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土日でも面接可!面接確約!書類審査なし!月収50万以上可能!
勤務地 |
愛知県蒲郡市神明町2番1号 株式会社ホットスタッフ蒲郡 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・年収1020万円…入社5年目、31歳※月収85万円(月給40万円+インセンティブ) ・年収756万円…入社3年目、26歳※月収63万円(月給30万円+インセンティブ) ・年収492万円…入社1年目、33歳※月収41万円(月給23万6250円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ホットスタッフの魅力> ■営業未経験者でも、2年目で月収50万円以上可能!! ■完全週休2日制!土日祝休みでプライベート充実!! ■営業力を身に付けたい方におすすめ! ■支社長や管理職へのキャリアアップも可能! ■学歴・経験は不問!研修制度があるので安心!! <仕事内容詳細> 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ●スタッフへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ●スタッフ就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ●既存のお取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 =================== <入社後の流れ> ●ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ●ステップ2 企業様・登録スタッフのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ※研修期間中には仕事一連の流れを把握でるようになるはず◎ ●ステップ3 ひとり立ちは、入社2ヶ月が目安♪ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! =================== <安心のフォロー体制> 座学研修では、派遣に関する業界知識・法令などを一から丁寧にお教えます。 その後のOJT研修では、実務を通じて仕事の流れを学んでいきます。 先輩と同行しながら顧客・スタッフさんへの対応を身につけていってくださいね。 困ったことがあれば先輩がサポートしてくれる環境なので安心してください! <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ例 入社1年:主任 入社3年:係長 入社5年:課長または支社長 入社10年:部長またはエリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問(高卒可) ◎年齢不問・性別不問・転職回数不問 ◎要自動車普通免許(AT限定可) 車の免許さえあれば、営業の経験や学歴は不問です!! ★当社で働く100%が未経験者★ \\オススメPOINT// 100%中途入社 面接後即日勤務OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日祝+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者が多数 入社1年で支社長のチャンスあり \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル コミュニケーション能力マルチタスク 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【年間休日120日以上】安定企業の営業職!稼ぎたい方大募集!
勤務地 |
広島県三原市宮浦 株式会社ホットスタッフ三原 |
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給与例 |
給与例 基本給18万円+固定残業代5万6,250円=23万6,250円〜歩合制 ※想定年収 420万円 <年収例> 650万円 / 入社1年目・30歳 1,080万円 / 入社4年目・38歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 頑張った分はしっかりと 評価(昇給・昇格)されたいという方や 転職が多くて不安…職歴にブランクがある から心配…という方でも大歓迎♪ < こんな作業をします!! > 人材を必要とする企業様と、 働き口を探すスタッフさんを つなぐ営業のお仕事をお任せします! < お仕事の流れ > ◆地元企業で人材で困っている会社に 電話でアポイント取る ◆会社訪問して派遣についての 説明や仕事内容の見学などを 行う ※企業様が求めるニーズを しっかりとヒアリングします! ◆当社に登録しているスタッフさんに お仕事を紹介し、見学にお連れする ◆企業様とスタッフさんの希望がマッチ すれば雇用契約を結ぶ ◆スタッフさんが初めて勤務される日に 同行する <その他、このような業務もあります> ◆スタッフさんの就業先へ巡回し サポートを行う ★とにかく人に関わるお仕事です! \\ アピールポイント // ・人と話すことが好きな方に おすすめ★ ・頑張り次第でとにかく 稼げます!! ・9割の方が未経験、異業種から スタートされています♪ ・頑張り次第で昇給あり ・社用車あり ・会社用携帯支給あり ・社員旅行あり ・学歴、職歴不問 |
求める人材 |
求めている人材 *自動車免許(AT限定可) *未経験者歓迎 |
土日祝休み/年間休日125日/未経験から大手派遣会社の正社員
勤務地 |
岐阜県大垣市築捨町5丁目111番地1 株式会社 ホットスタッフ大垣 |
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給与例 |
給与例 【月収例】平均40万円 入社1年・一般/40.7万円(月給23万6250円+歩合給17万750円) 入社2年・主任/49.5万円(月給26万2500円+歩合給23万2500円) 【年収例】 456万円/入社2年 540万円/入社2年 850万円/入社6年 |
仕事の概要 |
仕事内容 「自分に出来るか」「会社に馴染めるか」「成功できるか」というあなたも、安心してください。 中途入社率100%・業界未経験からスタートした先輩が多数活躍しています! 自然とやる気の出る収入の仕組み、営業のチャンスがあります! だからこそ営業会社でイメージするキツいノルマなんてものはありません! 企業と求職者をマッチングさせる仕事で活躍する先輩たち。 平均月収は50万円程で、年収1000万円を手にする仲間も。 上限なしのインセンティブ制度で、ほぼ全員が前職以上の収入になっています。 こうした環境だから「努力に見合った収入にしたい!」「現状の収入に満足出来ていない、稼ぎたい!」という仲間が集結。 全社員が転職組で明るく優しい人ばかり。また同じ想いを共有できることから、モチベーションを上げ合う関係性にあります! 【仕事内容詳細】 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ・企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ・スタッフさんへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ・スタッフさん就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフさんは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ・お取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 【入社後の流れ】 ・ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ・ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ・ステップ3 ひとり立ちは、入社3か月が目安! それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、 遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! 【とある1日の流れ】 ・08:00 出社、スケジュールやメールの確認 ・08:45 営業先のリスト作成、営業事務との打ち合わせ ・09:00 営業活動開始(派遣先企業様とのお打ち合わせ・登録者さんへのお仕事紹介) ・12:00 お昼休憩 ・13:00 午後の営業開始(例:派遣先企業様へ訪問し、スタッフさんの様子を確認) ・15:30 小休憩(30分間) ・17:30 帰社、営業事務と再度打ち合わせ ・18:00 スタッフ管理などの事務作業、登録者へのお仕事紹介連絡 ・18:30 退勤、帰宅 ・自分の裁量で働けるので、早く帰りたい日はスケジュール調整して帰宅可能! ・「先輩が残業しているから帰りにくい」こんな心配も一切ナシ! 自分の仕事が終わったら遠慮せず帰宅してください! 【キャリアアップについて】 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年や2年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ◆従業員数(R6.3更新) 男性8名・女性9名 ◆年齢層(平均年齢:32歳) 20代…9名 30代…6名 40代…2名 【さらっとメンバー紹介】 ●超マイペースな20代前半 ●いつも元気30歳 ●子供LOVEの30代パパ ●コンポタ大好き20代 ●新婚さん20代 ―*―*―*―*―*―*―*―*― 稼ぎたい!社長になりたい! そんな夢をもった若手が活躍中! お酒好きな人も多く とにかく”よく語る”メンバーです! 分からないことは優しくフォローして、 行き詰ったら解決法を一緒に考えて、 面倒見のいい人が多いです! そんな先輩も 「役職を付けて上に立ちたい」 「友達に自慢できる給与が欲しい」 「欲しい物をイッパイ買いたい」 など色んな目標を持って仕事しています! ★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆ あなたも夢の一歩を踏み出しませんか!! 一緒に働くメンバーを募集します!! ★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆ |
求める人材 |
求めている人材 お人柄重視の採用を宣言します! これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! 経験不問・資格不問・学歴不問(高卒可) 年齢不問・性別不問・転職回数不問 100%中途入社 面接後即日勤務OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日祝休み 業界TOPクラスの知名度 女性役職者が多い 支社長のチャンスあり 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
土日祝休み&年間休日125日!若手スタッフ多数活躍中!
勤務地 |
熊本県菊池市野間口402番地3 株式会社ホットスタッフ熊本北 |
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給与例 |
給与例 <月収例> ・52万円/入社1年目(月給23万6,250円+歩合) <年収例> ・518万円/入社2年目(月給23万6,250円+歩合) ・812万円/主任(月給26万2,500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 営業経験ゼロの方多数活躍中!土日祝休み&年間休日125日!若手スタッフ多数活躍中! \正社員デビューさんも、もちろんOK/ □インセンティブ毎月支給あり □未経験でも高収入スタート! □面接から内定まで約1週間!最短面接OK!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★ 仕事内容 ★ _____________ 仕事を探す【求職者】と人手を求める【企業】を マッチングさせる 『 人材コーディネーター 』 としてご活躍ください。 < 働くイメージ > □企業様に人材ニーズをヒアリング 新規の企業様や、すでにお取引がある企業様から人材に関する課題をお伺いします。 ↓ □人材の紹介 「こういうスキルのある方が欲しい…」 「○○時〜働ける人がいいな…」など、 ヒアリング内容をもとに登録者の中からご紹介! 双方の希望がマッチしたら就業スタートです□ ↓ □アフターフォロー 定期的に就業先を訪問。 企業様・スタッフさん、双方のフォローを行います。 < もう少し、詳しく! > ☆テレアポなどもありますが、業界・規模感など問わず多くの<人>と関わり、幅広く支援ができるお仕事です。 これまでの実績によりご紹介も沢山いただいています! ☆スタッフの労務管理業務もありますが、ご希望に応じて営業に専念することも可能! 【やりたいことをやれる】環境です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★ 充実のフォロー体制 ★ _____________ 入社後は、本部開催のZoomで新人研修を実施します。 「初めてで不安…」という方も、 この座学で基礎的な知識を学ぶことが出来るのでご安心くださいね〇 また配属先ではOJTを行い、研修期間3ヶ月をかけて一人立ちを目指します。 あなたの「分からない」「不安」を 一つずつ潰せるように先輩スタッフが全力でフォローします。 一緒に、あなたのペースでスタートしていきましょう〇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★ “ココ”がおすすめ ★ _____________ □経験値や転職回数は関係なし 営業のお仕事が初めてといった方も沢山います。 入社時点で営業ノウハウは一切なくてOK! これまでの経験以上に、今後どんな風に働きたいかをぜひ、聞かせてくださいね〇 あなたのチャレンジを全力でサポートします。 □充実の福利厚生完備 全国に拠点を構えるホットスタッフグループ。 基盤が整っているからこその安心感は抜群です〇 給与面はもちろん、完全週休2日制なのでワークライフバランスもバッチリ! 安定の正社員デビューを目指す方も大歓迎です□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★ スタッフインタビュー/20代後半スタッフ ★ _____________ 私の前職は製造スタッフで営業経験はゼロで入社しました。 とにかく全力で仕事に取り組み、今では入社4年目で支社長に就任しました。 営業経験のない方でも安心して働けるように入社して3ヶ月間は、月給30万円を保障しています。 また、入社後の研修や日々のフォローも手厚いので、あなたのペースで少しずつ一緒に営業スキルを身に付けていきましょう。 頑張りは正当に評価します。頑張れば頑張った分、キャリアアップが可能です。 「経験はないけどやってみたい」「挑戦したい」そんな、あなたの思いがあれば十分です。 ぜひ私たちと一緒に、意欲を持って取り組んでいただければ嬉しいです!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★ 担当者よりメッセージ ★ _____________ 当社の営業は企画営業。人材不足に悩まれている企業様にヒアリングをして問題解決を一緒に考えていくスタンスで営業活動をしています。 そして現在の当社はお取引させていただく企業様も増えて、派遣スタッフのサポート業務も大切な業務のひとつとなりました。 だからこそ、適性に応じて業務内容を変えたり、あなたのキャリアを柔軟に決めていくことができます。 『収入重視で営業もスタッフのサポートもやりたい』 『どちらかといえば営業経験を積みたい』 『やっぱりサポート職の方が向いているかも…』 など、感じたことはいつでも相談してください! 入社してからの変更も大歓迎です。 ホットスタッフで新しいキャリアを磨いていきましょう□ - 【営業活動エリア】 熊本市(中央区・北区・西区)・菊池市・合志市・山鹿市・荒尾市・玉名市・玉名郡 - |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・経験不問・年齢不問 \ こんな方も大歓迎 / 家族や趣味のためにもっと稼ぎたい 頑張った分ダイレクトに給与に反映してほしい 人と関わるのが好き 誰かの役に立つ仕事がしたい たくさん「ありがとう」がもらえる仕事がしたい コミュニケーションを取りながら働きたい キャリアアップを目指している \ 以下の方も活躍中 / 業界・職種未経験さん 新卒・第2新卒 営業職デビューさん ┗前職飲食業・製造業の方も中途入社しています! \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク |
【派遣営業の経験者募集】稼げる高待遇!年収900万円も可能!
