転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/12/14UP! 毎週水・金曜更新

稼ぎたい!家族のため!思いがかなう【営業】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社トライコム アドバンス★成長市場で、パナソニック製の防犯カメラをトータルプランニングする企業です★週休2日!20時消灯!プライベートと両立可能。企業ページ

こちらは、 2018年10月19日〜2018年11月1日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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”6ヶ月”頑張ってみませんか?
必ず結果は出ます。

社長から学んだとおり仕事をすれば、
必ず結果は出る。
活躍している社員が証明です。
家族や自分のために、
まずは”6ヵ月頑張ってみませんか?”

ある先輩は、家族のために転職。
6ヵ月目から結果が出始め、
現在ではコンスタントに数字が出せる営業に。
収入は前職より2倍強に、
戸建て住宅も購入したといいます。

仕事のことだけ考えろ、
と言っているわけではありません。
当社には「家族の応援があるから頑張れる。家族は大切にしよう。」
という考えがあります。
ですから目標達成した社員には、
インセンティブのほかに
箱詰めの季節の果物や超有名店の精肉1kgもプレゼント。
他にも、当社の保養所での休暇や
有給の取得も積極的に推進しています。
あなたにお任せしたいのは、マンションに設置する
パナソニック製防犯カメラの
提案営業〜アフターフォローまで。
営業先の90%は、大阪市内の
マンション管理会社など既存顧客。
新規営業や飛び込み営業はありません。

6ヵ月間、顔と名前を覚えていただき、
関係性を築くこと。そうすれば防犯カメラの
新規設置やリニューアルがあった際、必ず
見積依頼をいただけるようになります。

マンションをメインに、パナソニック製防犯カメラの
営業を展開しているのは、関西ではほぼ当社のみ。
施工実績は1000棟以上で、
導入後のクレームは一切ないことなども
あなたの武器になるはず。

踏ん張るのは、”まずは6ヵ月間です。”
ご応募、お待ちしています。

募集要項

セキュリティ市場の急激な拡大を受け
マンション防犯カメラ市場はまだまだ伸びると考えています
お客様へのサービス強化と市場占有率アップに向け、営業を増員募集します

仕事の内容

既存顧客のマンションや管理会社に対して、防犯カメラシステムの提案営業・アフターフォローなど

【具体的には】
主にマンションなどの建物に設置する
パナソニック製の防犯カメラの営業をお任せします。

<仕事の流れ>
▼現場確認
マンションを訪問。担当者から現状を
ヒアリングしながら、カメラの設置位置を検討。

▼プランと見積もりの作成
当社工事部との下見をもとに、設置機器の種類や台数を算出。
提案書を作成します。

▼理事会でプレゼン
管理組合の理事会で、機器や画質などデモを交えてご確認いただきます。
機器や設置場所などの説明を通して
防犯カメラ導入によるメリットや安心感をお伝えします。

▼工事打ち合わせ〜設置工事
工事の日時や工期など、施工に関する打ち合わせ。
その後、自社工事部が設置工事を行います。

▼お引き渡し
プラン通りに機器が設置された説明・確認を行い引き渡し完了です。

◎引き渡し後も、定期的に営業もアフターフォローを行います。

◎防犯カメラは約5年で入れ替えが必要です。
フォローを続けることで、お客様と長いお付き合いが可能です。

求めている人材

高卒以上◆要普通免許◆人柄重視の採用を行なっています。◆未経験歓迎

【具体的には】
営業経験者、もしくは販売や接客など人と接する仕事の経験をお持ちの方歓迎

<以下の様な未経験者は大歓迎です>
◆何事もコツコツ・まじめに取り組める方
◆フットワークが軽い方
◆人の意見を素直に聞ける方
◆自分の頑張りを正当に評価してほしい方

