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SI開発（Webアプリ）／リモート勤務可／常駐なし

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【東証プライム上場パソナグループ】在宅勤務制度あり◆退職金制度あり◆副業可◆産育休取得実績100％◆福利厚生充実＜株式会社パソナ＞企業ページ

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エンジニアファーストの制度作りで
離職率は5％以下を実現！

東証プライム上場、パソナグループの一員として
「社会の問題点を解決する」ことに挑戦し続ける当社。

当社の起源はグループのノウハウを活用した人材派遣事業でしたが、
現在では専門性の高い自社エンジニアを多数擁し、
AI、RPA、インフラ、アプリ開発、システム開発など
幅広いITソリューションを元請け会社として提供しています。

【 “働く”に焦点を当てた課題】
「違う技術分野に興味が出てきたが、異動が叶わない…」
「家庭の事情で引っ越すので、転職しないといけない…」
「もっと他のエンジニアと交流し、スキルを広げたい…」

そんなエンジニアの思いに応えるべく、
パソナは技術分野や地域で分かれていた全てのエンジニアを
一つの組織に統一し、全国横並びの連携体制を構築しました！

結果的に場所に捕らわれることなく、エリアフリーで
柔軟に働き続けられる環境が実現。

例えば、大阪の顧客が抱えている課題を
福岡、札幌、島根のラボにいるエンジニアが手を組んで解決することも。
入社後は、場所にも、部署にも捉われず活躍してください。


＜多様なキャリア支援＞
エンジニアを全国横並びとしたことで、
異動や転職をせずとも希望する分野へのチャレンジが可能。

例えば当社では、AI、メタバース、
Maasアプリ等、IT業界内外が注目する
技術を活用した案件にも多く参画していますので、
先端技術で社会に貢献したい方にもぴったり！

もちろん、様々なプロジェクトを経験する中で
解決したい社会課題が見つかれば、
自社サービスとして提案していただくことも大歓迎です。

全国の仲間たちと切磋琢磨し合いながら、
キャリアパスをどんどん広げてください。


＜ワークライフバランス充実＞
在宅勤務導入やWEBツールの活用、産育休の推進、
自己実現のための休職（ドリカム制度）など豊富な社内制度を整備し、
これからの時代に必要な職場環境を目指して変革を続けています。

「Have Fun　〜仕事も人生も楽しむ〜」を合言葉に
長く安心して働ける環境をご用意していますので、
安心してご応募ください。

募集要項

＼全国体制でソリューション提供を強化中！／
Webアプリの開発需要はDX市場の拡大により一層加速し、
当社も多くのお客様から引き合い頂いております。

自社内開発に携わりたい、ライフワークバランスを大切にしたい、
社会貢献したいという想いを持った、新たな仲間を募集いたします。

「働かされる」のではなく
「働きたくなる」環境で、
新しいキャリアを踏み出しませんか？

仕事の内容

SI開発／客先常駐なし【WEBアプリ開発】AI、メタバース、MaaSアプリ開発などの最先端技術有

【具体的には】
全工程（要件定義、設計、開発、テスト、運用）のいずれかに携わっていただきます。
あなたのキャリアプランに併せての配属も検討することが可能です。

・お客様のDXを中心とした各種Webアプリケーション開発
・自社サービス開発
・お客様との「共創」による新規サービス開発

【案件事例】
□MaaSアプリ開発
何らかの理由により移動にためらいのある方々（移動躊躇者層）が、
快適にストレスなく移動を楽しめる『Universal MaaS』のソフトウェア開発プロジェクト。

□自社サービス「防災HELP」開発
迅速な救助支援を可能にする自治体向け共助システム。
『災害弱者の方が一人でも多く、スムーズに避難ができ逃げ遅れを防ぐ仕組みを作りたい。』
そんな1人の社員の想いから発足したプロジェクトです。

□屋内外位置情報サービス開発
屋内ナビゲーションや人流モニタリング、物資管理等の課題解決支援サービス。

【顧客について】
全案件が顧客との直接取引で、上場企業や誰もが知る有名企業が8割。
教育機関、不動産、金融、各種メーカーなどの幅広い業界とお取引があります。
※担当は得意分野や興味分野を考慮して決定します。

【コミュニケーションについて】
メンバー同士の情報・ナレッジの共有を何よりも大切にしており、
開発マシンで作業しながらでも比較的負荷が少ない
「oVice (オヴィス)」、「GATHR（ギャザー）」という仮想オフィスサービスを用いて
全国の仲間たちと助け合いながらスキルアップできる環境です。

求めている人材

WEBアプリ開発におけるいずれかの経験をお持ちの方（要件定義・設計・開発・テスト・運用）

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

■必須条件
・Webシステム開発経験
　or
・オープン系言語による開発経験

■歓迎スキル
・マネジメントにご興味がある方
・Git/GitHub等でのチーム開発
・アジャイル開発経験

■こんな方を歓迎
周囲と協調しながら仕事がしたい方！
アジャイル開発を推奨しており、技術を磨くために事業部内でも勉強会が実施されています。

勤務地

＜エリアフリーの働き方！各拠点から全国のPJTに参画できます！＞

【東京本社】
東京都港区南青山3-1-30

【開発拠点】
北海道（札幌）、東京、愛知、兵庫（淡路島）、福岡、島根

※案件内容に応じて顧客先への訪問は発生しますが、基本的に拠点勤務となります。
※制度上は転勤の可能性がありますが、実績はほとんどありません。

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、東京23区、名古屋市、その他愛知県、その他兵庫県、島根県、福岡市

