飛び込み営業なし、完全予約制の見学対応のみ□新規開拓が苦手な方も抵抗なく仕事に取り組むことができますよ!
勤務地 |
富山県射水市 永森建設工業 株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: //////////// ここがポイント!! ////////////// □転勤なし! 地元で長期的に安定して働きたい人にオススメ □飛び込み営業なしのインバウンド営業 完全予約制のモデルルーム見学での対応のみ! □型にハマらずに自由にのびのびと仕事ができる環境 □前職様々。 外部研修もある充実の体制で、未経験も安心スタート □インセンティブで売上の平均1〜1.5%を還元! 頑張りをダイレクトに評価( □ .□ □ )□ ///////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> 一般住宅を中心とした新築・増築・リフォームに関する住宅営業をお任せします。 家づくりを検討し、モデルハウスに来場されたお客様に対して、「エバーホームで家に住んでみたい」と思っていただけるように、当社でつくるお家の魅力を伝えてください。 その他にも ・宣伝広告などからの問い合わせ対応 ・資料(パンフレットなど)の送付 ・プラン書の作成 ・他部署(設計職や現場管理職)との打ち合わせ などもあります。 また、基本的にお客様の来場は土曜、日曜の日中に 集中しているので、それ以外の時間は ・打ち合わせの準備 ・土地の下調べ ・土地探し ・資金計画の作成 ・接客、建築、ローンの勉強会 ・新商品の開発会議 等を行なっています。 飛び込み営業なし、完全予約制のモデルルーム見学での対応のみなので、新規開拓が苦手な方も抵抗なく仕事に取り組むことができますよ! まずは、エバーホームに詰まっている様々な魅力の内容を、研修や先輩社員への同行を通じて徐々に学んでいってください。 外注のコンサル会社からの研修・指導(月1回)もあるので、お客様へのアプローチ方法などの営業手法も着実にスキルアップすることができ、それはアポ獲得率や成約率にもつながっています。 未経験スタートでも、平均1年くらい、早い方で半年ほどで仕事に慣れています。 <仕事をする環境> 現在、働いている従業員数は10名で、 うち営業職2名、設計職3名、現場職4名、他1名(内勤など)が活躍中です。 スタッフの詳しい紹介です。 ぜひご覧ください♪ https://nagamori-kk.jp/staff/ 大規模で無いこともあり、型にハマらずに自由にのびのびと仕事ができる環境が整っています。個々の仕事をしっかりとこなしながらも、息抜きにプライベートの話もできるメリハリのある社風です。 営業は全て男性で中途入社。前職も、重機メーカーのルート営業、飲食店の経営、工務店での住宅営業と様々なので、未経験の方もぜひご応募ください! わからないことがあれば丁寧に教えてくれるスタッフばかりですし、未経験からスタートしたスタッフもいるので、相談もしやすいですよ! 展示場への集客は、SNS、CMの告知がメインで完全予約制となっています。近年は、コンサル会社の指導の影響が大きく、会社の営業体制も大きく変化しています。 以前と比べると残業の抑制、生産性のUPが実現できており、これは従業員の満足度にもつながっています。 また当社の場合、家を建てていただくのがゴールではなく、アフターフォローとして長くお付き合いをしていけるのも、大きなやりがいの一つです。 ー |
求める人材 |
求める人材: <資格・経験> 学歴・年齢・経験不問、未経験歓迎 必須/要普通自動車免許(AT限定可) あれば尚良し/建築士二級以上・宅地建物取引士 |
グローリー株式会社|国内最大級のグルメサイト『Retty』×SNS戦略でクライアント支援★年間休日120日以上★土日祝休み★残業月12h程度★前年比250%成長企業ページ
【年間休日120日以上】【完全週休2日制 土日祝休み】【残業月平均12h程度】【賞与年4回(業績インセンティブ)】【スタートアップメンバー募集】前年比250%の成長企業で国内最大級のグルメ媒体『Retty』のWeb広告営業を始めませんか?
勤務地 |
【大阪・東京の2拠点募集!両拠点ともに真新しいオフィスです!】■大阪本… |
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年収例 |
850万円/29歳・営業経験者(月給45万円+インセンティブ+各種手当) 640万円/25歳・未経験者(月給35万円+インセンティブ+各種手当) |
仕事の概要 |
【20代で年収800万円以上も目指せる】国内最大級のグルメサイト『Retty』のWeb広告営業 |
求める人材 |
★未経験者歓迎★スタートアップメンバー募集★業界問わず営業経験者優遇(無形商材の経験者は尚可) |
<営業スタッフはママさんだけ!>子育てと両立しながら安定◎
勤務地 |
東京都台東区東上野1-14-4 野村不動産上野ビル9階A 株式会社コア・プランニング |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■…■…■…■…■……■…■…■…■…■ 未経験から始める法人営業のお仕事! ママさん営業が活躍する、家庭と両立できる 職場でワークライフバランスもばっちり◎ ■…■…■…■…■……■…■…■…■…■ 企業やお店に電話・訪問をして「indeed」 や「タウンワーク」等の求人媒体への 広告掲載の提案営業を行います。 今居る営業も、業界や営業経験も無く、 未経験からスタートしています♪ オフィス勤務経験がない方には 名刺交換の仕方から、ビジネススキルの イロハをお教えします! - <〜具体的な仕事内容〜> ●新規顧客へのテレアポ&ご提案 ●既存顧客へのヒアリングや再提案 ●掲載状況の分析や改善案など 自分からテレアポをして新規顧客の獲得を したり、既存顧客への再提案、インバウンド などさまざま! ☆電話でのアポ取り→お客様を訪問→ 採用にむけた提案→受注→広告内容の 取材・撮影等→原稿を制作に依頼→ 出来上がった原稿のチェック、修正 →お客様よりOKを頂いたら→入稿→ 原稿が掲載されます! - ★★コア・プランニングの特徴★★ 1.営業スタッフは全員子育て中のママ! 子育てをしながら正社員として働くこと は本当に大変で、 「子どもが熱を出しちゃった〜」 「インフルで学級閉鎖!?」 「お迎えが急に必要!!」 突然お休みしなきゃいけない気まずさ、 みんな知っています。旦那の愚痴(笑)、 子育ての悩みなど、分かち合っています。 - <募集情報> 給与 月給22万円+インセンティブ (試用期間1〜5ヶ月は=アルバイト雇用) 時間 @10:00〜17:00(月曜は9:30〜17:00) ※9:50〜朝礼あり A9:30〜16:30(金曜は9:30〜17:00) 上記より選択可能! 休日 土日祝、夏季、年末年始 待遇 ◆社会保険完備 ◆昇給随時 ◆賞与年2回 ◆交通費支給/全額 ◆短期昇格有 ◆有給 ◆社有携帯貸与 ◆社内イベント有(規定有) ◆試用期間終了後 ・保養所有(那須) ◆インフルエンザ予防接種・健診(会社負担) ***〜〜**〜〜**〜〜**〜〜*** |
求める人材 |
求めている人材 <未経験者歓迎!!> ※PCの基本操作できる方 ……………………………………………… 【こんな方大歓迎!】 ・そろそろ復職を検討している方 ・子育てと両立しながら正社員 として仕事をしたい方 ・アルバイト、パートからそろそろ 安定して働きたい方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
株式会社ビジョン<東証プライム上場商社>土日休み&年間休日121日以上★新規事業にも取り組むベンチャー企業企業ページ
未経験でも月給30万円!150名のアポインター、Webマーケ、紹介による<超強力アシスト体制>で営業をバックアップ!経験者は月給40万円可能!
勤務地 |
東京(新宿)/名古屋/大阪/福岡★希望の拠点で勤務可能★同意のない転勤… |
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年収例 |
1400万円/32歳 /部長(月給45万円+インセンティブ) 630万円/27歳 /主任(月給35万円+インセンティブ) 550万円/26歳 /主任(月給30万500円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
<紹介やWeb反響も多数!>モバイル・Web・オフィスのコスト削減を提案する営業 |
求める人材 |
<学歴不問・未経験歓迎>たくさん商談を経験して着実にキャリアを磨きたい方★20代〜30代が活躍中! |
□嬉しい入社祝い金あり□既存顧客の対応がほとんど!新規活動はありません!有給100%取得実績&連休も取得可能!週休2日制&残業少なめ〇
勤務地 |
大阪府堺市堺区 大阪プレシーザ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\業績好調により増員募集!// <仕事内容> オフィス周辺機器全般のルート営業をお任せします。 具体的には… ・既存顧客へのフォロー ┗導入していただいた機械の使い勝手や、 困っていることはないか等のヒアリング。 課題に対する解決策の提案やアドバイスを行います。 ・商品の入れ替え提案 ┗オフィス周辺機器は、定期的な入れ替えのニーズがあるため、 入れ替え時期になるお客様へご提案を行います。 お客様情報は、過去の履歴も含めて全て管理できているので安心です〇 <1日のスケジュール> ・朝:その日に行くアポの準備。午前中には外出し、外回りに。 *1日の訪問件数は5〜6件程度 *エリアは、大阪・奈良・京都・兵庫・関西一円 *既存のお客様先のフォロー、 テレアポさんがアポイントを取ってくれた、 お客様先への訪問・商談などになります。 *まずは先輩同行からなので、未経験の方でもご安心下さい! ・夕方:アポが終われば帰社をして、その日のデータ入力や、事務処理などを行います。 早ければ定時で上がりますし、遅くとも19時半迄には帰宅しています。 <おすすめポイント> □インセンティブありでしっかり稼げる! ┗頑張った分だけインセンティブ支給! 平均月収が40万円を超える社員もいます! □飛び込み営業や新規テレアポは一切なし! ┗既存のお客様への提案・フォローがメインです! テレアポさんとの分業ができているのが魅力との声多数! □スタッフ同士の関係性良好〇 ┗営業同士でコミュニケーションを取ることも多く、 誰とでも話しやすい環境です! フォロー体制も充実しており、未経験の方でも安心です。 |
求める人材 |
応募資格 普通自動車運転免許(AT限定可) ※転職者も多数活躍中です! 〇Excel・Wordの基本操作が出来る方 〇学歴一切不要!! 〇未経験OK!異業種からの転職者多数! \以下のような方活躍中/ 未経験の方 フリーターさん ブランクのある方 久しぶりの社会復帰の方 異業種から転職された方 *男性多数活躍中 \こんな方にもピッタリ/ 新しいことにチャレンジしたい方 家庭やプライベートと両立して働きたい方 残業が少ない会社で働きたい方 キャリアアップを目指している方 ハローワークでお仕事をお探しの方 営業のお仕事に興味がある方 |
平均年齢28歳/年間休日125日以上/観光業に特化した人材ビジネス/事業拡大中のベンチャー◆株式会社ワクトリ/年間利用者40万人企業ページ
旅する心を仕事にする。観光地をハッピーにする仕事。観光地での仕事を若者に紹介するベンチャー企業が事業拡大に伴い営業職を募集。急成長企業でスピード感を感じながらワクワク働きたい方に!【年間休日125日以上】【28歳/年収例670万円】
勤務地 |
【転勤なし】東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル21F┗各線「新宿駅… |
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年収例 |
670万円/28歳/入社3年/経験者(月給45 万円+賞与) 470万円/27歳/入社1年/経験者(月給30万円+賞与) 400万円/25歳/入社1年/未経験(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
人材コーディネーター/リゾート地や観光地で働きたい方と人材を必要とするホテルや旅館の橋渡し・フォロー |
求める人材 |
学歴不問・第二新卒活躍中!※35歳未満の方(長期キャリア形成の為)※旅行・観光・地方創生に興味ある方 |
個人ノルマなし/有給取得率100%/月9日休み/30代・40代の多い職場/残業月平均5時間/1日7.5時間勤務/保険業界経験者優遇/接客・販売経験優遇
勤務地 |
埼玉県本庄市 株式会社ライフアシスト MEGAドン・キホーテUNY本庄店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::。 ◆【ノルマなし】来店型のインバウンド営業で 来客ノルマもなくストレスフリー! ◆【経験者優遇】経験に応じて月給与の相談可 ◆【年齢不問/中高年活躍中】20代・30代・ 40代・50代・60代活躍中! ◆【子育てママ在籍中】結婚や出産・育児の 経験が役立ちます! ◆【店舗見学OK】お気軽にお問合せください! ◆【月9日休み】年間休日116日 (リフレッシュ休暇8日含む) ◆【有給休暇の取得推進中!】リフレッシュ休暇 取得の促進をはかっています! ◆【1日7.5時間勤務】休憩1h・残業月平均5時間 私生活との両立も◎ ◆【研修制度充実】入社直後の研修はもちろん 頻繁に研修があります! 。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。 当社は35社以上の保険会社や、 豊富なラインナップの商品の中から、 お客様のライフスタイルや必要な保障に合わせて、 最適な保険をご提案しています。 来店型の保険営業で、 ノルマもなく、商品も豊富で営業のストレスはありません! 店舗は3名のスタッフで運営しています。 研修も充実しており、 自分のペースで成長し続けられる環境が整っています! 本社が新潟にあり、社員は全部で130名、 店舗見学も受けつけています! ご希望の方はご連絡お待ちしております。 【具体的なお仕事】 ・ご来店されたお客様の保険相談 ・ライフプランニング ・一般事務処理や問い合わせ対応 ・パンフレットや帳票類の確認・発注 【来客について】 1日2〜3組のお客様を対応しています。 1人のお客様に向き合える時間を作り、 顧客満足度の向上につなげています。 【入社後の流れ・研修について】 <初期研修 2〜3日> 入社後は初期研修で 入社式、社長メッセージ、 販売方法・保険の背景・企業の価値観・ ミッションなどをお伝えします。 ※本社にて研修。 県外店舗配属者は、宿泊研修(費用は会社負担) <保険基礎研修 1週間程度> 保険の仕組みやライフプランの知識、 またロールプレイングによる インプット・アウトプットも行います。 接客の基本、保険の基礎知識、 社会保障制度などを学んでいただきます。 保険募集人登録後は、先輩スタッフの サポートを受けながら 少しずつ仕事に慣れていただきます。 3ヶ月目には一人でお客様を担当できるよう 頑張りましょう! ※新潟県内の店舗は、新潟本社にて研修。 他店舗は現地店舗にて研修 <メーカー研修 2、3週間程度> 保険会社の担当者による研修で 商品理解を深めて頂きます。 <OJT 入社2か月目> 店長の接客に同席して 見て学んでいただきます。 また、保険募集をするための 資格取得が必要となります。 未経験者でも研修を受講することで、 資格試験に合格しています。 ※新潟県内の店舗配属の方は、 1〜2か月は本社にて研修を実施します。 【自社ホームページURL】 https://www.life-assist.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 業界・業種ともに未経験者歓迎! 保険募集業務経験者歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 主婦・主夫歓迎 【具体的には】 ・人の話を聞くこと、会話を引き出すことが得意な方 ・お悩みや相談を聞くことが苦手ではない方 ・自分で企画して動くことが好きな方 ・専門知識を活かして、または身に付けて働きたい方 ・一人ひとりのお客様と誠実に向き合いたい方 【歓迎条件】 ・販売もしくは接客の業務経験のある方 ☆下記有資格者優遇します! ・ファイナンシャルプランナー ・住宅ローンアドバイザー ・生命保険大学課程 など 【こんな方にオススメ】 ・自己マーケット開拓に行き詰まりを感じた方 ・たくさんの商品を取り扱ってみたい方 ・収入の安定を望んでいる方 ・FP資格などを活かしてみたい方 ・保険、またはその周辺知識を学ぶことでステップアップしたい方 ・とにかく、人と接することが大好きな方 【この求人の特徴】 子育てママ在籍中 主婦(主夫)活躍中 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 女性活躍中 無資格歓迎 ブランク歓迎 学歴不問 経験不問 ハローワークにも掲載中 |
東証プライム上場◆未経験歓迎◆応募意思不問のカジュアル面談実施◆転居を伴う転勤は原則なし◆20・30代活躍中◆正社員採用◆土日休み◆大和冷機工業株式会社企業ページ
未経験歓迎◆東証プライム上場企業の営業◆
研修充実◆自信をもって提案ができます!
