<年休125日土日祝>太陽光を設置している既存顧客と、その後のメンテの相談 賞与は計4ヶ月分を予定/営業経験や電気に関する基礎知識を活かそう
勤務地 |
京都府木津川市木津川台9丁目6番地 けいはんなオープンイノベーションセンター内 エコリンクス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <年休125日・土日祝休み/私生活も充実します> <ニーズ右肩上がり!環境を守る事業> <賞与4ヶ月分> <仕事内容> 当社は、太陽光発電をはじめとする 再生可能エネルギー事業を展開しています。 当社と取引のある太陽光発電システムを導入されているお客様からいただくメンテナンスのご相談に対してメンテナンスに必要な金額や必要な日数などをご提案・ご説明していただきます。 その他、自社の新しいサービスの紹介や 問い合わせのあった新規のお客様に対して 太陽光システムの導入提案なども行います。 入社後、OJTのため、数週間の東京事務所での勤務予定あり |
求める人材 |
求める人材: ※下記いずれかの経験は活かせます(なくてもOK!) ・対人折衝の経験(営業・販売など) ・電気に関する基礎的な知識 ・太陽光発電システム関連業務の経験 ・法人営業の経験 |
★年間休日123日★賞与10.3ヶ月分(2022年実績)★完全週休2日制★フレックス制度★自己負担月1.5万円〜の寮・社宅★プレミアムデーは15時退社★住宅手当★子ども誕生1人につき100万円支給…人生を豊かにするなら大和ハウスグループです
勤務地 |
京都府その他複数 「全国社員」「エリア社員」いずれか選択可能・全国社員:全国転勤有・エリ… |
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年収例 |
690万円/32歳(入社2年目/全国社員/資格有/持家有)(月給26万円+諸手当… 600万円/27歳(入社2年目/全国社員/資格有/寮適用)(月給24万円+諸手当… |
仕事の概要 |
大和ハウス工業(株)が手掛ける賃貸住宅「D-room」の管理・運営及び企画提案営業 |
求める人材 |
学歴不問/営業経験者、不動産業界経験者、宅建資格取得者歓迎! |
国産から輸入車まで幅広く取り扱っており、創業20年以上の歴史があります!
勤務地 |
京都府京田辺市大住関屋2-1 株式会社アクセルオン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自動車の整備全般のお仕事です。 ・経験と知識によって優遇いたしますが、若手からベテランまで応募を受け付けております。 ・国産から輸入車まで幅広く取り扱っており、整備・修理する車種は様々です。 経験が生きてくる業務内容になりますので、上記にあるように、経験と知識がある方は特に優遇いたします。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 ・高卒以上、普通自動車免許(必須) ・自動車整備士経験2年以上(優遇) ・自動車整備士2級以上(優遇) ・店長・MG経験がある方大歓迎(優遇) |
次のキャリアは【JRグループ】で!
人々の「安全・安心」を守りませんか?
\充実の好待遇をご用意/★完全週休2日制★賞与5ヶ月分!2023年度実績★有給は入社即日3日、6ヶ月後に10日付与★手厚い資格取得支援 合格時の報奨金や資格手当ありこの働きやすさは【JR西日本グループ】ならでは…...続きを読む
勤務地 |
京都府その他複数 【京都・大阪・神戸・岡山・広島・金沢・富山 同時募集】<その他エリアも… |
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年収例 |
600万円/40代・入社5年目(月給26万4000円+諸手当(交通費除く)+賞与) 550万円/30代・入社9年目(月給24万3000円+諸手当(交通費除く)+賞与) |
仕事の概要 |
<ビルの管理・点検>★オーナーへの提案・管理計画の策定・契約業務などにもチャレンジ! |
求める人材 |
<業務拡大につき大量募集>★未経験OK!★建築物・設備・工事関係の経験がある方も大歓迎! |
業績好調の安定企業!清掃のプロになろう!未経験歓迎!
勤務地 |
京都府京都市伏見区羽束師志水町165-200 株式会社アイ・コーポレーション 京都店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 業績好調!新店続々OPEN! それに伴い新しい仲間を大募集! ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 エアコンの分解洗浄・換気扇・水回りや窓の清掃・床ワックスなど、 ハウスクリーニングをお任せします。 ※業務用(企業)のエアコン洗浄もあり □1人デビューまでの道□ 最初は先輩について行って清掃サポートからスタート! 一連の流れを覚え、慣れたら一般家庭の清掃をお願いします。 □基本的に1人なので気兼ねなく働けます♪ □仕事の依頼がきた際は、残業せずに帰れるよう、 現場数・仕事量など、スケジュール調整しています。 □コンパクトカーで1日4、5件の作業をお任せ。 □未経験OK!知識不要!イチから丁寧にお教えしますのでご安心下さい。 □おすすめPOINT□ ★お客様との会話が多く、会話の中で「これも」「あそこも」と新たなご依頼や 会社や友人などご紹介を頂くことも多々あり♪ 「きれいになったありがとう!」「またあなたにお願いするね」 そんな嬉しい言葉を貰えるのもこの仕事のやりがいです♪ ★「休みしっかり」「高収入」で安定して働けます! ★「地元で長く働きたいから転勤なし希望」 「色々な場所に行ってみたいから店舗移動したい」 そんな希望も叶います♪ちなみに現在海外進出も計画中! ★残業せずに帰宅できるようスケジュールを組む<受付予約部隊>がいます! ★以前は週1日休みでしたが、現在は週休2日制になりました! □アイ・コーポレーションとは□ 私たちのお仕事はお客様の困った!にかけつける ヒーローみたいなお仕事なんです! リモートワーク増加、コロナ禍の影響もあり 家で過ごす時間が増え、今まで以上に衛生面でも敏感に…。 少しでも綺麗に安心して生活したい! そんなお客様のお悩みをプロの技で解決するのが、 私たちアイ・コーポレーション! TVやCMでも取り上げられ、おかげさまで業績好調の安定企業です! |
求める人材 |
求めている人材 ■要普通免許(AT限定OK) ■20〜50代の男女staffが活躍中! ■資格や経験は一切不問!未経験OK!異業種からの転職者多数◎ ■「関西を盛り上げたい!」「人の役に立ちたい」という方にぴったり♪ ■接客業や営業経験者など、人と話すことが好きな方は大歓迎 |
★上場企業である大和ハウスのグループ会社 ★年間休日120日以上(土日祝日休み) ★フレックスタイム制を導入 【グローバルコミュニティ株式会社】企業ページ
専門知識ゼロからマンション管理のプロに◎
マンションの快適な暮らしをコーディネート
大和ハウスグループの一員としてマンション・ビル・商業施設の総合管理を行っている当社。今回は、分譲マンション管理の営業職(フロント)を募集します。建物管理の品質によりお客様の住生活やマンションの資産価…...続きを読む
勤務地 |
京都府その他複数 ◎東京支社港区芝大門2-10-12◎大阪支社大阪市中央区博労町3-3-7◎京都支社… |
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年収例 |
400万円/入社1年目(月給23万円+賞与+残業20時間+諸手当※一律物件担当… 454万円/管理業務主任者あり(月給25万4000円+賞与+残業20時間+資格手… 546万円/管理業務主任者・宅地建物取引士・役職手当あり(月給29万7000円… |
仕事の概要 |
分譲マンション管理の営業職(フロント) |
求める人材 |
※経験不問!異業種から転職した方も活躍しています。 |
新入社員の給与は随時見直し、年2回昇給した実績もあり!
勤務地 |
京都府京都市右京区梅津石灘町19−1 トーハラジェット株式会社 |
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給与例 |
給与例 【月給例】 *社歴3年目・主任クラス 月給35万円以上 *マネージャークラス 月給50万円以上 【社歴3年半の年収例】 年収470万円(38万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 -アピールポイント- *必要なのは運転免許だけ *未経験から固定給月給25万円以上 *入社半年後に3万円UPのチャンスあり *月2回希望日にお休み可能(連休OK) *40代男性活躍中!ノルマなし - 【具体的な仕事内容】 水まわりの修理・清掃を行います。 ・マンションの貯水槽清掃 ・水道の水漏れ修理 ・厨房の排水管や流し台のつまり改善 ・一般家庭の台所やトイレのつまり改善 等 現場は学校、病院、有名なファーストフード店やカラオケ店など。 大手の設備会社、管理会社が取引先で安定しています。 【1日の流れ】 朝、会社に集合してから社用車で現場に出発します。 少ない日で1日1件、多くて5件くらいの現場をまわります。 【教育体制】 先輩スタッフについて仕事の流れを覚えることからスタート。 1つ1つ確認してもらいながら覚えていただきます。(OJT研修あり) 今、活躍している先輩も最初はみんな未経験でした! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通免許 【歓迎条件】 中型免許(旧普通免許可) ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・フリーター、第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・中途入社50%以上 ・U・Iターン歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
★上場企業である大和ハウスのグループ会社 ★年間休日120日以上(土日祝日休み) ★フレックスタイム制を導入 【グローバルコミュニティ株式会社】企業ページ
あなたの新たなチャレンジを応援!
