腰を据えて稼ぐ!月給35万円〜!賞与年3回!業界未経験ok!
勤務地 |
東京都大田区矢口1-2-11 株式会社東建 |
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給与例 |
給与例 470万円/入社1年目(月給35万円+賞与) 550万円/入社3年目(月給36.5万円+賞与年3回) 740万円/入社10年目(月給42万円+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 #月給35万円〜/賞与年3回 #業界未経験OK #創業57年 #高層物件の仮設トイレ工事で業界トップクラス #独自のサービスで安定・高収益 大手ゼネコン建設現場で使われている衛生設備(仮設トイレ・ポンプ等)レンタルおよび配管工事の営業に携わって頂きます。 【具体的な内容】 ・ゼネコンの建設現場を訪問してヒアリング ・仮設給排水工事と仮設トイレのリース等の見積り依頼を受ける ・社内の積算担当と一緒に見積作成 ・お客さまに提案 ・受注/社内の工事関係スタッフと現場打合せで工事立ち合い ・受注後は工事の進捗管理等/Excelや専用営業ソフトを使用します。 建設現場へは1日5件程社有者を使って回ります。お客さんとは、すぐ顔なじみになるので安心して営業活動ができます。 「あ、東建さんね」と業界内での知名度は抜群。スムーズに提案して頂けます。 【業界未経験でも大丈夫】 入社後は、先輩社員たちがマンツーマンでお教えします。 先輩社員たちも業界未経験からスタートしているのでご安心下さい。女性社員も活躍中です。 (先輩社員の前職例) 機械メーカー営業、ハウスメーカー営業、町工場、芸能プロダクションマネージャー、 等々・・・ 【安定した収益基盤】 競合が少ない業界で、商品開発や独自サービスに力を入れています。 他社と差別化を図ることで半世紀以上、安定した収益基盤を築いてきました。 【建設業界がアツイ】 高度経済成長期に建てられたビルやマンションが築50年以上になり、これから建替えなければいけない建物ばかり。 向こう10年以上にわたって、大型プロジェクトが目白押しです! 【モノづくりの楽しさ】 高層物件に強い東建。テレビや新聞で取り上げられる建物には大体携わっています! こどもや家族に「この建物もウチでやったよ!」と自慢できるお仕事です。 (プロジェクト例) ・麻布台ヒルズ ・渋谷サクラステージ ・日比谷ミッドタウン 等々 |
求める人材 |
求めている人材 営業経験者(業界問わず) 要普通免許(AT限定可) ・応募理由が稼ぎたいでもOKです! ・Excelなどで資料作成の経験がある方 ・転勤ナシ。東京で働きたい!という方 ・長く腰を据えて働きたいという方! 顧客は大手ゼネコン、建設現場では必ず需要のある商品のため売り上げも安定。 そのため収入も安定しており、成果は賞与で還元しています。 資格取得(建築施工管理技士など)も会社負担で取得できます。 |
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勤務地 |
★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
2524万円/27歳 2年目 /前職:海外業界(月給50万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1003万円/28歳 1年目 /前職:SV(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【コンサルティング営業】研修制度充実!毎月インセンティブ支給◎事務作業・顧客フォローなしの完全分業制 |
求める人材 |
【未経験歓迎】既卒・第二新卒歓迎◆事業拡大に伴う大幅増員採用です◎座学研修・OJT研修あり |
経験を高く評価!月給35万円以上*営業手当含む/完全週休2日
勤務地 |
東京都千代田区神田司町2-10 株式会社恵比寿ヒューマンソリューション |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円・50歳 (月給26万円+諸手当) 500万円・40歳 (月給26万円+諸手当) 430万円・30歳 (月給26万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 一都三県の販売物件 またはモデルルームにおいての勤務となります。 具体的には 新築マンションまたは新築戸建住宅の モデルルームにご来場いただいた お客様への営業活動をお任せします。 *大手デベロッパーの供給する新築マンションまたは新築戸建て *ノルマなし 主な業務は、 ・モデルルームまたは実際の住戸へのご案内 ・お客様へのヒアリング (購入の背景や条件など) ・資金計画の相談対応、立案 ・重要事項の説明 ・売買契約の締結 ・住宅ローンの手続きの補助 ・入居までのスケジュール説明 ・引き渡し 〜入社後のサポート〜 豊富な経験をお持ちの方も、 新天地での仕事は緊張するもの。 まずは当社に早く慣れていただける ように事業概要や業務について、 丁寧にレクチャーします。 その後、大手不動産会社の一員として 営業活動を本格的にスタート。 先輩がついて独り立ちまでサポートを するのでご安心ください。 〜仕事のやりがい〜 日本を代表する大手デベロッパーの チームの一員として、 商品企画や販促立案にも携わることが できます。 単に与えられた仕事をこなすのではなく これまでの経験やノウハウを活かして、 力を存分に発揮できる仕事を任せて もらえるためやりがいは十分です。 〜キャリアUP〜 1人ひとりのスキルと実績を 正当に評価し、 昇給や昇格を判断しています。 経験に見合った待遇で働ける ためモチベーションを下げず 上を目指せる環境。 年齢や社歴に関係なく実力次第で 早期のキャリアUPも叶います。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 不動産営業の経験者 ・経験年数不問(浅い方も歓迎) ・ブランクありもOK ・新築マンションや戸建の 販売経験者は尚歓迎 基本的なPC操作ができる方 (Excel・Word) 【歓迎】 宅地建物取引士の資格保有者 *お持ちでない方は、 入社後の取得サポートあり 〜求める人物像〜 ・コミュニケーション力が高い方 お客様の話しをしっかり聞いて 提案できる方を求めています。 ・チームワークを大事に出来る方 チームが一体となって販売目標を 追うので、チームで協力したり、 連携できる方が求められます。 |
ROLEX・LouisVuitton等の査定・買取スタッフ
勤務地 |
東京都渋谷区東3-15-5AYビル3階 株式会社バグジー |
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給与例 |
給与例 ・6年目:1,050万円:基本給+各手当+賞与+インセンティブ ・3年目:750万円:基本給+各手当+賞与+インセンティブ ・1年目:480万円:基本給+各手当+賞与+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 ハイエンドユーザー様よりブランド品や高級時計や宝石や金などの貴金属類などを相場など価格を調べて買取をして頂きます!! 公式HP、集客LP、SNSなどから集客に力を入れてますので、とても値が付けれない高価な品も集まってきます、弊社の独自ルートやオークションにより卸すことが可能ですので使用品から新品未使用まで幅広くガンガン「コレでもかっ!」てくらい買取ってください!! 高額の場合、振込より現金希望のお客様も多いので平日は買取金額上限なし、土日祝日でしたら3,000万円まで常に現金を用意しております。 ┏主な取引ブランドは〜 ◆LouisVuitton・CHANEL・HERMESなどのバック ◆ROLEX・PatekPhilppeなどの高級腕時計 ◆宝石・金プラチナ等 などは勿論! さらに高額な1,000万円以上するようなハイセンスな品物も時間をかけずスピーディーに現金買取しちゃってます□ ≪2024年3月一部買取例≫ ◆1週目の週末◆ ROLEX腕時計×2本、他貴金属合わせて合計1,650万円で買取 ◆2週目の週末◆ ROLEX腕時計、PATEK腕時計、合計2,250万円で買取 ◆3週目の祝日◆ HERMES×2つ、CHANELバック、インゴット含む他貴金属、1,300万円で買取 平均毎月4,000万円〜6,000万円くらい買取っています!! □オープニングスタッフの為 買取経験があるアナタっ!一緒に会社作りをしませんか!? 銀座に出店予定の為、経験活かして更にキャリアップをしていってください★ オープニングなのでスタッフ同士もフラットな関係! こんな方にオススメです ・更なる高額品を取り扱ってみたい! ・査定をしていたけどプレイヤーになりたい! ・プレイヤーだったけど査定をしたり小売りをしてみたい! ・WEB広告やマーケティングに携わってみたい! ・キャリアUPしていきたい! とあるスタッフの1日の流れ ■出勤しデスクを綺麗にし気持ち良く1日をスタート ↓ミーティングで自分の案件の情報共有 ↓お客様からのメールやLINEでのお問合わせをチェック ↓反響のあったお客様に電話、メッセージで対応します ↓お預かりしている商品の査定をしデータ入力をしていきます ★梱包、発送手続きをし事務作業をして終了です ◆ホームページ https://diamondcollect.jp/ ◆Instagram https://www.instagram.com/collect.diamond/ 勤務時間・曜日: 勤務時間:9:00〜18:00 休暇・休日: 週休2日制(シフト制) アクセス: ・各線「恵比寿駅」より徒歩5分 ・各線「渋谷駅」より徒歩15分 給与: ◆経験者:350,000円〜 (未経験者:250,000円〜) ・6年目:1,050万円:基本給+各手当+賞与+インセンティブ ・3年目:750万円:基本給+各手当+賞与+インセンティブ ・1年目:480万円:基本給+各手当+賞与+インセンティブ 待遇・福利厚生: ・賞与:年2回 / 昇給:随時 経験・能力・スキル等を考慮し当社規定により決定します。 ・各福利厚生 ・各種社会保険完備 その他: 面接住所 東京都渋谷区東3-15-5AYビル3階 お問い合わせ:03-6277-0189 面接後の流れ ◆応募画面より応募いただき ↓面接日程をメッセージします。 ↓可能日をご連絡ください ↓面接 ★1週間以内に合否通知 |
求める人材 |
求めている人材 簡単なエクセルへの入力作業はありますが、 難しい関数などは使えなくて大丈夫です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
