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自社サービスのPG・SE★残業月平均30h・年間休日125

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社ソルトワークス/『歴史にのこるサービスを創る』を経営理念に掲げ、仕事内容と職場環境においてクリエイターの満足度向上を追及しています。企業ページ

こちらは、 2018年6月29日〜2018年7月26日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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札幌で自社サービスを創造する急成長企業!
今年新たに導入された、20%ルールとは?

ソルトワークスは、写真を軸にした
『想い出エンターテインメント』を手がける企業です。
250種類以上の自社サービスをリリースし、ユニークユーザーは100万人を突破。
主力サービスの『つむぐ年賀』は、2017年12月22日に
無料Appランキングの総合8位に輝き、大ヒットを記録しています。

自社サービスを創造し続けるために
今年4月から『20%ルール』を導入しています。
これは業務時間の20%を普段の業務とは異なる業務に取り組む制度。
システム開発部では『AI』をテーマに
顔/感情の判定システムの開発に取り組むなど
『新しいユーザー体験の創造』にチャレンジしています。
ルーチンワークとクリエイティブワークのバランスを保つことで
スキルと創造性双方の向上を目指します。

◆サービスを企画から考え、売上にこだわる『システム開発部』
エンジニア、デザイナー、ディレクターの全員が一丸となり
意見を言い合うのが、ソルトワークス流。
企画から開発、運用までを社内で手がけるからこそ
エンジニアもマーケティング思考が強いのが特徴的です。
サービスを立ち上げる時期にはコードを書くより
議論している時間の方が多いほど。
「どう作るか」だけではなく「何をつくるか」にこだわっています。

競合では真似できないサービスが続々と生まれており
その代表例が『ナジーム』です。
写真をアップロードし、ナジーム用のデザインを選択するだけで
奥行きある表現に馴染むよう、写真にエフェクトが自動でかかります。
その仕上がりはアート作品といっても過言ではありません。
エンジニアとデザイナーの協働のもとに誕生した
このコンテンツは初年度から話題になり、大きな成功を収めています。

【各種社内イベントについて】
▼ソルトカフェ
3ヶ月に1度の懇親会兼表彰式です。
「ソルトレンジャー賞」を受賞した社員には賞状と賞金が授与され
オフィスの一角に設置された「Winners board」に
本人のイラストと名前入りのロゴステッカーが貼られています。
  
▼ソルトバー
社内バーカウンターにて、お酒やおつまみ片手に行われる新入社員歓迎会。
新入社員への質問や、ニックネーム命名エピソードなどで盛り上がります。

募集要項

★Androidアプリ開発経験がある方は書類選考無し。面接へと必ず案内します
★人柄・ポテンシャル重視の採用!スキル・経験が浅い方、チャンスです!

【直近3年で売上300%UPを達成!】
サービスはすべて自社で企画・開発したもので、直接お客さまにお届けするBtoC ビジネスです。
社内にはシステムエンジニア、デザイン、
販売促進、カスタマーサポートまですべての機能を備えています。

★直近1年間で3名(20〜30代)がUIターンで入社
遠方からご応募いただいた方には、テレビ面談を実施し
面接でお越しいただく際は当社が交通費を全額負担いたします。
さらに転居が必要な方には引越助成金を支給しています。

仕事の内容

【最長3ヶ月間のOJT有・出向なし自社勤務・私服OK】自社ECサイト・アプリのシステム構築・管理

【具体的には】
年賀家族 ≪https://nenga-kazoku.com/≫
結婚報告はがき ≪https://hagaki.saltwedding.jp/≫
などを担当いただきます。
自社勤務且つ、チームで業務にあたるので
分からないことなどあれば、すぐに先輩に質問できる環境です。
※将来的に新サービス立ち上げにも参加いただく予定です

★入社後3ヶ月間は教育期間
あなたのスキル・経験に合わせ、マネージャーが柔軟に指導にあたりますので
実績に自信のない方、業務経験のない方もご安心ください。
経験豊富な先輩も多く、若手を育成する体制が整っています。

★残業月平均30h以内&年間休日125日
ムリのないスケジュール進行で働きやすさは抜群。
『今日中にお願いします(※明日の出社時間まで)』
という光景は当社にはありませんので、ご安心ください。

