転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2019/6/19UP! 毎週水・金曜更新

平均年齢42.9歳【営業/ルート、新規】★東証一部上場企業

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

大東建託株式会社■東証一部上場企業の正社員募集■年間休日125日/転勤なし■40代、50代も活躍中企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

大東建託株式会社が、現在募集中の求人

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募集要項

責任世代である40代50代の応募者とお話しをすると、
お子さんの教育費に悩んでいる方が多くいます。

「3人の子どもを大学まで行かせられるのか」
「子どもが行きたいという学校に行かせてあげたい」
「子供の夢や可能性をつぶしたくない」

そんな思いで“実力次第で稼げる”大東建託へ
入社をされる40代50代の方が多くいます。

●お子さんの教育費用を稼ぎませんか?詳細はこちら
↓↓↓
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仕事の内容

まずはお客様との関係づくりをし、土地に関するお悩みを伺い土地活用の提案をする営業(ルート、新規)

【具体的には】
土地をお持ちのオーナー様に、
マンション経営などの
土地活用を提案する営業(ルート、新規)です。

ご契約頂いているオーナー様は全国で8万人。 
100万戸以上を管理させて頂き、
業界No.1(※)の賃貸住宅管理戸数を誇っています。
※週刊全国賃貸住宅新聞/2018年8月発表

まずは、お客様と日常会話ができる関係を
つくることが最初の目標です。
時間をかけて、土地や将来などの
相談をされる関係づくりが大事です。


■40代50代が活躍できる理由があります。

【1】入社後の研修で、不動産知識や営業スキルを
身に付けることができます。 
パソコン操作や営業マナーなど、
基礎から学べる充実した内容です。
また、税金、ローン、経営にまで及ぶ、
高い知識が身につきます。

【2】明確な歩合制度で、ご契約金額によっては
数百万円の歩合給が支給されます。
多くの先輩社員は2年目以降に
年収がアップしています。

【3】具体的なご提案の時から、
課長や支店長が必ず同行します。

【4】35年一括借上げをはじめとする
「賃貸経営受託システム」や、
建物の品質、工事体制まで、優れた内容ばかりです。
競合他社と比べても売りやすく、
提案が通りやすいと思います。

【5】「いい部屋ネット」や「DK SELECT」など、
グループとして質の高いサービスや商品があります。

求めている人材

家族のために収入アップを目指す方/職種・業界経験不問、学歴不問/要普通自動車免許

【具体的には】
※今まで一度もお客様と話したことがない、という方も安心してご応募ください。

●安定成長企業で安心して頑張りたい方
●お客様から感謝の言葉が聞ける営業がしたい方
●じっくりと地道に頑張っていきたい方

勤務地

●転勤なし(原則)
●北海道〜沖縄まで全国227支店※勤務地は希望を考慮
●面接は自宅近くの支店で

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

給与

●月給
20万3000円〜+残業手当+歩合給
・残業代は実労働分を支給 
・月3万円の一律特別加算手当(入社後1年間支給)を含む
・歩合給は実績(契約件数・挙積額)により変動 

●月収例(月給+残業代/※エリアにより金額が異なる)
・首都圏エリア:29万6250円〜
月給22万5000円〜+残業手当7万1250円〜(※月40時間の残業の場合)

【平均年収】(建築営業職)
1021万円(平均月給:28万円)

【新人賞】
入社4カ月以内に初契約をした方を対象に、新人賞50万円を支給

【年収例】
2500万円/シニアアドバイザー/月給36万円+歩合給
1890万円/入社3年目/月給36万円+歩合給
700万円/入社1年目/月給28万円+歩合給

勤務時間

所定労働時間 9:00〜17:30
(残業は原則19時30分まで)

休日・休暇

【年間休日125日】

週休2日制 
└基本土日祝休み。
(お客様都合により土日出勤の場合は平日に振替) 

夏季休暇
冬季休暇
有給休暇
慶弔休暇

待遇・福利厚生

賞与年2回(個人実績による)  
交通費支給(社内規定による)  
社会保険完備  
社員持株会  
資格手当  
財形貯蓄制度  
資格取得補助制度  
退職金制度(勤続3年以上)  
契約保養所  
マタニティー休業 
育児休業 
介護休業
試用期間:3ヶ月(待遇に変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■53歳で不動産業界にチャレンジ

    年齢に関わらず「新人」の気持ちで、
    何でも同僚や先輩に質問しています。
    みんな協力的で丁寧に教えてくれることが嬉しいですね。

    上司の「結果を焦らず訪問を続け、
    会話を重ねて人間関係を築くことから注力すればいい」
    というアドバイスが成果に繋がりました。

    営業/50代・男性

  • ■46歳の私も満足の給与

    比較的給与の高い会社で18年間勤めた私にとって、
    転職活動で提示される年収額は満足できませんでした。

    46歳の自分が満足できる所はないか、
    そう考え見つけたのが大東建託の建築営業です。

    収入だけでなく、アパートやマンションという
    「形に残る仕事」にもやりがいを感じています。

    営業/40代・男性

  • ■年齢に関係なくサポートしてもらえる環境

    家族の医療費のためにもっと
    収入を得たいと、転職を決意。

    不動産営業は初めてでしたが、
    上司のサポートを得ながら頑張っています。
    40代からの転職者も多くいて、
    肩身の狭い思いをすることもなくのびのびと働けています。

    営業/40代・男性

〜配属先の上司・メンバーについて〜

大東建託の中途入社者は
9割が他のお仕事をされていた方。

最近の入社者の前職は
自動車製造、ハウスクリーニング、飲食店
陸上自衛隊、コールセンター、フィットネス
スーパー、ビル清掃、ホテル、アパレル
ジュエリー、ごみ収集、整体サロン など様々。

ほとんどが未経験者でも活躍できているのには、
「しっかりと勉強の場が用意されている」という理由があります。
ゼロから学べる環境で、新しい一歩をふみだしましょう!

採用企業情報

大東建託株式会社

設立

1974年6月20日

代表者

代表取締役社長 小林 克満

資本金

290億6099万円

売上高

1兆5570億円(2018年3月期・連結ベース) 1兆4971億円(2017年3月期・連結ベース) 1兆4116億円(2016年3月期・連結ベース) 

従業員数

10685人 (2019年3月1日現在)

事業所

全国227支店

業種

建築・土木・設計/不動産/住宅・建材・エクステリア【メーカー】/その他不動産・建設系/その他専門コンサル

事業内容

(1)アパート、マンション、店舗、貸工場、貸倉庫及び貸事務所等の建設業務(2)入居者募集等の不動産仲介業務及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務

連絡先

大東建託株式会社(ホームページ
〒108-8211 東京都港区港南2-16-1
お問い合わせは「求人企業に直接質問する」より受け付けます。

平均年齢42.9歳【営業/ルート、新規】★東証一部上場企業

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