転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/10/19UP! 毎週水・金曜更新

電子部品の設計開発スキルを活かすセールスエンジニア★幹部候補

  • 正社員

ディ・エス・シィ株式会社◆精密部品専門商社&トランス製品を主とする電子部品のメーカー■取引先/パナソニック(株)ダイキン工業(株)他■年間休日127日企業ページ

こちらは、 2018年10月5日〜2018年10月18日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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自社スイッチング電源用トランスが好評!
設計経験者を『幹部候補』として迎えます

精密部品専門商社としてグローバルに成長を続け、
2008年に、中国広東省に電子部品の自社工場を設立。
今では自社ブランドを開発・生産・販売までできる会社として
大手企業との取引実績も増やして、数倍単位で急成長!
組織強化を目指し、新戦力を募ります。


【自社ブランド製品の“これからの発展”をお任せします】

★トランスの設計開発に10年ほど携わり
これからもっと極めていきたい!という人には、
大手メーカーでの設計開発を経て
当社の技術部を立ち上げた
経験30年の部長から直々に学べるので、
技術者として飛躍できます!

納品まで2年かかるものや、100個単位の小ロットまで、
さまざまな要望に応えられることが当社の強みですから、
「こんな製品がほしい」と相談を受けた時点から
仕様やコスト面などの課題をクリアし、
『世界に一つだけ』のものづくりにトータルに携われます。
中国工場出張や、展示会にも参加し
視野を広げてください。

★経験20年以上、電源用トランスに精通した方には、
技術部門を牽引していく責任と魅力あるポジションです。
少数精鋭の中小企業だから一人一人の裁量権も大きく
自ら『決断』してビジネスを進めていける
大きなやりがいがあります。

「伸び盛りのトランス製品の今後を、お任せします。
私のノウハウや経験は、惜しみなく伝授しますし
私の役割を徐々に引き継いで、世代交代したいと思ってます」
と技術部長。
一緒にやれる日を、楽しみにしています。

募集要項

【自社製品の拡大に向けた増員募集】

縁あってスタートしたコイル製品(トランス)製造事業も10年目を迎えました。
トランス製品に特化してきただけに、専門性も高く、
スピード、細やかさ、提案力などが好評で
大手メーカーへの販路も確立。
過去3年で3倍の売上実績となり、
2020年には「今の2倍」という目標を掲げ、全社で盛り上がっています。
そんな活気ある職場で、あなたの経験を存分に発揮しませんか!

技術者として手応えのある
◆ポジション
◆仕事内容
◆待遇
でお迎えします

仕事の内容

電子部品のカスタム設計に関わるセールスエンジニア★営業同行で課題ヒアリング〜設計、量産迄の工程すべて

【具体的には】
充電器、家電、産業機器などに必要な
トランス等の巻線部品のセールスエンジニア
★巻線部品の設計経験を活かせるものづくりの仕事です★

スイッチング電源を主体としたトランス、ノイズ部品のカスタム設計と
性能、品質、価格を目的とした仕様提案を行ってください

【仕事の流れ】
◆クライアント訪問
(営業+技術部上司と同行)
◎課題や仕様をヒアリング
◎製品の性能、品質、価格面での提案力を発揮してください。

◆設計
中国工場エンジニアへの指示〜監修
仕様書のの確認、提出
※メールや電話での連絡
◆見積もり確認、営業へ提出作成

契約が決まれば
◆中国工場での量産準備

試作や品質管理を経て
◆納品


★展示会など、技術者として参加
★エンジニアとの詳しい打ち合わせや進捗状況の確認などで
 中国出張あり(月1回以上)※語学力不問

【自社製品】
■トランス
 AC/DC、DC/DC 
■PFCチョークコイル
■インダクター
■チョークコイル
■ラインフィルタ

求めている人材

大卒以上◆スイッチング電源用トランスの設計や開発経験者:10年以上が望ましい ◆セールス経験は不問

【具体的には】
≪以下の経験スキルある方歓迎≫
◆設計経験/できればクライアントが指示する動作条件を見て設計ができるレベル
◆トランスの製造工程の基本的知識
◆フェライトの基礎知識
◆各国の安全規格設計
◆クライアントと対面で打ち合わせも多く
 コミュニケーション力
◆絶縁材料選定