勤務地 |
群馬県吾妻郡東吾妻町666-1パナソニックライフソリューションズ朝日内 株式会社町田電器 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 <1>40人の人材を管理している場合 35〜40万円=月給25万円+インセン10〜15万円(計算表に基づく) 年間賞与160万円(実績配分表に基づく) <2>60人の人材を管理している場合 45〜55万円=月給25万円+インセン20〜30万円(計算表に基づく) 年間賞与360万円(実績配分表に基づく) |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== <未来のマネージャー、役職者候補求む!> 部署発足のためのオープニングメンバー募集 〜人材関連の営業経験を活かしませんか?〜 ==================== 【ココがポイント!】 *インセンティブで頑張りをしっかり評価! インセン込みで年収900万円も可能 *完全週休2日制/土日休みで私生活充実! *人材営業経験を活かしてキャリアアップ! ―――――――【仕事内容】――――――― 人材派遣の提案営業 ―――――――――――――――――――― <人材派遣の提案営業/スタメン大募集!> 「新しいステージで勝負したい」 「もっと能力を発揮して評価されたい」 「好待遇の仕事にキャリアアップしたい」 なんて思いをお持ちの方は大歓迎! 新規部署のスタートメンバーとして、 一緒に事業を創り上げていきませんか? <どんどん挑戦していきましょう!> 「東京のITエンジニア派遣会社で働いてた」 なんて方がいれば、経験を活かして 「東京支店を出そう!」なども提案OK! 発足したばかりで、まだまだ知識不足。 経験豊富なあなたの意見やアイデアで、 一緒に事業を進化させていきましょう! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− <具体的には…> 人材不足にお悩みの企業様に対し、 『こんな人材はいかがでしょうか?』 そんな提案営業を行います。 < 基本的な仕事の流れ > (1)アポイント取得 まずは電話などで、人材にお困りの 企業様とのアポイントを取得。 (2)ヒアリング 経営者や人事担当者からお話を聞き、 人に関する課題を洗い出し。 (3)ご提案 お客様のニーズや課題に寄り添い、課題の 解決に向けた最適なサービスをご提案。 (4)受注! 【主な営業エリア】 まずは群馬県内からスタート。 いずれは全国展開を目指しています。 ==================== <「株式会社町田電器」の特徴> 長きに渡り培ってきた【製造のノウハウ】 ==================== 会社設立30年、創業50年の当社は 信頼性の高い確かな技術力はもちろん、 効率的かつ合理的な製造工程の ノウハウがあるのも魅力の一つ。 当社の人材派遣を通じて、納期の短縮化や 輸送コスト削減などが実現可能になります。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− <会社概要> 創業以来、パナソニックエレクトリック ワークス朝日株式会社のパートナー会社と して自動車部品の製造に携わっております。 安定収入はもちろん、プライベートも大切に しながら働ける環境です! 【設立】 1991年3月*創立1973年(創業50年) 【代表者】 取締役社長 町田 龍 【従業員数】 135名 【事業内容】 自動車部品製造、構内請負、 労働派遣業(派)10-300563 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 *派遣営業の経験者(業界不問) *普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 <求める人材> *好奇心旺盛で、自ら考え、行動できる方 *お客様目線で考えられる方 *人当たりが良く、どんな方とも コミュニケーションを取れる方 *派遣営業の経験を活かして、 一緒に会社を成長させていける方 <以下のことに興味のある方・経験者歓迎> 法人営業、提案営業、ルート営業、人材派遣 ※上記の経験についての雇用形態は不問! (例)正社員・アルバイト・パート 派遣社員・契約社員・業務委託など <学歴不問・年齢不問> *経験者歓迎 *ブランクOK(ブランク歓迎) |
■アシストは人材紹介(転職支援)や人材派遣のお仕事を通じ、姫路、山崎、福崎、小野の4営業所体制で兵庫県播磨地域の求人企業と求職者の橋渡しをしています。
勤務地 |
株式会社アシスト福崎営業所(兵庫県神崎郡) |
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想定年収 |
300万円〜390万円 |
仕事の概要 |
人材紹介(転職支援)や人材派遣を行うアシスト福崎営業所での受付事務スタッフを募集。幅広い業務をお任… |
求める人材 |
★事務経験のある方大歓迎!未経験の方も相談可★【必須】・基本的なエクセル操作など 一般的な事務作業… |
全員未経験スタートでも月給30万円〜&歩合給!年休125日
勤務地 |
北海道苫小牧市旭町3-7-6グランドール旭町1F 株式会社ホットスタッフ苫小牧 |
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給与例 |
給与例 \平均月収51.6万円!!/ <月収例> ・入社1年/35万円 (月給23万6250円+歩合給11万3750円) ・入社3年/40万円 (月給26万2500円+歩合給13万7500円) ・入社8年(グループ在籍)/120万円 (月給30万8750円+歩合給89万1250円) <年収例> ・518万円/入社2年目 月給23万6250円+歩合 ・812万円/主任 月給26万2500円+歩合 |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――――― 【急募】派遣会社の人材コーディネーター ――V――――――――――――――――― 未経験の入社でも 月給30万円からスタート! その後も歩合でがっつり稼げる! ―――――――――――――――――――― ・人と関わる仕事がしたい方必見! ・1年目から月収40万〜50万円可能! (研修中も月給30万円以上を確約!) ・20代、30代の男性活躍中! ・土日祝休み+長期休暇!年間休日125日 ―――――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 一言でいうと…>> 転職活動中の方々と 人材にお困りの企業様を繋ぐお仕事です。 : : 当社に登録している 派遣スタッフの方々の 転職活動のサポートと、 企業様のサポートがメインです。 具体的には…>> ■派遣スタッフさんのサポート■ 当社に登録している派遣スタッフさんに 希望の働き方や条件など キャリアカウンセリングをおこない、 希望に合った企業を紹介します。 希望に合う企業があれば 選考に向けて転職活動のサポートをします。 お仕事が決まった後も、職場で 困っていることや不安なことなどがないか、 定期的にフォローをおこないます。 ■企業様のサポート■ 人材にお困りの企業様に 状況や欲しい人材などのヒアリングをおこない 登録スタッフさんから条件に合う方を探したり、 新たな人材を募集し、企業様へ紹介します。 営業スタイルはアナタのやり方でOK◎ 新規・既存(ルート営業)の割合も問いません。 皆がのびのび働きやすい職場づくりを 心がけています! 入社〜2ヶ月間は先輩の営業同行から始め、 じっくりお仕事をレクチャーしますので ご安心ください◎ ――――――――――――――――――― \ 歩合給でしっかり稼いで高収入GET / ――――――――――――――――――― 送り出した派遣スタッフさんが お仕事を続けてくれているだけで 「毎月歩合給が発生」しつづけるシステム◎ お客様からのご紹介などで、 新規の顧客先でお取引が開始した場合は さらに歩合給のマージン率もあがり、 お給料がドンドンUP! 1年目で月収50万円を手にする人も! 当社では社歴や年齢などはまったく関係なし。 “今”のあなたの頑張りが明確かつ スピーディーに給与やポジションに 反映される風土が根付いているのです。 過去には入社1年半で課長に昇格した人も! ――――――――――――――――――― \ メンバー全員「未経験」で入社 / ――――――――――――――――――― 人材サービスやキャリアコンサルタントの 知識は一切必要ありません! 今活躍しているスタッフも、 全員が、異業種から飛び込んで 未経験で入社していますよ。 他にも…>> *営業の経験を積んできた方 「営業として契約をいくつも取ってきたけれど、 そろそろ次のキャリアステージに進みたい…」 「モノを扱う企業で営業をしてきたが、 人と人を繋ぐ仕事がしたい…」 そんな方々に挑戦していただけたらと 思っています! *飲食業やサービス業の経験がある方 販売・接客業の経験がある方は コミュニケーション力やスキルを活かして ご活躍いただけますよ! ――――――――――――――――――― \ 株式会社ホットスタッフです。/ ――――――――――――――――――― 設立からわずか20年ほどで 全国に120拠点以上拡大してきた 人材サービス企業です。 「アナタに近い派遣会社」として 地元の人と企業を繋いできました。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】普通自動車免許(AT限定可) *男5:女1の割合で、男性活躍中 *転職回数や離職期間が長くても気にしません。 【先輩社員の前職例】 飲食店店長、建設系、 アミューズメント施設のマネージャー、 ジムトレーナー、不動産営業、 サービス接客業、鉄道関係…。 第二新卒・フリーター歓迎 社会人デビュー応援 <こんな方にピッタリです> ・仲間、お客様…人と関わる仕事がしたい ・未経験から挑戦してがっつり稼ぎたい ・キャリアコンサルタントに興味がある ・頑張りは収入や昇進でシッカリ評価してほしい ・早いスピードでキャリアアップしたい <こんな方は即戦力> 店長やマネージャー経験者はぜひ! 数字に対する意識がある方や、 シフト管理など人の動きを見る仕事を されていた方はスキルが活きること間違いなし! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
求職者と企業をつなぐ仕事□だからこそ「人」を大事にします!!
勤務地 |
佐賀県佐賀市駅前中央1-4-8 西日本ブレーンサービス株式会社 |
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給与例 |
給与例 <給与例> 27歳・未経験・その他手当なしの場合 基本給18万4,000円+固定残業代1万4,400円=月給19万8,400円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □オススメポイント□ ★土日祝休み!長期休暇もバッチリ! ★ボーナスは年2回支給(6月・12月) ★企業への営業は一切なし♪ <お仕事内容> 求職者にお仕事を紹介する「人材コーディネーター」 のお仕事です!企業への営業は一切ナシ◎ コーディネーターとしての内勤業務がメイン★ <具体的な業務内容> ・ 派遣登録の受付応対、面談の実施 ・ 登録スタッフさんへお仕事の紹介 ・ ホームページ・求人サイトの情報更新 をメインにお任せします□ そのほか、 ・ 求人広告の企画 ・ SNS広告の企画・作成 など、様々な業務がありますが、 「人と話すのが好き」「喜ばれる仕事がしたい」 「仕事内容に興味がある!」「やってみたい!」 そんな皆様からのご応募をお待ちしております□ |
求める人材 |
求めている人材 <必須スキル> ★普通自動車免許(AT可) ★文字入力・Word・Excel等の基本操作 (難しい操作スキルは必要ありません♪) <こんな方にオススメ・歓迎です!> ★法人営業や接客・販売経験者歓迎 ★未経験・初心者OK ★ブランクOK ★学歴不問 他にも… ★コミュニケーション能力を活かしたい ★人と話すのが好き ★人を喜ばせることが好き ★広告のプランニングに興味がある ★自分のアイデアや意見を発信したい ★キャリアコンサルティングに興味がある こんな方々が活躍されています□ 他の業界で営業を経験されていた方や、 第二新卒として転職を経験している方、 アパレルの販売や飲食店でアルバイトをしていた!など、経験や経歴は人それぞれ。 経験者の方も業界未経験の方も大歓迎です□ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
土日祝休み|年間休日125日◎未経験歓迎|全員未経験スタート
勤務地 |
岐阜県恵那市長島町正家2-1-5 ホットスタッフ 恵那 <車通勤OK> |
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給与例 |
給与例 <月収例> 【42万円/入社1年半】 →月給23万6250円+歩合給 【56万円/入社3年:主任】 →月給26万2500円+歩合給 <年収例> 【450万円/入社2年】 →月給23万6250円+歩合給) 【628万円/入社3年:係長】 →月給28万8750円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 CMでも有名な大手人材派遣会社 ホットスタッフで営業デビュー! ー <年間休日125日> メリハリある働き方を実現できます <入社1年目から月収40〜50万円> 頑張りは歩合でしっかり還元します ※研修中は月給30万円以上 …未経験でも安心してスタート可能 * ================= お任せする仕事 ================= テレビCMでもおなじみになりつつある 私たちホットスタッフ。 人材派遣会社としておかげさまで 着実に規模を拡大し、 多くの企業様、求職者の方々から 支持をいただいてきました。 そんな私たちは今回ルート営業を大募集。 お取引先である企業を巡り、 そこで働く派遣スタッフさんの管理や、 ご担当者様へのフォローを行います◎ スタッフさんへは 「仕事には慣れましたか?」 「困っていることはありませんか?」と 温かく寄り添う姿勢が大事。 人材不足でお困りのご担当者様には、 きめ細やかに情報確認を行いながら、 派遣スタッフさんが活躍できる 新たなニーズを掴んでいきます。 スタッフさんがお客様のもとで しっかりと活躍できるように。 お客様がスタッフさんとともに 事業を成長させていけるように。 Win-Winを叶えるのが私たちの仕事です。 ★☆アピールポイント☆★ ================= 未経験の方もご安心ください ================= 導入研修やスキル別研修など、 手厚くあなたをフォローします◎ 営業の仕方から、ではありません。 社会人マナーから丁寧にお教えします。 その後は少しずつ先輩との同行を開始。 分からないことは気軽に聞いてください! なお、研修期間中は月給30万円以上。 安心してスタートできますよ。 ================= 着実に稼げる「仕組み」があります◎ ================= 産み出した成果は必ず歩合で還元する。 それが、ホットスタッフです。 既存顧客のフォローでも、 入社1年で月収40〜50万円を 実現できます。 派遣スタッフさんが、 お客様のもとで働く限り、 歩合は毎月発生。 だからこそ、スタッフさんへの フォローにも力が入りますし、 お客様にもより深く向き合う モチベーションにつながります◎ ================== メリハリのある働き方!年間休日125日 ================== 一通り仕事を覚えたら、 スケジュールや営業のスタイルなどを 自分で決めていけるのも ホットスタッフの大きな特徴です。 もちろん、 ムダな残業や長時間勤務が発生しないよう 会社として労務管理はしっかり。 その上で土日祝休みの完全週休2日、 年間休日は125日と豊富に用意しています。 仕事も私生活も全力で楽しみたい。 オンとオフのメリハリのある ライフスタイルを実現したい。 そんな想いがある方に、 きっと私たちはピッタリですよ◎ |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/未経験歓迎 *未経験入社の中高年スタッフが活躍中 *異業種・異職種からの転職者も多数 <こんな方なら大歓迎> ・正社員として腰を据えて頑張りたい方 ・誰かの役に立ちたいという想いのある方 ・人としっかり向き合える仕事がしたい方 |
★入社祝い金/4月1日入社までの方には入社翌月に30万円のサインボーナス支給あり。薬剤師向けのエージェント事業を展開。薬剤師関連の求人数の取り扱いは業界No.1。グローバル企業であるIQVIAジャパンのグループ企業。
勤務地 |
東京支社(東京都港区) |
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想定年収 |
430万円〜700万円 |
仕事の概要 |
薬剤師向けのエージェント事業を展開している当社にて人材コンサルタントを募集。正社員・パート・アルバ… |
求める人材 |
【必須】営業経験(例:求人掲載代行/ウェディングプランナー/住宅営業/カーディーラー/旅行会社/生命保険… |
土日祝休み★経験不問!人材業界未経験の方も大歓迎!