◆転居を伴う転勤は原則なし◆39歳以下は面接確約◆面接は土日祝も対応◆東証プライム上場◆無借金経営◆業界のリーディングカンパニー。業務用厨房機器の総合メーカーです。◆高い知名度で提案しやすい◆土日祝休み◆残業月約30時間◆未経験歓迎…
...続きを読む
勤務地 |
■転居を伴う転勤は原則なし■福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島… |
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年収例 |
710万円/営業部長(月給39万円+賞与) 550万円/35歳・入社5年目(月給32万円+賞与) 410万円/25歳・入社2年目(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
既存顧客中心。売り込まない営業◆研修充実◆自社開発の業務用冷蔵庫など厨房機器の営業・アフターサービス |
求める人材 |
【39歳以下の方は書類選考なし。面接確約】学歴・経験不問◆20代・30代活躍中◆未経験者歓迎◆要普免 |
上場企業でも大手チェーンでもない 京都の焼肉専門店が、 たった0.3%の生存率である、 設立20年を超えてたら、おかしいですか?
勤務地 |
京都府京都市下京区京都駅 焼肉弘商店 京都駅西 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 上場企業でも大手チェーンでもない 京都の焼肉専門店が、 たった0.3%の生存率である、 設立20年を超えてたら、おかしいですか? はじめにお伝えしておきたいことがあります。 僕たちと一緒に、焼肉を通じて世界を夢と感動に届ける100年企業を目指しませんか? 弘は、京都で誇りを持てる焼肉専門店です。 創業は1997年、もうすぐ創業30周年を控えています。 店舗数は京都に14店舗! ここ京都に焼肉専門店があったら街が明るくなるだろうな、という思いで出店してきました。 そんな私たちは、正社員の新しい仲間を募集しています。 宝箱のようにキラキラした魅力がたくさんあります。 おもちゃ箱のようにワクワクする取り組みがたくさんあります。 お道具箱のように便利な働き方もたくさんあるし、 救急箱のように安心できる制度もたくさんあります。 このindeedで当社を見つけて、ここまで読んでくれた皆さんに伝えたい特徴は溢れるほどありますが、ここでは、その中の一つである、創業26年の歴史ある信頼の会社だということをお伝えしたいです。 ■脅威の生存率!京都の焼肉専門店の生存率 vs イケイケベンチャー企業 「売り上げ超好調!安心・安定企業で働ける!未経験でも月給25万円!」 ...こうしたキャッチコピーで、設立5年未満の、イケイケ居酒屋企業やベンチャー飲食店経営企業が求人募集をしているのをよく目にします。書いていることはすべて事実だと思います。 しかし、次のデータを見てください。この数字の意味が分かりますでしょうか? ////////////////////////////////////////// 【飲食店の設立年数別、生存率】 設立1年=40%(100社のうち40社のみ生き残る) 設立5年=15%(100社のうち15社のみ生き残る) 設立10年=6%(100社のうち6社のみ生き残る) 設立20年=0.3%(100社のうち1社も生き残らない) 設立30年=0.02%(100社のうち1社も生き残らない) ////////////////////////////////////////// ご覧の通り、当社の創業26年というのは、わずか0.3%。100社のうち1社も生き残らない計算になります。1,000社あれば、たった3社しか生き残らないというデータです。 逆に設立5年未満のイケイケベンチャー企業の生存率は約30%。100社中30社以上も生き残るという計算なので、そこまで絶好調かどうかは5年後、10年後に生き残っているかどうかで、安心かどうかわかるということになります。あれ?あのラーメン屋さんいつの間にか潰れてた、、、という経験は皆さんあるのではないでしょうか? 僕たちは、このとおり上場企業でも大手チェーンでもありませんが、焼肉専門店で、創業26年超えという絶対的な自信と安心があります。 仕事をするうえで、働く会社を決めるうえで、会社の事業規模の大きさが大事という方もいると思います。上場企業で仕事をすることがステータスだと思われる方もいらっしゃると思います。 しかし、上場企業や大手チェーンでなくとも、優良企業はたくさんあるのです。特に飲食の世界では、隠れた優良企業や知られざる名店がたくさんあります。私たちも、その中の一つです! もし、よかったら…いえ、ぜひ、私たちと一緒に仕事をしませんか? まだまだやりたいことはいっぱいあるんです。100年あっても足りないかもしれません笑。 <具体的な仕事内容> 今回採用になった方には、総合職として様々な可能性のあるキャリアを描いてもらうことができます。まずは、焼肉専門店の各店舗へ配属になり研修実施。 先輩や店長のサポートを受けながら、実際の店舗運営をお任せします。 <多彩すぎる!将来のキャリアステップ> 店舗運営を経験した後には、様々なキャリアパスがひらけます。 例えば... 店舗責任者として活躍する『店長』 エリア全体の多店舗を統括する『SV』 広告戦略や集客施策を手がける『マーケティング』 新規出店を主導していく『店舗開発』 新ブランドの立ち上げを担う『業態開発』 会社のバックアップを受けて『独立』などの、飲食事業の中でのキャリアアップもあります。 それ以外にも、神戸牛のセリを体験したり、生産者と親交を深めたり、食マルシェなど食イベントの企画など、幅広いキャリアを用意しております! あなたのこんなことやってみたい!という希望もぜひ聞かせてくださいね! |
求める人材 |
求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上!!!これさえ満たしてくれてたら、まず採用します笑!!! 未経験者歓迎!飲食の仕事が初めてでもご安心ください!みんな、最初は未経験スタートです! 学歴不問(中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK)、年齢も資格も不問!どなた様でもご応募ください! 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です! <あれば活かせる経験> * 飲食店での調理や接客経験(カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など) * 飲食業界やサービス業界(ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など)での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方 |
株式会社Ngrowing <様々なメディアを通じ、お客様の想いや価値をより多くの人々に伝え、楽しさ、驚き、発見、興奮をお届けできるよう挑戦し、成長し続ける企業>企業ページ
映画、アニメ、エンタメが好きなら集まれ!
公私混同OK♪仕事を楽しむことが一番だ!