必要な知識は入社後に覚えればOKです◎
私達は大和ハウスグループの一員としてマンション・ビル・商業施設の総合管理を行い関西を中心に関東や中部地方にも事業を展開しています。安定した基盤のもと、この先長いキャリアを歩みたい方にも最適な環境です…...続きを読む
勤務地 |
京都府その他複数 ◎大阪支社大阪市中央区博労町3-3-7◎東京支社港区芝大門2-10-12◎池袋支店… |
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年収例 |
400万円/入社1年目(月給23万円+賞与+残業20時間※一律物件担当手当を含… 454万円/管理業務主任者あり(月給25万4000円+賞与+残業20時間+資格手… 564万円/管理業務主任者、宅地建物取引士、役職手当あり(月給29万7000円… |
仕事の概要 |
不動産管理・運営(PM:プロパティマネジメント)☆未経験OK |
求める人材 |
※経験不問!異業種から転職した方も活躍しています。 |
最新技術を用いて塗料の調合から板金まで行っていただきます
勤務地 |
京都府宇治市槙島町目川11番地の1 有限会社HSKコーポレーション |
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給与例 |
給与例 ・年収360万/30歳(勤続年数5年) |
仕事の概要 |
仕事内容 自動車鈑金・塗装をメインにお任せします。 自社工場の塗装ブースにて塗料の調合や装飾、下処理、塗装、磨きなどの仕事を行っていただきます。 その他事務所での塗料の管理、在庫発注なども行っていただきます。 希望があれば車体整備などの整備サポートや板金修理のお仕事にも携わることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 自動車塗装の経験最低3年以上の方 【必要な資格・免許】 普通自動車免許 AT限定不可 ※中型免許をお持ちの方は尚可 ※車体整備士、金属塗装士の資格をお持ちの方は尚可 |
■東急グループの安定性 ■財務体質良好・景気に左右されず堅実に成長を続ける優良企業 ■特色≫≫管理物件:東急系は3割程度。東急グループだがそれだけに依存しない、バランスの良い顧客構成を保持。
勤務地 |
大阪支店(大阪市中央区)、京阪支店(京都市中京区) |
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想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
ビルにおけるコンストラクションマネジメント業務を担当いただきます。■会計マメジメント業務(未収納金… |
求める人材 |
【必須】営業・対外折衝業務2年以上(業界不問)【歓迎】不動産業界(ディベロッパー、住宅、売買仲介、… |
地下鉄十条駅から近くて通勤に便利な職場です!
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽勧進橋町7 株式会社アーキテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: □年間休日124日 □本当に有給がとりやすい環境 □専門的な知識や作業はなし! 【仕事内容】 賃貸マンションの退去時に、入居者様との立ち会いをしていただき 傷や破損がないか等のご確認をいただきます。 修理が必要な箇所があれば、設備交換をしていただきます。 新しくご入居される入居者様や 現在お住まいの入居者様に安心・快適な生活をお届けするお仕事です。 難しい作業は専門業者に委託します。 お仕事は全く業界違いの方でもすぐに習得できます! 気軽にご応募してくだされば嬉しいです! お忙しい方はリモート面談も可能です! 【主な仕事内容】 ・管理会社様とのやり取り ・退去時に入居者様立会の上、室内確認・精算業務 ・退去後の現状回復工事の見積作成 ・室内設備の交換作業 ・鍵交換や施工後の室内確認 入社後は先輩社員との同行からスタートです。 一人立ちできるまで、ゆっくり丁寧に教えます! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 普通自動車免許をお持ちの方! 未経験者歓迎です。 綺麗好きな方は向いているかもしれません。 《歓迎資格・経験など》 * 原状回復工事に携わったことがある方 * 賃貸管理や仲介の経験がある方 《前職はこんな方が活躍中》 *引越し屋 *ガソリンスタンドスタッフ *配送ドライバー *接客、サービス業 |
【三井不動産グループ】関西・中京圏のビル・商業施設・ホテル・物流施設等多彩な施設管理事業を担う安定成長企業。 【中途入社者多数活躍】中途入社者比率が80%以上/未経験から多くの方が活躍しており教育体制も充実しています。
勤務地 |
京都エリア(京都府) |
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想定年収 |
360万円〜410万円 |
仕事の概要 |
三井不動産グループのオフィスビル、商業施設などの施設管理を行う当社にて、電気や空調設備の保守点検や… |
求める人材 |
【必須】空調や電気設備などの設備管理業務の経験【担当物件】全体の8割程度が常駐案件となり、2割程度巡… |
年休120日/土日祝休み/不動産事業の中枢を担うポジション
勤務地 |
京都府京都市中京区百足屋町380 株式会社 くろちく |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円〜420万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 1974年に二尊院参道にて独立して以降、多方面に事業展開し、 現在は伝統工芸品・和雑貨・観光土産品の企画製造卸販売事業、小売販売事業、飲食事業、 ブライダル事業、ホテル事業、観光開発事業、設計デザイン不動産事業の7つの事業を展開している当社。 「日本の伝統を継承する」事を企業理念とし、日々京都ブランドの良さを多くの方に届けています。 今回お任せするのは不動産関連業務です。 【詳しい業務内容】 〇不動産関係 ・不動産売買 ・賃貸物件管理 ・家賃管理 ・テナントリーシング 〇建築関係 ・建築設計デザイン ・各種企画(建物以外にも運営企画等含む) ・企画書作成 ・工事見積り積算 ・現場監理 ・施設管理(点検、修繕、業者手配) 建物管理、設備管理、消防設備管理 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・普通自動車運転免許 【歓迎資格】 ・一級建築士 ・宅地建物取引士 【必要スキル】 ・CAD(VectorWorks、JWcad) 建築図面作成知識 ・illustrator ・Photoshop |
【三井不動産グループ】関西・中京圏のビル・商業施設・ホテル・物流施設等多彩な施設管理事業を担う安定成長企業。 【中途入社者多数活躍】中途入社者比率が80%以上/未経験から多くの方が活躍しており教育体制も充実しています。
勤務地 |
京都府(京都府) |
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想定年収 |
310万円〜390万円 |
仕事の概要 |
三井不動産グループのオフィスビル、商業施設などの施設管理を行う当社にて、電気や空調設備の保守点検や… |
求める人材 |
★★未経験歓迎★★【必須】・工業高校卒等の親和性のあるご経験・第一種電気工事士、危険物取扱者など親… |
土日祝休み・年間休日120日!大学やビルの施設管理を手掛ける!転勤なし!
