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【戸建・集合住宅、福祉施設等の設計・施工管理】完全週休2日

  • 正社員

株式会社Lib Work【2015年福岡証券取引所 上場】■2018年4月、 株式会社エスケーホームよりLib Work リブワークに社名変更企業ページ

こちらは、 2018年10月17日〜2018年11月13日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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住宅から街づくりへ。注文住宅×ITで
急成長。ワクワクする仕事を手がけよう。

戸建住宅を中心に不動産販売を手がける株式会社Lib Work。
業界に先駆け、インターネットやITを活用し
「インターネットで家を買うならリブワーク」といわれるような
ブランド・ビジネスモデルの構築に取組んでいます。

土地のポータルサイト「e-土地net」や
地盤診断サイト「地盤チェックナビ」を展開。
家を建てて頂くお客様には、図面だけでなく
「自分の家」をリアルに体験していただこうと
VR(ヴァーチャルリアリティ)も導入。
そして2015年には福岡証券取引所上場。
現在は、街づくりとともに『人々の暮らしを変える』ことをミッションに、
戸建住宅にとどまらず、シェアハウスや海外旅行者向けのマンガホテル、
学校や福祉施設、シニア向けの移住計画…なども視野に入れています。

今回は、その拡大するオファーに応えるべく、
【設計・施工管理】を広く募集します。
さまざまな案件を担当できることは、おもしろさ・やりがいであり、
同時にキャリアアップにもつながるはずです。

20代・30代の若手を中心に
59歳で入社したベテラン施工管理など、幅広い層が活躍する当社は
年齢や社歴に関係なく、なんでも言い合えるアットホームな社風。
また仕事と共に人生も豊かなものにしていこうと
完全週休2日制をはじめ、頑張りを即時反映する
四半期ごとのインセンティブの導入など、
福利厚生を充実させ、働き方改革も進行中。

仕事を通して共に成長していきましょう!

募集要項

2015年の上場を皮切りに、本業の事業強化に加えて
民泊事業や地域活性化事業、シェアハウス事業、移住化推進事業など
さらなる事業多角化を展開中です。

今後のさらなる拡大を見据え、設計・施工管理の仲間を募集いたします。

仕事の内容

【完全週休2日(土日)ワークライフバランス重視】戸建・集合住宅、福祉施設等の画面作成・設計〜施工管理

【具体的には】
★従業員が働きやすい・お客様に喜んで頂ける環境・仕組みが整っています。

《設計業務》
「完全オーダーメイドの住宅設計」が当社の特徴の一つ。
お客様とタブレット端末を用いた打ち合わせを行い、
CADで図面を書き起こします。

図面が決まれば、あとはCGの出番。 
自社内でCG化をするまでの仕組みも整え、
VRを使ってお客様にリアルにマイホームを体感していただきます。
 
《施工管理業務》
当社の施工管理はオフィスワークが中心。
それは、長年にわたり信頼関係のある
熟練の大工さんたちが施工をしてくれていること、
KIZUKUというアプリケーションにより
遠隔で工程の管理を行うことができるからです。

とはいえ、施工管理にとって現場の経験は大切。
大工さんたちとしっかりコミュニケーションをとり、
現場力と施工管理に関する知識をともに高めていきましょう。

求めている人材

【経験を活かそう!月給28万〜100万円】建築設計または施工管理の経験がある方(年数不問)●要普免

【具体的には】
●こんな方、歓迎します↓
建売、戸建注文住宅やアパート、老人ホームなどで設計または施工の経験をお持ちの方
もっと腕を磨きたいという方
成長企業で力を発揮してみたい方

★1級及び2級建築士の資格保有者さらに歓迎
★1級及び2級建築施工管理技士の資格保有者さらに歓迎

勤務地

本社:熊本県山鹿市鍋田178-1
★来年春には本社機能を熊本市中央区に移す可能性あり

→リクナビNEXT上の地域分類では……
熊本県

給与

月給28万〜100万円
※経験・能力と前職の給与を考慮。
じっくり話し合って決定しましょう。

【年収例】
900万円/施工管理 入社14年目 月給70万円+定期賞与2回+インセンティブ賞与
680万円/設計 入社4年目 月給35万円+定期賞与2回+インセンティブ賞与

