入社半年間は月給35万円保障!! 車両の9割は4WDで安心のスタート
勤務地 |
北海道札幌市白石区中央一条4-20 札幌エムケイ株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 <2023年1〜12月平均年収実績> ・タクシー乗務員 485万円 ・ハイヤー乗務員 576万円 ※内訳 月給16万7040円+各種手当(残業+深夜)+業績給 【年収例】 536万円/ハイヤー乗務(1年9ヶ月/42歳) ※前職:訪問営業(月給16万7040円+各種手当+業績給与) 486万円/タクシー乗務(1年2ヶ月/38歳) ※前職:サービス業(月給16万7040円+各種手当+業績給与) |
仕事の概要 |
仕事内容 一般予約送迎のタクシー、VIP送迎など貸切のハイヤー/予約業務8割以上の送迎業務 入社後、予約メインのタクシー乗務からスタート。 観光・ビジネス送迎、ハイグレード車両で VIP送迎を行うハイヤードライバーへの キャリアアップが可能となります。 ■予約送迎 電話や専用アプリよりいただいたご予約への対応。 ナビに自動的にルート案内が表示されるのもポイントで、 土地勘に自信がない方でもスムーズに目的地までお送りできます。 ■ススキノ専用乗り場 夜勤を中心に、当社専用の乗り場でお客様をお迎えします。 1日600件以上の乗車実績を誇り、リピーターのお客様が多いのも特徴です。 ■法人様予約送迎業務 法人契約を結んだ企業やホテル、病院、官公庁の方の送迎や貸切業務を担当します。 ■観光送迎 観光地でのガイドも含めた送迎業務を行います。 |
求める人材 |
資格 普免取得3年以上(※AT限定可能) ・学歴不問 ・UIターン歓迎 ・転職支援金有 【具体的には】 ・安定収入で仕事を長く続けたい方 ・観光の仕事に関わりたい方(観光ガイドもできます!) ・おもてなしに従事したい方(接遇などが学べます!) ・業界未経験大歓迎! ・運転は好きな方歓迎! ・車が好きな方歓迎! |
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<未経験歓迎>月8〜9日休・連休取得も可!社員割引等の厚待遇
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西7丁目2-1 京王プラザホテル札幌地下1階 京王プラザホテル札幌<スポーツ&フィットネス ペント・セプト> |
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仕事の概要 |
仕事内容 *京王プラザホテル内の会員制フィットネス! *楽しく体を動かすことがコンセプト! *インストラクター未経験歓迎! *社割や格安の社員食堂利用可能! *高い接客スキルも身につく仕事! <フィットネスのインストラクター> 京王プラザホテル札幌にある会員制スポーツ・フィットネスクラブでのトレーナー業務をお任せします。 <具体的には> *トレーニングマシンの操作説明 *トレーニング指導 *受付や入会案内 *施設内の清掃(女性ロッカー清掃あり) *サウナの点検 *プール監視 ゆくゆくは *マンツーマンレッスン指導 *プールのレッスン指導 などもお任せします。 <ペント・セプトって?> 会員制スポーツ&フィットネス「ペント・セプト」は、京王プラザホテル札幌が運営するフィットネス施設。 イタリア製フィットネスマシンを取り揃えたジム・スタジオや、バスルーム・サウナを完備したスパ・リラクゼーションルームなど、運動を通してカラダをリフレッシュできます! <会員制フィットネス!> 施設利用者様はホテルを利用されている方がほとんどで、年齢層は50代〜60代の方が中心。激しい運動や水泳技術の向上というよりも適度な運動で楽しく体を動かすのが主なコンセプトになります。 プライベートレッスンが主なので一人ひとりをしっかりと見ながらの指導が可能!とはいえ、利用者様のケガや事故が発生しないよう指導の際は十分ご注意くださいね。 <接客マナーもイチから学べる!> 当施設はホテル内の施設のため、インストラクターとはいえ柔らかな接客や優しい対応などサービスの質も求められます。接客マナーなどについては、入社後に丁寧にお教えしますのでご安心ください。高い対応力やスキルが身につきますよ。 <未経験者大歓迎> 適度な運動で楽しく体を動かすことがコンセプトのため、高い運動スキルは求めていません。インストラクター・トレーナー経験のない方でも気兼ねなくご応募くださいね! とはいえ、最新マシンやプール・サウナ・バスルームなど充実の設備が揃えられているため、「運動が好き」「ジムが好き」という方は楽しく働けるはず!是非、当社で憧れのインストラクターデビューをしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 *フィットネス未経験の方も大歓迎! マンツーマンレッスン指導やプールレッスンはゆくゆくの話なので、泳げない方や指導経験がない方でも大丈夫!希望や適性に合わせて仕事をお任せしていきます。 【以下のような方大歓迎!】 ・経験不問/未経験歓迎・無資格歓迎・初心者歓迎! ・学歴不問/中卒歓迎・高卒歓迎・第二新卒歓迎! ・学生活躍中/副業・Wワーク・学校との両立にも! ・ブランク歓迎/主婦・主夫も大歓迎です! ・異業界・異職種からの未経験者活躍中! ・女性スタッフ活躍中! ・扶養内勤務歓迎!主婦パートや主婦(主夫)活躍中! ・ハローワークで新着・急募案件をお探しの方も歓迎! |
【面接確約】 ミシュラン獲得のホテル内レストランで働く/接客経験者月給25万〜/寮完備/引っ越し費用サポートあり◎
勤務地 |
北海道虻田郡洞爺湖町清水 ザ・ウィンザーホテル洞爺 リゾート&スパ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 昨夏OPENのイタリアンレストランを含めた、 11のレストランと大小8つの宴会会場での 配膳・接客・会計をお任せします! \アピールポイントを紹介/ @北海道の雄大な自然を満喫できる職場! A赴任にあたる引っ越し費用サポートあり! B寮完備&寮からのシャトルバスあり! C豊富な手当&待遇を用意! D食堂&食事補助あり! --《当ホテルについて》-- 世界の賓客をもてなす、 洞爺湖と内浦湾を見下ろす山の上に立つ、 大自然に囲まれた北海道屈指のリゾートホテル。 2008年にはサミット会場に選ばれるなど 国際的なリゾートホテルとして実績を上げ、 2012年度ミシュランスター獲得数 世界第一位の美食の饗宴を提供しています。 U・Iターンも大歓迎! 新たな地で、新たなキャリアをスタートさせませんか? □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 具体的な仕事内容 □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ --《具体的な業務内容》-- ⇒接客対応 ⇒席への誘導・案内 ⇒オーダー受付 ⇒配膳作業 ⇒片付け その他に、朝食やディナーブッフェのご対応、 婚礼で宴会場を利用する際には、 食事やドリンク提供等のサービスも ご対応いただきます! ぜひ、今まで培われた経験を 存分に活かしていただきたいです☆彡 □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 給与について □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 月給250,000円〜350,000円 +諸手当+賞与年2回 <年収イメージ> 320万〜450万 ※年齢、経験、今までの年収により決定します。 ※経験により優遇。 ★別途食事手当あり(月/6,000円) |
求める人材 |
求める人材: 下記いずれかに当てはまる方 ・ホテルでの接客ご経験がある方 ・レストランでの接客ご経験がある方 私の経験でも大丈夫かな? という方もお気軽にお問い合わせください! ■学歴不問 ■無資格歓迎 ■ブランク歓迎 ■U・Iターン歓迎 ■年齢不問 ■主婦(主夫)活躍中 ■中高年の方活躍中 ■ハローワークでお仕事探しをされている方 ※外国籍の方は日本語能力試験のN1以上必須 --《こんな方をお待ちしています》-- ⇒人と接するのが好きな方 ⇒接客・販売経験のある方 ⇒ホテル業界でのご経験がある方は優遇! ⇒語学力(英語・中国語)を活かしたい方 ⇒ハローワークでもお仕事をお探しの方 --《遠方の方も大歓迎》-- ⇒即入居可能な社員寮完備 ⇒WEB面接で対応中 北海道で新しいスタートを切るには 持ってこいの環境が整っています! |
フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ!業界・職種未経験の方も歓迎!
