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リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(株式会社武蔵野)企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社武蔵野 リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパンが、現在募集中の求人

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ユニバーサル・シティエリアのホテルを
あなたのアイデアで活気ある場所に!

《世界で上位1%の施設のみ贈られる賞を獲得》

ユニバーサル・シティエリアのホテルとして
ワンランク上の非日常空間をご提供している私たち。

オープンから僅か数年で
『2020 GOLD CIRCLE AWARD』(宿泊予約サイト・agoda.com)や
『楽天トラベルシルバーアワード2021』を受賞。
社員が一丸となって、世界に類を見ない
オーダーメイドサービスに力を注いできた結果です。

そしてこれからも、独自の強みを活かした様々なサービスで
多くのお客様へワクワクやドキドキを
お届けする存在になりたいと強く考えています。

今回の募集は、お客様に当ホテルの良さを
知っていただく方法を考え行動する営業推進です。
選考の際に重視しているのは”人柄”や”熱意”です。
『Let’s do LIBER』の理念のもと、自由な発想で活躍し、
当ホテルを更なる高みに押し上げてください。


■武蔵野グループについて
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
大手コンビニやスーパーなどへ
食品をご提供している武蔵野グループ。
全国で1万人以上が働き、
1日370万食を生産してきました。

その主要事業の延長にあるのがホテル運営。
これまで培ってきた”食”、そして”サービス力”を活かして
ワンランク上のホテルステイをご提供しています。

安定した経営基盤がありますので
充実の福利厚生・休日休暇のもと
活躍できることも魅力のひとつです。

募集要項

約1万7千平方メートルの広大な敷地を活かし、
自然な造形美が織りなす美しいスパ、SNS映えでも話題のテラスなど、
いままでにないスタイリッシュなホテルステイを提供し、
2019年の創業より多くのお客様に愛されている
「リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」

今回はWEBマーケ・APを担当いただく方を求めます。

仕事の内容

残業月10〜20h程度/キャンペーンのLPや旅行サイトへの企画立案・制作・運用《WEBマーケ・AP》

【具体的には】
サイトやSNSを用いて戦略的に集客を行うWEBマーケ・
AP(アカウントプランナー)・広告制作スタッフとして活躍してください。

◆広報業務
┣メディアの受入
┣各媒体への広告出稿
┣ライティング・編集・構成業務
┗写真撮影のディレクション

◆WEBマーケティング業務
┣HPやサイトの運用、更新業務(CMS)
┗SNSを用いた戦略的な集客の立案・実行

◆企画立案
┣料飲企画の立案
┣アンケート集計・報告書の作成
┣法人企業への提案活動
┗イベント企画・運用

など、幅広い業務に携わっていただきます。
様々な経験を活かせる入り口の広いポジション。
マーケティング、広告制作、ディレクターetc...
あなたのこれまでの経験を
より自由度の高い環境で活かしませんか?


―― 当ホテルについて ――
ユニバーサル・シティエリアのホテルとして、
760室と最大級の部屋数を有し、2019年に誕生しました。
お客様に、ワンランク上のホテルステイを体感していただきたい。
そうした想いを胸に、オーダーメイドサービスを提供しています。

求めている人材

広報・WEBマーケティング・企画立案など、何れかまたは近しい経験をお持ちの方(年数・業界不問)

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

《以下の方は尚歓迎いたします》
・マネジメント経験者
・円滑なコミュニケーションが行える方
・文章を書くのが好き、アイデアを仕事に活かしたい方
・PhotoshopやIllustratorを扱える方

勤務地

大阪府大阪市此花区桜島1丁目1-35
└ゆめ咲線(桜島線) 桜島駅 徒歩 1分
ユニバーサルシティ駅 徒歩 10分

→リクナビNEXT上の地域分類では……
大阪市

給与

月給:20万円〜35万円

※給与は年齢や前職などを考慮いたします。
※残業代は全額別途支給いたします。


・出生祝い金/第1子50万円、第2子100万円、第3子200万円
※第4子目以降は一律200万円
・入学祝い金/小学20万円、中学30万円、高校50万円
※入社3年未満の場合50%の支給となります