屋外広告の会社としてスタートしたのが65年前。以来、ラジオ・TV番組やイベント、マーケティング(広告・プロモーション)の企画製作に取り組んできました。近年はSNSほかインタラクティブメディアも主力となりクロスメディア戦略にも積極的です…
...続きを読む
勤務地 |
<東京・大阪/希望考慮・転勤なし>本社/大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共… |
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年収例 |
550万円/入社5年(月給40万円) 500万円/入社4年(月給35万円) 450万円/入社3年(月給30万円) |
仕事の概要 |
【大阪の映画ファンによる映画まつりを協賛!】マーケティング・プロモーション・宣伝などの企画&提案営業 |
求める人材 |
【40歳まで※未経験OK】※映画やアニメ、音楽やアイドル、イベントやスポーツなどエンタメが好きな方 |
京都っぽくない肉食系飲食店 vs 京都らしい草食系飲食店
勤務地 |
京都府京都市中京区二条駅 京の焼肉処 弘 千本三条本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 京都っぽくない肉食系飲食店 vs 京都らしい草食系飲食店 ちょっと待ってください!まだ、この先の文章を読まないでください。 まず、この求人の写真を5枚とも全部見てください。 そして、雰囲気いいな、合いそうだなと 少しでもポジ ティブな印象を思ったらスグ応募してください!もし、スグ応募とはならなかったとしても、写真を見てもらってから、この先の文章を読んでもらう方が、リアルに伝わると思います。 せっかくだから、思いっきり京都らしい飲食店で働きたい。 これは、どんな職場を選ぶかということが、大きな明暗を分けます。 例えば、同じ飲食店でも、大手チェーンレストランと個人店では、どちらが雰囲気があるでしょうか?一昔前と比べて随分変わりましたが、やはり個人店の方が抜きん出て風情を感じられたり雰囲気が良いイメージがあると思います。ここ京都にやってくる人はほとんどが京都らしさを求めています。せっかくだから、京都らしいお店で働きたいですよね。 それで言いますと、京都の飲食店はどこも雰囲気はいいのですが、働いている人が京都らしいかどうかということも大事なポイントではないでしょうか? 京都で一番、京都らしくて、ほんわかした草食系スタッフばかりの飲食店 として話題の焼肉屋弘 ここ京都にはたくさんの良い飲食店があり、どこも求人募集をしています。 でも、飲食店で働くときに大事なことは「誰と働くか?」です。 もし、皆さんが京都っぽい「はんなりしてほんわかして品がある草食系」だとすれば、私たちがピッタリです!意外になかなか見つからないのでは? 特に社員になれば、売上や客数を追いかけるあまりガツガツと繁盛店であればあるほど肉食系のスタッフが多いイメージがあります。見た目も、金髪・ヒゲ・ピアスを当たり前にした飲食店も、人手不足のせいかどんどん増えてきたように思います。 でも、写真をみてください。 「京都らしくて草食系」 と言ってきた理由が伝われば嬉しいです!ありのままの自分で楽しめます!やりたいこと、やりたかったこと、全部諦めないで済む、サイコーのオシャレ環境がここにはあります! 当社は、京都に焼肉店を14店舗を展開する飲食店経営企業です。 ノリだけの飲食店経営企業ではありません。業績はぐんぐん右肩上がりで上昇しており、会社には売上と利益が残っているので草食系で居続けられるほど、高待遇やたくさん休みやプライベート時間の確保は業界トップクラス! 飲食店で京都らしく働きたい人!採用枠が無くなる前に、今すぐご応募ください! 2023年9月 株式会社 弘 採用担当チーム一同 追伸 申し訳ございません。おかげさまで大変人気の求人となっております。すでに、多くの応募をいただいております。順次面接を開始させて頂いておりますので、少しだけお待ちください。必ずご連絡させていただきますので、採用枠が無くなる前に、今すぐご応募ください! <具体的な仕事内容> 京都に生まれ、京都に愛されて二十余年、弘は京都の新しい食文化を創造する焼肉店です。 『京の焼肉処 弘』『京やきにく 弘』『弘商店』 それぞれに違った個性を持つ店舗があります。 総合職として採用されるあなたには、まずはそれら飲食店の店舗運営に携わっていただきます。 まずは、各店舗にて、ホールでの接客やキッチンでの調理を担当します。 ある程度の経験を積んだら、食材の仕入れやメニューの価格設定、さらにはアルバイトスタッフの採用や育成などの業務にも、徐々に取り組んでいきましょう。 飲食業界の経験者でなくとも、早くて1年ほどで店長をお任せすることになると思います。「こんなお店を創りたい」というアイデアを実現させることも可能です。 <キャリアアップも目指せます!> 店長として実績を残したら、複数店舗のマネジメント、新店舗の立ち上げなど、店長経験を活かせる業務にチャレンジするチャンスも広がっていきます。さらには、バイヤーやメニュー開発、新入社員の採用や社員教育を担当する人事なども、チャレンジしたいと希望すれば叶えることも可能です。こんな風に、様々なキャリアを築いていくことができる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上!!!これさえ満たしてくれてたら、まず採用します笑!!! 未経験者歓迎!飲食の仕事が初めてでもご安心ください!みんな、最初は未経験スタートです! 学歴不問(中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK)、年齢も資格も不問!どなた様でもご応募ください! 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です! <あれば活かせる経験> * 飲食店での調理や接客経験(カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など) * 飲食業界やサービス業界(ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など)での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方 |
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勤務地 |
【転勤なし】本社または首都圏(東京・神奈川・埼玉)内の当社事業所もしくは… |
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年収例 |
510万円/中途入社3年目・34歳(月給33万円+時間外手当+賞与) 400万円/中途入社1年目・27歳(月給27万円+時間外手当+賞与) |
仕事の概要 |
20代・30代をメインに活躍中!職種・地域限定正社員/大手コールセンターのSV・運営管理・人材育成 |
求める人材 |
コールセンターや販売・営業などのご経験がある方/20代・30代をメインに活躍中! |
女性限定/ポジティブアクション募集/賞与年2回/シフト自由
勤務地 |
東京都三鷹市深大寺深大寺2丁目21番15号 大国自動車交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収664万円/入社2年目、30歳 ・女性乗務員(月給32万円+賞与年2回) 年収458万円/入社1年目、26歳 ・※保証給内の場合(<月給40万円保証×3か月+月給35万円保証×9か月>+賞与年2回)) |
仕事の概要 |
仕事内容 国内からのお客様に限らず、近年はインバウンド戦略を背景に東京へ来られる海外のお客様が増えています。 それに伴い、当社においても外国人観光客や富裕層に向けた新しいサービスが求められています。 現在当社ではご要望に応じたカスタマイズプランを提案し、東京観光を楽しむお客様へ最上のおもてなしをする「観光タクシー」を展開中。 観光という名の通り、東京の名所を巡るのが役どころ。単なるドライバーではなく、お客様の希望に合わせたスポットを案内しながら送迎を行っていくのが特徴です。 海外だけではなく日本人のお客様も利用されるため、語学が苦手な方でもご安心ください。 言わば、オンリーワンのツアーを主導していく観光ドライバー。日本の良さをあなたの手で、世界に発信しませんか? 〈仕事内容〉 観光ドライバーとして国内外のお客様を対象に、東京観光に特化したプレミアムサービスを提供します。 決まったコースではなく、お客様一人ひとりのニーズに合わせながら、オーダーメイドの東京観光コースをプランニングできるのが、この仕事の醍醐味。 名所のエピソードを話したり、撮影スポットをお教えしたり、美味しいお店をお勧めしたりと、まさに“観光ガイド”の様な役割です。 事前予約・時間貸切制によるハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供しましょう。 ※一組のご予約時間は3~8時間ほど。朝から夕方まで一組のお客様と行動を共にすることもあります。 入社後に観光ドライバーに必要な二種免許や東京シティーガイド資格を取得いただきますので、まずは運転ができればOK。 東京名所のご案内や「車を降りて写真撮影しましょう」などの臨機応変なサービスで、思い出に残る旅をサポートしてください。 ☆★女性に嬉しいポイント多数★☆ 〈プライベートも充実できる!〉 月間12乗務&働いた次の日は必ずお休み。 土日休みや5日間以上の連休も取得可能です! 子育てやご両親の介護など、ご家庭とも両立しやすい環境です。 〈働きやすい環境〉 業界売上高No.1で、高収入を実現できる当社だからこそ、「女性が働きやすい環境づくり」にも注力しています。 ・全車に防犯カメラを設置 ・更衣室や女性専用のスペースでリラックス♪ ・女性同士がペアになるように配車時に考慮 〈充実した研修制度〉 運転スキルや接客スキルの研修だけではなく、売上向上の研修があり未経験から活躍できる制度が整っています。 また社員同士も仲が良く「困った時があってもサポートするから大丈夫だよ!」と声を掛けてくれる優しい先輩方ばかりなので安心して相談できます。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴・経験不問/未経験歓迎】 <必須資格> 普通免許取得1年以上(AT限定可) ※業務で使用する車両はすべてAT車・ナビ付きです! 20代・30代・40代・50代の、 主婦や子育てが落ち着いた方も活躍中! 【具体的には】 〇誰かの役に立ちたいという思いのある方 〇日本の文化を世界に広めたい方 〇人と接することが好き 〇プライベートも充実させたい方 〇安定した収入を得てスキルアップしたい方 〇車の運転が好き 〇語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい 経験よりも『人物重視』の選考を行います! まずは「話を聞いてみたいな」という気軽な気持ちでOKです!ざっくばらんにお話しましょう♪ 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
東武ビジネスソリューション株式会社<東武グループで唯一、IT&マーケティングを担う企業>◆転勤なし◆年間休日122日◆在宅勤務制度あり◆中途入社100%企業ページ
システムからデジタルプロモーションまで、
最適なソリューションを東武グループに提案
◆年齢や経験に関係なく挑戦できる環境「東武グループという良いお客様に恵まれており、様々な案件に挑戦することができ、営業としての経験値を上げていける環境です。それだけに、柔軟性や自ら学ぶ姿勢が欠かせません」と言うのは人材業界から転…
...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】本社/東京都墨田区押上2-18-12 東武館1階※在宅勤務制度あり… |
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年収例 |
800万円/営業・チームマネージャー(月給53万円) 560万円/営業・アシスタントマネージャー(月給38万円) |
仕事の概要 |
メイン取引先は東武グループ各社。お客様の経営課題をITとマーケティングを駆使して解決に導く提案営業 |
求める人材 |
業界や分野を問わず営業経験のある方(法人営業経験歓迎)◆20代30代40代と幅広い年齢の人材が活躍中 |
賞与あり・完全週休二日制・品川駅から徒歩3分!オリジナル商品の提案営業のお仕事です♪
勤務地 |
東京都港区港南2丁目16-2 太陽生命品川ビル28階 株式会社ジェイ・ファーム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 菓子・食品の企画や販売を行う企業での営業職のお仕事です。 具体的には、既存顧客、新規顧客への提案営業を行っていただきます。割合は5:5です。 お客様が作りたい商品を実現するためにはどうしたら良いか、 商品の企画段階から関わらせていただき、原材料や製造ライン、パッケージなど様々な工程における提案を行います。 <扱うサービスや商品> 商品開発のサポートや、製品・原材料の卸販売を扱います。 <営業エリア> 東京営業部は、関東を中心に北海道〜静岡にある企業がお客様です。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 下記の2つの条件を満たす方 【1】普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【2】営業経験をお持ちの方 ┗商談の流れや見積書・契約書等の対応の仕方がわかる方を想定しています。 |
株式会社TMJ ★ホワイト企業認定★東証プライム市場上場のセコムグループ企業★完全週休2日制・年間休日118日以上・Web面接実施中企業ページ
仲間と話し合い助け合う、
身近な誰かのために働きたい人が集まる職場
何か専門スキルがあるわけじゃないけれど、人から相談されたらついつい時間を忘れて力になりたくなる。そんな人が活躍しています!◆どんなことをしている企業なの?コー…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし>大阪市内のプロジェクト先 |
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年収例 |
383万円/入社1年目・26歳(月給26万円+月残業20h+賞与) 398万円/入社3年目・30歳(月給27万円+月残業20h+賞与) |
仕事の概要 |
コールセンターの育成担当、その他事務管理 |
求める人材 |
20代・30代活躍中!経験年数不問/コールセンターや事務センターにて業務経験のある方 |
<個人ノルマ無>未経験でも月給25万円〜別途インセンティブ有
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区池場2−3101 株式会社エレファントオート |
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給与例 |
給与例 430万円 23歳/入社2年目 930万円 33歳/入社10年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 主に中古車を販売・カークリーニングをしていただきます! ■接客について ・Gooネットやカーセンサー、SNS等の様々な媒体経由で様々なお問い合わせをいただきます。 お客様からお問合せ相談内容に合わせてご案内します。 ・基本的にはインバウンド接客のみ。飛び込み営業などは一切ありません。 相談内容も様々です!未経験の方はまず先輩スタッフの補佐についてもらいお客様とコミュニケーションを取ることから始めてもらいます。 ・刈谷店では、買取業務も多くございます。お客様のお車を査定し、ご案内していただきます。 ・取り扱い車種は様々! カスタム車や限定車などなど…車好きにはたまらないラインナップです♪ 個人ノルマは一切なし!店舗ノルマなので、スタッフ毎の勝負ではなく、協力し合ってご成約・ご納車までの対応をしていきます! 成約時にはみんなで「おめでとう」を言い合える明るい職場。 お客様からの「ありがとう!」が聞ける一番の花形ポジションです☆ ■その他の業務 ・納車・在庫車のクリーニングや洗車、コーティング作業 技術的な面も吸収出来ると共に、自身が担当したお客様の事を考えて作業ができるので、自信ををもってお客様に納車ができます。 ・警察署に車庫証明提出や陸運支局へ名義変更、回送等 ・名義変更書類作成や、納車へ向けた段取り調整 ・慣れてきたらGooやカーセンサーネットへ在庫掲載(一眼カメラで写真撮影)やオートオークションでの仕入れ業務があります! ★SNSに強い方はインスタFacebook、LINEの更新などもぜひお願いします! ★その他、挑戦したい業務など尊重します! 実は二輪事業もやっている当社。色々と挑戦してみよう!という想いを持つ代表矢島だからこそ、常に新しいことを吸収できる職場です〜 当社は業務時間内に集中して「やることをやったらさっさと帰ろう!」というスタンスです。 プライベートとの切り替えがしやすい会社なのも魅力! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許(ATのみ可) 高卒以上 【歓迎】 MT免許お持ちの方 同業種での勤務経験 営業経験(1年以上) 車が好きな方・車屋で働いてみたい方 【こんな方が活躍しています!】 20代、30代活躍中! |
<月給23万円以上>20代・30代活躍◎研修充実◎昇給年2回/ノルマナシ・個人予算ナシ・目標ナシ 【ケイアイティトレーディング株式会社】企業ページ
「通勤ラクラク車で10分彡」が応募動機☆
縛りが無いから毎日楽しく、生きやすい〜♪
\塾の先生→車の販売へ異世界チャレンジ/「どんな人が働いてる?」「職場はどう?」クルマ好きだったけどこの業界は縁が無く知りたいから見せてもらおう!・そんな好奇…...続きを読む
勤務地 |
【クルマ・自転車通勤OK】※無料P完備☆愛知県西尾市米津町東大狼83-1☆同… |
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仕事の概要 |
<研修制度充実>中古車の査定・買取、商品化、販売・営業(お客さまからのアクセスを店舗で待つスタイル) |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎◆学歴・経験不問◆クルマの知識も必要ありません!◆要普免 |
グッズ流通ビジネス売上拡大へ向け、新戦力募集の中途採用です!
