転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2019/5/17UP! 毎週水・金曜更新

◎年齢不問 ◎日祝休み&残業ほぼ無 ◎インストラクター・事務

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社ハイ・スタンダード【東証一部上場・(株)コシダカホールディングス100%子会社で1946店舗超「カーブス」運営のカーブスジャパン別ブランド事業会社】企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社ハイ・スタンダードが、現在募集中の求人

株式会社ハイ・スタンダードが、現在募集中の求人はありません。
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産育休暇など充実の福利厚生が魅力!
幅広い年齢層のスタッフが活躍しています◎

多くの女性が想う
「いつまでも自分らしく、美しく、健康でありたい」という願い。

そんな願いを叶えるべく、私たちカーブスは
女性に必要な運動を効率よく行える
運動プログラムを独自で開発し、
これまで多くの女性たちの想いに応えてきました。

実際に
“足腰が弱く、ちょっとした遠出も辛くて…”と
おっしゃっていたお客様に対して、
最適な運動サポート・アドバイスを行い続けることで
“ずっと行きたかった演劇を見に行けたの!”
と感謝の言葉を寄せられることも少なくありません。

“私、次は●●にも行ってみたいの!”と
以前なら思っていても言葉に出さなかった希望を
笑顔でお話してくれるお客様とのひと時に
きっとあなたも強いやりがいを感じて頂けるはず。

そのためのサポートは会社を上げて、
しっかりとバックアップしていきます。

*8割以上のスタッフが未経験から活躍しています*

入社後はまず、4ヶ月間に渡って
私たちカーブスのことから、お客様との接し方、健康知識など
必要なことを一つひとつしっかりと学べる研修を実施します。

研修では座学だけでなく、実際に健康器具を使用したり
先輩とペアを組んでロールプレイングを行なったりと
研修が終わる頃には自信を持って
お客様と接して頂けるよう
教育カリキュラムを組んでいます。

さらにカーブスではチーム全員で
お客様をサポートしていくことを
モットーにしているため、
分からないことや、困った時などは
遠慮せずに先輩スタッフに相談して下さいね。

*福利厚生の手厚さも魅力!*

当社ではお客様だけでなく、スタッフに対しても
「ずっと付き合っていきたい」と思って頂けるよう
働き方改革など福利厚生の充実化にも取り組んできました。

その一つに
●産育休暇
●復帰後のキャリアアップ実績有
●日祝休み
●早朝・深夜残業なし
などワークライフバランスを
大切にしながら働ける環境を整えています。

さらに“働いていると、なかなか出会いがなくて…”
というスタッフの声を受け、信頼できる結婚相談所と提携し
「婚活支援制度」 といったユニークな制度も用意!
実際に活用しているスタッフからも大変好評です。

安心して、いつまでも自分らしく働ける当社で
新たな一歩を踏み出しませんか?

募集要項

事業拡大・サービス向上を目的に増員募集を行います。

仕事の内容

健康アドバイス・運動サポートを行うインストラクター・事務※特別な資格・運動経験は一切不要

【具体的には】
●運動サポート・インストラクター
┗カーブスは女性に必要な運動を効率よく
 たった30分で行えるよう開発された運動プログラム。
 ※お客様の前で運動のお手本をお見せすることはなし

●健康カウンセリング
┗お客様が健康で笑顔になれるよう相談に乗ります。
 専門知識や経験は研修等でしっかりレクチャー!

●事務
┗入会手続き等に伴う登録作業やお客様のデータ管理
 店舗運営に関わる事務作業も分担して行います。

●店舗イベントの企画運営他、各種広報/PR活動
┗店内POPやキャンペーンも、スタッフで話し合って作成。
 楽しんでもらえる企画等も積極採用!

▼入社後は
多くのスタッフを育て上げてきた
教育カリキュラムで4ヵ月かけ研修を実施!
カーブスのことから健康知識まで丁寧に教えます!

ステップアップに応じ、リーダー・トレーナー研修等も実施。
スタッフとしてお客様サポートを究めて頂けます。
また正当な評価制度のもと店長やマネージャー、
本部の統括スタッフ等へのキャリアプランを図ることも可能です。

#スポーツ業界を支える求人

求めている人材

【学歴・年齢・職歴不問】未経験・第二新卒・既卒歓迎!20〜50代まで幅広い年齢層の女性活躍中!

【具体的には】
■以下の方歓迎
・プライベートも大切にしたい
・初めての正社員デビューを考えている
・コミュニケーション能力に自信がある
・長く働ける環境でキャリアアップしたい

勤務地

●東京・千葉・埼玉・北海道の各店舗
★勤務地は希望を最大限考慮。引越を伴う転勤無

■東京16店舗
亀戸/ダイエー大島/ダイエー東大島/東陽3丁目/キャナルコート東雲
曳舟/イトーヨーカドー四つ木/荒川町屋/根岸
オレンジコート高田馬場/上板橋/蓮根
石神井公園/清瀬南口/小平小川橋/板橋ときわ台

■千葉18店舗
検見川浜/市川大野/下総中山/PATIO本八幡/二和向台
イトーヨーカドー幕張/フレスポ稲毛/マリンピア
作草部/勝田台/松戸馬橋/二十世紀が丘
八柱/ユニモちはら台/イオン鴨川
イオンタウン木更津朝日/イオンタウン木更津請西
マルエツ西白井

