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自由に大胆な発想で新価値を!SNS運用・Webコンテンツ企画

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

★第二新卒積極採用!内定まで最短4日★ 土日祝休み|年間休日125日|20代・30代活躍中|配偶者の誕生日特別休暇|株式会社Enrich MR Holdings企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社Enrich MR Holdingsが、現在募集中の求人

株式会社Enrich MR Holdingsが、現在募集中の求人はありません。
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年商81億社長(2022年度見込み)の
生き方を一番近くで観察できます。

あなたの直属の上司となるのは
「令和の虎」などのメディアへの
露出も増えている森 龍一社長(37歳)。
社長の仕事ぶりや考え方、ひいては生き方に
間近で触れることができるため
大きな刺激が得られます。
実際に経営企画にも携わることができ、
様々な経験を積むことができる環境です!

業務に慣れるまでは
社長を中心にサポートしてくれますが
マンツーマンというわけにはいきません。
そのため、言われたことをこなしていくというよりは
自ら考えて、社長に対して
「こんなの考えたんですけど、どうですか?」
と積極的に提案していけるタイプの方が
合っている環境です。

新しいことや面白いことが大好きな社長なので
楽しみながら試行錯誤していただければと思います。





「社会人たるもの真面目に働かなければならない」
そんな固定概念を取っ払って
自由にのびのびと働くことで
急成長を遂げてきた当社。
髪色やネイルが派手でも、スーツを着なくてもOK!
仕事はもちろんですが、
プライベートも楽しめるような
待遇・福利厚生を整えています。
当社のSNSを見れば
よりその雰囲気を感じ取っていただけるはずです!
(「エンリッチエムアールホールディングス SNS」で
検索すればすぐに出てきます)

そんな当社であなたにお任せするのが
会社をより良くするために、
社員がもっと楽しく働けるように、
何をすればいいかを考えて実行していくこと。

例えば、会社のSNSをバズらせたり、
福利厚生をランダムで決める
「福利厚生ガチャ」をしたり…など
業務領域は多岐にわたります。
自由度が高く、
新しいことに挑戦しやすい環境なので
トレンドに敏感で新しいもの好きの方に
ピッタリです!





当社は土日祝休みの完全週休2日制で
年間休日は125日!
配偶者バースデー休暇、
子どもバースデー休暇などの
一風変わった休暇制度もあります。

また、半期に一度の評価制度があり
成長や成果はしっかりと給与に反映。
頑張り次第で着実に収入UPが可能です!
「頑張っているのに給与が変わらない…」
といったことはありません!

年商81億社長(2022年度見込み)のそばで
最高に濃い人生経験を積み、
圧倒的スピード感で成長したい…
そんなあなたを待っています!

募集要項

人材サービスを通じて、
シゴトの先にある人々のポジティブな生活を創る
人材コンサルティンググループです。
グループのイメージキャラクターに
タレントの磯山さやかさんを起用するなど、
プロモーション活動にも力を入れながら
成長を続けています!
年商は2021年度実績で50億円、
2022年度見込みで81億円です!

キッカケは何でも構いません。
「自らのアイデアを活かせる仕事がしたい!」
「経験を活かしてスキルアップを目指したい!」
「頑張りが評価される環境で働きたい!」
「一緒に成長していける仲間が欲しい!」
そんな方は、ぜひご応募ください。

仕事の内容

インフルエンサーとの仕事もあり!SNS運用・Web・コンテンツ企画、採用や福利厚生の整備など

【具体的には】
当社の中核を担う人材戦略部に配属となり、
下記のような業務をお任せします。
※ポジションは適性と希望を考慮して配置します
※人材戦略部では現在、男性管理職(35歳)、
 女性スタッフ3名(平均年齢25歳)が活躍中
※ゆくゆくは知識を深めてスペシャリスト的に活躍の道や
 マネージメントの道など、将来のキャリアが選べる環境です

<SNS運用・Web・コンテンツ企画>
当社が運営しているSNSの
マーケティングを中心にお任せします。
どんなターゲットにどんなことを発信したら
刺さるのかを考えて動画などのコンテンツを
作成していきましょう。
グループ会社からの依頼が来て対応することもあります。

<経営企画>
社員の声をアンケートなどで拾い上げて、それをもとに
どうすれば社員の満足度をもっと上げられるかを
企画して反映していきます。

<採用>
新卒採用に関わる様々な業務に携わっていただきます。
懇親会の企画などもお願いします。

<福利厚生の整備>
当社では新しい福利厚生の候補となるもの
(例:ジャスミンティー無料)を
カプセルに入れてランダムに選択することで
福利厚生の導入を決定する
「福利厚生ガチャ」というシステムを設けています。
その候補が導入できるかできないかを
社長と相談しながら分配するのがあなたの仕事です。


【当社の特徴】
私たちは「スタッフを最も大事にする」
という想いで常にアップデートを続けています。

例えば、AIやテクノロジーの活用で
スタッフの心のコンディションの見える化を実現。
勤怠ソフトにアンケートを組み込むことで
より適切なフォローが可能に。

それにより、スタッフのパフォーマンスが上がり、
結果と評価に繋がり…という好循環が生まれています!