勤務地 |
京都府京都市中京区久遠院前町675-1 協栄ビル管理株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆アルバイト・パートスタッフの労務・業務管理、採用、育成 ◆同部署は30代〜40代のメンバーが活躍中! 主にお任せするのは清掃現場のマネジメントです。 【具体的には】 ◆契約した京都市内の物件の建物管理全般 ┗契約先への業務連絡・報告 ┗契約内容の見直し提案・更新手続き ┗自社アルバイト・パートスタッフの労務管理 (シフト調整など) ┗人員計画(採用活動・面接) ┗スタッフ教育 ┗協力業者への発注・打ち合せ・作業立ち合い ◆主に清掃業務のスタッフ管理・業務管理をお任せします。 大学や高校などの教育機関の管理も多く手掛けているので 学校の担当者と打ち合わせや相談などで話す機会も多いです。 ◆ステップアップのイメージ 入社後まずは、現場作業を知るために先輩と現場へ同行! スタッフと一緒に作業を一通り学びます。 ※あくまでも現場の業務を知る目的です ▼ まずは1〜2現場を担当(スタッフ3〜5人) ▼ 半年後に3〜5現場、1年後には7〜10現場を担当(スタッフ10〜20人程) ▼ 入社2年後には、1現場20人程の規模の案件も担当します <協栄ビル管理株式会社について> 総合ビルメンテナンスの会社として1964年京都に創業。 清掃、警備、設備保全・点検を主軸として マンション管理や ハウスクリーニングなど 幅広い事業を行っています。 京都本社のほか、東京、大阪、兵庫、滋賀にも支店あり。 大学や高校などの教育機関、 商業施設、オフィスビルや ホテルなど 建物の管理・清掃・警備を行っています。 特に私たちは大学の施設管理に強い会社。 広いキャンパスを過ごしやすい環境に保つ清掃と設備管理… 時には要人の来日・来校に合わせて警備を一任されるなど 日本の未来を担う人材を育てる教育機関を 創業当時から守り、 支えてきました。 大学とのお取引数は京都府内で3本の指に 入る実績。 スタッフの仕事ぶりが口コミでどんどん広がり 現在、14校の教育機関にご依頼を頂いています。 大学以外にも安定してご依頼を受け、業績も好調。 現在活躍する管理者に加えて 新たな人材を育成していくための募集です。 <会社の安定感が、社員の安心!> 長年培ってきたビルメンテナンスのノウハウと スタッフ力を強みに、業績好調の当社。 お客様に無理に営業をかけなくても、 随時 ご依頼・ご相談をいただける関係を築いています。 |
求める人材 |
求める人材: ◆要普通免許 ◆未経験者歓迎! 採用業務や労務管理、接客の経験があれば活かせます 。 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 飲食業やサービス業など 異業種からの転職歓迎! 人と関わる仕事が好き コミュニケーション力を活かしたい方も大歓迎です。 ◆こんなタイプの方に向いています ・自分が前面に出るよりも後ろから支えたい ・よくお人好しと言われる ・物事を前向きに考えられる ・自分が褒められると恥ずかしいけど、 育てた人や後輩が褒められると嬉しい ・大学のキャンパスや商業施設の裏側など、 普段見れない場所で働いてみたい ◆こんな経験やスキルを活かせます ・人事、採用活動の経験 ・労務管理、スタッフマネジメントの経験 ・人材系営業経験 ・業種問わず接客経験 |
【働き方GOOD】分業制で負担軽減・担当物件の棟数も制限し戸数も少なめ・休日の電話対応はコールセンターへ! 三菱地所グループの戦略子会社として大型物件を管理・事業計画初期段階から計画に参加し住民サイドに立った企画を提案
勤務地 |
(京都市下京区) |
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想定年収 |
480万円〜740万円 |
仕事の概要 |
当社が保有するマンション管理組合の運営及びコンサルティング業務をご担当頂きます。定期的に開催される… |
求める人材 |
【いずれも必須】■管理業務主任者資格(資格手当9,000円/月)■フロント経験3年以上【魅力】住宅手当(… |
通信工事・エンジニア★資格取得支援有
勤務地 |
京都府久世郡久御山町 株式会社SAITO |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 上記給与(固定残業代を含む) 基本給:181,000円〜 固定残業代:27,322円〜/20時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 交通費支給/上限3万円 家族手当/月2万5000円 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 通信工事・エンジニア★資格取得支援有 学校の勉強は苦手でも、何の資格もなくても ライフラインを守る腕のある技術者になれる 今や『通信』は社会生活の基盤となる生命線。 だから、通信設備というのは、 災害などにも影響を受けないよう 高い専門技術によって維持されているんです。 その強固な守りの裏側を知り尽くしているのがSAITO。 大手通信会社の信頼を得て 京都市内の多くのエリアで光回線工事、 電気工事、ネットワーク構築を任されています。 社員定着率抜群の当社は、未経験から学び 10年、20年と活躍している社員が多数。 新人の育成を含めたノウハウや技術が蓄積されているから 今は、何の知識も経験もなくても大丈夫! 『電気工事士』などの国家資格の取得も支援しています。 これからますます発展する通信技術をモノにして 将来も安心のキャリアを築きましょう! アピールポイント 京都を中心に電気通信工事を行い、地域のみなさまのライフラインである通信設備をささえている「株式会社SAITO」です。 当社の将来を担う新たなメンバーを募集します!未経験から手に職をつけませんか? 電気工事・通信工事は業界全体でも案件数が増えており 業績は好調です。 今回はノウハウを次世代に受け継ぐため、 フレッシュな仲間をお迎えします。 いつの時代もなくならない資格と技術を習得して、 安心を手に入れてくださいね! <未経験でも大丈夫!> 融業界や営業職から未経験で転職された方も、今は社内の即戦力となっております! 初めは分からないことも多いですが、先輩社員がきちんと指導するのでご安心ください! 【待遇】 ■「賞与(年2回)」連続支給中! ■マイカー通勤OK! 【資格取得支援】 資格取得を支援しています! ★各種資格取得全額会社負担 (電気工事士・施工管理技士・工事担任者・陸上特殊無線技士) 【教育制度】 ■入社したら、まずは先輩社員や上司と一緒にお仕事をしていただきます! いきなり一人でお仕事をまかせることはないので、未経験の方も安心して働けます! |
求める人材 |
応募条件 【資格・経験・スキル等】 ・未経験OK ・自動車運転免許 |
【全国区の独立系マンション管理会社】徹底的な価格競争と業務内容に強みを持ち、広島エリアから全国へ展開 【実績】総合管理受託戸数ランキング第8位/増加戸数ランキング第9位/受託組合数ランキング第6位
勤務地 |
京都支店(京都市下京区) |
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想定年収 |
350万円〜700万円 |
仕事の概要 |
★マンション管理・営業・マネジメント等幅広い業務ををお任せ致します【具体的には】■マンション管理業… |
求める人材 |
【いれずれか経験者】★業界未経験者の活躍実績多数◆営業経験や販売経験などコミュニケーションに強みを… |
残業少なめ+夜勤ナシ*未経験OK*年間休日115日
勤務地 |
京都府八幡市内里蜻蛉尻3-1 株式会社志賀車輛 |
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仕事の概要 |
仕事内容 必要なのは「車の整備に興味がある」ダケ トラックの整備工場で工具の用意・簡単な ネジ締めなどをお願いします。 日々の習得により、新しい技術をお教えし、 資格取得もバックアップできます! 車が好きな方は知識装着にも役立ちます! 残業少なめ+夜勤ナシ 未経験OK 年間休日115日 動機は「車が好き」でok まずは興味だけでOK! 【まずは車両整備に関するお手伝いからお任せします】 全くの未経験でもOK! お手伝い専任でもOkですし能力を身に付けて整備の仕事にかかわってみたい、という方も歓迎! 習熟度に応じて大型免許・中型免許・けん引免許・自動車整備士・自動車検査員等、資格取得も会社支援します! 【取引先のほとんどが運送会社です】 八幡市は運送会社のメッカで、たくさんの取引先に恵まれており、業績も長年安定しています。 お客様に恵まれた立地なので給与の安定しやすく、将来設計もしやすいお仕事です。 お客様は近隣の他、京田辺市・城陽市・宇治市・京都市の南区・伏見区などの運送会社様が取引先です。 固定得意先の他、飛び込みでの依頼も多いんですよ! 3級整備士資格・2級整備士資格・自動車検査員の有資格者は特に歓迎! 簡単な整備補助をしたことがある程度の方も1度お問合せ下さい! 【GW・夏季・冬季休暇あり】 休暇制度が充実しているため、 家族との時間や自分の時間をしっかり確保! ワークライフバランス充実! プライベートの時間を 大切にできる環境です! *年間休日115日 *有給休暇10日(入社半年後) |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許(大型免許ある方なお歓迎) <学歴不問!こんな経験ある方なお歓迎> 趣味で車・バイクの整備経験がある。 業界未経験だが大型免除を持っている。 車が好きである。 業績が安定している仕事を探している。 【従業員メッセージ】 前職はガソリンスタンドで整備の仕事をしていましたが、より技術力を高めたいと思い、 転職を決意しました。同僚も元トラックドライバーや元整備士など様々です。 未経験者から経験者までが情報共有をしながら 取り組んでいるので、社内は活気があります。 【未経験者の他、こんな経験者も歓迎】 整備士、自動車整備士、整備工場でのメカニック経験、 板金塗装(鈑金塗装)やトラック整備の経験があれば即戦力! 月給29万円〜50万円(他同条件) *前職の給与・経験・保有資格など十分考慮し、初任給を決定します。 その他、ガソリンスタンド勤務やタイヤ販売、車検・点検など 車に関する経験があれば活かせます。 ドライバーや配送・配達など運送系の 経験がある方の転職先にも選ばれています! まずはお気軽にご相談ください。 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
■大林組100%出資子会社 ■建物の総合管理、建築・設備工事、PFI事業等を手掛けるファシリティマネジメント企業 ■完全週休二日制で土日祝休みの年間休日125日 ■残業時間も20時間程度の働きやすい環境です
勤務地 |
大阪支店(大阪市中央区)、京都営業所(京都市中京区)、神戸営業所(神戸市中央区) |
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想定年収 |
470万円〜600万円 |
仕事の概要 |
【概要】大林組100%出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に… |
求める人材 |
【必須経験】ビル管理責任者の経験をお持ちの方【必須資格】第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方【歓… |
未経験・無資格大歓迎|完全週休2日(土日祝)|残業月平均20h|住宅手当・家族手当あり|関西電力と直取引
勤務地 |
京都府京都市中京区西ノ京南原町53-3 株式会社オリヂナル電設 |
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仕事の概要 |
仕事内容: >>> アピ―ルポイント <<< ◆建設業界ですが、休日日数は多く残業は少なめです! 完全週休2日制(土日祝休み)&年間休日124日! 残業時間は月平均20時間程度とプライベートも大切にできる環境です。 ◆手当など福利厚生も充実! 家族手当や住宅手当、電気工事等資格手当、退職金など 安心して働き続けてもらえるよう福利厚生を整えています。 ◆未経験歓迎! まったくの異業種、未経験からスタートした方も多数活躍しています! 資格の有無はもちろん社会人経験なども問いません。 しっかり育てますのでご安心を! ◆インフラを扱うからこそ、景気に左右されない安定した経営 創業76年、京都でも数少ない関西電力と直接取引、 京都府、京都市より官公庁工事受注においてAランク評価をいただくなど 安定した実績と事業基盤があります。 ================== 【仕事内容】 関西電力からの依頼を受け、 新築の住宅へ電柱から電気を引き込む工事を中心に、 古くなった電線や家庭用電気メーターの取り換えを行います。 ・はじめは… まずは先輩に同行して、工具や電気工事に関する知識を身に付けていただきます! 電気工事士の資格取得に必要な講習会には業務時間内に、 費用は会社負担で行っていただけますし、 試験合格時には受験料も会社負担となります。 また、関西電力の教育プログラムにより技術、知識を習得していくことができます。 いきなり業務をお任せするといったこともありませんので、未経験の方もご安心ください! 電気工事のプロを養成します! ・働きやすい職場環境 工事エリアは京都市内がほとんどですので、 出張や遠出など移動の負担はありません。 他業者との調整等も少なく、働きやすい環境です。 基本的にはチーム制で現場には3〜4名で向かいますので、 移動中の車内などで会話をする機会も多く、 和やかな雰囲気で仕事に取り組んでいます。 ・電気に関する資格は転職にも有利なんです 現在はもちろん、この先も電気のない生活は成り立ちません。 だからこそ、電気に関する資格は将来性があります。 例えば、ビルメンテナンスや設備管理、サービスエンジニアなど 異業種や他の職種でも求められる人材になれます! |
求める人材 |
求める人材: 30歳以下の方(長期勤続によりキャリア形成を図るため) 高卒以上 普通自動車免許(AT限定可)※必須ではありません ================== <以下に一つでも当てはまる方は大歓迎です!> ・新卒、第二新卒の方 ・手に職をつけたい方 ・景気に左右されない安定した業界で働きたい方 ・プライベートの時間をしっかり確保したい方 ・京都に腰を据えて、転勤なしで働きたい方 |
■学校法人立命館の100%出資により設立。立命館学園を中心に教育・研究・学校運営をサポートする企業です。 ■キャンパス環境管理、学生生活支援などトータルにサポートし、社会に貢献しています。
勤務地 |
大阪いばらきキャンパス(大阪府茨木市)、衣笠キャンパス(京都市北区)、びわこ・… |
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想定年収 |
353万円〜420万円 |
仕事の概要 |
■立命館大学キャンパスの警備・清掃・設備等のキャンパス管理業務全般を行って頂きます。再委託先企業と… |
求める人材 |
【必須】■マンション、ビルメンテナンス、設備管理等の経験がある方■専門企業とのコミュニケーションス… |
【期間限定□□9月末まで】超高時給2000円+準備金など期間満了でさらに総額17万円上乗せGET□□□□
勤務地 |
京都府京都市南区 株式会社日立エンジニアリング |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ 期間限定!9月末までの仕事 / しっかり稼げる!家電のお医者さん! 「エアコンから風が出てこない」 「洗濯機の調子がよくないかも…」 日常生活を送るうえで欠かせない 家電を修理していくお仕事です! 【仕事の流れ】 □修理・メンテナンス依頼の確認 □日程調整(お客様に電話) □修理内容に応じた工具を準備 □訪問ルートの調整 □お客様宅を車で訪問(直行直帰もあり) サービスエンジニアとして 洗濯機またはエアコンの 修理・メンテナンスをお任せします□ |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許(AT限定可) 98%が未経験からスタートしています! 「未経験から手に職をつけて稼ぎたい」 「家電や機械が好き」 「安定した会社で技術を磨きたい」 …そんな方にぴったりのお仕事です! □未経験者歓迎 □経験者歓迎 □Wワーク歓迎/副業OK/WワークOK □ブランク歓迎/ブランクOK □学歴不問(中卒・高卒歓迎) □U・Iターン歓迎 □年齢不問 □経験不問 【よくある質問】 Q.未経験でも応募できますか? □A.これまでに就業された方の 98%が未経験でした。 商品の仕組みやお客様対応等、 多岐にわたる研修を約1ヶ月間実施します。 Q.車の運転はありますか? □A.訪問先へ車を運転して移動するため、 運転免許(AT限定可)が必須となります。 また車種は軽バンタイプとなります。 (レンタカーにつき変更の場合あり) Q.出勤先や通勤はどうなりますか? □A.研修期間中は配属先拠点へ 公共交通機関での通勤となります。 またメーカー開催の集合研修については 遠隔地の方は宿泊制度もあります。 (費用はメーカー負担:単身用) エンジニア業務へ移行された方は 貸与車両での通勤となり、 自宅から訪問先への直行直帰もあります。 Q.制服や工具はどうすればよいですか? □A.制服については貸与いたします。 工具については研修期間中を目安に、 使いやすいものをご用意ください。 (費用は工具準備金を支給します) |
★マンション施工実績NO.1の長谷工グループで【マンション管理・リフォーム事業】を担っています。 ★管理戸数38万戸超で、業界内でもトップクラスの管理実績を誇ります!<マンション運営コンサルタントの募集>
勤務地 |
京都支店(京都市下京区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
分譲マンションの管理・運営コンサルティング・フロント営業・管理組合サポート・生活改善や修繕工事の提… |
求める人材 |
【必須】不動産業界での営業経験★売買仲介・賃貸仲介をはじめ不動産業界で営業経験がある方へ★是非弊社… |
入社祝い金3万円★マイカー通勤可(無料駐車場完備)!交通費支給(上限2万円)!処遇改善手当あり!