勤務地

■転勤なし
本社/京都市南区吉祥院井ノ口町19-5

→リクナビNEXT上の地域分類では……
京都市

【交通手段】
JR「西大路」駅より徒歩5分

給与

月給21万円(固定残業代5万円/46h分を含む、超過分は別途支給、一律手当1万円含む)+インセンティブ

★インセンティブは毎月売上の5%を月給にプラス
さらに半期で1%、年間では7%のインセンティブになります。

【年収例】
400万円/入社1年目/月収25万円(月給21万円+インセンティブ)+賞与
800万円/入社3年目/月収30万円(月給21万円+インセンティブ)+賞与

勤務時間

9:00〜18:00

◎遅くても20時には全員退社
持ち帰りの仕事は禁止しています。

◎週1回はノー残業デー
メリハリを大切にしています。

休日・休暇

週休2日制(日・月2回土※会社カレンダーによる)
祝日
GW(5日)
夏期(6日)
年末年始(7日)
慶弔休暇
有給休暇

◎プレゼンなどで休日出勤になる場合があります。
ただし半日程度です。※振替休日を取得。

待遇・福利厚生

昇給年1回(4月)
賞与年2回
交費支給(月2万5000円迄)
社会保険完備
営業交通費全額支給
住宅手当
社内旅行(2018年/和歌山、2017年/台湾)
退職金制度
タブレット端末貸与

◎試用期間3ヵ月/同条件


≪「会長賞」でやる気UP≫
家族の為に、毎月、達成額により季節の果物
あるいは超有名店の精肉1kgがプレゼント!

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ★2人目の子どもができた時、「このままではダメだ」と思いました。
    前職では1度出張に出ると、ホテルに連泊して何日も家に帰れないような営業でした。
    そのため、2人目の子どもができた時に転職を決意。

    現在は家族を大切にするようにという会社の考えのもと、
    子どもの運動会など行事にも積極的に参加しています。

    営業課長(舟橋)
    入社7年目
    前職:和装営業

  • ◆成長をダイレクトに実感できます。

    社会人経験がなく、営業については全くの未経験で、
    なにも分からない状態で入社しました。しかし、コツコツと教わった事を
    やり続けたら管理会社の方にも信頼してもらえ、今では、マンションの
    理事会に一人で参加し一人でプレゼンを行えるまでに。
    自分でも、成長している実感があります。

    営業(山下)
    新卒入社3年目

〜職場環境・風土について〜

当社には、代表自ら考えた
「3×8(サンパチ)の法則」があります。

これは、「8時間遊び、8時間寝て、8時間働く」というもの。
社員一人ひとりがプライベートを楽しめるよう、
当社ではこの法則を徹底しています。

20時以降の残業は一切ありませんし、
週に1度はノー残業デーを実施。
週休2日の他、長期休暇も充実しているため
メリハリをつけて働ける体制が整っています。

安定した環境で、
営業として成長していきませんか?

採用企業情報

株式会社トライコム アドバンス

設立

2014年8月 ■創業:1969年(株式会社トライコム)

代表者

代表取締役社長 難波 清志

資本金

1000万円

売上高

3億5000万円(2016年12月期)

従業員数

15名

事業所

◎京都本社/京都市南区吉祥院井ノ口町19-5 ◎名古屋営業所/名古屋市港区善進町1-30-14★★株式会社トライコムアドバンスは、1969年創業の株式会社トライコムの事業継承企業です★★

業種

その他商社【電気・電子・機械系】/通信/その他専門コンサル/家電・AV機器・ゲーム機器【商社】/コンピュータ・通信機器・OA機器関連【商社】

事業内容

◎防犯カメラ・監視カメラ・防犯システムの設計・施工 ◎インターホン設備の設計施工 ◎映像・音響システムの設計施工 ◎電気通信工事業:京都府知事許可(般-23)第24154号 ◎電気工事業:京都府知事届出 第180075号 ■主要取引先:パナソニック、LGほか

連絡先

株式会社トライコム アドバンス(ホームページ
〒601-8314 京都市南区吉祥院井ノ口町19-5
075-661-6644/採用担当

稼ぎたい!家族のため!思いがかなう【営業】

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