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休日も収入も追求できる店長候補●望まない転勤は一切なし

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社フジケイ(モスバーガー、ナナズグリーンティーのフランチャイジーおよびクラフトワークスカフェ運営企業)企業ページ

こちらは、 2018年10月5日〜2018年10月18日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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募集要項

当社は人づくりにおいて外部からの評判も高く
いろんな業態や各地域での運営を任せたいとオファーを頂いています。
今回は欠員補充ではなく、10年先の成長拡大を見据えた募集です。

仕事の内容

アルバイト・パートさん教育、数値管理・目標設定、達成への計画作成等店舗運営(店長候補)※業界経験不問

【具体的には】
ホールやキッチンなどでのオペレーションを体験していただいた後
早い段階で運営(店長候補)をお任せします。

「なぜフジケイはどこよりも人員が潤沢なのか?」
私たちはそう言われる組織を目指してます。
外食産業は人不足に悩んでいるお店が多いです。
これからますます人不足の時代に入っていくと思われます。
ようは、人をちゃんと揃えられる店が生き残っていけるのです。

人不足の最大の原因は、店長がアルバイトさん・パートさんに無関心なこと。
人不足は人材育成能力が低いことの結果ですから
まずは信頼関係を築くことが大事。
当社では「後方業務」と呼ばれる
アルバイトさん・パートさんとの関係性強化を目的とした独自の取り組みを続けています。
誕生日には日頃の感謝を込めてプレゼントを贈り
普段から話をしっかり聞くことを心がけています。

いきなりは変わりませんが半年、1年かけて取り組んでいけば
どんなお店でも必ず少しずつ成長できます。
信頼関係を築けている店では、パートさんの土日出勤時間も長く
正月やGWも驚くほど協力を得られています。
人材育成能力を身に付けるためには
勉強を続け、現場で行動して失敗を積み重ねて体得していくことが大切。
会社はあなたを長い目で育てていくつもりですから
10年後の自分をイメージし、コツコツ取り組んで下さい。

「フジケイの強みは人創り」
そこをぶらさずにやっていきましょう。

求めている人材

学歴・年齢不問●未経験も大歓迎●50代女性から元アパレル、保険営業、司法書士、コンビニ店員まで活躍中

【具体的には】
何かにチャレンジしたい方
一度きりの人生を充実した豊かな人生にしたい方
人の喜ぶ顔を見るのが好きな方
飲食業界でしっかり稼ぎたい方
メニュー開発経験者歓迎

勤務地

愛知県名古屋市・三河エリア、静岡県、神奈川県川崎市、埼玉県富士見市

●モスバーガー(愛知県三河エリア)
三ヶ根店
岡崎稲熊店
西岡崎店
岡崎大西店
知立西店
R-155刈谷店
三河高浜店

●ナナズグリーンティー(愛知、静岡、神奈川、埼玉)
イオンモール岡崎店
名古屋パルコ店
イオンモール浜松市野店 
静岡パルコ店
新静岡セノバ店
マルイファミリー溝口店
ららぽーと富士見店

●CRAFT WORKS CAFE
名古屋パルコ店

※UIターン歓迎
転居を伴う赴任、異動がある際は住居費を負担

※希望勤務地・業態は応相談

→リクナビNEXT上の地域分類では……
埼玉県、川崎市、静岡県、名古屋市、その他愛知県

給与

時給1200〜1400円+各種手当(役職・家族・住宅)
◆深夜手当、残業手当別途支給
※スタート基本給は年齢・経験考慮
※別途年4回店長インセンティブ有

●月収例27万円+手当/時給1230円、月170h+残業40h

●経験1年以上の管理職(店長、SV、部長)12名の2017年平均年収
641万円/平均時給1340円、平均月労働時間210h+手当+インセン+賞与

●インセンティブは多い人で年間200万円以上

【年収例】
1063万円/事業部長(42歳、男性、入社12年目)/時給1690円×月218h+手当+インセン+賞与
601万円/店長(51歳、女性、入社4年目)/時給1330円×月211h+手当+インセン+賞与
672万円/マネージャー(35歳、入社6年目)/時給1440円×月240h+手当+インセン+賞与

勤務時間

モス事業部6:00〜翌1:00内
カフェ事業部9:00〜22:00内
※実働8h/シフト制
※店舗により多少異なる

休日・休暇

週休2日制
※お子様のいる方は月1日、土日祝休みを奨励
夏季
冬季
有給

待遇・福利厚生

昇給年1
賞与年2
交通費全額支給
各種社会保険完備
制服貸与
退職金制度有

※試用期間なし

★遠方の方は住宅手当有
転居をともなう場合住宅の手配や家賃を負担(上限有)
※今いる社員には家賃を全額負担しています

★社員旅行、BBQなども計画中

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 前職はコンビニ店員。 
    なかなか店長になれず、給与も上がらない状況を変えたくて転職。 
    フジケイでは早い段階で店長を任され、入社5年でエリアマネージャーへ。
    年収は前職から大幅アップしました。
    入社3年程は結果が出せない時期がありましたが、
    努力を続けていれば、会社はきちんと見ていてくれます。

    モス事業部 エリアマネージャー 春藤(2010年入社)

  • 私はモスバーガーのパートからスタートしました。
    子供も2人いるので社員としての働き方に不安もありましたが、
    フジケイでは社員、パートさん関わらず主婦の方がたくさん活躍しており、
    今は店長として勤務時間を月150時間までおさえた上で結果を出し年収650万円を目標に日々人づくりに励んでいます。

    店長 小山(2014年入社)

  • 事業部長になると自分の給料や賞与も自分で決められます。
    経営的な観点で全体を見るという難しさはありますが
    当社の存在目的に「外食産業の市民権の向上の一役を担うことを使命にする」と
    あるように社員、アルバイトさん問わず
    実力さえつけばどんどん活躍でき
    昇給・賞与でしっかり評価されるので
    やりがいを実感できますよ。

    カフェ事業部 部長/松下(2004年入社)

〜職場環境・風土について〜

■代表取締役社長 音部
まずは夢や目標を持つこと。
次に行動して、結果を出すことの楽しさを味わってもらいます。
魅力的な店長が一人いるだけで、その店長が、
スタッフを育てる、そしてお店のファンを
増やしていくことにつながります。
店長候補のあなたには、求めることも多くなりますし、
一生勉強をしていかないとやっていけません。
一緒に勉強をしていきましょう。

採用企業情報

株式会社フジケイ

設立

1987年3月

代表者

代表取締役/音部 芙士夫

資本金

1500万円

売上高

2016年/14億円(4月実績) 2015年/11億円(4月実績) 2014年/10億円(4月実績) 2013年/9億円(4月実績) 2012年/8億円(4月実績)

従業員数

正社員/27名 アルバイト・パート/370名

事業所

本社/愛知県額田郡幸田町深溝中池田53

業種

フードサービス・飲食/食料品【商社】

事業内容

飲食店の経営 ●モスバーガー/7店舗 ●ナナズグリーンティー/7店舗 ●CRAFT WORKS CAFE ■当社の存在目的は、「関わる仲間が豊かさへの自己実現をするところ」そして「外食産業の市民権向上の一役を担うことを使命にする」と決めています。そして100店舗になっても100年繁栄する会社創りを目指します。

連絡先

株式会社フジケイ(ホームページ
愛知県額田郡幸田町深溝中池田53
090-2139-6797/社長のオトベまで直接お電話ください(受付時間/10:00〜19:00)

休日も収入も追求できる店長候補●望まない転勤は一切なし

株式会社フジケイ