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大手企業◆休日&収入しっかりセールスドライバー<セ>

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

【賞与約6ヶ月分:昨年度実績|福利厚生充実|1週間の連続休暇取得OK】◎月収34万円以上可 ●ヤマト運輸株式会社 三河主管支店企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

ヤマト運輸株式会社 三河主管支店が、現在募集中の求人

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【青空の下で、楽しく働こう】街でお客様が
挨拶してくれる。私はこの街と仲良しです。

集配エリアは小さく
毎日同じエリアを回ります。

それは、地域のみなさまに
親しまれる存在でありたいと考えているから。
毎日、荷物をお届けするうちに
顔なじみのお客様も増え、
いつからか「ヤマトの○○さん」と
覚えてもらえるようになる。

クロネコヤマトのドライバーは、
荷物の集配というお仕事を通じた
地域のお客様との信頼関係が
大きなやりがいのひとつです。


◆第二のふるさとのように思えてくる 

いつもの街を回り、
いつものお客様にお会いする仕事。
景色の変化で
季節を感じたりもします。

たとえば、毎年、冬になると
こたつとストーブを出して
お庭で宴会をされるお客様。
その風景を見て
「今年もこの季節になりましたね」
なんて話をしたり…。
担当するエリアが
第二のふるさとのように
思えてくるんです。
担当エリアの外にいる時でも
顔なじみのお客様とすれ違えば、
私の名前で声をかけていただけます。
「ヤマトさん」ではなく、
親しみを持って覚えていただいていることが
うれしいですね。


◆家族のストレスを減らしたい

前職は中古車販売の営業。
土日は出勤で転勤も多く、
家族に負担をかけていたんです。
収入を減らさず環境を変えたいと
考えていたのでヤマトの
ドライバーは最適な仕事でした。
転居を伴う転勤がないので、
家族も喜んでくれています。
福利厚生が充実しているのも
ヤマトを選んだ理由のひとつ。
家族と落ち着いて
生活できる環境が整いました。


■Sさん:30代/一児の父

募集要項

西三河エリア、東三河エリアを
カバーする三河主管支店。

サービス向上・充実のための増員募集です。

仕事の内容

セールスドライバーとして配達・集荷、サービスの提案も行います。★未経験・男女問わず上場企業の正社員に

【具体的には】
ドライバーとして配達、集荷だけでなく
お客様により満足して頂く為に
サービスの提案など営業活動も行います。


◆入社から1年間で5回の研修プログラムを完備

・基礎研修
 └入社直後に行われる4日間の研修

・55日研修
 └実際に現場で働いて感じた不安や疑問を解消

・3ヶ月研修
 └先輩ドライバーと一緒に業務を振り返り

・6ヶ月研修
 └目標の振り返りとサービスについて学習

・1年研修
 └1年の振り返りと今後の目標設計を


◆土地勘がなくても大丈夫

コースは毎回、基本的に同じです。
また、最新機器が効率的な
配達ルートを自動で教えてくれます。


◆軽い荷物が中心

ヤマト運輸の規格上30kg以上の
荷物の取り扱いはありません。
また、積み込みは専属スタッフが行うので
荷物の積み込みなしにスグ出発できます。


◆将来に向けたキャリア構築も

立候補制のキャリアUP制度があり
マネジメント職を目指すことも可能です。
マネジメント向け研修もあります。

求めている人材

学歴不問★人と話すことが好きな方なら未経験者歓迎◎普免取得1年以上/AT限定可

【具体的には】
未経験者の方歓迎

★普通運転免許でOK(AT限定可) 

◎第二新卒・社会人未経験歓迎
◎定年65歳まで(例外事由1号)

勤務地

三河エリアの各宅急便センター
★UIターン歓迎
★転居を伴う転勤なし/採用地での勤務が基本
★勤務地は希望考慮

・岡崎市
・豊田市
・刈谷市
・安城市

その他愛知県内各地

◆三河主管支店
豊田市生駒町切戸21-1

→リクナビNEXT上の地域分類では……
その他愛知県

【交通手段】
勤務地による
★車通勤OK

給与

月給:18万780円〜19万9050円

【月収例】
月収:34万9000円=月給:18万780円+各種手当
※年齢30歳・勤続3年・残業35時間・扶養家族(配偶者+子1人)/岡崎市内居住
月収:30万8000円=月給:18万780円+各種手当
※年齢30歳・勤続3年・残業35時間・独身/岡崎市内居住