勤務地 |
北海道北見市大通西7 ホテルルートイン 北見大通西/ |
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給与例 |
給与例 年収例 360万円 フロント入社2年目(未経験入社)月給26万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務からお任せします。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・お客様へルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは… 店舗の売上管理も含めて ホテル経営に関する幅広い業務に 携わっていただきたいと思っています。 「大切なもののために働こう」「夢を叶えよう」 お客様もスタッフも気持ちよく過ごせるホテルに! ビジネスユースのホテルを中核に 観光・リゾート・シティホテル…と 国内外でホテルを展開中。 「こんな企画をやってみたい」 「将来はここに住みたい」とキャリアプランを叶えていきながら働けます。 さまざまなホテルタイプを経験するも良し、 エリアを変えて、現場で対応できる力を磨くも良しです! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ・20代〜30代活躍中です ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・常に感謝の気持ちを持てる方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・英語や中国語を話せる方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
お客様が将来に対して感じる不安を解消し、安心をご提供!
勤務地 |
北海道札幌市東区本町一条11丁目1 コープの家族葬 ウィズハウス苗穂本町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験者歓迎!先輩社員が丁寧にサポートします!! ◇見学会等イベントの企画・運営◇ ◇問い合わせやイベント参加のお客様に対して、将来の不安の解消するプランをご提案!◇ 人生の最期を彩る「お葬式」 ”家族に負担がかからないように将来に備えたい” ”参列する人が笑顔で過ごせる式にしたい” 私たちが提供するのは、そうした一人ひとりの希望に寄り添う唯一無二のお葬式です。 このお仕事では、その事前準備として「お葬式プラン」「つみたて制度」のご説明・ご提案の他、新斎場オープンイベントや斎場を使用した各種イベントの企画・運営を行っていただきます。 具体的には... ”コープの家族葬”について、 WEB・HPからお問合せいただいたお客様へ、お葬式の流れやプラン、つみたて制度のご説明・ご提案をします。 ※ご利用時にコープポイントが貯まるなど、当社ならではのメリットが多数あります! <入社後の流れ> まずは「コープのお葬式とは」という部分から学んでいただきます。 その後、先輩と一緒にイベントや営業へ同行していただきます。 わからないことは何でも聞ける環境になっておりますのでご安心ください! その他、定期的に開催している各斎場を使ったイベントの企画・運営にも携わっていただきます。 <提案方法> お問合せいただいたお客様や、内覧会など各種イベントにご参加いただいたお客様に対して将来の不安やお葬式の希望などを伺います。 ※お客様のご要望によってはご自宅へ伺う場合もございます。 一人ひとりの要望に合わせて葬儀にかかる費用などを見積り、お客様に合ったプランをご提案しましょう! <長年の実績ありで、社内のノウハウが多数> 当社は創業64年を迎え、これまで多くのお別れに立ち会って参りましたので、過去の葬儀での予算例や実施例も多数あります。 提案に必要な情報はたくさんありますのでいつでも先輩社員へご相談ください! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験スタートの30代・40代社員が活躍!組合員様の不安に寄り添い、あたたかな対応ができる方> 〇 業界・職種未経験の方歓迎 〇 目の前の相手に、気持ちの良い対応ができる方 〇 人の話を聞き、親身な対応のできる方 〇 安定企業で腰を据えて働きたい方 〇 学歴不問 〇 【要】普通自動車第一種運転免許(AT可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
東証スタンダード上場企業で活躍!未経験歓迎/年間休日120日以上/20〜30代活躍中!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北十三条西17丁目1番31号 フルテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 創業から60年以上、豊かな社会づくりに貢献するため、自動ドアの販売・設計・施工をトータルに手掛け、事業を拡充・発展させてきました。 東日本エリアでは、札幌ドーム、羽田空港国際線ターミナル、渋谷ヒカリエ、東京大学といった有名建築物の自動ドアを手掛けており、現在では業界トップクラスを誇るシェア率に! 今回は、営業サポートを行う事務のポジション。 社内のコミュニケーション機会も多いお仕事なので「淡々とした事務では物足りない…」という方にピッタリです! 【具体的な業務内容】 自動ドアを導入済みのお客さまへ、保守点検やメンテナンスのご案内などのサポートをお任せします! ・保守メンテナンス契約 ・リニューアル提案 ・現地調査 ・アフターサポート ・見積もり作成 ・工事手配・管理 など さらに、「手動ドアから自動ドアへのリニューアル」や「宅配ボックス設置」などの提案も行います。 まずは先輩の指導を受けながらスキルを磨きましょう! 営業担当や他部署とのやりとりも多いため社内でも欠かせない大事なポジションで、やりがい溢れるお仕事です! |
求める人材 |
求める人材: * 学歴不問 * 未経験歓迎 * 人物重視の採用です * 第二新卒歓迎! * Iターン,Uターン歓迎! * 経営基盤の安定した東証スタンダード上場企業の正社員へ! * ハローワークで仕事を探している方もお待ちしております! 意欲と人柄重視の採用です。 少しでも興味のある方はぜひご応募ください! 《こんな方にピッタリです》 * PCスキルをアップさせたい方 * 事務+αのスキルを身に付けたい方 * 責任感を持って業務に取り組んでいただける方 * 仲間と協力しながら仕事を進めていきたい方 * 腰を据えて長く働ける会社を探している方 |
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町静内末広町3-1-22 monako monako |
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仕事の概要 |
仕事内容 地元の常連さんたちに愛される、地域密着型のパチンコホールです◎ 安心して遊技を楽しんでいただけるようなお店を目指しています□ 『monako monako』で一緒に働いてくれるスタッフを大募集☆彡 主にパチンコホール内での接客をお任せします□ 〜*お仕事内容*〜*〜*〜*〜 ・お客様のご案内 ・店内巡回 ・景品交換 ・遊技台の簡単な清掃 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 ●○研修制度充実○● 接客の基本から丁寧に学べる丁寧な研修をご用意してます(/・ω・)/ 実は先輩スタッフもほとんどが未経験スタートなんです…! 不安な気持ちはよ〜く分かるので、何でも気軽にお尋ねください□ ●○おしゃれOK○● 規定の範囲内で、髪色・ネイルを楽しみながら働けます□ 規定の詳細については面接にてお気軽にご質問ください□ |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴・経験・資格不問 ◆18〜59歳 年齢の条件と理由:あり(・例外事由1号・60歳未満(定年のため) ・例外事由2号・18歳以上(法令による)) |
4・5月スタートも◎女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/茶髪・ネイルOK※規定内
勤務地 |
北海道江別市大麻中町26-10 大麻ステーションビル2F カーブス大麻駅前 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事内容】 ● お客様の健康管理 ● 受付事務・接客事務 ● 運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も 安心して働けます ※店舗には3〜4名のコーチが常駐。 交代でお客様をサポートします |
求める人材 |
求める人材: \カーブスのおすすめポイント/ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です! \お客様へのサービス充実のために増員します/ |
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東証スタンダード上場企業で活躍!何らかの営業経験をお持ちの方/土日祝休/男性育休取得実績あり
勤務地 |
北海道札幌市中央区北十三条西17丁目1番31号 フルテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東証スタンダード上場企業で、東日本エリアではトップクラスのシェアを誇る“フルテック株式会社”。 今回は、お客さま先(大手ゼネコン・設計事務所・サッシ会社等)へ訪問し、自動ドア(自社製品有)の新規製品をご提案する営業職を募集します! 【具体的な業務内容】 お客さまの課題・悩みを理解し、様々な商材の中からニーズに合った製品の提案をお任せ。 ・お客さま先への訪問、提案 ・お客さま対応(電話、メール) ・見積もり作成 など 1日2〜3件のお客さま先を訪問します。(※場合によりWeb商談あり) 企業様から多くの問い合 わせが集まっており、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 〈実績〉 ・札幌ドーム ・旭川空港ターミナルビル ・JRタワー ・大丸札幌店 ・さっぽろ創世スクエア など 現在20〜30代のメンバーが活躍中!知識を学ぶための環境づくりも抜かりはありません。 営業現場で活躍する先輩があなたの成長を応援します! 抜群のチームワークであなたをサポートしますので、どんどん活躍の幅を広げてください! |
求める人材 |
求める人材: ◎何らかの営業経験をお持ちの方(年数不問) * 学歴不問 * 業界未経験歓迎 * 人物重視の採用です * 20代30代若手社員が活躍中! * 第二新卒歓迎! * Iターン,Uターン歓迎! * 経営基盤の安定した東証スタンダード上場企業の正社員へ! * ハローワークで仕事を探している方もお待ちしております! \下記いずれかの営業経験をお持ちの方歓迎/ 法人営業、建築業界、土木業界、設備業界(電気・消防・衛生等)、建材会社、建物管理会社、カーディーラー、広告代理店など。 【こんな方は向いているかも?】 * お客さまとじっくり信頼性を築ける * 裁量大きく活躍したい * スケジュール管理が得意 * 責任感・実行力がある * 働きやすい環境で長く活躍したい |
最大7連休可能!調理師手当など資格手当も充実!ホテル運営の居酒屋で新しいチャレンジをしてみませんか?