勤務地 |
京都府京都市 ハートランド洛北/株式会社川商 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ・マイカー通勤可(無料駐車場完備) ・交通費支給(上限2万円)! ・時間外手当全額支給 ・処遇改善手当支給! ・安定の組織で充実した福利厚生や手当あり! 関西を中心にグループで20施設以上を運営しております。 採用HPが新しくなりました! https://www.kawasho-job.jp/ <事業コンセプト> 「ひとりじゃない暮らし」 「家族以上に温かみのある思いやり」 これが私達が目指すサービスです。 <企業理念> ・報恩感謝 ・「高齢者の幸せ第一」を信念に徹し、社業を通じて社会貢献する。 ・誠実を旨とし、和を重んじて社業に徹します。 -- @かんたん応募(履歴書不要)※約1分 応募フォーム(24時間申し込み可)からご応募ください。 A電話でのお問い合わせ 連絡先:0120-525-172 (Indeedを見て応募したとお伝えください!) -- 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅における訪問介護や 施設業務の管理責任者業務 <施設管理者の主な業務> ・入居者募集、入居契約締結 ・医療機関との協力体制整備 ・職員の管理 ・介護サービスの質の向上のための取り組み ・その他の施設運営に関わる業務全般 ・必要に応じて介護業務 DX化の推進で業務効率を改善 【具体的な取り組み】 スタッフの負担軽減のために… ・一部介護機器(機械浴)などを導入 ・スマホでの勤務確認、業務内容確認 ・サービス内容の報告は全てスマホでデータ管理 など、ICT活用により、職員の負担を軽減! <数字で見る川商> DATE1 年齢構成 10代:1% 20代:14% 30代:23% 40代:25% 50代:24% 60代:12% 70代:1% DATE2 男女比 男性:31% 女性:69% 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です! DATE3 休暇取得率 有給休暇:79% 産休育休取得率100%! DATE4 管理者(施設長)について 平均年齢:48歳 男女比率:男性57%、女性43% |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 高校卒業〜59歳 ※省令1号(定年が60歳の為59歳以下) ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許(ペーパー不可) ※施設長や施設内訪問介護の管理者経験のある方 ※施設の管理職経験がありスキルアップをしたい方 ※施設内訪問介護のサ責経験があり、スキルアップを目指す方 |
カーコーティングと洗車の専門店【KeePer LABO】店舗スタッフ <正社員|元アパレル・飲食・美容…活躍中|年間休日114日|未経験の方も活躍中>
勤務地 |
京都府京都市伏見区 KeePer技研株式会社 京都店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: カーコーティングと洗車の専門店 【KeePer LABO】で正社員募集! 車のコーティングや洗車など行っていただく 店舗スタッフを募集しています。 【ポイント@冷暖房完備!】 コーティングブースはなんと冷暖房完備! 寒さ・暑さに左右されない快適な環境で しっかりと作業に集中できます。 【ポイントA圧倒的な技術力&商品力で男女関係なし!】 当社は商品開発も行っており、 長年の技術力・圧倒的な商品力があるので 力仕事もなく、女性も活躍できるほど! 研修体制もしっかり整っていますので 未経験スタートからお客様を感動させるレベルの 特許技術を身に付けることができます。 みるみるうちに輝きを取り戻していく様子は 施工する側もやりがいを感じて嬉しいですよ。 車がピカピカになりお客様にも 大変喜んでいただけるので感謝の言葉も 多くいただけます。 【ポイントB充実の各種手当】 残業代全額支給(残業平均15.5時間程度) 土日出勤手当(1日1500円) 役職手当(目安: 半年で5000円、1年で2万円) コーティング資格手当(試験合格後: 月1万5000円〜) 家族手当(月: 配偶者7500円、子供7500円) 引越・住宅手当(規定あり) 【ポイントC業績好調!安定企業】 認定店は全国で6300店以上! 売り上げは右肩上がりで絶好調、 2020年から比較しても経常利益は3倍以上! 東証プライム(前:東証一部)にも上場しています。 |
求める人材 |
求める人材: \学歴・経験・資格も不問!未経験者・第二新卒歓迎!/ 例えば…洗車、ガソリンスタンド、 短期アルバイト、業務委託、自動車ディーラー、 コーティング…などの業務経験も活かせますよ! \入社後研修について…/ まずは、商品・サービスの特徴を学び、 キーパーコーティング・洗車技術を修得することからスタート。 仕上がりの良し悪し、どのくらいの時間で施工できるか?…など 特許技術なので専門性も高く、覚える・身に着けるコトも沢山ありますが だからこそ、一生モノの職種・スキルとして評価されます。 <当社認定のコーティング技術1級の平均取得期間は4ヶ月> |
\20代・30代求む!/【実務未経験者歓迎!】若手が活躍している企業♪ 年間休日128日/完全週休二日制/賞与8ヶ月分
勤務地 |
京都府京都市南区 関西シグナルサービス株式会社 京都本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪募集背景≫ 業績好調で勢いにのっている当社 近畿地方制覇を目指し、人員を拡大中! 会社の中核を担っていくような方を求めております! 〜〜この求人のPRポイント〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・完全未経験OK!実務経験なしでも応募可能 ・年間休日128日!完全週休二日制! ・賞与4~8ヶ月分や、各種手当の充実も魅力 ・国や県からのお仕事で安定的に働ける! ・インフラに関わる安定性×長く活躍できる環境 ・有給取得も取りやすくプライベートも充実可能 ・人事評価制度を採用しているため頑張りは給与に還元 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <職場環境に関して> 街の安全を守る交通インフラという堅いお仕事ですが、 社風はいたって和やかです! 社長の年齢も39歳と若く、平均年齢は33歳! 正社員の20代〜30代の若い世代が占める割合はなんと80%!! 若い世代が多いので コミュニケーションが取り易く、 成果主義型の会社ですので、 若手の方は成長志向をしっかりともって 日々業務に励まれています! ----<電話でのお問い合わせ>------------ 連絡先:075-314-8367(採用担当宛) 仕事の内容や現場見学など、 お気軽にご連絡ください。 -------------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 信号機の定期点検やメンテナンス、 修理などを担当していただきます! 未経験入社がほとんどで、 未経験からじっくり技術を身に付け、 スキルアップできる環境です。 将来の核となる人材に 成長して頂きたいと思っているので、 長く活躍できる環境で働きたい! など意欲のある方大歓迎です! <具体的には> 基本、2人1組で対応しますが、 信号が問題なく作動しているかのチェックや、 年1回の定期点検などを担当していただきます。 警察署から連絡を受け、復旧作業を行うこともあります。 <1日の流れ> 会社に出社/朝礼など ↓ 車でまとまって現場に移動 ↓ 現場の保守、メンテナンス ↓ 事務所に帰社 ※1日の件数 :約15〜20交差点 ※現場エリア:2府4県 ※残業平均:20〜30時間/月(残業代支給) <入社後は> 『信号機』に直接触れることは普段ないはず…。 だから、最初はなにもわからなくて大丈夫! まずは、部品や工具の名前を覚えるとことからスタート! 慣れてくれば先輩と一緒に現場を回っていただきます。 先輩たちもみんな未経験だったので丁寧に教えてくれます♪ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 20代・30代の若手が活躍中の会社! 当社の主役は20代!ワイワイと活気ある雰囲気♪ <応募条件> ・要普通自動車運転免許(AT限定不可) ・年齢:39歳以下 ※長期勤続におけるキャリア形成の為(例外事由3号のイ) <このような方は大歓迎> ・業界未経験の方 ・社会インフラを支える仕事に興味がある方 ・機械をいじるのが好きで、手に職をつけたい方 ・評価制度がシッカリした会社で給与に反映したい方 ・仕事を頑張りつつ、プライベートも充実したい方 <役に立つ経験> ドライバー/タクシー/軽作業/ 電気工事/機械加工/施工管理/ 空調・エアコン工事/配線作業/ 防水工事/塗装工事など |
\20代・30代求む!/【実務未経験者歓迎!】若手が活躍している企業♪ 年間休日128日/完全週休二日制/賞与8ヶ月分
勤務地 |