愛知県一宮市木曽川町黒田南八ツヶ池25 保険クリニック イオンモール木曽川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *2024年6月 新規オープニング *イオンモール内の保険ショップ *完全反響型!新規・飛び込みなし *経験者募集!月給35万円スタート 「本当に良いと思う保険を提案したい」 「"自社商品"という枠に囚われたくない」 「無理に売りつけるようなやり方はイヤだ」 …そう悩むあなたにピッタリのお仕事です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の心に寄り添える保険営業! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様に保険のご案内をする 完全反響型のカウンター営業で、 飛び込みや架電による営業はありません。 保険クリニック独自で開発したオリジナルの 保険分析・検索システム! 提携する多くの保険会社があつかう、 多種多様な保険商品の中から お客様にあったモノを見つけることが カンタンにできる優れものなんです! この優れたツールにプラスして、 人間だけが持つ優しさや気遣い、 そして閃きをもって お客様の心に寄り添うご提案を あなたにお任せしたいんです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニング店舗で経験を存分に活かす! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回は2024年6月にイオンモール木曽川店 にてオープンする新店舗での募集です。 ◆保険ショップでの勤務経験/年数不問 ◆生命or損害保険の営業経験3年以上 上記いずれかの経験があればOK! あなたの経験を活かした活躍に期待して、 <月給35万円>の高月給を確約! さらに経験に応じてプラスあり◎ 何もかもこれから始まる店舗を 一緒に盛り上げていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問】 下記いずれかの経験がある方 ◆保険ショップでの勤務経験(年数不問) ◆生命or損害保険の営業経験3年以上 \ こんな方にピッタリ / ・新規や飛び込みに疲れた ・自分が必要とされていると実感したい ・自社商品だから、ではなく 本当に良いと思えるものを提案したい |
家族構成・ファッション・生活スタイルに合わせた新築住宅を提案
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区東大成町2-458-1 明邦興産株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 入社1年目/年収500万:月給35万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 戸建、アパートの設計 店舗、マンションの設計 設計業務と工事監理業務などをお任せします。 お客様の家族構成・ファッション・生活スタイルに合わせた質の高い空間デザインを提供。 未来を見据えたご家族の笑顔を実現していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問&有資格者歓迎> 経験の浅い方もお気軽にご相談ください。 【必須条件】 二級建築士資格保有者 研修制度もあるので経験の浅い方も安心して技術を磨く事ができます。 施工管理業務未経験の方もOK 【求めている人物像】 ・お客様の理想の家づくりを実現したい ・経験を活かしてスキルを発揮したい ・新しい環境で再スタートしたい ・学び、成長できる環境で経験を積みたい など |
対象は全アジア!設計から品質保証までを一貫して担当
勤務地 |
神奈川県厚木市中町3-11-18 日本エレクトリゾーラ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『世界を舞台に、技術の力で未来を創る。』 あなたには日系企業が進出している全世界の市場において、製品の提案、技術部との連携を通して設計から品質保証までの一連のプロセスを担っていただきます。 技術問題の解決策を提案し、新規顧客の開拓から既存顧客市場のシェア拡大まで、幅広い活躍を期待しています。 ▼具体的な業務内容は以下の通りです。 ■法人営業 顧客の製品要件と製品構造を理解し、最適な製品を提案します。 ■製品トラブルサポート・品質サポート クレーム対応、原因分析、プロセス改善提案を行います。 ■国際的なコミュニケーション 海外工場の製造、技術部門と密接に連携します。 ■研修プログラム マレーシアや関東での研修を通じて、専門スキルを高めます。 【取扱製品】 エナメル銅線(マグネットワイヤ)を主要製品とし、アルミニウム線、各種合金線、クラッドアルミニウム線など、幅広い製品を取り扱います。 極細の0.010mmから0.500mmまでの製品を製造し、自動車、クオーツ時計、電気・電子、家電、IT関連部品など多岐にわたる製品に採用されています。 あなたがお持ちのこのような製品にも広く当社製品が使われています。 【魅力】 細線マグネットワイヤーのグローバルNo.1メーカーとして、高いシェアと実績を誇ります。 社長を含む組織全体がフランクなコミュニケーションを重視、働きやすい職場を目指しています。 海外工場、営業拠点を各国に保有し、国際的なキャリアを築くチャンスがあります。 入社後に海外工場での研修、国内外への出張も担当していただくアクティブなポジションです。 自社設備、独自の品質管理体制により、高い競争力を維持しています。 同等の品質をもつ競合が非常に限られており、グローバルで強い競争力を発揮しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■法人営業経験者(自動車業界、電気・電子業界での経験) ■ビジネスレベルの英語力(読み書き、コミュニケーション可能な会話/TOEIC600点目線) 【歓迎条件】 ・電子・電気・化学・工学・材料工学のバックグラウンドの方 ・電子部品、電子材料の取り扱い経験者 ・電線、マグネットワイヤー、セルフボンディングワイヤー(自己融着線)の取り扱い経験者 |
徹底した顧客ファーストが、お客様の納得と信頼をつくっていく。
勤務地 |
愛知県名古屋市中川区本前田町44番地 株式会社東海厨美 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 こだわりが、”見えない利益”に変化する 】 《 お客様の無駄な時間を削減する 》 これはTSBグループ全体で掲げている行動指針。お客様の無駄な時間を削減できれば、お客様はお店の利益のことだけを考えたり、利益の追求に専念できるようになります。そのためには、「どうすれば無駄を削減できるか」を常に考えて行動するという「顧客ファースト」の精神が不可欠です。これから述べる行動は、なかでも当社が特に大切しているもの。 @《 常識の裏に、顧客ファーストがある 》 厨房の設計図作成には、通常、10日〜2週間ほど要する一方で、当社はそれを2〜3日で行います。開業の準備をしている方にとって時間は命であり、綿密なスケジューリングが欠かせません。当社は営業一人に専属のCADオペレーターを配属することで、迅速な対応を実現しています。 A《 お客様の頭となり手となる提案を 》 お客様が考える料理・ドリンクメニューやお店のコンセプト、厨房での動き方、従業員とのコミュニケーションなど、一つひとつの条件によって求められる厨房は異なります。そのため、お客様へ詳細にヒアリングをすることで、お店の利益最大化に繋がる厨房をご提案できます。「人件費削減」「ユーザーの満足度向上」「商品の低価格化」「回転率の向上」なども厨房の設計と選定で変化します。まるでお客様が自分で設計図を描くような理想に近い提案を徹底します。 B《 店舗完成前に考案と訓練の環境を 》 当社は社屋の1階にお客様が購入した厨房と同じものを設け、テストキッチンとして無料でお使いいただけるようにしています。店舗の工事期間、お客様は実店舗のような本格的な環境で調理ができません。オープンまでの期間を無駄にしないように過ごすことが、その先の売上や利益向上に繋がっていきます。 《 "お客様のため"を、当たり前に 》 現在は、固定のお客様が30%、TSBグループ内からの紹介のお客様が50%、そしてインバウンドを中心とした新規のお客様が20%という状況です。多くの方々にご支持いただけているのは「顧客ファースト」の賜物。お客様が求めていないことでも、たとえ直接的に自社の利益に繋がらなくとも、それは"見えない利益"となっていきます。もしもあなたが当社の理念に共感し、顧客ファーストの仕事を体現していきたい、挑戦したいと思うのなら、是非一緒に働きましょう。あなたの信念に大きく賛同し、背中を押してくれる代表やスタッフが待っています。 【 仕事内容 】 今回採用する方には、厨房設備の営業(支店長候補)をお任せします。お客様の抱える課題を解決しながらより理想的な店舗運営をできるように、そして料理をできるように改善案を企て、最適な厨房機器・設備のご提案をしていきます。お客様によって、HACCP 対応、人手不足など抱えている課題や要望はさまざまです。飲食業のプロへの提案となるため、現場に対する細かい理解や知識、そして、お客様の立場に立って考えられる力が必要となります。 *当社はグループ各社と連携することで厨房回りだけでなく、不動産・リーシング、内装デザインや施工などあらゆるご要望にお応えすることが可能です。また、本社には最新の設備とその利便性を直接体感できるキッチンスタジオをご用意していたり、予算に応じた中古厨房機器の取り扱い、設備ごとそれぞれの分離発注の対応、また、専属CADオペレーターの常駐など、あらゆる場面においてお客様を第一に考えた対応が可能です。 *東海厨美は今年の5月で9期目がスタートし、今回は10期目のスタートに向けた募集です。今回募集する名古屋支店に、他メンバーや管理職は在籍していません。これまで培ってきた技術・スキルに自信を持ち「顧客ファースト」にこだわる仕事を思う存分形にしてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・厨房業界での営業経験がある方 ・これまで磨いたスキルで感動的な仕事を形にしたい方 ・飲食店の心臓部である厨房に関わる仕事をしたい方 |
完全未経験OK/駅から徒歩15秒!/インセンティフ□あり
勤務地 |
東京都目黒区鷹番3-6-1 第一ストアービル 1階 株式会社レジーナ |
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給与例 |
給与例 ★月収例 <経験者5年目> 月収60万円/月給40万円 +インセンティブ <未経験2年目> 月収35万円 /月給27万円+インセンティブ ★年収例 <経験者5年目> 年収800万円 /月給40万円+インセンティブ <未経験2年目> 年収530万円/月給30万円 +インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 ブランド品好き大集合!月収60万円以上も可能★ 男女問わず今、トップクラスに稼げる業界!! フ□ラント□品や宝飾品を中心に、 幅広い品目を扱う買取専門店『レシ□ーナ』。 新規店舗続々オープン予定につき、 店舗運営をお任せできる方を求めています。 裁量をもって店舗づくりができることが この仕事の醍醐味です。 【主な業務内容】 ・来店いたた□いたお客様の接客対応、受付 ・持ち込まれた品物の査定、金額提示、査定額の説明、代金のお支払い ・その他、附帯する事務作業 <地元の方からも愛されています> 地元に密着した店舗のため、 来店されるお客様は近隣の方か□多いです。 お客様に寄り添ったこ□提案や接客を常に心か□けることて□、 「レシ□ーナさんか□好きた□から!」と 多くの方にリヒ□ートいたた□いているのも特徴て□す♪ お客様とのお付き合いを重ねて親しくなると、 お店よりもあなたに会いに いらしてくださるお客様が増えます! |
求める人材 |
求めている人材 【以下のような方は特に歓迎】 *人とコミュニケーションを取ることか□好きな方 *基本的なPC操作スキルか□ある方 ◇活躍中スタッフの前職は様々! *販売やサーヒ□ス、飲食店 *アハ□レルや化粧品、雑貨等の販売 *不動産や広告、営業スタッフ ★未経験でも人と話すのが好きな方は大歓迎です!★ せ□ひこ□応募くた□さい★ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
東京駅直結の鶏だしおでん屋!飲食未経験者でも充実の好待遇!
