行います。経営を把握しながら、職員をサポートする総合的な能力が求められます。 コツコツ作業が好き・得意という方に。根気強さの先に大きな達成感が待っています。【積極採用中】 職員への対応、病院外部への対応など、コツコツ・モクモク・根気強く業務に取り組むほうが向いている。そんな方にお勧めしたいお仕事です。とは言っても、周りには仲間がいるので心強いですよ。先輩職員が優しく教えてくれます。困ったときは何でも相談してくださいね。 大事な役割だからこそ、幅広くお仕事をおこないます。こなした仕事の数だけ、あなたのスキルは磨かれます。 病院の様々な部署と関わるお仕事です。皆さんには幅広い業務をお任せします。様々な経験を積むことができるので、キャリアアップにも繋がります。パソコンのスキルも自然と身に付きますよ。 あなたの仕事が、まわりの誰かの役に立つ。「花形」は、実はなかなか人の目に触れないものなんです。 サポートするのは好きですか?「どちらかと言えば縁の下の力持ちタイプ」そんなアナタ。私たちと、人を支えることにやりがいを感じながら働きませんか。 昭和39年の立ち上げ以来、「高度な医療で愛し愛される病院・施設」を目指し、社会に貢献し続けています。 【上尾中央医科グループ】は、1都6県に28病院21施設を運営し、患者様、利用者様、地域の皆様からだけでなく、職員からも「愛し愛される病院・施設」であり続けたいと願っています。 |
求める人材 |
資格 "新卒者","第2新卒者","専門・短大卒業以上","要普免","未経験者可" |
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◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!1年の1/3以上が休日!地域のお客さまを訪問する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
あなたに経験・知識がなくても採用戦略からすべて任せちゃいます。
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区馬場 株式会社新日本環境 |
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仕事の概要 |
仕事内容 はじめまして! 代表の木村と申します。 弊社は将来「上場」を目指しております。 直近、大きい会社との提携が決定しており、 案件を多くいただく予定です。 その基盤をつくるため、 従業員の大幅増員を計画。 5年後に従業員数を150人目標(現在:40人)です! そのため、採用を専門とする人事部を新たに設立しました。 その立ち上げメンバーの募集になります! 経験は問いません。 経験よりも弊社の事業やビジョンに共感していただける。 一緒に会社を大きくしたい!と強く思っていただけることが何よりも重要なんです。 ◇お仕事内容◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 採用活動と社員育成をお任せします。 【具体的には】 ・求人広告の作成、委託 ・専門学校・大学へ行き求人を出す ・就職説明会の参加 ・入社までの社員育成 など。 「求人広告だけだと母集団形成が難しいのでほかの手段も試しましょう!」 「説明会もいいですが、社員の知り合いからまず探した方が経費も安く済むと思います!」 「求職者が入社したいと思える面接の仕方を追求しましょう!」 などなど。 積極的に提案してくれるとうれしいです! あくまでも目的は「弊社に合った人材を採用すること」。 そのためであればどんな方法でも構いません! 予算はあるのでそれは考慮してほしいですが(笑) ただあなたが会社のためにやりたいと思うことはすべてかなえられるように、私は全力でサポートします。 :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・::+:-・:+:-・:+:-・:+:-・: ◇本当にごめんなさい◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回弊社としても新しい挑戦になります。 知見がある人が少ないため、しっかり教育できる体制とは言えません。 だから手探り状態で進める形になると思います。 未経験から人事になるあなたにはたくさん苦労をかけるかもしれません。 ◇たくさん失敗してください◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験から人事をお任せするので、最初から完璧は求めません。 何が何でも成功しろなんて、そんなのおこがましいです。 私たちがあなたに求めることはただひとつ。 会社のために行動していただきたい。 それだけです。 だからたくさんチャレンジして前向きな失敗をたくさんしてください。 それがこの先どれほど会社の価値になるのか、ちゃんとわかってるから。 ◇だからこそ働きやすい環境で◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ そんな状態で働いてもらうので精いっぱい働きやすい環境をつくりたい。 年間休日110日以上 極力残業は少なくする。 採用業務に専念してもらえるように労務などの業務はありません。 メンバーも5名程度を想定していますので、チームで働いてもらう予定です。 また来年の1月からオフィスが新しくなるのできれいな場所で勤務できますよ! :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・::+:-・:+:-・:+:-・:+:-・: ◇まずは会社を好きになってほしい◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社は太陽光パネルや蓄電池、給湯器などの住宅設備の設置工事を行っている会社です。 ワンルームマンションから始まった弊社ですが、今では口コミでたくさんの評価をいただいて順調に拡大していき、13期目を迎えることができました。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 詳細は会社のHPをご覧ください。 <会社HP> https://sun-snk.com/ <採用HP> https://recruit.sun-snk.com/ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◇悪いイメージを変えたい!◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 施工や土木のイメージを変えていきたいというビジョンがあります! 施工スタッフでもまるで営業のように、身だしなみや言葉遣いも丁寧にできるようビジネスマナー研修を実施しております。 職場は温和な雰囲気で、現場のコミュニケーションも活発に行えるためチームワークも抜群です! 仕事におけるモットーは、抜かりのない美しい仕事、お客様に対する小さな気配り、嘘偽りのない適正価格の提示を大切にしています。 このような点から数多くある工事会社のなかでも、低価格で質の高い工事ができる会社として評価をいただいております。 私と40名の従業員が、コツコツお客様の信頼を得て、大切に育ててきた会社です。 弊社のビジョンに共感し、少しでも新日本環境のことを好きになってくれたのなら、そんなあなたにぜひ来てもらいたい。 面接でも私たちのことについてちゃんとご説明させていただきます。 あなたにお会いできることを楽しみにしています! |
求める人材 |
応募資格 未経験から人事になりたい方 弊社に興味を持っていただけて、一緒に会社を大きくしたい!と強く思っていただける方 ☆歓迎☆ ・接客や営業経験がある方 ・人事担当の経験がある方 ・求人広告営業の経験がある方 ・人材紹介コーディネーターの経験がある方 ・採用コンサルティングの経験がある方 ☆こんな方にもおススメ!☆ ・1から作り上げることが好き ・未経験から人事の経験を積みたい ・会社に直接貢献したい ・裁量権が大きい環境で働きたい ☆10代から40代、50代、60代まで、幅広い世代のスタッフが活躍中!☆ |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
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仕事の概要 |
高収入!未経験OK!正社員雇用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業です。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
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