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【建築系総合職/施工管理】月給24万円〜◆長期出張なし

  • 正社員

タカラ建設株式会社 ■創業30年、関西を中心に2000棟を超える新築戸建の実績を誇っています。企業ページ

こちらは、 2018年9月28日〜2018年10月11日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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好きな仕事をより好きになる。
そんな会社でありたいと思ってます。

創業から30年。
当社はこれまでも着実に確実に成長を続けてきました。
近年は益々の成長を感じております。

その要因は全て社員のおかげです。
これは新たな人材の採用だけではなく
既存のメンバーの成長があったからこそ。

数年前までは人材の確保がままならず
社長の私が見積もりで徹夜をすることもありました。
私自身が徹夜をすることは構わないのですが
社員にも、無理な働き方をさせていないか
そして、本来私がやらなければいけないことが
できていないのではないかという思いもありました。

転機はやはり採用です。
欠員の補充ではなく、前向きに成長するための採用です。

まずは採用に力を注ぎ
積算や設計など各部門の核となる人材を確保。
おかげで私だけではなく
既存のメンバーの業務量も軽減されました。

既存のメンバーも勉強する時間を確保できるようになり
一級施工管理などの資格取得者も増加する等
会社全体でできることが確実に拡大したのです。

その結果これまでのお取引先は
「情」を基盤とした長くお付き合いのあるところだけだったのですが
昨年は4社ほど、新たなお取引先が増えました。
(もちろん長くお付き合いのある企業も大切にしています)

次なるチャレンジは自社ブランドの確立です。

そのひとつが免震構造の家。
BtoBだけではなくBtoCのビジネスを拡大してく予定です。
ビジネスというと少し冷たい感じがして当社らしくないので
言い替えるとエンドユーザーに喜んでいただける商品を自社で持つことです。

今回の採用は、今いる社員の業務量軽減も理由のひとつですが
これを加速させ実現させるためにも
経験豊かなあなたの力が必要なのです。


<残業時間の削減に取り組んでいます>

当社で残業をする際には
上司への報告が必要です。

「残業くらい好きにさせてよ!」と
思う方もいるかもしれません。
ですが、そうしてしまうと
残業が当たり前になってしまう。

仕事を長く続けるためには
従業員の心の余裕が必要。

家族との時間や
自分の趣味の時間。
しっかり体を休める時間。

プライベートの時間を大切にしながら
従業員が無理することなく
いきいきと働けるように
会社として、残業時間の削減に
全力で取り組んでいます。

募集要項

タカラ建設は、1986年創業以来、関西を中心とした住宅ビルダーとして成長を続け
2000棟を超える実績と経験を基に発展を遂げてまいりました。

その根底にあるのは、お客様に建てて満足していただく家ではなく
住んで満足していただける家を提供したい、という思いです。
昨今、目先の流行やブランドにとらわれ
住み心地を後回しにされた家が増えていることを歯がゆく思っています。
これからそこに住む人たちのことをトータルで考えた家を作ること。
そこだけは絶対に曲げないし、曲げてはいけないことだと強く思っています。
また、この想いを体現してきたからこそ
派手な宣伝活動はしていないのにも関わらず
クチコミでお客様を紹介していただけたりしているのだと思います。

私たちはめまぐるしく変化していく現代社会の中で
『何事にも探求し続ける』という創業以来の姿勢で
更なる成長へ向け『お客様に満足して頂ける企業』を目指して進んでいきます。


■■■■■■< イメージムービー 公開中! >■■■■■■ 
当社ホームページで、施工管理・現場監督のお仕事動画を公開中!  
家づくりに対する想い、仕事の流れ・実際の仕事現場などが 
イメージができる映像になっておりますので、 
ぜひ一度チェックしてみてください★

仕事の内容

施工管理/現場の確認や調査、ヒアリング、工事の立会い等、家を引き渡すまで一貫して携わって頂きます。

【具体的には】
<施工管理>
◆お客様との打合せ
◆業者様への発注・打ち合わせ業務
◆現場でのスケジュール管理、お見積り
◆図面作成・間取りプラン作成など
◆アフターメンテナンスの対応…etc。


【歓迎する経験・スキル】 
■工務店などでの施工管理の経験
■施工管理技士資格(建築・電気・土木・管工事) 


【資格取得の支援も行っています】
当社では、建築に関する様々な資格取得の支援も行っています。
現在活躍中の社員も、多くが入社後に資格を取得しています 
 
◆現在の社員の保有資格◆ 
 □一級建築士 1名     □二級建築士 3名 
 □一級施工管理技士 5名 □二級施工管理技士 2名 
 □宅地建物取引士  2名

求めている人材

※要普通自動車免許 ◆学歴不問 ◆施工管理、現場監督の実務経験3年以上 ★ミドル世代も活躍中!