勤務地 |
東京都千代田区丸の内1-9-1 地下1階 水炊きおでん しゃもん |
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給与例 |
給与例 年収例…入社1年目(21歳)【年収430万円】 月給31万円+残業手当+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 大人気おでん屋での ホール・キッチンスタッフ大募集! 新橋には今年オープニングの店舗もあり! <<未経験でも充実の好待遇>> 株式会社のむら本店が展開する 「鶏だしおでん」業態!! ホール業務・キッチン業務や 慣れたら店舗運営の補助も まるっとお願いしていきますが、 入社後、まずはしっかりと研修を行い 業務に慣れていきましょう。 しっかりとした教育期間があるので 飲食業界未経験の方や、 久しぶりの復帰の方も歓迎します! まずは仕込みに必要な包丁の使い方やだしの取り方、 ホールでの接客の仕方などから教えるので 飲食店での経験や調理の知識はゼロでもOKです! イチから学びたい方、新しいことにチャレンジしたい方大歓迎! 飲食店未経験の方でも、他業種・職種での 店長などのマネジメント関連の業務経験があれば 早期に店長を目指せます! =================== 当社の基幹となるブランドは、 「鶏だしおでん さもん」 創業は1919年、今年で104年目に突入の 酒販業を行っている老舗企業が 当ブランドを手掛けています。 私たちが手掛ける店舗がある街に上質な酒場を。 次の100年を目指し、「鶏だしおでん」を 一緒に盛り上げていきましょう! 特注のおでん鍋で2種類の鶏ガラを 10時間煮込んだ濃厚白湯スープと 定番の「大根」や「名古屋コーチン半熟卵」 など多彩なメニューを扱っています! 関東では中目黒と東京駅八重洲北口、 東海では名古屋に出店しています。 2024年夏には、初の大阪エリアでもオープン! =================== 「人」も「チーム」も自走できるよう 支えてくれる会社! スタッフの成長を重んじる会社で 頑張り次第で、早期キャリアアップも 可能な環境です! 成長の先に、会社の権限を委譲、 会社を「パートナー」として 安定した生活が送れるよう 関わるスタッフが生き生きと活躍できる 環境を作り続けていきます。 そのためにも、 社員の働き方に過度な負担がかからないよう 適正な人員配置をおこなっていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 <<飲食店未経験者も大歓迎>> 調理の経験・飲食店でアルバイトをした経験など、 一切不要の人柄採用を行っています! 経験・知識がなくても安心してご応募ください! <<求める人物像>> ◎店長業務やマネジメント・スタッフ育成の経験がある方 ◎新店舗での新たな環境で自分を発揮したい方 ◎未経験だが飲食の仕事に興味がある方 ◎ワークライフバランスを大切にしたい方 ◎腰を据えてじっくりと学びたい方 <<経験があれば早期に店長も目指せる>> 店長などのマネジメント関連の業務経験がある方。 (経験年数不問) 業種や業態は問いません! 飲食店未経験でも店長の経験やスタッフ教育の経験があれば 早期に店長を目指すことも可能です! 20代〜30代の若手スタッフ 40代〜50代のベテランスタッフ等、 幅広い年代が活躍しています。 =================== 人柄重視の採用! 「このお店が好き」と思える環境を これからも築いていきます! 年齢や経験年数にこだわらず、 あなたの実力をしっかり評価! 自分の強みが発揮できるポジションで 活躍できるようサポートも欠かしません! 私たちがこだわり、目指しているのは 「流行」ではなく、 お店の雰囲気やおでん、提供するサービス。 上質だけど気取らない ぬくもりを感じられる空間。 「100年続く老舗酒場」です。 |
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営業未経験の方も大歓迎!30代・40代のスタッフ活躍中!
勤務地 |
埼玉県さいたま市西区297-4 株式会社加藤商事 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験の方大歓迎! ・営業の仕事とは… 突き詰めればお客様のご要望、 ご不満に真摯に耳を傾けることが 出来るか?に尽きます。 経験がなくても知識がなくても、 それが出来れば十分優秀な営業として活躍できます。 だから弊社では未経験者大歓迎としています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通免許(AT限定可) ・30〜40代のスタッフが活躍しています。 営業先には(役所・民間/ルート・新規) 初めは社員と同行して仕事の段取り等を覚えて頂きます。 廃棄物関連の知識は仕事をしながら学んで下さい。 飛び込みは基本民間が対象です。 新規契約を獲得するのは容易ではないですが、 取れた時の喜びもひとしおです。 役所の営業は名刺配りや入札参加等ですが、 これも特別な知識は必要ではありません。 営業は基本「なんでも屋」です! お客様のご要望に応え、ご不満を解消する、 そんな仕事に魅力を感じる方の ご応募お待ちしております。 会社は自由な社風です。 慣れてくれば単独で営業活動。 四六時中うるさい先輩はいませんよ。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満 (長期勤続によるキャリア形成のため)) |
女性限定/ポジティブアクション募集/賞与年2回/シフト自由
勤務地 |
東京都三鷹市深大寺深大寺2丁目21番15号 大国自動車交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収664万円/入社2年目、30歳 ・女性乗務員(月給32万円+賞与年2回) 年収458万円/入社1年目、26歳 ・※保証給内の場合(<月給40万円保証×3か月+月給35万円保証×9か月>+賞与年2回)) |
仕事の概要 |
仕事内容 国内からのお客様に限らず、近年はインバウンド戦略を背景に東京へ来られる海外のお客様が増えています。 それに伴い、当社においても外国人観光客や富裕層に向けた新しいサービスが求められています。 現在当社ではご要望に応じたカスタマイズプランを提案し、東京観光を楽しむお客様へ最上のおもてなしをする「観光タクシー」を展開中。 観光という名の通り、東京の名所を巡るのが役どころ。単なるドライバーではなく、お客様の希望に合わせたスポットを案内しながら送迎を行っていくのが特徴です。 海外だけではなく日本人のお客様も利用されるため、語学が苦手な方でもご安心ください。 言わば、オンリーワンのツアーを主導していく観光ドライバー。日本の良さをあなたの手で、世界に発信しませんか? 〈仕事内容〉 観光ドライバーとして国内外のお客様を対象に、東京観光に特化したプレミアムサービスを提供します。 決まったコースではなく、お客様一人ひとりのニーズに合わせながら、オーダーメイドの東京観光コースをプランニングできるのが、この仕事の醍醐味。 名所のエピソードを話したり、撮影スポットをお教えしたり、美味しいお店をお勧めしたりと、まさに“観光ガイド”の様な役割です。 事前予約・時間貸切制によるハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供しましょう。 ※一組のご予約時間は3~8時間ほど。朝から夕方まで一組のお客様と行動を共にすることもあります。 入社後に観光ドライバーに必要な二種免許や東京シティーガイド資格を取得いただきますので、まずは運転ができればOK。 東京名所のご案内や「車を降りて写真撮影しましょう」などの臨機応変なサービスで、思い出に残る旅をサポートしてください。 ☆★女性に嬉しいポイント多数★☆ 〈プライベートも充実できる!〉 月間12乗務&働いた次の日は必ずお休み。 土日休みや5日間以上の連休も取得可能です! 子育てやご両親の介護など、ご家庭とも両立しやすい環境です。 〈働きやすい環境〉 業界売上高No.1で、高収入を実現できる当社だからこそ、「女性が働きやすい環境づくり」にも注力しています。 ・全車に防犯カメラを設置 ・更衣室や女性専用のスペースでリラックス♪ ・女性同士がペアになるように配車時に考慮 〈充実した研修制度〉 運転スキルや接客スキルの研修だけではなく、売上向上の研修があり未経験から活躍できる制度が整っています。 また社員同士も仲が良く「困った時があってもサポートするから大丈夫だよ!」と声を掛けてくれる優しい先輩方ばかりなので安心して相談できます。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴・経験不問/未経験歓迎】 <必須資格> 普通免許取得1年以上(AT限定可) ※業務で使用する車両はすべてAT車・ナビ付きです! 20代・30代・40代・50代の、 主婦や子育てが落ち着いた方も活躍中! 【具体的には】 〇誰かの役に立ちたいという思いのある方 〇日本の文化を世界に広めたい方 〇人と接することが好き 〇プライベートも充実させたい方 〇安定した収入を得てスキルアップしたい方 〇車の運転が好き 〇語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい 経験よりも『人物重視』の選考を行います! まずは「話を聞いてみたいな」という気軽な気持ちでOKです!ざっくばらんにお話しましょう♪ 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
日本交通グループ/保証給最大40万円/賞与年3回
勤務地 |
東京都江東区新木場1-6-11先 株式会社ワイエム交通 |
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給与例 |