勤務地 |
北海道北見市大通西2-1 海鮮ダイニングBiKuRa ホテルルートインGrand北見駅前店/ |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 「はなの夢」「美蔵」など海鮮系居酒屋を ルートイングループの飲食部門として全国19店舗展開中! 国内トップクラスのホテル店舗展開を誇り、安定感も抜群。 居酒屋のお客様も2~3割はホテルに宿泊されているお客様で 深夜の営業ナシ!店舗によって営業時間は異なりますが いちばん遅い店舗でも23時30分で営業は終了します。 職場環境について 余裕のある人員配置。 小さな店舗でも10名、大きな店舗では30名以上。 日曜は宿泊のお客様が少ないので 日曜定休の店舗も。 「日曜定休は家族みんな大喜びです」 とプライベート重視の社員にも好評。 メニュー開発・店舗開発・店舗指導にチャレンジできる道もあれば ホテル責任者として活躍する…などキャリアチェンジも可能です! ひと味ちがう居酒屋で活躍! 「はなの夢」「美蔵」「焼肉華蔵」は、 当社が立ち上げたオリジナルブランドの居酒屋。 おちついた雰囲気と、その土地の旬の食材を使った料理が自慢です。 ルートイングループの一員として 飲食業だけでなく観光業の良さもとり入れて ひと味ちがった居酒屋を運営できるのは 私たちならではなのかなと思います。 ホテルの基盤があるからこその好待遇◎ リフレッシュ休暇(最大7連休)など福利厚生も充実。 各責任者からも積極的に利用するように声掛けしています。 その他にも、 ・自己負担4割で入居できる社宅制度 ・月1万円の調理師資格手当・・・など ・食事補助で夕食が200円 ホテル側と連携して、イベントを企画することもありますよ。 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 |
求める人材 |
資格 飲食・接客の経験者は大歓迎! 現場経験を活かして店長職にチャレンジしたい方なら 新しい挑戦のチャンスをつかんでください! マネジメント経験者歓迎 飲食は未経験だが店長経験あり、という方も歓迎! ・人と接する仕事が好きな方 ・熱意をもってとり組みたい方 ・いろいろなことに挑戦して自分の可能性をひろげたい方 |
勤務地 |
北海道苫小牧市植苗駅 株式会社ザ ニドム(本社) |
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給与例 |
給与例 年収:420万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎社員のマネジメント(教育研修) ◎イベントやコンペなど営業及び営業企画 ◎VIP対応 事業内容 「ホテルニドム」と「ニドムクラシックコース」の経営 事前の職場見学も可能◎ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ◆要普通自動車免許(AT限定可) ◆高卒以上 ◆ゴルフ場またはホテル勤務・マネジメント経験 |
□未経験者歓迎/20代〜50代活躍中□正社員登用制度あり◎土日または日月休み/年間休日最大132日◎大型連休や産休育休制度も完備。昇給/賞与年2回/交通費/子ども手当など待遇充実◎
勤務地 |
北海道砂川市豊沼町54-1 株式会社シロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *会社説明会毎週開催中!お気軽にご参加ください *未経験者歓迎!20代〜50代が活躍中 *完全週休2日制/土日または日月休み *年間休日最大132日でプライベートも安心 *昇給/賞与年2回/交通費支給 *子ども手当や有給、産休育休など待遇充実 *契約期間満了後、勤続慰労金50万円支給 *満了(3年)後、正社員登用率ほぼ100% //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0125-52-3756(採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 「株式会社シロ」について 「自分たちが毎日使いたいものをつくる」というシンプルな想いからスタートしたコスメティックブランド。自社内に開発から販売まですべての機能を持ち、創業当初からエシカルな信念に基づくものづくりを続けています。厳しい自然が育んだ素材を国内外から見つけ出し、そのちからを最大限に引き出すスキンケア、メイクアップ、フレグランスアイテムを提案。日本全国に直営店舗を展開するほか、ロンドンや台湾に実店舗を構え、米国では自社EC、中国では越境ECでの販売を行っています。 製品に使う素材同様、厳選した食材を届ける食のセレクト[SHIRO LIFE]、素材のおいしさを料理で伝えるカフェ[SHIRO CAFE]、SHIRO が提案する美しさを最大限体感できるサロン[SHIRO BEAUTY]などの業態も展開。 2021年6月から、SHIROの創業地である北海道砂川市にて、市全体の活性化を目指すまちづくり「みんなのすながわプロジェクト」を推進。2023年4月には新工場と付帯施設を含む「みんなの工場」をオープン。オープンから半年間での来場者数は約20万名、そのうち 約25%は北海道外からの来場者が占めました。 ブランド誕生から15年目を迎える2024年には、ものづくりと店舗づくりの2つにおいて、すべての資源の価値を見つめ直す「SHIRO 15年目の宣言」を表明し、地球の未来のために廃棄物ゼロを目指すことに取り組んでまいります。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 「SHIRO」本社オフィスにて、施設受付業務やイベント(ワークショップ)企画・運営・実施、ショップ・カフェのサポート業務などをお任せします。 〜〜 具体的には 〇施設受付 〇電話対応 〇工場内のご案内・見回り 〇イベント企画 〇イベント運営・実施 〇掲示物作成 〇ショップ・カフェのサポート業務(繁忙期) など 〜〜 入社後について 詳しい業務内容については入社後に先輩スタッフのOJTにて丁寧にお教えするのでご安心ください*幅広い業務をお任せするので、わからないことや困ったことがあっても焦らず一つずつできることを増やし、徐々に成長していただければOKです! //////////////////////////////////////// <子どもたちや地域の人に向けた場所づくりを> 「つみきづくりワークショップ」や「小屋の板葺き屋根&ウッドチップワークショップ」、「みんなの工場まつり(花火打ち上げ、フード&マルシェ、ものづくり体験、ステージなどの運営)」などお客さまに楽しんでいただける様々なイベントを企画・実施しています。イベント運営が得意な方はもちろん、新しいイベント企画や積極的な提案ができる方は特に大歓迎!施設のコンセプトである、「子どもも大人も、動物も植物も、誰もの居場所」を一緒につくりたい方を募集します。 //////////////////////////////////////// <砂川に根付いた工場で。> 「みんなの工場」は2023年4月にオープンした新工場。「研究開発室」「素材処理室」「調合室」「充填室」「包装室」がガラス張りになっており、お客さまがいつでも製造工程を見学できます。カフェやショップ、キッズスペースなども併設されており、砂川市にお住まいの方々の憩いの場所にもなっています。もともとは小学校の跡地であり、かつて子どもたちが集まった場所に、今度は大人も子どもも、働く人も、多くの人が集い、みんなの居場所になるように。そんな願いが込められた場所です。 //////////////////////////////////////// <正社員登用率ほぼ100%> 契約社員としてご入社いただいた方でも、3年の契約満了時に面談を行い、双方に合意があれば「正社員」として登用可能さらに契約社員として契約期間を満了(3年後)した場合には「勤続慰労金50万円」を支給します。3年後の登用率はほぼ100%と、これから先の長い安定を実現できるので、新しい一歩を踏み出したい方にとってもぴったりです* //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 契約社員 <正社員登用制度あり> 契約社員として契約期間(3年)を満了した場合には勤続慰労金500,000円を支給します。(会社規定あり) <雇用形態について> ・3年の契約満了時、面談を実施。双方の合意に基づき無期社員登用の機会あり ・適性を判断し、早期に無期社員打診の可能性あり |
求める人材 |