京都府京都市南区 関西シグナルサービス株式会社 京都本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪募集背景≫ 業績好調で勢いにのっている当社 近畿地方制覇を目指し、人員を拡大中! 会社の中核を担っていくような方を求めております! 〜〜この求人のPRポイント〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・完全未経験OK!実務経験なしでも応募可能 ・年間休日128日!完全週休二日制! ・賞与4~8ヶ月分や、各種手当の充実も魅力 ・国や県からのお仕事で安定的に働ける! ・インフラに関わる安定性×長く活躍できる環境 ・有給取得も取りやすくプライベートも充実可能 ・人事評価制度を採用しているため頑張りは給与に還元 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <職場環境に関して> 街の安全を守る交通インフラという堅いお仕事ですが、 社風はいたって和やかです! 社長の年齢も39歳と若く、平均年齢は33歳! 正社員の20代〜30代の若い世代が占める割合はなんと80%!! 若い世代が多いので コミュニケーションが取り易く、 成果主義型の会社ですので、 若手の方は成長志向をしっかりともって 日々業務に励まれています! ----<電話でのお問い合わせ>------------ 連絡先:075-314-8367(採用担当宛) 仕事の内容や現場見学など、 お気軽にご連絡ください。 -------------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 信号機の定期点検やメンテナンス、 修理などを担当していただきます! 未経験入社がほとんどで、 未経験からじっくり技術を身に付け、 スキルアップできる環境です。 将来の核となる人材に 成長して頂きたいと思っているので、 長く活躍できる環境で働きたい! など意欲のある方大歓迎です! <具体的には> 基本、2人1組で対応しますが、 信号が問題なく作動しているかのチェックや、 年1回の定期点検などを担当していただきます。 警察署から連絡を受け、復旧作業を行うこともあります。 <1日の流れ> 会社に出社/朝礼など ↓ 車でまとまって現場に移動 ↓ 現場の保守、メンテナンス ↓ 事務所に帰社 ※1日の件数 :約15〜20交差点 ※現場エリア:2府4県 ※残業平均:20〜30時間/月(残業代支給) <入社後は> 『信号機』に直接触れることは普段ないはず…。 だから、最初はなにもわからなくて大丈夫! まずは、部品や工具の名前を覚えるとことからスタート! 慣れてくれば先輩と一緒に現場を回っていただきます。 先輩たちもみんな未経験だったので丁寧に教えてくれます♪ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 20代・30代の若手が活躍中の会社! 当社の主役は20代!ワイワイと活気ある雰囲気♪ <応募条件> ・要普通自動車運転免許(AT限定不可) ・年齢:39歳以下 ※長期勤続におけるキャリア形成の為(例外事由3号のイ) <このような方は大歓迎> ・業界未経験の方 ・社会インフラを支える仕事に興味がある方 ・機械をいじるのが好きで、手に職をつけたい方 ・評価制度がシッカリした会社で給与に反映したい方 ・仕事を頑張りつつ、プライベートも充実したい方 <役に立つ経験> ドライバー/タクシー/軽作業/ 電気工事/機械加工/施工管理/ 空調・エアコン工事/配線作業/ 防水工事/塗装工事など |
平均月61万3260円★営業未経験の入社多数★面接1回★/研修充実/転勤なし
勤務地 |
京都府京都市下京区四条駅 株式会社みらいオーナーズスタイル 京都支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業績好調により、重要ポスト拡大のため、 リーダー候補を大募集! 将来的には営業活動を行いながら、 3〜4名のチームをまとめるリーダーとして ご活躍いただきたいと考えております。 入社後はまず営業として実績を重ねていただき、 ゆくゆくは営業のリーダーとしてチームを まとめていただきたいと考えています。 入社2カ月でリーダーに昇格することは 当社では珍しいことではありません。 評価制度が整っているため、頑張りは昇格や 収入にしっかり反映されます。 モチベーションも高く維持ができるのに加え、 営業の平均月収は61万3,260円と高い水準を保っています。 ※2023年1月実績 ■仕事内容 賃貸住宅をお持ちのオーナー様に 修繕やリフォームを提案するお仕事です! 修繕の必要性やタイミングをお伝えする ことで、お客様の大切な物件、住まいを守り、 資産価値を向上させることが私達の使命です! 頼れる先輩たちが丁寧に指導を行ないますので、 入社時は知識や営業経験が無くても大丈夫。 未経験で入社した社員が今まで 何人も一人立ちしてきたので、心配はいりません。 なぜ未経験からでも活躍できるのか? それは… ●研修サポートやマニュアルが充実! ●営業先リストの作成など事務作業のほぼすべてを 外注しているため、お客様対応に専念できます。 ●ニーズのあるビジネスを展開! ●契約1件から歩合給が発生! ●事務処理ナシで営業に集中できる! ●安心して働ける福利厚生あり! …などなど、仕組みを整えているからです! 「営業職は一部の人しか稼げない…」 「経験がないと稼げない…」 そのようにお考えの方もいるかもしれませんが、 そんなことはありません! 当社では、未経験からスタートした先輩が たくさん在籍しているのにもかかわらず、 平均月収は61万3,260円! ※2023年1月実績 「収入UPしたい…」「成長したい…」 「働きやすい環境に転職したい…」といった悩みを 抱えているあなた! 当社なら、あなたの理想を実現できますよ! 研修やマニュアルといったサポート体制も万全です! """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" 【雇用形態】 正社員 ◆試用期間2ヶ月あり (その間の給与変動なし) """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" 【休日休暇】 週休2日制 (毎週土曜・他1日 ※月6〜9日) ・年次有給休暇(年5日は計画消化) ・夏季休暇(2023年実績連続5日) ・冬季休暇(2023年実績連続8日) """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" 【勤務時間】 9時〜19時 (実働8時間/ 休憩2時間) """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" 【給与】 ≪月給+歩合給+各種手当≫ 月給:233,000円〜800,000円 ※月給:勤務地により変動 固定残業代:54,200円〜60,200円/42時間を含む 固定残業代は残業がない場合も支給し、 超過分は別途支給します。 想定年収は 600万 〜 1,000万円 ※年収700万円前後を稼いでいる先輩社員が多いです。 ※歩合給で成果を上げて、年収800万円〜1000万円ほど稼いでいる先輩社員もいます。 <月収例> ・36万7,000円〜(24歳/入社6ヶ月) ・99万3,000円〜(29歳/入社1年目) ・65万9,000円〜(37歳/入社2年目) ・82万4,500円〜(49歳/入社3年目) <年収例> ・540万4,000円〜(24歳/入社2年目) ・1191万6,000円〜(29歳/入社3年目(リーダー)) ・790万8,000円〜(37歳/入社3年目) ・989万4,000円〜(49歳/入社4年目) 毎月ご契約1件から即時に ""歩合給""として還元されるため、 頑張りがすぐに反映されます。 """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" 【勤務地】 支店名:株式会社みらいオーナーズスタイル 京都支店 住所:京都府京都市下京区烏丸通仏光寺下ル大政所町685 京都四条烏丸ビル2F ※転勤は原則ありません。 ※勤務地は希望考慮。 ※U・Iターン歓迎! """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" ▼福利厚生▼ ・賞与年2回(6月/12月) ・各種社会保険完備 ・役職手当 ・資格手当 ・都市勤務手当 ・家族手当 ・結婚祝金 ・ウェディングアニバーサリー祝金 ・子ども入学祝金 ・出産祝金 ・制服貸与 ・交通費支給(上限月15,000円まで) ・定期健康診断 ※祝金、各種手当の金額は 当社規程によります。 ※各種手当は研修期間終了後 からの支給となります(都市勤務手当、交通費除く)。 """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" 【応募条件】 未経験者歓迎・学歴・職歴不問 転職回数やブランクも不問です 女性も含め20代、30代、40代、50代、 様々な社員が活躍中です。 ハローワークからの応募も歓迎いたします。 """""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""""" ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ *採用ページURL* https://mirai-owners-style-recruit.jp/ 【面接までの流れ】 ★WEB面接を実施しております! ・面接は1回のみ。 ・応募から3営業日以内に面接日程の ご連絡をさせていただきます。 『ご応募多数の場合、書類選考を させていただく場合があります』 -ご連絡はお電話又はメールをいたします- (発信元番号:0800-300-4005) <応募・お問い合わせ> @Indeedから 履歴書不要で簡単応募 A電話でのお問い合わせ 0800-300-4005〈フリーダイヤル〉 より「Indeedを見た」と お問い合わせください。 ※受付時間:月曜日〜金曜日 (9:30〜18:00まで) >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> |
経験活かせる!京都駅からスグのきれいなホテルで働きませんか?