給与例 968万円/45歳(月給40万円+歩合+賞与3回) 790万円/31歳(月給40万円+歩合+賞与3回) 564万円/入社1年目の平均年収(月給40万円+歩合+賞与3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 マイペースに自分らしく長く働ける仕事を! 予約中心のプレミアム待遇で活躍しませんか? 【新車5台の導入決定!】 「重い荷物を運ぶのは大変」 「行きたい場所があるけれど…」 「お墓参りに行きたいけれど…」 「羽田や成田空港の行き帰りが不安」など 「一人で外出する不安」を「外出する楽しさ」に変える。 それが当社のケアサポートタクシー。 当社では、おもてなしの心とホスピタリティを大切にしています。 体が不自由な方や高齢者の方に毎日を楽しんでほしいという想いから、このサービスは生まれました。 65歳以上が人口の25%以上となる、高齢社会を迎えようとしている現在、需要はますます増え、社会にとって不可欠なサービスとなるよう成長しています。 安定した環境で末永く活躍することができる全く新しい働き方です。 もちろん、業界No.1のリーディングカンパニーとして、社員のサポートは惜しみません。 タクシーの運転に必要な二種免許取得のための研修はもちろん、ホームヘルパーや資格救命技能認定などの専門資格も会社負担での取得が可能です。 さらに、歩合給制で1人1人の活躍をきちんと評価。 当社は、東京都の輸送実績業界トップクラスを常に維持しており、92.4%という稼働数の高さも魅力です。 多くの社員が安定した収入を手にしています。 時代のニーズにマッチしたサービス展開で、メディアにも取り上げられたことも。 「収入UPを目指したい」「プライベートも充実させたい」など、希望が叶う環境です。 学歴や経験は不問。 人の役に立つ仕事がしたいという気持ちがあればそれで十分です。 予約中心・時間貸切制なので、一人ひとりのお客さまに質の高いおもてなしを提供。 ユニバーサルデザインのJPN TAXIによる送迎で、お客さまに年齢や身体のことを忘れてくつろいでもらえるようなサービスを行います。 送迎にとどまらず、外出先での付き添いや荷物を持って差し上げるなど、+αのサポートを行うのも大切な仕事です。 「エキスパートドライバー」として経験を積んだ後は、管理職や本部職員へのキャリアパスもご用意しています。 一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 ※いわゆる「介護タクシー」とは違い、介助行為などは一切ございません。 ぜひ当社で「予約制プレミアムケアサポートドライバー」として、活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須】 普通自動車免許取得3年以上(AT限定可) 【具体的には】 未経験者の方歓迎 《こんな方大歓迎!》 ・安定企業で働きたい ・最後の転職にしたい ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・自分のペースで高い収入を実現したい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい方 20代・30代・40代・50代・60代と幅広い年代が活躍中です! |
安心・安定!上場企業のグループ会社での営業マネージャー募集
勤務地 |
宮城県仙台市若林区六丁の目北町3-1 宮城県仙台市/株式会社ディースパーク |
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仕事の概要 |
仕事内容 業務用厨房機器専門の搬入設置・配送請負サービスを展開する等事業部。 その事業部内で、営業職のマネジメントをお任せします。 具体的には ■マネジメント業務 2〜3名のチームを組んで業務指示を行います。 営業所の利益拡大のための経営戦略計画の立案・実行、数値管理をお願いします。 採用活動・ドライバーのスケジュール管理・育成を始め、多くのことを自分で計画を立てて実行できます。 ■配送業務 トラックを運転して商品を運んだり、飲食店に行って冷蔵庫やガスレンジといった厨房機器の納品・接続作業を行います。 作業は基本二人一組で行うので、現場で分からないこと・困った事はその場で協力して解決していきます。 ■営業活動 配送業務の合間に法人のお客様やグループ会社へ配送請負サービスの提案をおこなっていただきます。 基本はグループ会社間でのやりとりなので関係性がつくりやすく すぐに仕事を任せてもらえるようになりますよ。 営業マネジャーだからと言って、最初から全て完璧は求めていません。 すでに既存社員がいるため経験が少ない分野も二人三脚で 協力しながら進めていくことができます。 業績急拡大中の事業部のため日々目まぐるしいスピードで新しい取り組みを行っています。 今までの経験を活かして、事業を成長させていきたいという意欲のある方は大歓迎です! 何より、上場企業であるテンポスホールディングスの事業会社になりますので、 安心・安定の職場であることは間違いございません。 今後、全国的に拠点を増やしていくので、ゆくゆくはエリアマネージャーの キャリアを拓くことも可能です。 自分の手で数字をつくりながら事業を成長させていきたいという方は大歓迎です! <扱う商材の一例> 居酒屋やラーメン屋で使っているような業務用の冷蔵庫、ガスレンジ、シンクなど 大型の厨房機器をメインに取り扱っています。 |
求める人材 |
求めている人材 大学卒以上 / 経験者のみ募集 ■必要な資格 普通自動車運転免許 準中型自動車免許 ■経験 未経験OK! マネジメント経験や、採用経験、部署の売上責任者として運営を 担ってきた方は特に歓迎いたします! <こんな方におすすめ!> ■考えて悩むよりまずは行動してみるタイプ ■裁量を持って取り組める仕事がしたい方 ■営業のスキルを活かしたい方 ■ゼロから組織を築く、やりがいのある仕事がしたい方 ■自らの考え、行動できる環境で働きたい方 |
モンクレールブランドの品質・サービスレベルを守るポジション
勤務地 |
東京都港区北青山3-6-7青山パラシオタワー9F 株式会社モンクレールジャパン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 モンクレールまたはストーンアイランドの両ブランドで、高い品質およびサービスレベルの維持に携わっていただきます。 <具体的には> ・ベンダーの選定から効果的な連携と折衝、各種問い合わせへの適切な対応等を通じ、サービスレベルの維持と向上を目指す ・サービスの品質を確保するための業務プロセスと手順の確立およびKPIの設定・定義 ・お直し業者との調整や折衝 ・店舗、クライアントサービス部門、ホールセール部門よりエスカレートされた問い合わせに関する対応 ・見積りの確認、連絡、出荷関連業務 など <世界的高級ブランド『モンクレール』> 『モンクレール』は、70年以上にわたり年齢・性別を問わず幅広いお客様を魅了し続け、確固たる地位を確立して参りました。特に、ダウンジャケットは60年以上の伝統があり、現在でも職人の手作業によってこだわり抜いたアイテム。革新を続けるモンクレールの歴史は、生地、アクセサリー、フォルムなどに対する絶え間ない研究によって支えられてきました。しかし、それだけではありません。大切なのは、他社との比較ではなく、自分たち自身をしっかりと見つめ、幅広いお客様と向き合って商品化を目指すことです。 <アフターセールスの重要性とは> 日本はモンクレールにとって重要なマーケットであると同時に、さらなるファン形成のチャンスに溢れた場所。近年では多くのコラボレーションや新しいプロジェクトにも力を入れています。モンクレールの世界観に共感いただいているお客様だけではなく、より多くの方に愛されるブランドにしていきたい。品質やサービスレベルを維持するためにはベンダーや関連部署とより良い関係性を作りながらアフターセールスのプロセスを改善、構築いただく当ポジションの役割が非常に重要です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランドでのアフターセールス関連業務の経験3年以上(目安) ・ビジネスでの英語使用経験必須(メール、電話・ビデオ会議) ・分析力 ・高いコミュニケーション力 ・PCスキル 【求める人物像】 ・計画的に戦略を練り、実行できる方 ・本国と連携しプロジェクトを遂行できる方 ・業務をより効率化し、スピーディーに仕事に取り組める方 ・問題提起、解決に向けた提案力がある方 ・明朗快活で、取引先との良好なコミュニケーションがとれる方 ・数値管理能力がある方 ・関係者との間に自ら立ち、調整力がある方 ・何事にも果敢にチャレンジし、自己管理をしながら自己向上が図れる方 ・チームワークを大切にし、良好な人間関係を構築できる方 |
初月から月給30万円以上の給与支給/好条件で厚待遇の新しい店
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区下山手通1-1-1 東新ビル3F 焼肉 エイト 神戸三宮店 /株式会社Lien |
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給与例 |
給与例 月収例/45万円:店長(入社3年目) (月給40万円+他各種手当など) 何よりも自分自身が楽しく働くことを 大切にしている会社で働きませんか? <店長・料理長候補> 月給400,000円〜500,000円 <店舗/ホール・キッチン> 月給300,000円〜350,000円 【株式会社Lien】 当社では、多くの仲間が 共に働き共に成長をしています。 そんな中で一緒に 前向きに明るく楽しく お仕事をしていただける方と 一緒に事業を推進したいと 思っています! 落ち込む日はもちろん あるかもしれませんが 常に前向きで向上心を 持ち続けられる方で 仲間と一緒にチームとして 会社を盛り上げてくださる方を 今回採用したいと思います。 フラットな組織で皆さんの 日々の頑張りをきちんと 応援します!将来に向けた 独立支援も有り! 社長との距離も近く マネジメント力や 飲食ビジネスの ノウハウも身に付きます。 全ては好奇心から始まる。 今少しでも興味を 持ってくださった方は ご応募へとお進み頂ければ 嬉しいです。 どうぞよろしく お願いいたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 新店オープニングスタッフを 大募集!正社員として店舗運営 などをお任せしたいと思います! 今回は一般社員や店長候補を大募集! 飲食業界で働き続けたい方も 稼いだ分だけ高給与でガッツリと 稼ぎたい方にもおすすめの職場! 皆さん1人1人の頑張り次第で スピーディーなキャリアアップが 実現できるフィールドです! あなたに合った理想の 働き方やキャリアが築けますよ! 20代・30代が多数活躍中! 正社員として、より良いお店作りと スタッフが楽しく働ける環境創りを お願いしたいと思います。主には、 店舗運営および各部門の業務 スタッフ育成やマネジメント、 メニュー開発やオペレーションの改善など。 バイトさんの面接や採用業務もあります! 皆さんの新しい就職を応援! 同業からの転職希望も大歓迎! 飲食業からの転職者も歓迎/和食や洋食、 カフェ・イタリアン・中華など問いません! |
求める人材 |
求めている人材 厚待遇で長期雇用安定! 初任給から月給30万円! ステップアップ/キャリアアップ可能! 新ブランド展開中! 5月下旬にGRANDオープン! オープニングスタッフ積極採用! ホールスタッフ/調理スタッフ募集 「お客様に笑顔を!」ということを 大切にした法人運営で 多店舗展開の飲食業をしています! 将来の幹部候補を大募集! 全スタッフがキャリアUPできる 働きやすい職場環境! 将来の独立支援制度もあり! 飲食業経験を活かせる職場環境! 初めての正社員でもok! 未経験の方も歓迎! 年齢不問/性別不問! 飲食店経験者歓迎! 即戦力でお任せします 若手・ミドル活躍! 人とのコミュニケーションが 得意な方は大歓迎!学生時代は クラブ活動を頑張ってました! という体育会系も 音楽が好きで実は文科系だった という方も皆さん一斉に 人柄重視で採用します! |
20代・30代活躍中!未経験でも月給30万円から★免許不要!
