転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2019/3/15UP! 毎週水・金曜更新

パナソニック製品の営業・販売アドバイザー★社員登用制度有

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎

パナソニック コンシューマーマーケティング株式会社/CE社(量販店部門)企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

パナソニック コンシューマーマーケティング株式会社が、現在募集中の求人

パナソニック コンシューマーマーケティング株式会社が、現在募集中の求人はありません。
右の「気になる」ボタンを押していただくと、この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。

パナソニックブランドが教えてくれた
責任感、そして安心感。

家電の販売、そしてパナソニックというブランド。
お客様の快適な暮らしに貢献できるというやりがいは、
販売経験も商品知識もなかった私にとって、
「本当に自分にも通用するのか」という
不安にも繋がっていました。

それを払拭できたのは、
この会社には “人を育てる”環境が
整っていると実感できたからです。

経営理念の説明や商品・仕事内容の研修など、
新しく入社したメンバーへの会社側のサポートが手厚く、
すぐに職場に慣れることができました。
入社後だけでなく、
新商品が出るたびに商品研修が行われます。
そこで商品を知り、実際に体感することで、
商品のファンになります。
だからこそ知識を身に付けて商品を売るというよりも、
自分の好きなモノの好きなところを知ってもらえるように
お話しするといった方が近いかもしれません。

一番印象に残っているのは、テレビをご案内した
初めてのお客様。
正直、商品知識はまだまだ乏しかったと思います。
けれども、お客様が抱えている現状のご不満に耳を傾け、
お客様目線で熱意をこめて商品のことをお話しした結果、
「あなたが勧めてくれたから、買うことにするわ」と
ご購入いただけたのです。
更に後日、家電量販店を通じ、お礼のお手紙までいただきました。
お客様の快適な暮らしに貢献できた喜びと、
パナソニック商品の偉大さを同時に感じた出来事でした。

◆ ◆

また、社内にはそれぞれの成長を応援する風土が根付いています。
先輩にも気軽にアドバイスを聞くことができますし、
同僚や先輩、みんなが意見に耳を傾け、尊重してくれる環境です。

私自身、入社して間もない頃、
「この商品はこういう展示にして、
このような演出にすれば、もっと売れるのでは」と提案したところ、
先輩は快く耳を傾け、行動に移してくださいました。

そんな先輩がいたからこそ、
早く成長したい、早く会社に貢献したいという気持ちが
日に日に高まっていきました。

◆ ◆

初めは契約社員からのスタートですが、
正社員へと登用され、各々自分らしさを発揮して、
活躍している方が多数おります。

安心できる未来を築きたい、
そんなあなたの背中を押せる存在に
なれたらとても嬉しいですね。

募集要項

★20〜30代のメンバーが中心!全国の家電量販店で活躍中!★

誰もがご存知の家電量販店を通じ、パナソニック商品の特徴や良さをお客様にお伝えする
売場演出や店頭イベントを行い、快適な生活をご提案する私達。

よりユーザー目線で商品の魅力を伝えていく為
店頭販促・販売フォローは必要不可欠です!
経験問わず、各エリアで新しいメンバーを募集します。

●全国で活躍中の販促・販売サポート(契約社員)は、現在約500名
●契約更新は原則1年毎。※更新条件有/説明会or面接時に詳細をご説明

仕事の内容

得意先となる家電量販店でのパナソニックブランド商品の営業、および販売アドバイザー業務

【具体的には】
〜営業・販売アドバイザー業務〜
●担当する量販店内での販売企画と支援
●POP等の販促物で効果的な売場演出・設置
●お客様体感イベントの企画・実施・接客
●販売員の方向けの商品研修会の運営
●得意先との継続的な関係づくり
●返品・納品作業などの商品管理


■業務について、もっと詳しくご紹介■
大型店舗の場合…
担当店舗内の各売場での販売促進・販売支援が中心。
※駅から遠い店舗を担当する場合、自家用車での通勤となります。
小型店舗の場合…
数店舗を担当し、各店舗を巡回しながら新商品の入替えをしたり
店頭POP等の販促物の設置や変更が中心業務です。

■新商品の発売時には■
販売員のみなさん向けに商品研修会を開催。 
商品の概要や新機能、おすすめポイントをご説明します。  
数多くの製品があるので、商品知識を覚えるのは大変かもしれません。 
でも、幅広い製品を通じてお客様の生活向上ができ 
得意先の要望にお応えできるのがパナソニックブランドの強み。 
その強みを活かし幅広い提案をお願いします。

■店舗でのイベント開催も!■
その時は、チームで業務を分担しながらシフトを組み
量販店の販売員のみなさまにもご協力頂きます。
一緒に目標を達成できたときは喜びもひとしおです。


■■まずはお客様や先輩の話に耳を傾けることから■■
まずは、お客様のご意見やご要望をお聞きすることや、
販売員のみなさんとのコミュニケーションを大切にして下さい。
毎週、拠点ごとに実施されるミーティングで情報共有ができます。
現場で思いついたアイデアを上司や先輩に提案するといった向上心は大歓迎!

求めている人材

高卒以上 ◎コミュニケーション力がある方 ★業界・職種未経験者歓迎!