給与

月給：23万円以上

※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※時間外手当全額支給

【手当】
◎職務手当、職位手当、役割手当
◎時間外勤務手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当
◎通勤手当、ほか諸手当

【賞与】
年2回
6月・12月

【年収例】
650万円／プロジェクトマネージャ（月給32万円＋賞与）
570万円／プロジェクトリーダー（月給28万円＋賞与）
450万円／メンバー（月給25万円＋賞与）

勤務時間

勤務時間：9:00〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

※休憩12:00〜13:00（実働7.5時間）

★基本的に残業は月20時間以下。
　→昨年度残業時間実績:月平均17.0時間

★現在はリモートワークをメインとしているため、
　プライベートと両立した仕事が可能！
休日・休暇

・年間休日数：120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
　※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・産前産後休暇（取得率100％）
・育児休暇（女性取得率100％／男性取得率95.7％）
・介護看護休暇（実績あり）
・チャレンジ休暇（勤務5年ごとに1週間の特別休暇）

＜有給休暇取得奨励＞
・HAPPY HOLIDAY休暇(土日含み最大9連休取得可能)
・MY DAY休暇(誕生日月)
・マイケアデー（健康診断日）
待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。
※年次有給休暇は、試用期間を経過した時点で付与します。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【スキルアップ支援】
各種研修制度
└実機のハンズオントレーニング
└5,900本以上のeラーニングコンテンツ等
資格取得支援制度

【その他】
定期健康診断
表彰制度
セーフティネット(無料の各種相談サービス/24時間365日)
福利厚生アウトソーシングベネフィットワン
カフェテリアポイント年間12万〜18万円相当
持株会、積立貯蓄、財形制度、退職金制度
ライフサポートコース利用制度
ドリカム制度(自分の夢の実現を実現するために一定期間休職可能)
チャレンジポジション制度
DO・CO・DE・MOワークスタイル制度(在宅勤務)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 仕事×子育て×生活を両立し、バランスよく働き続けたかった私にとって、最適な会社です！困った時は助けてくれますし、急に休む必要がある場合でも、チームで連携して対応してくれます。好きな技術についての探求心ある人が多く、スキルアップにも最適。勉強会、研修などもあるため、日ごろから自己研鑽できる環境です。

    Webエンジニア／女性（育児中）／20代

  • 挑戦を大事にしている点、面接で自分を尊重してくれた点から、仕事にチャレンジし続けられる環境はここだ！と思いました。予想以上の応援の追い風で、自分の能力以上の成果を上げられることもあり驚きました。挑戦できることだけでなく、相手を思いやり、尊重し、高め合おうとする社員の人柄が最大の魅力だと感じています！

    システムエンジニア／男性／20代

  • 顧客の8〜9割は、誰もが聞いたことのある大手企業様。有名な会社の事業運営をITで支えている達成感はもちろん、さまざまな業界や経営方針の企業様で多様な課題と向き合うので毎日が新鮮です。製品は日々進化するので勉強は不可欠ですが、チームでのナレッジ共有を重視しているのでご安心ください。

    ヘルプデスク／男性／30代

〜職場環境・風土について〜

◆コミュニケーションを重視
Slack、Teams、oVice 等のツールを活用し、チームで会話しやすい環境を整えています。

◆働きやすい環境
産休・育休の取得率は100%！
ライフプランに左右されず、戻って来やすく・働きやすい環境が整っています。

◆チャレンジポジション制度
「自分のキャリアは自分で創る」を大事にしているからこそ、
一人ひとりが描くキャリアに向かって、チャレンジできる制度があります。

採用企業情報

株式会社パソナ

設立

1976年2月16日
代表者

代表取締役社長　中尾 慎太郎
資本金

1億円
従業員数

7860名
事業所

【東京本社】東京都港区南青山3-1-30【大阪本社】大阪市中央区道修町4-1-1【事業所】東京、大阪、名古屋、札幌、仙台、横浜、神戸、広島、福岡等　全国各地
業種

ソフトウェア・情報処理/通信/インターネット関連/その他IT・通信系/その他専門コンサル

事業内容

ITソリューション(DXソリューション・ITアウトソーシング)/BPOサービス(委託・請負)/エキスパートサービス(人材派遣)/HRコンサルティング/教育・研修/グローバルソーシング(海外人材サービス)/キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援) 等【許可番号】派遣：派13-304674 紹介：13-ユ-010444
連絡先

株式会社パソナ（ホームページ）
東京都港区南青山3丁目1番30号 PASONA SQUARE
03-6734-1005／採用担当

SI開発（Webアプリ）／リモート勤務可／常駐なし

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