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未経験◎ITエンジニア(組込・ソフト)2カ月研修コース

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社◆東証P上場/トヨタ、ソニー、Honda、富士通、日立、NEC、三菱電機、SUBARU、デンソー、日産等グループ直取引企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社が、現在募集中の求人

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募集要項

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★エンジニアを目指す若手を対象とした特別プログラム★
研修を通じて基本的な開発業務に対応できるレベルまで育成し、
研修後に就くプロジェクトでスムーズに業務を行えることを目的としています。

★業界売上No.1の中核企業・東証プライム上場・取引社数840社以上を誇る★
・常時プロジェクト稼働数1000以上
・エンジニアファーストを徹底!上流工程比率73.9%・平均残業20 h・年間休日122日
・有給取得率75.3%・寮・社宅制度あり・76種類(IT系の資格だけでも62種類)の資格手当
・リモートワーク実施者比率50%

自社開発センターでの受託開発など、幅広い多彩な案件があります。
また、派遣・請負サービスの他、コンサルティング事業も展開

仕事の内容

研修プログラム受講後、エンジニアとして組込/制御開発業務(電機、自動車、ソフトウェアなど)

【具体的には】
◎入社後は…
当社独自の戦略研修コースを受講いただきます。


《研修内容》
■1部:アルゴリズム・C言語プログラミング
・アルゴリズム
・C言語プログラミング
・C言語プログラミング演習
・ソフトウェア開発演習

■2部:組込ソフトウェア
・組込み制御概要
・組込みシステム開発(マイコンボード)
・組込みソフトウェア演習

◎研修後は…
希望エリアを考慮しつつ、
エンジニアとして主に自動車/自動車部品/家電/医療等の大手メーカー様などの開発現場、
またWEB系ではサーバーサイド、
業務系では業務効率化を実現するための自動化アプリケーションの開発業務などの
各プロジェクトに参加いただきます。

ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
経験を積んだ後に、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

【プロジェクト例】

・自動車業界/ADAS開発(先進運転支援システム)
・メーカー/医療用ロボットのコントローラー:制御ソフトウェア設計開発
・メーカー/デジタルカメラ向け各種制御装置のアプリ開発
・IT/自動車トランスミッション(AT)制御ECU開発

※以下のように幅広い業界でのプロジェクトが稼働中です。

◆大手自動車メーカー◆機械メーカー◆大手情報システム会社◆車載機器などの大手部品メーカー

※お客様(派遣)先での業務、または自社内にて受託案件に従事していただきます。

求めている人材

【未経験歓迎】30歳までの方(長期キャリア形成のため)※組込エンジニアとして活躍したい方

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

理工系専攻の方を優遇
(文系出身でもプログラミングの基礎知識などを学んだことがあれば歓迎)

組込エンジニアとして長期活躍をしたいと考えている方

◇活躍中の社員の前職一例
・塾講師・PC販売員・QAテスター(スマートフォン性能テスト)

勤務地

研修はオンラインにて受講 ※研修後は取引先構内に配属
未経験の場合:全国
経験者の場合:関東・東海・関西エリアのいずれか
※スキルと希望勤務地を考慮します。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

給与

月給:20万5000円以上

残業代は固定支給ではなく、1分単位で残業手当を支給します。

【手当】
・交通費支給(上限15万円/月)
・残業手当(1分単位)
・赴任手当
・役職手当
・資格手当(月最大5万円 IT領域だけで対象資格が32種類あります。)
・テレワーク手当(250円/日)

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
別途決算賞与を支給する場合あり

【年収例】
840万円/37歳/入社4年目(月給40万円+諸手当+賞与)
600万円/28歳/入社3年目(月給 30万円+諸手当+賞与)
580万円/26歳/入社3年目(月給 28万円+諸手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:9:00〜18:00

勤務時間は研修後のプロジェクトによって異なる。
研修期間中は残業なし。配属後の残業は月平均20時間程度。

休日・休暇

・年間休日122日(特別休暇7日含む)
・完全週休2日制(土日/祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(平均取得12日/年 有給取得率75.3%)
・産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり)
・介護休暇
・入社時休暇
・災害時休暇
※5日以上の連続休暇取得可

待遇・福利厚生

【試用期間】
2ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・寮・社宅制度(家族・単身・独身)
・引越費用補助
・転勤赴任一時金
・帰省旅費補助
・社外技術研修参加費
・通信教育補助
・勉強会講師料補助
・図書購入補助
・資格取得補助
・教育自己啓発関連
・学会参加費
・自己啓発支援
・退職金

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 前職はADASのテスト工程に従事していました。もっと上流に携わりたいという想いがあって転職。
    研修受講後は、ADAS各機能の設計開発、機能追加や性能向上を実施する際の要求から仕様の作成を行っています。
    制御アルゴリズム開発など実に幅広い領域に関われており、思い通りのキャリアパスを描けていると思います。

    28歳 男性
    戦略研修/組込エンジニアコース受講

  • 前職は携帯電話ショップの店員をしていましたが、「ものづくり」をしたくて思い切って研修コースに入社しました。
    研修後は総合エンタメ企業でのデータ管理システムの詳細設計、プリントシール機のログからマーケティングに有用な情報を解析、提供するシステムの改良、新規構築にも従事しています。

    25歳 女性
    戦略研修/インフラエンジニアコース受講

〜職場環境・風土について〜

【エンジニアを支える制度】

スキル・能力の強化・獲得の支援だけでなく、主体的な学習も大切にしています。
チームリーダー・メンバーをはじめとして
スキルを存分に活かせるプロジェクトをアサインするためのバリュー・エンジニアリング・マネージャーを設置。
最適な配置や業務分野および工程の再検討のほか、社内公募などの具体的な支援をしています。
また、個人のキャリア形成に合わせた職種および評価制度が整備されています。

採用企業情報

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

設立

1997年6月

代表者

代表取締役 テクノプロ・デザイン社 社長:嶋岡 学

資本金

1億円

売上高

576.7億円(2022年6月期)

従業員数

7,820名(2022年6月末現在)

事業所

〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ 森タワー 35F ■拠点:34営業拠点、受託開発センター10ヶ所 (2022年8月現在)

業種

自動車・輸送機器【メーカー】/職業紹介・人材派遣/半導体・電子・電気部品【メーカー】/その他専門コンサル/ソフトウェア・情報処理

事業内容

自動車・鉄道・航空宇宙機・医療機器・産業用機械業界等への機械・電気電子・組込ソフトウェア・技術サービスの提供及び研究開発◆技術サービスソリューション(派遣・受託開発)/技術コンサルティング/人工知能(AI)、機械学習等の領域におけるデータ分析サービス/産学連携(大学との共同研究)派13-305617◆【その他情報】 技術サービス業界売上シェア第1位、拠点数200箇所以上

連絡先

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社(ホームページ
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
中途採用問い合わせ窓口
technopro-design@job-entry.com

未経験◎ITエンジニア(組込・ソフト)2カ月研修コース

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社