勤務時間

9:00〜18:30/休憩1.5H

休日・休暇

【完全週休2日制】
【年間休日110日】
夏季
年末年始
慶弔
誕生日休暇
有給/初年度10日間:入社6ヶ月後から

待遇・福利厚生

昇給年2回
定期賞与:年4回/4月、7月、10月、1月
インセンティブ賞与:年4回/4月、7月、10月、1月
交通費支給/当社規定による
社員旅行/ギフト制度
従業員持株会
残業手当
皆勤手当
資格手当
退職金(一時金+確定拠出年金401K)
社会保険完備/雇用・労災・健康・厚生年金

●試用期間6ヵ月(待遇に変更ナシ)

透明性と公平性が当社の基本理念

利益を社員で分け合う「インセンティブ制度」や、目標を達成したら全員で旅行に行ける「ギフト制度」等、さまざまな制度を用意。利益は結果・評価により配分率をシェアし皆で分配。ビジョンを共有した社員全員が幸せになれる仕組みづくりを行なっています。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◎様々な業務を内製化したい
    悔しいことに、大きな建造物のご相談をいただいた際には、現在、外部に発注をせざるを得ない状況です。もし社内で完結できれば、1ヶ月かけていた図面起こしがわずか1週間ほどでできるはずなのに…お客様をお待たせしない体制をつくりたいと考えています。力を貸してください!

    建築部 設計デザイン2課 課長 
    宮本 裕士(33歳)

  • ◎ KIZUKUだけではありません
    いち早く販売にITを取り入れたように、柔軟に最新技術を社内に取り込むのがSK流。ただITとかアプリが苦手!という方もいらっしゃるかもしれません。その点はご安心ください。使い方は丁寧に教えますよ。質問はなんでもOK!施工管理Gのチームワークの良さには自信があります。

    建築部工務課
    工事管理G
    山本 康博(29歳)

〜将来あなたに期待したいこと〜

技術者不足のため、さまざまな引き合いをいただいているのに、対応しきれない歯がゆい思いをしています。経験豊富な方が加わることでより建築の幅が広がり、若手社員の活躍の場も広がるものと期待しています。「そろそろ若手を育ててやるか!」「マネジメントにも取り組んでみたいな」など、ご自身の可能性を広げる挑戦を当社でしてください。これから長きに渡って受け継がれる設計のDNAを当社に注入して欲しいと願っています。

採用企業情報

株式会社Lib Work

設立

1997年8月

代表者

代表取締役社長兼CEO 瀬口 力

資本金

2億5690万円

売上高

51億4000万円/2018年6月、37億6500万円/2017年6月、29億円/2016年6月、34億円/2015年6月、30億円/2014年6月、27億円/2013年6月

従業員数

120名(2018年1月現在・パート含む)

事業所

■本社/熊本県山鹿市■合志店/熊本県合志市■無印良品の家/熊本市北区■熊本店/熊本市北区■佐賀店/佐賀県佐賀市■熊本南店/熊本県熊本市南区■八代店/熊本県八代市

業種

住宅・建材・エクステリア【メーカー】/建築・土木・設計/不動産/インターネット関連/ホテル・旅行

事業内容

■注文住宅・戸建て・建売・不動産事業■2015年福岡証券取引所 Qボード上場■WEBやVRを活用した新しいビジネスモデルを構築。街づくりや空き家をリノベし民泊の提案、学生向けシェアハウスの開発など、新しい分野にも果敢に挑戦し、成長を続けています。■2018年4月、株式会社エスケーホームより株式会社Lib Work リブワークに社名変更し「生活創造企業」へと新たなスタートをきりました。

連絡先

株式会社Lib Work(ホームページ
熊本県山鹿市鍋田178-1 ■交通アクセス…●山鹿バスセンターより徒歩15分●九州自動車道「植木IC」より車で15分★
0968-44-3559/代表取締役社長 瀬口(セグチ)
seguti@libwork.co.jp

【戸建・集合住宅、福祉施設等の設計・施工管理】完全週休2日

株式会社Lib Work