勤務地 |
東京都港区芝5-36-7 三田ベルジュビル17F 株式会社ティーアイエス 東京本社 |
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給与例 |
給与例 年収450万円/営業/26歳/入社3年目(月給35万円+諸手当) 年収540万円/マネージャー/32歳/入社5年目(月給42万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇大手FANZAグループならではの圧倒的な流通網! 〇提案先は全国展開している大手量販店! 〇営業経験は一切不問!店舗勤務経験や 売り場経験を活かせる! 〇月給31万7000円+インセンティブあり! 〇完全週休2日制(土日祝)→年間休日120日以上! 〇「田町駅」より徒歩5分で通勤も便利! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− Web・デジタルのプラットフォームを使い、 様々なサービスを提供する「FANZAグループ」。 当社はFANZAグループの一角を担う会社として、 音声・映像ソフトや関連グッズをはじめ、 コンサルティング、広告代理事業など、 さまざまな分野でビジネスを展開しています。 今回はFANZAグループが取扱う アダルトグッズ・DVDの流通ビジネスの強化に伴う募集。 全国で600店舗以上展開する大手量販店向けの営業活動を強化するための中途採用となります。 【具体的な仕事内容】 大手量販店・専門店に向けたアダルトグッズ・DVDの提案営業・販促企画をお任せします。 【主なアプローチ先は…】 全国で600店舗以上展開する大手量販店が中心となります。 日本全国(担当エリア)をまわり、 各店舗の責任者や売場担当者に向けた販促の提案を行います。 【商品の特徴は】 FANZAグループをバックグラウンドに、 リアル販路・EC販路の圧倒的な流通網を持つ当社は、 メジャーからマニアックまで、さまざまなメーカーの商品が扱えるのが強み。 店舗の特徴や客層、地域など、マーケティングデータに合わせた 商品ラインナップを提案することができます。 【商品発注から搬入・売場づくりまで】 お客様とは販売実績のデータを共有し、 要望・ニーズを伺いながら一緒に売上アップを目指します。 アダルトグッズ・DVDコーナーにおいては 「何を置くか」という発注の段階から任されることも多く、 搬入した商品を「どんな風にレイアウトし」 「POPやポスターでどんな風に演出するか」まで 販売戦略全般に携わる醍醐味があります。 店舗の担当者と関係性を築くと、 新店オープンや改装の際に呼ばれることも少なくありません。 【その他の業務】 在庫管理・在庫チェックも大切な業務の一つ。 在庫データの動きを分析することで、 トレンドや適正在庫の提案につなげることができます。 【仕事の進め方は】 基本的に個人の裁量に任せています。 担当もエリアごとに分けられ、出張や直行直帰も日常的。 また担当エリアも、営業全体のバランスを考えて割振るため 無理が生じることもありません。 〜〜当社からのメッセージ〜〜 〇もっと影響度の大きな仕事で成長したい 〇これから伸びる市場で自分を試したい 〇どの世界でも通用する営業力を磨きたい そんな風に考えているあなたに ぜひチャレンジしていただきたいのが、 当社のアダルトグッズ・DVDの提案営業です。 営業の経験は一切不問。 お客様としっかりとコミュニケーションが とれる方であれば未経験の方も大歓迎です。 特に量販店・小売店の売場経験がある方におススメです。 売場の経験者であれば、担当者の目線に立ったやりとりにより 「かゆいところに手が届く」対応が強みになるでしょう。 人間の3大欲求のひとつと関わるアダルトグッズ・DVDの世界は、 昔も今も、そしてこれからも廃れることはありません。 むしろ流通マーケットのグローバル化やコンテンツの進化によって、 まだまだマーケットが広がっていく余地があります。 実際インバウンド需要が戻ってきている今は、 日本の有名女優をイメージしたグッズを 訪日外国人が購入するシーンも増えています。 営業チームの動き次第で、量販店の取扱い額はもっと拡大します。 アダルト分野のビジネスに本気に取り組む当社で、 あなたも新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 〇学歴不問 〇業界・職種未経験の方歓迎 〇第二新卒者大歓迎 〇普通自動車免許必須(AT可) ※全国出張が可能な方 【こんなあなたにピッタリです!】 〇アダルト商材の流通ビジネスに興味がある方 〇販促企画・売場づくりの経験を活かしたい方 〇お客様に喜んでもらいたい方 〇実力や成果で公平に評価されたい方 〇誰かに指示されるより自分で考え行動したい方 【この仕事を通して身に付くこと】 大手量販店向けの営業活動の醍醐味は、アダルトグッズ・DVD分野に没頭しながらも、営業としての新規開拓力や、在庫・売れ行きのデータ分析、マーケティングスキル、販促企画の提案など、幅広いビジネススキルが自ずと身に付いていくことです。 未経験者の営業デビューをサポートする体制も整っていますので、今後も持続的な成長が見込まれる事業で市場価値の高い経験を積みたい方はぜひ当社でチャレンジしてください! |
【東証プライム上場企業グループ|月給28.3万円以上|20代・30代・男女活躍中|全国50名採用|退職金制度あり|離職率3%未満】ダイドードリンコ株式会社企業ページ
――あなたはどんな自販機を、
プロデュースする?
もし、あなたが自由な発想を活かせる仕事に携わりたいのなら、当社の企画営業として活躍しませんか?お客様の課題を解決するとともに、自販機の新しい可能性を具体化する…...続きを読む
勤務地 |
【直行直帰・リモートワークOK|U・Iターン歓迎】■東北営業部:岩手県(盛… |
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年収例 |
480万円/入社3年目・28歳(月給33万円+各種手当+賞与) 550万円/入社5年目・32歳(月給36万円+各種手当+賞与) 650万円/入社15年目・37歳(リーダー)(月給40万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
商業施設やオフィスビル、学校などに入居する企業に対して、当社自販機の設置を企画・提案していただきます |
求める人材 |
★全国で50名以上の採用を予定!★20代・30代・男女活躍中|第二新卒歓迎・社会人10年以上OK |
個人ノルマなし/有給取得率100%/月9日休み/30代・40代の多い職場/残業月平均5時間/1日7.5時間勤務/保険業界経験者優遇/接客・販売経験優遇
勤務地 |
栃木県那須塩原市 株式会社ライフアシスト ザ・ビッグエクストラ那須塩原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::。 ◆【ノルマなし】来店型のインバウンド営業で 来客ノルマもなくストレスフリー! ◆【経験者優遇】経験に応じて月給与の相談可 ◆【年齢不問/中高年活躍中】20代・30代・ 40代・50代・60代活躍中! ◆【子育てママ在籍中】結婚や出産・育児の 経験が役立ちます! ◆【店舗見学OK】お気軽にお問合せください! ◆【月9日休み】年間休日116日 (リフレッシュ休暇8日含む) ◆【有給休暇の取得推進中!】リフレッシュ休暇 取得の促進をはかっています! ◆【1日7.5時間勤務】休憩1h・残業月平均5時間 私生活との両立も◎ ◆【研修制度充実】入社直後の研修はもちろん 頻繁に研修があります! 。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。 当社は35社以上の保険会社や、 豊富なラインナップの商品の中から、 お客様のライフスタイルや必要な保障に合わせて、 最適な保険をご提案しています。 来店型の保険営業で、 ノルマもなく、商品も豊富で営業のストレスはありません! 店舗は3名のスタッフで運営しています。 研修も充実しており、 自分のペースで成長し続けられる環境が整っています! 本社が新潟にあり、社員は全部で130名、 店舗見学も受けつけています! ご希望の方はご連絡お待ちしております。 【具体的なお仕事】 ・ご来店されたお客様の保険相談 ・ライフプランニング ・一般事務処理や問い合わせ対応 ・パンフレットや帳票類の確認・発注 【来客について】 1日2〜3組のお客様を対応しています。 1人のお客様に向き合える時間を作り、 顧客満足度の向上につなげています。 【入社後の流れ・研修について】 <初期研修 2〜3日> 入社後は初期研修で 入社式、社長メッセージ、 販売方法・保険の背景・企業の価値観・ ミッションなどをお伝えします。 ※本社にて研修。 県外店舗配属者は、宿泊研修(費用は会社負担) <保険基礎研修 1週間程度> 保険の仕組みやライフプランの知識、 またロールプレイングによる インプット・アウトプットも行います。 接客の基本、保険の基礎知識、 社会保障制度などを学んでいただきます。 保険募集人登録後は、先輩スタッフの サポートを受けながら 少しずつ仕事に慣れていただきます。 3ヶ月目には一人でお客様を担当できるよう 頑張りましょう! ※新潟県内の店舗は、新潟本社にて研修。 他店舗は現地店舗にて研修 <メーカー研修 2、3週間程度> 保険会社の担当者による研修で 商品理解を深めて頂きます。 <OJT 入社2か月目> 店長の接客に同席して 見て学んでいただきます。 また、保険募集をするための 資格取得が必要となります。 未経験者でも研修を受講することで、 資格試験に合格しています。 ※新潟県内の店舗配属の方は、 1〜2か月は本社にて研修を実施します。 【自社ホームページURL】 https://www.life-assist.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 業界・業種ともに未経験者歓迎! 保険募集業務経験者歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 主婦・主夫歓迎 【具体的には】 ・人の話を聞くこと、会話を引き出すことが得意な方 ・お悩みや相談を聞くことが苦手ではない方 ・自分で企画して動くことが好きな方 ・専門知識を活かして、または身に付けて働きたい方 ・一人ひとりのお客様と誠実に向き合いたい方 【歓迎条件】 ・販売もしくは接客の業務経験のある方 ☆下記有資格者優遇します! ・ファイナンシャルプランナー ・住宅ローンアドバイザー ・生命保険大学課程 など 【こんな方にオススメ】 ・自己マーケット開拓に行き詰まりを感じた方 ・たくさんの商品を取り扱ってみたい方 ・収入の安定を望んでいる方 ・FP資格などを活かしてみたい方 ・保険、またはその周辺知識を学ぶことでステップアップしたい方 ・とにかく、人と接することが大好きな方 【この求人の特徴】 子育てママ在籍中 主婦(主夫)活躍中 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 女性活躍中 無資格歓迎 ブランク歓迎 学歴不問 経験不問 ハローワークにも掲載中 |
■在宅リモート・テレワーク有■残業月平均10時間程度■完全週休2日制■研修・資格取得支援有【株式会社フェローシップ】企業ページ
サポートエンジニアとしてキャリアアップ!
IT領域全般における長期的な支援を実施!
■接客/事務/営業などIT業界未経験者も活躍中※育成機能を用意フェローシップならではの魅力は無理なくレベルUPできるように「仕事と環境」を用意できる点。■要望に合わ…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし>東京23区、神奈川、埼玉、関西※一部在宅勤務(テレワーク)も… |
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年収例 |
650万円/マネージャー(月給50万円+諸手当) 420万円/リーダー(月給35万円+諸手当) 330万円/メンバー(月給27.5万円+諸手当) |
仕事の概要 |
【ITテクニカルサポート】未経験者もスキルアップを目指す経験者も!★在宅リモート有★残業月10H以下 |
求める人材 |
第二新卒OK★接客/事務/営業などIT業界未経験者や30代・40代の業務経験有の社員も男女共に活躍中 |
個人ノルマなし/有給取得率100%/月9日休み/30代・40代の多い職場/残業月平均5時間/1日7.5時間勤務/保険業界経験者優遇/接客・販売経験優遇
勤務地 |
栃木県さくら市 株式会社ライフアシスト ザ・ビッグエクストラさくら店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.: .。.::。 ◆【ノルマなし】来店型のインバウンド営業で 来客ノルマもなくストレスフリー! ◆【経験者優遇】経験に応じて月給与の相談可 ◆【年齢不問/中高年活躍中】20代・30代・ 40代・50代・60代活躍中! ◆【子育てママ在籍中】結婚や出産・育児の 経験が役立ちます! ◆【店舗見学OK】お気軽にお問合せください! ◆【月9日休み】年間休日116日 (リフレッシュ休暇8日含む) ◆【有給休暇の取得推進中!】リフレッシュ休暇 取得の促進をはかっています! ◆【1日7.5時間勤務】休憩1h・残業月平均5時間 私生活との両立も◎ ◆【研修制度充実】入社直後の研修はもちろん 頻繁に研修があります! 。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。 当社は35社以上の保険会社や、 豊富なラインナップの商品の中から、 お客様のライフスタイルや必要な保障に合わせて、 最適な保険をご提案しています。 来店型の保険営業で、 ノルマもなく、商品も豊富で営業のストレスはありません! 店舗は3名のスタッフで運営しています。 研修も充実しており、 自分のペースで成長し続けられる環境が整っています! 本社が新潟にあり、社員は全部で130名、 店舗見学も受けつけています! ご希望の方はご連絡お待ちしております。 【具体的なお仕事】 ・ご来店されたお客様の保険相談 ・ライフプランニング ・一般事務処理や問い合わせ対応 ・パンフレットや帳票類の確認・発注 【来客について】 1日2〜3組のお客様を対応しています。 1人のお客様に向き合える時間を作り、 顧客満足度の向上につなげています。 【入社後の流れ・研修について】 <初期研修 2〜3日> 入社後は初期研修で 入社式、社長メッセージ、 販売方法・保険の背景・企業の価値観・ ミッションなどをお伝えします。 ※本社にて研修。 県外店舗配属者は、宿泊研修(費用は会社負担) <保険基礎研修 1週間程度> 保険の仕組みやライフプランの知識、 またロールプレイングによる インプット・アウトプットも行います。 接客の基本、保険の基礎知識、 社会保障制度などを学んでいただきます。 保険募集人登録後は、先輩スタッフの サポートを受けながら 少しずつ仕事に慣れていただきます。 3ヶ月目には一人でお客様を担当できるよう 頑張りましょう! ※新潟県内の店舗は、新潟本社にて研修。 他店舗は現地店舗にて研修 <メーカー研修 2、3週間程度> 保険会社の担当者による研修で 商品理解を深めて頂きます。 <OJT 入社2か月目> 店長の接客に同席して 見て学んでいただきます。 また、保険募集をするための 資格取得が必要となります。 未経験者でも研修を受講することで、 資格試験に合格しています。 ※新潟県内の店舗配属の方は、 1〜2か月は本社にて研修を実施します。 【自社ホームページURL】 https://www.life-assist.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 業界・業種ともに未経験者歓迎! 保険募集業務経験者歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 主婦・主夫歓迎 【具体的には】 ・人の話を聞くこと、会話を引き出すことが得意な方 ・お悩みや相談を聞くことが苦手ではない方 ・自分で企画して動くことが好きな方 ・専門知識を活かして、または身に付けて働きたい方 ・一人ひとりのお客様と誠実に向き合いたい方 【歓迎条件】 ・販売もしくは接客の業務経験のある方 ☆下記有資格者優遇します! ・ファイナンシャルプランナー ・住宅ローンアドバイザー ・生命保険大学課程 など 【こんな方にオススメ】 ・自己マーケット開拓に行き詰まりを感じた方 ・たくさんの商品を取り扱ってみたい方 ・収入の安定を望んでいる方 ・FP資格などを活かしてみたい方 ・保険、またはその周辺知識を学ぶことでステップアップしたい方 ・とにかく、人と接することが大好きな方 【この求人の特徴】 子育てママ在籍中 主婦(主夫)活躍中 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 女性活躍中 無資格歓迎 ブランク歓迎 学歴不問 経験不問 ハローワークにも掲載中 |
株式会社ネクストローカル【地域活性化事業で急成長!大手企業との提携実績多数!|月給24万円〜+インセンあり|土日祝休み|残業ほぼなし】★年間休日120日企業ページ
地域社会に貢献したい気持ちがあれば
未経験の方も歓迎します!
