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機械設計◆最先端開発多数!◆待遇充実!◆社員定着率95%!

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

オムロン エキスパートリンク株式会社《旧オムロン パーソネル株式会社》オムロン100%出資★グループへの就業が8割!福利厚生はオムロンと同等企業ページ

こちらは、 2018年10月10日〜2018年11月6日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

オムロン エキスパートリンク株式会社が、現在募集中の求人

この求人と似ている求人

世の中のエンジニアの皆様。
魂が震えるような開発、最近しましたか?

■オムロンだからできる最先端開発

IoTでつながるパーソナル医療、
完全自動運転に欠かせぬドライバーモニタリング、
AIで人に合わせてサポートするFA機器…

これらは私たちのエンジニアが関わるプロジェクトの一部。
オムロングループでは「ファクトリーオートメーション」、
「ヘルスケア」「モビリティ」「エネルギーマネジメント」の
4分野に注力しており、エンジニアは最先端技術を駆使したシステムや
社会に貢献する機器の開発に取り組むことができます。

社会を大きく変える可能性を秘めたプロジェクトの数々は、
熱き情熱を持つエンジニアにとって挑戦しがいのあるもの。
最先端開発に関われるこの場所で、ご活躍ください。
■エンジニアファーストの会社です

オムロンのバックボーンを活かした  
最先端開発案件、充実の待遇、教育体制は、 
私たちだから提供できるもの。
働きやすさを追求する環境の中で、
末永くオムロングループの一員として活躍ください。

◎オムロングループでの配属が80%!スキルを高められる最先端開発多数!
◎社員の定着率95%。継続雇用制度あり。定年後も契約社員として働けます! 
◎月の平均残業時間20.1時間。無理なく働けるから家族がいる方も安心! 
◎平均有給取得日数12.8日。しっかり休息をとれるのでプライベートも充実! 
◎転勤経験のないエンジニア87%。配属先は本人の希望やご家庭の事情を考慮!

募集要項

★“世界初”の技術を開発
被ばくなしで内臓脂肪を測定できる世界初の装置の開発を
当社エンジニアがリーダーとして牽引。

★2017年度の離職率はわずか4.5%
リーマンショック時も一人も辞めず
安定した雇用を守っています。

★40代〜50代も活躍中
早期退職した方も当社で再出発!

★「生涯、エンジニア。」として第一線で活躍
定年後も、契約社員としての継続雇用制度有。

★公正で透明性の高い評価制度

★福利厚生や各種制度はオムロンと同等
ワークライフバランスを大切に!

仕事の内容

制御機器、電子機器、車載製品、社会システム、ヘルスケア製品などに関わる機械設計・開発・評価業務

【具体的には】
■機械設計

◎滋賀
・FA機器の筐体設計
⇒防水・防塵設計の経験を活かせます。

◎京都
・ヘルスケア製品の筐体設計変更
⇒Solidworksの経験を活かせます。

◎大阪
・エンジン・エンジン周りの設計
⇒CATIA、Creoの経験を活かせます。

◎東京
・半導体製造装置の機構設計
⇒3DCADでの開発です。

◎神奈川
・車載充電システムの筐体設計
⇒3DCADの経験が活かせます。

◎愛知
・車載コントローラーユニットの機構設計
⇒CATIAの経験を活かせます。

※上記配属先はあくまで一例

★主要配属先はオムロングループ 
 他、関西・東海・関東の大手企業 

★配属先は本人の希望やご家庭の事情を最大限考慮。 
 プロジェクト終了に伴う配属先変更の可能性があっても
 基本的に同じエリア内で検討。
 転居を伴う場合は転居費用は会社負担、社宅も用意。

求めている人材

専門・高専・大卒以上★理系卒の方は未経験歓迎。第二新卒の方や早期退職の方も歓迎いたします。経験者優遇

【具体的には】
・3DCAD(Solidworks、Pro/E、Creo、CATIA)を用いた開発経験
・各種設計/評価経験者 筐体・機構設計/評価経験(分野問わず)