求める人材: <未経験者歓迎> ※自家用車での通勤が可能な方(難しい方はお気軽にご相談ください) ―― 以下の方は特に歓迎 ―― 〇受付・販売・接客経験がある方 〇コミュニケーション力に特に自信がある方 〇イベント企画の経験をお持ちの方 〇SHIROの理念や想いに共感していただける方 〇急激なブランド成長や組織変化を楽しめる方 ――――――――――――――― *経験不問/未経験者歓迎/第二新卒歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/中高年活躍中/ミドル活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎】 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・丁寧な仕事を信条に、日々の業務に取り組める方 ・アドバイスに対して素直に向き合える方 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
接客未経験の方も活躍/成長を支える仕組み/フラットな組織文化
勤務地 |
北海道勇払郡占冠村 星野リゾート リゾナーレトマム |
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給与例 |
給与例 700万円/29歳・ユニットディレクター職(年俸700万円) 430万円/24歳・サービスチームプレイヤー職(月給24万円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 星野リゾートの最大の特徴は、“サービスを提供する人が現場発想し、提案し、実行すること”です。 マニュアル通りに決まったことを再現するのではなく、マーケティング理論に基づき滞在の提案をするための技術、知識、経験を積んでいきます。 星野リゾートでは、戦略として『サービスチーム』という働き方を選択しています。 各施設の運営を担う『サービスチーム』は、ホテルのチェックインからチェックアウトまで、お客様の動きに沿って、滞在全ての業務に関わります。 具体的な働き方としては、 1)フロント業務 2)客室清掃 3)調理業務 4)料飲サービス といった4つの基本業務をマルチタスクで行います。 マルチタスクで業務に当たることで多くの顧客接点を持つことができます。 日々の顧客接点を通して得た気づきに加え、客観的なデータも用いながら、顧客のニーズを徹底的に考え抜き新たな魅力の提案や改善に繋げることが求められます。 ■Flatな組織文化 文化とは、その組織にとって当たり前になっていることです。 世界で通用するホテル運営会社になるための戦略として、星野リゾートはFlatな組織文化を大切にしてきました。 Flatな組織文化とは、職責に関係なく、誰もが対等な立場で侃々諤々(かんかんがくがく)と議論ができる文化のことを指します。 鮮度の高い情報を持っているのはお客様に最も近いサービスチームのスタッフです。 サービスチームのスタッフ一人ひとりが自由に発想し、チームでフェアに議論を重ね、自らの頭で考え、正しい経営判断ができることが星野リゾートの強みであり、企業としての競争力に繋がっています。 ■星野リゾートからのメッセージ 国内外で約70の施設を運営し、110年の歴史を歩んできた星野リゾート。 「旅を楽しくする」ことを使命に、世界で通用するホテル運営会社を目指しています。 サービス、マネジメント、サポート部門や新規施設の立ち上げなど、活躍の場がどんどん広がる環境ですので、ぜひ意欲的な方とお会いしたいと考えています。 また、入社後は、スタッフ一人ひとりが主体的にキャリアを切り拓けるよう、スキルの成長を支える制度を設けています。 高まる観光需要の中、私たちと一緒に地域の魅力を発信し、旅の楽しさを発信していく仲間を募集しています! |
求める人材 |
求めている人材 《第二新卒歓迎》異業種・異職種からの転職も大歓迎! 【具体的には】 ・地域の魅力を伝えることに興味がある方 ・チームで目標達成に取り組みたい方 ・様々なアイデアを出して議論したい方 ・人と関わり、人の笑顔を見ることが好きな方 ・U・Iターンを検討している方 ・異業界からの転職を考えている方 *IT、メーカー、金融業界など様々な業種の経験者が在籍していて、新しい視点や気付きをもたらし、よりチームを強くすることができると考えます。 ・英語・中国語等、語学力を活かしたい方 |
賞与年2回◆長期休暇制度有◆育休取得率90%以上◆育児支援有
勤務地 |
北海道札幌市中央区南九条西4丁目2-1 EMOTION センティール・ラ・セゾン中島公園 (中島公園駅から徒歩2分) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 ★副業OKや独立支援など、自由な働き方を応援! ★社歴に関係なく手を挙げた人にはチャンスがもらえ、成果に応じて評価してもらえます! ★勤務時間上限制限の徹底や年2回の長期休暇義務付けなど、しっかり休めてプライベートとの両立も抜群! 【仕事内容】 当社直営店舗または既存の会場及び施設において、婚礼プロデュースに取り組んでいただきます。 丁寧なカウンセリングでおふたりの個性を引き出し、 100組100通りのオーダーメイド結婚式へ繋ぐ、または創るお仕事です。 高額かつ無形商材である結婚式を販売するため高度な営業スキルが身につきます。 将来的には、チームマネジメントや人材育成も手掛けていただきたいと思っています。 【やりがい】 あなたの人柄とコミュニケーション力でお客様を惹きつけ、 発想力を活かした世界で1つだけの結婚式を創ることで、 最後に「出会えてよかった」というお言葉を頂くことができるのが大きなやりがいです。 【選考・入社後のフロー】 応募 ↓ 人事面接(現地・オンライン) ↓ 幹部面接 ↓ 内定 ↓ 入社後もメンターによる指導・フォローあり 【募集企業:グローヴエンターテイメント株式会社について】 「感動とは、期待に応えるのではなく超えること。」をコンセプトに、 ブライダルを中心とした地域活性に繋がるビジネスを東日本中心に展開しています。 ◆高い従業員定着率 当社では、勤務時間上限制限の徹底・年2回の長期休暇義務付けなど、 様々な施策を実施した結果、離職率は業界平均の1/3以下となっています。 限られた時間で成果を創り余暇を確保、 仕事とともに自身のプライベートも充実させるのが当社のスタイルです。 ◆若手が育ちやすい 社員の平均年齢は30歳。 「手を挙げた人にチャンスを」を社内の合言葉とし、 社歴も学歴も職歴も関係なく、手を挙げた人に機会提供するのが当社の社風です。 中には入社半年で支配人に立候補したり、 入社3年で海外誘客事業のリーダー、 入社4年で全拠点の受注トップになった人もいます。 ◆スタッフの多様性とオープンなコミュニケーション 当社は札幌市に本社を置く企業ですが、 北海道・東北をはじめ、関東圏・関西圏・九州地方など、日本全国から多くのスタッフが入社しています。 前職も、ITベンチャー・法人営業・道路の施工管理など、異業種からの転職者も多数活躍しています。 様々な背景を持つスタッフたちですが、 新卒社員が毎年全社員を紹介する「社員名鑑」を創るプロジェクトや、 毎年開催の「全社パーティ」などを通じて、 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。 スタッフがお互いをプロとして尊敬しあい、プライベートではワイワイ盛り上がって楽しむ、 そんなオンオフのバランスが取れた社風です。 【募集勤務地:センティール・ラ・セゾン中島公園について】 ナチュラルで温かな雰囲気の隠れ家的フレンチレストランで、 大切な人たちとの会話を楽しみながら”我が家”のように過ごせるウェディング会場です。 (式場HP) https://www.gstyle.jp/wedding/sentir/ |
求める人材 |
求めている人材 パソコンの入力等の操作ができる方 未経験者歓迎/未経験歓迎/未経験・初心者OK 主婦・主夫歓迎/主婦(主夫)活躍中/女性活躍中 WワークOK/副業OK/ブランクOK 経験不問/学歴不問/資格不問/無資格歓迎 UIターン歓迎/第二新卒歓迎 【こんな方にもオススメです】 「未経験者の採用実績のある職場で働きたい」 「今までの経験を活かして働きたい」 「福利厚生が整っている職場で働きたい」 「安定して長期勤務できる職場で働きたい」 「通勤がしやすい職場で働きたい」 「色々なことにチャレンジできる職場で働きたい」 |
「様々な仕事を経験することであなたの可能性は広がっていく」未経験歓迎!