吉祥寺を中心に中央線・京王線沿線の地域活性化事業をおこなっている私たちネクストローカル。アトレ・京王電鉄・三菱商事都市開発などの大手企業と提携し、他にはないイ…...続きを読む
勤務地 |
東京都武蔵野市御殿山1-4-20 服部ビル202◎出張なし◎直行直帰もOK |
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年収例 |
400万円/26歳/営業経験1年(月給24万円+インセンティブ5万円+賞与) 500万円/30歳/営業マネージャー(月給30万円+インセンティブ5万円+賞与) |
仕事の概要 |
吉祥寺を中心とした中央線(立川、八王子、中野等)エリアにて地域情報マガジンの宣伝や提案営業 |
求める人材 |
【複数名募集!】未経験・第二新卒歓迎!学歴不問!地域や社会に貢献したい意欲をお持ちの方 |
2023年度賞与最大280万円の支給実績あり・未経験活躍中!
勤務地 |
東京都中野区江古田2-23-7 帝都博善株式会社 |
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給与例 |
給与例 □年収例 ・年収520万円/入社2年目(月給32万7830円+賞与年2回) ・年収778万円/入社10年目(月給45万9000円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業129年の老舗葬儀社<帝都博善株式会社> 東京を拠点に心安らかに御見送りするサポートを行う葬儀社としてお客様一人ひとりに寄り添ったご提案をしてまいりました。 【ヒアリング】 お客様へ葬儀のご要望を伺います。 どんな葬儀にするか、お花はどうするか、故人の好きな色は…など細かくヒアリング。 お客様は初めての事ばかりで落ち着いて物事を考えられない場面もございます。 お気持ちを感じ取りながら、親身になって私どもからアドバイスすることも。 【手続き・葬儀】 ご要望に沿い葬儀会場、火葬場等の手配、生花手配など葬儀全般に対する手配、設営を行います。 葬儀は基本的には各宗教に則り進行します。 葬儀のご案内、お見積り、終了後の請求処理、アフターフォローまで一貫して行う営業となります。 エリアは東京が中心、埼玉や神奈川などで葬儀を行うこともございます。 【夜勤】 夜勤は2名体制で行い、月に5〜6日程度。 基本は宿直室で電話受けの仕事です。 葬儀のご依頼などのお電話がかかってきた場合、対応業務が発生します。 それ以外の時間は休憩、仮眠していただいて構いません。 休憩、仮眠する部屋は個室になっております、個人でゆっくりしていただくことができます。 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員に同行し、仕事の流れを覚えます。 葬儀の流れはもちろん、国内外の様々な宗教・宗派についてなども学びます。 病院へ故人様をお迎えに上がり、葬儀までの間、安置所の霊安室や自宅への移動も行います。 夜勤業務をすることもございますが、日中の勤務のように慌ただしいことはありません。 □飛び込み営業一切なし 基本的にはお客様からのインバウンド対応ですので、数字やノルマに追われることもありません。 最後まで気持ちのこもったサービスを提供できる営業です。1〜2年じっくりかけて成長していきましょう! □代表インタビュー(取締役:杉山) 私たちは葬儀のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添い、アドバイスを始め細やかな気遣い一つ大切にしています。 我々の対応一つで、お見送りの印象が左右されます。 「いいお葬式だったね」と言ってくださるような日を作る仕事です。 その分、お客様に一生懸命働いてくださる社員には、私たちも還元しています。 賞与は最大280万円の支給実績があり、頑張った分だけ社員の給与に反映しています。 学歴も経験も必要ありません。未経験からのチャレンジを応援できる会社だと自負しています。 是非、当社でチャレンジしてみませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・経験不問 ・普通自動車免許をお持ちの方 持っていなくても入社後に取得いただければOK 【こんな方に向いています】 ・相手の気持ちを汲み取り、察することが出来る ・親身になり、適切なアドバイスを行うことが出来る <未経験者OK!異業種から転職した方が多数活躍中です> 証券会社やメーカー営業、八百屋など、未経験からチャレンジした方が活躍中! 誰かのために一生懸命になりたい、という想いを持っている方が多いです。 1〜2年かけてゆっくり育てていきますので、焦らず学んでいってほしいと思っています。 |
【完全週休2日制】【フレックスタイム制】フルリモートワークを導入しているので日本だけでなく世界中、どこに住んでいても活躍できます!◆株式会社エアホスト企業ページ
インバウンドで需要アップ!
宿泊施設向けSaaS企業で働きませんか!
「ホテルフロントスタッフの作業時間を70%削減」AirHostは、ホテル、リゾート、バケーションレンタルプロパティの合理化、そして宿泊者様の経験を強化するために設計さ…...続きを読む
勤務地 |
【完全在宅勤務】47都道府県、世界中※本社/東京都渋谷区渋谷3-6-2 エクラ… |
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仕事の概要 |
SaaS型ホスピタリティ・ソリューションの提案〜運用を支える、ユーザーサポート全般。 |
求める人材 |
IT業界ユーザーサポート経験・もしくは旅行業界で活躍された方 ◆SaaS・ソフトウェアの経験は尚歓迎 |
【ブランクOK】無料キッズルーム完備!子育てママさん活躍中!
勤務地 |
愛知県日進市藤島町74-15 4F 株式会社UP STAGE 日進コールセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 当コールセンターにお電話くださるのは、TVの通販番組や商品カタログをご覧になったお客さま。 購入を希望される商品の注文受付をお願いします。 <初コールセンターの方も歓迎> あなたにご対応いただくのは、インバウンド業務(受電対応)のみ。 受け答えの流れを台本にしたマニュアルを用意しているので、順番通りに聞いてもらえればOKです! すぐに一人で対応するといったことはなく、教育も実務フォローも上司となる管理者が手厚く行いますのでご安心を。 <どんなお客さまが多い?> 電話注文をご利用される方の大半は、インターネットでの買い物が不安であったり、パソコンやスマホ操作に不慣れなお客さま。ご年配の方や、主婦層の方を中心に、電話注文に慣れていらっしゃる方も多いです。 <ご案内する商品は?> 育毛剤やサプリメントといった生活に身近な日用品を扱います。 いずれも、お客さまが「欲しい」と思われた大切な商品。お買い物の時間がより楽しくなるように、明るく気持ちの良い対応で、ご購入のサポートを行ってください。受付での対応をきっかけに、リピーターになってくださることもあり、やりがいを感じられます。 <意外な楽しみも!?> さまざまな商品を扱ううちに、自分でもどんどん詳しくなっていきます。生活のお役立ちグッズや、ご家族、ご友人への贈り物候補など、思わぬ情報を得られることもあるかもしれません。 【受付デビューまでの道のり】 STEP1 ・まずはマニュアルを読んで、大まかな対応の流れを知ることから。 ・管理者をお客さま役に見立て、実践形式で練習。台本通りにスラスラ話せるようになれば第一ミッションクリア! STEP2 ・カタログをもとにした商品知識の習得。 ・管理者との練習も、難易度UP。使い方や特徴など、商品知識が必要な質問にもいろいろ答えられるようになれば第二ミッションクリア! STEP3 ・自信がついたら、あとは実践あるのみ!入社2日目には電話を受けることに挑戦。隣で管理者が見守っているので、困ったらスグに取次ぎを! ・最初はひとつの商品を担当。電話対応に慣れてきたら、他にも受付できる商品の数を増やせるよう徐々にチャレンジ! 経験を積んだ後は、セット割引や期間限定価格など、お得な情報もあわせてご案内することもあります。喜びの声をいただく機会もより増え、仕事もますます楽しくなります! - 【電話応募も大歓迎!】 少しでも気になったら、ぜひ「0561-56-8085」までお電話ください! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問、転職回数不問 コールセンター未経験の方も大歓迎!販売、営業などお客さまと接する仕事の経験がある方は尚歓迎! ブランクOK!子育てと両立したい方を応援します。 20代・30代の若手はもちろん、40代・50代の中高年・ミドル層も活躍している環境です。 <こんな方も歓迎> ・自分の生活リズムにあった仕事がしたい第二新卒さん ・久々に仕事復帰をしたい主婦、主夫さん ・正社員デビューをしたいフリーターさん などなど |
リゾート地に観光客が戻っている今、
私たちへの期待はさらに大きくなっています
冬場ならば北海道や新潟・長野などのスキー場や、箱根や草津、有馬、別府などの温泉地が人気。夏場は沖縄などのビーチや軽井沢・那須などの高原など、様々なリゾート・観…...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区神田三崎町2-2-14BRICK GATE 水道橋 5F |
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年収例 |
600万円/入社5年目(月給35万円+賞与年1回) |
仕事の概要 |
リゾート地で働きたい人と人材が必要なリゾート施設をマッチングさせる営業スタッフ |
求める人材 |
★20〜30代の若手中心の職場です★未経験大歓迎!リゾートや旅行が好きな方にピッタリ! |
未経験歓迎/研修充実/語学スキルや接客・販売経験が活かせる
勤務地 |
東京都墨田区押上1-1-2 東京スカイツリー4F事務室 T4-1 東京スカイツリー 展望台/アクティオ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *東京スカイツリー展望台 社員募集! *人物重視/経験・学歴・資格など不問! *入社後研修で未経験でも安心スタート *語学が活かせる環境!語学使いたい方、歓迎! 【仕事内容】 東京スカイツリーの展望台運営スタッフとして、 エレベーターのご案内やチケットカウンター業務をお任せします。 〜具体的には〜 天望デッキ・天望回廊やチケットカウンターなど、展望台に関わる場所にて勤務。 各エリアの中でも「チケット販売」「予約確認」「入口での案内」「エレベーターの誘導」など 細かく業務が分担されており、 1日の中で各業務をローテーションで順番に担当していきます。 【入社後のサポート】 まずは2日間の座学の研修で基礎知識を学んでいただき、 その後担当していただく所属エリアを発表。 所属エリアでの10日間程度の研修を経て、 実際の業務を少しずつ体験していただきます。 1ヶ月程度を目安にOJTでしっかりフォローするので、 未経験の方もご安心ください。 【世界から認められる展望台に】 世界一高いタワーとして、 国内外を問わず日々多くの方が来場する東京スカイツリー。 その展望台の運営を一任されている当社では、 その知名度・評判に引けを取らない世界一のおもてなしを目指しています。 特別な経験や資格は不問。 ぜひ実現に向けて一緒に働きましょう。 【スキルアップにも繋がる】 入社後の研修だけでなく、 さらなる研鑽に向けた各種研修も実施。 マインド・立居振舞いや語学などの研修をはじめ、 外部講師による研修も行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 意思疎通・コミュニケーションが正確にできる方 人の多い場所でもストレスなく働ける方 ※髪色・ネイル・ピアスなど規定あり(詳細は選考時) *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *学歴不問 *20代・30代・40代・50代の男性・女性活躍中 【歓迎する経験・スキル】 ・語学スキル(英語・中国語・韓国語など) ・イベントやホテル、施設などでの接客経験 ・チケットなどの販売経験 ※いずれも必須ではありません 【こんな方をお待ちしています】 ・もともとスカイツリーが好き、憧れがある ・どんな時でも楽しさを持って取り組める ・世界一のおもてなし、接客を体現したい ・細かな気遣いやホスピタリティを大切にできる ・施設全体の目標や方針変更も柔軟に受け入れられる 【キャリアパスについて】 日々の業務や定期的な面談をもとに評価を行い、 ゆくゆくはシフト調整や現場管理を行うディレクターになることも可能。 さらに、頑張り次第では全体の管理を行う チーフディレクター職へのキャリアアップも目指せます。 ★こんな経験も活かせます★ ・ホテルフロントや販売、アパレルなどの接客経験 ・飲食店などでの勤務経験 業界・業種は問いません。 アルバイトの経験のみでも歓迎いたします。 もちろん、接客経験のない方のチャレンジも応援します! |
◆私服勤務OK◆残業少なめ◆年休123日◆社員の平均年齢35歳◆土日休み【株式会社エスアイ・システム/雇用・労働を支えるデジタルプラットフォームを提供する会社】企業ページ
#ノルマなし#服装自由#無料ドリンクあり
「働きやすさ」をカタチにしている会社。
1日のほとんどを過ごす職場が快適なら仕事はもっと楽しくなる!===【働きやすさ】をカタチにしている会社===#エキチカ #服装自由 #転勤なし #無料ドリンクあり…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし!駅チカでアクセス便利】札幌本社/札幌市中央区北2条西1丁目10… |
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年収例 |
600万円/入社5年目・32歳(月給42万円+諸手当+賞与年2回) 450万円/入社3年目・29歳(月給30万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
人材ビジネスに特化したパッケージソフトに関する問い合わせ対応/ヘルプデスク・SV |
求める人材 |
社員の平均年齢35歳◆20代・30代活躍中◆未経験でも「PCが好き」「人と話すことが好き」な方は歓迎 |
全国24店舗ある千房FC加盟店の店長さんをサポート!
