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総合職◆将来的にはエリア長・バイヤー・本部スタッフも選択肢に

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社コスモス薬品<東証一部上場以来、売上高は毎年上昇!西日本ドラッグストア売上高1位!>『アジアの優良上場企業50社』に選出*7年連続顧客満足度業界No.1企業ページ

こちらは、 2017年12月8日〜2017年12月21日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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募集要項

西日本No.1から
「ドラッグストア業界日本一」へ

店舗網は年間100店舗以上の新規出店にて拡大を計画。
今後も安定した成長力を確保するために
関西・中部をはじめ、幅広いエリアで新しい仲間を募集します。

仕事の内容

接客・販売から店舗運営全般まで※ドラッグストア店長候補・チェーン本部幹部候補として取り組む仕事です

【具体的には】
勤務形態は以下の3つの選択肢から選べます

【ナショナル社員】
当社が出店を行う全エリアを勤務エリアとして仕事に取り組む働き方

【リージョナル社員】
ベースとなる府県を選択し、原則その隣接府県に限定して勤務する働き方

【エリア社員】
会社規定の一部地域にて、転居を伴う異動が発生しない働き方
※昇進の上限は、店長まで
※対象エリアは「求人メッセージ」参照

◆まずは店舗業務から
1)お客様の笑顔が見れる接客の仕事

お客様が自由に買物ができる環境を作り、そしてそのお手伝いをする。
ミッションは販売ではなく、あくまで「極めて感じの良い応対」です。

2)売場(お店)のオペレーションの仕事

陳列すれば売れるというものではありません。
お客様のニーズを的確につかみ、タイムリーに売場に反映。
感性とスキルと戦略を必要とする仕事です。
1つ1つの作業の基礎を学び、業務を習得していってください。
店舗で接客・発注・陳列等の店舗運営に必要なノウハウを身につけた後
次のステップに進んでいきます。

3)人・物・金をマネジメントする経営の仕事

まず目指していただきたいポストは店長職。
通常、入社2年目に店責(副店長)、3年目には店長に昇格。
スピード感あふれる環境で実力を磨く意味でも
はじめから経営者になるつもりで貪欲に人・物・金のマネジメントを学んでください。
もちろん店長はゴールではなく通過点。
エリア長・バイヤー・本部スタッフ(商品開発、店舗開発、マーチャンダイザーetc)
その他にも会社の成長とともに重要なポストが次々に生まれています。

求めている人材

大卒以上★第2新卒者歓迎!職種業種未経験の方も大歓迎 ★登録販売者資格をお持ちの方、優遇 ※要普免

【具体的には】
以下にひとつでも当てはまる方、活躍できます
■早い段階で将来への確かな基盤を築きたい方
■これまで培った強みを活かせる仕事に取り組みたい方
■安定した環境で思うぞんぶん実力を磨きたい方
■接客業が好きで、接客のスキルを磨きたい方
■早く店長になりたい、管理職・責任者ポストで活躍したい等、成長意欲が高い方
■一人より仲間!何事もチームワークを活かして取り組むのが好きな方
■とにかくチャレンジしてみたい方

※流通・小売業界の経験不問

勤務地

■中部・関西・中国・四国・九州

【中部地区】
愛知、三重、岐阜

【関西地区】
兵庫、大阪、京都、奈良、滋賀、和歌山

【中国地区】
山口、広島、岡山、島根、鳥取

【四国地区】
愛媛、徳島、香川、高知

【九州地区】
福岡、熊本、大分、佐賀、長崎、宮崎、鹿児島

※リージョナル社員/希望する圏内及び地域エリア限定での勤務可能

※IUターン歓迎

→リクナビNEXT上の地域分類では……
岐阜県、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

給与

固定給制

■ナショナル社員
月給22.3万〜25.3万円/名阪神
月給21.3万〜24.3万円

■リージョナル社員
月給20.5万〜23.5万円/名阪神
月給19.5万〜22.5万円

※いずれも住宅手当(1.5万円)込

■エリア社員
月給17万〜20万円

※経験・能力等を充分に考慮

【年収例】
474万円/入社5年目店長(月給34万円+諸手当)
514万円/入社11年目店長(月給37万円+諸手当)
538万円/入社11年目店長 名京阪神地区配偶者あり(月給39万円+諸手当)

勤務時間

交替制
早番/8:30〜18:00/休憩90分
遅番/12:15〜21:15/休憩60分

休日・休暇

■月別シフト制
週休2日/月9日の交替休
※2月のみ完全週休2日/月8日の交替休

■リフレッシュ休暇制度有
年1回6日間連続もしくは
年2回4日間連続のいずれかで休日をとれる休暇制度

■有給休暇制度有

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回 ※1ヶ月分ずつ(2016年度実績)
社保完
退職金
社員持株
単身社宅
家賃約半額補助/規定有

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ●目標達成はチームワークの証
    店長としていちばんうれしいのは、店舗スタッフが一致団結して目標達成できた時です。5月の販売コンクールでも、医薬品に的を絞る作戦が的中。全店舗中ベスト10に迫る成績を残し、一同、大盛り上がりでした。みんなの笑顔を見ると、次はもっといい作戦を立てようと意欲がわいてきます。

    村田 純/33歳
    長嶺店 店長
    2010年中途入社

  • ●副店長時代がいちばん成長できる
    副店長は店舗のナンバー2。以前、ある先輩が「副店長時代が一番キツかったけど、一番成長できたなぁ」と言ってましたが、よくわかります。副店長2年目。接客、売場づくりなど、1年前と比べても、われながら驚くほど成長できたな、と。まだまだいくらでも成長できそうで、楽しみです!

    大徳 聡/28歳
    内牧店 副店長
    2013年中途入社

  • ●一生を託せる会社
    27歳の時、音楽関係企業を退職。転職に際し「一生を託せる会社を」と考えていた私の条件にぴったり合う会社、それが当社でした。会社の将来性に加え、スタッフの方が親身に相談に乗ってくれる“空気のよさ”に惹かれて。今は店長として、スタッフ全員笑顔で前向き、そんな空気づくりを重視しています。

    波多祐樹/36歳
    阿蘇店 店長
    2007年中途入社

〜職場環境・風土について〜

資格取得とスキルアップをバックアップ

コスモス薬品では「登録販売者」の資格取得を全社をあげてサポートしています。毎月各エリアで社内講師が資格取得対策のセミナーを開催。自社作成の独自テキストを使用し、合格率も業界トップクラスで推移しています。また資格取得後も、さまざまな勉強会を勤務時間内を利用して開催。社員のさらなるスキルアップを強力に応援する体制を整えています。

採用企業情報

株式会社コスモス薬品

設立

昭和58年12月

代表者

代表取締役会長 宇野 正晃

資本金

41億7856万6600円

売上高

5027億円(2017年度)←4472億円(2016年度)←4084億円(2015年度)←3718億円(2014年)

従業員数

2万6579名(内正社員:3533名)※2017年5月現在

事業所

福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-1 第一福岡ビルS館4階 <子会社>株式会社グリーンフラッシュ/株式会社コスモス・コーポレーション

業種

化粧品・医薬品【小売】/スーパー・CVS・生協/その他流通・小売

事業内容

ドラッグストア・調剤薬局の経営 <店舗数>九州528店/四国106店/中国150店/関西109店/中部19店

連絡先

株式会社コスモス薬品(ホームページ
〒812-0013 福岡市博多区博多駅東2-10-1 第一福岡ビルS館4階
0120-945-910/採用課
jinji@cosmospc.co.jp

総合職◆将来的にはエリア長・バイヤー・本部スタッフも選択肢に

株式会社コスモス薬品