プロジェクト事務管理スタッフ◇収入も休みも大事に◇土日休／b

【プロジェクト事務管理】書類作成やデータ入力などをお任せ／ワークライフバランス◎

【具体的には】
建設プロジェクトを円滑に進める、プロジェクト事務管理スタッフとして事務業務等をお任せします。書類作成や整理など、無理なく始められるサポート業務がメインです。

★入社後の流れ
＜1＞専門講師による研修※現在はWeb研修を開催しています
・ビジネスマナー
・建設業界の基礎知識
・具体的な業務内容について
・図面の読み方
・危険予知訓練 など
⇒監督のタネ（東京・大阪・名古屋にある技術社員の教育施設）での研修からスタート！

＜2＞現場配属〜先輩社員のサポート業務
・書類の整理やファイリング
・建物の写真撮影
・工事の進み具合や作業品質のチェック
・スケジュール調整 など
⇒様々なサポート業務を行いながら、現場・仕事の流れに関する理解を深めます。

＜3＞プロジェクト全体の進行管理を担当
・図面チェック
・打ち合わせ
・工事全体の計画・調整

★支えるプロジェクトは多数
・ショッピングモール
・オフィスビル
・ランドマーク施設
・スポーツ競技場やスタジアム
⇒常に2000件以上のプロジェクトが揃っており、幅広い分野で街づくりを支えることができます。

【経験・学歴不問】20代〜30代の若手から40代〜50代のベテランまで活躍中

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

＼完全未経験◎／
・経験や学歴不問
・高卒の方も、大学卒業の方も大歓迎！

★こんな方に！
・手に職をつけたい方
・安定基盤のもとで、腰を据えて働きたい方
・サポート役として、誰かの支えになる仕事がしたい方 etc.

★先輩たちの多くが収入UPを叶えています
元コンビニ店員のAくん⇒年収252万円UP！（年収495万円／月給27万4000円＋各種手当＋残業代）
元アパレル店員のBさん⇒年収204万円UP！（年収384万円／月給26万4070円＋各種手当＋残業代）

★異業種からのキャリアチェンジを応援
現在活躍している先輩社員の前職は「アパレル」「製造」「不動産」など様々。
未経験スタートでも、基礎からしっかり教えるので安心してくださいね。
新たに入社されるあなたも、すぐに馴染める環境ですよ！

【全国募集】転勤なし＆原則直行直帰

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

月給：20万1000円以上

東京／月給26万7890円+皆勤手当1万円
中部／月給25万3440円+皆勤手当1万円
関西／月給25万3330円+皆勤手当1万円
九州／月給21万9150円+皆勤手当1万円
北海道／月給21万7250円+皆勤手当1万円
東北／月給22万5900円+皆勤手当1万円
中国／月給22万6540円+皆勤手当1万円
その他エリア／月給20万1000円〜+皆勤手当1万円

※経験者は月給40万円〜90万円となります。

【手当】
※月給以外に支給される手当は以下
・残業手当（1分単位で支給）
・皆勤手当（1万円／月）
・通勤手当

※男性・女性問わず、
「正社員勤務がはじめて」「第二新卒で自信がない」という方もご安心ください。
未経験からでも安定した収入を得ることが出来ます。

※経験・スキル・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。
▼あれば活かせる資格など（必須ではございません）
・施工管理技士
・建築士
・職長・安全衛生責任者教育
・電気工事士
・電気主任技術者

【昇給】
年1回
※年1回昇給査定

【年収例】
820万円／入社10年目・中部勤務（月給34万2000円＋各種手当）
550万円／入社3年目・関西勤務（月給27万4000円＋各種手当）
490万円／未経験入社1年目・関東勤務（月給26万4070円＋各種手当）

勤務時間：8:00〜17:00
(休憩時間 1時間00分)

※月平均残業時間16.36時間（2022年3月実績）
※配属先により9：00〜18：00の場合有

完全週休2日制（土日祝）※プロジェクト先により月2回土曜出社有

【年間休日】
126日

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇

■GW休暇（10連休）
■夏季休暇（9連休）
■年末年始休暇（10連休）
※上記は社員の取得実績です。プロジェクトにより変動します。

＜その他＞
・有給休暇（有給平均取得日数10.95日）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇（育児休業取得率100％）
・介護休暇
・特別休暇（結婚時、出産時、転勤時等）
・看護休暇
※産前産後、育児休暇取得実績有
※休日出勤した場合、手当支給
※有給休暇以外の各休暇は規定による

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙
※主要事業所は原則禁煙ですが、プロジェクト先による。

寮費（全額支給・規定あり）
帰省旅費（規定あり）
各種お祝い・慶弔金（結婚・出産・慶弔金・見舞金）
定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談
インフルエンザ予防接種費用補助
業務災害補償制度（あんしんプロテクトW）
車通勤OK（配属先による）

【教育・ツール・その他制度】
社用携帯支給
制服貸与
コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会）
自社研修・教育（未経験研修・CAD研修（AutoCAD、T-fas、Revit）・e-ラーニング・オンライン研修など）
リファラル制度
U・Iターン支援
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
※主要事業所は原則禁煙ですが配属先により多少異なる場合あり。

＼便利な社員専用アプリを完備／
社内コミュニケーションや業務に役立つ機能を備えたITアプリ「coppli+（コプリ）」が活用できます。
年数に応じマイルが貯まり、ギフト券と交換可能！