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区湊町2丁目2番45号 オンテックス難波ビル7階 千房ホールディングス株式会社 フランチャイズ事業部 |
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給与例 |
給与例 年収552万円/40代(月給40万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 「忙しい」「困っている」 そんなFC店舗の店長さんのお助けマン&お助けウーマン 全国に24店舗ある千房FC加盟店様の店長のサポート業務です。 集客や売り上げUPのための施策、店舗管理業務のフォローやアドバイスなど、 店長たちのお助けマン&お助けウーマンとして活躍してください。 当社におけるFC加盟店様とSVの関わり方についてですが、 数字達成度合いやチェックシートなど通じての事務的な関り方ではなく、 オーナー様の考え方や状況に合わせながら、 対話を通じた密度の高いコミュニケーションを大切にしています。 各店舗を定期訪問しながら、 「こんなことに困っている」 「新しくこんな挑戦をしたい」など、 ポジティブなこともネガティブなことも、 まずはしっかりヒアリングしてサポートしていきます。 そのために大切なのは 何でも話をしてくれる環境づくり。 まずはFC店舗様との 関係性を築いていくことから始めましょう! ※主なミッション ・FC加盟店様への定期訪問(月1回程度) ・オーナー様や店長様とのコミュニケーション ・QSCチェック(チェックだけでなく一緒に改善も実施) ・経営アドバイス(売上や利益UPの提案、資金繰りなどの相談等) ・経営サポート(市場調査、集客対策、データ分析等) ・店舗運営支援(アルバイト教育、調理技術教育等) ・本部とFC店舗様との橋渡し役(各種報告や書類作成等) ※例えばこんなサポートをしています ・アフターコロナ時代に合わせた 少人数でご来店されるお客様向けのメニュー開発 ・インバウンド観光客向けのネット集客のサポート ・スタッフ定着率UPのためのフォローや体制づくり ***** 当事業部のミッションは 「FC加盟店様の幸せな経営の実現」。 FC加盟店様の運営を、 あの手この手でサポートして、 美味しいお好み焼とFC加盟店を 世の中に広げていく 監督やコーチのような仕事です。 皆さんに期待しているのは、 異業種で培った運営ノウハウを当社に持ち込み、 FC加盟店様のフォローに活かしていただくこと。 例えば、 コンビニの運営ノウハウを 千房の運営に取り入れたら…。 ファーストフードチェーンの ノウハウを取り入れたら…。 どんな化学反応が起こるか、 想像しただけでワクワクします(笑)。 あなたを採用することで 店舗への訪問回数をさらに頻度高くして、 よりきめ細かなフォローを行うことで、 オーナー様の幸せな経営を実現していきます。 千房FC事業部のこだわりは、 現場の状況やFCオーナー様の意向を無視して、 画一的な数字だけの管理は絶対にしないこと。 「FC加盟店様の幸せが千房の幸せ」を合言葉に、 対話を繰り返しながらFC店舗様をサポートしていきます。 あなたには得意分野を活かして 活躍していただきたいとも考えています。 データ分析に長けた人、 集客UPなどのノウハウに長けた人、 現場での伴走力に長けた人など、 各メンバーが得意分野で能力を発揮できる環境をつくり、 事業部全体がチームとなって よりレベルの高いサポートを目指していきます。 今回の採用では 皆さんのキャリアは SV職としてのスタートですから、 研修という名目のもとで、 長期間のホール業務や店長業務を お任せするつもりはありません。 SV職として即活躍できる環境です。 SV経験者から店長等の経験者まで 幅広い人材を大歓迎します! この募集でFC事業部の社内体制を整えたあとは、 FC店舗の開発も積極的に行っていく計画ですので 成長する事業部の中核を担っていただけます。 将来はマーケティング、 企画開発、新ブランド構築などといった、 経営企画職へのキャリアアップも目指せます。 メンバー一同、 多くの皆様からのご応募を楽しみにして、 エントリーをお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・分野問わず飲食店での経験 ・店長やマネージャー等、店舗管理の経験 【求める人物像】 ・店長たちから頼りにされるサポーターの仕事に魅力を感じてくださった方 業界問わず、店舗運営に携わったことがある人材を対象とした募集です。 店長、SV、エリアマネージャーなどの経験者を求めています! 飲食だけでなくコンビニ等の異業種出身者も大歓迎です! 本部の方針が絶対主義なトップダウンの関り方ではありませんので、 店長や現場の目線を活かして活躍したい方を歓迎します。 ***** 現在、お好み焼 千房は、 全国に60店舗を展開していますが、 そのうちFC店は24店舗となっています。 今回はこの24店舗に対して、 よりきめ細やかなフォローを行う体制づくりと、 更なるFC店舗の開発を進めるための組織力強化を目指して、 当社史上初のSV職の中途採用を行います。 |
ケラー・ウィリアムズ・トウキョウ(シックストゥリーズ合同会社)■世界最大規模テック系不動産企業の日本進出第一号マーケットセンター。多くの女性が活躍しています。企業ページ
人生一度きり!グローバル&自由な働き方が
できる環境で年収アップも可能です。
世界最大級の不動産仲介会社であなたの才能を活かしませんか?エージェント数・取引件数・取引高において世界最大級を誇る不動産テック企業「米国・ケラー・ウィリアムズ…...続きを読む
勤務地 |
出社義務はないため、勤務場所は原則自由です。《本社オフィス》東京都港区… |
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年収例 |
2000万円/不動産エージェント(1.5億円のマンションを年8件売買仲介) 1000万円/不動産エージェント(8000万円のマンションを年7件売買仲介) 500万円/不動産エージェント(35万円の賃貸案件を月2件仲介) |
仕事の概要 |
不動産エージェント/不動産の売買・賃貸仲介営業★出社義務なし/経験が浅い方はチーム営業でサポート |
求める人材 |
いずれかの該当者⇒不動産仲介営業経験者※宅建保持者/宅建保持者/英語または中国語と日本語が堪能な方 |
未経験大歓迎!民間元請実績神奈川県No.1企業で営業職
勤務地 |
神奈川県横浜市中区港町6-28 株式会社大和 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 480万円/営業職 入社1年目(月給35万円+賞与) 750万円/営業職 入社5年目(月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 大規模修繕工事の提案営業・営業サポート業務※飛び込み営業ほぼなし、インバウンド中心です 【具体的には】 マンション管理会社や管理組合などのお客様へ 大規模修繕工事の提案営業・営業サポート事務業務をお願いします。 取引先からの紹介やコンペ参加が中心のため、 飛び込み営業はほぼありません。 お仕事をお断りするケースもあるほど、 ご依頼をいただいている状況です。 <主な業務内容> ・マンション管理会社等へのアプローチ(ニーズの掘り起こし) ・現地調査(見積作成のための現地チェック) ・修繕費用の算出(協力会社への見積依頼・金額調整) ・見積作成および提案資料の作成 ・プレゼン(複数社とのコンペになることが多いです) ・契約の準備(書類作成や顧客への連絡など) ・着工後のフォロー など ご依頼から正式契約までは2〜3か月。 担当管理会社は5〜6社ほどになります。 まずは全体の理解の為に事務作業を含めた サポート業務からスタートしていきます。 ゆくゆくは営業の最前線で活躍されることを期待しています。 <教育について> 若手採用ということもあり、先輩社員は非常に張り切っています! 当社ではマニュアル通りに『あれをやれ、これをやれ』という教育はしません。 人と人の信頼関係を築く営業なので、教育に関しても信頼関係が大切。 マニュアル化できないノウハウやテクニック、営業技術をマンツーマンでしっかりと教えます。 まずはベテランの先輩に付いて、業務の流れを学んでいってください。 ある意味でアナログですが、親身にならなければ不可能な教育方法でもあります。 それだけ本気であなたを育てるつもりです。 <当社の強み> 業界内でも早期から事業を始め、多くの実績を積んできました。 これまでの信頼が評価され、近年はメディアで取り上げられる機会も増えており、 問い合わせやコンペの参加も増えています。 会社の実績やネームバリューは、営業活動において強い武器になるはずです。 しかし、今までの実績を作り上げたのは、一人一人の社員の努力によるもの。 社名ではなく、人で選ばれる。そんな会社でありたいと思っています。 【当社について】 私たち大和は、神奈川を中心に首都圏エリアで マンションの大規模修繕工事を専門に行っている会社です。 全国には約665万戸(国土交通省:令和元年)の マンションがありますが、ほとんどが首都圏に集中。 建物はだんだんと老朽化するので 定期的なメンテナンスが欠かせません。 マンションの場合、12年ごとを目安に大規模な修繕が必要になり、 50年以上もニーズが続きます。 まだまだ専門企業が少ないこの分野。 すでに長年の実績がある私たちにとってはこれからが追い風です。 実際、売上高はこの16年間右肩上がりで成長し、 2019年には神奈川県におけるマンション修繕事業者の 民間元請実績でNo.1になりました。 (東京商工リサーチ調べ 2021年9月調査時点) 昨年には新しい自社ビルを構え、 事業拡大の準備がようやく整ったところです。 創業から60年、地道に実績をかさね この業界で名前を知られる会社に成長しました。 次に目指すのは100年つづく企業。 今回の募集は、そのための大切な採用です。 ■この事業を次の世代へ 私たちが今まで培った経験や信頼を あなたに引継ぎたいと思っています。 営業といっても、飛び込み等はなく、 すでにお取引のあるお客様からのご依頼や、 コンペへの参加などが中心です。 正直なところ、せっかくのご依頼を お断りするケースがあるほど引き合いが多いため こちらからアプローチすることは多くありません。 その分、担当する案件の規模はどれも大きく、 マンション居住者、管理組合、管理会社、協力会社と、 関係者が多いため慎重かつ丁寧な対応が不可欠です。 円滑なコミュニケーションや、 プロジェクトの細部までチェックする繊細さなどが この仕事で必要とされるスキルかもしれません。 もちろん、いきなり出来るようにはなりませんし、 一人立ちするまで3〜5年はかかる仕事だと思っています。 焦らずじっくり成長してください。 会社の成長とともに、自らも成長したい方、 安定経営の会社で、長く勤めたいと考えている方、 そのような方を、大歓迎します。 ぜひ、次の大和を一緒につくりましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ≪学歴不問、職種・業界未経験歓迎≫ 例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 【具体的には】 必要な知識は入社後に学べますが、 自ら積極的に学んでいける方を求めています。 <以下のような方を歓迎します> ・新しいことを学びたい ・人とのコミュニケーションが得意 ・一つの会社に長く勤めたい ・成長企業で自らも成長していきたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年休121日★賞与あり★長年にわたり構築してきたノウハウを生かし、即戦力になる外国人技能実習生を企業様に紹介・サポートする【国際人材教育協同組合】企業ページ
受入れ企業と外国人実習生をつなぐ!
地域と企業の活性化をサポート!
