■ビル施設の管理等、全国各地にて事業を展開!【東京海上日動ファシリティーサービス株式会社】◆東京海上グループ ◆賞与年2回企業ページ
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『豊富な知識×あふれる興味』を武器に
新しいキャリアを築きたい方へ――!
◇◆「東京海上」グループとしての誇り◆◇
当社は『“人”を大切にする』を経営理念として掲げ、
お客様にご満足いただけるサービス品質を提供して
確かな信頼を築いています。
この品質に込められているのは、
設備管理といったサービスだけでなく、
社員1人ひとりの“質”にもこだわり
会社として成長を続けていきたいという“想い”です。
すべての人、そして社会から信頼される企業になるため、
これからも挑戦し続ける当社には
新しいリーダーが必要です!
設備管理としての経験を活かし、
リーダーシップを発揮して
大きくステップアップしませんか。
当社は、これまでのやり方を大切にしながらも
「新しい風」も必要という考えのもと
社員に寄り添った職場環境を整えました。
▼<例えば…>
◎残業削減など『働き方改革』に注力!
◎全社員からの意見を反映させた新しい体制づくり
◎年齢や経験ではなく“実力”に応じたキャリアアップ制度
ほかにも、勤務はシフト制で
月8〜9日休み。希望休の調整もしやすいため
プライベートの時間も大切にできる環境です!
\さらに!/当社では“29種類”もの資格に対して
手当を支給する制度もあります!
資格を取得して、成長と収入UPを同時に叶えることも可能です。
安定した基盤のもと、スキルに磨きをかけながら
あなたらしくご活躍いただくことを期待します。
全国規模でビル管理や
ビルクリーニング事業を展開している当社。
“東京海上”グループとして
安定した経営を続けており、
新規物件の管理も増加しています。
今後の事業拡大に向け、
これから私たちとともに会社の発展を支える
設備管理スタッフを募集いたします。
培ってきたスキルを存分に活かして
ご活躍いただけるフィールドです!
仕事の内容 |
オフィスビル等の設備点検・保守・修繕などビルメンテナンスの設備管理業務全般 |
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求めている人材 |
\学歴不問/★常駐ビル設備管理の経験がある方 |
勤務地 |
横浜市、新宿区、多摩市、大阪市 |
給与 |
月給:22万3000円以上(新宿区・多摩市・横浜市)
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勤務時間 |
変形労働時間制
|
休日・休暇 |
シフト制:月8〜9日休み
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待遇・福利厚生 |
【試用期間】
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東京海上グループの安定したバックボーンのもと、
社員が生涯にわたって永く活躍できる環境を整えました。
だから、当社には経験豊かなベテランが多数在籍しています。
コンプライアンス遵守は徹底。
男性社員の育児休暇取得実績のほか、社員のメンタルサポートも充実。
また、社員1人ひとりの声に耳を傾け
意見を柔軟に取り入れる社風も当社の魅力のひとつです。
東京海上日動ファシリティーサービス株式会社
設立 |
2003年10月 |
---|---|
代表者 |
代表取締役社長:横山 勝由 |
資本金 |
2,000万円 |
売上高 |
22億4400万円(2023年3月期実績) |
従業員数 |
833名(2023年3月) |
事業所 |
【本社】東京都千代田区神田須田町1-9 神田須田町プレイス3F【支店】札幌、静岡、名古屋、大阪、広島、九州 |
業種 |
警備・メンテナンス・清掃/プラント・設備【メーカー】/電力・ガス・水道・エネルギー関連/その他専門コンサル/その他サービス |
事業内容 |
■清掃・設備管理・サービス業務 他■グループ:東京海上日動ファシリティーズ株式会社、東京海上日動レックサービス株式会社 |
連絡先 |
東京海上日動ファシリティーサービス株式会社(ホームページ) |
“東京海上グループ”の一員として活躍!【設備管理スタッフ】
東京海上日動ファシリティーサービス株式会社
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