【手当】
▼その他手当
・通勤(5万円まで)
・時間外(残業代100%支給)
・家族(配偶者/扶養の場合:月1万円、子ども/22歳まで:1名につき月5千円)
・深夜
・資格
・役職

▼傷病見舞金
三大疾患(がん、脳卒中、急性心筋梗塞)の際
※勤務10年未満/20万円、勤務10年以上/50万円

【年収例】
350万円/【初任給例】WEBマーケ・APスタッフ(月給25万円+諸手当)

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制

(1週間の平均労働時間40時間以内)
※1日の標準労働時間:8時間、休憩時間:1時間
(例)9:30〜18:30
※シフト制勤務のため、業務内容に応じて出勤時間をずらすこともあります。
※月平均残業:10〜20時間程度(残業代は全額別途支給します)

休日・休暇

・勤務シフトによる
※1ヶ月間の変形労働時間制に基づき
 月間9〜10日の休日(月によって変動あり)

【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇(4日)

【年間休日】
117日

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
※期間中は家族手当なし
※入社2週間はホテルのセクション研修

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【福利厚生】
・福利厚生施設(スパ・ホテル・アミューズメント施設)
・自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用が可能
・制服貸与
・中途社員研修
・昇格者研修
・退職金制度
・賞与あり(年2回:実績連動型)
・昇給あり

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 安定した経営基盤を持つ武蔵野グループだからこそ、福利厚生や休日休暇などはしっかり整っております。また、クライアントありきな働き方にならないのも当ホテルのWEBマーケ・APならではの魅力。「好きな仕事を続けたい」「安心して働きたい」そうした思考で転職先を探されている方に最適な環境をご用意できます。

    採用担当

  • 周辺地域の施設との関わりなど人脈を広げることができる上、ホテル業以外の知識や経験を幅広く学ぶことができます。『まずはやってみよう!』という社風ですので、伸び伸びと活躍できることは間違いありません。探究心を持って活躍できる方であれば存分に楽しめると思います。

    WEBマーケ・AP

〜職場環境・風土について〜

【コロナ対策に関して】

当ホテルでは、新型コロナウイルスの感染拡大予防対策として
ホテル従業員全員が、下記3点を徹底しております。

〇マスクの着用
お客様の健康と安全を考慮し、スタッフはマスクを着用

〇検温と体調チェックの実施
入館時と退館時に検温と体調チェックを実行
37.0℃以上の場合は自宅待機

〇手洗い・うがい・消毒の徹底
手洗いは1日最低3回、丁寧に実施
従業員共有部分については1日3回以上の消毒実施

採用企業情報

株式会社武蔵野 リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン

設立

1969年12月

代表者

代表取締役社長:安田信行

資本金

2億6000万円

売上高

1584億6811万円(2023年3月期実績)←1474億円(2019年3月期実績)←1416億円(2018年3月期実績)←1338億円(2017年3月期実績)

従業員数

1万1429名

事業所

【ホテル】【本社】埼玉県朝霞市西原1-1-1武蔵野ビル【工場】埼玉、千葉、神奈川、群馬、福島、宮城、静岡、大阪、京都、兵庫、福岡、沖縄

業種

ホテル・旅行/フードサービス・飲食/食料品【メーカー】/その他流通・小売/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

事業内容

【事業内容】●ホテル運営●弁当・おにぎり・寿司・調理パン・調理麺の製造および販売 【グループ企業】◇株式会社武蔵野ホールディングス◇株式会社武蔵野フーズほか。

連絡先

株式会社武蔵野 リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(ホームページ
大阪府大阪市此花区桜島1-1-35
採用担当

企画を通じお客様を笑顔に!集客率UP◆営業推進/Webマーケ

株式会社武蔵野 リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン