【栄光ゼミナールの教室長候補】講師業務・教室運営／残業少なめ

教室長候補として、小学生〜中学生の集団学習指導と教室運営のサポート業務をお願いします

【具体的には】
■小学生・中学生を対象とした授業
成績向上につながる集団指導をお願いします。
重要なポイントを分かりやすく伝える板書の工夫や
入試に出やすい問題の攻略法など
これまでの指導経験を活かした授業を展開してください。

■生徒指導や講師の育成などの教室運営
生徒にとって最適な学習プランの提案や
アルバイト講師のマネジメントを行っていただきます。
偏差値やテスト結果のみに縛られず、将来の夢やその先を見据えた進路指導や
生徒の強みを活かした受験戦略等を提案していただきます。
「栄光ゼミナールに通って良かった」
と思ってもらえるような教室創りをお願いします。

≪指導力にこだわる研修制度≫
栄光がこれまで多くの生徒を受験合格に導いてきた経験をもとに
指導ノウハウを全てお伝えします。
生徒への効果的な発問方法や指導上の注意点
教室運営に関する知識などが十分身についた状態で
教室勤務に入っていただきます。

≪将来のキャリアパス≫
栄光は生徒の成績を上げるため
全社で指導力向上に取り組んでいます。
指導力を可視化する教務指導力検定や
授業品質を測るアンケートを積極的に実施し
日々の授業に活かしています。
将来の道として、管理職だけでなく
難関校対策に特化した指導の専門職を目指すこともできます。

20代・30代活躍中！◆第二新卒歓迎◆異業種からの転職も多数◆教員免許不要◆大卒以上

【具体的には】
大卒以上
※60歳以下/定年制

業界・職種未経験の方歓迎

・飲食業界・販売営業・人材コーディネーター等、異業種からの転職者も多数在籍
・20〜30代の中堅層、40〜50代のベテラン層まで幅広く活躍中

＜こんな方歓迎！＞
■教えることが好きな方
■学生時代に学習塾でのアルバイト経験がある方
■小学生〜中学生の集団指導経験がある方
■家庭教師や教育学部卒など、学習塾以外での指導経験がある方
■学習塾の運営経験がある方

東京・神奈川・埼玉・千葉・栃木・京都の各教室
※希望勤務地を考慮し、原則自宅から通勤60分以内の教室に配属

◆東京
北千住校／金町校／西大島校／赤羽校／板橋本町校／巣鴨校
目白校／高田馬場校／四谷三丁目校／練馬校／大泉学園校
ひばりヶ丘校／田町校／目黒校／五反田校／広尾校
恵比寿ガーデンプレイス校／自由が丘校／仙川校／調布校／国領校
荻窪校／浜田山校／吉祥寺校／武蔵境校／国分寺校／南大沢校／立川校

◆神奈川
川崎校／武蔵小杉東急スクエア校／橋本校／大和校／海老名校

◆埼玉
東川口校／南浦和校／武蔵浦和校／戸田公園校
春日部校／新越谷校／久喜校／大宮校／所沢校／川越校

◆千葉
本八幡校／柏校／津田沼校／西船橋校／稲毛校

◆栃木
東武宇都宮校／栃木中央校

◆京都
北大路校／北白川校／西大路校／西院駅前校／烏丸校

※指導経験・科目などを考慮し、上記教室以外への配属になる場合があります。
※栃木・京都エリアの教室は、集団・個別指導どちらも展開する教室となります。

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
栃木県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、川崎市、その他神奈川県、京都市

月給25万3000円〜＋諸手当＋賞与年2回
※経験・能力を考慮

【手当】
・通勤交通費（全額支給）
・時間外手当（全額支給）
・責任者手当
・教育手当（子1人につき月1万円 ※18歳になるまで）
・共済会手当

【昇給】
年1回
（5月）

【賞与】
年2回
（7月・12月）

【年収例】
750万円／36歳／課長職／10年目（月給36万円+責任者手当）
600万円／31歳／教室長職／6年目（月給28万円+責任者手当+時間外手当）
430万円／26歳／教室運営スタッフ／1年目（月給25万3000円＋時間外手当）

下記の通り

11:00〜22:30の間で実働7時間30分／休憩60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）
※残業月平均10〜20時間

＜シフト例＞
13:30〜22:00、14:00〜22:30

月7〜15日休み（シフト制）

【年間休日】
110日

【休暇制度】
・GW休暇 
・夏季休暇 
・年末年始休暇 
・慶弔休暇 
・有給休暇
・産前休暇、産後休暇（95％以上の社員が時短勤務など無理のない復帰をしています）
・育児休暇（産後パパ育休導入※育休とは別に取得可能）
・リフレッシュ休暇 （5日以上連続休暇の取得可能）

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【福利厚生】
・研修制度
・定期健康診断
・傷害保険加入（全額会社負担）
・時短勤務 （子どもが小学6年生になるまでの間）
・インフルエンザワクチン接種費用補助
・永年勤続表彰制度（入社10、15、20、25、30、35年時に表彰）
・再雇用制度
・退職金制度

★「子育てサポート企業」として厚生労働省の認定を受け「くるみん」マークを取得
★女性管理職登用制度あり