転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/7/18UP! 毎週水・金曜更新

東急電鉄の各部門を支える◆アソシエイト(一般事務)

  • 正社員

東京急行電鉄株式会社 ※東証一部上場 <鉄道事業を根幹に、商業施設・オフィスビル・住宅などの都市開発事業や生活サービス事業を展開する「街づくり」の会社>企業ページ

こちらは、 2017年10月13日〜2017年10月26日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

東京急行電鉄株式会社が、現在募集中の求人

東京急行電鉄株式会社が、現在募集中の求人はありません。
右の「気になる」ボタンを押していただくと、この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。

この求人と似ている求人

その他の求人を条件から探す

国内外の「街づくり」で事業拡大中!
社員が長く働ける環境も整えています。

◆「3つの日本一」と「海外での街づくり」を目指して。

【1】日本一住みたい沿線 東急沿線
【2】日本一訪れたい街 渋谷
【3】日本一働きたい街 二子玉川

東急電鉄では、「選ばれる沿線」であり続けるため、
ビジョンとして3つの日本一を掲げ、
鉄道・都市開発・生活サービスの各分野で様々な取り組みを行っています。

現在、渋谷駅周辺では、大規模な再開発プロジェクトが推進中。
また、これまでに蓄積した街づくりのノウハウを生かして、
ベトナムやオーストラリアで開発プロジェクトも進めています。

業務拡大が続く中、営業や技術のメンバーをサポートする
アソシエイト職を大規模採用します。
◆5年連続「なでしこ銘柄」に選定。働きやすい環境があります。

東急電鉄では、ライフイベントに合わせて、
社員の多様な働き方を支える制度を充実させています。

◎モバイルPCで、自宅でもオフィスと同じ環境で業務ができる「在宅勤務」
◎病児保育サービスを会社の補助で割安で受けられる「病児保育支援」
◎育児や介護、配偶者の海外赴任を事由に退職した社員が
 社員として復職できる「カムバック制度」
◎出社時間を選択できる「スライド勤務」

こうした取り組みが評価され、
経済産業省が東京証券取引所と共同で女性が働きやすい環境整備や
女性活躍を推進している上場企業を選定する
「なでしこ銘柄」に5年連続で選定されました。

募集要項

東急電鉄の目指す「3つの日本一」を実現するために、
各事業部門や管理部門でご活躍いただくアソシエイト職を募集します。

世界に誇れる、日本一の街づくりを。
そんな私たちの目指す未来に共感し、
一緒に働きたいという意欲ある方からの応募をお待ちしております。

仕事の内容

東急電鉄本社における事務業務 ◆スライド勤務あり ◆有給取得率86.8%

【具体的には】
鉄道・都市開発・生活サービス等の各事業部門や、
総務・人事・財務等の一般管理部門において、
多岐にわたる事務業務を担っていただきます。

<主な業務内容>
・予決算管理
・資料作成
・契約管理
・勤務員サポートなど

求めている人材

短大・大卒以上、就業経験3年以上 ◆事務業務に必要なパソコンスキルを有する方

【具体的には】
◆事務経験者は歓迎します。
◆英語力のある方は、国際事業などでの活躍の場も広がります。

勤務地

東京および神奈川の当社拠点

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

【交通手段】
<本社>
各線「渋谷」駅徒歩7分

給与

月給(基本給)20万円以上(時間外手当、賞与は別途あり)
※上記はあくまで最低保障金額です。
前職での経験や役職、年収を考慮した上で、相談させて頂きます。

勤務時間

9:30〜18:30/本社勤務の場合
※サマータイム期間中は8:30〜17:30

休日・休暇

完全週休2日制
祝日
グループの日
創立記念日
年末年始休暇
有給休暇(11〜21日)
ライフプラン休暇ほか

待遇・福利厚生

昇給:年1回
賞与:原則年2回
社会保険完備
共済組合
社員預金
財形住宅貯蓄
持株制度
グループ保険
寮・社宅/条件有
東急病院 他

<多様な働き方を支える充実の制度>
・妊娠・育児、介護者向け在宅勤務
・産休者・育児休職者支援交流会
・モバイルPC貸与
・短時間勤務
・病児育児支援
・スライド勤務
・サテライトオフィス勤務
・半日休暇・時間休暇
・カムバック制度

<健康・ライフスタイル支援制度>
・東急共済組合給付金
・WELBOX(医療、保養所、子育て支援金など、各種優待)
・カフェテリアプラン(決められたメニューより申請すると一定額まで会社が補助する制度)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆求める人材
    アソシエイト職は各部門の庶務として、組織の礎をつくる大切な存在。単に言われた業務をこなすだけでなく、業務効率化や職場の雰囲気づくりなどにも取り組める方にぜひ来ていただきたいと思っています。

    人事担当

〜職場環境・風土について〜

東急電鉄は働きやすい環境づくりに力を入れており、
離職率は僅か2.3%(新卒大学卒/総合職/3年目)です。

<具体的な取り組みの一例>
●所定外労働の徹底した管理
●モバイルPC貸与
●サテライトオフィスの展開
●出社時間を選択できる「スライド勤務」の導入
●1時間単位で利用できる年次有給休暇(有給取得率86.8%※2015年度)
●多様な働き方を支える制度の充実(在宅勤務やカムバック制度等)

採用企業情報

東京急行電鉄株式会社

設立

1922年

代表者

取締役社長 野本 弘文

資本金

1217億2400万円(2016年3月31日)

売上高

連結:1兆1173億5100万円(2017年3月期)

従業員数

単体:4302名(2016年3月末)

事業所

●本社/東京都渋谷区南平台町5-6 ●事業所/国内:東京、神奈川ほか 海外:アメリカ、オーストラリア、ベトナムほか

業種

運輸・倉庫/不動産/ホテル・旅行/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設/その他サービス

事業内容

鉄軌道事業 都市開発事業 生活サービス事業 ホテル・リゾート事業 ほか ●200社を超える東急グループの中核企業である東急電鉄は、8路線の鉄道事業と、商業施設・オフィスや住宅といった都市開発事業を根幹に、生活に密着した幅広いフィールドで生活サービス事業(リテール、メディア、スポーツ、子育て支援等)を展開しています。

連絡先

東京急行電鉄株式会社(ホームページ
〒150-8511 東京都渋谷区南平台町5-6
03-3477-6134/人材戦略室 人事開発部 採用センター

東急電鉄の各部門を支える◆アソシエイト(一般事務)

東京急行電鉄株式会社