■埼玉7店舗
川越岸町/本川越駅前/東所沢/イオン入間
西武入間PePe/サミット和光
ウニクス南古谷(5月OPEN予定)

■北海道16店舗
フレスポ函館戸倉/イオン札幌桑園/札幌南郷通/菊水駅前/札幌月寒/札幌円山
コープさっぽろルーシー/イオンモール札幌平岡
新道東駅前/函館本通/札幌・東光ストア平岸
北広島中央/恵庭住吉/千歳駅前/五稜郭/トライアル上磯

◎北海道U・Iターン歓迎

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都

給与

●東京・千葉・埼玉
月給21万円以上+賞与+各種手当
【月収例】23.2万円/1年目/月給21万円+残業15h

●北海道
月給19万円以上+賞与+各種手当
【月収例】21万円/1年目/月給19万円+残業15h

【年収例】
320万円/女性スタッフ・2年目/月給22万円+賞与
470万円/女性マネージャー・5年目/月給34万円+賞与

勤務時間

●1ヶ月単位の変形労働時間制
基本シフト/9:30〜19:30(実働8h)
※残業はあっても月5〜15h程度

★時短勤務可(応相談)
産育休より復帰したスタッフなど何かしらの理由により
復職時にフルタイム勤務が難しい方は時短勤務も可能!
実際に時短勤務で働いているスタッフも在籍しています。

休日・休暇

週休2日制/シフト制※日祝定休
年末年始
有給
慶弔

★産前産後・看護介護・育児休暇
数十名以上のスタッフが取得、復帰しています。
なかには2回産育休を取得し、現在店長として活躍している者も在籍しています。

待遇・福利厚生

昇給年2
賞与年2
社保完
時間外・通勤・役職・禁煙手当
長期勤続研修旅行/2018年:台湾、2017年:バリ
制服
マシン利用OK
新入社員研修/初期研修1ヶ月(期間中はアルバイト勤務/時給:関東990円、北海道840円)
リフレッシュ5/日曜を含め連続5日間の有休を年1回取得可

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 子どもが成長するに連れて、子育ても落ち着き
    自分の時間が徐々に増えてきたこともあって
    社会復帰を考えるようになりました。
    そんな私がカーブスを選んだ理由は
    家庭と両立できる環境であったことや、
    運動経験のない私でも活躍できると思ったから。
    現在は家族にも応援されながら、
    お客様との会話を楽しんでいます。

    店舗スタッフ(40代・3年目)

  • 入社前は“しっかりと休みが取れるだろうか”
    “メンバーさんと信頼関係を築いていけるだろうか”と
    不安な想いもありましたが、実際に入社してみたら
    そんな心配は杞憂に終わりました。
    休日休暇はもちろん、残業もほとんど無く
    充実した教育カリキュラムのもと
    一つひとつしっかりとスキルを身に付けることができました。

    店舗スタッフ(20代・2年目)

  • 福利厚生・教育制度とともに充実しているため、
    未経験の方でも安心して働ける環境が整っています。
    それに加え、20〜50代まで幅広い年齢層のスタッフが
    チームとなって、店舗運営を行なっているため、
    チームの結束力はかなり強いですね。
    休憩時間も敬語を使った堅苦しさは一切なく、
    和気あいあいと会話を楽しんでいます。

    店舗スタッフ(30代・4年目)

〜職場環境・風土について〜

当社では入社年数や年齢に関わらず、
スタッフ同士が協力し合う関係が全店舗に共通して築かれています。
実際に日々の業務では先輩・後輩関係なく
お互いに良いと思ったことは尊敬しあい、共有していくことで
より良い店舗づくりに取り組んでいます。
さらにこうした関係は業務時間外にも垣間見え、お昼休憩中は笑いが絶えません。
こうした「チーム力」が8割を超える未経験者の方が
活躍していけるバックアップ体制にも繋がっています。

採用企業情報

株式会社ハイ・スタンダード

設立

平成26年9月1日

代表者

代表取締役会長:腰高 修

資本金

500万円

売上高

18億円/グループ連結:552億8,000万円(平成29年8月期)

従業員数

180名/グループ連結:3,800名(平成28年9月末時点)

事業所

東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー11階(本社)

業種

レジャー・アミューズメント・スポーツ施設/その他サービス/スポーツ用品【商社・小売】/化粧品・医薬品【小売】/医療・福祉関連

事業内容

85万人以上が利用、2014年から4年連続フィットネス部門顧客満足度1位の女性専用フィットネス「カーブス」の店舗運営≪親会社≫コシダカHD≪グループ会社≫◆総合余暇事業・温浴事業運営:(株)コシダカ、(株)コシダカプロダクツ、(株)コシダカビジネスサポート◆フィットネス事業:(株)カーブスHD、(株)カーブスジャパン◆教育事業:(株)イングリッシュアイランド◆海外事業:(株)韓国コシダカ

連絡先

株式会社ハイ・スタンダード(ホームページ
東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー11階
03-5418-9921/(株)ハイ・スタンダード採用係【受付/平日9:00〜18:00】

◎年齢不問 ◎日祝休み&残業ほぼ無 ◎インストラクター・事務

株式会社ハイ・スタンダード