勤務地 |
北海道札幌市白石区本郷通北6-20 第一加治屋ビル3F 株式会社アネックス |
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仕事の概要 |
仕事内容 +:..。o○☆・:,。+:..。o○☆+:・:,。+:.. 接客や営業スキルを活かして 一緒に働きませんか・・・□ 人材業界未経験の方も大歓迎! +:..。o○☆・:,。+:..。o○☆+:・:,。+:.. 派遣スタッフの面談・フォローを中心に 派遣先への”勤務環境”や”改善提案”など お願いします! 「人のためになるお仕事がしたい・・・」 「ホスピタリティを活かして働きたい・・・」 という方大歓迎□ 自分の裁量でスケジュールなども組めるので 勤務時間や休日など、調整もできて プライベートも充実させることが出来ます◎ ▼主な業務内容▼ ●派遣スタッフの採用業務 ●求人媒体への掲載準備や応募者対応 ●面談実施 ┗勤務期間・条件などをヒアリング ●既存スタッフのフォロー対応 ┗勤務状況の確認など ●派遣先企業の対応 ┗就業スタッフの状況改善提案 ┗新たなニーズがあった場合のヒアリング 最初は先輩と同行しながら、徐々に ステップアップしていきます。 派遣スタッフも派遣先企業様も お付き合いの長い方が多いので じっくりと”スタッフ”&”お客様”に向き合い 「目の前の人に喜んでもらいたい!」という 思いが大切になります★ *…*…*…*…*…*…*…*…*…* スタッフやお客様に信頼していただける ように 「お困りごとなどはないか・・・」 など 積極的にお伺いするように心がけています◎ *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 人材業界未経験の方も大歓迎! 頑張り次第でキャリアアップも可能です! 営業や接客スキルを活かして 経験を積みたい方にもオススメ! ★==================★ □未経験OK!異業種からの転向OK! □業界経験は一切不問! □新しいことにチャレンジしたい方歓迎! □スキルアップしたい方歓迎! □長期で安定して働きたい方にも! □直行直帰OK!時間を有効活用できる! □通勤使用可能な営業車の貸与あり! □土日祝の固定休日!平日のみの勤務! □年間休日125日以上! ★==================★ **―――――――――――――――― 株式会社アネックスのポイント□ ――――――――――――――――** ◆◇高時給&長期勤務案件が豊富◇◆ ・職場に足を運び、どんな方が活躍 できそうかなど、しっかり ヒアリングします。 ★新規営業する際の強みになります! ◆◇安心の専属コーディネーター制◇◆ ・スタッフや担当者との信頼関係も◎ ・積極的に面談など行っています! ・些細な不安などをお伺いし、環境改善に 努めます◎ 「キャリアコンサルタント」の資格保持者が 在籍しており、アドバイスや相談など いつでも聞いてくれます! 異業種からの転職者が多いので、安心して ください◎ |
求める人材 |
求めている人材 ▼必須スキル▼ ■要普通自動車免許(AT限定可) ■基本的なPC操作が可能な方 ▼歓迎スキル▼ ■営業・接客などの経験がある方 ■人と接する仕事がしたい方 ■人の役に立つ仕事がしたい方 ■新しいことにチャレンジしたい方 ///////////////////////////////////////////// 30〜50代の先輩社員が活躍中! 前職は様々な業界から集まっています。 学歴・経験不問! 専門知識も不要! あなたのやる気をみんなで支えます◎ 未経験の方もご安心ください♪ ///////////////////////////////////////////// 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験入社1年で月収40万円以上可能◎土日祝休×年休125日
勤務地 |
愛知県稲沢市一色中屋敷町138 株式会社ホットスタッフ稲沢 |
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給与例 |
給与例 【 月収例 】 ・43万円/入社1年目 (月給23万6250円+歩合) *営業全体の平均月収40万円 (平均月給24万円+歩合給) 【 年収例 】 ・618万円/入社2年目 (月給23万6250円+歩合) ・812万円/主任 (月給26万2500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 ホットスタッフに 転職して変わったこと ― 元・製造スタッフの場合 たった2年で、 お給料が前職の2倍に! もっと上を目指せる 環境もあります! \ 求人のポイント /  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ [1] 未経験からでもスタートできる! [2] 頑張った分だけ稼げる給与体系! [2] 土日休み・年間休日125日! [3] 業界大手の会社で安定性バツグン! ____________________ ポイント1: 未経験からでもスタートできる! ↓ ↓ ↓ 働く人を探している企業さんと、 お仕事を探している求職者さんの 橋渡し役となるのが、 今回採用するあなたにお任せする 人材派遣営業のお仕事です。 入社後は、ビジネスマナーの研修や、 仕事をしていく上で大切な派遣法など、 研修体制がしっかりと 整っていますのでご安心ください! また、上司・先輩に相談しやすい 環境もあります!悩んでいると、 みんなが気にかけてくれて、 どんどんいろんなことを 教えてくれる、そんな雰囲気です! < 具体的なお仕事 > ・企業様へのヒアリング 企業の担当者様に採用のニーズを 丁寧にヒアリングしていきます。 ・スタッフさんとの面談 ヒアリングした内容に合った 登録スタッフさんと面談を実施し、 スタッフさんの希望をお伺いします。 ・職場見学 紹介した仕事にスタッフさんが 興味を持ってくださったら、 職場見学を実施します。 ・就業スタート スタッフさん、企業様 双方にご納得いただけたら いよいよ就業スタート! 就業すれば終わり、ではなく スタッフさんが長く定着し 活躍いただけるように アフターフォローも 定期的におこなっていきます。 < やりがいたっぷり > 企業さんからは、いい人材をありがとう、 求職者さんからは、いい仕事をありがとう、 と両方から感謝の言葉を いただけるのが何より嬉しい仕事! また、それがしっかりとお給料に 反映されるのもやりがいです! ポイント2: 頑張った分だけ稼げる給与体系! ↓ ↓ ↓ 頑張った分は、しっかりと 歩合給でお給料に反映されるのが ホットスタッフです! やればやるだけ、お給料もどんどんUP! 毎月の給与明細を見ると、 達成感を感じられるんです! もちろん、社歴や年齢も関係なし! 20代・入社1年目で、 月収40万円という人も結構います! さらに、支社長など上のポジションも 頑張る人にお任せしていく、 そんな風土が根付いています! ポイント3: 土日祝休み・年間休日125日! ↓ ↓ ↓ 土日祝はしっかりとお休み。 長期休暇もきちんと決まっています。 だからこそ、お休みの予定を しっかり立てられるようになった という人も多いんですよ。 オンとオフの切り替えが バッチリとできて、 ますます仕事を頑張れるように なったと話す人も! ポイント4: 業界大手の会社で安定性バツグン! ↓ ↓ ↓ 全国に120拠点以上を展開する 人材派遣大手企業です! 「だったら、ホットスタッフでしょ。」 というTVCMをご覧になった方も 多いのではないでしょうか? ホットスタッフの強みは 地域密着型のサービス! ホットスタッフ稲沢は、 稲沢市・あま市・海部郡大治町・ 愛西市に根づき、 お仕事を紹介しています! ぜひ、ホットスタッフで、 はじめてみませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問|未経験者歓迎 *要普通自動車免許 < こんな方なら大歓迎 > ・人と接することが好き ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・仕事にやりがいを持ちたい <以下のお仕事に興味のある方もぴったり> ・キャリアコンサルタント ・キャリアアドバイザー ・キャリアカウンセラー |
初めてから始められる人材サービス営業/CO017
勤務地 |
愛知県大府市共和町5-73-2 株式会社アサノ・マシン・エース 中部支社 |
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給与例 |
給与例 ・33歳/3年目/380万 ・34歳/1年目/420万 ・30歳/1年目/420万 ・36歳/3年目/480万 |
仕事の概要 |
仕事内容 □ 営業活動 ・ルートセール:スクライアント企業への提案やヒアリング、アフターフォローなどを行います。 既に派遣されているスタッフのフォローを行います。 既に契約を結んでいる顧客に対し、増員などの提案をします。 □ スタッフ支援:登録されている派遣スタッフへの教育訓練、サポートなどを行います。 □ アドバイザー(コーディネーター):登録されている派遣スタッフへの仕事の紹介、相談などのフォローを行います。 当社では、治具商社スタートしネットワークをフル活用し、大手自動車メーカーを中心とする直請や一次請の取引先から、開発プロジェクトの依頼を受けています。 現在、これまでの実績を評価され、案件が急増しています。 当社は日本柱である自動車産業に携わっている企業になります。 自動車部品、治具や人材のご提案などを大手企業様に提供をしています。 即戦力となる人材を広く求めており、キャリアの浅い方も大歓迎です。 |
求める人材 |
求めている人材 人材派遣会社が扱うあえて商品というと、派遣スタッフであり「人」ですから、この「人」のマネジメントが最も重要なポイントになってきます。 スタッフ様のことを前提とし活動できる方を募集しております。 □ 派遣先企業の調査(現場の労働環境や雰囲気、慣習など) □ 派遣スタッフとの関係性(信頼を得られていない、教育不足、プロファイリング不足) 派遣先企業も人ですし、商品である派遣スタッフも人ですから、 ひとつの案件が成功すれば、派遣先企業からも派遣スタッフからも感謝され、喜ばれる仕事です。 現場で働いている方も、実際にこの点にやりがいを感じている方が多いようです。 また、人材派遣業は社会的に非常に貢献度が高く、近年の働き方の多様性にも貢献していることから、そういった社会的意義のある仕事をしていること自体にやりがいを見出す人も多いです。 他にも、派遣先企業の人事の方や、役員の方と話す機会が多いというのも、今後のキャリアアップを目指す方にとってはやりがいとなっていきます。 |
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★入社祝い金/4月1日入社までの方には入社翌月に30万円のサインボーナス支給あり。薬剤師向けのエージェント事業を展開。薬剤師関連の求人数の取り扱いは業界No.1。グローバル企業であるIQVIAジャパンのグループ企業。
勤務地 |
東京支社(東京都港区) |
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想定年収 |
430万円〜700万円 |
仕事の概要 |
薬剤師向けのエージェント事業を展開している当社にて人材コンサルタントを募集。正社員・パート・アルバ… |
求める人材 |
【必須】人材業界での勤務経験【求める人物像】前向きかつ積極的な吸収力のある方 |
完全ルート営業!研修中も月給30万円!年間休日125日!
勤務地 |
北海道苫小牧市旭町3-7-6グランドール旭町1F 株式会社ホットスタッフ苫小牧 |
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給与例 |
給与例 \平均月収51.6万円!!/ <月収例> ・入社1年/35万円 (月給23万6250円+歩合給11万3750円) ・入社3年/40万円 (月給26万2500円+歩合給13万7500円) ・入社8年(グループ在籍)/120万円 (月給30万8750円+歩合給89万1250円) <年収例> ・518万円/入社2年目 →月給23万6250円+歩合 ・812万円/主任 →月給26万2500円+歩合 |
仕事の概要 |
仕事内容 稼げる仕事はガツガツしてなきゃダメ? そんなことはありません! 私たち結構、コツコツ派です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【急募】全員”未経験”入社! 既存顧客専任の完全ルート営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *1年目から月収40万〜50万円可能! *毎月インセンティブ支給 *新規なし!飛び込み・テレアポなし *室蘭エリアにも展開予定 *土日祝休み+長期休暇!年間休日125日 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高収入を実現するには ガツガツしていなきゃいけない…? ここホットスタッフ苫小牧で しっかり稼いでいる社員は、 結構コツコツと働いていますよ。 営業・コーディネーターの多くが ゲームやプラモデルが好きなタイプ。 なんでも、限られた採用枠に対し、 どのようなスタッフさんであれば しっかりと活躍していただけるかを考えて 企業に提案していく感覚が、 プラモデルやパズルを作る感覚に 通じるものがあるそうです笑 要するに、経験は一切問いません。 異業種からの挑戦も大歓迎! 「相談を聞くのが好き」 「つい人の話に耳を傾けちゃう」 のような聞き上手さんであればOK◎ ご応募お待ちしています! 【 仕事内容 】 「人材にお困りの企業」と 「仕事を探す地域の求職者」を マッチングさせるオシゴト! ■企業様に人材の状況をヒアリング ■登録スタッフさんから条件のある方を探す or新たな人材を募集し、企業様へ紹介 ■派遣スタッフさんの就労後も 職場で不安なコトがないかヒアリング 仕事の流れを学んだら、 基本的にこちらからやり方を 強制することはありません。 スケジュールもあなた次第です! 【 入社後は… 】 入社して最初の2ヶ月間は、 先輩の同行を中心に 仕事の基本を覚えていきます。 いま活躍している先輩も、 みんな未経験から始めました。 しっかりとお教えしますので 安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から始めてしっかりと稼げます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修期間中も月給30万円以上! 研修が終わったあとも、 スタッフさんが活躍していれば 毎月歩合給が発生します! その上お客様からのご紹介などで、 新規取引が開始した場合は さらに歩合給のマージン率もあがり、 お給料がドンドンUP! したがって1年目ながら、 月収50万円を実現する人もいます! キャリアアップのチャンスはみんな平等です。 入社1年半で課長に昇格した社員も在籍。 社歴や学歴問わず、頑張りを反映します◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ 株式会社ホットスタッフです。/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 設立からわずか20年ほどで 全国に120拠点以上拡大してきた 人材サービス企業です。 「アナタに近い派遣会社」として 地元の人と企業を繋いできました。 |
求める人材 |
求めている人材 必須:普通自動車免許(AT限定可) 男5:女1の割合で、男性活躍中! 【先輩社員の前職例】 飲食店店長、建設系、 アミューズメント施設のマネージャー、 ジムトレーナー、不動産営業、 サービス接客業、鉄道関係…。 第二新卒・フリーター歓迎 社会人デビュー応援 <こんな方にピッタリです> ・仲間、お客様…人と関わる仕事がしたい ・誠実な姿勢が評価される環境がいい ・頑張りは収入や昇進でシッカリ評価してほしい ・早いスピードでキャリアアップしたい ・安定企業で腰を据えて働きたい <こんな方は即戦力> 店長やマネージャー経験者はぜひ! 数字に対する意識がある方や、 シフト管理など人の動きを見る仕事を されていた方はスキルが活きること間違いなし! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・55歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
土日祝休み・年間休日125日|研修中月給30万円で学べる!