勤務地 |
北海道石狩市厚田区聚富 太平洋ゴルフサービス 太平洋クラブ札幌コース |
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仕事の概要 |
仕事内容: <フロント> チェックインしたお客さまの受付やご利用料金の精算、 電話による予約の受付やお客様からの 様々なお問い合わせに対応していただきます。 礼儀正しい丁寧な対応と、高いホスピタリティが 求められる仕事です。 <マスター室> スタート時間の調整やゴルフバッグの管理など 滞りないプレイのためのコントロールをお任せします。 また、キャディの育成・指導も行っていただきます。 <総務、経理> ゴルフ場のお金の出入りの管理や法改正に伴う 変更事項に対応するなど バックオフィスとして従業員を支えてもらいます。 <ショップ(ゴルフ用品・アパレル販売)> ゴルフ場内にあるセレクトショップの接客販売、 在庫管理、仕入れなど ショップ運営にかかわる業務に携わります。 <レストランホール> 太平洋クラブではコースだけでなく レストランでも 最高級のホスピタリティを要求されます。 お客様がゆったりとした雰囲気のなかで 気持ちよく食事を楽しんで頂けるように ハイレベルなサービス・接客術を学び、 最高の時間を演出していただきます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> なし <歓迎> ・ゴルフ場での経験(どんな職種でも) がある方、歓迎! ・未経験の方もOK! <下記経験ある方も歓迎!> ・レストランでの接客ホール ・ホテルフロント ・レジャー施設でのお仕事 ・設備管理や保守 ・植栽のお仕事 ・総務、経理 ・アパレル販売職、その他販売職 など |
大手グループの正社員!未経験から介護のプロを目指せます◎
勤務地 |
北海道恵庭市 イリーゼ恵庭 |
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仕事の概要 |
仕事内容 食事・入浴・排せつの介助など、お客様が日常生活を送るためのサポートをお願いします。 施設内で行っているレクリエーションやイベントもスタッフみんなで企画し、実際に開催の準備・実行しています。 施設には看護師が日中365日常勤しており、介護・看護スタッフが連携したチームケアを基本にしています。 困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています。 ★全施設インカムを導入しています。 何かあれば先輩スタッフがすぐ駆け付けてくれますよ! ≪1日の勤務スケジュール≫ ※日勤(9:00〜18:00)の場合 9:00/出勤 ・その日の引継ぎやイレギュラーをインカムから確認 (介護リーダーのみ9時からの申し送りに参加) ・排泄介助、介護記録 ↓ 10:00〜 お茶の用意(配膳)、介護記録 (配置により入浴介助の業務も有) ↓ 11:00〜 昼食準備 →誘導 →食事介助 ↓ 13:00〜 昼食後の排泄介助、介護記録 ↓ 14:00〜 レクリエーション実施、見守り ↓ 15:00〜 おやつの時間(配膳・食事介助) ↓ 16:00〜 排泄介助、記録 ↓ 17:00〜18:00 夕食準備→誘導→食事介助(服薬介助) (合間に休憩1時間あり) ※あくまでも一例です。 日によって他業務のイレギュラーな対応や残業等が発生する場合もございます。 |
求める人材 |
経験・資格 65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※※深夜勤務ありの為、18歳以上(法令による) ★無資格者・実務未経験者のご応募大歓迎! ★第二新卒歓迎 ★異業種からの転職歓迎 |
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【WEB面接可】ルスツリゾート★〔正社員〕ショップスタッフ募集
勤務地 |
北海道虻田郡留寿都村13 ルスツリゾート ルスツリゾート |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容1】 ルスツリゾート内のショップで販売、接客、仕入、在庫管理等が主な仕事です。扱う商品は、お土産物、食料品、ルスツリゾートオリジナルグッズ、全国各地から厳選した数々のお酒など多岐に渡ります。「バートン」「サロモン」「ノースフェイス」の専門ショップも開設。ハイクオリティなスノーアイテムも数多く取り揃えています。 【仕事内容2】 ルスツリゾートでは海外からの集客はもちろん、外国人スタッフも数多く在籍しています。 お客様への対応や、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションも多いため、日本語以外の言語(英語、中国語等)に触れる機会を作る事ができます。 「語学力を活かしたい・レベルを上げたい方」にもおすすめしたい仕事です 【ルスツリゾートとは…】 北海道の南部に位置するホテル併設のリゾート。冬はスキー・スノボ、夏はカヤックやカヌー。春〜秋は羊蹄山や洞爺湖周辺の自然を満喫できたり、サイクリングや乗馬等も体験できる。 また、ホテル内のゲームワールドや室内プールで遊んだり、ショッピングエリアでお買い物をしたり…。1年中どんな気候・天候でも楽しめる滞在型のリゾート施設。 【ご自身の経験を活かしてみませんか?】 個室単身寮・社員食堂完備、加森観光グループ施設利用優待制度等、福利厚生が充実しており、リゾートでの生活が初めての方でも安心して働ける環境が整っています。そのような環境の中、更に一緒に成長していける仲間を募集中です。今までのスキルを活かしたい・磨きたいと考えている方、是非ご応募お待ちしております。 |
賞与年2回◆長期休暇制度有◆育休取得率90%以上◆育児支援有
勤務地 |
北海道函館市元町3-29 センティール・ラ・セゾン函館山 (市電「十字街駅」から徒歩7分) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 ★副業OKや独立支援など、自由な働き方を応援! ★社歴に関係なく手を挙げた人にはチャンスがもらえ、成果に応じて評価してもらえます! ★勤務時間上限制限の徹底や年2回の長期休暇義務付けなど、しっかり休めてプライベートとの両立も抜群! 【仕事内容】 当社直営店舗又は既存の会場及び施設において新規のお客様へのご案内・商談を担当、ご成約に繋げるお仕事です。 丁寧なカウンセリングでおふたりの個性を引き出し、 100組100通りのオーダーメイド結婚式へ繋ぐ、または創るお仕事です。 高額かつ無形商材である結婚式を販売するため高度な営業スキルが身につきます。 将来的には、チームマネジメントや人材育成も手掛けていただきたいと思っています。 【やりがい】 あなたの人柄とコミュニケーション力でお客様を惹きつけ、 発想力を活かした世界で1つだけの結婚式を創ることで、 最後に「出会えてよかった」というお言葉を頂くことができるのが大きなやりがいです。 【選考・入社後のフロー】 応募 ↓ 人事面接(現地・オンライン) ↓ 幹部面接 ↓ 内定 ↓ 入社後もメンターによる指導・フォローあり 【募集企業:グローヴエンターテイメント株式会社について】 「感動とは、期待に応えるのではなく超えること。」をコンセプトに、 ブライダルを中心とした地域活性に繋がるビジネスを東日本中心に展開しています。 ◆高い従業員定着率 当社では、勤務時間上限制限の徹底・年2回の長期休暇義務付けなど、 様々な施策を実施した結果、離職率は業界平均の1/3以下となっています。 限られた時間で成果を創り余暇を確保、 仕事とともに自身のプライベートも充実させるのが当社のスタイルです。 ◆若手が育ちやすい 社員の平均年齢は30歳。 