【具体的には】
<こんな方におススメ> 
◆自分の知識・経験を活かしたい方 
◆大企業でなかなか昇進せずにくすぶってる方 
◆自分の意見や思いが伝わりにくいと悩んでる方 
◆成長意欲の高い方 
◆とにかく建築が好きな方

勤務地

本社/大阪市平野区
東海事務所/四日市市生桑町

→リクナビNEXT上の地域分類では……
三重県、大阪市

【交通手段】
◆本社/地下鉄谷町線「喜連瓜破」駅から徒歩13分
※駅2番出口を出て左へ、1つ目の信号を左折し
イオンを左手に見ながら直進、小学校を越えて
左折したらスグ。

◆東海事務所/近鉄「中川原」駅より車で5分

給与

月給24万〜30万円+残業手当
★月収27万円以上可能!(入社3ヶ月後)
月給24万円+手当
※資格、経験により優遇いたします。
※前職の給与もある程度考慮します。
※試用期間3ヶ月、その間月給22万円

【年収例】
400万円/月給28万円+賞与(32歳)

勤務時間

8:00〜18:00(多少残業あり/休憩2時間)

当社では、残業時間の軽減に会社として取り組んでいます。 
遅くなっても、20時には全員が帰宅するのが目標!! 
プライベートも仕事も大切にできる環境ですよ!

休日・休暇

隔週休2日制(隔週土・日・祝)
年末年始(10日)、夏期、GW 

※土曜に出勤して頂いた際は、 
 別途休日出勤手当を支給しています。

待遇・福利厚生

・能力に応じて昇給あり
・賞与年2回 
・交通費全額支給 
・各種社会保険完備・残業、資格手当 
・有給休暇
・車通勤OK、バイク通勤OK 
・制服貸与 
・年1回健康診断有 
・慰安旅行、キャンプあり 
・家族手当(配偶者5000円、子供1人につき3000円) 
 ※配偶者が専業主婦(夫)であることが条件。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 学歴も、何の経験もない自分が、今では家族にも自慢できる現場監督になったことにみんな驚きます(笑)いつかは自分の家を建てる!その夢に向かって頑張っています。あと、社長との距離が近いのも魅力の一つです。私が入社から一度も怒っているのを見たことがないくらい温厚な人。社長の人柄にも触れていただきたいです!

    現場監督(入社5年目)

  • お客様に、建てて満足してしまう家ではなく、住んで満足できる家を提供したい。昨今、目先の流行やブランドにとらわれ、住み心地を後回しにされた家が増えていることを歯がゆく思っています。これからそこに住む人たちのことをトータルで考えた家を創りたいと思っています。そんな想いに共感してもらえると嬉しく思います。

    代表取締役社長 田中

  • 未経験から入社した自分にとっては、まだまだわからないことだらけ。それでも社長が熱心に指導してくれます。最初の数年間は勉強期間。そう言ってもらえるので精一杯勉強させてもらおうと思っています。早く一人前にはなりたいですが、やるからにはしっかりと成長し、会社のみんなから認めてもらいたいと思っています。

    現場監督(入社1年目)

〜入社後の1ヶ月について〜

まずは先輩社員に付いて勉強してください。
新しいことを始めるにあたって不安や焦りが出るかもしれません。
ですが、安心してください。
社長は「勉強することが大事!あせらなくてもいい!」という考え。
慣れるまであなたのペースでしっかり仕事を覚えて下さい。

採用企業情報

タカラ建設株式会社

設立

創業1986年

代表者

田中 将也

資本金

3000万円

事業所

[本社]大阪府大阪市平野区瓜破7-2-4  [東海事務所]四日市市生桑町887

業種

建築・土木・設計/その他不動産・建設系/プラント・設備関連/不動産

事業内容

「よりよい家づくり」を目指す建設業

連絡先

タカラ建設株式会社(ホームページ
本社/大阪市平野区瓜破7-2-4 東海事務所/四日市市生桑町神田887
06-6708-4930/田中
masaya-t@takara-k.com

【建築系総合職/施工管理】月給24万円〜◆長期出張なし

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