勤務地 |
岐阜県恵那市長島町正家2-1-5 ホットスタッフ 恵那 <車通勤OK> |
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給与例 |
給与例 <月収例> 【52万円/入社1年目】 →月給23万6250円+歩合 <年収例> 【518万円/入社2年目】 →月給23万6250円+歩合 【812万円/主任】 →月給26万2500円+歩合 |
仕事の概要 |
仕事内容 地元で高収入! 希望がない限り転勤なし! ずっと恵那で働ける! 未経験からチャレンジできる! //【新着・正社員】//////// 恵那・中津川メインの人材系派遣営業 ////////////////// 働きたい人と働き手を探す企業のご縁を 結び、地域を元気にしてきた ホットスタッフ。 この恵那で働きたい方を応援します! 雇用が不安定な状況が続く今、 私たちの仕事のニーズは増加中! 皆様のお声にお応えするため、 新しい仲間を募集! あなたが担当するエリアは 恵那市・中津川市・下呂市・ 白川町・東白川村。 地元で働きたい人と 企業をつなぐ架け橋として、 スタッフさんの要望に合った お仕事を紹介していただきます。 もちろん車通勤OKなので 通いやすさ抜群です! <<人材派遣の営業って、どんな仕事?>> 地元の企業さんとそこで働く 派遣スタッフさんの 橋渡しをしてマッチングの お手伝いをするお仕事! 新しいお客様をみつけたり 既にお取引いただいているお客様を いろいろな会話をしながらフォロー! また登録スタッフさんの サポートや顔合わせなど 企業さんと登録スタッフのマッチングを 数多く進めていくお仕事です! スタッフさんが就業したら終わり…ではなく、 そのあとのフォローも大切なお仕事。 派遣スタッフさんの悩みや要望をうけ アドバイスをしたり、 必要であれば企業側へ条件改善などを ご提案することもあります。 <<地元で働く魅力>> 長く住んでいる町で、土地勘もあり、 情報も集まりやすいので 即活躍も可能! Uターン転職も大歓迎! 是非チャレンジをお待ちしています。 <<ここが、ポイント!>> \ 自分次第でどんどん稼げる / 入社1年で月収50万円以上を達成! 入社5年も経たないうちに支社長に就任! これは実際にホットスタッフであったこと。 そう、ウチでは 社歴や年齢などはまったく関係なし。 “今”のあなたの頑張りが明確かつ スピーディに給与やポジションに 反映される風土が根付いているのです。 【月収例】 ・52万円/入社1年目 →月給23万6250円+歩合 【年収例】 ・518万円/入社2年目 →月給23万6250円+歩合 ・812万円/主任 →月給26万2500円+歩合 <あなたらしいやり方でOK> 基本の流れを学んだら、 基本的に、こちらからやり方を 強制することはありません。 「とにかく新規!」と ガンガン行動するのも、 「既存顧客のフォローを重視したい」と ルート営業を中心にするのも自由。 あなたがやりやすいスタイルで のびのび仕事をしていいんです。 ただひとつ大切にしてほしいのは 企業や派遣スタッフさんに “信頼される人”であり続けること。 気軽に相談してもらうのが 私たちの仕事です。 いつだって真摯に向き合い 一番の相談相手になれるよう 真摯な姿勢で目の前の相手に 向き合ってくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 \ 学歴不問・未経験者歓迎 / まったくの未経験OK! 営業デビューだって大歓迎! 「人が好き・誰かを助けたい」 そんな想いをお持ちの方なら大丈夫! 人材派遣営業についての知識も不問、 イチから丁寧にお教えします。 実際、異業種からの転職者が 多数活躍中ですから未経験の方も 安心して飛び込んできてくださいね! <歓迎> - 地元で腰を据えて働きたい - 東濃・飛騨エリアで活躍したい - 人と関わる仕事がしたい - 社会貢献にもつながる仕事がしたい - 頑張りが明確に還元される環境で働きたい - 人材コーディネーターの仕事に興味がある ※過去に派遣をやっていて キャリアカウンセラーや キャリアコンサルタントに 助けられた…なんて方も その経験を活かせます! |
<誰かの未来を変える仕事>未経験大歓迎!
勤務地 |
静岡県榛原郡吉田町住吉132番地の4 株式会社ホットスタッフ吉田 |
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仕事の概要 |
仕事内容 派遣会社にご登録いただいているスタッフさんに、 おシゴトをご紹介するコーディネーターを募集中です◎ 《 コーディネーターってどんなおシゴト?? 》 ◆どんな条件でおシゴトを探しているのかヒヤリング ◇マッチングするおシゴトのご紹介 ◆雇用契約書の説明 ◇お電話でスタッフさんの近況の確認 ◆おシゴト一覧の作成 などを担当します◎ 未経験者さん大歓迎です!! PCスキルは文字や数字が入力できれば大丈夫!! スタッフさんの中には、 初めての登録で緊張されている方や、 どんなおシゴトが自分に合うのか迷ってしまう方もいます。 優しく丁寧にスタッフさんに寄り添える方、 人のために一生懸命になれる方にお勧めのおシゴトです◎ ========================= 【仕事内容】 (1)朝出勤したら、みんなで事務所をお掃除します。 (2)おシゴトを探しているスタッフさんに、 ご来社いただいたりお電話などでおシゴトを紹介します。 (3)新しい求人が出たら、 求人一覧表に入力をします。 (4)ご入社が決まったスタッフさんに、 雇用契約書の説明や、入社後のフローなどをお話します。 ※難しい作業はありません♪ 人と話すことが好きな方にお勧めです♪ ※お電話でお話することも多いです。 ※「時給」「勤務地」「勤務時間」「仕事内容」「雰囲気」など、 いろいろな希望条件の中から、 ぴったりのおシゴトをアテンドするのがおシゴトです。 ========================= <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ 一般→主任→係長→課長→次長→部長→支社長→エリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問 ◎性別不問・転職回数不問 ========================= ☆業界未経験者、大歓迎! ■オススメ 100%中途入社 面接後即日勤務OK 転職回数10社以上OK 学歴、職歴一切不問 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日祝休み+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者多い 年齢の条件と理由:あり(年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
★入社祝い金/4月1日入社までの方には入社翌月に30万円のサインボーナス支給あり。薬剤師向けのエージェント事業を展開。薬剤師関連の求人数の取り扱いは業界No.1。グローバル企業であるIQVIAジャパンのグループ企業。
勤務地 |
大阪オフィス(大阪府大阪市淀川区) |
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想定年収 |
430万円〜700万円 |
仕事の概要 |
薬剤師向けのエージェント事業を展開している当社にて人材コンサルタントを募集。正社員・パート・アルバ… |
求める人材 |
【必須】人材業界での勤務経験【求める人物像】前向きかつ積極的な吸収力のある方 |
月収30万円以上□年間休日123日□
勤務地 |
埼玉県草加市高砂砂1−6−39宇津木ビル3F 埼玉支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ー□アピールポイント□ー □営業スキルを磨ける □多くの人との出会いがある □土日祝休み □残業ほぼなし □年間休日123日 □人材派遣と今注目されている 外国人材紹介の会社 □日本の人手不足を 背景に受注殺到中! □まだまだこれから伸びる業界 □業務拡大につき増員募集 □外国人材派遣・紹介の営業職□  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人材派遣会社である弊社 営業職として 営業活動、人材コーディネータ としてのお仕事をお任せします! 具体的には・・・ ■新規営業 ■既存顧客へのルート提案営業 ■派遣先企業への定期訪問 ■就業中のスタッフのフォローなど ■企業担当者とのお打ち合わせ 【1日のスケジュール(例)】 9:00〜 ■メールチェック、テレアポ ■訪問先の確認、新規営業先の選定 12:00〜13:00 ■昼休憩 13:00〜 ■営業へ アポイントの取れている企業や 新規企業、派遣先企業等へ訪問 16:00〜 ■帰社後、書類作成などの ・事務作業 ・翌日の準備 18:00 ■退勤 【求職者の方へメッセージ】 企業様の○○な人材が欲しい! 求職者様の○○な職場で働きたい! この二つの質の良いマッチングを 生み出すことにやりがいのあるお仕事です。 人材業界が初めての方も独り立ちするまで 先輩社員がしっかりフォローするので 安心してご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □営業職の経験がある方 (業種は不問) □普通運転免許 【歓迎条件】 ・外国語が話せる方 ・社交的で明るい方 |
未経験大歓迎!目標達成で高インセンティブあり♪土日祝休み☆
勤務地 |
東京都台東区寿2-10-16 フォーラム浅草田原町9F CareEarth株式会社 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■500万円/入社1年目/前職:公務員(月給35万円+インセンティブ+各種手当) ■650万円/入社2年目/前職:店舗販売員(月給50万円+インセンティブ+各種手当) ■800万円/入社2年目/前職:MR(月給55万円+インセンティブ+各種手当) ■1000万円/入社3年目/前職:不動産営業(月給70万円+インセンティブ+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ニーズが高まる分野での人材派遣事業を担う当社。 企業と求職者の“良きご縁”をサポートします。 まだまだ高みを目指して 成長を続けるベンチャー企業です! 【業務内容】 法人の皆様に派遣スタッフの受け入れを提案する 人材派遣サービスの新規開拓営業をお任せします。 >>業務の流れ ■電話にて新規開拓・アポイント取得 └企業の大小や業界問わず、多種多様な法人様にアプローチ! ▽ ■お客様を訪問 └「どんな人材を求めているのか」など、課題等を丁寧にヒアリング。 ▽ ■社内で連携し、ご要望に沿った人材をご紹介 ▽ ■クライアント・人材スタッフの双方が納得の上、ご契約 ▽ ■契約後もアフターフォローを実施 └企業・派遣スタッフの双方にサポートを行います。 ――――――――――――――――― 【業務のポイント】 ▼チームで切磋琢磨できる 業務は5〜7名のチームで行います。 チーム全体の販売目標に応じて個人の目標を設定しているので、 全員で協力して助け合ったり 有益な情報(成功事例など)を共有し合って “チーム全体の成長”を目指しています! ▼一人で抱え込まない仕組みづくり 定期的なミーティングを実施しており、 進捗や悩みごとをすぐに相談できます。 心強い仲間と一緒にコツコツ成長できる環境です。 >>入社後は… あなたのペースに合わせてOJT研修を実施。 業界知識など基礎から丁寧にお教えしますので、 一つずつ身に付けていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 \\未経験歓迎◎性別不問// 自発的な行動ができない方や ルーティンワークを求める方には やりがいを実感することが難しいかもしれません。 業界知識ゼロOK! 先輩社員が丁寧に指導します◎ 【こんな方にピッタリ】 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・頑張った分、しっかり稼ぎたい方 ・裁量を持って積極的に業務に取り組みたい方 ・アイデアや意見を発信しやすい職場をお探しの方 ・ゆくゆくはマネジメント、新事業の立ち上げにも挑戦してみたい方 etc. \\あなたの人柄を重視します// ・明るく元気な対応ができる方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・人の役に立つ仕事に就きたい方 etc. 年齢の条件と理由:あり(39歳以下の方/例外事由3号のイ (長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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月収80万以上のメンバーも在籍l未経験上等lココで咲こう□
勤務地 |
京都府京都市伏見区横大路天王後21番地1 株式会社ホットスタッフ京都 |
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給与例 |
給与例 □月収80万以上のメンバー在籍□ ・役職…主任 ・基本給…26万2500円(内固定残業代6万2500円) ・歩合給:545,000円 ※別途通勤手当支給 参考:歩合給について 以下の2点を加味して発生します。 □営業査定… 新規でお取引を開始した企業様への人材供給 □管理査定… 在籍されているスタッフさんの管理サポート |
仕事の概要 |
仕事内容 経験、ない? 資格、ない? 器用じゃ、ない? ええやんか。 いまからやってきゃ、 ええやんか。 *** ウチらが大事にしたいのは、 どんな仕事してきたかとか、 どんな経歴だったかとかじゃない。 もちろん、 めちゃくちゃ頑張ってきた人の 過去や実績を否定はしない。 すごいことだと思う。 でも、 いままで誇れるものが なくたっていい。 いまからやっていきゃいい。 僕(写真の支社長です‥‥♪)だって、 若いころイチから始めたんだ。 この仕事する前は、 (ちょっとだけ)やんちゃもした。 でも、さすがにもう一肌脱がないと いけないと思ってこの仕事で 生きていくことを決めた。 だからさ、 ウチは過去を問いただすようなことは、 本当にしません。 パソコンなんて使ったことがない。 中卒で学歴がない。 それでもいい。 未経験歓迎、いや、上等。 ゼロから教えていくつもりだから やる気さえあれば 必ずできるようになることを、 いまのうちから約束します。 頑張れば頑張るほど稼げる インセンティブだってある。 ある程度できるようになったら 営業の仕方とかも自分で決めていい。 あきらめないあなたと出会えることを 社員全員楽しみにしています。 *** □この求人のオススメPOINT! ・月収80万円以上のスタッフも在籍中 ・年間休日120日以上 ・土日祝休み ・未経験からスタートした社員が大半 ・気さくな社員が多くて風通し抜群 ・学歴や経験なんてまったく問いません! □仕事内容 地域密着の事業スタイルで 全国120拠点展開する私たち 「ホットスタッフ」。 人材コーディネーター・営業として、 人材を探す企業様との課題解決、 関係構築、求職者との面談、 就業後のフォローなどをお任せします! ≪業務例≫ □求人状況のヒアリング 新規や既存の企業様に向けて 求人募集内容をヒアリング。 業務内容や勤務時間、休日・残業の 有無など必要な情報をしっかりと伺い、 企業様から人材紹介の ご依頼をいただきます。 □求職者との面談 お仕事を探している 求職者と直接お会いし、 希望する職種や勤務地、 就業条件などをヒアリング。 お仕事のご紹介をしていただきます。 また求職者の方と一緒に 職場見学なども行い、 就業初日には派遣先へ同行するなど、 定着・活躍が出来るように フォローする仕事も大切です。 ≪入社後は…≫ 採用担当者が座学で 仕事に関する基本事項を レクチャーします。 その後は、先輩社員の業務に同行し、 業務の流れを実際に見学。 先輩社員が育成役として 常時フォローするので、 どれほど未経験であってもご安心ください☆ |
