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【人事】東海地区全22事業所における採用・研修活動全般

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

生活協同組合連合会 大学生協事業連合東海地区企業ページ

こちらは、 2018年11月28日〜2018年12月11日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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キャンパスライフの継続的な支援に向け、
東海地区大学生協の人事部門を強化します。

将来の夢へとつながる学生の大学生活を支援している大学生協。
東海4県の大学生協をサポートしているのが、私たちです。

今回は【人事】を募集します。
大学生協には、購買・食堂・キャリア形成支援・旅行サービス・住まいなど様々な事業があり、
各事業における採用・研修活動を随時行っていただきます。

具体的な業務としては、
職員募集、職員研修、面接日程や会場の調整、説明会の運営、訪問面談など。
※面接自体は各事業の担当者が行います

現場ごとの人員情報を常に把握するのはもちろん、
円滑な採用充足に向けたスケジュール・段取りなど調整力、
説明会や面談ではコミュニケーション力も求められます。

あなたのご経験を活かしてみませんか?

募集要項

今後も東海4県の大学生協をサポートすべく、人事を増員募集します。

仕事の内容

【人事】職員募集、職員研修、応募者管理、面接調整、説明会の運営、随時職員面談 など

【具体的には】
人事として、主に以下の業務をお任せします。

<職員募集>
正規職員の募集も行いますが、割合としてはパート職員が9割です。
人員が不足している各大学・事業所を常に把握し、
適宜、求人広告を出します(媒体の選定、原稿内容の確認等)。

<職員研修>
各研修の受講者管理(出欠確認、レポート提出管理)
通信教育管理(受講管理、申込、添削課題送付管理)
研修当日運営補助(資料印刷、講師補助、食事手配)

<面接調整>
応募者を各事業所に割り振り、
現地面接担当者と応募者のスケジュールを調整します。

<説明会の運営>
当組合や業務についての説明会を行います。
会場確保や資料準備、慣れてきたら説明業務もお任せします。

<面談>
2種職員(職種・地域限定)の定期訪問・面談を行います。
契約更新時の面談調整や意思確認などのフォローを行います。

求めている人材

【学歴不問・未経験者歓迎】スケジュール管理能力・自分発信のコミュニケーション力を有する方

【具体的には】
学歴や人事業務経験は一切問いません。
ただし、人と関わり人を動かす立場であるため、
上記のスキルは最低限必要です。

少しでも心当たりがあれば、まずはお気軽にご応募下さい。

勤務地

地下鉄名城線「八事日赤駅」徒歩5分 
名古屋市昭和区山手通2-16-1 大学生協東海会館

→リクナビNEXT上の地域分類では……
名古屋市

給与

月給18万円〜

※経験・年齢・能力等を考慮し優遇します

【年収例】
361万円/入協3年/月給23.3万円+賞与

勤務時間

9:30〜18:00(休憩60分)

休日・休暇

週休2日制(土日)/年間休日105日
※土曜は勤務カレンダーによる
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
生理休暇
特別休暇

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
社会保険完備
育児介護休業制度
育児介護時短勤務制度
生協役職員共済会
各種研修制度
通信教育・資格取得支援制度

※試用期間3ヵ月(待遇変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆フットワークも必要
    事務所での作業ばかりではなく、研修や説明会、面談などで各地に赴くことも頻繁にあります。人事として臨機応変に動く場面もあるので、フットワークの軽さも必要です。業務は徐々に身に付けていただければ問題ありません。全体的に、言われたことだけではなく、能動的・自発的な活躍を期待します。

    人事

採用企業情報

生活協同組合連合会 大学生協事業連合東海地区

設立

1982年9月15日

代表者

地区運営委員長 向井 清史

従業員数

189名(正規1種・2種職員・シニア職員)

事業所

名古屋市昭和区山手通2-16-1

業種

団体・連合会・官公庁・独立行政法人

事業内容

購買事業、食堂事業、書籍事業、旅行サービス事業、キャリア支援事業、保障事業、住まい事業

連絡先

生活協同組合連合会 大学生協事業連合東海地区(ホームページ
〒466-0815 名古屋市昭和区山手通2-16-1 大学生協東海会館
TEL:052-839-2892/採用担当

【人事】東海地区全22事業所における採用・研修活動全般

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