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【リフォーム提案営業】未経験OK!頑張りは賞与・手当で還元!

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

旭化成リフォーム株式会社【旭化成グループ】★CMでお馴染み『ヘーベルハウス』のリノベーションや改修工事のプロフェッショナル企業企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

へーベルハウスで培った旭化成の技術力と
信頼できるブランド力が営業の強み!

旭化成リフォームで長年培ってきた「技術力」「提案力」で、
ヘーベルハウスのみでなく、ヘーベルメゾン(賃貸住宅)や、
一般住宅、アパート、分譲マンションの分野まで
幅広くお客様をサポートしているリモデリング事業で
「提案営業」として共に働いていただける方を募集しています!

建物を風雨から守る屋上防水改修、外壁防水改修をはじめ、
キッチン・トイレ・バスなど水廻りや、LDK などの内装を
最新のものにリフレッシュするインテリア改修など、
お客様のご要望に合わせた多彩なリモデルプランをご提案。

旭化成独自の技術力で長期の安心を
お客様・建物オーナー様にご提供し、
資産価値向上に貢献しています。

リフォーム業界は需要がありこれから伸びる事業です。
未経験からのチャレンジも大歓迎しています!

<旭化成リフォームで働く魅力>
【働きやすい環境】
日・月・祝日休みの完全週休二日制。
年間休日121日+有給でしっかりとお休みを取得し、
仕事でも高いパフォーマンスを保つことができます。

【頑張りは正当な評価へ】
実績が評価や賞与へ反映され、
モチベーションに繋がります!
実際に、未経験から入社2年目・エリア限定で
年収690万円の実績などもあります!

【チームと個人で目標達成】
個人だけでなく4〜6名の
チームで目標を目指します。
チーム内のみならず技術職・事務職の
メンバーにもフォローしてもらえる環境です。

【お客様からいただく感謝の言葉】
お客様のお困りごとを伺うだけではなく、
潜在的なニーズを汲み取り、
プラスαの提案をしていくのがこの仕事の面白さです。
「あなたに頼んでよかった」と、
直接お客様からのお声をいただいた瞬間は、
この上ない喜びを感じることでしょう。

【未経験からのチャレンジ歓迎】
建築業界の知識がなくても大丈夫。
入社後に研修と先輩社員から学べます。
またお客様から専門的な
お問い合わせをいただいた時でも
設計・工事担当に相談でき、
同席してもらうこともできるので安心です。

募集要項

今後更に需要が見込まれる
一般建築分野への事業拡大に向けて、
メンバーと協力しながら更なる
事業拡大を担っていく仲間を募集します!

仕事の内容

集合住宅(ヘーベルメゾン他)を中心に、戸建住宅、マンション、ビル等のリフォーム提案営業をお任せします

【具体的には】
<商談の流れ>
紹介・反響(問い合わせ)〜アポイント〜現地調査〜見積り・提案〜受注

<内容>
メンテナンス(塗装・防水)
各種リフォーム・リノベーション(部分改装・全面改装) 

<強み>
ヘーベルハウス29万棟の施工実績から積み重ねから生まれた
「賢者の防水」をはじめとした塗装・防水の技術力と、
お客様のご要望に合わせた多彩な内装リモデルプランの提案力。

クオリティの高い工事(施工技術・施工品質・お客様サービス)の
実施により高い顧客満足を得て、
リピート受注や紹介受注に繋げていただく営業職です。

求めている人材

【高卒以上】要普通自動車免許 ★業界経験不問 ★「やってみたい」という意欲のある方を大歓迎します!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

※社会人経験3年以上の方

〈下記の方は歓迎します〉
・法人営業・個人営業など提案営業のご経験
・リフォーム・住宅・住宅設備関連の業界経験
・設計・施工管理経験者で営業に興味のある方

〈こんな方を求めております〉
・お客様のお話を丁寧に聞くことができる方
・目標に向かって粘り強く取り組める方
・積極的に学び、成長し続ける意欲がある方
・チームワークを大事にできる方

勤務地

◎「新宿駅」徒歩7分、「都庁前駅」徒歩3分 

【リモデリング営業所】東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル10階

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給:28万3200円以上

※別途賞与有り
※経験・スキルを考慮し決定
※時間外手当は全額支給
※エリア限定職となります。

【手当】
・休日出勤手当
・各種手当:住宅・持家・役職・深夜・業績

【賞与】
年2回

【年収例】
690万円/営業・エリア限定・2年目・業績標準者(月給28万3200円+時間外手当+賞与)
1000万円/営業リーダー・全国転勤あり・業績標準者(月給36万3200円+時間外手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

完全週休2日制(日、月)
祝日

【年間休日】
121日

【休暇制度】
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

・結婚休暇
・家族看護休暇
・忌引休暇

※産休・育休取得/復帰実績あり
※育児時短勤務あり

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内喫煙可能場所有

・社員持株会
・退職金制度
・従業員拠出年金補助
・各種レクリエーション
・社内研修
・資格取得支援制度
・保養所、リロクラブ(福利厚生クラブ)
・定期健診
・慶弔見舞金
・社用携帯・タブレット端末・社用車貸与
・私用車借上制度(要件あり)
・時短勤務制度
・キッズサポート制度

オンライン説明会を実施中!

・6月18日(日)10時〜
・7月9日(日)10時〜

※書類選考後、セミナーのご案内をいたします。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 「本当の意味でお客様に価値を提供したい」と思い転職しました。旭化成のブランド力と培ってきた技術力を背景に、自信を持って提案できています。 新しい事業だからこそチャレンジが可能な環境です。「もっとこうした方が良いのではないか」とチームで意見を出し合いながら、日々切磋琢磨しています。

    営業/32歳/入社4年目

  • 子供が生まれたことをきっかけに収入を上げたいと思い転職を決意しました。リフォーム業界は需要があり今後伸びると考え志望し、最終的に収入面と会社の安定性が入社の大きな決め手となりました。福利厚生も充実していますが、何より、人財を育てようという考えが根付いている、研修やOJTで、そう実感しています。

    営業/46歳/入社3年目

〜職場環境・風土について〜

旭化成グループの一員として培ってきた技術力・施工力を活かし
お客様の大切な資産を再構築(リモデル)する伸び盛りの事業です。

頑張りが正当に評価され、モチベーションに繋がります。
営業の業績によって、賞与で還元しています。

これまでの事はリセットしゼロから努力できる人、
わからないことを積極的に聞き身につけていくことができる人であれば、
力を発揮することができる環境です。

採用企業情報

旭化成リフォーム株式会社

設立

1980年9月

代表者

代表取締役社長/中園 明弘

資本金

2億5,000万円

売上高

544億円(2023年3月期)

従業員数

934人(2023年3月末)

事業所

東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング7階

業種

住宅・建材・エクステリア【メーカー】/住宅・建材・エクステリア【商社】/建築・土木・設計/その他不動産・建設系/その他専門コンサル

事業内容

◆旭化成の住宅『ヘーベルハウス』の内装フルリノベーション/部分リフォーム/塗装・防水リフォーム/エコリフォーム/一般建築物件 など

連絡先

旭化成リフォーム株式会社(ホームページ
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング7F
03-6899-3251/キャリア採用担当

【リフォーム提案営業】未経験OK!頑張りは賞与・手当で還元!

旭化成リフォーム株式会社