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リクルーティングアドバイザー/企業への人材紹介営業★総合職

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社リクルートキャリア ◆総合職/正社員採用 ★雇用におけるリーディングカンパニーの変革期を担うキャリア採用★企業ページ

こちらは、 2018年9月5日〜2018年10月2日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

この求人と似ている求人

私たちにとって一番大切なのは「人」。
一人ひとりの志を、全力で応援します。

リクルートキャリアは、事業上はもちろんのこと、
私たち自身のことを捉える時にも“すべての価値の源泉は「人」”である
という考え方を大切にしています。

どんな時でも一人一人の可能性を信じ、
成長するチャンスを提供し続ける。
そのための独自の制度はたくさんありますが、
ここでは一部を紹介します。


★「VISION MISSION AWARD」
私たちが目指す未来社会の姿に近づいていくために、
ビジョン・ミッションに向かう影響力の大きな「兆し」を発掘して
全社員3900名で共有し、その取り組みを表彰。
「社会のために」という視点や
今までのやり方・技術・価値観を超えるようなゼロからの発想が
大きな刺激を与えてくれます。

<表彰事例>
・シニアの「働きたい」を支援
独立開業を支援する自社サービス「アントレ」の営業担当の田中。
年齢が壁になり、働きたいのに働けない人が
増えていくという未来に一石を投じるべく、
大手コンビニチェーンへフランチャイズ募集の年齢制限引き上げを提案。
約1年かけて制度改革を実現し、ニュースでも話題に。
AWARDでもシニアに働く選択肢を広げたことが評価されました。


★「RING」
1983年にスタートした新規事業提案制度。
リクルートグループ従業員だけではなく、社外の方も参加でき、
入賞した提案は、役員からのアドバイスを受けながら
事業化への機会や予算が与えられます。
誰でも、自分の想いを込めた事業を生み出し、
社会を変えていくチャレンジができます。

<事業化事例>
「ゼクシィ」「ホットペッパー」「スタディサプリ」
これらは全て「RING」から生まれたビジネスです。


★休暇制度
・アニバーサリー休暇
年1回連続した4営業日以上の有給休暇を取得すると手当金6万円支給
・リフレッシュ休暇
3年毎に連続した5営業日の休暇を取得でき、手当24万円が支給

<活用事例>
ある女性社員は、約10日の休みを取得して南アフリカ共和国に行くのが毎年恒例。
大学時代からネルソン・マンデラに興味を持ち、
ビジネスパーソン向けに「リーダーシップを学ぶ旅」を企画。
今では大使館も集客に協力してくれています。

あなたの想いもリクルートキャリアでカタチにしませんか。

募集要項

社会の最重要テーマである雇用課題に挑み続ける、
リクルートキャリア。

私たちは、人の可能性を信じています。
人が人をつくり、企業をつくり、社会をつくる。
HUMAN DRIVEN。全ての価値の源泉は「人」にあります。

私たちが目指すのは、人がもっと生かされている社会をつくること。
そのためにも私たちが、世界でいちばん、人がイキイキと働く会社でありたい。

リクルートキャリアでは、一人一人の意思と行動から全てが始まります。
「その仕事は本当に世のため、人のためになるのか」
「そこに本気で向き合っているのか」常に問われ続ける環境。
そこから新たな創造的なイノベーションが生まれています。

今よりも、もっと働く喜びに満ち溢れた社会の実現を共に目指していきませんか。

仕事の内容

企業の中途採用課題に対する支援・コンサルティング、及び課題解決に向けたソリューション提案営業

【具体的には】
<担当業務>
■コンサルティング営業
経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出し、
主に人材紹介(斡旋)サービスによって、
本質的な課題解決に向けた打ち手を提案・実行。
選考プロセスまで丁寧に作り込み、採用成功を支援します。

<仕事の醍醐味>
■社会の最重要テーマである雇用課題に挑む仕事
サービスを進化させ、ビジネスとして成り立たせることで、
社会課題に立ち向かっていく。
一人ひとりの「こうしたい」という意思が創造的なイノベーションを生み、
事業化へとつながっていくケースもあります。

■企業と求職者の1to1のマッチングを実現
キャリアアドバイザー(CA/求職者担当)とも連携しながら、
企業のみならず求職者にも近いポジションで、
それぞれの価値観や持ち味を見つけ出し、価値ある結びつきを実現します。

■広がる将来のキャリアパス
将来的にはマネジャーへのステップアップだけではなく
専門性を磨き、特定領域のプロフェッショナルへのステップアップ、
また事業企画や人事など管理部門へ配属となる可能性もあります。

求めている人材

大卒以上/第二新卒歓迎(業界職種経験不問) ※課題解決に向け論理的に多角的に考えられる方

【具体的には】
●自ら目標設定し、やり切ることのできる方
●成長したいという強い意欲のある方
●目標達成に対して意欲高く、諦めずに行動できる方
●社内外の人を巻き込みながら、大きな仕事をしていきたい方
●課題設定から解決までを粘り強く遂行できる方