≪あれば大歓迎するスキル≫
●コスト計算経験
●和文・英文併記の仕様書作成経験
●英語や中国語スキル

勤務地

東京都文京区小日向4-2-8 

※U・I ターン歓迎!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
東京メトロ「茗荷谷」徒歩5分

給与

月給30万円以上
※経験・能力・前職給与など考慮します

◆月20時間分の固定残業代4万円を含む
/超過分別途支給

【年収例】
450万円/35歳(経験10年)/月給30万円+諸手当+賞与
550万円/45歳(経験20年)/月給37万円+諸手当+賞与

勤務時間

9:00〜17:30

休日・休暇

◎年間休日127日
完全週休2日制(土・日)、祝日

休暇/
夏季(5日)
年末年始(7〜9日)
有給
慶弔
産休

待遇・福利厚生

賞与年2回
社会保険完備
交通費全額支給
研修・セミナー・通信教育(全額会社負担)
退職金
クールビズ(夏季)

◎試用期間6ヶ月/条件変更なし

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 【クライアントの顔が見えるモノづくり】
    コスト面で試行錯誤したり、開発に2年かけたり、異例の小ロットも請負ったり…大手メーカーにはできないフレキシブルな対応で、トランス製品を提供してきました。どれも、目の前のお客様の課題を解決したいという思いから。机上で開発するだけでは味わえない達成感がありますよ!

    技術部 
    部長

  • 【技術者として決断すること】
    大手上場メーカーでコイル製品の設計開発に従事していましたが、縁あって早期退職でDSCへ。転職してスグ、会社の規模とは逆に一人一人の責任の大きさを感じました。経営や事業運営に関わる判断の場面も多く『決断力』が試されるポジション。近い将来、あなたに引き継ぎたいと思っています。

    同上

〜入社後の1ヶ月について〜

【技術部幹部として期待しています】

◆入社後は
経験スキルに合わせて対応します

◎業務フロー
◎クライアント対応
◎中国出張や営業同行など、OJT教育


フローを一通り理解したら
徐々に仕事をお任せ!
サポートしますの何でも相談してください

DSCの強みやこだわり等を理解したうえで
あなたのスタイルで業務を進めていってください!
「もっと、こうすれば?」など
将来のリーダーとしての提言してくれる日を楽しみにしています

採用企業情報

ディ・エス・シィ株式会社

設立

1982年10月

代表者

代表取締役社長 田中 保

資本金

5000万円

売上高

20億円(2017年度実績:全社)

従業員数

21名

事業所

【本社】大阪府大阪市住吉区帝塚山東1-7-20 【営業所】大阪・東京・九州・マレーシア・中国(広州) 【製造・開発拠点】中国(広州)■取引先/パナソニック株式会社、ダイキン工業株式会社、他

業種

半導体・電子・電気部品【商社】/半導体・電子・電気部品【メーカー】

事業内容

■小型精密モーターなどの電子・機械部品の国内販売・輸出入 ■トランスやコイル製品を主とする電子部品の自社生産:ISO 9001・ISO 14001を取得 ★住宅設備機器や家電製品など、様々な機器に使用される部品を扱っています

連絡先

ディ・エス・シィ株式会社(ホームページ
◆大阪本社:大阪府大阪市住吉区帝塚山東1-7-20 ◆東京営業所:東京都文京区小日向東京都文京区小日向4-2-8 三井生命文京小日向ビル2階
TEL:06-6355-5733(本社:応募連絡先)/採用担当

電子部品の設計開発スキルを活かすセールスエンジニア★幹部候補

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