求める人材 |
求めている人材 □20代〜50代男女が活躍中です□ 経験は一切問いません(未経験歓迎)。 これから頑張りたいという想いや 頑張るべき理由、目標がある方を待っています。 ※要自動車普通免許(AT可) *** 「いい車に乗りたい」 「稼いで一人前になってプロポーズしたい」 「実は将来社長になってみたい」 どんな夢だっていい。 はっきり言って、過去はどうでもいい。 支社長自身、昔はちょっとやんちゃしていた。 器用じゃなくてもいい。 なんなら、不器用なくらいのほうが大きく伸びる。 素直で愚直、でも人一倍努力する。 そんなあなたと出会えることを願っています。 |
★入社祝い金/4月1日入社までの方には入社翌月に30万円のサインボーナス支給あり。薬剤師向けのエージェント事業を展開。薬剤師関連の求人数の取り扱いは業界No.1。グローバル企業であるIQVIAジャパンのグループ企業。
勤務地 |
大阪オフィス(大阪府大阪市淀川区) |
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想定年収 |
430万円〜700万円 |
仕事の概要 |
薬剤師向けのエージェント事業を展開している当社にて人材コンサルタントを募集。正社員・パート・アルバ… |
求める人材 |
【必須】営業経験(例:求人掲載代行/ウェディングプランナー/住宅営業/カーディーラー/旅行会社/生命保険… |
未経験/月給27万円スタート/17時台の退社可能/OJT制度
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1丁目11番4号 大阪駅前第4ビル11階 リバティー株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 424万円/入社2年目・20代(月給27万7000円+各種手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【1】残業ほぼなし(月平均10h程度) 【2】未経験からでも月給27万円スタート!! 【3】年間休日120日以上 【4】完全週休2日制(土日祝) 【5】仕事×プライベートの充実 【6】OJT制度/座学から営業同行まで 【7】駅チカ/東梅田から徒歩1分 【8】営業経験が活かせる ――――――――◆◇◆―――――――― <企業と求職者>をつなぐお仕事です。 ――――――――◆◇◆―――――――― 『働きやすさが成果向上に繋がる』 その考え方を元に<業界トップクラス>の 働きやすさでお迎えします! 定時内で業務を終える意識を全員が持っており、多くの社員が18時には退社しております。 ――――――――――――――――――― <どんな仕事するの?> ・法人ルート営業・新規営業 ・お客様先への訪問や就労が決定したスタッフへのフォローなど <具体的な仕事内容> ・人材を探している企業へのアプローチ ・求人企業担当者から求められる スキル・人物像などをヒアリング ・オーダー内容をシステムに入力し社内展開 ・社内コーディネーターから人選された候補者を企業へ売り込み ・就業開始した派遣スタッフのフォロー ・企業と派遣スタッフへの契約更新確認 ――――――――――――――――――― <手厚い研修プログラムをご用意> @入社後/座学で、知識のインプット ⇒派遣法関連から弊社が得意としている 貿易事務派遣について網羅的に基礎を学んでいただきます。 A求職者にお仕事を紹介する業務を体験 ⇒求人募集〜応募者対応〜仕事紹介までの流れをきちんと理解することができます。 B先輩社員との営業同行 ⇒先輩との同行にたくさん時間を とり“現場目線”を養います。 個々の経験やスキルに合わせた研修を実施します。あなたのペースで成長できます。 ――――――――――――――――――― <色んな駅からアクセス抜群です♪> 大阪駅/梅田駅/東梅田駅 西梅田駅/北新地駅・・・etc |
求める人材 |
求めている人材 \営業未経験から経験者まで大歓迎/ ※要普通自動車免許 *社会人経験がある方(年数不問) ・業界・職種未経験者 ・第二新卒 ・仕事×プライベートを充実させたい ・人材営業に興味がある方 *こんな方にぴったり▽ ・誰かの役に立っている実感を得たい ・相手目線に立つことを大切にできる ・周囲との協調性を大切にできる *色んな先輩が活躍中!▽ メーカー営業・広告営業・介護士 ・百貨店・アパレルなどの販売・接客 *『意欲&人柄重視』の採用を実施*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは面接にて 「入社したらやってみたいこと」 「これまで頑張ってきたこと」など ざっくばらんにお話ししましょう! 一緒に働けることを楽しみにしています♪ |
【土日祝休×残業少なめ】メリハリをつけて働きたい方必見★人気の事務職を募集します★
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-16-11 L’TIA OFFICE YOYOGI 4階 株式会社レソリューション |
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仕事の概要 |
仕事内容: \人材派遣会社での一般事務のお仕事/ 派遣ってなに??使ったことないしわからない・・・ そんな業界未経験の方でもご安心ください。 弊社で勤務している事務員さんの9割は業界未経験からのスタートです◎ 【お任せするお仕事は・・・】 * 《電話対応》求職者様の面接日の調整等 * 《来客対応》面接にご来社される方が多めです。 * 《契約書の作成》既存の社内システムに必要な情報を入力するだけ♪ * 給与・売上管理 * 交通費などの精算 等 既存システムを用いたお仕事がメインになるため、 基本的なPC操作が出来れば全く問題ございません。 1ヵ月もあればシステムの使い方を覚えられる方がほとんどです☆彡 \入社後1週間はベテラン先輩によるマンツーマン研修もご用意しております!/ 大体のお仕事の流れやシステムの使い方など、しっかり伝授いたします★ |
求める人材 |
求める人材: 【スキル】 * 基本的なPC操作 【歓迎】 * 事務経験者(業界問わず) |
\一から自分で成果を出したい!成長したい/という方に!
勤務地 |
大分県宇佐市大字山下1168番地 株式会社ホットスタッフ大分 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・300〜420万円…入社1年目・一般(月収25〜35万円) ・540〜600万円…入社3年目・主任(月収45〜50万円) ・720万円…入社5年目・支社長(月収50万円+賞与) ※社員の平均月収は50万円以上 |
仕事の概要 |
仕事内容 【ホットスタッフ大分の魅力】 □経験不問!未経験からチャレンジ可能 □男女どちらも活躍中! □土日祝休み♪年間休日125日 □服装・髪型自由◎ネイルもOK! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 『人手不足でお困りの企業様』と、 『仕事探しでお悩みの求職者』を つなぐオシゴトです。 【具体的な仕事内容】 ■各企業様へのアポイント ■先輩営業と一緒に企業への同行 ■電話・来客応対 ■パソコンを使ったデータ入力 ■応募された方の面談・ヒアリング ■スタッフさんと実際に企業様へ見学 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 「新しいことにチャレンジしたい」 「めちゃくちゃ稼ぎたい」 「今の環境を変えたい」 「将来は独立したい」 「コミュニケーション力を活かしたい」 志望理由は何でもOK! 人と話すことが好きで、 地道に一つずつきちんとこなすことが できる方ならと当社で活躍間違いなし! 面倒見のいい先輩がマンツーマンで 何でも教えてくれるので、 わからないことはしっかり質問して どんどん成長していってください!! お客様を探すことからスタートするので、 成約がなったときには達成感もハンパなし! 日々成長を実感できる職場ですよ□ 将来的なキャリアアップも可能◎ 営業のスペシャリストを目指すもよし、 支店長やエリアマネージャーなども目指せます! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ ホットスタッフグループはCMでも話題。 全国の派遣会社の中でも圧倒的な拠点数を誇ります。 社名を言っただけでも「あの会社ね!」と 理解していただけるので、トークもスムーズに進みますよ◎ |
求める人材 |
求めている人材 お人柄重視の採用を宣言します! これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! 経験不問 資格不問 学歴不問(高卒可) 年齢不問 性別不問 転職回数不問 現在活躍中の先輩には、 工場で作業していた方や販売をしていた方など 営業未経験の人も多数います! \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル コミュニケーション能力マルチタスク |
《1981年創業》地域社会に貢献する『おもてなしクオリティ』のサービスを提供する『The Hospitality Company』★コールセンター・テレマーケティングの老舗企業として安心・安全なCRMサービスを提供!自治体/航空/EC業界などで実績多数
勤務地 |
本社(東京都豊島区) |
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想定年収 |
350万円〜400万円 |
仕事の概要 |
コールセンタースタッフとして顧客のコンタクトセンター事業(コールセンター業務)をお任せします。〜業務… |
求める人材 |
<未経験歓迎>【歓迎】■コールセンター/コンタクトセンターでのご経験 ■BPO管理・運営のご経験 ■公… |
経験者募集!目標達成で高インセンティブあり◎年休120日♪
勤務地 |
東京都台東区寿2-10-16 フォーラム浅草田原町9F CareEarth株式会社 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■500万円/入社1年目/前職:公務員(月給35万円+インセンティブ+各種手当) ■650万円/入社2年目/前職:店舗販売員(月給50万円+インセンティブ+各種手当) ■800万円/入社2年目/前職:MR(月給55万円+インセンティブ+各種手当) ■1000万円/入社3年目/前職:不動産営業(月給70万円+インセンティブ+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ニーズが高まる分野での人材派遣事業を担う当社。 企業と求職者の“良きご縁”をサポートします。 まだまだ高みを目指して 成長を続けるベンチャー企業です! 【業務内容】 法人の皆様に派遣スタッフの受け入れを提案する 人材派遣サービスの新規開拓営業をお任せします。 >>業務の流れ ■電話にて新規開拓・アポイント取得 └企業の大小や業界問わず、多種多様な法人様にアプローチ! ▽ ■お客様を訪問 └「どんな人材を求めているのか」など、課題等を丁寧にヒアリング。 ▽ ■社内で連携し、ご要望に沿った人材をご紹介 ▽ ■クライアント・人材スタッフの双方が納得の上、ご契約 ▽ ■契約後もアフターフォローを実施 └企業・派遣スタッフの双方にサポートを行います。 ――――――――――――――――― 【業務のポイント】 ▼チームで切磋琢磨できる 業務は5〜7名のチームで行います。 チーム全体の販売目標に応じて個人の目標を設定しているので、 全員で協力して助け合ったり 有益な情報(成功事例など)を共有し合って “チーム全体の成長”を目指しています! ▼一人で抱え込まない仕組みづくり 定期的なミーティングを実施しており、 進捗や悩みごとをすぐに相談できます。 心強い仲間と一緒にコツコツ成長できる環境です。 >>入社後は… あなたのペースに合わせてOJT研修を実施。 今までの営業経験を最大限に活かせるように しっかりサポート&フォローします! |
求める人材 |
求めている人材 \\経験者募集◎性別不問// 自発的な行動ができない方や ルーティンワークを求める方には やりがいを実感することが難しいかもしれません。 「もっとこんな風に取り組みたい」 「将来のビジョンがある」 など、社員一人ひとりの前向きな声を大事にしています。 【必須】 ・何かしらの営業経験がある方(業界不問) 【こんな方にピッタリ】 ・経験を活かして自己成長したい方 ・頑張った分、しっかり稼ぎたい方 ・裁量を持って積極的に業務に取り組みたい方 ・アイデアや意見を発信しやすい職場をお探しの方 ・ゆくゆくはマネジメント、新事業の立ち上げにも挑戦してみたい方 etc. \\あなたの人柄を重視します// ・明るく元気な対応ができる方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・人の役に立つ仕事に就きたい方 etc. |
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土日祝休み/残業無し/駅チカ/直行直帰もOK
勤務地 |
千葉県船橋市本町2-27-25 太陽生命船橋ビル5F 株式会社フェイス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 既存顧客のフォローがメインの人材営業 ★大手の案件も多く安定性・将来性バツグン 担当エリアは東京都内を中心とした 首都圏エリア(首都圏チーム)となりますので 担当企業へ直行し直帰するケースも多々あります。 【具体的には】 人手が欲しい企業と、 自分に合った仕事を 探す求職者の 最適なマッチングを サポートする仕事です。 ■顧客訪問 主に東京都内、近郊の既存顧客を 定期的に訪問し困り事はないかどうか ヒアリング。担当社数は10社ほどです。 派遣スタッフが稼働している場合には そのフォロー・声掛けを行います。 また、求人原稿の制作をサポートする こともあります。スケジュールによっては 直行・直帰も可能です。 ■顧客へ派遣スタッフをご紹介 顧客ニーズがある場合には 求める人材を探しご紹介します。 登録説明会にエントリーしたスタッフの 中から 条件にマッチする方へ案内メール送付・ 面談。 この際にスタッフの希望条件なども 確認します。 その後、職場見学への同行〜 契約手続きに対応します。 ≪1日のスケジュールは自身で決められます≫ 「週初めは顧客訪問に集中して、 週末は事務処理を優先して進めよう」 といったように、毎日・毎週のスケジュールは、 各営業スタッフの裁量で決めることが可能です。 「あれもこれもやらないと…」と 慌ただしく働く必要は一切ありません。 直行直帰が多くなりますので 自己管理がキチンとできれば、 効率的に仕事を進めることができますよ。 もちろん、スケジュール管理のコツも 先輩たちがしっかりレクチャーするので 安心して飛び込んできてください◎ |
求める人材 |
求める人材: 業界や職種の経験不問・学歴不問・第二新卒歓迎◎ ★販売・サービス業の経験を活かしたい方歓迎! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 人材業界での営業経験者はもちろん、 異業種での以下の経験がある方も大歓迎! *アパレルやコスメ業界での販売経験がある方 *飲食業やホテルなどの接客経験がある方 *医療・美容系業界での受付・事務経験がある方 ▼こんな思いに応えます *接客経験を活かして、もっと長く働ける 仕事に挑戦したい *お客様との関係を大切にしながら、 寄り添う仕事をしたい *ワークライフバランスを大切に、 土日祝休みの環境で働きたい *地元や好きな街で、自分らしくキャリアを 築きたい |
積極採用【滋賀/湖北・湖東エリア担当】◎営業・コーディネーター(業界未経験歓迎!)
