株式会社アマネク/フラットに発言できる社風◆あまねく人々に感動を届け、幸せを実現したいという思いを社名に込めて企業ページ
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求人情報
従業員皆が主役。チャンスは平等。
変化を恐れず、進化し続けるホテルです。
私たちが手掛けるのは
歴史ある老舗ホテル・旅館ではありません。
これまでの常識にこだわらず
自由な発想で独自スタイルのホテルづくりに
取り組んでいます。
たとえば「アマネク別府ゆらり」で導入した
飲食店の会計をホテルで精算できる
「HEYAZUKE」サービスがそのひとつ。
お客様をホテルに囲い込むのではなく
地元の飲食店と提携し
地域の活性化に繋がっています。
来年・再来年にかけて
新規開業を多数控えています!
(2025年秋:飛騨高山、2026年:熊本)
立ち上げメンバーとして
オープンに携わるチャンスも。
本人の意欲と実力次第で
責任者ポジションに就いて頂ける研修や評価制度があり
20代・30代で役職に就いている方もいます。
お客様に期待以上の満足を提供するには、
従業員一人ひとりが安心して
働ける環境をつくることが不可欠。
“従業員満足度=顧客満足度”
という考え方を基本に、
スタッフみんなが安心して働ける環境づくりに
全力で取り組んでいます。
新サービスの導入や働き方についても、
誰もが自由にアイデアを発信し、
理想のホテルを作っていけるのは、
アマネクだからこその醍醐味。
たとえば制服は、スタッフの意見を取り入れ、
おしゃれで機能的、かつリーズナブルなものに一新。
スキルアップを望むスタッフのためには、
レベルの高い研修制度を導入しました。
働きやすさもサービスも
随時バージョンアップ。
年齢やキャリアに関係なく、
ここではみんなが主役です。
既存店の体制強化と新規開業のため
そしてブランド力をさらに高めるため
転勤ありの総合職とエリアを限定する地域限定職での
正社員増員募集!
今後もお客様に満足度の高いサービスの提供、
そしてさらに魅力的なホテルに成長・発展させていくため
新しい目線やアイデアなどを持った方を採用したいと思っています。
仕事の内容 |
フロント業務を中心にお客様対応、予約受付、ベッドメイキングなどホテル運営に欠かせない業務全般 |
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求めている人材 |
【20代・30代活躍中】未経験の方も大歓迎!学歴不問! |
勤務地 |
蒲田、銀座、浅草、新宿、旭川、金沢、京都、別府
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給与 |
月給:24万円〜30万円
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勤務時間 |
変形労働時間制(実働8h/日)
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休日・休暇 |
シフト制(月8日〜9日)
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待遇・福利厚生 |
【試用期間】
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◆社歴や役職の壁はなく、自由に意見が発信できます!
お客様により質の高い接客サービスを提供するためには、
年功序列は関係なく意見を言い合い、
素敵な空間をみんなで作り上げていくものだと思っています。
挑戦したいことがあれば、まずはお話を聞かせてください!
トップダウンではなくボトムアップの職場で働きたい方、
自由でアグレッシブな社風の一員となり、
チャレンジの機会の多い会社で活躍しませんか。
株式会社アマネク
設立 |
2002年4月11日 |
---|---|
代表者 |
代表取締役社長/安達 禎文 |
資本金 |
5000万円 |
売上高 |
34億円(2023年3月実績) |
従業員数 |
500名 |
事業所 |
<本社>東京都千代田区霞が関3-3-2 新霞が関ビル3階 |
業種 |
ホテル・旅行/不動産/建築・土木・設計/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設/その他不動産・建設系 |
事業内容 |
ホテル・旅館の開発・運営・コンサルティング・各種不動産開発・運営・売買 <ホテル>アマネク 銀座イースト/アマネク 浅草駅前/アマネク 蒲田駅前/アマネク 京都河原町五条/アマネク 旭川/アマネク 別府ゆらり/アマネクイン別府/アマネク 金沢/アマネク 新宿歌舞伎町 |
連絡先 |
株式会社アマネク(ホームページ) |
【ホテル運営スタッフ】スタッフ一人ひとりが働きやすいホテルに
株式会社アマネク
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