日清食品の「製造技術者・メカニック」■土日祝休／年休123日

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日清食品株式会社（東証プライム上場の日清食品グループ）★完全週休2日制（土日祝）★賞与最大8ヶ月／年（昨年実績）★引越代実費補助、新生活支援金20万円（規定有）企業ページ

こちらは、過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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業種から探す	メーカー系(素材・医薬品他) > 食料品【メーカー】
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求人情報

転職して、家族ができました。
そんな幸せも、暮らしの安定あってこそ。

「カップヌードル」
「チキンラーメン」
「日清のどん兵衛」…。

自慢の人気ブランドを数多く持つ日清食品。
東証一部上場グループに属し、
安定性抜群の当社は、
待遇・働き方も自信をもってオススメします。

待遇に関しては、
【年収450万円（月給20万円）/30歳】は
ゆうに実現可能な水準。
ボーナスの額も惜しみなく、
6か月分の支給実績です(2018年度)。

また休みは、土日祝の完全週休2日制。
年間休日は126日(2019年度)。
月の残業時間は、平均20時間程で、
たとえ残業があった場合にも、
給与にしっかり返ってきます。

そして食事補助・住宅手当など、
充実の福利厚生も自慢の１つです。
転職して理想の働き方・暮らし方を
実現した社員のリアルな声を、少しご紹介。
※全て、現社員の声です。

「当時の彼女と将来のことを話し合い、転職を決意。
今では夫婦として仲良く幸せに暮らせています」
(25歳／高卒)

「会社の将来性に不安を感じ、家族を養っていける
安定性と待遇に惹かれて入社しました」
(27歳／専門学校中退)

「両親もですが、祖父母までこっちが
恥ずかしくなるくらい喜んでくれました(笑)」
(25歳／高卒)

このように、転職して幸せな働き方・
暮らしを実現している社員が多数。
当社への転職を機に
結婚したという声も少なくありません。

日清食品で理想の人生を手にしませんか。

募集要項

数多くのロングセラーを生み出してきた日清食品。
それらは知らない人、
ないしは口にしたことがない人は
いないくらいの人気ブランドです。

これからも、”夢のあるおいしさ”を
世の中に提供していくにあたり、下関工場は重要な拠点。
新しく私たちの仲間となってくださる製造技術者を募集します。

仕事の内容	「カップヌードル」「チキンラーメン」等、有名ブランド商品の【製造技術者・メカニック・メンテナンス】【具体的には】日清食品ブランドの製造・管理・メンテナンス。即席めんに加えて、冷凍食品、具材、スープなども扱い、そのどれもが、コンビニエンスストアやスーパーマーケットで一度は目にしたことがあるはずの”あの”商品。「どんな仕事をしているの？」・「何をつくっているの？」と、周囲から聞かれた時には、自信をもって話せるはずです。入社後は、即席めんの製造オペレーションおよび工程管理、保守を経験します。（製麺工程、乾燥・油で揚げる工程・包装工程・調合など、いずれかを担当）製品や設備、人員の動き方を理解し、より良い生産性や品質向上を実現するにはどうするか、を考える。そんな製造技術者としての基礎を養う期間になります。
求めている人材	★学歴不問／未経験者歓迎★自動車・バイクなど、通勤方法を確保できる方【具体的には】業界・職種未経験の方歓迎学歴・経験は問いません。日清食品で新しくキャリアを始めたい、という意欲を重視する採用です。＜このような方、歓迎します＞ ◎機械いじりが好き ◎食べることが好き ◎安定した収入・働き方を実現したい ◎自分の好きな土地で、腰を据えて働きたい ◎経験がなくとも、新しいステージに挑戦してみたい ※UIターンを考えている方、下関で新しく生活を始めたい方も歓迎！ ※高卒・大学中退・大卒等、学歴不問で活躍できる環境＜以下の方は優遇＞ ◎工具を使って作業するのが得意 ◎工場での勤務経験がある ◎製造オペレーター経験がある ◎整備士など機械、部品を組み立てるのが得意
勤務地	【マイカー・バイク通勤可能（駐車場完備）】＜下関工場＞山口県下関市小月小島1-1-12／JR山陽本線「小月駅」車3分 ※移住の方には、引越代の実費補助に加え、新生活支援金として20万円を支給 (通勤時間が1時間以上で、転居が伴う主たる生計者の場合) →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 山口県
給与	月給：16万6500円～22万4500円 ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ決定 ※試用期間6ヶ月は日給月給制（給料に変更なし）【手当】・住宅手当・家族手当・資格手当【昇給】年1回【賞与】年2回昨年実績計6か月【年収例】 502万円／30歳（月給20万7000円＋残業月20h＋手当（住宅、皆勤、配偶者・子2人扶養）＋賞与）
勤務時間	シフト制 1日の実働時間 7時間40分 ◎シフト例日勤／8：00～16：40 夜勤／16：20～25：00 ※夜勤あり ※残業月20h程度
休日・休暇	完全週休2日制（土日祝）【年間休日】 123日【休暇制度】・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇・振替操業あり
待遇・福利厚生	【試用期間】 6ヶ月労働条件は本採用と同じです。【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険【受動喫煙体制】・屋内喫煙可能場所有工場内に喫煙所を設けています。・交通費支給・団体保険・共済会・従業員持株・財形貯蓄・退職金制度／勤続2年以上・食事補助・社員食堂・持株制度・健康診断