勤務地 |
滋賀県近江八幡市鷹飼町 株式会社ユース.GF |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 未経験・第二新卒者大歓迎!営業経験は一切不問!成長意欲のある方、コミュニケーションを取りながら仕事ができる方は活躍できますよ。《人柄重視の採用です》 法人企業様向けに派遣サービスを提案し、スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介します。 仕事の流れは丁寧に教えるのでご安心くださいね。 【仕事詳細】 ◆日中は企業様への対応が中心 《法人営業》 新規のお客様に対しては電話でアポを取ったり、直接訪問することも。 既存のお客様へのルート営業では、信頼関係を築くことが大切です。 どのような人材を求めておられるかをヒアリングし、お困りごとを解決できるよう、当社のサービスをご案内します。 ◆夕方はコーディネート業務、スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされるスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。 仕事に何を求めているか、将来の目標、悩みはないかなどきめ細やかにヒアリングして良い関係性を築き上げる事も重要です。 企業側からスタッフさんの派遣依頼が寄せられた際には登録スタッフさんの中からマッチした方を見つけ、就業を打診します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・コミュニケーション能力、交渉力 ・営業、接客経験がある方優遇 |
■トヨタ自動車/IHI/アイシン精機等の大手メーカーを中心に多数の取引実績を誇る、エンジニア人材派遣会社。 ■製造業界向け人材派遣サービス規模No.1企業 ■創業43年・全国206拠点・5,500社の取引実績・従業員数23,000名
勤務地 |
常駐先により(愛媛県)、常駐先により(香川県)、常駐先により(徳島県) |
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想定年収 |
300万円〜350万円 |
仕事の概要 |
【完全未経験から化学・バイオ・医薬などの分析・研修職を目指せます】未経験者向け研修に参加いただいた… |
求める人材 |
【必須】何かしら理系学部を専攻されていた方【歓迎】■HPLC・GC使用経験者(実務経験は不問・大学などで… |
<未経験歓迎>安定の正社員採用!昨年度賞与実績5.5ヶ月分!土日祝休/学歴不問⇒充実の教育制度で将来を見据えて成長できる環境
勤務地 |
東京都千代田区岩本町2-19-7 ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社 本社 事業戦略部/岩本町 |
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仕事の概要 |
仕事内容: << おすすめポイント >> ◆賞与充実(昨年度実績5,5か月分♪) ◆未経験OK!基礎研修からスタート ◆基本土日祝休みの週休2日制 男女、年齢問わず幅広く活躍中! ヤマトグループで 一緒に成長していきませんか? ================ 【仕事内容】 物流最大手のヤマト運輸のグループ企業 として、人材派遣サービスを中心に、幅広い 人材ソリューション事業を展開する当社。 1万4千人以上の社員・派遣スタッフを支える 組織で、社内システムのデータ作成や 案件進捗管理等の事務業務をお任せします。 【業務内容】 ■社内システムでのデータ作成・配信 ■顧客提出資料の作成 ■案件進捗管理 ■社内担当者との電話やりとり ■関連法人からの問合せ受電(一次受け) ■経費・請求関連業務 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: \学歴不問!/ 社会人・職種・業界未経験の方歓迎◎ <このような能力の方、大歓迎!> ◆社内社外に対し、コミニュケーション 能力、調整力のある方 ◆改善意欲・学習意欲の高い方 ◆基本的なPCオフィスソフトスキル ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 活躍中の先輩スタッフ: <30代/前職:アパレル店員> 人と接する事が好きで今までアパレルの仕事 をしていましたが、人に対してさらに価値を 提供していける自分になりたいと思いこちら へ転職。業界未経験でしたが周囲の方のフォ ローもあり、安心でした。クライアントから 満足のお声をいただけると、さらなるモチベ ーションになります♪ ライフワークバランスも大切にしながら働け るので良い転職になりました! <20代/前職:飲食店勤務> 企画提案にチャレンジしてみたいと思ってい ましたが、働く自分がイメージできずにいま した。人とのつながりに重きを置いてクライ アントとの関係性を築いていき人と関わるこ とが好きな自分にもできそうと思い、応募。 「ささいなことなんですけど、気になってい ることがあって…」と細かな気づきまで相談 してもらえたときは話しやすい関係性を築け ているんだと実感できて嬉しかったです! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
積極採用【滋賀/湖南エリア担当】◎営業・コーディネーター(業界未経験歓迎!)
勤務地 |
滋賀県近江八幡市鷹飼町 株式会社ユース.GF |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 未経験・第二新卒者大歓迎!営業経験は一切不問!成長意欲のある方、コミュニケーションを取りながら仕事ができる方は活躍できますよ。《人柄重視の採用です》 法人企業様向けに派遣サービスを提案し、スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介します。 仕事の流れは丁寧に教えるのでご安心くださいね。 【仕事詳細】 ◆日中は企業様への対応が中心 《法人営業》 新規のお客様に対しては電話でアポを取ったり、直接訪問することも。 既存のお客様へのルート営業では、信頼関係を築くことが大切です。 どのような人材を求めておられるかをヒアリングし、お困りごとを解決できるよう、当社のサービスをご案内します。 ◆夕方はコーディネート業務、スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされるスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。 仕事に何を求めているか、将来の目標、悩みはないかなどきめ細やかにヒアリングして良い関係性を築き上げる事も重要です。 企業側からスタッフさんの派遣依頼が寄せられた際には登録スタッフさんの中からマッチした方を見つけ、就業を打診します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・コミュニケーション能力、交渉力 ・営業、接客経験がある方優遇 |
【20代、30代活躍中】必須:IF関数、SUMIF関数、VLOOKUP関数、SEARCH関数が組める
勤務地 |
大阪府大阪市中央区内本町2丁目4-12 中央内本町ビル3F Care Earth株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 社内業務フロー改善 全般 【具体的には】 会社の急激な成長に伴い、社内のあらゆる部署、場面において整備が必要になっています。 そのため、問題や課題を明確にし、様々な手段で日々解決を試みています。 ITの技術が必要な場面もあれば、自ら考え新しいやり方を模索し実行する、そういった工夫が必要になります。 同時並行で、 社内システムや各種ツールの開発・導入・保守をはじめ、 業務系システムの導入に関わる一連の流れなどをお任せします。 ■社内システムや各種ツールの開発 ■業務系システムの導入 ■システム全般の運用設計・運用支援・保守 ■ヘルプデスクのような役割も一部あり ■ゆくゆくは社内のアプリ開発などにも携わっていくキャリア ■上記に付随する各種作業 ===【入社後は…】=== まずは、社内業務の全容を理解するための期間を設けます。 他部署の業務の詳細を知ることで、業務改善を実現させるためです。 慣れてきたら、徐々に担当する業務を拡大。 各部署の社員からの困りごとを解決しながら、社内システムやツールを改良したり 業務システムの導入を検討したり、大きな裁量で進めていただきます。 今後は人材派遣業に関連した自社アプリの開発にも力を入れていきます。 エンジニアとしてスキルアップをしていきたい方にも最適です。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------ 【こちらのお仕事は株式会社ユースの職業紹介の求人です。(有料職業紹介事業許可番号:23-ユ-300731) ご紹介にはユース担当エージェントとの面談(Web・電話)が必要です】】YYY 【ユースの強み】 取引社数は【10,000社以上】、求人数は【20,000件】とあなたに合ったお仕事をご提案します。 実績に基づくネットワークを活用し幅広い職種とのマッチングが可能です。 業界10年以上のキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験、キャリア目標に基づいた求人をご紹介します。 個別面談を通じて、キャリアプランの設計、応募書類の作成、面接対策まで納得のサポートを実現します。 転職により「すべてのはたらくに、可能性を。」を実現できるように将来のキャリアビジョンを一緒に考えます。 【歓迎条件】 ・未経験OK ・新卒・第二新卒OK ・資格不要 ・フリーターも活躍中 ・U・IターンもOK |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・エクセル(またはGoogleスプレッドシート)で 複数の関数を組み合わせて高度なデータ処理ができる ・次のいずれかのプログラミング言語に関する知識を有していること (JavaScript、Google Apps Script(GAS)、VBA、Python) ※スキルのレベルは問わない 【歓迎/尚可】 ・基幹システムなどの導入・運用の経験 ・web開発などの実務経験がある方 ・PM,PLの経験があればなお歓迎 |
■トヨタ自動車/IHI/アイシン精機等の大手メーカーを中心に多数の取引実績を誇る、エンジニア人材派遣会社。 ■製造業界向け人材派遣サービス規模No.1企業 ■創業43年・全国206拠点・5,500社の取引実績・従業員数23,000名
勤務地 |
常駐先により(山口県) |
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想定年収 |
300万円〜350万円 |
仕事の概要 |
【完全未経験から化学・バイオ・医薬などの分析・研修職を目指せます】未経験者向け研修に参加いただいた… |
求める人材 |
【必須】何かしら理系学部を専攻されていた方【歓迎】■HPLC・GC使用経験者(実務経験は不問・大学などで… |
【越前市】上場グループ企業・営業管理サポートのお仕事□
勤務地 |
福井県越前市芝原5-4-16テナント芝原2B 武生オフィス |
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給与例 |
給与例 ■想定年収 年収:320万円〜430万円 月給:211,000円〜278,000円+時間外手当全額支給+賞与年2回(昨年度実績:3.5ヵ月分)+住宅手当(当社規定による) ★残業代は別途全額支給! 例)211,000円+時間外20時間勤務の場合、211,000円+32,960円=243,960円 ■賞与実績:年2回 【年収例】 ・入社3年 年収350万円(社員) ・入社10年 年収500万円(係長) ・入社20年 年収920万円(部長) |
仕事の概要 |
仕事内容 ●スタッフの管理・フォロー 派遣先での困りごとがないか、職場を巡回したり 定期的に連絡を取り問題がないか確認します。 ●企業への人材提案 派遣スタッフが安心して働けるよう、取引先企業とも密に連絡を取り合います。 企業と派遣スタッフがマッチしたら面談や職場見学をサポートします。 ●書類作成業務 必要な書類を準備し、契約書作成を行います。 派遣スタッフの管理業務を担当していただくため、 職者の方など多くの方と関わるお仕事です。 入社した派遣スタッフが元気に就業されているか、不安がないかを 派遣先に出向いてサポートをお願いします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴:高校卒業以上の学歴を有する方(大卒・短大・専門卒・高卒) ■基本的なOffice(Word/Excel)スキルのある方 ■普通自動車第一種免許(AT限定可)必須 ■将来的に全国転勤・職種変更が可能な方 ※当面はありません 年齢の条件と理由:あり(■35歳未満の□(若年層の□期キャリア形成を図るため)) |
<誰かの未来を変える仕事>未経験大歓迎!平均月収40万円!
