転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2019/2/20UP! 毎週水・金曜更新

NTTデータのパートナー企業(PG・SE/NW設計・構築)

  • 正社員

株式会社ライターム企業ページ

こちらは、 2019年1月16日〜2019年1月29日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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募集要項

当社は1995年の設立以来、NTTデータをはじめとする大手SIerとの直接取引を中心に手がけています。金融や医療、官公庁など社会基盤を担うシステムを中心に、幅広いITソリューションを提供しています。今回は将来当社の中核を担う存在として経験の浅いエンジニアからPL、PMクラスまで幅広い人材を募集します。

仕事の内容

PG・SE/NW設計・構築。経験者を求めています。要件定義や設計などの上流工程をお任せします。

【具体的には】
≪IT業界の“当たり前”をつくり変えます≫
『忙しい』と思われがちなIT業界の働き方を一掃!
年間休日120日以上、残業月平均35時間以下、平均年収630万円という働きやすさは、
社員の定着率97%という業界でも抜群の実績に表れています。

≪大手SIerからも信頼を受ける実績≫
多数にのぼるNTTデータのパートナー企業の中でも、
当社は約30社ほどに限られた“ビジネスパートナー”としての認定を受けています。
プロジェクトの最上流から協働し、エンドユーザーへの提案にも携わっていくことができる環境です。

≪参加するプロジェクトは?≫
業務系基幹システムやアプリケーション開発、
サーバ/ネットワークの設計構築など幅広い領域の業務に対応しています。
中央省庁などの国家レベルの行政システムなど、大型案件が多いことも特長です。

具体的には、官公庁向けの社会保険システム、
金融業界向けのシステム統合プロジェクト、健康保険組合向けの健康データ管理ASPサービスなど。
当社が創業当初から手がける大規模プロジェクトにも参加できます。

★経験や適性に応じて要件定義、設計といった上流工程や、プロジェクト推進などをお任せします。
中小規模の案件でスキルを磨きステップアップを目指していくことも可能です。
★現場には必ず複数名のチームで参加、なにかあってもその場でサポートし合える体制を築いています。

求めている人材

IT業界での実務経験のある方(アプリ、ミドルウェア、基盤系など、年数・言語不問)※経験の浅い方も歓迎

【具体的には】
【歓迎する経験やスキル】
■Java、C#、.NETを用いた開発経験や知識
■各種商用ミドルウェアの導入、設定、チューニングの経験
■サーバ/ネットワーク設計、構築、運用の経験
※上記のいずれかの経験をお持ちの方を歓迎します!

【ライフステージに合わせて活躍できる!】
産休育休後に復職の実績も多数。
理解のあるお客様のもとでのSEへの復帰や、
子育て中は、働きやすい事務職を選ぶ社員もいます。

勤務地

本社および、都内のクライアント先(丸の内、竹橋、九段、豊洲、高田馬場、品川シーサイド、三鷹 など)
※希望勤務地を考慮の上、決定いたします。

本社/東京都新宿区高田馬場1-28-10 三慶ビル7F

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区、その他東京都

給与

月給28万8,000円以上
※別途賞与(基本給5ヶ月分支給)
※年齢・経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。
※試用期間6ヶ月あり(給与同給)
※PG・SEの平均年収630万円(平均月給32万円+残業代+資格手当+賞与5ヶ月分)

【年収例】
630万円/月給28.8万円+残業代+資格手当+賞与(基本給5ヶ月分/144万円)/28歳 経験5年
1000万円/月給48.6万円+残業代+資格手当+賞与(基本給5ヶ月分/248万円)/36歳 経験13年

勤務時間

9:30〜18:00(実働7.5時間)

休日・休暇

【休日】
完全週休2日制(土・日)
祝日

【休暇】
夏期休暇(5日間)
年末年始休暇
年次有給休暇
特別休暇(結婚休暇5日間 他)

待遇・福利厚生

【待遇】
■賞与/年3回(7月、12月、3月) ※創業以来、支給率100%維持!!
■決算賞与(10月)※業績による(2015〜2018年度は全社員へ支給実績あり)

【福利厚生】
■社会保険完備
■社員旅行(北海道、沖縄、大阪等々)
■5年:研修旅行
■引越し助成金制度(12万円)
■各種サークル
■社員持ち株会制度
■ストレスチェックの実施
■産業医面談
■退職金積立金保険(会社負担)
■傷病時等所得補償保険(会社負担)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 前職では残業ばかりで評価や待遇面にも不満がありました。そんな時に当社の採用条件を見て「本当かな?」くらいの気持ちで話を聞きにいったんです。転職して実感しているのは、行動して良かったということですね。現在、不満を抱えるエンジニアにこそ当社を知ってもらいたい。その悩みを必ず解決できる会社だと思います。

    PL(入社5年目、業界17年目)

  • 前職もIT業界でしたが製造だけを担当する職場で不満もありました。ライタームでは設計だけでなく、上流の要件定義にも携われるチャンスがあり、新たなスキルを磨ける環境に満足しています。前職より「良い環境」は一人ひとり違うと思いますが、経験者の要望にしっかりと耳を傾けてくれる会社です。

    エンジニア(入社2年目、業界4年目)

  • プロジェクトには必ずチームで参加します。案件ごとに人数は異なりますが、基本的に3名以上のチームを組み、現場で孤立するようなことはさせません。また、毎月本社での有志による食事会や、3ヶ月に1回は全社の懇親会として現場を超えた社員同士の交流も図っています。

    エンジニア(入社1年目、業界4年目)

〜職場環境・風土について〜

社員を第一に考える社風は、正当評価で利益を還元する高い給与水準にも表れています。
大手SIerから直請けの取引により高い収益を上げることができ、利益を社内留保することなく、できるだけ社員に還元しています。
また、『ソーシャルキャピタル』が組織の効率性を高めていくと考え、社員同士の信頼関係や協調を大切にしています。

採用企業情報

株式会社ライターム

設立

1995年4月

代表者

代表取締役 岩崎 智

資本金

6,300万円

売上高

24億8,200万円(2018年9月末実績)

従業員数

241名(2018年12月現在)

事業所

本社/東京都新宿区高田馬場1-28-10 三慶ビル7F

業種

ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/通信/その他IT・通信系/政府系金融機関

事業内容

業務アプリケーションソフトウェアの開発、インフラ・ネットワークシステムの構築

連絡先

株式会社ライターム(ホームページ
東京都新宿区高田馬場1-28-10 三慶ビル7F
採用担当

NTTデータのパートナー企業(PG・SE/NW設計・構築)

株式会社ライターム