■当組合について国際人材教育協同組合では、外国人技能実習機構(OTIT)、(公財)国際研修協力機構(JITCO)と、出入国在留管理局の指導のもと、受入企業様と外国人技能実習生をつなぐ、万全のフォローアップ体…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】広島県東広島市西条町寺家4845-3◆マイカー通勤可 |
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年収例 |
330万円/入社2年目(月給23万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
外国人技能実習生・特定技能外国人に関わる業務全般をお任せ |
求める人材 |
【高卒以上】【経験不問!未経験OK】外国語力は不要です◎ |
ネット通販で売れ筋トップの自動車ライト|強みを活かした営業が可能!
勤務地 |
東京都練馬区北町3-1-1 廣神ハウス1F 株式会社トレーディングトレード |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【おすすめポイント】 ◎一部リモートOK ◎すでに売れている商品だから結果に繋がりやすい 【概要】 弊社は自動車ライト(LED/HID)の企画開発・販売を行なっている企業です。 主な販路は、自社サイトおよび各ECモールで、自動車ライトの業界ではトップクラスの販売実績と人気を誇っています。 ※楽天・Amazon・Yahooショッピング・ヤフオクにも出店しています。 現在はECモールや自社サイトを通じて、BtoCで販売を行っていますが、今後は新しい販路としてBtoBを開拓したいと考えています。 まだこのチームは立ち上がっていないので、ゼロベースから戦略・実行を担うポジションです。 【業務内容】 ・営業、クロージング (アウトバウンド・インバウンド・リファラルなど) ・チーム作り、マネジメント ・戦略立案 ・売上目標立案 など 現時点で想定している法人顧客は、郵便や配送などの運送業です。 「こういう会社へ営業すれば売上に繋がる」といった提案も積極的にお願いします。 ─────── |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■法人営業経験(2年以上) ■新規開拓営業経験 【歓迎】 ■自動車ライトに関する知識 ■大手企業への営業経験 【求める人物像】 ■ゼロベースのプロジェクト立ち上げを形にしてくれる方 ■成長中の企業でスピード感のある業務を楽しめる方 |
快適な旅を、旅行商品で支える──。
海外旅行中心の舞台で、次のステージへ!
私たちは海外旅行専門旅行会社です。 その仕事は30を超える航空会社のホールセール、インバウンド事業、法人営業、企画手配力をベースとしたユニット商品展開やB2C向け企画手配旅行と多岐にわたっております。今…...続きを読む
勤務地 |
東京都港区新橋5-27-1 新橋パークプレイス2階「御成門駅」から徒歩6分、「… |
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年収例 |
400万円/入社1年目・20代(月給27万円+賞与年2回) 600万円/入社10年目・30代(月給40万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【サポート体制充実】海外ツアー等の企画営業および法人営業・手配担当【年1回・昇給あり】 |
求める人材 |
海外旅行中心の旅行会社で働きたい方【学歴不問/未経験者OK】 |
未経験の方歓迎!ノルマなしで楽しく働けます!
勤務地 |
福岡県北九州市若松区高須東3−6−9 野坂建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 モデルハウスオープンに伴うオープニングスタッフの募集です! お家づくりアドバイザーとして住宅の営業をして頂きます。 個人のノルマはなく、9割がインバウンドの営業なので、無理なく、楽しく働けます! 残業もほとんどなく、フレックスタイム制を導入しています! ワークライフバランスを重視したい人にはぴったりの職場です! 【主な仕事内容】 ・クライアントからの問合せメール対応 ・モデルハウスのご案内 ・ご契約に向けた面談 ・トラブルシューティング 「あなたに頼んでよかった」 と言ってもらえるやりがいのある仕事です◎ ー 弊社では、お家づくりを考えている方に、 カッコよくて性能の良い(design×性能) お家づくりをご提案しています。 |
求める人材 |
求めている人材 《必須条件》 未経験の方歓迎! もちろん経験者もOKです◎(給与等考慮します) 基本的なPC操作(Word、Excel)ができる方 《歓迎資格・経験など》 住宅営業や現場管理 の経験がある方 建築士・宅建士の資格がある方 イラストレーターのスキルがある方 接客・サービス業・営業の実務経験がある方 《こんな方も歓迎!》 子育て経験・自宅建築経験・マーケティング・広報・動画作成・配信者など、あなたのスキルが活かせます! 家づくりが好き・興味がある方 学歴不問 |
*週休2日制(土日祝)*人気の出版業界*未経験歓迎*資格習得支援制度あり★訪日外国人向けフリーマガジン『att.JAPAN』を発行/株式会社ファイネックス企業ページ
日本の魅力を多言語で世界へ発信、
地方創生にも貢献できる仕事です。
創刊100号を迎えた自社発行フリーマガジン「att.JAPAN」を軸にWEBやSNSなど、さまざまなチャネルを通じ20年以上にわたり日本の魅力を発信している当社。2025年の大阪万博に向けてインバウンド強化を考えている自治…...続きを読む
勤務地 |
*大阪支社各線「新大阪駅」徒歩2分大阪市東淀川区東中島1-17-5 ステュデ… |
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年収例 |
510万円/入社7年目(月給35万円+賞与) 450万円/入社3年目(月給30万円+賞与) 370万円/入社2年目(月給27万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
自社メディアやSNSを活用した企画営業/インバウンド強化を考える新規顧客からのニーズ急増中! |
求める人材 |
◆20歳〜35歳活躍中◆旅行・観光好き歓迎◆法人営業経験活かせる◆ |
飛び込みなしの反響営業!高い定着率!残業も少なく働きやすい!
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田青池町153番地 株式会社チョウビ工業 伏見工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆営業業務 まずは、先輩の指導のもとで汚染土壌の知識をつけるところから始めていただき、 取引先から土壌の受入要請の見積書作成や作業スケジュールの打ち合わせをお願いします。 また、作業現場まで訪問し進捗確認等もお願いします。 完全反響営業で、未経験の方も安心して働いて頂けます。 【ルート営業(インバウンド*飛び込み営業なし)】 全国各地の汚染土壌を当社工場設備で浄化処理をする新規案件契約や既存案件の管理・お客様対応。 ◆見積書作成 ◆作業のスケジュール確認、現場の進捗確認 ◆試用期間中は、事業内容を把握するため工場内作業にも従事して頂く場合があります。 当社の魅力の一つに「定着率の高さ」があります。 その理由は2つ… <1>基本残業なし(繁忙期の残業は協力し合いながら進めます) <2>社内で技術力UP・キャリアアップを目指せる資格取得支援 常に働きやすい環境です。 現在活躍中のスタッフ7割が未経験からのスタートです★ ◆求職者へのメッセージ 「一緒に会社を作るやりがいを感じたい方」 アットホームな和気藹々とした職場なのも魅力ポイント★ 「自分のキャリアで悩んでいる方」 「キャリアアップを目指している方」 「将来を見据えて働ける環境をお探しの方」 「未経験でも安定して稼げる職場をお探しの方」 「家庭との両立が出来る、残業が少なく休みが多い職場で働きたい方」 希望があれば管理業務をお任せし、 当社の中核を担ってほしいと考えています。 ※学歴や経験よりも意欲・人柄重視での採用を考えております。 一度ご連絡をいただけますと幸いです。 ◆美しい国土を目指して 環境問題に対する国民の関心が集まる昨今、 土壌修復に対する社会的要求は、日々高まっています。 当社は、汚染土壌の浄化という事業を通じ、 環境問題に貢献し、歴史ある京都を拠点に 全国の自然環境保護の役に立ちたいと考えています。 チョウビ工業は、長尾グループと相互協力を行い、 土壌コンサルティングから土壌の浄化工事に至るまで、 一括管理の環境修復を行える強みを活かし、 お客様のご要望にお応えしてきました。 建設・開発に付随した事業になる為、このご時世も業績好調。 高齢化を見据え、当社の次世代を担ってくれる方を求めています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆要普通自動車免許(AT限定可) ◆簡単なPC入力操作(エクセル・ワード)の経験のある方 『人と話すのが好き』 『営業は好きだが、新規営業はしたくない』 そんな応募動機も大歓迎です! |
株式会社JTBコミュニケーションデザイン ★事業推進のため人員拡大中!JTBグループの一員としてぜひご活躍下さい★企業ページ
直接旅行者と関わり、東京の魅力を伝える!
あなたのアイデアがより楽しい思い出を創る
【年間休日124日!残業少な目で働きやすい環境♪】いま観光案内所に求められる役割が大きく変化しています。従来の旅行者と直接コミュニケーションを取り、日本・東京で楽しく過ごしてもらうためのサポートをする…...続きを読む
勤務地 |
都内最寄駅から徒歩5分以内の観光案内所※希望や適性、各施設の状況を考慮… |
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年収例 |
276万円/25歳(月給23万円) 420万円/45歳・管理職(月給35万円) |
仕事の概要 |
東京都内観光案内所の運営業務、コンシェルジュ業務全般(お客様対応・受付やPC事務作業など) |
求める人材 |
日本語に加え、英語または中国語・韓国語の会話力必須 ◎未経験者歓迎 |
◆平均年収700万円◆架電・飛込みはナシ!反響営業100%
勤務地 |
埼玉県川越市大塚1−32−1 アジアビルディング1F 株式会社アジア住宅販売 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1015万円/入社3年目・営業 (月給20万円+資格手当3万円+インセンティブ15%+賞与) 566万円/入社2年目・営業 (月給20万円+資格手当3万円+インセンティブ15%+賞与) 405万円/入社1年目・営業 (月給20万円+資格手当3万円+インセンティブ15%+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 埼玉・川越エリアで、不動産売買 トップクラスの実績を誇る当社で 一緒に働きませんか?? 【仕事内容】 不動産の購入を検討するお客様と グループ会社が仕入れた不動産の 仲介を行う完全反響営業。 不動産の購入を検討されているお客様に 希望する不動産・土地をご紹介。 金額は数千万単位ですので 即決のお客様はほぼいません。 お客様の希望をしっかりヒアリングし、 メリットをしっかりお伝えできるかが 重要になってきます。 *現地見学会・販売会 *お客様へのアポイント *契約に伴う事務作業 *物件踏査 <営業エリア> 川越市・ふじみ野市・さいたま市周辺エリア 【株式会社アジア住宅販売って…?】 当社は、埼玉県を中心に国内外に17社を展開するアジアホールディングスのグループ会社です。 川越本店・ふじみ野支店・大宮営業所の三拠点で地域のお客様のお住まい探しを全力でサポートしております。 ◇◆反響営業100%◆◇ 仕事はすべてインバウンドなので、 営業のお仕事で大変と思われている お客様への「架電」や 「飛び込み」はありません! 地元での知名度の高さに加え 宣伝に力を入れることで、 お客様から「広告を見て」と ご連絡・ご来店いただけております。 ◇◆平均年収700万円◆◇ 扱う商材の単価が高い分、 成約したときのインセンは業界高水準の15%! また毎月の報奨金や年3回の賞与があり 現在当社営業の平均年収は700万円にも! 成約率は4割です! 「稼ぎたい!」 「もっと上を目指したい!」 そんな向上心がある方に ピッタリのお仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通免許 ・マイカー持ち込みできる方(営業に使用するため) ・業界・職種未経験OK ▼あれば尚可▼ <経験> ・営業職 ・販売職 ・接客業 <資格・スキル> ・ExcelやWordなど簡単なPC操作 ・商品販売関係資格 ・宅地建物取引士 |
東海株式会社<南米・アジアをはじめ各国のグローバル人材が活躍中>◆年間休日120日以上◆総合人材サービスを展開する会社として、様々な業界と取引を行っています。企業ページ
勤務地 |
本社:東京都港区赤坂3-2-8-8F※沖縄支社(宜野湾市)の勤務も可※首都圏及び… |
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仕事の概要 |
企業に向けた国内・海外人材の雇用サポート│グローバル人材の確保・紹介、書類作成、受入先の拡大など |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎│PC基本操作ができる方★グローバル人材活躍中│英・中・ベトナム語等が活かせる! |
国内最大級の複合型リゾートでのお仕事です。
勤務地 |
千葉県長生郡長柄町 リソルの森株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「森にチェックインしよう。」 https://www.resol-no-mori.com/ 千葉県の森の中にスパリゾートを運営しています。 「HPを見て、感動した!」と言って 応募してくれる方も多いので、ぜひHPも見てみてください□□ 【具体的な業務内容】 国内最大級の複合型リゾートにお越し頂くインバウンド旅行者獲得のための営業担当職員を急募いたします。 とくにゴルフ目的の外国人旅行者獲得を中心とした営業となります。 |
求める人材 |
