転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/8/10UP! 毎週水・金曜更新

個別指導教室「馬渕個別」の教室運営スタッフ★勤務地選べます

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

馬渕教室(株式会社ウィルウェイ)企業ページ

こちらは、 2018年5月16日〜2018年5月29日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

この求人と似ている求人

その他の求人を条件から探す

企業名から探す
職種から探す

教育・保育・公務員・農林水産・その他の求人・転職 > 教育・保育・インストラクター・通訳・翻訳・転職 > スクールマネジャー、教室長、スクール運営・転職

業種から探す

その他 > 教育

経験/スキルから探す

店舗マネジメント / 営業【対個人】 / スーパーバイジング、店舗指導

勤務地から探す

関西 > 京都府 > 京都
関西 > 大阪府 > 大阪

関連する求人を探す

スクール 求人 スクールに関連する求人情報から探す

生徒一人ひとりの笑顔が僕の目標。
目指すのは「満足度日本一」の教室!

こんにちは。

私は大阪の「馬渕個別教室」の、いち校舎を任されている者です。


僕の今のやりがいは、

<生徒たちが、いきいきとココで学び、

成績を伸ばし、目標を達成させる。

そして、笑顔でココから去っていく。>

そんな姿を見ること。


そのために毎日、生徒の顔色やしぐさ、講師の様子、教室の状態など

本当に細かいところまで気を配りながら仕事をしています。


生徒だけでなく、生徒の保護者の方々、指導する講師、

一緒に働くスタッフなど、関わる人は多岐にわたります。

入社当初は不安や迷うこともたくさんありましたが、

しっかりとした研修があり、

その後も先輩に丁寧に指導してもらったりと

徐々に自分の仕事に自信を持つことができました。
<今は僕がこれまでしてきてもらったことの恩返し>

学生時代、僕も塾で多くのことを教えてもらいました。

だから、今度は僕が伝える番。


生徒には、実力を発揮しやすいように設備を整えることはもちろん、

体調に気を配り、目指す道を見つけるサポートをする。


講師には、保護者からの意見を伝えたり、

生徒の状態(学力面や精神面)を踏まえて教え方を一緒に考えたり。


≪全ては生徒が笑顔で目標達成の日を迎えられるように。≫

これを目標に日々仕事に取り組んでいます。


これくらい強い意志をもってあなたにも一緒に頑張ってもらいたい。

大手ならではの待遇や福利厚生をそろえて待っています。

あなたも馬渕個別という新しいステージで活躍しませんか?

募集要項

大阪・京都・奈良の公立最難関高校の合格実績No.1を誇る【馬渕教室】のブランド名で学習塾を展開している当社。
中でも、個別指導の「馬渕個別」は今後の当社を左右する重要な事業として力を入れています。

個別指導学習塾の競争が激化し、「授業の質」が問われる時代になってきました。
長年培った馬渕教室でのノウハウを活かした、「授業の質」で勝負するなら、私たちは絶対負けません。

今後の展開に向け、教室の運営を任せられる運営スタッフの増員が必要です。
将来の幹部候補として活躍してくださる方を募集します。

仕事の内容

教室運営・管理から教師のマネジメント、授業や教師の教育プログラムの企画まで幅広い業務をお任せします。

【具体的には】
★生徒たちに直接授業を行う「講師」としてではなく
「マネージャー」として教師を育て、教室運営をする仕事です。
生徒は小学生・中学生・高校生が対象になります。

出社

教室の整頓、見回り、報告業務
保護者懇談

講師ミーティングに参加(講師の相談や生徒の話を聞きます)

授業の巡視(カリキュラムチェック・指導方法チェックなど)

授業が終わったら、教師から授業の報告を受けます

翌日の授業準備など


★ゆくゆくの幹部候補としての期待がかかっているポジションです。
入社後は、運営スタッフ→教室長→ブロック長→エリア長というキャリアステップがあります。

求めている人材

大卒以上■店長経験マネジメント経験者大歓迎! 業界未経験者歓迎!