■最近、入社した人の特徴
上記に加え、自分の「芯」を持った人が入社しています。
それは、自分ならではの“価値観”や“こだわり”のこと。
自分は何のために働くのか。働くことによって描きたいことは何か。
夢があり、実際に何かしらの行動を起こしている。
そんな芯を持った人なら、今後目まぐるしく変化していく雇用市場で、
周囲に影響を与えながら、イノベーションを巻き起こせると考えています。

勤務地

全国のオフィス

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、仙台市、栃木県、埼玉県、千葉市、東京23区、その他東京都、横浜市、長野県、静岡県、名古屋市、京都市、大阪市、神戸市、岡山県、広島市、福岡市

給与

月給30万3519円以上(所定外労働時間手当含む)
※お任せするミッション(グレード)によって決定
※45時間分の所定外労働時間手当8万2778円含む
(超過分は別途手当支給)

【年収例】
719万円/28歳/月給44万円+賞与
591万円/26歳/月給36万円+賞与
1001万円/課長/月給62万円+賞与 ※全てモデル年収例

勤務時間

フレックスタイム制
標準労働時間7時間34分 標準勤務時間9:00〜17:34
※出・退勤時間は、各部署や個人の業務の状況に合わせたフレキシブルな運用となっています

休日・休暇

完全週休2日制
年間休日127日(祝日、夏季、年末年始休暇含む)
年次有給休暇
特別休暇(慶弔・転勤・生理・産前産後・公傷・交通遮断・罹災・看護・介護・裁判員・ボランティア・妊娠通院)

待遇・福利厚生

賞与年2回(6月、12月)
交通費全額支給
社会保険完備
リフレッシュ休暇(24万円支給/3年毎)
アニバーサリー休暇(6万円支給/1年毎)※在籍1年以降
四半期毎の個人業績達成でインセンティブ支給有
マーケット業績達成でインセンティブ支給有
試用期間6ヶ月(待遇の変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆モノ売りではない、自分にしかできない提案を。

    ここでは、決まった商品もなければ、提案に型やセオリーもありません。
    企業の抱える人材課題が100通りあれば営業の提案も100通りある。
    だからこそ自分が介在する価値を感じられますし、
    プレッシャーも大きい分、提案が通ったときの嬉しさは計りしれません。

    斡旋事業本部 
    橋本 
    前職:半導体商社営業

  • ◆不可能と決めつけず、どう可能にしていくのか。

    設立間もないベンチャー企業の「80名採用プロジェクト」を担当したときのこと。
    採用計画の見直し、選考基準の統一、面接官の育成、雇用条件の整備、
    採用HPの変更…等、 すべて10日で実施しました。
    顧客以上に顧客の成長を考えることが、本当に楽しいですね。

    斡旋事業本部 
    マネジャー 
    酒井 
    前職:スクール営業

  • ◆自ら動けば成長できる。

    これまでぶつかってきた壁は数知れずありますが、
    言い換えれば、「できること」ではなく、
    年齢や経験年数にかかわらず「やりたいこと」
    「自分の将来を見据えてやるべきこと」を臆せず任せてくれる会社だということ。
    乗り越える壁が多い分、その機会を通して成長し続けられたのだと思います。

    斡旋事業本部 
    堀川 
    前職:旅行会社営業

〜この仕事を通して身に付くこと〜

「お客様はどう思っているのか?」「お前はどうしたいのか?」
新人であれ仕事に対する考え・意見は常に求められます。
私たちのビジネスに正解はない。まして会社の変革期に正解なんて誰にも分からない。
だから従業員全員が「当事者」として自ら考えぬき、行動を起こすことが求められます。
年次など関係なく、良い意見はどんどん取り入れる。
私たちのサービスや制度は、若手や現場の「こうしたい!」から生まれたものばかりです。

採用企業情報

株式会社リクルートキャリア

設立

1977年11月28日

代表者

代表取締役社長 小林 大三

資本金

6億4335万円

従業員数

3,508名(2017年4月1日時点)

事業所

■本社/東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー ■支社/北海道・東北・関東・甲信越・北陸・中部・近畿・中国・四国・九州

業種

広告・デザイン・イベント/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/職業紹介・人材派遣/インターネット関連/放送・出版・映像・音響

事業内容

◆◇リクルートの創業事業である人材サービス事業において、新卒、中途を中心とする社員採用領域を担当している会社です。『リクナビ』や『リクナビNEXT』などを活用したメディアサービス、斡旋サービスを展開しています。◆◇   ■社員募集領域における人材採用広告事業 ■斡旋事業 ■選考支援事業  [厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010258]

連絡先

株式会社リクルートキャリア(ホームページ
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
※お問い合わせは下記メールアドレスまで/リクルートキャリア応募事務局
rca@r-agent.com

リクルーティングアドバイザー/企業への人材紹介営業★総合職

株式会社リクルートキャリア