勤務地 |
東京都豊島区池袋2-42-3 オスカービル 1階 池袋ホーム株式会社 |
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給与例 |
給与例 800万円/店長職 36歳(月給40万円+賞与※売上平均月180万円) 600万円/課長職 28歳(月給35万円+賞与※売上平均月150万円) 450万円/営業職 25歳(月給30万円+賞与※売上平均月100万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 賃貸物件を探しているお客様の対応・ご案内を行っていただきます。 【具体的には】 ご来店されたお客様や、お問合せのあったお客様のご対応をお願いします。 <業務の流れ> ◆物件の問合せ対応(メール、電話など) ↓ ◆お客様の希望条件をヒアリング ↓ ◆各物件のご案内 ↓ ◆申込手続きなどの事務作業 ↓ ◆契約・部屋の引き渡し …といった一連の業務をお任せ! ★当社では新たに管理スタッフや契約専門スタッフ、営業サポートスタッフを増員中。 営業スタッフが、接客や提案に専念できるよう環境を整えていきます! <担当エリア> ご案内場所は電車で20分〜30分圏内が基本。 普通自動車免許は不要◎ <当社の魅力ポイント★> 「不動産営業は大変そう」 …そんなふうに思っていませんか? 当社の特徴は《お客さまからの反響対応》がメイン。 積極的な提案を通じて、契約を多く獲得できる環境があります。 池袋駅から至近の当店。 路面店で角地ということもあり注目度はバツグン! ご予約無くご来店されるお客さまも多数。 加えてWeb広告からの流入もあり、集客で悩むことはほとんどありません! 営業しやすい環境が整っているのも当社の魅力の一つです。 <『収入UPさせたい』を大歓迎!> 「収入をUPさせたい」「成長したい」といった強い想いのある方を大歓迎。 経験を活かしつつ、お客様としっかり向き合える環境をご用意しています。 ぜひ当社で、『稼げる営業』に成長していってください。 |
求める人材 |
求めている人材 《未経験大歓迎◆学歴不問》女性活躍中!普通自動車免許不要 ※第二新卒歓迎/ブランクOK/学歴不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方 笑顔で人と話すのが好きな方歓迎 <以下のような方を歓迎> ◎営業・販売の経験のある方(業界不問) ◎収入を上げたい方 ◎働きやすい環境を探している方 ◎休みが取りやすい環境で働きたい方 ◎プライベートも充実できる環境を希望する方 ▼以下の方は優遇します ・宅建資格保有者 ・不動産賃貸の営業経験者 <頑張る方を全力で応援!> 「キャリアアップしたい」 「収入アップを実現したい」 「不動産業界に挑戦してみたい」 …そんな方は大歓迎です! 当社は頑張る社員に全力で還元。 接客をがんばった分、しっかり『収入』につながる仕組みがあります。 お渡しする案内の件数はもちろん、 提案時のコツや、ご案内の手順のレクチャーなど、育成にも注力。 「名接客スタッフ」になれるよう 一人より二人、三人より会社全体で…皆でバックアップします! |
勤務地 |
東京都中央区銀座8丁目5-18 コルティーレ銀座IVビル B1F 鉄板焼 ステーキ集 銀座 |
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給与例 |
給与例 ・入社1年目 スタッフ 年収350万円 (月給28万円+賞与) ・入社4年目 店長代理 年収550万円(月給42万+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 調理業務全般をお任せいたします! 具体的には... 開店前の仕込み、料理の調理、 盛り付け、洗い場など ゆくゆくは料理長候補として、 仕入れ、食材管理、メニュー開発、 他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします! |
求める人材 |
求めている人材 ・お客様を楽しませることが好きな方 ・好奇心を持って仕事に取り組める方 ・誠実に仕事に取り組める方 |
経験を活かしてステップUP!完全能力主義&インセンティブあり
勤務地 |
東京都台東区上野2丁目14−27 上野の森ファーストビル11階 芯智株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・1600万円/46歳・営業・入社3年目(年俸800万円+インセンティブ) ・1200万円/44歳・営業・入社2年目(年俸700万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 1. グループ会社で代理された IPC、AIOT、ストレージ、WIFI、TWS、MCU、ネットコム、STB、電源、民生電子分野、自動車電子機器、IOTのなどを取り扱いメーカー&商社の製品をセールス&プロモーションを行って営業パフォーマンスを向上させる。 2. 新規顧客の開拓、新たなパフォーマンス目標を達成する、マーケティング関連情報を収集して最新情報を共有する。 3. 既存顧客の管理及び業務をヨコ・タテ展開を行い、安定性の維持の上、さらなる成長を目指すためには新たなパフォーマンスを努める。 営業エリアは一都三県を中心に全国におよびます。基本的には首都圏での営業活動ですが、必要に応じて全国に出張することがあります。 <中国語・英語ができる方歓迎> 親会社(香港)と連絡調整をするときは、中国語・英語で電話・メールをおこないます。お客さま向けに語学力が必要になる機会はありませんが、親会社とのやり取りの中で語学力を発揮することができます。また、年に2回、親会社(香港)へ海外出張に行きます。 <スケジュールは親会社(香港)のカレンダーに影響されます> 半導体の入荷スケジュールなどは親会社がある香港のカレンダーに準ずるため、香港の祝日にあわせて国内では業務がほぼできない日もあります。 |
求める人材 |
求めている人材 1. 大卒以上、専門制限なし、日本語または英語を使用可能。 2. 半導体関連の知識・業界経験が2 年以上。 3. IPC、AIOT、ストレージ、WIFI、TWS、MCU、ネットコム、STB、電源、民生電子分野、自動車電子機器などの分野でいずれか一つを精通している。 4. 営業活動に熱意を持ち、電子機器・半導体業界に対して楽観的で向上心があり、プレッシャーにも強く執行力があること。) |
更に世界中から愛されるブランドへ◎福利厚生待遇充実◎在宅も可
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 27F 千秋幸子 |
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給与例 |
給与例 経験5-7年以上 月額500000円から |
仕事の概要 |
仕事内容 ★コンシューマービューティーブランドマネージャーとして、ブランドの価値向上と売上拡大のための様々な施策の企画実行をお任せ致します。 <具体的には…> ・ブランドマーケティングプランの立案と実行 ・市場調査の計画、実行、分析 ・プロダクトポートフォリオのマネジメント ・日本市場に合わせた商品開発リード ・マーケティング予算の作成および管理 ・プロモーションプランの立案及び実行、PRメディアプランの管理、イベントの企画および実行 ◎ご経験によっては、ブランドマネージャーとしてより幅広い領域に携わることも出来ます!個別の事業特性やトレンドを捉えたビジネス感覚を密に感じられ、多岐にわたる業務を通じて、本質的なマーケティングが出来る環境です。 <当社について> 1904年にパリで創設されたビューティカンパニー「コティ」は、カラーコスメ、スキンケア、フレグランスの多岐にわたるブランドを展開しています。 150ヶ国以上のビジネス拠点では、多様な文化・背景を持つ社員で構成されており、一人ひとりが持つ美しさや多様性を尊重し、自信と喜びを持って自分自身の美しさを表現するための製品やブランドを提供しています。 歴史あるコスメ・フレグランスの会社ですが、日本におけるライセンス事業の運営を担うコティグループの日本法人【コティジャパン合同会社】は2020年に設立したばかり。今後予定されている新製品を含めて更なる事業成長が期待されており、新たな人材を採用し、組織強化を図ります。 |
求める人材 |
求めている人材 ★大卒以上/英語力のある方(英検2級またはTOEIC600点以上) <こんな経験・スキルがある方は歓迎&優遇!> ・大きな裁量をもって業務に取り組みたい方 ・FMCG業界/OTC製薬業界/食品・飲料業界/化粧品業界などでのマーケティング経験 ・化粧品業界でのブランドマネージャー経験者は優遇します ・化粧品業界での営業経験および英語力がある方は優遇します ・Word、Excel、PowerPointのスキル |
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月給35万円以上/残業月平均20h以下/選べる働き方が魅力
勤務地 |
大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 株式会社ブロードジャパン |
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給与例 |