【具体的には】
●下記のような方を歓迎
・教育業界経験者
・教師や教育業界に興味がある方
・人との繋がりを大切にした仕事をしたい方
・地域社会への貢献度の高い仕事をしたい方
・店舗運営やマネジメントに興味をお持ちの方

勤務地

☆大阪、奈良、兵庫、京都にある馬渕個別各校舎
■校舎数
大阪46校、奈良8校、兵庫6校、京都4校

→リクナビNEXT上の地域分類では……
京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県

給与

月給27万円以上
※30時間分の固定残業代5万2,000円を含む
※30時間を超える時間外労働分は、法に基づき支給する
※上記はあくまで中途入社初任給の最低額です
※経験・能力・年齢等を考慮し優遇いたします

【年収例】
613万円/年俸613万円/31歳/入社3年目(エリア長)
440万円/年俸440万円/28歳/入社3年目(ブロック長)
350万円/年俸350万円/24歳/入社2年目(教室長)

勤務時間

14:00〜22:00(実働7時間)

休日・休暇

<週休2日制>
日・祝orその他会社指定日(1日以上)
ゴールデンウィーク休暇(10日前後)
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
特別休暇(出産・育児・介護・療養)

待遇・福利厚生

昇給年1回 
社会保険完備
確定拠出年金制度
決算賞与
定期健康診断
交通費支給(社内規定有)  
慶弔見舞金 
社員割引制度 
会員制リゾートホテル 
福利厚生倶楽部(リロクラブ)提携 
育児・介護休業制度 
退職金制度 
社員貸付金制度
試用期間12ヶ月あり(条件変更無)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■神は細部に宿る
    教師に任せられることは教師に任せ、自分はマネジメントに徹底すること。それが、いい校舎をつくるうえで大切なことです。常に一歩引いた位置から、全体を見渡す。そして、プレイヤーには気付けない問題をひとつひとつ改善していくことが、生徒の成績を上げることと、生徒数の増加につながります。

    個別指導事業部 
    ブロック長

  • ■教師の成長が、やりがいに。
    馬渕個別の教師は、ほとんどが大学生。ここでアルバイトをしたことが、社会に出たときに役立つように指導を心がけています。最初は生徒と話をすることすらおぼつかなかったのに、大学を卒業する頃には校舎になくてはならない存在に。彼らのそんな成長を見ると、ほんとにうれしいですね。

    個別指導事業部
    運営スタッフ

〜将来あなたに期待したいこと〜

■上をめざせる環境
授業の質にこだわる当社では、社員教育を徹底。馬渕個別では定期的に、全社員を集めて研修を実施。ロールプレイングなどを通じて、必要なスキル・知識の向上を図っています。社員の頑張りを正当に評価する当社では、年次に関係なく昇給・昇格も。例えば、八木校のスタッフは、未経験入社ながらマネジメント経験を活かして優秀な成績を収め、わずか2年足らずで4校を統括するブロック長へと昇格を果たしました。

採用企業情報

株式会社ウィルウェイ

設立

1973年(昭和48年)10月

代表者

代表取締役社長 高原 勇巳

資本金

8900万円(グループ合計)

売上高

191億400万円(グループ合計)〔2018年3月期〕 生徒数:43000名(2017年度)

従業員数

850名(グループ合計)

事業所

本社/大阪市中央区北浜4-1-21住友生命淀屋橋ビル8F 本部/東京、京都、滋賀 校舎/中学受験部門31、高校受験部門106、大学受験部門25、個別指導部門64、幼児教育部門7、英会話部門20

業種

教育/その他業種

事業内容

小学校受験から大学受験までを対象とする学習塾と英会話スクールの運営、及び教材・公開テスト等の開発。小学受験「もえぎ会」/まぶちの幼児教育「キッズクラブ」/中学受験「馬渕教室」/高校受験「馬渕教室」/大学受験「東進衛星予備校」/個別指導「馬渕個別」/マブチの英会話スクール「epion(エピオン)」「Super epion(スーパーエピオン)」

連絡先

株式会社ウィルウェイ(ホームページ
住所に関しては、上記【採用までの流れ】をご参照ください。
大阪:06-6231-6000 東京:03-3343-8000 京都:075-212-1600/採用担当
jinji@mabuchi.co.jp

個別指導教室「馬渕個別」の教室運営スタッフ★勤務地選べます

株式会社ウィルウェイ