「手を挙げた人にチャンスを」を社内の合言葉とし、 社歴も学歴も職歴も関係なく、手を挙げた人に機会提供するのが当社の社風です。 中には入社半年で支配人に立候補したり、 入社3年で海外誘客事業のリーダー、 入社4年で全拠点の受注トップになった人もいます。 ◆スタッフの多様性とオープンなコミュニケーション 当社は札幌市に本社を置く企業ですが、 北海道・東北をはじめ、関東圏・関西圏・九州地方など、日本全国から多くのスタッフが入社しています。 前職も、ITベンチャー・法人営業・道路の施工管理など、異業種からの転職者も多数活躍しています。 様々な背景を持つスタッフたちですが、 新卒社員が毎年全社員を紹介する「社員名鑑」を創るプロジェクトや、 毎年開催の「全社パーティ」などを通じて、 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。 スタッフがお互いをプロとして尊敬しあい、プライベートではワイワイ盛り上がって楽しむ、 そんなオンオフのバランスが取れた社風です。 【募集勤務地:センティール・ラ・セゾン函館山について】 一軒家を丸ごと貸し切り、 自社農園で採れる旬の食材を使用したフレンチと共に 大切な人たちとの会話を楽しみながら”我が家”のように過ごせるウェディング会場です。 (式場HP) https://www.sentir-hakodate.com/ |
求める人材 |
求めている人材 パソコンの入力等の操作ができる方 未経験者歓迎/未経験歓迎/未経験・初心者OK 主婦・主夫歓迎/主婦(主夫)活躍中/女性活躍中 WワークOK/副業OK/ブランクOK 経験不問/学歴不問/資格不問/無資格歓迎 UIターン歓迎/第二新卒歓迎 【こんな方にもオススメです】 「未経験者の採用実績のある職場で働きたい」 「今までの経験を活かして働きたい」 「福利厚生が整っている職場で働きたい」 「安定して長期勤務できる職場で働きたい」 「通勤がしやすい職場で働きたい」 「色々なことにチャレンジできる職場で働きたい」 |
勤務地 |
北海道札幌市中央区南三条西2-17-1 the b 札幌 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/フロント:30歳:経験5年目(月給35万円×12ヶ月+手当+賞与) 450万円/フロント:28歳:経験3年目(月給28万円×12ヶ月+手当+賞与) 320万円/フロント:24歳:未経験(大卒)(月給21万円×12ヶ月+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ホテル運営業務全般を担当します。 -チェックイン・アウト業務 -お部屋の割り当て・ご案内 -お問合せ・ご要望対応 -ルームメイク -清掃スタッフの管理 -朝食運営(調理・サービス) -Web・電話での予約対応 など 支配人へのキャリアアップも可能です。 【Point01】月8〜9休みで希望休みも取りやすい! 【Point02】現場のプロ、管理部門、様々なキャリアが可能! 【Point03】独自企画の提案等、ホテル運営に深く関われる! Point01 プライベートと両立できる! 質のいいサービスを提供し、居心地のいい空間をつくるには、スタッフひとり一人に余裕が大切。 フロントに、疲れた顔をしたスタッフが立っていてはお客様も心からリラックスできません。 当ホテルでは、月8〜9日の休み体制で、余裕を持った勤務シフトを実現できています。 また、プライベートに合わせて希望休も取りやすい環境なので、楽しみを我慢せず休暇を取得できます。 Point02 多様なキャリアを描ける! 幅広い経験を積む中で、新たな興味や進みたい方向性を見つけましょう。 おもてなしを極めた『サービスリーダー』、マルチタスクを発揮する『総支配人』、開業を成功に導く『オープニングスタッフ』 社内公募でセールスや管理部門などへのキャリアチェンジも可能です。 Point03 ホテル運営に深く関われる! 季節のイベント、宿泊プラン、特別サービスなど、先進的な取り組みを数多く行っています。 より多くのお客様に喜んで頂くため、ぜひあなたのアイデアも発信して下さい。 スタッフで一丸となって、質の高いサービスを提供できるホテルをつくりあげる楽しさを味わいましょう! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/販売・接客・サービス業の経験をお持ちの方(業界問わず) ホテル業界経験者優遇!ホテルでのアルバイト経験者も歓迎いたします。 全国に10店舗以上を展開する『the b hotels』。 質の高いホスピタリティーの実現を目指し、24時間いつでもチェックイン/アウトが可能な新しい予約スタイル「じぶんかって」など、先進的な取り組みもスタートしています。 ホテル運営に関わる様々な業務を経験しましょう。 支配人へのキャリアアップも可能です。 ぜひ、一緒に心地よい空間を創りましょう。 |
最高の日を創り上げるお仕事!一流レストランでレストランウエディングを基礎から学べます!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南一条西 オーベルジュ・ド・リル サッポロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: レストラン専属のウエディングプランナーとして、 理想の結婚式を叶える為のプランニング〜当日までを担当 =================================== <正社員募集> ウエディングプランナー業務全般をお任せします。 施行担当は、成約後打ち合わせ〜 婚礼当日の立ち合いまでを行います。 ※新規接客〜当日施行まで一貫して 行うことができます。 ======================================== <入社後は…> 本社で「ひらまつ」のウエディングについて研修した後、 サービス職を経験したりなど、他部署の仕事も経験しながら コニュニケーションを取っていくことも大切にしています。 希望・適性を考慮しての各店舗配属後は、先輩が担当するお客様に サブプランナーとして付き、OJT研修を通して学んでいただきます。 ======================================== <結婚式当日までの流れ> *新規見学のご案内 結婚式を検討中のお客様に会場をご覧いただき レストランウエディングをご紹介。 想いやこだわりを具体化し理想を叶えるプランニングを提案。 *打ち合わせ レストランならではのお料理、お花やBGM等 想いを形にするために、結婚式に向けてシェフ、 サービススタッフ等全員と準備。 *結婚式当日 当日は新郎・新婦の一番近くでおふたりをサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上/未経験・無資格OK *20代30代の女性スタッフを中心に活躍中 <こんな方歓迎!> ・ウエディングプランナー、ブライダルプランナーの経験のある方 ・ホテル、旅行業、サービス業で接客経験のある方 ・百貨店、ハイブランドなど接客・販売経験のある方 ・お客様と長くお付き合いをしていきたい方 ・目の前の人の幸せを見ることに喜びを見出せる方 ・チームワークを大切にした仕事ができる方 ・ホテルウエディング、レストランウエディング、ハウスウエディング等 結婚式場、宴会場での接客経験のある方 |
【WEB面接可】ルスツリゾート★〔正社員〕ホテルベルスタッフ募集
勤務地 |
