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【面接1回】【前職給与考慮】大規模修繕工事の施工管理

  • 正社員

株式会社第一リフォーム ●「週休2日制」「ノー残業デー」や「長期休暇の取得」など、働き方改革真っ最中!企業ページ

こちらは、 2018年7月18日〜2018年7月31日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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30代〜40代の同世代だからできる
「共通の話」が新鮮でした。

<入社5年目/30代:施工管理>

私の前職も施工管理職。
当時は50名規模の会社でしたが、
従業員の年齢層がバラバラで
10代の後輩もいれば、大ベテランの先輩もいました。

いま思うと、人間関係に疲れていたのかもしれません。

だからこの会社に転職をして
1番はじめに感じたのは「居心地の良さ」。

自分と同世代である
30代〜40代の施工管理が大半で、
従業員数も10名ほど。

「うるせ〜なぁ〜(笑)」なんて
先輩にイジられて笑っている自分がいるなんて、
思ってもみませんでした。

何より小規模な会社だからこそ、
挑戦ができたり、会社と一緒に成長する実感が持てる。

大規模な組織では味わえないことを
この仲間たちと味わっています。
業界内にも、当社の強みはハッキリしています。

当社は「防水工事専門業者」として創業した会社です。
建物の寿命を大きく奪う「漏水」は、
業界人なら誰もが懸念すること。

しかし防水を生業してきたおかげで、
いまでは大規模修繕工事を中心に、
現場全体の管理を任されています。

打ち合わせもスムーズです。
原価管理・予算組みもある程度任されているので、
上長承認が必要でスピーディーに対応できない…
というケースにも陥りません。

さらに大規模修繕工事は動く額も大きく 
上手くいった時はヤリガイになっています。

会社として明確な強みがあり、
さらに小規模だからこその良さがある。

それを、この会社で知りました。

募集要項

大規模修繕工事だけでなく、内装リフォームの仕事もいただけるようになり、ここ数年で業績は右肩上がりです。今年4月からは新卒の女性社員も増え、今年5月には事務所をリニューアル!待遇制度も改善してます。 今後さらに事業を拡大させるために、即戦力となる施工管理を募集します。

仕事の内容

◆マンション・ビル等の大規模修繕工事に関する施工管理業務

【具体的には】
◆マンション・ビル等の大規模修繕工事に関する施工管理業務をお任せします。具体的には、資料作成、工事の進捗確認、見積り、職人さんのスケジュール管理、予算組みなどです。

◆担当する物件は1人に対して約1件。多くても3件程度です。1件1件丁寧な仕事が可能。1人1台ノートパソコンと携帯電話を支給します。現場の合間に事務作業が可能なので、直行直帰がほとんど。効率的に仕事を進められます!

求めている人材

●学歴不問 ●施工管理・現場監督経験者 

【具体的には】
◆大規模修繕工事の施工・現場管理経験者優遇!
◆外壁・内装リフォーム等の経験者歓迎!

<歓迎資格>
一級建築施工管理技士
二級建築施工管理技士

勤務地

東京都練馬区田柄2-27-29 フレンドマンション1F
●現場⇒練馬区を中心に都内、他

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
「下赤塚」駅(南口)・「平和台」駅より徒歩10分
「地下鉄赤塚」駅より徒歩7分

給与

月給28万5000円〜
(経験・能力考慮します ※前職給与や希望に応じ面接時応相談)

※別途資格手当あり
一級建築施工管理技士(8万円/月) 
二級建築施工管理技士(3万円/月)

※固定残業代30h分61,500円を含む
 残業の有無にかかわらず支給
※超過分は別途支給

【年収例】
750万円/1級建築施工管理 入社9年目…月給43万円×12ヶ月+資格手当・皆勤手当+賞与年2回
600万円/2級建築施工管理 入社5年目…月給37万円×12ヶ月+資格手当・皆勤手当+賞与年2回
450万円/入社2年目…月給30万円×12ヶ月+皆勤手当+賞与年2回

勤務時間

8:30〜17:30※現場により異なる

休日・休暇

週休2日制(土・日)、祝日
※土曜日は月2回程度出勤あり(現場による)
夏季
冬季
GW
会社創立記念日
産前・産後
介護
有給
慶弔
代休制度有(現場のスケジュールにより会社定休日に出勤した場合)

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回(夏・冬で2ヵ月分ずつ支給/2017年実績)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆バイク通勤可
◆社用スマホ・PC貸与
◆皆勤手当
◆役職手当
◆住宅手当
◆家族手当
◆退職金制度
◆資格取得支援制度(費用全額会社負担)
◆試用期間3ヶ月(同条件)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 以前は新築の現場監督をしていました。帰りが遅く、休みの日も出勤という日々。転職のきっかけとなったのは、嫁が救急車で運ばれたときのこと。仕事がどうしても抜けられなくて駆けつけてあげられませんでした。このままじゃ、家族を大切にできない…だから「転職」を決意。今では、夕食を一緒に囲む事も増えました。

    施工管理スタッフ(35歳)
    ●業界経験15年:入社5年目

  • 同業からの転職だったので、お給料は経験を考慮してもらえたのでとても良かったです。さらに仕事の幅を広げていけるよう、「一級建築施工管理技士」の資格取得を目指して、会社の制度を利用しながらコツコツ勉強中。もちろん資格手当が増えるのも、楽しみです(笑)

    施工管理スタッフ(38歳)
    ●業界経験10年:入社3年目

〜職場環境・風土について〜

専務の方針で”今の時代に合った働き方”を積極的に取り入れています。ノートパソコンとスマホを支給し、遠隔で事務作業を行えるようにしたり。スケジュール管理のアプリを活用して、連絡や共有事項をスムーズにしたり。おかげで直行直帰も可能です。つい先日も、大きな現場を終えたあと、社長から2週間の休みをもらった社員がいました。今年4月には新卒の女性社員も増え、働く環境面がドンドン改善されている会社です。

採用企業情報

株式会社第一リフォーム

設立

平成2年5月14日

代表者

代表取締役/佐藤 幹一

資本金

3000万円

従業員数

13名

事業所

【本社】 〒179-0085 東京都練馬区早宮1-44-18 【営業所】 〒179-0073 東京都練馬区田柄2-27-29-1F

業種

建築・土木・設計/その他不動産・建設系/その他業種

事業内容

マンション・ビル等の大規模修繕工事、内装リフォーム、防水工事、塗装工事、一級建築士事務所、特定建設業の許可、耐震補強工事

連絡先

株式会社第一リフォーム(ホームページ
東京都練馬区田柄2-27-29 フレンドマンション1F
03-5967-0305 /【フリーダイヤル】0120-540-493

【面接1回】【前職給与考慮】大規模修繕工事の施工管理

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