店長・マネージャー候補★自分の強みを活かす店舗運営で昇給昇格

接客・調理・販促企画等★4ヶ月研修で店舗運営を学び店長へ！その後はマネージャーや本部職へ挑戦可能

【具体的には】
まずは既存店の店長をお任せします。
スタッフと一緒に地域のお客様に愛される店舗を作り上げてください！

接客や調理、各種管理業務のほか
あなたらしいサービスでお客様満足度を高めてください。

ルーティン業務はシステムによる効率化が進んでおり、
発注、棚卸、一部報告業務等はスタッフにも任せられます。


店長として経験を積んだ後は
●マネージャー（5〜10店舗統括）
●チーフマネージャー
●営業部長
●新規事業立ち上げ
などを目指せます。

【入社後のステップアップは…】
▼入社1年目
うどん作りや店舗運営をイチから学ぶ研修あり！
研修センターで基礎を固めて実践トレーニングを行い、
入社5ヶ月〜半年で1店舗の店長をお任せします。

▼入社2〜4年目
社内試験に合格すればマネージャーへ。
エリア内の全店舗(5〜10店舗)を統括します。

▼入社5年目〜
チーフマネージャーなど更なるキャリアに挑戦可能。

★社内公募制度によるキャリアチェンジも！
他ブランドや本部職に挑戦したい場合は、立場や年次関係なく立候補できます。

★望むキャリアを実現するためのサポートもあり。
試験前の面接練習や試験に関する情報共有などを行っています。

≪ベテラン積極採用≫お客様の喜びとキャリアを両立したい方歓迎★マネージャー候補採用は月給40万円以上

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

◎学歴不問！高卒・第二新卒もOK
◎男性・女性ともに活躍中
◎要普通免許/AT可
┗お持ちでない方は入社までの取得でOK

20代・30代・40代の中途入社多数！
お客様満足度を第一に仕事ができるため、
あらゆるサービスやマネジメントの経験が活かせます。
営業など異業界出身者も活躍中！

≪優遇される経験・スキル≫
●飲食業（業態不問）
●店長経験（業界不問）
●複数店舗管理

全国の直営店≪転居なしor全国勤務を選択可≫

★地域限定勤務の場合
現在の自宅から通勤可能な店舗へ配属
地元でキャリアアップできます

※一部エリアは早期満了の可能性あり
採用は選考の早い方が優先されますのでご了承ください

★全国勤務の場合は転居を伴う転勤あり
→「借上社宅制度（家賃補助・引越費用負担・単身赴任手当）」等の補助あり

※勤務形態は入社後に変更できる場合あり

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

■全国勤務
月給26万円以上＋各種手当

■地域限定勤務
月給25万円以上＋各種手当

■一般社員も積極採用中
月給23万円以上＋各種手当

★マネージャー候補採用あり★
飲食業界でのSV経験(2年以上)など、経験考慮の上月給40万円以上でご提示の場合もあり。
※各種手当別途

◎経験・スキルを考慮して決定

【1年目年収例/全国勤務の場合】
470万円：複数店舗の店長経験者/月給28万円
580万円：飲食SV経験者/月給41万円

【手当】
■児童教育手当（第1子：月9000円、第2子：月7000円、第3子以降：月4000円　※規定あり）
■社宅貸与（家賃の60％会社負担　※社命にて転居が必要な場合）
■通勤手当（公共交通機関は全額支給／マイカー通勤時のガソリン代も支給　※当社規定による）
■残業手当（1分単位で100％支給）
■単身赴任手当（月6万5000円　※別途、月1回自宅に帰省する往復交通費支給）

【昇給】
年2回（6月・12月）
★半年間で月給が2万円〜3万円アップするケースも！

★6月に大幅なベースアップを実施！
従業員を幸せにできる会社を目指しています。

【賞与】
年2回（6月・12月）
★コロナ禍でも変わらず支給されました！

【インセンティブ制度】
年2回（3月・9月）
※会社業績による。
※業績好調により直近3回連続で支給実績あり！

【年収例】
700万円／チーフマネージャー・入社5年目（月給58万円）
660万円／マネージャー・入社3年目（月給48万円）
450万円／店長・入社1年目（月給29万円）

シフト制
1日の実働時間 8時間00分

9：00〜23：00の間でシフト制（休憩60分）
※店舗により若干異なります。
※残業代全額支給

★深夜営業はありません。
★勤務時間内に業務を終えられるよう、全社的に取り組んでいます。
　店舗のマネジメントは店長の裁量が大きいので、恒常的な残業なしでも働けます。

＜年間休日113日＞
シフト制（月7〜10日）＋その他会社指定日

★年2回、7連休以上取得可能！★

※月間の所定労働日数は21日で固定。
※月間9〜10日休み。2月のみ7日。

■結婚休暇（5日）
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児介護休暇
■リフレッシュ休暇あり
■慶弔休暇
■連続休暇取得制度

＜ポイント＞
★休日出勤なし！エリア間の店舗同士で業務をサポート！
★男女共に、育休取得実績多数！
★毎月7〜10日休み。2〜3連休を取得することも可能です！

＜実際の店長の声＞
「近隣の店長同士で助け合いながら働いていて、困った時は手を差し伸べてくれる方が周囲にたくさんいます！」
「連休取得制度を利用し、家族と旅行にいけるようになりました！好きな飲食の仕事をしながら、プライベートも充実させられることが嬉しいです！」

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

マイカー通勤OK※一部店舗除く
確定拠出年金
社員持株制度
制服貸与
食事補助