【具体的には】
★以下のような方、特に歓迎します
・笑顔で、明るく元気な対応ができる
・新しいことに、自ら進んで取り組める
・目標達成に向けて、前向きに取り組める
・人間関係を構築するのが得意
・自らのアイデアや取り組みを周囲に発信することができる
・家電に興味がある

◎接客・販売・営業経験がある方はすぐに活躍できます。
◎未経験であっても熱意を持って取り組める方であれば前職は問いません。

勤務地

全国各地
北海道・宮城
群馬(前橋)・新潟
埼玉・千葉・東京・神奈川
岐阜・静岡・愛知・三重
京都・大阪
岡山・広島・山口・徳島・愛媛
福岡・佐賀

※職種・業界未経験、U・Iターン歓迎

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、仙台市、その他宮城県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、その他神奈川県、新潟県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、愛媛県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県

給与

月給20万4300円〜24万9100円/エリアによる
※昇給有
◎試用期間3ヶ月は時給1270円〜1560円

【年収例】
342万円/月給24万9100円+諸手当+賞与(年2回)/入社2年目《東京・神奈川エリア》
330万円/月給23万9800円+諸手当+賞与(年2回)/入社2年目《愛知・大阪エリア》
300万円/月給21万6600円+諸手当+賞与(年2回)/入社2年目《北海道エリア》

勤務時間

フレックスタイム制/標準労働時間7時間30分
標準労働時間帯10:00〜18:30/休憩1h

休日・休暇

週休2日制
夏季・年末年始休暇
◎年間休日118日

※担当エリア・店舗により土日祝の勤務有
※他休暇(年次有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・公事休暇 等)

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
社会保険完備/雇用・労災・健康保険・厚生年金
残業手当
通勤手当/全額支給

◎契約期間は原則1年毎/最長5年
但し、無期雇用契約への転換する場合有

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■個性や得意を尊重!

    スキルや経験はそれぞれ違うので、メンバーには個性や得意なことに適した目標や役割を持ってもらいます。
    その方が興味と向上心を持って取り組めますし、チームの競争力も高まっていきます。
    やる気や実力に応じて任せていく風土。コミュニケーション力や伝達力を仕事に活かして、活躍してください。

    企画販促責任者

  • ■挑戦しやすい風土です

    身近な商材をお客様にお勧めする仕事がしたい!と思い、当社に入社しました。
    商品研修会は製品の良さを知っていただく大切な機会。それに気付いてから毎週、研修会を開催しました。
    その活動が認められ、研修会専門のチームに抜擢!
    挑戦しやすい風土とバックアップ体制で、やりがいは充分です。

    販促・販売サポート
    33歳
    ※前職:不動産仲介営業

  • ■自分の工夫が活かせます

    POPは親しみやすく手書きにするなど店頭演出は、ひと工夫をします。
    得意先の販売員の方々には全員に挨拶し、率先して情報を提供。良好な関係をつくることで、共に目標達成を喜びあえます。
    今後頑張りたいのは語学を身につけること。外国人のお客様も多いのでしっかり提案していきたいですね。

    販促・販売サポート
    31歳

〜この仕事を通して身に付くこと〜

入社後まずは先輩のパートナーとして、担当店舗で業務の流れや商品知識を身につけます。
分からないことがあれば、その都度先輩がしっかりフォローしますので、ご安心ください。
1・2ヶ月現場を経験した後、提案力を強化する研修を受けていただき、一人でも活躍できるスキルを身につけます。
メーカーとしての心構えや話し方、振る舞いなどもきちんとお教えしていきますので、向上心を持って取り組んでください。

採用企業情報

パナソニック コンシューマーマーケティング株式会社

設立

2006年4月1日

代表者

代表取締役社長 吉清 和芳

資本金

10億円

売上高

10,017億円(2017年度)

従業員数

6907名(2018年3月現在)

事業所

◎本社:東京都品川区東品川1-39-9 カナルサイドビル/大阪市中央区城見2-1-61 OBPパナソニックタワー ◎拠点:札幌、仙台、宇都宮、東京、名古屋、大阪、岡山、広島、福岡他(全国計139拠点)

業種

コンピュータ・通信機器・OA機器関連【メーカー】/インテリア【メーカー】/家電・AV機器・ゲーム機器【メーカー】/コンピュータ・通信機器・OA機器関連【商社】/その他商社【電気・電子・機械系】

事業内容

◎パナソニックブランド家電商品の卸販売、および修理・サービス業務 ●太陽光・リフォーム・システム等に関するエンジニアリング事業等 ★日本全国に営業・サービス拠点を展開し、様々な形態の販売チャネルを通じて、お客様に商品、及びサービスを提供しています。6分社体制で事業運営を行う中、家電量販店を通じてパナソニック製品の特徴や良さを訴求するために、売場演出や店頭イベントを開催しているのが私たちCE社です。

連絡先

パナソニック コンシューマーマーケティング株式会社(ホームページ
【東京本社】〒140-0002 東京都品川区東品川1-39-9(カナルサイドビル)
※ご質問・ご連絡は「求人企業に直接質問する」ボタンよりお願い致します。/採用担当

パナソニック製品の営業・販売アドバイザー★社員登用制度有

パナソニック コンシューマーマーケティング株式会社