勤務地 |
京都府京都市南区東九条西岩本町/2024年4月オープンのホテル 東京美装興業株式会社 関西支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円/入社2年・設備責任者 =月給26万円+各種手当+賞与 350万円/入社4年・設備管理 =月給24万円+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 1957年創業の安定企業 シフト制だからほぼ残業なし JR「京都駅」スグで通勤ラクラク \ 2024年4月オープンのホテルで 設備管理のお仕事です! 心機一転、資格を活かしませんか? 設備管理の経験があれば 「資格」は問いません。 ほぼ残業もないため 無理なく働けることが特徴です。 * * * 具体的には設備管理業務 全般をお任せしたいと思います。 ・建物内の巡回 ・設備点検、保守(電気、空調、給水など) ・定期点検のスケジュール表作成 ・簡単な修繕、営繕業務(壁紙、家具など) ・工事の立ち合い、緊急対応 最新設備に囲まれて、 技術習得できるチャンス! 「経験を活かして業務の幅を広げたい」 そんな方にピッタリの職場です。 * * * 入社してからは、 責任者が3日間かけて OJT形式でレクチャー! 業務上必要となる知識や スキルを学ぶことができます。 ※約1ヶ月程度で独り立ちを目指します ※上記以外にも本社研修もあり 経験豊富な先輩社員も あなたをバックアップします。 経験の浅い方も積極採用中なので ゼロから技術を学んでいきましょう。 育てる環境がきちんと整っており 未経験のチャレンジを応援します! * * * 私たち東京美装グループは、 顧客ニーズの変化に柔軟に対応。 オフィスビルをはじめ商業施設、 ホテル、病院の施設管理業務を通じ 施設を利用するすべての方が、 快適に過ごせるよう努めています。 今までの努力の結果、 多くのお客様からの信頼を得ており、 より付加価値のあるサービスの創造、 時代の変化を敏感に感じ取る、 ソリューション企業を目指します。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・業界・職種経験不問 59歳以下の方(定年60歳) 経験の浅い方も積極採用します |
カーコーティングと洗車の専門店【KeePer LABO】店舗スタッフ <正社員|元アパレル・飲食・美容…活躍中|年間休日114日|未経験の方も活躍中>
勤務地 |
京都府京都市伏見区 KeePer技研株式会社 京都店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 男女問わず活躍中!冷暖房完備で快適! 手当充実(土日,資格,家族,住宅など) 連休・長期休暇も取得可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カーコーティングと洗車の専門店 【KeePer LABO】店舗スタッフの正社員募集! 車のコーティングや洗車など行っていただきますが 必要なのは、「体力」でも「クルマの知識」でも ありません!あなたに求めるのは 「人の役に立ちたい」「お客様に喜んでもらいたい」 という気持ちと「キレイ好きのセンス」! 細かい部分まで気づいてキレイにできる そんな方は当社で大活躍間違いなし! 当社には業界でも突出した技術力&商品力が ありますので男女でフィジカル面でのハンデは 全くありません!ですので、実は女性も 多数活躍しているんですよ。 力仕事もなく、なんと冷暖房完備! 快適な環境で高品質なコーティング作業が できるようになっています。 中には日祝固定休み・残業なしという勤務スタイルで 働きながら子育てするママさんスタッフも活躍中です。 女性スタッフも活躍している会社ですから、 家庭との両立にも理解があり働きやすい環境です。 【未経験スタートの先輩多数!】 異業界からの転職者も多数活躍中! キーパーコーティング技術者を育成する 専用教育施設もあります。 人を育てることを大切にしている風土ですので 未経験からのスタートでも、 すぐにお客様を感動させられるくらいの <特許技術を持つ専門職>として 活躍できます! |
求める人材 |
求める人材: \学歴・経験・資格も不問!未経験者・第二新卒歓迎!/ 例えば…洗車、ガソリンスタンド、 短期アルバイト、業務委託、自動車ディーラー、 コーティング…などの業務経験も活かせますよ! <約40名の女性社員が活躍中> \入社後研修について…/ まずは、商品・サービスの特徴を学び、 キーパーコーティング・洗車技術を修得することからスタート。 仕上がりの良し悪し、どのくらいの時間で施工できるか?…など 特許技術なので専門性も高く、覚える・身に着けるコトも沢山ありますが だからこそ、一生モノの職種・スキルとして評価されます。 <当社認定のコーティング技術1級の平均取得期間は4ヶ月> |
安心・安定の電力機器メーカー!社会人デビュー応援*定着率抜群
勤務地 |
京都府京都市南区吉祥院三ノ宮町132 有限会社武岡 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 月収25万円 =月給20万円+残業代全額支給(40h) +各種手当 (入社2年目/作業スタッフ) 【年収例】 年収350万円 =上記月収+各種手当+賞与年2回 (入社2年目/作業スタッフ) 年収400万円 =月給28万円+各種手当+賞与年2回 (入社5年目/作業スタッフ) |
仕事の概要 |
仕事内容 「いまさら新しいことを始めるのは不安」 という方も大丈夫! 必要な資格は会社が全額負担& 先輩たちの丁寧なフォローで 未経験の方も安心です。 また、機械配線作業、組立など の経験を活かして活躍も可能! さらなる技術の向上も目指せます。 未経験から手に職つけたいと考えている方、 自分の技術を活かして働きたい方、 モノづくりが好きな仲間たちと 一緒に働いてみませんか? 空調完備の施設内にて、 配電盤の製造組立・配線作業をお願いします! 【仕事は「5工程だけ」!】 ・枠の組み立て ・機材の取付 ・制御電線の配線 ・動力電線の配線 ・仕上げ たったこれだけの作業なので覚えやすい* (箱から荷物を取り出すなどの軽作業あり) 【頼れる先輩があなたをフォロー!】 「みんな忙しそうで誰にも聞けない」 「何回も聞いたら怒られそう・・・」 こんな心配はご無用! 基本2人1組の作業で、 熟練スタッフがいつでもそばにいてくれて、 あなたをしっかりフォローします! 工具の名前から丁寧にお教えしますので、 未経験の方や、 社会人デビューを目指している方も 安心してご応募くださいね* 【定着率に自信アリ!!】 「経験の長さは=仕事の質や速さ」 だからこそ従業員全員に 「長く続けたい」と思ってもらえる 会社づくりにこだわっている当社。 *賞与年2回や各種手当で安心の年収。 *空調・社員食堂完備など快適な職場環境。 これらをはじめ、様々な制度改革により 10年以上のベテランが 多数在籍してくれる会社になりました。 彼らが時間をかけて磨いてきた技術を あなたにも基礎から丁寧に引き継ぎます。 さらに、仕事に必要な資格は 全額負担で取得可能。 業務をこなしていくうちに、 自然とスキル・キャリアアップ が出来ますよ! ビルや工場など大型の建物で 電気を使うために必要となる「配電盤」。 その製造や配線のスキルは 一生ものの財産に! あなたも当社で、そんな将来もずっと役立つ 技術を身につけませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【学歴・経験不問】 業界・職種未経験の方歓迎 【こんな方にピッタリ!】 *社会人デビューしたい方 *未経験から手に職つけたい方 *テレビやレコーダーなどを配線で つなぐのが得意な方 *職場はモノづくりが好きな方がたくさん◎ *20〜60代の男女30名ほどが 活躍している職場です! 特に30代、40代が 多く在籍しています! *みんな仲が良く、困っている人を 放っておけない性分の人ばかり! *あなたのサポートもばっちりで、 スグに馴染めます 機械配線作業、組立などの経験がある方は そのスキルを活かして働けます! クレーン、玉掛け、リーチ保持者優遇 |
40代活躍中!土日祝休みでプライベートも仕事も充実できる!
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽清井町266 装栄株式会社 京都支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「仕事はプライベートの充実があってこそ」 「オンとオフをハッキリ分ける」 これは社長、そして会社全体での方針です。 当社の社長は、40代で社内で抜擢され社長となりました。 現場を知り、自身が苦労した背景もある為、 メリハリをつけた時代に合わせた働き方を推奨し改革を行っております。 年間休日は123日、基本土日祝休み(年3回のみ土曜出社あり)、年休も気軽に取得しやすい環境です。 「仕事もプライベートも大切にしたい方」 「趣味を大切にしたい方」 動機は何でもOK、一緒に頑張っていきましょう! 【具体的には】 主にビルメンテナンス業者様に清掃用品・施設設備用品等を既存顧客への営業をお任せします。 ビルメンテナンス業者様以外では、飲食店・官公庁・病院・老人ホーム・デイケア、そのほか法人各社様とお取引を頂いております。 販売した商品は車で納品。 ――★入社後の流れ★―― 車での移動が多いので、まずは道を覚えることから始めましょう。 研修期間中は、先輩と一緒に配送をしながらお客様と主要な製品を覚えていってください。 商品数は多いですが、一つひとつ丁寧にお教えしますので、安心してください。 商品を覚えていくほど、お客様のあらゆるご要望にお応えすることができますので、 やりがいを感じられます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・Word・Exsel・PowerPointの基礎知識がある方 【歓迎条件】 ・ルート営業等の営業経験者 ・清掃関連の業界にいた方 ・チームワークを大切に働ける方 ★未経験から始めた先輩社員も活躍中★ 異業種の方も多数活躍しています。 仕事は一つ一つ丁寧にお教えしていきます! 30代〜40代前半のメンバーが中心となって業務に取り組んでいます。 社員間も非常に仲が良く、チームワークを重視しており、オープンなコミュニケーションが特徴です♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
通信インフラを支える
勤務地 |