【手当】
・扶養手当

【昇給】
年1回

【賞与】
賞与年6ヶ月:昨年度実績

【年収例】
513万円/年齢30歳・残業35時間・勤続3年・配偶者+子1人(月給19万9050円+賞与+歩合給+諸手当)

勤務時間

変形労働時間制
総労働時間(1ヶ月):165時間00分

【年間総労働時間】
1976時間00分

【シフト例】
8:00〜19:00など

◎残業月30時間程度
※深夜時間帯(22:00〜翌5:00)に、
 該当する勤務時間は深夜割増手当(基本給+25%)

休日・休暇

月9〜11日/勤務交番表による

【年間休日】
118日

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇

年間休日とは別に
・計画年休:14日(規程により付与)
★1週間連続の長期休暇も取得可能

待遇・福利厚生

【試用期間】
9ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙

退職金
社内預金制度
交通費支給/5万円迄
直営保養所/2箇所 
提携保養所/100箇所以上
育児休業・短時間勤務
介護休業・短時間勤務
会員制スポーツクラブ
制服貸与
確定拠出年金
慶弔見舞金
財形貯蓄
グループ保険
自動車保険割引
社員持株会

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆未経験から正社員&高収入。
    セールスドライバーは正社員採用。また、業界内でも給与水準は高く、固定月給+歩合制ですので、がんばった分だけ高収入を目指せます。普通運転免許(取得1年以上/AT限定可)があれば始められることもあり、ドライバー未経験だった方が多く活躍中。女性ドライバーの活躍も目立っています。

    セールスドライバー

  • ◆地元や好きな街でずっと働ける。転勤なし。
    全国各地に7000以上の拠点があるヤマト運輸。自宅から車で通勤できる職場で働いている人がほとんどです。また、転勤がないため、馴染みのない土地・職場に飛び込んでいくというストレスも発生しません。地元の友人、慣れ親しんだ街から離れることなく、ずっと頑張れます。

    セールスドライバー

〜職場環境・風土について〜

20種類以上の待遇・福利厚生をご用意。賞与は年2回で約6ヶ月分(昨年度実績)。扶養手当、地域手当など個々の生活をサポートする待遇も充実しています。また、「育児休業/育児短時間勤務制度」「介護休業/介護短時間勤務制度」など、ライフイベントに合わせた制度もいち早く導入。その他、保養所利用、退職金、慶弔見舞金(結婚祝金・出産祝金・入学祝金)など、どんな方にも安心して働ける環境づくりを目指しています。

採用企業情報

ヤマト運輸株式会社 三河主管支店

設立

2005年(平成17年3月)◎創業:1919年

代表者

代表取締役社長:長尾 裕

資本金

500億円

売上高

◆1兆7936億1800万円(2022年3月期実績)◆1兆6958億6700万円(2021年3月期実績)◆1兆6301億円(2020年3月期実績)◎ヤマトグループ連結

従業員数

19万1172名(2022年3月31日現在)

事業所

◆本社/東京都中央区銀座2-16-10 ◆三河主管支店/豊田市生駒町切戸21-1

業種

運輸・倉庫/その他サービス/その他流通・小売

事業内容

「宅急便」など各種輸送に関わる事業■クロネコヤマトでお馴染みのヤマト運輸はCMでお馴染みの「宅急便」「宅急便コンパクト」「ネコポス」など、個人向けから企業向けまで幅広くお客様の「運びたいもの」を輸送している会社です。

連絡先

ヤマト運輸株式会社 三河主管支店(ホームページ
三河主管支店/豊田市生駒町切戸21-1
0120-993-225 ※受付/平日10〜19時

大手企業◆休日&収入しっかりセールスドライバー<セ>

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