勤務地

滋賀、京都、愛知のオムロングループ事業所内
または
関西・東海・関東の大手企業

→リクナビNEXT上の地域分類では……
埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県

給与

月給21万6000円〜50万円
※経験・能力を考慮
※残業代全額支給

※試用期間6ヶ月:同条件

【年収例】
700万円/48歳/月給40万円+賞与+時間外手当(20H)
550万円/35歳/月給33万円+賞与+手当+時間外手当(20H)
450万円/29歳/月給26万5000円+賞与+時間外手当(20H)

勤務時間

9:00〜17:30 
※常駐先に準ずる

休日・休暇

完全週休2日(土日)
祝日
有給休暇

※GW、夏季、年末年始は常駐先カレンダーによる
※年間休日124日

待遇・福利厚生

正社員雇用(無期雇用派遣)
昇給年1回 
賞与年2回 
交通費全額支給 
社会保険完備 
産前産後・育児休暇、介護休暇制度
定期健康診断
確定拠出年金 
時間外勤務手当 
福利厚生施設利用可 
共済会からの祝金 (結婚・出産・入学)
傷病見舞金
従業員持株会制度

サポート体制

様々な研修でスキルアップを応援
資格取得報奨金制度/1〜10万円
セルフトレーニングサポート:書籍や外部研修の費用の一部を補助
社内表彰制度/奨励金有

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ●たくさんの人に使ってもらえる製品に携わりたかったことに加え、条件面でも高く評価していただいたことで当社への入社を決めました。前職は通信機器の筐体設計で、自動車関連は全くの未経験でしたが、今では自分が開発に携わった車に街ですれ違う喜びと、未経験分野で力をつけていく手応えを感じています。

    エンジニア:濱田
    【入社動機】
    多くの人に関わる製品開発をしたい

  • ●社歴17年となり、医療機器や自動改札機など様々な開発に携わってきました。競い合ったり冗談を言ったりするような仲間のいる環境に魅力を感じています。落ち込むことがあっても、みんなが頑張っているのを見ると「くよくよしていられないな」と気持ちを切り替えることができます。

    エンジニア:品川
    【入社動機】
    上流工程に携われる

〜職場環境・風土について〜

●オムロンと同等の福利厚生をご用意

オムロン健康保険の月々の負担額は、本人約5分の2:会社約5分の3と
一般的な企業に比べてかなりお得。また、従業員持株会制度もあります。

その他、資格取得支援制度や技術研修等
スキルアップを目指すエンジニアを支える制度もご用意。
例えば、電気・電子分野では、評価者から設計者へ育てる
3年間の本格的な研修プログラムがあります。
安定した環境で、末永く開発に専念していただけます。

採用企業情報

オムロン エキスパートリンク株式会社

設立

2018年4月1日

代表者

代表取締役社長 久保 雅子

資本金

9000万円

従業員数

850名

事業所

本社(京都市下京区)、京都駅前オフィス(京都市下京区)、東京新宿オフィス、東海オフィス

業種

総合電機【メーカー】/ソフトウェア・情報処理/半導体・電子・電気部品【メーカー】/機械関連【メーカー】/職業紹介・人材派遣

事業内容

エンジニア派遣事業(派26-020017)等総合人材サービス■ソフトウェア関係(組込系・オープン系・制御系)■機械関係(機構/機械設計、電子・通信機器設計、自動車関連機器設計等)■電気・電子関係(アナログ/デジタル回路設計)■人材紹介業(26-ユ-020010)■障がい者就業支援事業等 ※「生涯、エンジニア。」はオムロン株式会社の登録商標です。

連絡先

オムロン エキスパートリンク株式会社(ホームページ
〒600-8216 京都市下京区烏丸通七条下ル ニッセイ京都駅前ビル7F
0120-066-038
opc_eng@opc.omron.co.jp

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