その他にも、大学と共同研究で
AIによるデータ分析手法等を開発中。
最先端の技術を活用することで、
今後も新たな価値づくりに取り組んでいきます。

求めている人材

◆WEBマーケティングの経験・知識がある方優遇◆20代・30代活躍◆若手応援◆第二新卒歓迎◆高卒以上

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

<こんな方、歓迎します!>
・広告代理店経験者
・RPO事業経験者
・WEBマーケティングの経験・知識を活かしたい方
・トレンドに敏感で新しいものが好きな方
・何を求められているかを自分で考えて
 スピーディーに行動に移せる方
・自由な発想で新しい提案を積極的にできる方
・経験を活かしてさらにスキルアップを目指してみたい方
・あらゆる分野に対して学ぶ姿勢がある方
・頑張りが評価される環境で働きたい方
・成長中の会社で仲間と一緒に成長していきたい方

勤務地

「恵比寿駅」より徒歩5分 

東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア1階

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給:38万円〜
※固定残業代を含む

固定残業代:10万円/55時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【入社初年度の年収想定】
年収600万円以上(月給38万円+賞与)

【手当】
・交通費全額支給

【その他待遇・福利厚生】
・資格取得支援
・社内アイス食べ放題(専用機器配置)
・オフィス内にbar、ラウンジスペース完備/飲食利用無料
・スクリーン及びプロジェクター完備で映画鑑賞、
 家庭用ゲーム機などの利用、スポーツ観戦可能
・イベント、交流会が随時開催
・ネイル、服装、髪色自由

【昇給】
年1回
(4月)

【賞与】
年2回
(7月・12月)

【年収例】
1000万円/入社3年(月給60万円+賞与)
700万円/入社1年(月給45万円+賞与)

勤務時間

勤務時間:9:45〜18:45
(休憩時間 1時間00分)

◎残業月10〜15時間程度

休日・休暇

完全週休2日制(土日)
祝日

【年間休日】
125日

・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇(5日)
・配偶者バースデー休暇
・子どもバースデー休暇
・ハネムーン休暇
・産休・育休取得実績あり

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

参考SNS

https://twitter.com/NEXTStaffServic

https://www.instagram.com/next_staffservice/

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 当社でまず驚いたのは、アイスが食べ放題だったり、
    スクリーンやプロジェクターでゲームやスポーツ観戦ができたり…と、
    遊び心があるおもしろい福利厚生や環境です!
    そして、それらが社員の声から生まれたと知って、
    さらに素敵だなと思いました♪
    「こういうのあるといいよね!」といった会話を
    みんなでよくしています!

    WEBマーケティング・経営企画

  • 当グループでは“会話”を大切にしており、
    上司部下問わずたくさんの会話がされています。
    月1回のミーティングや、週1回の1on1も実施。
    気になる点をそのままにすることがなく
    安心してスムーズに仕事に臨める環境です!
    また、社員が「自分のやりたいこと」を提案できる
    社内プレゼンの場も年1回開催しています。

    採用担当

〜職場環境・風土について〜

人気ビジネス番組など、メディア露出急増中の当社。
年齢や部署に関係なく、組織が拡大する中でも一致団結して、
理念の実現を目指しています。
社内にはバーカウンターやラウンジスペースがあり、
そこでランチを食べたり、業務後にお酒を飲んだりと、
スタッフ同士がコミュニケーションを取ることも。
また、大スクリーンで映画鑑賞やスポーツ観戦も可能です。
自由な雰囲気を楽しみながら、
仲間と共に会社を盛り上げていきませんか?

採用企業情報

株式会社Enrich MR Holdings

設立

2022年7月

代表者

森  龍一

資本金

1億円

事業所

◆本社:渋谷区恵比寿1-23-23-1階(離れ:恵比寿1-21-10 1F)◆品川区西五反田7-22-17 10F◆大阪市中央区淡路町3-5-13 4F◆福岡市中央区天神4-3-30 2F・5F・6F

業種

職業紹介・人材派遣/その他サービス

事業内容

人材総合サービス 【EMRホールディングスグループ会社】株式会社NEXTスタッフサービス/ファーストスタッフィング株式会社/株式会社Tenki/株式会社ファミリアモサ/エスエスパートナー株式会社/株式会社ALCSスタッフィング/株式会社GOTOHイノベーション ◎今後さらに拡大予定!

連絡先

株式会社Enrich MR Holdings
東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア1階
03-6277-4611/採用担当:石崎 佑貴

自由に大胆な発想で新価値を!SNS運用・Webコンテンツ企画

株式会社Enrich MR Holdings