独立後フォローも充実◎コンビニFCオーナー候補・独立研修社員
- 契約社員
- 未経験者歓迎
【最短6ヶ月・自己負担ナシで独立可能！】株式会社エル・ティーエフ ■独立資金275万円相当支援 ■独立研修社員制度で給与をもらいながらノウハウを習得企業ページ
こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
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求人情報
ただ、“あたりまえ”に良い店舗を目指す。
特別に考えすぎる必要はないんです。
■先輩オーナー：小林宏光より
（足立竹ノ塚六丁目店）
元々夢だったデザイン関連の仕事に
就いていましたが、様々な事情により
継続していくことを30代半ばで断念。
この道を選んだのは、
コンビニが身近な存在であったことと、
エル・ティーエフの手厚い
独立支援制度に惹かれたから。
資金面の支援はもちろんですが、
「コンビニとは、運営とは何か？」
「どうやって数字を作っていくのか？」
という、オーナーとしての基礎を
イチから段階的に学べる研修体制が
あったことも、安心して始められた
理由の一つです。
自己流で自由にやってみるよりも、
しっかり整ったノウハウや本部からの
フォローに基づいて成長していく方が、
私の性には合っていましたね。
■あたりまえを、着実に。
独立というと、何となく
「周りと違うことをやらなきゃいけない」
「特別な工夫が必要」
と思われるかもしれませんが、
私の考えは違います。
何より大切なのは、
地域のコンビニとして“あたりまえ”に、
ストレスなく通える場所であること。
「常連さんの好みを覚えておく」
「品切れがないようにする」
など、些細な工夫でも
コツコツと改善を続けていけば、
自然と親しまれるお店になっていきます。
一方で、目を惹くキャンペーンや
PR施策については本部からの指示や
サポートがあるため
そこまで迷うこともありません。
やるべきことを堅実に頑張れることは、
この仕事では大きな強みになります。
自信をもって挑戦してください！
募集要項
コンビニオーナーは一国一城の主。
不安も多いかもしれませんが、
それを支えるために独立研修社員制度があり、
半年〜最大2年、直営店舗で実務や経営ノウハウを学ぶことができます。
さらに、独立資金として275万円相当を支援。
資金面でも安心して独立を実現することができます。
もちろん独立後も本部のSVが経営をサポートします。
＜目指すのは「地域一番店」＞
当社が考える「正しい商売」は自分の儲けのためだけではなく、
お客様のためにもなる商売。お客様のニーズに深く耳を傾け
私たちと一緒に“地域の一番店”を作り上げていきましょう。
| 仕事の内容 |
月額30万円の給与を支給！万全のサポート体制の中で独立可能◎FCオーナー／店舗運営 |
|---|---|
| 求めている人材 |
資金、経験、協力者なしも大歓迎 ■学歴不問 ■店舗経営・コンビニオーナーに興味がある方 |
| 勤務地 |
神奈川・東京・千葉・埼玉の「ローソン・スリーエフ」の直営店
|
| 給与 |
月給：30万円
|
| 勤務時間 |
交代制
|
| 休日・休暇 |
月8〜11日休み
|
| 待遇・福利厚生 |
【試用期間】
|
リクナビNEXTの取材から
〜同僚の皆さまに聞いてみました〜
〜将来あなたに期待したいこと〜
【小林オーナーからメッセージ】
私が新人オーナーさんに伝えたいことは「目の前のことに一喜一憂しないこと」。運営に携わる以上、どうしても調子が良い日もあれば、悪い日もあります。その度に運営方針が変わる店舗では、スタッフもお客様も安心して通えません。自分の中にしっかりと軸を持ち、やるべきことを着実に行っていけば、きっと結果は後から付いてきます。迷ったら先輩オーナーやSVさんにすぐ相談するといいですよ。
採用企業情報
株式会社エル・ティーエフ
| 設立 |
2016年9月 |
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 山口 浩志 |
| 資本金 |
5000万円 |
| 事業所 |
神奈川県横浜市中区日本大通17番地 |
| 業種 |
スーパー・CVS・生協/その他サービス/その他流通・小売/その他業種/その他商社【その他】 |
| 事業内容 |
コンビニエンスストアの経営ならびにフランチャイズ店の経営サポート ■株式会社エル・ティーエフは、2016年4月ローソンとスリーエフの合弁会社として設立。神奈川、東京、千葉、埼玉の1都3県における強い地盤を生かした「地域密着の店舗運営」とローソンの商品・販促力、「全国展開のノウハウ」が加わった安定基盤が強みです。 |
| 連絡先 |
株式会社エル・ティーエフ（ホームページ） |
独立後フォローも充実◎コンビニFCオーナー候補・独立研修社員
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