北海道虻田郡留寿都村13 ルスツリゾート ルスツリゾート |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容1】 お客様のご案内係です。ホテルに滞在されるお客様のご到着からご出発までの間、お客様が快適に過ごすことが出来る様に様々なサポートを致します。正面玄関に到着するバスの誘導、お部屋までの案内、荷物の移動など多岐に渡ります。 【仕事内容2】 ルスツリゾートでは海外からの集客はもちろん、外国人スタッフも数多く在籍しています。 お客様への対応や、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションも多いため、日本語以外の言語(英語、中国語等)に触れる機会を作る事ができます。 「語学力を活かしたい・レベルを上げたい方」にもおすすめしたい仕事です 【ルスツリゾートとは…】 北海道の南部に位置するホテル併設のリゾート。冬はスキー・スノボ、夏はカヤックやカヌー。春〜秋は羊蹄山や洞爺湖周辺の自然を満喫できたり、サイクリングや乗馬等も体験できる。 また、ホテル内のゲームワールドや室内プールで遊んだり、ショッピングエリアでお買い物をしたり…。1年中どんな気候・天候でも楽しめる滞在型のリゾート施設。 【ご自身の経験を活かしてみませんか?】 個室単身寮・社員食堂完備、加森観光グループ施設利用優待制度等、福利厚生が充実しており、リゾートでの生活が初めての方でも安心して働ける環境が整っています。そのような環境の中、更に一緒に成長していける仲間を募集中です。今までのスキルを活かしたい・磨きたいと考えている方、是非ご応募お待ちしております。 |
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賞与年2回◆長期休暇制度有◆育休取得率90%以上◆育児支援有
勤務地 |
北海道函館市元町3-29 センティール・ラ・セゾン函館山 (市電「十字街駅」から徒歩7分) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 ★副業OKや独立支援など、自由な働き方を応援! ★社歴に関係なく手を挙げた人にはチャンスがもらえ、成果に応じて評価してもらえます! ★勤務時間上限制限の徹底や年2回の長期休暇義務付けなど、しっかり休めてプライベートとの両立も抜群! 【仕事内容】 当社直営店舗または既存の会場および施設において、 結婚式の準備や運営業務に取り組んで頂きます。 100組100通りのオーダーメイドの結婚式当日に、 式の運営に取り組むお仕事です。 高額かつ無形商材である結婚式はTAKE2がなく、 一発勝負かつ最高のおもてなしが求められるため、 高度な接客スキルを身に着けることができます。 将来的には、チームマネジメントや人材育成も手掛けていただきたいと思っています。 【やりがい】 あなたの人柄とコミュニケーション力でお客様を惹きつけ、 発想力を活かした世界で1つだけの結婚式を創ることで、 最後に「出会えてよかった」というお言葉を頂くことができるのが大きなやりがいです。 【選考・入社後のフロー】 応募 ↓ 人事面接(現地・オンライン) ↓ 幹部面接 ↓ 内定 ↓ 入社後もメンターによる指導・フォローあり 【募集企業:グローヴエンターテイメント株式会社について】 「感動とは、期待に応えるのではなく超えること。」をコンセプトに、 ブライダルを中心とした地域活性に繋がるビジネスを東日本中心に展開しています。 ◆高い従業員定着率 当社では、勤務時間上限制限の徹底・年2回の長期休暇義務付けなど、 様々な施策を実施した結果、離職率は業界平均の1/3以下となっています。 限られた時間で成果を創り余暇を確保、 仕事とともに自身のプライベートも充実させるのが当社のスタイルです。 ◆若手が育ちやすい 社員の平均年齢は30歳。 「手を挙げた人にチャンスを」を社内の合言葉とし、 社歴も学歴も職歴も関係なく、手を挙げた人に機会提供するのが当社の社風です。 中には入社半年で支配人に立候補したり、 入社3年で海外誘客事業のリーダー、 入社4年で全拠点の受注トップになった人もいます。 ◆スタッフの多様性とオープンなコミュニケーション 当社は札幌市に本社を置く企業ですが、 北海道・東北をはじめ、関東圏・関西圏・九州地方など、日本全国から多くのスタッフが入社しています。 前職も、ITベンチャー・法人営業・道路の施工管理など、異業種からの転職者も多数活躍しています。 様々な背景を持つスタッフたちですが、 新卒社員が毎年全社員を紹介する「社員名鑑」を創るプロジェクトや、 毎年開催の「全社パーティ」などを通じて、 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。 スタッフがお互いをプロとして尊敬しあい、プライベートではワイワイ盛り上がって楽しむ、 そんなオンオフのバランスが取れた社風です。 【募集勤務地:センティール・ラ・セゾン函館山について】 一軒家を丸ごと貸し切り、 自社農園で採れる旬の食材を使用したフレンチと共に 大切な人たちとの会話を楽しみながら”我が家”のように過ごせるウェディング会場です。 (式場HP) https://www.sentir-hakodate.com/ |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 パソコンの入力等の操作ができる方 未経験者歓迎/未経験歓迎/未経験・初心者OK 主婦・主夫歓迎/主婦(主夫)活躍中/女性活躍中 WワークOK/副業OK/ブランクOK 経験不問/資格不問/無資格歓迎 UIターン歓迎/第二新卒歓迎 【こんな方にもオススメです】 「未経験者の採用実績のある職場で働きたい」 「今までの経験を活かして働きたい」 「福利厚生が整っている職場で働きたい」 「安定して長期勤務できる職場で働きたい」 「通勤がしやすい職場で働きたい」 「色々なことにチャレンジできる職場で働きたい」 |
おかげさまで各地域でトップクラスの支持をいただいています
勤務地 |
北海道帯広市東八条南17丁目2番地 株式会社立岩 がちゃぽん帯広店 |
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給与例 |
給与例 520万円/入社5年目/リーダー職(月給35万円・賞与85万円) 490万円/入社3年目/リーダー職(月給33万円・賞与80万円) 403万円/入社2年目・高卒/一般職(月給27万5000円・賞与68万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ホールスタッフとして下記業務をメインにお願いします。 ■接客 ホールでのお客様対応、出玉の交換、玉詰まり等のトラブル対応 ◎計数システム導入し、出玉の交換・箱の上げ下ろしといった重労働を軽減しています。 ■メンテナンス 遊技台の清掃・メンテナンス 【パチンコの知識がなくてもOK】 パチンコが好きな方はもちろんですが、詳しくない・行ったことがないという方も問題ありません。 入社して約半月、フォロー体制あり!お客様対応や業務の流れをわかりやすく説明します。 【気付いたアイデアは積極的に発信を!】 作業マニュアル、教育、販売促進、設備等、お客様のためになることはどんなことでもOK。 実現可能な案であれば店長会議を通じて情報を共有し、場合によっては全店で導入されることもあります。 当時は全国的にも珍しかった傘の貸し出しサービスや、大手100円均一企業との提携など、実際に導入されるケースも珍しくありません。 【立岩の良さ】 <ワークライフバランス充実> 取得率100%のリフレッシュ休暇制度。月8日休み&年間休日111日以上!プライベートと上手く両立できます。 <手厚い待遇でしっかりサポート> 賞与年2回、住宅手当、こども手当、1日1万円もらえるリフレッシュ手当など高待遇を完備しています。 <自分に合った会社で働いてみませんか?> 「他社・他業界で働いてみたけど、マッチ感が薄い…」、「自分を大切にされている感があまり無い…」 こんな気持ちになったことはありませんか? 立岩では従業員と企業のマッチ度を重視しており、それぞれ求めるものや文化・雰囲気がマッチするよう慎重に選考をしています。 そのため、入社後は一人ひとりの成長を見守り、全員で支え合いながら長く安心して働ける風土が醸成されています! 【キャリアアップも可能】 アルバイトスタッフさんの教育や、売上管理、サービスやイベント企画(お店づくりのアイデア出し)など、 店舗運営に関わることにも挑戦できます。 昇格チャンスは基本年2回。頑張り次第で2年でリーダーになることも!役職ごとの業務もわかりやすく、明確な評価制度で判断していきます。 「将来的には店長をやってみたい」という前向きな気持ちをお持ちの方、大歓迎です! 〜店舗主体型・個人主体型の運営〜 店長に昇格した時の大手パチンコ店では、各店の遊技機の構成は本部が決定することが多いですが、 がちゃぽんでは各店の店長にお任せをしています! どのような種類の台を、何台で、どんなレイアウトにするか…全ては店長に決定権があります! この点が他社とは異なる大きなアピールポイントであり、店長をはじめとするスタッフのやる気に繋がっています。 |