給与例 700万円/40歳・入社6年(月給50万円+諸手当+賞与年2回) 540万円/31歳・入社2年(月給38万5000円+諸手当+賞与年2回) 490万円/未経験入社1年目(月給35万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇ゼロからマンションを企画して造る◇ 土地を仕入からスタートし、マーケティングに基づき企画、建設、そして売却と全てをデベロッパーとして主導。各分野の専門企業とチームを組みながら造り上げていくお仕事です。 (不動産開発をスタートして8年。売上は当初の約15倍以上と順調に右肩上がりで、20億円規模の事業へと成長しました) ◇<経験不問>イチから育てていきます◇ 不動産の知識や経験はゼロだという方でも構いません。基礎的な知識はもちろん、この仕事の面白さに至るまで、しっかりとお伝えしていきます。デザインや内装、設計、融資など、様々な知識を必要としますが、面白味を感じながら働いていただけるよう、まずはあなたが興味を感じる分野から携わっていただく予定です。 <主な業務について> 用地仕入れ、マンションの企画・建設、売却まで、一連の仕事に携われます。 ・マンションを建設するための用地仕入れ ・仕入れや建設に伴う、金融機関との交渉(資金調達など) ・建設するマンションの商品企画(外観デザイン、インテリア、間取りなど) ・マンション建設における施工費交渉、発注、工程管理 ・売却に関わる販売チャンネル開拓、リーシング活動 ・買主やそれにつながる仲介他社や金融機関との折衝 ・お引渡しまでの手続き全般とアフターサービス まずは、先輩・上司に同行しながら何棟か企画〜売却までの流れを経験していただく予定です。あなたの経験・スキルに応じて、できる仕事ややりたい仕事から少しずつお任せしていきます。 <1案件ごとの期間について> 用地の仕入れから竣工まで、早いもので1年、長いもので2年程度です。2年後くらいに1物件の担当からスタートして、徐々に携わる物件を増やしていただこうと考えています。 <当社が手掛けるマンションの特徴> 立地が良くグレードの高いマンションを中心に企画。マンション経営を考えている富裕層の方へ、「価値の高いマンション」として好評で、リピートしてくださる方も少なくありません。当社のご提案をお待ちくださっている方もおられます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験者歓迎(業界・職種未経験可) ◆幅広い経験を活かせる仕事です ◆稼ぎたい方もOK ◆内勤のみもOK ◆高卒以上 <活かせる経験> 営業経験(業界不問) ディベロッパーでの不動産開発の経験(補助的な役割でも可) アセットマネジメントの経験(補助的な役割でも可) 不動産融資の経験 ホテルや商業施設のインテリア企画・設計の経験 <歓迎する資格(必須ではありません)> 宅地建物取引士 管理業務主任者 ファイナンシャルプランナー 建築士(一級・二級) インテリアコーディネーター マンション管理士 不動産コンサルティングマスター |
年休120日以上/実働7.5h/賞与年2回
勤務地 |
福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目3番3号 エナフィス薬院ビル3F アオイネオン株式会社 福岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/営業経験者 (月給27万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――― 街のランドマークを彩る 『看板』を手掛ける! ―――――――――――― □出光興産 □バジェットレンタカー □福岡銀行 …etc. 当社は、様々な屋外広告を生み出す クリエイティブ集団です。 そんな当社の一員として 看板の企画、提案、施工まで 一貫して手掛けることができる 「営業」に挑戦してみませんか? 【業務内容】 ■看板提案 看板の製作・リニューアルを 提案から施工管理まで対応します。 ■保守・点検提案 自社施工の看板をはじめ、他社の看板も含めて 古くなっている看板の 保守・点検、修理のご案内を行います。 ――◆ゆくゆくは… 上記2つの業務に慣れてきた後は、 『看板工事のディレクション』に挑戦! ・デザインなどニーズのヒアリング ・設計図面や概要見積の作成(設計士・建築士と連携) ・デザインの決定(デザイナーとの連携) ・施工現場への立会い(職人や施工管理との連携) と、様々な“プロ”と連携しながら 完成まで一貫して携われます◎ その中で、専門的な知識を得られることも。 営業ノウハウだけでなくデザインセンスや マネジメントなどスキルを幅広く身につけるチャンスです。 <工期> 1案件あたり1〜2ヶ月ほど ――◆入社後は… 入社後1〜2ヶ月間は先輩に同行して営業の基礎を学びます。 3ヶ月目頃から1人での訪問も行い、1年目の終わりには1人がメインに。 2年目終了時には、案件の相談・受注〜納品まで 一貫して対応できるようになります。 |
求める人材 |
求めている人材 \業界未経験・第二新卒歓迎!/ 主体性をもって自分から行動できる方を歓迎! コミュニケーションを大切にしながら、 幅広い業種と関わり合い、視野を広げられる方歓迎! 【必須】 ◎営業経験がある方(業種・業界不問) ◎高卒以上 ◎普通自動車免許(AT限定可) ★デザインや建築の知識がある方は尚歓迎! |
中古車販売・買取経験を活かして即戦力に!業界未経験も歓迎!
勤務地 |
愛知県清須市春日川中61 GTNET株式会社 愛知店 |
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給与例 |
給与例 月給45万円以上+歩合給 ※月に平均15台以上の買取・販売ができる方を想定 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 <同業経験者を歓迎> 中古車販売・買取経験を活かして即戦力に! <月給42万円〜+歩合> 豊富な実績・ノウハウを見込んで好条件! <スポーツカー専門店> 他社と差別化しやすい優位性あり! <タブレット査定・本部バックアップ> 体制強化も万全の環境! 【具体的には…】 <買取営業> 来店されたお客様への対応、および出張査定ご希望の お客様のもとへのお伺い、オンライン査定などによる 査定・買取業務をお任せします。 成約した車両の契約と書類手続きをお願いします。 引き取りに関しては、外部に委託する場合もありますので、 買取交渉に専念できる体制もあります。 書類については、社内本部での査定のWチェックを実施、 および店舗側でのフォローや第三者による鑑定も行いますので 安心して販売できます。 <販売> 入庫車両の広告掲載からのお問い合わせへの対応、 店舗での販売に加え最近ではオンラインでの商談も増えてきています。 【研修制度について】 どんなキャリア経験の方が業務を行うことになっても サービス内容、サービスレベルが変わらないような マニュアルの徹底を行っています。項目のクリアをすることで 業務の効率化、お客様のお時間を取らずご案内することができます。 その他、仕事の流れや商品・車種などの知識については、 先輩をお手本に徐々に身に付けていって下さい。 もちろん未経験の方には丁寧に指導します。 お客様と接する機会が多く、これまで出会ったことのない 車との出会いで日々いろいろなことを吸収できると思います。 車が好きな方にとって、とても良い環境を目指しています! 思う存分クルマと向き合い、仕事をしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(AT限定不可) 学歴・職歴不問 業界・職種未経験の方歓迎 <以下の経験者・資格保有者も歓迎> ・自動車整備士2級・検査員資格 ・自動車保険募集人、査定士資格 ・準中型自動車運転免許 *要普通免許(AT限定不可) |
来店型営業だから新規営業なし★顧客増加のため増員募集★高収入
勤務地 |
栃木県小山市駅東通り2−39−11 潮田建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収690万円/入社5年目(月給39万円+諸手当) 年収450万円/入社1年目(月給35万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ノルマなし!お客様の理想の家づくりを叶える住宅アドバイザー。 OJT教育なので業務内容やコツを丁寧に教えますので未経験の方も安心ですよ♪! 分からないことはスグに遠慮なく先輩社員に聞いてくださいね! □□□□ Youtubeでスタッフ出演中 □□□□ ____________________________________________ <★まずは初めに任せる業務★> 展示場にご来場いただいたお客様のご案内・受付から始めてもらいます! 慣れてきたら次にお任せするのは商品の説明やお客様の要望等のヒアリングです。 営業経験ある人で早い人は数日間、未経験者だと1か月間程で出来るようになりますよ□ 待機中は簡単な事務作業をお願いします。 先輩社員がサポートしてくれますが、外出することもあるので1人になっても不安にならないように一緒に少しずつ覚えていきましょうね□ ____________________________________________ <お仕事の流れ★慣れてきたら下記業務をお任せします!> ・お客様と打ち合わせ:建物だけでなく、家具やインテリアまでお客様の理想のお家像を引き出します。 ・現地調査、役所調査:大切な場所探し!お客様の予算や立地に合わせて探します。 ・資金計画の立案:プロとして申請や資金計画の面からもサポート!スムーズにお家が建てられるよう準備をします。 ・設計や施工部門との調整:段取りが整ったら、いざ着工!理想のお家をつくっていきます。 ・お引き渡し:お客様の最高の笑顔が見られる瞬間です。 ____________________________________________ <とある1日のスケジュール> ◆土日祝◆ 9:00 朝礼(5〜10分程) 9:10 展示場の開店準備(看板たてたり等) 10:00 来場者のご案内 12:00 お昼 13:00〜 事務作業&来場者のご案内 18:00 退勤 ◆平日◆ 午前 資金計画の資料作成 午後 1物件の調査や土地探し等 ____________________________________________ <仕事の特徴> 展示場・モデルハウスでの反響営業。 日常に非日常をもたらす「上質でリゾートライク」を提案するお客様対応のお仕事です。 マレアハウスデザインでの営業の役割は住宅検討者の理想をカタチにするため、 お客様のお話をしっかり伺うスケジュールを意識しながらお客様を導いてあげることです。 間取りのご提案や図面作成は設計にバトンパス。営業は来場者やHP・SNS・ポータルサイトからの反響の対応に集中できる環境があります。 当社では、注文住宅のオリジナルブランド「マレアハウスデザイン」を展開しています。 『リゾート感覚で家族のふれあいを大切にする家づくり』をコンセプトに、家族がどこにいてもお互いの手配を感じられ、プライベートはきちんと確保できる間取りと、安らぎがあり、疲れを癒せる空間を目指しています。 また、お客様が納得いくまでとことん話し合うスタイルで、最高のものをつくりあげていきたいと思っています。 ____________________________________________ <配属先の編成> 住宅事業部は全体で約20名。うち、営業スタッフは7名(2024年2月時点)。 マレアハウスデザインの家づくりを更に広めるために営業社員の採用をしていきます。 ____________________________________________ <男性スタッフにインタビュー> 実は私ももともと未経験でして。 不動産や住宅とは全く関係のない業界から転職してきました。 先輩たちも携帯ショップの店員だったり、 ブライダル関係だったり、異業種出身の方がほとんどですね。 まずは「興味がある」程度でいいと思うんです。 需要のなくならない業界で働きたいとか、 未経験から稼げるとか、そういった理由で充分じゃないですか。 知識がなくても、経験がなくても、みんなで支えますから。 周りがしっかりサポートする教育体制が根付いているんです。 お子様からお年寄りまで安心して暮らせる家づくりで やりがいある日々を送りましょう。 ____________________________________________ <将来のキャリアパス> 営業としての経験を積んだら、各拠点のマネージャーとして営業スタッフをまとめるステージへステップアップ。 自分自身だけでなく、拠点としてどのようにマレアハウスデザインをまとめていくか、経営者感覚で実力を磨くことができます。 幅広いお客様の層に対応できるのがマレアの魅力! 完全自由設計で幅広いご要望に対応できるのがマレアハウスデザインで営業がしやすいポイント。 家づくりは完全自由設計なので、コンパクトなお家を建てたいという方から、ラグジュアリーな豪邸のご要望まで、ご予算に応じて様々な対応することができるんです。 案内するスタッフも日々わくわくしながら働いています。 妥協のないデザインへのこだわりや空間づくりはどこにも引けを取りません。 それを実現する「設計力」を備えた会社です。 ____________________________________________ <働きやすい環境> 当社が創業から103年の歴史を築いてこれたのは、現場で頑張っている一人ひとりの社員がいるからこそ。 そんな社員のために本気で働きやすい環境づくりに取り組んできました。 交通費の立て替えを不要にし、携帯電話を支給するなど、効率UPに一工夫。 学校行事や記念日には長期休暇を取得できます!副社長との距離も近く、一人ひとりのアイディアを発信しやすい環境です! ____________________________________________ <その他魅力> *創業100年以上になる老舗でありながら、7年以上連続で増収増益を続けるなど、いまだ成長中! *当社の扱う注文住宅は、栃木県では珍しい企画が多く、たとえばプライベート屋上庭園のある家や、スキップフロアのある家など、『夢が実現できる家』として好評をいただいています! ____________________________________________ <SNS情報> *Instagramフォロワー数『3万人』2024年2月時点 *栃木県ビルダーNO.1(全国ビルダーランキングより参照) *YouTubeでもルームツアーや家づくりのノウハウ動画を更新中! 「マレアハウスデザイン」で検索! SNSでファン化された方は成約率「高」なので、会社としても力を入れて運用しています! あなたにとって強い営業ツールになってくれます。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> *専門、短大卒以上 *PCの基本操作ができる方 <こんな方を歓迎> *業界・職種未経験の方歓迎 *「住まい」に興味がある方歓迎 *「ありがとう」と感謝される仕事がしたい方歓迎 *完全注文住宅の家づくりに興味がある方 *いろいろな人と話すのが好きな方 *人の役に立ちたいと思う方 *栃木が好きな方、栃木で働きたい方 *I・Uターン歓迎 *宅地建物取引士の資格が活かせます(必須ではありません) <向いている人> #スケジュール管理や意識が強い方 要望を汲み取ることも重要ですが、悩むお客様を導くことも営業に求められる重要なスキル。 スケジュール管理や意識が強い方にうってつけのお仕事です。 #誰かの笑顔が見たい人 やはり引き渡しの時のお客様の感謝の言葉が一番のやりがいと感じる営業の方が多いそうです。 誰かの笑顔をみることで、やりがいを感じられる方にはうってつけ! <向いていない人> #セルフマネジメントが苦手な方 自分の行動をコントロールしやすいのが営業という職種のいいところ。 同時に、自分を律することができない方は、結果が出にくいことが多いのであまり向いていないかもしれません。 #人間関係を大切にできない方 地域密着で営業活動を行っています。 家を購入いただいた方からの紹介なども多くあり、お客様一人一人に向き合えない方は難しいかもしれません・・・ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
社長だけ勝つとか興味なし。皆で成功したい。 直接伝えます。
勤務地 |
東京都中野区中央5-2-2 ZEN 3A 株式会社EnterPlan |
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給与例 |
給与例 管理職:1800万円/31歳 経験12年目(月給45万円+歩合+賞与) 営業:1100万円/29歳 経験4年目(月給32万円+歩合+賞与) 営業事務:530万円/27歳 経験4年目(月給30万円+歩合+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇東京23区内、城西エリアを中心に土地や中古戸建て、マンション等の用地仕入れ営業を行って頂きます。 城西エリア(新宿区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、練馬区)を中心とした物件の用地仕入をお願いします。 用地仕入れの経験者であれば今までの人脈や仕入先、売買仲介の経験者であれば前職のネットワークを活かして物件情報の収集を行っていただきたいと思います。 <主な業務> ・物件の情報収集 ・大手仲介業者への営業活動 ・現地調査 ・仕入契約に付随する各種業務 など 【あなたが決定権者になってください。】 私が目指す環境は「一人一人が決定権を持つ事」です。上司の稟議を通さなければいけない状況は「visionの共有不足」にあります。私が目にする営業の多くが数字に追われすぎて仕入れをする事に注力しています。あくまで「仕入れ」は手段、目的は利益追求'です。目的の共有・信頼・結果があれば弊社は裁量をどんどん与えます。その先には希望するライフワークバランスが待っています。弊社の自社ブランド確立に是非、力を貸してください。 【さらなる高利益体質へ】 当社は仲介実績が豊富で客付けに強みがあります。用地仕入れから客付けまで自社完結を行えますのでさらなる高利益化が見込めると考えています。 【将来性/長期視点の育成】 歳を重ねていく中で営業マンとして一生稼ぎ続ける姿をイメージできますか? 殆どの人ができません。営業として実績や収入があるにも関わらず転職を考え始めて理由はなんでしょうか? 営業は花形ですが長期的なキャリアを積むには全社員が重要ポストを目指せる環境が大切です。 なので、希望者は営業として経験を積み結果を出した後は早い段階で上司として、人材育成などのマネジメント業務を行なって頂きます。 不動産営業としてのスキル習得はもちろんですが今後、替えの効かないスキルになるのは人材育成ができるマネジメント能力です。弊社ではマネジメント能力が上がれば収入も上がります。 周りに理想の上司はいますか?残念ながらいないんです。それが答えです。 組織の要となる自分が思い描く「尊敬されるかっこいい上司」を目指して下さい。 【不動産売買仲介の会社としては若いメンバーで構成されている】 会社内で発生する年齢によるギャップがなく社員、管理職、社長の思考が近い。無駄な歪み合いや人を蹴落とす様な風潮は一切ない。 契約は営業マン一人の力ではないです。最前線で頑張る営業マンはもちろんのこと、バックオフィスを支える縁の下の力持ちを大切にする会社です。 【社内環境/効率よく】 「無駄な事に時間を使わず効率よく働きたい」私が起業した理由の一つです。