転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/8/10UP! 毎週水・金曜更新

「生涯現役」を貫ける!●SE・PG(官公庁向けシステム中心)

  • 正社員

アズウェル株式会社 ●富士通を開発パートナーとして官公庁向けシステムを多数納入してきた会社。民間企業向けのシステム開発にも参入し、成長を続けています。 企業ページ

掲載期間:2018/8/3(金)〜 2018/9/6(木)

渋々PMやPLをやるくらいなら、
定年まで“一匹狼”でもいいんです。

すみません…羊が“一匹狼”なんて言ったら、話がややこしいですよね(汗)

ご紹介が遅れました、アズウェル広報担当の羊です。いつもオフィスの入口に立って、みんなの頑張りを見守っています。名前はまだありません。

僕もこの業界はけっこう長いのですが(笑)、現場作業が面白くて続けたいと思っても、「会社の事情で…」というような話をよく耳にします。

でも、アズウェルは生涯現役、大歓迎!思う存分、SE・PGの仕事に取り組めます。

それには、明確な理由があるんです。既存社員に若手の育成に回ってもらって、今回採用する経験豊富なあなたには現場でバリバリ活躍してほしい――それが社長の考え。

だから、ここなら「生涯現役」を貫けます。現場でのお客様とのやり取りだったり、スキル・知識を活かした開発だったり、さらなるスキル向上だったり…とことん好きな仕事を究めていってください。

「究めていってください」と言われても、会社の経営が不安定だったらそれも無理ですよね?

その点も問題なし!業績は右肩上がり。会社立ち上げ時から官公庁向けのシステム開発に特化していて、業務パートナー・富士通のパッケージソフトを使える分、豊橋市、刈谷市、浜松市…などの各自治体から安心して「上流工程」&「受託」の仕事を任せてもらえているんです。

そうして上げた実績が噂を呼んで、他の自治体からもお声がかかる。納品先も東海から関西、関東、東北にまで広がっています。2016年には関西営業所を立ち上げ。近々、関東にも拠点を立ち上げ予定です。

数字で見ても、2012年に設立して以来…資本金:300万→800万→1000万円、売上高:3000万→4700万→7400万→1億2000万→1億7000万→2億1000万円(見込)、従業員数:4名→7名→14名→19名→22名→30名と右肩上がりで成長を続けています。

最後にとっておきのここだけの話を。近い将来、自社パッケージ商品のリリースも目指しているんですよ。

安心して好きな仕事を続けられる環境で、ぜひ“生涯SE・PG”として活躍してください。

  • 客先常駐じゃなくて、自社内で仕事ができるのがいいですね。/鶴田・7年目

  • いろんな場面で必要な「住民票」。これを発行するシステムも手掛けています。

  • 官公庁向けで実績豊富な会社だったから、安心して転職できました。/渡辺・2年目

募集要項

当社が手がけているのは各市町村向けのシステム開発。調達、デモ、要件定義、テストに至るまで上流工程からトータルに関わっています。業務パートナーである「富士通」との太いパイプと、各自治体様・大手企業様との関係の深さ、技術への信頼の高さもあって、業績も好調です。

そんな当社は最近、民間企業向けの仕事も受け始めました。この分野では後発組なので、もちろんハンデはあります。ただ“後出しジャンケン”と考えれば、立場はガラリと変わりますよね。実際、これまでに培った信頼と実績から、新規案件が次々に決まっています。

おかげ様で人員体制的に追いつかず、泣く泣く仕事の依頼をお断りしているというのが実情。今後、民間向けへの参入やさらなる全国進出を目指す当社には、あなたの力が必要です。

仕事の内容

富士通のパッケージソフトを用いた官公庁/民間向けシステムの開発・導入支援、運用保守業務(SE・PG)

【具体的には】
マネジメント不要のSE・PGの仕事。

■官公庁向けシステム
クライアントは各自治体(市町村)の窓口担当者。
システムに詳しくない方が多いので、
こちらからヒアリングして主体的に話を進めていきます。

▼開発実績の一例▼
□障がい者自立支援法システム
□介護保険システム
□後期高齢者システム
□住民情報システム
□医療費助成システム
□子育て(保育料)・児童手当システム
□社会保障・税番号(マイナンバー)システム など

調達やデモ、プランニング、要件定義といった上流工程から、
導入支援や運用保守などの工程までチームで一貫して担当します。
開発やテストは自社内で行い、
導入や運用保守は市町村に出向いて行います。

富士通担当者とも協働しますが、
当社はパッケージ内容を理解し、カスタマイズにも強いため、
大規模案件でもすべての工程を任されています。
案件は5年以上続く長期のものばかりです。

開発言語は主にJava、COBOLを使用します。
入社後丁寧にお教えしますので、ご安心ください。
知識を学んで経験を積んでいくことで、将来的に上流SEとして活躍することも可能です。

■民間企業向けシステム
最近、力を入れ始めた分野ですが、大手で実績を積んで転職してきたSEもいるので、
後発組だとしてもハンデはありません。

求めている人材

学歴・年齢不問 ※SE・PG経験者(システム納入先は官公庁向けor民間向け不問)