勤務地 |
静岡県袋井市愛野南2丁目3番地1 株式会社ホットスタッフ袋井 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・420万円…入社1年目・一般(月収35万円) ・600万円…入社3年目・主任(月収50万円) ・1440万円…入社5年目・課長(月収120万円) ※社員の平均月収は40万円以上 【ここがポイント□】 社歴や年齢などは一切問いません◎ 自分次第でどんどん稼げる□ それがホットスタッフ袋井のいいところ♪ 実際、営業未経験で 入社1年目で月収50万円以上達成した社員もいます◎ 求職者の方を企業さんにご紹介し、 ホットスタッフのスタッフさんになって頂くと、 歩合が発生します◎ 頑張ったら頑張っただけ稼げるお仕事です★ |
仕事の概要 |
仕事内容 <<仕事内容詳細>> 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●新規開拓営業 派遣社員を導入したい企業様へ、自社に登録しているスタッフさんを紹介します。 「こんな方はいかがですか?いいスタッフさんがたくさんいます」と、我が子の自慢をする様にアピール! ●企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ●スタッフさんへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフさんの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ●スタッフさん就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフさんは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ●既存のお取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 ========================= <入社後の流れ> ●ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ●ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお取引先への訪問や、登録スタッフさんとの面談について学習します。 ※1ヶ月程で、仕事一連の流れを把握でるようになるはず◎ ●ステップ3 ひとり立ちは、入社3ヶ月が目安♪ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! ========================= <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ 一般→主任→係長→課長→次長→部長→支社長→エリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問 ◎性別不問・転職回数不問 ========================= ☆営業未経験者、大歓迎! ☆業界未経験者、大歓迎! ☆第二新卒、大歓迎! ☆カスタマーサクセスの経験も活かせます! ■オススメ 100%中途入社 面接後即日勤務OK 転職回数10社以上OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日休み+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者多い 入社1年で支社長のチャンスあり 年齢の条件と理由:あり(年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【エリア拡大につき急募!】9割が未経験・異業種スタート★
勤務地 |
広島県広島市佐伯区五日市 株式会社ホットスタッフ五日市 |
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給与例 |
給与例 月収例 基本給18万円+固定残業代56,250円=236,250円〜+歩合制 ★頑張り次第で昇給あり! |
仕事の概要 |
仕事内容 / 廿日市エリア拡大に伴い 一緒に働く仲間を 大・大・大募集中!! \ 人材を必要とする企業様と、 職場を探す派遣スタッフさんを繋ぎ、 マッチングを実現する仕事です! ◆地元企業で人材で困っている会社に 電話でアポイント取る ◆会社訪問して派遣についての 説明や仕事内容の見学などを 行う ※企業様が求めるニーズを しっかりとヒアリングします! ◆当社に登録しているスタッフさんに お仕事を紹介し、見学にお連れする ◆企業様とスタッフさんの希望がマッチ すれば雇用契約を結ぶ ◆スタッフさんが初めて勤務される日に 同行する <その他、このような業務もあります> ◆スタッフさんの就業先へ巡回し サポートを行う ★とにかく人に関わるお仕事です! \\ アピールポイント // ・人と話すことが好きな方に おすすめ★ ・頑張り次第でとにかく 稼げます!! ・9割の方が未経験、異業種から スタートされています♪ ・頑張り次第で昇給あり ・社用車あり ・会社用携帯支給あり ・社員旅行あり ・学歴、職歴不問 このお仕事が気になったあなたは お気軽にご応募を♪ 皆様からのご応募 お待ちしております★ |
求める人材 |
求めている人材 自動車運転免許 ※AT限定可 未経験者歓迎 経験不問 第二新卒歓迎 |
■トヨタ自動車/IHI/アイシン精機等の大手メーカーを中心に多数の取引実績を誇る、エンジニア人材派遣会社。 ■製造業界向け人材派遣サービス規模No.1企業 ■創業43年・全国206拠点・5,500社の取引実績・従業員数23,000名
勤務地 |
常駐先により(岡山県) |
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想定年収 |
300万円〜350万円 |
仕事の概要 |
【完全未経験から化学・バイオ・医薬などの分析・研修職を目指せます】未経験者向け研修に参加いただいた… |
求める人材 |
【必須】何かしら理系学部を専攻されていた方【歓迎】■HPLC・GC使用経験者(実務経験は不問・大学などで… |
20・30代活躍中□東証プライム上場□年休125日□
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1 新幹線博多ビル5F 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ 九州支店 |
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給与例 |
給与例 440万円:24歳(経験1年・一般社員) 560万円:27歳(経験2年・マネージャー) 700万円:29歳(経験5年・エリアマネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 〜企業とスタッフをつなぐ架け橋に〜 人材をつなぐサポート営業職募集! *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* □目標に向かって共に成長したい方へ□ 当社は「ヒトならではの価値」の提供で、1人ひとりがイキイキ活躍できる未来を目指す、総合人材サービス会社です。人材営業職では「ヒトにしかできない仕事」をキーとして、クライアント企業のニーズに応じた最適な人材を提案し、働く人のキャリアをサポートしていただきます。 □目標に向かって共に成長したい方に□ □年休125日×土日祝休み□ □いつも笑い声が響く風通しの良い会社□ □国内に数社しかない持株奨励金100%□ □髪色・ネイル・オフィスカジュアルOK□ 【仕事内容】 当社は、派遣スタッフと共に社員が常駐する「グループ型派遣」のリーディングカンパニーとして、派遣スタッフが安心して働ける環境づくりに力を入れています。一般的な派遣サービスとは異なり、スタッフが就業した後も一貫してサポートするとこで、クライアント企業と派遣スタッフ、双方の価値向上に貢献しています。 □各拠点2〜3名の営業が活躍中!ほとんどが20代〜30代の若手が中心!◎第二新卒歓迎!同世代も多いので、スグに打ち解けられますよ♪ □未経験でも全く問題ありません!やる気と人柄重視の採用です!新しい業界・職種にチャレンジしてみたい方にピッタリ! □転勤はありません!キャリアとプライベートの両立が可能です! □具体的には□ あなたの役割は、企業とスタッフをつなぐ「架け橋」。目標に向かって一緒に頑張れる仲間を探しています。 <大きく2つをお任せ!> (1)クライアント企業の人材ニーズをヒアリング …既存顧客を中心に、人材ニーズを把握し、課題解決の提案を行います。「どんな人材が必要か?」を詳しく聞き、最適なソリューション提案を行います。 (2)派遣スタッフの入職サポートとフォロー …コーディネーターと連携し、クライアントのニーズに合った人材を提案します。また、派遣スタッフの就業初日の引率も担当。就業後は現場に常駐している社員と共にフォローアップを実施し、企業とスタッフ双方が満足できるよう各種調整を行います。 □成長できる環境です!□ *自分の目標に向かって前進できる! …1人ひとりが設定した目標に向けて、チームと共に達成を目指します。営業経験がなくても問題なし。先輩社員が丁寧にサポートするのでOJTでしっかり学べる環境です。 *企業とスタッフ、双方の成功をサポート …人と企業の「繋がり」を創り、双方の成長をサポートすることが、この仕事の最大のやりがいです。目標達成の先に待つのは、クライアントの満足と、スタッフのキャリアアップです。 □□ ココがPOINT □□ □企業とスタッフの架け橋に …あなたがつなげた縁が、企業の生産性向上やスタッフのキャリアアップに繋がります。関わった全ての人の成功を見届けることができる、やりがいのある仕事です。 □目標に向かって成長できる環境 …既存クライアントとの関係性を深めながら、目標に向かってチームでサポートし合います。営業職や販売職など、目標に向けて働いた経験がある方は大歓迎です。 □未経験者・第二新卒歓迎 …学歴・資格は一切問いません。未経験からでも成長できる環境が整っています!業務に慣れるまではOJTを通じて丁寧にサポートするのでご安心ください。 □前職を活かして活躍できる! …前職は、飲食・接客・アパレル・スポーツクラブなど、コミュニケーションスキルを活かして活躍する社員が多数在籍。「人と会話することが好き」そんな方も大歓迎!コミュニケーションを活かせるお仕事です♪サービス・接客の経験がある方も、無い方も、自分らしく働ける環境を探している方にはピッタリです。 □福利厚生も充実 …指定飲食店・施設等の優待や各種部活動あり!さらに国内に数社しかない持株奨励金100%で長期的な資産形成も安心。キャリアカウンセリング制度など豊富な福利厚生が充実しています。 |
求める人材 |
求めている人材 35歳以下(キャリア形成のため) 第二新卒歓迎! 未経験歓迎! 営業経験者も多数活躍中♪ <以下に当てはまる方、大歓迎♪> *何事も責任感を持ってお仕事できる方 *チャレンジ精神のある方 *目標に向かって頑張りたい方 *会話好きの方 *人と接するお仕事をしたい方 *営業に興味がある方 *法人営業やルート営業をやってみたい方 ○未経験者多数の職場です○ 飲食店、アパレル販売、ブライダルなど接客・サービス業から転職してきた方も多数活躍中!もちろん、営業経験者も多数! *経験・資格不問/未経験者歓迎 *第二新卒歓迎・無資格歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 *20代・30代が活躍中の会社です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(キャリア形成のため)) |
PCの基本操作ができればOK◎月給30万円★【002】
勤務地 |
愛知県西尾市米津町米津駅 株式会社クオリティージャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験でもやる気のある方なら大歓迎! ベテラン社員が丁寧に教えるので安心◎ 資格取得支援制度あり♪ *。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・* ルート営業や派遣スタッフのフォローなどの 派遣コーディネーターのお仕事です。 パソコンを使うこともありますが、 簡単な操作ができればOK! 未経験から始めたスタッフがほとんどです。 先輩が一から教えてくれて安心です◎ ★★自社正社員の募集★★ ◆安心・安定のお仕事で、長期的に働くことができます! ◆フリーター・未経験者・経験者・ブランクのある方…みんな大歓迎! ◆未経験からの正社員デビューもブランクからのお仕事復帰も応援! ひとつひとつ丁寧に教えていくので安心してください♪ |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 基本的なPC操作ができる方 *男性活躍中の職場! *営業職は現状10割男性スタッフです! |
"本気で成長したい''若者が集まる会社! 20代で【マネジメント力】が身につく!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区伏見町 株式会社Lino A |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★人生で最も成長する3年間★ 「最短最速でスキルを身につけたい!」「挑戦したい!」 事業規模拡大の為、立ち上げメンバーを大募集! 未経験者積極採用中! 【おすすめポイント】 ・独立支援有り! ・高収入も目指せる! ・学歴・職歴不問!人柄採用♪ ・充実した研修サポートあり ・明確な昇給・昇格制度あり ・ネイルOK♪髪型自由!女性スタッフも活躍中! |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人が働いています】 ・とにかく若いうちは成長にフォーカスし、5年後〜10年後の人生を謳歌したい! ・どんな環境でも活躍できるスキルを身につけたい! ・お金を稼ぎたい!稼ぐ力を身につけたい! ・挑戦の毎日を送りたい! ・熱い仲間と共に働きたい! ・自分の人生何か変えたい! 【Lino Aで活躍している人】 ・人の良さに気づくのが得意な人 ・物事をポジティブに捉えることができる人 ・自分磨きを頑張っている人 ・謙虚さ、素直さ、向上心のある人 ・成長にとにかく貪欲な人 【応募資格】 ・未経験可能 ・学歴、職歴不問 【優遇スキル】 ・接客業経験 ・販売経験 ≪こんな経験がある方がいる会社です≫ ・留学 ・飲食店アルバイト ・ネイリスト、エステティシャン ・アパレル販売経験 ・フリーター ・マーケティング経験 ・SNS運用 ・不動産営業 |
■トヨタ自動車/IHI/アイシン精機等の大手メーカーを中心に多数の取引実績を誇る、エンジニア人材派遣会社。 ■製造業界向け人材派遣サービス規模No.1企業 ■創業43年・全国206拠点・5,500社の取引実績・従業員数23,000名
勤務地 |
常駐先により(広島県) |
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想定年収 |
300万円〜350万円 |
仕事の概要 |
【完全未経験から化学・バイオ・医薬などの分析・研修職を目指せます】未経験者向け研修に参加いただいた… |
求める人材 |
【必須】何かしら理系学部を専攻されていた方【歓迎】■HPLC・GC使用経験者(実務経験は不問・大学などで… |
【学歴・経歴不問】未経験でも月給26万円〜スタート*