どんな業界にも理解のできないルールが存在しています。上司や先輩に聞いても「みんなやってきてるから」「昔からこうだから」と言われた事はありませんか?仕事が終わっていても上司がいるから帰れない...よく聞く話ですが「早く帰ってゆっくり寝て明日も全力で頑張る」が効率的です。弊社には経営陣が意味を答えられないルールは一つもなく、簡潔で効率的な方法を常に考えて業務を行なっております。 無駄な時間を削り「お客様の為になる仕事」と「自分の成長」に全力で向き合える環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 不動産用地仕入れまたは不動産売買仲介の経験がある方 (売買仲介の場合は要普通自動車運転免許) 【あると歓迎】 ・不動産業界経験 ・宅地建物取引士 <一つでも当てはまる方を歓迎します> ・新しい環境でこれまでの力を試したい ・個人の裁量が大きい環境で自由度高く働きたい ・大組織の中の一員よりも、小さな組織で必要とされる人材になりたい ・成長企業と一緒に自らも成長していきたい ・納得感のある収入や評価が得えたい ・細かく管理されるよりも自律的に働きたい ・人材育成などマネジメントを学びたい ・会社の要である管理職を目指したい ・一緒に会社を大きくしていきたい ・営業力じゃない部分に強みがある人 ・一流選手より一流監督を目指したい人 成長を求めている方へ、弊社の考え方の一部をお伝えします! 〇他責思考ではなく「自責思考」 他責思考は成長の邪魔をするという考えです。環境が嫌なら自分で変えればいいし今の現状を選択しているのは自分。何か失敗した時は自分のミスと認めて初めて同じミスをしないようにどう改善しようかと自分で考える。トラブルの時こそ考える力を身につけ成長するチャンスです。ただ、自己責任じゃ無い事があるのも十分わかっています。自責思考で仕事に取り組んでいると必ず助けてくれる人が現れます。 〇成功にとらわれず「成長」にとらわれよう 成功とは=結果です。どんなに頑張っても結果が出ないことなんて山ほどあります。と言うよりも結果が出ない事が殆どです。 「努力は裏切らない」の真意は「努力したから成功する」ではなくて「努力している過程で必ず成長している」です。だから努力や積み重ねに意味があり成長の先に成功があります。成功で喜ぶのではなく成長に目を向けましょう。 〇心のモチベーションより「体のコンディション」 どんなに自分を鼓舞してモチベーションを上げても継続は難しい。プライベートで嫌なことがあれば一発でモチベーションは下がる。 自分の気持ちはお客様には関係ないしプロとして仕事をする以上は気持ちで左右されてはだめ。いつものペースで淡々と仕事に向き合うにはどうするか。 よく寝てよく食べて体を動かして体のコンディションを整えることに目を向ける事です。自ずとモチベーションが安定します。これが経営者がこぞって筋トレをする理由です! 〇不動産=「大変な仕事」だと思います。 もちろん高額な商品を扱うので専門的な知識を身につけたり交渉がうまくいかなかったりと大変な事が多々あると思います。 でも、その先には泣けてくる程嬉しい感謝の言葉や普段の生活では得られない達成感を得た経験もあると思います。 人見知りで人と話す事が苦手だった私の前職は「自動車整備士」です。 そんな私も今では人生で一番高額な買い物'マイホームの購入'に携わっています。お客様の夢を叶える仕事です。 不動産の仕事は大袈裟ではなく人生が変わったはずです。数千万の仕事をして自信がつき人に感謝されるこんないい仕事はありませんよね! 能力は十分にあるのに評価されず将来に不安を抱えてる方、数字を追ってガンガン稼ぎたい方、自分がトップのチームを形成してマネジメントを学びたい方など 十分に輝けずもどかしい毎日を送っている方へ、あなたの武器を思う存分発揮できる環境を提供いたします!一緒に「人生が変わる瞬間」を共有できたら嬉しいですね。 |
20〜30代女性活躍中!オシャレも楽しみながら働ける職場♪
勤務地 |
東京都豊島区池袋2-40-13池袋DuplexB’s9F 株式会社LOOP |
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給与例 |
給与例 ・500万/30歳 2年目(月給28万+他) ・1500万/38歳 8年目(月給40万+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 業種・職種未経験からでもスタートOK! ”未経験だけど大丈夫かな…?”と心配する必要はありません!! なぜなら、LOOPで働いているスタッフの9割は未経験からスタート! 前職は接客業や介護職などなど、、、 ナイトワークから昼職へジョブチェンジしたスタッフもいますよ◎ - ≪選べる就業時間!?!?≫ 転職後は生活リズムに変化が起こることもありますよね? ”朝起きるの苦手なんだよな…” ”朝早く起きられるか心配だな…” なんて方も安心してください! \就業時間、選べるんです!!/ ・9:00~18:00 →少し早く出勤して、夜は自分の時間♪ ・10:00~19:00 →この時間なら通勤ラッシュも回避できちゃうかも!? ・14:00〜21:00 →朝はゆっくり自分の時間♪夜に向けてしっかりお仕事モード! 上記3パターンの時間から選択できますよ◎ - 今回は、売買事業部で一緒に活躍してくれるスタッフを募集します! ”不動産の賃貸は引越しの時にお世話になったことがあってイメージがつきやすいけど… 売買事業部って難しそう…”って思われる方がこの求人を見ている中には多いかもしれません。 LOOPでは主に投資用不動産の販売を行っています。 電話でのアプローチ → アポイント → 商談 → 成約! 上記が簡単に流れを説明したものになりますが、入社して早々『商談にGO!』なんてことはありません。 しっかり研修からスタートして徐々にステップアップしていくような流れなので、自分の成長がわかりやすいんです◎ 研修では、わからない用語や、商品説明、一からしっかり研修します! 実践前には、先輩がどんな電話してるのかを聞いてしっかりと勉強できますよ♪ 最初はマニュアルを見ながら話すだけ、、、それでいいんです!! 必ず隣に先輩スタッフがついててくれるから、困ったときはすぐヘルプに入れる体制を整えています◎ - 【主な仕事内容はコチラ↓】 ・営業サポート業務 →リスト作成業務(電話でのヒアリング、情報収集等) ・テレアポ業務 →リストを見ながら、目指せアポイント!! 電話は多い時で100〜150件/日くらいです。 - 【業務に慣れてきたかな?というところで、次のステップ↓】 ≪商談前準備≫ ・商談場所までのルートやスケジュール管理 ・商談用書類の準備 ≪商談サポート≫ ・名刺交換・挨拶 ・「ご不明点などはありませんか?」など簡単なサポート ・記入していただいた書類の確認や必要書類の確認 商品説明は同行する先輩スタッフが行うので安心してください◎ どんな雰囲気で商談するのか、現場だからわかる緊張感…ぜひ感じてください! 商談が長引きそうなときは、途中から先輩スタッフに引き継いで直帰になることもあります。 遅くなってしまったときは次の日の出勤時間で調整できるので、しっかりリフレッシュしてから出勤できます♪ - 【もっともっとステップアップ!?↓】 ・簡単な書類回収業務 ・新人スタッフへの研修(アルバイトスタッフ向け) など、お任せする業務があるかもしれません。 - 【頑張った分をしっかり評価!】 LOOPでは頑張った分をしっかり評価する環境を提供◎ アポイントを取っても、商談してくれた人にしかインセンティブって入らないんでしょ?と思う方も多いかもしれませんが、 それ、違います!! LOOPでは成約できた案件のアポイントを取った社員に、売上の1.5〜3%を支給! まずは「会える人探し!」そこからスタートでいいんです◎ もちろん最初のうちは電話で戸惑うこともあると思います… 隣には必ず先輩スタッフがいるので、すぐに電話を代わったり、全力でサポートしていきます! - ”テレアポって難しそう…” そう思われる方も多いですが、早いスタッフだと1週間くらいで取れるんです♪ 中には電話を始めた日に…なんて方もいますが、もちろんはじめは最初から最後まではできないと思っています。 最初のアポイントはマニュアルを読んでいたけど”詰まっちゃった…どうしよう…”って時に先輩スタッフが電話を代わってくれて取得したアポイントがほとんどです! なので、とにかく電話をかけて”会える人探し”を頑張りましょう! |
求める人材 |
求めている人材 20〜30代のスタッフが活躍中◎ 年代が近いこともあり、先輩後輩関係なく仲良し♪ 職場の8割が女性! \\未経験者大歓迎!!// *話すことが好きな方 *不動産知識を身につけたい方 *オシャレしながら働きたい方 *明るく元気な対応ができる方 *周りを見て行動できる方 *同年代スタッフの多い職場で働きたい方 *オフィスワークデビューしたい方 *学歴不問 *PCは簡単な入力作業ができればOK 1つでも当てはまる方、まずは面接でお話してみませんか? - 【この仕事に向いている人】 ◎成長意欲の高い方 ◎素直さと行動力のある方 ◎目標達成に向けて努力できる方 入社直後でも、先輩に助けてもらいながら成長の機会がたくさんある職場です。 ビジネスマナーやアポイントのコツ、業界知識など一から学べる環境なので、努力できる方はぐんぐん成長できます◎ 努力した分自分の収入としてインセンティブが入るので、目の前の目標に貪欲になれる方が活躍できます。 【この仕事に向いていない人】 △電話に抵抗のある方 場合によっては1日電話をしていることもあるため、電話が苦手な方には難しい仕事です。 |
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