【具体的には】
□ずっとSE・PGとしてスキルアップ・ステップアップしたい方
□マネジメントより第一線で生きていきたい方
□向上心を持って仕事に取り組みたい方

勤務地

名古屋・大阪 転勤なし 
[1]本社/名古屋市中村区名駅南1-16-28 NMF名古屋柳橋ビル9階
[2]関西営業所/大阪市北区豊崎3-20-10 大明ビル4階

※導入や運用保守の際に、各自治体に短期で常駐することもあります。
※U・Iターン歓迎

→リクナビNEXT上の地域分類では……
名古屋市、大阪市

【交通手段】
[1]各線「名古屋」駅サンロード地下街5番出口〜徒歩6分
 近鉄「名古屋」駅ミヤコ地下街4番出口〜徒歩4分
[2]地下鉄御堂筋線「中津」駅スグ

給与

月給22万円以上+各種手当
※上記は最低保障額。年齢・経験・スキル・前職給等を考慮し、しっかり話し合って決定します。

【年収例】
560万円/47歳・入社3年目・経験20年/月給40万円+賞与
470万円/33歳・入社3年目・経験10年/月給34万円+賞与
380万円/27歳・入社2年目・経験2年/月給27万円+賞与

勤務時間

9:00〜18:00
※残業は繁忙期に多くても月20時間程度。

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)
※休日出勤があった場合は振休可
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
誕生日休暇
リフレッシュ休暇
慶弔休暇
●年間休日120日以上

※育児・介護休業制度あり

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
交通費規定支給
家族手当
住宅手当(規定あり)
社会保険完備
定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助
出産・入学祝い金
退職金制度 他

社外研修
【一例】今年度から「新卒者社外研修」「ビジネスマナー研修」などを導入。

※試用期間3ヶ月(給与・待遇同じ)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ●社長とは前職から14年ずっと同じ職場。
    前の会社に入社した時の先輩が、今の社長です。社長がアズウェルを立ち上げると聞いた時、「鷹羽さんと一緒に仕事がしたい!」と思い、一緒に会社を出る決意をしました。上流工程から携わることができてやりがいを感じてますが、社長が山頂だとしたらまだ「7合目」。頑張ります。

    SE リーダー
    Y.T(7年目)

  • ●自分の経験・スキルを若い会社に役立てたくて。
    約20年、フリーSEをやってきました。そんな私の経験を後進の人たちに教えたいと思って、「官公庁」「転勤なし」をキーワードに若い会社を探していたんです。そこで見つけたのがここ。フリーとして多くの会社を見てきたからこそ、ここの働きやすさには太鼓判を押します。

    SE
    S.M(3年目)

  • ●IT業界にチャレンジしたかったんです。
    学生の時にIT業界に興味を持っていましたが、就職活動の都合により、IT業界には進まず別の業界に就職しました。でも、「やっぱりIT業界に挑戦したい!」という夢を諦めきれず、アズウェルへ転職することを決意。今は夢を諦めなくて本当に良かったと思っています。

    SE
    Y.K(4年目)

〜職場環境・風土について〜

当社には富士通のパッケージソフトを熟知している先輩が多く、開発の全工程を任されています。未経験者・経験者を問わず学べる機会が多いため、SEを目指す方にもレベルアップしたい方にも最適な環境です。複数案件が動くケースも多々ありますが、メンバーで分担しますし、できることから任せていくのでご安心を。そもそも残業は極力しない文化。外部のパートナーにも発注できるので、無理な負担を強いることもありませんよ。

  • 社長の鷹羽です。関東進出、民間参入を目指す当社を支える力となってください。

  • コーヒーサーバーは、社員の声を反映させて社長がすぐに導入してくれました。

  • 本当にこれからが楽しみな会社です。私たち(羊も)と一緒に頑張りましょう!

採用企業情報

アズウェル株式会社

設立

2012年10月1日

代表者

代表取締役社長 鷹羽 浩介

資本金

1000万円

売上高

1億7000万円(2016年度実績) 1億2000万円(2015年度実績) 7400万円(2014年度実績) 4700万円(2013年度実績) 3000万円(2012年度実績)

従業員数

30名(2018年7月時点)

事業所

■本社/愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-28 NMF名古屋柳橋ビル9階(2018年5月に拡張移転したばかり) ■関西営業所/大阪府大阪市北区豊崎3-20-10 大明ビル4階

業種

ソフトウェア・情報処理/その他IT・通信系

事業内容

◆ソフトウェア、ハードウェアの設計・開発及び関連機材の企画、デザイン・設計 ◆モバイルデバイスアプリケーションとそのサービスの企画、デザイン・設計・開発・販売 ●納入実績があるクライアント例…豊橋市、刈谷市、東海市、知多市、清須市、稲沢市、一宮市、岡崎市、浜松市、吹田市、東大阪市、姫路市など ●プライバシーマーク取得企業

この求人への応募について

応募方法

●最後までお読みいただき、ありがとうございます●
まずは、応募ボタンより応募フォームに入力の上、送信してください。
追って、こちらから選考日程をメールまたはお電話にてお知らせいたします。
※ご質問などがありましたら、お気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密は厳守します。
※現在就業中の方は、面接日・入社日を考慮します。ご相談ください。

採用までの流れ

応 募
 ▼
書類選考 ※ご入力いただいた応募フォームの内容をもとに行います。
 ▼
適性検査
 ▼
面 接 ※社長面接1回を予定。今までのご経験など、じっくりお話ししましょう。
 ▼
採否決定

※応募〜採否決定まで、2週間程を予定しています。

連絡先

アズウェル株式会社(ホームページ
愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-28 NMF名古屋柳橋ビル9階
052-253-8180/採用担当

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

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「生涯現役」を貫ける!●SE・PG(官公庁向けシステム中心)

アズウェル株式会社

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