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅メイヨンビル8F 株式会社WSS |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 人材派遣会社の営業を募集中! / 株式会社WSSは… 人材派遣を中心に営業支援を行っている会社です* 人材派遣会社って、 お仕事を探している方を企業へ紹介しているだけ…と思われがちですが、 私たちのお仕事はそれだけではありません!! 求職者さんと企業をつなげるのはもちろん、 人材不足の解消だけでなく、様々な角度から企業さんのサポートを行っています! 例えば… ・販売実績にお困りの企業さん →販売スキルのあるスタッフさんをご紹介して実績のアップに貢献 ・繁忙期に人を増やしたいけど、教育まで手が回らない企業さん →教育担当SVとスタッフをチームで派遣 企業様やスタッフさんの力になれたとき、とってもやりがいを感じられます^^* 弊社は物流業界・家電業界など、様々な業界に挑戦しております! 色々な業界のことが知れて、やりたい分野があれば挑戦もできる! 色々な業界にチャレンジしながら、会社と一緒に成長できます!! やる気があれば誰だって活躍できる環境です! 入社半年でアシスタントマネージャーへの昇格、業界未経験から拠点長を任せられた実績もあり!! 未経験だけど人材派遣業界に挑戦したい!そんな方も大歓迎です! 【営業のお仕事内容】 ・新規商談 ・クライアントさんとのやり取り ・人材提案 ・勤務後のスタッフフォロー クライアントさん・求職者さん両方に喜んでもらうためには 営業・コーディネーター二人三脚で協力しあうことが重要です!! 名古屋本社は、営業2名・コーディネーター1名・事務員1名で、 協力し合ってお仕事をしております!! やる時はきっちり!休み時間はリラックスできるメリハリのある職場ですよ* 必須ではございませんが、自動車免許をお持ちの方は営業活動の際に活かせます! 初心者さんもご安心してご応募ください* |
求める人材 |
求めている人材 〇未経験大歓迎 人柄や経験重視での採用です*まずは応募してみませんか? |
【学歴・経歴不問】未経験でも月給26万円〜スタート*
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅メイヨンビル8F 株式会社WSS |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 人材派遣会社の営業&人材コーディネーターを募集中! / 株式会社WSSは… 人材派遣を中心に営業支援を行っている会社です* 人材派遣会社って、 お仕事を探している方を企業へ紹介しているだけ…と思われがちですが、 私たちのお仕事はそれだけではありません!! 求職者さんと企業をつなげるのはもちろん、 人材不足の解消だけでなく、様々な角度から企業さんのサポートを行っています! 例えば… ・販売実績にお困りの企業さん →販売スキルのあるスタッフさんをご紹介して実績のアップに貢献 ・繁忙期に人を増やしたいけど、教育まで手が回らない企業さん →教育担当SVとスタッフをチームで派遣 企業様やスタッフさんの力になれたとき、とってもやりがいを感じられます^^* 弊社は物流業界・家電業界など、様々な業界に挑戦しております! 色々な業界のことが知れて、やりたい分野があれば挑戦もできる! 色々な業界にチャレンジしながら、会社と一緒に成長できます!! やる気があれば誰だって活躍できる環境です! 入社半年でアシスタントマネージャーへの昇格、業界未経験から拠点長を任せられた実績もあり!! 未経験だけど人材派遣業界に挑戦したい!そんな方も大歓迎です! 【営業のお仕事内容】 ・新規商談 ・クライアントさんとのやり取り ・人材提案 ・勤務後のスタッフフォロー 【人材コーディネーターのお仕事内容】 ・求人原稿作成 ・求職者さんとの面談 ・求職者さんへお仕事の紹介 クライアントさん・求職者さん両方に喜んでもらうためには 営業・コーディネーター二人三脚で協力しあうことが重要です!! 名古屋本社は、営業2名・コーディネーター1名・事務員1名で、 協力し合ってお仕事をしております!! やる時はきっちり!休み時間はリラックスできるメリハリのある職場ですよ* |
求める人材 |
求めている人材 〇未経験大歓迎 人柄や経験重視での採用です*まずは登録してみませんか? |
【新着】4月入社OK◎未経験の方も月給30万円以上でスタート│新卒&第二新卒歓迎|昇給&賞与あり│転勤なし|土日休み
勤務地 |
愛知県小牧市大字東田中619 株式会社ルキア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 地域密着!派遣・人材コーディネーター/営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *定着率バツグン!久しぶりの増員募集です! *営業未経験・派遣業界がはじめての方もOK *ゆっくり育成をしていくので安心してくださいね! *4月入社も大歓迎です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人営業のお仕事は 「ピッタリの人材を探す企業」と 「自分に合った職場を探す求職者」を マッチングする懸け橋になること。 エリアは小牧市、春日井市、犬山市、一宮市など。 たくさんの企業や人との関わりを通して 社会人経験や営業経験、さらには コミュニケーション能力を活かせます! *既存顧客が中心です! 得意先の企業へ訪問して お困りごとをヒアリング。 人材が不足している部署には 求人掲載のご提案をするなど ニーズを拾い上げていきます。 *派遣スタッフの管理 登録後はヒアリングを通して 派遣スタッフのスキルや希望を基に 最適なお仕事を見つけてください! *「聞く」ことが大切 トークスキルも大事ですが 人材コーディネーターのお仕事は 「聞く」能力も求められます。 ノウハウはきっちりお教えするので 親身な姿勢を心掛けてください。 |
求める人材 |
求める人材: *必要な資格・経験 ・要普通免許 ・未経験大歓迎!経験よりも意欲を重視します ・学歴、年齢不問 ・新卒、第二新卒の方も大歓迎です! *活かせるスキルなど ・社会人、営業経験 ・コミュニケーション力 *こんな方にオススメ 「日勤で土日休みの仕事がしたい」 「人の話を素直にきける」 「誰かのために何かをするのが好き」 「自分の仕事が社会貢献になると嬉しい!」 |
第二新卒歓迎♪ 20代・若手活躍中☆賞与年3回!!年間休日120日!!駅徒歩5分♪研修制度充実★スタッフサポート職
勤務地 |
宮城県大崎市古川駅前大通1-3-8 エンドービル3F エヌエス・テック株式会社 古川事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 ・製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です! ・お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、クライアントには求めている人材を提供することが重要な役割です。 ◆メインクライアント:自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど 【具体的な業務内容】 ◆対クライアント ・営業担当に同行して、過去にお取引のあったクライアントへ訪問し、現場スタッフの新規募集状況や課題を伺い自社の人材で人手不足を解決できるよう提案 ・新規お取引先を増やす為、営業担当に同行し、人手不足でお困りの企業様に対し人材ニーズのヒアリングと提案をする新規開拓営業 ◆対求職者・スタッフ ・求職者へのお仕事説明〜職場見学の引率、入寮、赴任、入社対応 ・登録済みスタッフへのお仕事紹介の連絡 ・就業中のスタッフの勤怠管理、モチベーションマネジメント ※担当するスタッフの人数:30名〜50名 ◆付随する事務作業 ・従業員名簿作成 ・寮契約、備品準備 ・入社手続き、異動手続き、退社手続き ・請求業務・・請求書作成(フォーマットあり) ・勤怠管理・・派遣スタッフのタイムカードチェック、システム入力 【一日の流れ】 ・ 8:30 出社、スタッフからの連絡確認、1日のスケジュール確認 ・ 9:00 前日までのスタッフ勤怠管理、契約管理、派遣先とのアポイント調整 ・11:00 派遣先のスタッフと面談、派遣先担当者と打ち合わせ ※移動には社用車を利用 昼食は適宜 ・14:30:新人スタッフを出迎えに駅に行き、事務所へ案内し、これからの仕事・生活を説明 ・15:30:新人スタッフを寮に案内し、スタッフと寮のチェック、確認を行う ・17:30:初出勤者と面談し仕事、職場の印象を確認後、派遣先担当者と打ち合わせ |
求める人材 |
求める人材: 第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆ 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 |
【駅徒歩5分】上場グループ企業・WEB面接のコーディネーター
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区豊岡町28−26 日総第一ビル3F 鶴見コンタクトセンター |
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給与例 |
給与例 想定年収 365万円〜482万円(残業10時間/月、賞与3.5カ月分含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社が募集している仕事に応募した方々の面接を行います。なお、すべてWEB上での面接のため応募者とじかに会うことはありません。 具体的には @職歴の確認 いつ、どこで就業していたか確認 A希望条件の確認 いつから、どこで、どのような仕事につきたいか確認 B仕事のご紹介 応募者の経験、就業の希望条件を確認し、その条件に合致した仕事を紹介する。当社システムにて条件を入力すれば合致した仕事が一覧で見れるようになっています(人材サービス業界が未経験の方でも大丈夫です)。 C選考依頼 上記Bでマッチさせた人材と仕事を選考担当者へ提出します(合否判断に関わる業務は行いません)。 D合否連絡 選考担当者から結果が送られてきたら、応募者へ合否の連絡を行います。 E登録者のサポート マッチングできなかった応募者が希望すれば、引き続き希望条件と合致した仕事が見つかれば応募者(登録者)へ紹介します。 |
求める人材 |
求めている人材 ■基本的なOffice(Word/Excel)スキルのある方 年齢の条件と理由:あり(35歳未満の□(若年層の□期キャリア形成を図るため)) |
第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆★営業経験者歓迎★キャリアアドバイザー 提案営業
勤務地 |
滋賀県長浜市田村町861番地1 竹中テナントビル2F205号室 株式会社グロップ(滋賀支店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※下記2つのポジションを選考を通じていずれか最適なポジションに決定します。 ◆提案営業◆ 人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。 【具体的には】 「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング。人材派遣にとどまらず、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)などの提案を行ない、業務の外部委託による効率化・コスト最適化などを図っていきます。 <ソリューション例> ◎コールセンター業務のアウトソーシング化 ◎ダイレクトマーケティングのプロセス設計 ◎新商品開発のサポート など ◆キャリアアドバイザー◆ 人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。 【具体的には】 お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。両者の要望を聞きながら、最適な提案を行います。採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポートをお願いします。登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォローには力をいれていただきます。 ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング 現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆ 【必要条件】 ・法人営業経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・法人に対する無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・自分で考えて行動を起こせる方 ・負けず嫌いな方 ・何事にも前向きに取り組める方 |
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未経験OK◎土日祝休みでプライベートも充実♪
勤務地 |
福岡県福岡市城南区別府駅 株式会社マックスフォース |
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仕事の概要 |
仕事内容: □―――――――□ ♪ココがPOINT♪ □―――――――□ ・必要な知識・経験は一切ありません ・未経験スタートの先輩が多数活躍中 □――――――□ ♪仕事内容♪ □――――――□ 人材派遣会社で営業のお仕事をお任せ♪ 具体的には… ・規取引先の獲得 ・既存取引先のルート営業 ・登録スタッフの面接 ・既存スタッフへのお仕事の紹介やフォロー など ※営業エリアは福岡地区をお任せ |
求める人材 |
求める人材: ・専修学校以上 ・Word・Excelの基本操作 |
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第二新卒歓迎♪ 20代・若手活躍中☆賞与年3回!!年間休日120日!!駅徒歩7分♪研修制度充実★スタッフサポート職
勤務地 |
滋賀県近江八幡市桜宮町289 フジビル3F 305号室 エヌエス・テック株式会社 滋賀事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 ・製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です! ・お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、クライアントには求めている人材を提供することが重要な役割です。 ◆メインクライアント:自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど 【具体的な業務内容】 ◆対クライアント ・営業担当に同行して、過去にお取引のあったクライアントへ訪問し、現場スタッフの新規募集状況や課題を伺い自社の人材で人手不足を解決できるよう提案 ・新規お取引先を増やす為、営業担当に同行し、人手不足でお困りの企業様に対し人材ニーズのヒアリングと提案をする新規開拓営業 ◆対求職者・スタッフ ・求職者へのお仕事説明〜職場見学の引率、入寮、赴任、入社対応 ・登録済みスタッフへのお仕事紹介の連絡 ・就業中のスタッフの勤怠管理、モチベーションマネジメント ※担当するスタッフの人数:30名〜50名 ◆付随する事務作業 ・従業員名簿作成 ・寮契約、備品準備 ・入社手続き、異動手続き、退社手続き ・請求業務・・請求書作成(フォーマットあり) ・勤怠管理・・派遣スタッフのタイムカードチェック、システム入力 【一日の流れ】 ・ 8:30 出社、スタッフからの連絡確認、1日のスケジュール確認 ・ 9:00 前日までのスタッフ勤怠管理、契約管理、派遣先とのアポイント調整 ・11:00 派遣先のスタッフと面談、派遣先担当者と打ち合わせ ※移動には社用車を利用 昼食は適宜 ・14:30:新人スタッフを出迎えに駅に行き、事務所へ案内し、これからの仕事・生活を説明 ・15:30:新人スタッフを寮に案内し、スタッフと寮のチェック、確認を行う ・17:30:初出勤者と面談し仕事、職場の印象を確認後、派遣先担当者と打ち合わせ |
求める人材 |
求める人材: 第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆ 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 |
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