求める人材 |
求めている人材 【若手活躍中】学歴・経験不問 第二新卒歓迎 人柄重視の選考!経験知識一切不問 未経験者の方歓迎 ・フリーター、ブランクありから正社員として働きたい ・衣食住安定した仕事に就きたい ・未経験から高収入を目指したい ・成長中の企業で社員になりたい ・人と話すことが好き、コミュニケーションが好き <先輩社員の出身など> 当社では様々な経歴をお持ちの方が活躍しています ・居酒屋、カフェ、レストラン、販売など接客業の方 ・パチンコ、スロット、ゲームセンター等、アミューズメント業界の就業がある方 ・営業や介護職など、業界や職種の経験がない方 など工場勤務、警備、美容師なども活躍中! 「今まで」よりも「これから」を重視します。 当社で新しい生活をスタートさせましょう! |
未経験から接客のプロに!《10連休も取得可能》
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条西3丁目3-10 KOKOHOTEL 札幌駅前 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収300万円(入社2年・25歳) 年収400万円(入社5年・35歳) 年収500万円(入社9年・45歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 【新着求人】正社員 ビジネスホテルのフロントスタッフ - おすすめポイント ・賞与&昇給あり ・ホテル役職経験者は月給25万円以上! ・残業平均月5時間! ・語学が活かせる! ・10連休など長期休暇も取得OK! - 《お仕事詳細》 ・チェックイン/アウトの対応 館内のご案内、精算など。チェックインは夕方〜夜にかけて、チェックアウトは10時ごろが忙しくなります。 ・電話対応 空室の確認やホテルまでのアクセス案内などがメインです。 ・管理事務業務 電話やWebでの予約受付、管理システムへのデータ入力、宅配便の受付、季節イベント品の設置などをお願いします。 ============= 《体制》 フロントは常時2名ほどで対応しています。 夜勤も含めて必ず2人以上のシフトなので、 1人になることはありません。 ============= 《客層》 海外からのお客様が約半数を占めます。 「英語が話せないのでお客様対応が不安…」 そんな方もご安心ください! 当ホテルでは携帯翻訳機も活用するので、 英語が苦手な方でも問題ありません! ============= 《職場の雰囲気》 人のあたたかさが自慢のホテルです! 優しく世話好きなスタッフが多く、 リラックスしてお仕事出来る環境です。 ============= 【当社について】 100年以上の歴史を持つ上場企業『ポラリス・ホールディングス』の一員なので、勤怠管理・評価制度の透明性も抜群!安心してホテルスタッフとしてのキャリアを積むことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・18歳以上の方(例外事由2号) ・未経験者歓迎!(経験不問) ・無資格歓迎!(資格不問) ============= 《20代・30代の女性活躍中!》 *経験者優遇 *第二新卒歓迎 *脱フリーター応援 *ミドル活躍中 >>こんな方もぜひ! ・旅行が好きな方 ・人と話す事が好きな方 ・接客が好きな方 ・語学(英語、韓国語、中国語など)に興味がある方 ・異文化を経験したい方 ============= ***アピールポイント*** 【1】フロント業務に専念! 宿泊特化型ホテルで大浴場や朝食サービスが なく、仕事内容はとってもシンプルなので 接客に専念できる職場です。 「宿泊できれば良い」というお客様が大半なので、 理不尽な要求をされることも少ないです。 【2】長期休暇の申請OK 海外や国内旅行を楽しむスタッフも多く、 5連休や10連休など、まとまったお休みを取れます。 旅行に向けてシフトを調整するなど、 自由度が高く、柔軟に対応可能です! 仕事とプライベートを両立できますよ! 【3】キャリアアップが可能 KOKO HOTEL 札幌駅前の現在の副総支配人は3年で副総支配人に昇格。頑張り次第で早期にキャリアアップができます。 面談も定期的に実施していますので、自分がやりたいことやなりたい将来像、働きやすさにつながるアイデアを思いついた際も気軽に相談してください。 |
【ホテルフロント】正社員大募集!年2回7連休制度あり/残業ほぼなし!充実の研修制度あり!
勤務地 |
北海道北見市大通西4 コンフォートホテル 北見(株式会社グリーンズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ★年2回7連休有 ★残業ほぼなし ★上場企業 チェックイン・アウト対応、予約受付、電話対応、 メール作成、データ入力、売上管理、ホテル予約 サイトの更新など。ホテル未経験の方も一から丁寧 な研修があるので大丈夫!接客経験のある方は大歓迎です♪ オンもオフも充実♪ 「プライベートが充実してこそ仕事も頑張れる」という考えの基 ・年2回7連休 ・月残業平均4h以下 ・月9日休み(内2日は希望日) など制度を整えています。 7連休では旅行へ出かける社員も多いですよ♪ 未経験者も安心の研修制度 先輩スタッフの7割が、ホテル業界未経験。 社内システムの使い方・接客の基本から学べ、 OJT開始後も、情報セキュリティ・ビジネス文書など、 スキルUP研修も充実しています!定期的なフォロー面談があり、 悩みを相談しながら成長できる環境です◎ 接客経験を活かせます ホテル経験のある方はもちろん、元塾講師や飲食店店長など 活躍中!「成長産業の観光業界に挑戦したい」 「英語や語学を学びたい」「休みが取れる環境で接客をしたい」 など20代〜50代まで、それぞれの志をもって働いています。 第二新卒の方も大歓迎です! 会社情報 1975年創業。世界的ブランドの「コンフォートホテル」をはじめ オリジナルホテルなどを全国に100店舗展開する上場企業です。 創業以来、安定した経営を続け、 今後はレジャー利用をメインターゲットとした新ブランド 「ASCEND」コレクションの展開も予定中! |
求める人材 |
資格 ■応募条件■ ・高卒以上・基本的なPC操作ができる方 (簡単な入力操作、Excel,Wordなど) ※弊社の就業規則において、満60歳定年 ※業界、職種未経験の方も歓迎 ■活かせる経験・能力■ ・ブランクありOK!ホテル経験者優遇 ・飲食、接客業、サービス業の経験 ・英語、中国語、韓国語などの語学スキル |
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