★キャリアについて
スキルを磨き、特定の分野を突き詰めることも
プロジェクトリーダー、そしてマネージャーを目指すこともできます。

★テーマパークのようなフリースペース、それが「SALT PARK」!
常に発想力が豊かになるような、進化をつづけていけるような
ワクワクできる空間が6Fに設置されています。
リフレッシュしたい時などにワークスペースとしてお使いください。
またメンバーの表彰や、勉強会、
3か月に一度行う「ソルトカフェ(社内懇親会)」を開催しており
みんなのビジョンを統一する場でもあります。

求めている人材

業務経験は不問。第二新卒歓迎!★Androidアプリ開発経験がある方は書類選考無しで面接へ案内します

【具体的には】
学校や職業訓練等でプログラミングを学んだ方、または独学で勉強中の方

★PHPを用いた開発経験がある方は歓迎します
★事前の会社見学を歓迎!気軽にお問合せください

勤務地

【UIターン歓迎・転勤なし・引越し補助制度有】
札幌市中央区南1条西2丁目5 南一条Kビル 7F
★大通駅から徒歩1分!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市

給与

月給202,734円〜400,600円
※年齢・経験を考慮のうえ、当社規定により決定
※試用期間3ヵ月有。条件変更なし
※45時間、52,734円〜104,063円の固定残業代含む。超過分は別途支給

【各種手当】
交通費規定支給
能力貢献給
残業手当(100%支給!)
役職手当

【年収例】
520万円/37歳・入社4年目/月給33万円+賞与
400万円/29歳・入社4年目/月給25万円+賞与

勤務時間

9:30〜18:30
※残業は月平均30時間

休日・休暇

【年間休日125日】
完全週休2日制(土日祝)
お盆休み 6日
年末年始 6日
慶弔・有給

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回※昨年実績3〜5ヶ月分
社会保険完備
退職金共済制度さぽーとさっぽろ
企業型確定拠出年金制度(選択制)
健康診断
社員旅行(毎年1月)
自社サービス社販(ポストカード、フォトブックなどは原価のみの負担で利用可能)
表彰制度(社員が選ぶMVP「ソルトレンジャー」など個々の頑張りを表彰)
社内勉強会、外部セミナー
観楓会、花見会
体育部(フットサル部、バトミントン部)
読書会
産休育休制度・復帰後の時短制度 ★取得実績多数

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆ 全員が20%ルールに前向きに取り組めるように
    メンバーたちの普段の業務量が増加した際、マネジャーの私やリーダーが率先して業務を受け持つなど積極的にサポートするように努めています。ヒットサービスが誕生したことで守りになるのではなく、攻めの姿勢を保つためにも新制度は機能すると考えています。

    システム開発部
    ゼネラルマネージャー
    谷浦 佑輔

  • ◆ 誰ひとりとして見捨てません
    マネージャーになる前に出会った印象的な先輩は、アドバイスをしてくれるだけでなく、隣の席にまできてくれ解決するまで残ってくれた方です。帰ることもできるのに寄り添ってくれたその姿勢にはとても感銘を受けました。今回入社するあなたには、私もそんな風に接したいと考えています。

    システム開発部
    マネージャー
    大坪 智文

  • ◆ 会社見学をオススメします
    私の場合、職場の雰囲気が入社の決め手でした。ニックネームで呼び合う習慣や、経営陣との距離の近さ、部署間をこえた交流が自然に行われている環境など、居心地の良さを感じています。「誰と働くか」を重視される方は、ぜひ一度会社見学をオススメします。

    システム開発部
    バックエンドエンジニア
    福士 岳

〜職場環境・風土について〜

◆ 失敗を責めない会社です
トラブルが起きた際、その責任を追及することはせず、原因を分析し解決策を検討する組織風土です。実際、利益を損失した場合にも代表は「早い段階で勉強できてよかった」「同じミスは次起きなければ全く問題ない」と笑顔で対応します。フラット且つフランクな社風が、定着率の高さにも繋がっています。

採用企業情報

株式会社ソルトワークス

設立

2008年10月3日

代表者

代表取締役 鶴尾 康

資本金

1000万円

事業所

札幌市中央区南1条西2丁目5 南一条Kビル 7F

業種

ソフトウェア・情報処理/広告・デザイン・イベント/その他IT・通信系

事業内容

WEBサービスの企画・制作・運営事業(一部、提携)

連絡先

株式会社ソルトワークス(ホームページ
〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西2丁目5 南1条Kビル 7F
011-231-5717 (平日10:00〜18:30)/採用担当

自社サービスのPG・SE★残業月平均30h・年間休日125

株式会社ソルトワークス