京都府久世郡久御山町 株式会社SAITO |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 上記給与(固定残業代を含む) 基本給:181,000円〜 固定残業代:27,000円〜/20時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 交通費支給/上限3万円 家族手当/月2万5000円 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 【年収例】 507万円/40歳(月給35万円+賞与年2回) 440万円/36歳(月給30万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 通信インフラを支える 進む社会のDX化で、需要増加中! その導入に関わる機器設置などが主な仕事。 私たちは半世紀以上、通信インフラの構築・保守を メイン事業として実績を重ねている会社です。 屋外からの通信線の引き込み・配線工事をはじめ、 社内ITプラットフォームなどの情報システムまで、 ワンストップで通信インフラを構築する幅広い技術を有しています。 著しい情報技術の発展に伴い、 新しい技術やノウハウを自社内で蓄積し 実績を重ねているのが当社の強み。 とくに、世の中の様々な企業が 業務のDX化を進めている中で、 当社もICTソリューションのニーズが高まっており、 新たな人材の確保と育成は急務。 今回もそのための募集です。 充実した育成環境と経験豊富な先輩社員がいるため、 全くの未経験からスタートOKです。 |
求める人材 |
応募条件 【資格・経験・スキル等】 ・自動車運転免許 |
関西の電気を支える関西電力のグループ会社です/正社員登用あり
勤務地 |
京都府京都市南区上鳥羽石橋町201 京都工事所 |
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給与例 |
給与例 <契約社員/1年目> 年収例420万円 (月給19万3600円×12ヶ月+能力給+手当) <正社員/2年目> 年収例620万円 (月給19万3600円×12ヶ月+能力給+報奨給+手当+賞与) <正社員/4年目> 年収例770万円 (月給19万3600円×12ヶ月+能力給+報奨給+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <契約社員スタッフ30名以上採用予定!> 株式会社エネゲートは、関西電力のグループ 会社です!安定・安心して長く働けますよ 今回は「電気メーターの取り替え工事」の契約社員を募集! 仕事が気に入れば正社員への道もあります 直近5年間では正社員登用実績100%です ※契約社員としての募集です ※契約期間:年度末まで(年度更新) <仕事内容> 一般住宅や店舗に取付けられた電気メーター の取り替え工事や、お客さまへのご説明など ・対象となるお客様へ工事のお知らせを配布 ・お客様と工事日スケジュールを電話で調整 ・お客さま先を訪問し、工事内容をご説明 ・電気メーターの取り替え工事 <POINT> ・担当エリアは「〇区〇丁目」単位の割振り ・スケジュールやルート、1日の工事量を自分で組立てられます ・ノルマはありません ・移動中の駐車料金などは会社が全額負担 ・ほとんどの社員が16:30迄に事務所帰社 <未経験の先輩が多数活躍中!> 研修で基礎からしっかりと身につくので 業界・職種未経験からスタートした先輩達も 今は日々活躍しています。 研修中はもちろん、現場デビュー後も周りの 先輩があなたをしっかりフォローします! <正社員登用のチャンスが「年4回」> 入社から11ヶ月が経過した社員には 「2月・5月・8月・11月」の年4回、 正社員登用審査のチャンスあり! 直近ではほぼ全員が1年〜1年半で正社員に! 最短11ヶ月で正社員になった先輩もいますよ 正社員に必要な「第二種電気工事士」の 資格取得も当社でサポートします 働きながら次のキャリアへステップアップ! <勤務地> ・大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県 のいずれかに配属します ・転居をともなう転勤なし ・配属先は居住地を考慮します ・自宅から通勤可能です ・オフィス内禁煙です |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通自動車運転免許(AT限定可) ・未経験者OK/経験者OK ・経験不問/年齢不問 ・学歴不問/男女不問 ・フリーター歓迎 ・長期歓迎/ブランクOK <活かせる経験・スキル>※必須ではない ・電気工事士の資格 ・電気工事についての知識や経験 <こんな方に向いているお仕事です> ・素直に作業や業務に取り組める方 ・一つひとつの作業を丁寧に進められる方 ・自分で計画を立て実行する事が好きな方 ・周りと協力しあい業務を進められる方 「手に職をつけ安定企業で長く活躍したい」 「頑張りや成果が自分に還元する環境で!」 「努力や成果を評価してほしい」 「自分のペースを守りながら働きたい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募下さい |
オープニング募集!無資格・未経験者歓迎!全く新しいタイプの運動施設で働きませんか?
勤務地 |
京都府京都市北区北大路駅 からだ動き回復センター ピント・アップ イオンモール北大路店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事内容】 ・ からだ動き測定: 肩や腰、膝などに不調を感じいるお客様の体の状態を把握するためAI診断を活用し、歩き方や座り方のクセをチェック。お客様の悩みの原因を特定します。 ・カウンセリング: 測定から見えてきた原因に対して、一人一人に合わせた動き回復メニューを作成し提案。今後の方針を決定していきます。 ・トレーニングサポート: 作成した動き回復メニューを実践・習慣化していくためのサポートをお願いします。自己流や一時的ではない、根本的な対策やケアに拘り実践していきます。 ・受付/事務:会員様からのお問い合わせや予約受付 ・その他施設運営業務:イベント・販促企画、店内装飾・清掃、など 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心して働けます 〜実務経験や資格は一切不問!〜 入社後に本部にて、からだ動き回復センター(Pint-UP)のサポート理論・実践、施設運営のノウハウ、などを研修を通して学んでいただきます。(宿泊あり) 完全未経験の方でも、安心して知識・スキルを獲得できる環境となっておりますので、安心してご応募ください! □□全員正社員でのスタート!□□ 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募必須条件】 ★学歴・資格不問・経験・資格など、一切不問! ★社会経験のない方・現在フリーターの方、なども歓迎! ※就業開始日:2024年4/1〜 ・同期の仲間5名〜7名(現状予定)で一緒にスタートします! <<下記のような方は特に歓迎!>> ・新しい取り組みにワクワクする方 ・健康でい続けることの必要性を感じている方 ・予防医療の重要性を感じている方 ・お客様の喜びを自分のことのように喜べる方 ・未経験から知識・スキル獲得を目指したい方 ・ライフワークバランスを充実させながら働きたい方 |
【稼ぎたい方必見】年収600万円も可!屋外作業はありますが稼げます!2年目で賞与546,000円/1回分
勤務地 |
京都府京都市南区 株式会社 ジェイテクノシステムズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \夏は暑い、冬は寒い…けど稼げます!/ 修理数に応じてインセンティブ・賞与を支給! 頑張った分だけ年収もUPします♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー □あなたの頑張りは給与で歓迎! 修理した実績に応じて賞与、インセンティブ支給! 賞与年2回(8月、12月)あり、 入社2年目の方で賞与54万6000円(12月分)! □月収例 入社2年目:月収40万円 月給23万円+インセン17万円 入社3年目:月収46万円 月給26万円+売上インセン20万円 入社5年目:月収48万円 月給30万円+売上インセン18万円 →ずは話を聞いてみたい」などもお気軽にお電話ください。 オンライン面談もOKです! 【お電話でのお問い合わせ】 採用担当:072-275-8500 受付時間/9:00〜18:00 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 仕 事内 容 】 メーカーから直接依頼を受け、 業務用空調や電化製品を修理するお仕事です。 製品をご利用頂いている企業や官公庁、 ご家庭などから修理の依頼を頂いた際に訪問し、 修理・メンテナンスを行います。 <スケジュール調整は不要!> 日程などのスケジュールは会社が実施します。 訪問先・時間・依頼内容が事前に分かるので 当日のスケジュールや部品の用意も 余裕をもって準備して頂くことができます! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 研 修 内 容 】 <入社2〜3ヶ月> 先輩と同行し、アシスタント業務からスタート! ・見て学ぶ(先輩が説明しながら作業をします) ・先輩と一緒に作業をする ・コツを覚えていく を繰り返すことで、仕事の流れを覚えます。 この研修期間に必要な資格を取得して頂きますので 現在資格を持っていない方も大歓迎です! <4ヶ月目〜> 1人で現場デビューして頂きます! 現場の規模や作業内容(保守点検など)によっては 2〜3名で作業をお願いすることもございます。 「独り立ちはまだちょっと不安」という方は、 研修期間を延ばしたり、 簡易な修理をお任せするので お気軽にご相談ください! |
求める人材 |
求める人材: <必須> 普通自動車免許(AT限定可) <歓迎> ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問、年齢不問 ・将来、独立希望の方も歓迎 ・職業訓練受講中の方 ・フリーターの方 ・第二新卒の方 ・ハローワークで求職中の方 ・手に職をつけたい方 ・家電が好き、家電製品が好き ・メカいじりが好き、機械いじりが好きという方 <先輩スタッフの前職は> 電気工事士、整備士からの転職も多数! 冷暖房がない場所で作業をして頂くので 体力を使う仕事ですが、 固定給はもちろん、修理数・内容に応じて インセンティブ等が支給されるので、 「年収が上がった!」というスタッフが多数。 弊社としても長期的に働いて頂き、 頑張りはしっかり評価していきたいので 資格取得に応じて、依頼する仕事内容も インセンティブが高い依頼をしていく予定です。 |
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