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

高校を卒業後、地元山口県の企業に就職しました。
入社して数年はよかったものの、
当時付き合っていた彼女との結婚を
考え始めたのが転職のきっかけです。

ふたりで納得して出した結論。
安定した待遇と生活を実現できたいま、
あの時の決断は間違っていなかったなとしみじみ思います。

製造技術者／25歳／高卒
もともと別の会社の契約社員として働いていました。
契約の期間が有期であったことに加え、
会社の将来性に不安を覚え始めたころに
目にしたのが、日清食品の求人。

応募後、選考を経て入社に至ったわけですが、
そのことを家族に話すと、
両親だけでなく、祖父母まで一緒になって
喜んでくれたことを今でも覚えています。

製造技術者／27歳／専門学校中退

～職場環境・風土について～

私たちの仕事は、「食」に関わる仕事。
それも「カップヌードル」のような、
知らない人はいないほどの商品をはじめ、
多くの人たちに愛され、食べられ続けている商品ばかりです。

だからこそ、安定した製造ラインの
稼働維持を実現することが何より大切。
食の安全・安心を守るモノづくりの仕事に、終わりはありません。
裏を返せば、「なくならない仕事」といっても過言ではなく、
腰を据えて働くことができます。

採用企業情報

日清食品株式会社

設立	2008年10月（創業1948年9月4日）
代表者	代表取締役社長　安藤徳隆
資本金	50億円（日清食品ホールディングス 251億2200万円）
売上高	5,697億円 (連結・2022年3月期通期)
従業員数	1万4633名（日清食品グループ連結）
事業所	●本社／東京、大阪　●支店／札幌、仙台、名古屋、広島、高松、福岡　●営業所／全国33拠点　●研究開発拠点／八王子　●工場／茨城、静岡、滋賀、下関　●海外／アメリカ、中国、香港、ブラジル、ドイツ、他
業種	食料品【メーカー】
事業内容	■即席麺の製造および販売　■チルド食品の製造および販売　■冷凍食品の製造および販売　■菓子、シリアル食品の製造および販売　■乳製品、清涼飲料、チルドデザート等の製造および販売
連絡先	日清食品株式会社（ホームページ）〒160-8524 東京都新宿区新宿6-28-1 フリーダイヤル 0120-116-623／生産部門・採用事務局

日清食品の「製造技術者・メカニック」■土日祝休／年休123日

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～同僚の皆さまに聞いてみました～

～職場環境・風土について～

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