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【配送・営業スタッフ】★賞与6.15ヶ月分★正社員

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

ヤマト運輸株式会社《東証一部上場企業》★東京23区人気エリアでの募集!業界最大手だからこそできる「働き方改革」により、働く社員もお客様も満足のいく環境に。企業ページ

こちらは、 2018年10月17日〜2018年11月13日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

ヤマト運輸株式会社 新東京主管支店が、現在募集中の求人

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募集要項

「クロネコヤマトの宅急便」として、多くのお客様に愛されるヤマトのサービス。
それを支える、“セールスドライバー”の方を増員募集することになりました!

同期入社の方もたくさんいるので未経験の方も、経験者の方も、
安心して飛び込んでください!


【将来のキャリアパス】
キャリアアップを目指す社員は自ら手を挙げるという立候補制。
立候補し、研修を受けることで、キャリアの道が拓けていく仕組みです。
早い人は入社3年目で管理職のポジションに就いています。

◎入社後10日間は新人研修から。
その後は先輩と同乗して、集配の仕方や仕事の流れを覚えていきましょう。
運転技術やコツなども、丁寧に指導していきますので、未経験の方も安心してください。

【セールスドライバー】の役割とは
なぜ配送業務のみならず、営業までを担わせるのか?
それは、セールスドライバーたちが、毎日2つのお客様
荷主と受け取り手、双方と顔を合わせているからです。
誰よりも現場を知る人間が、営業を行い
お客様のニーズをくみ取って、新規事業につなげる――。

ドライバーでありながら、営業であり、商品開発者でもある
潜在ニーズを探り出し、次なるサービスを開発できる。
セールスドライバーこそが、宅急便の強みを支えているのです!

仕事の内容

セールスドライバーとしてエリアの個人・企業のお客様への荷物の配送・営業をお任せします。

【具体的には】
◇1日の流れ◇

▼午前中
 午前指定の荷物を配達

▼午後〜
 拠点に戻ってお昼休憩
 新しい荷物を積んで引き続き配達 
 企業様や取扱店様の荷物の集荷、営業

▼17時〜退社
 集荷荷物の配送や夜間配達、コンビニの集荷
 その後、帰庫し、荷卸しをして退社

★シフトによっては14時頃に終了

担当エリア内での集配業務になるので
お客様と顔見知りになることも多いです。
「いつもありがとう」
そんな言葉をいただける仕事です!

セールスドライバーとして働く中で、荷物をお届けしたときに
当社が運営している「クロネコメンバーズ」というシステムの
チラシをお渡しし、入会をお勧めすることもあります。

求めている人材

未経験歓迎★普通免許AT限定可!免許のない方は入社後提携教習所にて取得★休日・手当充実

【具体的には】
≪以下いずれかに当てはまる方は是非ご応募ください!≫
●福利厚生の充実した環境で働きたい
●教育・サポート体制が整ったところで働きたい
●仕事とプライベートのメリハリをつけたい
●家族や自分の時間を大切にしたい
●キャリアアップを目指したい

【待遇・福利厚生が充実しています】
賞与6.15か月分支給、扶養手当7万円、
残業代全額支給、1週間の連続休暇制度など
社員のために≪働き方改革≫を行ったヤマト運輸。
やりたいことをしっかりと尊重しています。

勤務地

★新東京主管支店管轄の各拠点
品川区・大田区エリア

希望を最大限考慮いたします!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
車・バイク通勤一部可
※駐車場のない店舗もあります

給与

月給18万円以上(一律手当含む)+歩合給

★ドライバー職:平均年収600万円(平均月給19万円)

【年収例】
640万円/26歳・扶養者3名・入社5年目/月給19万円+賞与+各種手当
650万円/34歳・扶養者3名・入社12年目/月給19万円+賞与+各種手当

勤務時間

8:00〜22:00/シフト制
★月平均実働173時間(参考:月22日×8時間=176時間)
★残業は月30h程(残業代全額支給)

