転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/11/16UP! 毎週水・金曜更新

家電通販の商品企画・バイヤー★経験者募集

  • 正社員

株式会社ジャパネットたかた企業ページ

こちらは、 2018年10月3日〜2018年10月16日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

この求人と似ている求人

世の中に埋もれている良いモノを発掘し
磨きあげるお仕事です!

年間・全国規模の仕入れから、各媒体の制作チームと連携して
メディアでの打ち出し・販売戦略を検討したり、
売上状況の検証等、商品に関する全ての工程を担当します。

一般的なバイヤーと比べ、
広い範囲で責任を持って携わっていることが当社の特徴です。

【具体的には】
・メーカーとの商談・交渉
・販売戦略立案
・市場動向や各種データを基にした分析
・社内制作部門への訴求方法の伝達、訴求ポイントの掘り起し
・担当商品の在庫・納期管理、メーカーとの生産調整
・販売・売上状況検証
・お客様の声をもとに商品の改善提案

管理職経験のある方にはマネジメントにも
チャレンジしていただきたいと考えています。
厳選した商品に絞って販売する
「少品種多量販売」というのが当社の事業方針です。

1シリーズで200万台以上販売している商品もあり、
その分、全体に対して数%のお客様の声でも影響力は大きいため、
メーカーと協力し、商品改善にも取り組みます。

・メーカーとの商談・買い付け経験
・商品企画・改善経験
をお持ちの方はさらにそのフィールドを広げて活躍できる環境です。

【カテゴリー】
IT家電
AV家電
生活家電
調理家電
アパレル
その他(寝具・食品・ウォーターサーバーなど)

他にもクルーズ旅行など、新たなカテゴリーにもチャレンジしています。
上記以外のご経験をお持ち方もご応募下さい。

募集要項

商品を通してお客様の生活を豊かに変えていくため
これまでのご経験を活かしながら
商品の良さにとことんこだわれる仲間を募集しています。

仕事の内容

世の中の良いモノを選び抜いて発掘し、ジャパネットらしくお客様に提供するための商品企画・バイヤー業務

【具体的には】
■メーカーとの商談・交渉
バイヤーとして、1人1カテゴリーを担当し、年間・全国規模の商談を行います。
慣れるまでは他メンバーと一緒に商談します。

■担当カテゴリー商品の販売戦略立案
テレビ・WEB・紙媒体など各制作部署と一緒に
セールスポイントをお客様にどうお伝えしていくか決定していきます。

■市場動向や過去販売データを基にした各種データ分析
どの媒体でどれだけ販売していくかを
過去データをもとに予測・戦略決定・効果検証していきます。

■担当商品の在庫・納期調整、メーカーとの生産調整
1度に多くの商品を販売するため、在庫が適正な状況になるよう調整します。

■商品の企画・改善提案
お客様の声をもとにメーカーと商品改善していきます。

求めている人材

◆大卒以上 ◆20代管理職登用実績有り

【具体的には】
≪必須≫
■買付・仕入・商談の経験のある方
■特定カテゴリーに関する専門知識
■メーカーとの交渉や他部署と連携して業務を進めるためのコミュニケーション能力
■商品がとにかく好き、商品の良さをとことん伝えたいという想いが強いこと

≪歓迎≫
■小売業界や通販業界におけるバイヤー経験

勤務地

東京都港区三田

<最寄駅>
地下鉄南北線 麻布十番駅 徒歩6分
地下鉄大江戸線 赤羽橋駅 徒歩4分

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給20万円〜80万円

■月給制(年齢給+職能給)
■昇給年1回
■賞与年2回

□各種手当
時間外
通勤
住宅
家族
役職
地域

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)

休日・休暇

週休2日制

※年間休日:122日
※休日出勤の可能性有、その際は振替休日有
※年末年始休暇
※夏季休暇
※旅行休暇推奨として2日間、有休取得推奨あり
※リフレッシュ休暇5日(休日と合わせて9連休での取得推奨)

■産前産後・休業制度(保育園に入れない場合は2歳まで延長可能)
■育児短時間勤務制度 (中学入学まで対象)
■育児時差出勤制度(30分〜1時間早く出勤時間をずらせます)
■介護休業・介護短時間勤務制度
■有給休暇/入社後半年経過後10日〜

待遇・福利厚生

退社時間の設定や月40時間以上の残業禁止等、健康で活き活きと活躍できるよう
「働き方改革」に力を入れています!

■ノー残業デー(週2回・水曜/金曜)
■昼寝スペース(フルフラットスペース・マッサージチェア)
■勉強スペース(お休みの日の利用も可能)
■定期健康診断(胃がん・大腸がん・子宮がんなどのオプション健診無料)
■退職金制度(DC)
■福利厚生施設(都内ではありませんが保養所・体育館・温泉施設など)
■業務時間内で選択式研修受講可
■資格取得お祝い金制度
■社員研修旅行/入社2年目以降 
■商品の割引制度・レンタル制度
■社会保険完備
■試用期間3ヶ月/待遇の変更無し

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 業務の中での楽しみは、なんと言っても自分の商品が売れることです。テレビショッピングで紹介された後に、ご注文の電話の数が取りきれないほどに増えていく時は、鳥肌が立つほど感動します。単純な売上実績ではなく、商品を認めていただけたことと、多くのお客様の生活を豊かにする手助けが出来たことが感動ポイントです。

    バイヤー

  • 前職でも家電のバイヤーをしていましたが、現場に商品を送り販売の指示をするような仕事内容でした。一方、当社は1つの商品について全員で考え抜いて、磨きあげた商品をお客様に届けるため、商品における時間のかけ方や責任の重さが格段に違うと感じています。そこがやりがいであり、当社のバイヤーの醍醐味でもあります。

    バイヤー

〜職場環境・風土について〜

働き方改革に力を入れており、週2日のノー残業デーや最大9連休がとれるリフレッシュ休暇制度があります。限られた時間の中で生産性高く働くために、社内では様々な業務改善にも並行して取り組み、メリハリのある働き方を目指しています。その他、コミュニケーションイベントが多いのもジャパネットグループの特徴です。

採用企業情報

株式会社ジャパネットたかた

設立

1986年1月

代表者

代表取締役社長 高田 旭人

資本金

3億円

売上高

1,929億円(2017年12月期)※グループ連結

従業員数

250名(パート・アルバイト含む)

事業所

◆東京オフィス:東京都港区三田 ◆本社オフィス:長崎県佐世保市

業種

その他流通・小売/カメラ・メガネ・電気・OA【小売】/放送・出版・映像・音響/広告・デザイン・イベント/インターネット関連

事業内容

家電製品、映像機器、OA機器、音響機器、電子文具、スポーツ用品、宝飾品、健康食品、健康器具、寝具、生活雑貨などを取り扱う通信販売業。テレビ、カタログ・チラシ、インターネット、ラジオなど複数のメディア特性を活かしたショッピングを展開する「メディアミックス」と、商品仕入・メディア制作・受注・物流・購入後のアフターフォローに至るまで全ての工程を自社で手がける「自前主義」が特徴です。

連絡先

株式会社ジャパネットたかた(ホームページ
長崎県佐世保市日宇町2781
0120-314-252/採用デスク

家電通販の商品企画・バイヤー★経験者募集

株式会社ジャパネットたかた