求める人材: 【募集要項】 ・未経験の方大歓迎! ・学歴不問 ・ホテルやリゾート、観光系のお仕事に 興味がある方、ぜひご応募ください! 【こんな方が活躍中!】 ・20代、30代、40代、50代と幅広く活躍中 ・サウナ好き! 施設内にサウナがあり、 「仕事帰りにサウナに寄って帰る」なんて方も! ・アウトドア好き! 「大自然」「森」がキーワードのリゾート施設です。 【歓迎(WANT)】 旅行会社でのご勤務経験や、 ゴルフ場やホテルでの勤務経験のある方、 訪日インバウンドに関わらず旅行エージェント営業の ご経験のある方については優遇させて頂きます。 人と接することが好きな方。コミュニケーションに自信のある方。 労を惜しまず丁寧な対応が出来る方。 を求めています。 営業経験のある方は尚歓迎です! 語学力はとくに必要としておりません。 |
<完全週休2日制/年間休日120日以上>2022年創業の新鋭旅行企画会社!次世代の感動体験を創造し、人々の人生を豊かにします!◇株式会社トリガージャパン企業ページ
勤務地 |
【テレワーク・在宅応相談】※1都3県在住の方のみ東京都渋谷区代々木3-1-11… |
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仕事の概要 |
団体旅行や社内イベントを提案する営業・プランナー |
求める人材 |
〜「コト・トキ・タビ」を通じてみなさまの人生を豊かにする〜理念に共感いただける方。 |
あなたの企画でなんば駅前ホテルのイベントや宴会を盛り上げる!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区難波4-3-3 ホテルロイヤルクラシック大阪 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 480万円/(営業/同職種経験あり)*前職給与も考慮(月給35万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 企業や旅行代理店へ懇親会やイベント、国際機関の会議などホテルを活用していただく企画手配・提案営業をお任せします。当ホテルの宴会営業部門には専従の予約担当セクションがあります。役割として、謝恩会、商品展示会、会議・セミナーなどをお客様とコミュニケーションをとり企画していくお仕事です。営業担当が企業を訪問して受けた宴会もあれば、Webや電話にて直接承るパーティーなどもあります。 《ご要望を汲み取り、実現していく》 お客さまの意向をおうかがいし、ご要望に沿って宴集会の具体的な内容を決めていく大切な仕事になります。立食パーティーかそれとも着席スタイルか、レセプタントや司会者は必要なのか、花は何を飾ろう、料理の内容や量はどうするのか、といったことを1つずつ決めていくコンサルティング業務です。そして、打合せで決まった内容を、他のセクションに伝える手配業務も重要な仕事の1つです。他に宴会の売上確定、入金・会計・請求書発行、明細入力などの確認業務も行います。 《達成感もこの仕事の醍醐味》 何度も打合せをしながら施工した宴会が無事終了し、お客様から「最高だったよ」「また来年もお願いしますね」などお褒めの言葉をいただけたとき気分は最高です。 《宴会予約業務で重要なことは》 ・人の意見をしっかり聞いてカタチにする ・予算にあった組み立てをする ・他のセクションと連携して仕事を進める になります。 《とある1日の動き》 9:30〜出社・メールチェック・ 10〜11時 調理部や宴会部と打合せ 11〜12時 顧客にメールや電話で打合せ 12〜13時 休憩 14〜16時 アポイント顧客を館内案内1〜2件 16〜18時 依頼書等作成・翌日以降の準備 18時〜退勤 ※担当の施工に立ち会う場合もあります。 《需要拡大!営業しやすい環境》 設計・プロデュースを世界的建築家:隈研吾氏が手掛けた『ホテルロイヤルクラシック大阪』。新歌舞伎座跡地ということに加え、インバウンド需要の回復や関西圏でのTVCMなどの効果で、知名度、認知度ともに高まり、メールやホームページ、ご紹介など、たくさんの反響をいただいております。創業54年の信頼と実績を誇る冠婚葬祭大手『ベルコグループ』が運営しており、認知度も順調に上昇し、ご利用いただくお客様が増加しています。そこで、東京や海外などの他マーケットも獲得していくため、またより多くの方々に喜んでもらうために営業職を増員募集致します。 《高級感あふれるアートホテル》 旧歌舞伎座をモチーフに開業したホテル内には、著名な作家の各種美術品などが約100点以上ならび、『ミュージアムホテル』としても大変ご好評をいただいております。好条件が揃っており、話も聞いてもらいやすいこの環境のもと、ホテルの営業として活躍するチャンスです! 《チームでの成功が最大の喜び》 営業部門にはホテルでの営業経験豊富なベテランが揃っており、一人で仕事をこなしていくというより、チームで一緒に作り上げていくスタイルをとっています。チームワーク良く業務に取り組めば、自分の強みを伸ばし、弱みを補ってくれます。チームで一緒にするからこそ、大きな力を発揮できると考えています。 《実績例をご紹介》 現在までに、宿泊や結婚式以外にも、女子サッカーチームの入団記者会見や、企業の入社式、ミスコンテストの大阪大会、官公庁の協議会など幅広くご利用いただいていますが、まだまだ伝えきれていない魅力が当ホテルにはあります。新たなイベントや企画をみんなで創り上げ、発信していきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 *業界・職種未経験の方歓迎 *高卒以上 *普通自動車免許(AT限定可) *30代・40代社員が活躍中 *人柄重視の採用! *UIターン希望者歓迎 *ホテル・観光業・サービス業経験者は優遇! *コミュニケーションを大切にできる方 *チームワークを大切にできる方 *ワークライフバランスを重視している方 *細かいところまで気配りのできる方 *セカンドライフを充実させたい方 *新しいことにチャレンジし自己成長を目指している方 *語学力を活かしたい方(英語、中国語、韓国語/必須ではありません) |
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
事業会社、自治体・DMO・観光協会など、インバウンドを起点に課題を持つ組織に対して、全体最適の視点か… |
求める人材 |
【必須】■複数プロジェクトのマネジメントorディレクション経験■企画書の作成経験(課題のヒアリング〜… |
インバウンド需要拡大でハイヤー事業部をさらに大きく
勤務地 |
東京都足立区保塚町6−17 株式会社IKEDAコーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 インバウンド需要の拡大により業績を伸ばし続ける成長企業で 営業担当をしていただける方を募集しています。 ================ 【仕事の概要】 都市型ハイヤーの事業を行っております。 法人様への営業活動をお願いします。 既存のお客様を担当していただきながら、ホームページからの新規問合せの対応をお願い致します。 ホームページから多くの新規問い合わせが入ってくるため、新規でのテレアポを行わせるような環境ではありません。 そのうえで、大きなビジネスチャンスがあると考えており、一緒に新しい営業先や販路を増やしていきたいと考えております。 ・観光・旅行会社との連携によるハイヤーのご依頼 インバウンド需要の高まりの中でビジネスチャンスが多く存在しています。 今後も、伸びていく業界の中でチャレンジが出来る環境です。 ・冠婚葬祭の移動手段やお坊さんの移動など 家族葬など、少人数での開催が増えており、 マイクロバスではなくハイヤーをご利用されるケースが増加しております。 ・企業役員の移動 景気回復とともに、利用率も改善しております。 ・上記以外にも、様々な需要が今後も発生する事を見込んでおり、 新たなビジネスチャンスを一緒に作り出しましょう。 - 【事業に関して】 弊社の事業規模はタクシー事業をメインに、インバウンド需要の拡大により業績が右肩上がりのハイヤー事業と、官公庁とのパイプにより安定した業績の運送事業部の3部門がございます。 2社、3部門合わせて、従業員数は117名。 特に、都市型ハイヤーの事業が好調で、これから数年かけて、"インバウンド観光"の需要を取り込む新たなビジネスモデルを確立することで会社を拡大させたいと考えております。 まさに、拡大期のタイミングで各部門において新たな人材の採用活動を行っております。 イケダハイヤー https://toshigata-hire.com/ イケダタクシー http://www.ikedataxi.jp/ 運送事業 http://www.ikedaexp.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 法人営業の経験者歓迎! 業界経験はもちろん問いません。 業界の事は、入社後に学んで頂ければ構いません。 拡大するビジネスチャンスに飛び込んできていただければと思います! スタートアップやベンチャー、事業の拡大後民具に興味のある方お待ちしています! 【必要経験】 ・営業経験2年以上 |
■「阪急阪神ホールディングスグループ」の主要5社の一角を担っています。幅広く全国展開する総合旅行会社です。 ■旅行という人の人生を豊かにするお手伝いをできる、非常にやりがいある仕事です。ぜひ一緒に働きましょう!
勤務地 |
東京オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
350万円〜400万円 |
仕事の概要 |
■業界でも知名度を誇る阪急交通社(阪急阪神HDグループ)にて、コロナ禍が明けて特に注力しているインバウ… |
求める人材 |
【必須】英語を利用しての業務を経験してきた方。※インバウンド部署を強化するにあたり、即戦力として現… |
徹底した顧客ファーストが、お客様の納得と信頼をつくっていく。
勤務地 |
愛知県名古屋市中川区本前田町44番地 株式会社東海厨美 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 こだわりが、”見えない利益”に変化する 】 《 お客様の無駄な時間を削減する 》 これはTSBグループ全体で掲げている行動指針。お客様の無駄な時間を削減できれば、お客様はお店の利益のことだけを考えたり、利益の追求に専念できるようになります。そのためには、「どうすれば無駄を削減できるか」を常に考えて行動するという「顧客ファースト」の精神が不可欠です。これから述べる行動は、なかでも当社が特に大切しているもの。 @《 常識の裏に、顧客ファーストがある 》 厨房の設計図作成には、通常、10日〜2週間ほど要する一方で、当社はそれを2〜3日で行います。開業の準備をしている方にとって時間は命であり、綿密なスケジューリングが欠かせません。当社は営業一人に専属のCADオペレーターを配属することで、迅速な対応を実現しています。 A《 お客様の頭となり手となる提案を 》 お客様が考える料理・ドリンクメニューやお店のコンセプト、厨房での動き方、従業員とのコミュニケーションなど、一つひとつの条件によって求められる厨房は異なります。そのため、お客様へ詳細にヒアリングをすることで、お店の利益最大化に繋がる厨房をご提案できます。「人件費削減」「ユーザーの満足度向上」「商品の低価格化」「回転率の向上」なども厨房の設計と選定で変化します。まるでお客様が自分で設計図を描くような理想に近い提案を徹底します。 B《 店舗完成前に考案と訓練の環境を 》 当社は社屋の1階にお客様が購入した厨房と同じものを設け、テストキッチンとして無料でお使いいただけるようにしています。店舗の工事期間、お客様は実店舗のような本格的な環境で調理ができません。オープンまでの期間を無駄にしないように過ごすことが、その先の売上や利益向上に繋がっていきます。 《 "お客様のため"を、当たり前に 》 現在は、固定のお客様が30%、TSBグループ内からの紹介のお客様が50%、そしてインバウンドを中心とした新規のお客様が20%という状況です。多くの方々にご支持いただけているのは「顧客ファースト」の賜物。お客様が求めていないことでも、たとえ直接的に自社の利益に繋がらなくとも、それは"見えない利益"となっていきます。もしもあなたが当社の理念に共感し、顧客ファーストの仕事を体現していきたい、挑戦したいと思うのなら、是非一緒に働きましょう。あなたの信念に大きく賛同し、背中を押してくれる代表やスタッフが待っています。 【 仕事内容 】 今回採用する方には、厨房設備の営業(支店長候補)をお任せします。お客様の抱える課題を解決しながらより理想的な店舗運営をできるように、そして料理をできるように改善案を企て、最適な厨房機器・設備のご提案をしていきます。お客様によって、HACCP 対応、人手不足など抱えている課題や要望はさまざまです。飲食業のプロへの提案となるため、現場に対する細かい理解や知識、そして、お客様の立場に立って考えられる力が必要となります。 *当社はグループ各社と連携することで厨房回りだけでなく、不動産・リーシング、内装デザインや施工などあらゆるご要望にお応えすることが可能です。また、本社には最新の設備とその利便性を直接体感できるキッチンスタジオをご用意していたり、予算に応じた中古厨房機器の取り扱い、設備ごとそれぞれの分離発注の対応、また、専属CADオペレーターの常駐など、あらゆる場面においてお客様を第一に考えた対応が可能です。 *東海厨美は今年の5月で9期目がスタートし、今回は10期目のスタートに向けた募集です。今回募集する名古屋支店に、他メンバーや管理職は在籍していません。これまで培ってきた技術・スキルに自信を持ち「顧客ファースト」にこだわる仕事を思う存分形にしてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・厨房業界での営業経験がある方 ・これまで磨いたスキルで感動的な仕事を形にしたい方 ・飲食店の心臓部である厨房に関わる仕事をしたい方 |
メンバーは投資銀行やコンサルなどプロフェッショナルファームやファイナンス系人材が中心です。また、顧客に高いレベルの貢献を求められる仕事である一方、働き方の自由度や実績に応じた高水準の報酬体系を実現しております。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
420万円〜960万円 |
仕事の概要 |
■M&A,ファンド,FAS,コンサル等,「経営×ファイナンス」領域に強みを持つ当社にて転職支援業務(キャリア… |
求める人材 |
★業界未経験の方も多数活躍/成果が評価・給与に直結します!【必須】■営業経験2年以上 ■自立行動でき… |
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