休日・休暇

★年間休日117日
月8〜10日(シフト制)
年次有給休暇
1週間連続休暇制度

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与6.15ヶ月分支給/平成28年度実績
社会保険完備
扶養手当
※7万円+満18歳未満子女1人につき1.1万円支給(3名まで)
交通費規定支給
直営保養所(全国19箇所/1泊2日1800円より利用可能)
提携保養所(全国100箇所以上)
育児休業・育児短時間勤務制度 
介護休業・介護短時間勤務制度
会員制スポーツクラブ
制服貸与
確定拠出年金制度
慶弔見舞金制度
財形貯蓄制度
グループ保険制度
自動車保険割引制度
社員持株制度
試用期間6ヶ月(同条件)
ほか

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆自分のペースで、メリハリをつけて働けます

    配送の仕事は、覚えることも荷物も結構多いです。でもなんでそれが苦にならないかというと、センター内で助け合っているからなんです。
    実際、働き方改革で一人当たり担当する荷物が減っていることもそうなんですが、メンバー同士がしっかり繋がっているので働きやすいんですよ。

    ドライバー/入社2年目
    次六(24歳)

  • ◆「ありがとう」で溢れている仕事

    お客様とも、スタッフのみんなとも、関係性を築くことがやりがいのひとつ。ただ荷物を集配するだけが仕事じゃなくて、人対人の仕事だからこそ、コミュニケーションが大切。
    スポットで荷物が来たときにフォローし合ったり、お客様に荷物をお届けしたり、様々な場面で感謝が生まれます。

    ドライバー/入社2年目
    次六(24歳)

  • ◆収入も、プライベートの時間も、手に入る

    家族の時間を作りたい、働いた分しっかり稼ぎたい、全部ここで叶うんですよね。これって、なかなかないことです。
    旅行だって連れて行けるし、学校行事にもちゃんと参加できる。職場だけでなく、家族からも頼りにされるってすごく嬉しいことなんだと、ヤマトに入って実感しました。

    ドライバー/入社13年目
    山本

〜配属先の上司・メンバーについて〜

【言いたいことは、言い合える。】

頑張ったことを褒めたり、失敗したことを怒ったり、フォローしたり。これはスタッフ同士が繋がっている証拠です。休憩時間は一緒に笑い合って、仕事の場面ではみんなが助け合う。
どれだけ待遇が良くても、一番は一緒に働く人が大切。改革をする前から気を付けていることです。
普段から、当たり前のようにこれをして、自然とみんなが働きやすい環境をつくっています。

採用企業情報

ヤマト運輸株式会社 新東京主管支店

設立

2005年(平成17年)3月 ◆創業:1919年

代表者

代表取締役社長 長尾 裕

資本金

500億円

売上高

1兆4668億円(2017年3月期実績)1兆4164億円(2016年3月期実績)1兆3967億円(2015年3月期実績) ※ヤマトグループ連結

従業員数

161,081名(2017年3月15日現在)

事業所

【本社】東京都中央区銀座2-16-10 【新東京主管支店】〒140-0003 東京都品川区八潮3-2-35 ★ほか全国主要都市を中心に6347店

業種

運輸・倉庫/その他サービス/その他流通・小売

事業内容

宅急便を中心とした一般消費者・企業向け小口貨物輸送サービス事業 ◆テレビCMでもおなじみの「クロネコヤマト」の「宅急便」「宅急便コンパクト」「ネコポス」を中心に、個人の方から企業まで幅広いお客様のあらゆる「運んでほしいもの」を輸送しています。

連絡先

ヤマト運輸株式会社 新東京主管支店(ホームページ
東京都品川区八潮3-2-35
03-3799-6828/採用担当

【配送・営業スタッフ】★賞与6.15ヶ月分★正社員

ヤマト運輸株式会社 新東京主管支店